個人升職工作總結
發布時間:2025-05-19個人升職工作總結(熱門14篇)。
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,為此要我們寫一份總結。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編整理的職級晉升個人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
個人升職工作總結 篇1
尊敬的公司財務部領導:
我是xxxx有限公司的主管會計xxx,非常感謝您在百忙之中閱讀我的述職報告。
首先,我非常感謝公司能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時也向一直以來關心、支持和幫助我的主管領導道一聲真誠的感謝:感謝您在工作和生活上對我的無私關愛。現在我將借這個機會,對我自受聘以來的各項工作進行簡要的小結和回顧,并向在座的各位領導進行具體的陳述和匯報,請予以評議:
我是在20xx年經招聘進入集團的,并受集團委派到xxxx有限公司擔任任會計員一職。20xx年5月,承蒙公司認可,被提拔為公司主管會計至今。
回顧既緊張而又充實的五年受聘期,我深深感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的五年。五年來,我由一名初出茅廬沒有任何經驗的學生,到逐步擔任公司主管會計崗位的重要職責,伴隨著集團實力的不斷發展壯大,自身能力也實現了真正的鍛煉和提高。五年的履職生涯是緊張和忙碌的,但更是快樂和充實的!五年來,我逐漸明白了:作為一名優秀的企業財務人員,必須具備良好的政治素質、具備愛崗敬業的思想素質、具備系統的文化知識和高超的業務能力。
一、具備良好的政治素質
我作為一名入黨積極分子,雖然現在我還不是一名黨員,但我積極參加黨組織對積極分子的各種活動和教育,以黨員的標準來嚴格要求自己。以一個會計人員的職責約束自已,并時時處處反思自己的工作,及時插漏補缺。在實際財務工作中認真貫徹黨和國家路線方針政策,并運用科學理論指導自己的實際工作,努力做好公司的`財務工作。
二、具備愛崗敬業的思想素質
財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我熱愛我的工作,雖然繁雜、瑣碎,但是作為企業正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,所以我一直努力嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好公司與家庭的關系,不因個人原因耽誤公司的正常工作。同時我努力做到嚴格遵守公司的各項規章制度,不搞特殊,不向公司提出不合理的要求。對公司的人員,不管經理還是工人,我都努力與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不做不利于團結的事,不說不利于團結的話,盡職盡責履行好自己的工作職責。
三、具備系統的文化知識和過硬的業務能力
財務工作是一項專業性較強的工作。我從xx年至20xx在xx職業中專學習會計電算化專業,20xx年至20xx年考入xx經濟管理干部學院會計電算化專業,并于20xx年至20xx年利用業余時間在xx大學會計專業進行函授學習。在工作期間,我積極參加財政局、地稅局、國稅局、審計局以及公司組織的各種政治理論學習和業務培訓,堅持用新觀念、新知識武裝自己的頭腦。通過十年來不斷的學習和鍛煉,我在財務會計管理方面逐步掌握了較豐富的知識。這些系統的專業知識,不僅提高了我在財務工作管理中的水平同時,也提高了個人的綜合素質。
自從20xx年5月,承蒙公司認可,被提拔為公司主管會計以后,我充分運用所學的知識和積累的經驗,努力改進公司財務管理:
1、建立健全公司財務制度。
我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規定進行了要求,特別是發票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執行公司的財經制度。
2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。
在日常財務工作中,我嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,做到不因個人原因耽誤報送時間。
3、按時將財務狀況匯報于公司。
每個月我都會將公司的財務情況給公司經理進行匯報,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,發揮財務在公司經營中的作用,為經理當好參謀和助手作用。
4、認真負責,積極配合稅務部門的稽查工作。
加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,努力使公司的利益得到最大保護。
以上就是我認為一名優秀的企業財務人員必須具備的素質,也正是我時刻在努力奮斗的目標,也是我認為勝任更高級別崗位必須具備的素質!現階段,集團準備選拔一名財務科長,如果領導認為我能勝任這份工作,那么,我將在不斷努力提高自身素質的同時,再從以下幾個方面來開展工作,真正做領導的好幫手、好參謀。
一、建立一套完整的財務會計核算體系。這需要根據公司具體的業態、規模以及核算形式來定。
二、建立一套會計人員崗職描述,將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規范。
三、為團體創造一個積極向上、充滿活力的環境,在干好工作的同時,努力提高每一個人的綜合素質,大家互幫互助,團結協作,力爭團隊整體升級,因為我深深知道:學無止境!
回顧自己這五年多來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,自身能力和素質也得到了鍛煉和提高,也取得了一定的業績。但我認為,與公司的要求以及同事們的能力相比,我還存在著一定的差距,尤其是業務能力有待進一步提高!我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,以更加飽滿的熱情、端正的工作姿態,認真鉆研業務知識,不斷提高自己的業務水平及業務素質,爭取來年實現自己工作和生活中的美好理想!
最后我在這里鄭重宣誓:為xx服務,無怨無悔!
特此述職,如有不當之處,請領導批評指正。
個人升職工作總結 篇2
1、保持有良好的溝通、團隊開發及協作能力;
2、能夠參加本公司全國大型促銷活動百余場,有著敏銳的市場洞察力、豐富的策劃方案。其中,還擔任主持,活動流程清晰;銷售目標明確!
3、能夠有效的與各地經銷商溝通,洽談業務。
本身我就熱愛銷售業這個行業,經過努力,增強了我對這個行業的信心,做一個業務員不是我的目標,我要向更高一層發展而努力,通過工作的學習與努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,以后我會更加的努力,爭取更長足的發展。在工作上,責任心強、適應能力強、態度熱忱、做事細心,有良好的協調與溝通能力,善于交際,具備一定的領導能力;在性格上,誠實守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀;在業務上,具有全盤業務處理和良好的職業判斷能力。
三年的.銷售經驗教會了我與人交流的基本理念,微笑待人,真誠以待。為了有更好的實踐平臺,我會不斷的鍛煉完善自己。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每一位客人,為我們的事業奉獻、進取、創下美好明天。
個人升職工作總結 篇3
尊敬的領導、各位評審老師
大家好!我是XXX,很榮幸有機會在這里向大家作個人晉升述職報告。在過去的時間里,我深刻地感受到了工作對我的塑造和提升,也深知自身還有很多不足需要改進和提高。因此,通過這次述職報告,我想向大家匯報一下自己在工作中所取得的成績和收獲,同時也謙虛地接受大家的批評和建議。
首先我想介紹一下自己過去一年來在工作中所做出的努力和取得的成績。去年,我在工作中不斷克服困難,努力提高專業技能,不斷學習和提升自己的能力。在團隊協作中,我積極主動,勇于承擔責任,與同事們共同完成了一系列工作任務,贏得了領導和同事們的認可和贊譽。同時,我也參與了一些重要項目,并且在項目中貢獻了自己的智慧和力量,取得了一定的成績。
其次,我想談談自己在工作中所遇到的困難和挑戰。在過去的一年中,我也遇到了許多困難和挑戰,比如在某項技術上遇到了瓶頸,某個項目的推進遇到了阻力等等。但是,我始終堅信只要努力和付出,一定能夠克服這些困難和挑戰,實現自身的突破和成長。
再者,我想就自身在工作中的不足之處向大家進行自我批評和反思。在工作中,我有時候可能會顯得缺乏耐心,處理問題不夠細致,還有就是某些專業知識需要不斷地加強和學習,這些都是我目前所存在的不足之處,我將會在未來的工作中不斷加以改進和提高。
最后,我愿意聽取大家的意見和建議,不斷完善和提高自己。我相信,在今后的工作中,我一定會繼續努力學習,不斷提高自己的專業能力和綜合素質,爭取更好地發揮自己的職業優勢,為公司的發展作出更大的貢獻。同時,我也會繼續加強團隊合作,促進團隊的.良性發展,共同實現更多的工作目標。
以上就是我的個人晉升述職報告,謝謝大家!希望各位領導和評審老師能夠給予指導和支持,我會用更加積極的態度和更高的標準要求自己,在未來的工作中不斷提高自己,為公司的發展貢獻自己的力量。
個人升職工作總結 篇4
尊敬的各位領導、各位代表:
你們好!
站在這里,回顧三年來的工作,感觸很多。感到欣慰的是,我在院辦室副主任這個崗位上,為醫院的快速發展作出了一份貢獻,較好地履行了自己的職責;但遺憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上還存在許多問題和不足。下面,把三年來的工作簡要述職如下:
一、持續學個人報告學習,提高素質,主動適應辦公室工作要求
xxxx年,我從臨床科室來到院辦室工作,角色和職責發生了很大變化。在領導和同志們的熱情幫助和大力支持下,我從頭學起,從零做起,從新干起,院辦室的每一項工作,做到邊干邊學,在實踐中歷練,在歷練中提高。一是向書本、報刊和網絡學。讀書、看報、上網已成為我獲取知識和信息的三大法寶,記讀書筆記、積累報刊資料、下載網上文件已成為我每天必做的功課。的更新是永無止境的,要做好辦公室工作,首先要不停地學習、學習、再學習。二是向院領導學。在辦公室工作藝術,使我受益匪淺包括在座各位的醫院每位同事都是我的老師寫作水平,我都從中學到了很多,使自己的思想意識和工作水平取得了很大進步。
二、嚴于律個人報告律己,團結奉獻,認真履行崗位職責
院辦室作為醫院溝通上下、重要的',可謂“干好了默默無聞,干砸了轟轟烈烈”言一行,積極配合好主任的工作,做到到位不越位,對上不輕漫做到嚴于律己,寬以待人,時時、事事注意團結同志,維護領導的權威,維護醫院的形象,維護醫院的大局。文處理工作。對于領導交給的每一項材料寫作任務,常便飯。據粗略統計,三年共撰寫各種材料了20xx年以來《醫院院志》和《醫院規章制度》的編印和修訂,在醫院文化建設和加強醫院管理方面作出了有益的貢獻。檢查,并不斷改進工作方法,編好每月的《質控簡報》共同做好醫院宣傳工作。努力發揮自己的能量,的參謀助手。一方面,積極收集整理有關信息,進行調查研究,為領導決策提高參考,協助領導處理好日常事務;一些敏感問題上,不等,全力保障一線需要。六是做好檔案管理,提升管理水平。經過我們的積極努力和認真準備,檔案管理工作得到了省衛生廳和省檔案局的充分肯定,級,使醫院檔案工作上了層次、上了水平。
三、廉潔個人報告廉潔清正,腳踏實地,正確對待名和利、得與失
走上辦公室這個崗位后,受的條件和優勢,在任何情況下,所惑。扎扎實實做事、堂堂正正做人。在與同事們的合作中,甘為他人做嫁衣、作鋪墊,把別人的工作當作自己的工作,,與領導接觸的機會較多。三年來,收獲良多。三是向同事們學。古人說我較好地完成了各項工作任務。在宣傳材料的寫作、出色地完成了各項宣傳任務。另一方面,我不斷提醒自己要執著地追求,把別人的困難當作自己的困難,三年來,我越來越深切的體會到,知識和信息,,無論是為人處事、管理經驗,還是業務能力、聯系各方的樞紐。
三年來,我始終注意把握好自己的一都能按時按要求完成,300余篇,約積極協調組織各有關部門做好每月的質控醫院形象廣告的制作、五是充分發揮服務職能,熱情為各科室和全院職工服務,把一線的事、病人的事看成院辦室的大事,守得住清貧,嚴格遵守黨紀國法,積極協助院辦室主任做好,三人行必有我師。從不同角度看它的職能和作用是非常特殊和,對下不張狂;日常工作中,一是完成了大量的文件起草和公加班熬夜成了家50萬字。二是與同志們一起完成電視廣告的發布等方面,努力做好領導特別是在車輛調配使用等不推、不脫、檔案管理工作被認定為國家盡力地干好,不同別人計較享不把以權謀私看作本事,不為利所縛、不為欲從而贏得同志對我們工作的支,院領導的人格魅力、領導風范和工作協調左右、三年來,三是在質控方面。四是與相關科室同志們密切合作,堅持向一線傾斜,要經得住誘惑,對待名利始終保持一顆平常心。努力做到不為名所累、持與合作,創造更加寬松、和諧的工作環境。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
個人升職工作總結 篇5
隨著公司業務的不斷擴展和團隊規模的日益壯大,我深感肩上的責任越來越重。經過一段時間的辛勤工作和不斷學習,我有幸從一名普通員工晉升為部門經理。在此,我對過去的工作進行總結,以期在新的職位上更好地履行職責,為公司的發展貢獻自己的力量。
一、工作內容
1. 項目管理:負責多個重要項目的策劃、實施與監控,確保項目按時按質完成。
2. 團隊協作:與團隊成員緊密合作,共同解決問題,提升團隊整體效能。
3. 客戶關系維護:與客戶保持良好溝通,確保客戶需求得到滿足,提高客戶滿意度。
4. 自我提升:不斷學習新知識,提升業務能力和管理水平。
二、重點成果
1. 項目成功交付:在過去的一年中,我負責的`項目均按時按質完成,得到了客戶的高度評價。
2. 團隊能力提升:通過培訓和指導,團隊成員的業務能力和團隊協作能力得到了顯著提升。
3. 客戶滿意度提升:通過加強與客戶的溝通和協作,客戶滿意度得到了顯著提升,為公司贏得了良好的口碑。
4. 個人能力提升:在業務能力和管理水平方面取得了顯著的進步,為公司的發展提供了有力支持。
三、遇到的問題與解決方案
1. 團隊溝通不暢:通過加強團隊溝通和協作,建立有效的溝通機制,提高團隊凝聚力。
2. 客戶需求變更頻繁:與客戶保持緊密溝通,及時調整項目計劃,確保項目順利進行。
3. 個人能力不足:通過參加培訓和自我學習,不斷提升自己的業務能力和管理水平。
四、自我評估與反思
在過去的工作中,我始終保持著高度的責任心和敬業精神,努力為公司的發展貢獻自己的力量。在項目管理、團隊協作、客戶關系維護等方面取得了一定的成績,但也存在不足之處。例如,在應對突發事件時,我的反應速度和處理能力還有待提高。在未來的工作中,我將繼續努力提升自己的綜合素質和能力水平,為公司的發展貢獻更多的力量。
五、未來計劃與展望
1. 提升團隊效能:繼續加強團隊建設和培訓,提升團隊整體效能和協作能力。
2. 優化項目管理流程:進一步完善項目管理流程,提高項目執行效率和成功率。
3. 拓展客戶資源:積極開拓新客戶,維護老客戶,擴大市場份額。
4. 加強自我提升:不斷學習新知識,提升業務能力和管理水平,為公司的發展提供有力支持。
展望未來,我將以更加飽滿的熱情和更加務實的作風投入到工作中去,為公司的發展貢獻自己的力量。同時,我也期待與公司的同事們攜手共進,共同創造更加輝煌的明天。
個人升職工作總結 篇6
光陰似箭、歲月如梭,轉眼之間,踏上工作崗位已是第22個年頭。自打成為一名光榮的人民教師以來,我以“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”作為自身教育理念,扎實工作,勤奮學習,革故鼎新,與時俱進;視教師為渡工,為學生引航開渡;視教師為春蠶,無私奉獻;視教師為紅燭,燃燒自己照亮別人。特別是自20xx年被聘為晉升為中教一級教師,擔任政教主任以及年級組長以來,更是讓青春流逝在三尺講臺、讓粉筆染白自己的雙鬢、讓歲月寫下自己奉獻的足跡?,F我將近5年來的教育教學工作德、能、勤、績方面所取得的成績總結如下:
一、政治素質與師德師風
本人熱愛中國共產黨,擁護社會主義制度,堅信馬列主義、“三個代表”重要思想,遵紀守法,文明執教,克已奉公,具有較高的道德修養水平,始終以優秀共產黨標準來衡量要求自已,永葆共產黨員先進性,有著過硬的政治素質。在師德方面,我不斷加強修養,塑造“師德”。始終認為作為一名教師應把“師德”放在一個教師立身之本的極其重要的位置上?!皩W高為師,身正為范”,這個道理古今皆然,從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師表,力求從我這走出去的都是合格的學生,都是一個個大寫的“人”。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養,不斷提高自己水平。
作為政教處主任、年級組長,我更是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷更新教育理念,樹立全新的人才觀,不斷改進教育教學的手段、不斷探索有效的管理、緊跟時代對教育教學發展要求,永葆時代氣息。不斷強化強化尊重學生,為學生服務的意識,遵循學生身心發展的特點和教育規律,關心愛護每一個學生,尊重學生的`人格,注重學生的心理健康教育,探討如何加強青少年思想道德建設的方法和途徑,使政教處的工作更加求真務實,在關愛暫困生,轉化差生方面卓有成效。在教育教學中,認真貫徹黨的教育方針和政策,不體罰和變相學生,不加重學生的課外負擔,不“亂收費、亂訂資料、亂補課”,與年級組的教師們一道,銳意進取,努力拼搏,共同提高年級的教育教學質量。
二、業務水平與工作能力
二十幾年來,我始終工作在教育教學的第一線,團結協作,拼搏進取。特別自20xx年晉升中學一級以來,我每天早來晚走、周六周日也難得休息,每天在校工作時間平均在十個小時以上,教育教學成績十分顯著,每年均被評為學校先進個人,受到學校表彰。20xx年10月,撰寫《談高三歷史后期復習》在縣級歷史教研會上交流,獲得好評。20xx年高考教學質量評估全縣文科應屆綜合科第五名;20xx年領導德育工作榮獲20xx年全縣德育工作三等獎。20xx年德育工作榮獲仁壽縣學校德育工作特等獎。20xx年撰寫的《高三歷史復習中如何發揮學生的主體性》在眉山市歷史教研會上交流,獲得一致好評。20xx年撰寫的《與時俱進,以德立校》被仁壽縣委宣傳部評為優秀調研文章。20xx年四川省未成年人思想道德建設知識競賽活動中,榮獲優勝獎。20xx年,領導的校團支部獲“四川省紅旗團委”榮譽稱號。
三、愛崗敬業與教學工作
20xx年以來,本人在教學工作中,兢兢業業,勤勤懇懇,任勞任怨,認真履行自己的職責,做好了本職工作,不管活有多累,人有多困,都堅持出勤,從未有過缺課,遲到早退等不愛崗敬業的現象。平時積極組織本年級組的教師開展說課、評課活動,認真履行教學“六認真”,同時并不斷指導政教處加強未成年人思想道德建設工作。我還積極投身教改,把提高課堂效益和培養學生的創新精神、實踐能力,作為始終不渝的追求目標。我自覺更新教學觀念,在歷史學科教法上不斷進行改革探索。研究和運用探究教學法,不斷改進和完善歷史教學模式并在教學中嘗試運用。與本年級組的教師們一道,認真研究高中學生的年齡特點和認知規律,學習運用電教媒體和現代教育技術,采用啟發式和討論式教學方法,充分重視學生的主體位,在教學中摒棄傳統講法,代之以豐富多彩的歷史課堂活動、靈活多樣的授課方法,在傳授知識的同時,提高學生的綜合能力,收到了良好的教學效果。20xx年高考教學質量全縣評估第五名,本科上線人數xxxxx人,04級文考本科上線xxxxx人;重點本科線上線xxxxx人;應屆上本科上線xxxxx人;藝體雙本科人數xxxxx人;文考、藝體本科上線xxxxx人。20xx年本科上線xxxxx人。
四、教育理論學習與教育科研方面
在教育教學實踐中,認真務實地參加繼續教育的學習,苦練教學內功,積極參加人事部門組織的計算機等級培訓和教育進修校組織的現代技術教育,并取得了中級證書。充分利用現代教育技術平臺,不斷的整合各種教育資源,創新的運用各種教育方法,提升了自己的教育教學水平。不但如此,還大膽改革、不斷推陳出新,積極投身教科研,結合教學實踐和自己、學科組以及學校的科研課題,筆耕不輟,撰寫了多篇教育科研論文:
20xx年論文《與時俱進,以德立校》在“創新杯”教師教研論文評選活動中榮獲一等獎;20xx年《xx二中加強和改進學生思想道德建設的幾點體會》入選xx市紀念鄧小平誕辰100周年理論研討會。20xx年論文《歷史教學中的愛國主義教育》參加“創新杯“全國教師論文評選榮獲一等獎。20xx年論文《高中歷史教學中差生的轉化與對策》,參加“創新杯“全國教師論文評選榮獲一等。
任職5年來的風風雨雨,見證了自己的默默工作與辛勤耕耘,見證了自己成長與發展,見證了自己付出的心血與汗水,用自己的堅韌與執著、用自己敬業與奉獻,用自己顯著的成果與業績,不斷詮釋著新時期的教師精神,不斷書寫著自己事業的壯麗篇章。sxW9.COm
個人升職工作總結 篇7
伏案回眸,總結一學年來的學校管理工作和校長崗位的任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的發展。自新一屆中心校校長上任以來,以其清晰的辦學思路和嚴謹的工作作風聞名全鎮。我感悟最深的是兩點: 一是“反思”,二是“實效”。我想,這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領導指導,同行交流的極好機會。一、以師德師風建設和教師業務素質提高為重點滲透學生思想品德教育,緊抓安全,毫不松懈。
1、加強師德建設,樹立高尚風范。
組織教師學習教師職業道德規范和師德十不準等,加強自身修養,培養自身品德,努力培養一支自尊、自愛、自信、自強、安教、樂教,為人師表、嚴于律己、愛崗敬業、師德優良的教師隊伍,為提高學校教育教學而積蓄力量。
2、緊抓教學業務,提高自身素質。
一方面在中心校創設的平臺上走出去學習各種先進的教育理念和教學方法,堅決做到:在時間上保證,在內容上落實,在質量上求高。明確任務:培訓后的教師回校后的“四個一”活動,即培訓后的一個筆記、一次回校后的經驗介紹、一次展示課和一篇心得、給沒有出去教師的一次培訓。
另一方面,認真組織開展本校的教研活動,鼓勵青年骨干教師大膽進行探索,積極推進新課程改革。學校召開專門會議 研究、討論教研室張潤柱主任提出的三步導學模式,積極開展新課改的交流、觀摩和示范課?,F在我校全體教師(包括老教師)都在三步導學模式中探索、前進并取得了不錯的效果。本學年度,我校緊抓中心校與其他學校優秀教師進行優質課賽講活動、連片教研的東風,積極參與其中聽課、學習,并結合三優活動認真組織,積極參與學校、學區的說講評活動,使教師自身業務能力有了極大的提高,在思想上重新認識了新課改的重要意義。
3、強化學生道德教育,提升行為品質。
在少先大隊的具體實施下,開展抓“三個好”(在校做好學生、在家庭做好孩子、在社會做好少年)教育;抓“三個習慣”(養成良好的學習習慣、生活習慣、行為習慣)教育;學生良好道德行為習慣養成教育;合格小公民意識培養教育,讓學生在教育中經受洗禮。
現如今,我校師生精神面貌進一步改觀,逐步形成了團結創新的校風、嚴謹求實的教風和刻苦向上的學風。
4、加強安全工作,確保平安穩定。
安全工作是學校的重中之重,我們時刻繃緊安全工作這根弦。
首先,學年初成立了以我為組長的安全工作領導小組,成立護校隊,配合保安上下學期間在校門口接送學生,完善各種安全預案和制度。并專門召開安全工作會議、采用教師培訓的方式加強教師安全意識。例如,我們將中心校下發的《學校安全讀本》《交通安全常識》等作為教材給全體教職工開展安全培訓,班主任人手一本,并和教師簽訂安全工作責任書。使老師們清楚那些是自己的責任,那些是家長的責任,做到心中有法,依法辦事。
其次,學校在每學期初都根據學生的年齡特征、季節特征精心組織學生學習“安全手冊”,班主任在班上利用班隊會時間進行詳細系統的安全講座,學校領導利用升旗、課間操或專門在雙休日、寒暑假放假前夕進行安全教育,做到了安全工作天天講,安全知識時時記的良好效果。本年度學校搞了四次大型的安全教育活動,組織學生觀看了防地震、防火災、防甲流、如何面對突發事件等安全知識方面的光碟,并舉行了防地震、火災和防甲流及突發暴力事件的安全演練。
再次,北要學校為80年代所建,房屋老化、設備陳舊,安全隱患頗多。學校專門制定了《安全隱患排查制度》《安全日志》等,派專人負責,每天檢查、登記,一旦發現問題馬上報告、及時處理,把隱患消除于萌芽狀態,得到了家長、學生的一致好評,贏得了社會的贊同。
二、繼續實施素質教育,關注過程管理,注重精細化,緊抓教育教學質量。
學校的中心工作是教學工作,我校近幾年來教學質量一直處于中等,要想使學校辦學質量得到提高,必須狠抓常規教學。要想出成績,必須重過程管理,因此;
1、為了明確教師的工作職責和任務,使本學年的工作能夠順利圓滿的完成,學校與教師在開學初簽訂了《教學質量目標責任書》、《科任教師目標責任書》、《班主任工作目標責任書》,《一崗雙責責任書》,并細化《績效工資考核方案》將職業道德的遵守、班級管理,安全問題、教學質量的完成情況納入教師工作考核,使大家明確了職責,增強了責任意識。在對教師的考核上,增加透明度,實行“ 陽光 ”操作,以“領導評價教師”,“教師評價領導”,“教師評價教師”,“學生評價教師”“家長評價教師’等多種方式結合,按一定的程序,全員參與考核,規范操作,減少了隔閡,消除了誤會,增強了同志間的信任,教師明確了自己的工作職責、范圍和權限,做到了層層把關,各負其責,各盡所能。教師分工協作,各司其職,使學校的大小事務事事有人管,人人有事管,件件抓落實的管理模式。
2、學校根據中心校重結果更重過程的管理模式加強了教學常規的精細化管理,教師做到了認真備課、精心上課、課后反思。制定了提高教學質量的措施和學習困難生的轉化措施,注重學生自主、合作、探究的學習方法,落實三步導學的教學模式,使我校教育教學質量得以穩步提高。
最近一屆學生入學25人、畢業30人、轉入5人、轉出2人、留級1人、無輟學人數X人。
三、抓好體衛藝,藝術教育釀特色
由于師資力量、學生素質等方面的差異,學校的教學成績和一些學校是無法比擬的,而藝術教育是學校的第二生命,學校要想有特色,就必須避強就弱,因此我把學校特色工作放在了體、衛藝上,制定了五落實計劃:
1、落實課程計劃,嚴格訓練制度。
學校開全開足音體美課,不允許語數等大課占藝術課,兼職教師盡量按專職教師的.標準來上課?,F在學生多嬌氣,身體素質逐步下降,因此學校借陽光體育運動東風,嚴格落實《兩操兩活動制度》,使學生素質穩步提升,爭取明年運動會再創佳績。
2、貫徹中心校藝術教育思想,學生藝術素質暫露頭角。
去年中心校把尤學榮老師和康樂老師分到了北要,為學校藝術教育注入了專業的新鮮血液,學校本著人盡其才的原則和兩位老師進行認真細致的商討,制定了嚴格的藝術教育計劃和二課堂計劃,經過一學期的實行,現在學生的藝術素質初露端倪,學校藝術初結碩果(本學期和郭村學校合作,在榆次區藝術節中取得不錯成績,并是代表榆次區參加晉中市比賽的唯一合唱隊),在本年度力爭藝術教育更近一步,期待學校藝術工作更有特色。
3、落實校園環境責任制,六創建工作落到實處。
鳥語花香,書聲瑯瑯,團結向上是北要學校的形象;綠色校園、書香校園、文明校園是北要學校的方向。為創建優美的校園環境、濃厚的文化氛圍,學校結合中心校的六創建工作,采取了以下措施:
(1)、多次和村兩委協商對學校廁所、幼兒園進行了二次粉刷,舊貌換新顏。
(2)、通過學校少先隊組織,倡導學生爭做“四好少年”,
制定文明班級、文明校園、綠色校園、綠色廁所的具體實施方案,提高學校整體素質。
(3)、根據氣候因素,學校在校園內栽花植樹,在“形”上美化校園;教育學生樹立環保意識、杜絕白色垃圾,在“神”上更進一步。
4、落實成職教工作和幼兒工作,辦家長滿意幼兒園。
5、落實安全、衛生重點工作專項制度。交給學生預防、治療手足口病知識和堅持接送學生制度。
今年的安全工作和防控甲型XXX流感、手足口病是本年的重點專項工作。在活動中,我們嚴格按照上級要求,制定各項制度、計劃、方案,做好應急預案,實施各項措施,實行零報告制度、落實好安全日志制度、消毒制度,專人負責,做好記錄。
通過以上努力力爭使北要學校成為自然環境優美、人文環境濃厚、師生環保意識強烈、行為習慣文明、平安和諧的特色校園。
四、規范辦學行為,創建法制校園。
1、依法治教是學校辦學的保障。學校嚴格規范辦學行為、堅決按法律辦事,實行“一費制 ”,杜絕亂收費、亂訂資料,依法治校。
2、定期召開家長會,對學生家長進行法律講座、家庭教育知識講座。一方面向家長宣傳法律法規、通報學校各項工作情況,另一方面讓家長對學校提出需改進的地方和今后發展的建議。落實“三評一訪”要求,促進了家長與學校的溝通,構筑了家庭、社區、學校三位一體的立體教育網絡體系。
3、召開專門會議,向教師宣傳教育法規,杜絕體罰與變相體罰學生等違法事件發生。
五、不足與思考
回顧過去,展望未來,我的工作還存在以下一些問題。
1、對遠程教育的教育思想和網絡教育的跨度上還有明顯的差距,步子邁得不大,措施還不夠得力。
2、對教師、學生的關懷還做得不夠。
3、制度建設,初見規范,但配套、落實、修改,還需進一步完善。
4、安排落實不夠細化,這也是在過去的一年工作中的極大失誤。校長的工作是什么,簡單的講就是“安排和落實”,就是將上級的一句話和文件中的一段話轉變成一個工作過程或工程,但我現在明顯有差距。
六、下一學年度安排
1、繼續抓緊教育教學,提高教學質量:推進藝術教育,創建特色學校。
2、進一步改善辦學條件,六創建工作再上臺階。
3、嚴格管理制度,落實陽光操作。
4、申辦鎮遠程教育示范校,網絡教學進校園。
我要以素質教育理論為指導、以教學質量為中心、藝術教育為平臺,創辦小籃球為校球、班級文化引領校園文化、口琴繪畫推動藝術教育的特色學校。追求全面發展、重點突出、家長認可、社會滿意的希望學校。
總之,在中心校的正確領導下,在董校長管理理論的指導下,在我自身素質的提高下,北要小學的教育前途是光明的,但道路是不平坦的,成績是微不足道的,存在的問題是多多的。希望各位領導和老師能在以后的工作中多給予指導和幫助,謝謝大家。
個人升職工作總結 篇8
自從我踏入教育行業以來,一直懷著對教育事業的熱愛和追求,致力于為學生提供優質的教學服務。經過多年的努力,我有幸從一名普通老師晉升為教導主任。在此,我對自己的職級晉升過程進行回顧和總結,以期在未來的工作中能夠更好地履行職責,推動學校教育工作的發展。
一、工作內容
作為教導主任,我的工作內容主要包括以下幾個方面:
1. 教學管理:負責全校的教學計劃制定、課程安排、教學質量監控等工作,確保教學工作有序進行。
2. 教師隊伍建設:關注教師的專業成長和發展,組織教師培訓、交流和研討活動,提升教師隊伍的整體素質。
3. 學生管理:參與學生日常管理和德育工作,關注學生的全面發展,促進學生的健康成長。
4. 教育改革與創新:關注教育改革動態,推動學校教育改革和創新,提升學校的教育質量和影響力。
二、重點成果
在晉升教導主任期間,我取得了以下重點成果:
1. 教學質量提升:通過優化教學計劃和課程安排,加強教學質量監控,全校的教學質量得到了顯著提升。學生的學業成績和綜合素質得到了提高。
2. 教師隊伍建設成果顯著:通過組織教師培訓和交流研討活動,教師的專業素養和教學能力得到了提升。教師隊伍的整體素質得到了提高,為學校的發展提供了有力支持。
3. 學生管理工作取得突破:通過參與學生日常管理和德育工作,關注學生的全面發展,學生的.行為習慣和道德品質得到了改善。學生的綜合素質得到了提升,為學校的聲譽和形象樹立了良好榜樣。
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4. 教育改革與創新取得進展:我積極關注教育改革動態,推動學校教育改革和創新。通過引入新的教學方法和手段,提高了學生的學習興趣和積極性。同時,我還積極探索新的教育模式和途徑,為學校的可持續發展提供了有力支持。
三、遇到的問題與解決方案
在晉升教導主任期間,我也遇到了一些問題和挑戰,主要包括:
1. 教師管理難度加大:隨著教師隊伍的擴大和多樣化,教師管理難度加大。為了解決這個問題,我注重加強與教師的溝通和交流,了解教師的需求和困難,為教師提供更多的支持和幫助。
2. 學生管理任務繁重:學生管理工作涉及多個方面和領域,任務繁重。為了應對這個挑戰,我注重發揮學生自我管理的作用,引導學生自覺遵守校規校紀,同時加強與學生家長的溝通和協作,共同關注學生的成長和發展。
3. 教育改革與創新壓力大:教育改革和創新需要不斷探索和實踐,壓力較大。為了應對這個挑戰,我注重加強學習和研究,了解教育改革的新動態和新趨勢,同時注重與其他學校和專家的交流和合作,共同推動學校教育改革和創新的發展。
四、自我評估與反思
回顧自己的職級晉升過程和工作經歷,我認為自己在教學管理、教師隊伍建設、學生管理和教育改革與創新等方面取得了一定的成績和進步。同時,我也認識到自己在工作中還存在一些不足和需要改進的地方。例如,在教師管理和學生管理方面還需要更加細致和耐心;在教育改革和創新方面還需要更加深入和全面。未來,我將繼續努力提高自己的綜合素質和能力水平,為學校的發展貢獻更多的力量。
五、未來計劃與展望
在未來的工作中,我將制定以下計劃和展望:
1. 繼續加強教學管理:優化教學計劃和課程安排,加強教學質量監控和評估,確保教學工作有序進行。
2. 深化教師隊伍建設:注重教師的專業成長和發展,組織更多的教師培訓、交流和研討活動,提升教師隊伍的整體素質。
3. 加強學生管理工作:關注學生的全面發展,加強學生的德育教育和心理健康教育,促進學生的健康成長。
4. 推動教育改革與創新:積極關注教育改革動態,推動學校教育改革和創新,探索新的教育模式和途徑,提升學校的教育質量和影響力。同時,我還將加強與其他學校和專家的交流和合作,共同推動教育事業的發展。
個人升職工作總結 篇9
隨著公司業務的不斷發展和團隊規模的擴大,我有幸從一名普通員工晉升為部門主任。這一晉升不僅是對我過去工作的肯定,更是對我未來工作的期待和信任。在此,我將對我的職級晉升過程進行回顧和總結,以期在未來的工作中能夠繼續發揮優勢,改進不足,為公司的發展貢獻更大的力量。
一、工作內容
作為部門主任,我的工作內容主要包括以下幾個方面:
1. 部門管理:負責部門的日常運營和管理,包括人員調配、任務分配、工作進度跟進等,確保部門工作的順利進行。
2. 團隊建設:關注團隊成員的成長和發展,組織培訓和分享活動,提升團隊整體的專業能力和凝聚力。
3. 溝通協調:與公司其他部門進行密切溝通,確??绮块T合作的'順暢進行,共同推動公司目標的達成。
4. 決策制定:根據部門實際情況和公司戰略,制定合理的工作計劃和決策,推動部門工作的持續發展。
二、重點成果
在晉升部門主任期間,我取得了以下重點成果:
1. 部門業績提升:通過優化工作流程和提升團隊效率,部門的業績得到了顯著提升,為公司的發展做出了積極貢獻。
2. 團隊建設成果顯著:通過組織培訓和分享活動,團隊成員的專業能力和凝聚力得到了提升,形成了積極向上的工作氛圍。
3. 跨部門合作順暢:與公司其他部門建立了良好的合作關系,實現了跨部門資源的有效整合和協同工作,推動了公司整體目標的達成。
4. 決策效果良好:根據部門實際情況和公司戰略,制定了合理的工作計劃和決策,得到了上級領導和同事的認可和支持。
三、遇到的問題與解決方案
在晉升部門主任期間,我也遇到了一些問題和挑戰,主要包括:
1. 管理壓力增大:隨著職位的提升,管理壓力也隨之增大。為了應對這一挑戰,我注重加強學習和實踐,提升自己的管理能力和水平。
2. 團隊磨合問題:新團隊成員的加入可能帶來一些磨合問題。為了解決這個問題,我注重與團隊成員的溝通和交流,了解他們的需求和困難,幫助他們盡快融入團隊。
3. 跨部門溝通障礙:跨部門溝通可能存在一些障礙和誤解。為了克服這些障礙,我注重加強與其他部門的溝通和協作,建立有效的溝通機制和渠道。
四、自我評估與反思
回顧自己的職級晉升過程和工作經歷,我認為自己在部門管理、團隊建設、溝通協調和決策制定等方面取得了一定的成績和進步。同時,我也認識到自己在工作中還存在一些不足和需要改進的地方。例如,在管理壓力和團隊磨合方面還需要更加細心和耐心;在跨部門溝通方面還需要加強主動性和溝通技巧。未來,我將繼續努力提升自己的綜合素質和能力水平,為公司的發展貢獻更大的力量。
五、未來計劃與展望
在未來的工作中,我將制定以下計劃和展望:
1. 深化部門管理:繼續優化工作流程和提升團隊效率,確保部門工作的順利進行。同時,加強與其他部門的溝通和協作,實現資源的有效整合和協同工作。
2. 加強團隊建設:注重團隊成員的成長和發展,組織更多的培訓和分享活動,提升團隊整體的專業能力和凝聚力。同時,關注團隊成員的心理健康和福利待遇,為他們創造更好的工作環境和條件。
3. 提升個人能力:加強學習和實踐,提升自己的管理能力和水平。關注行業發展趨勢和公司戰略方向,不斷拓寬自己的視野和知識面。同時,加強與其他部門和同事的交流和合作,共同推動公司的發展。
個人升職工作總結 篇10
尊敬的領導:
您好!經過時間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請董事長助理職位!
我于xx年xx月xx日起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰。根據公司的需要,目前擔任人事專員一職。自進公司以來,我從開始的對工作業務的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領導的為人藝術,寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。
隨著我公司的不斷發展壯大,我個人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對公司產生了深厚的感情,喜歡公司的.工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領導在前面帶領著我們前進,我也堅信公司一定會有輝煌的發展。我很感謝公司領導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛和對領導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的工作強度,我希望能進一步向董事長助理這個職位發展。
俗話說:良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態度怎么樣,只因為您是我的領導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發揮自身優勢,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造更多有利的價值。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
申請人:
日期:
個人升職工作總結 篇11
本人自1990年8月參加工作以來一直從事臨床護理工作,10月任主管護師。工作中堅持以病人為中心的服務宗旨,全心全意為廣大患者服務,嚴格要求自己,遵紀守法,恪守職業道德,遵守醫院各項規章制度,認真履行崗位職責?,F就任主管護師工作以來的各個方面總結如下:
1、努力學習政治理論知識,使自己在思想上與黨中央保持高度一致。創造性地把馬克思主義與中國實踐相結合,科學的運用馬克思主義的世界觀、方法論來指導中國發展,用不斷發展的馬克思主義來武裝全黨和全國人民,構建社會主義和諧社會,是我們黨當前和今后一段時期的工作目標,作為一名共產黨員只有不斷學習才能在思想上時刻與黨中央保持高度一致,發揚共產黨員的.先鋒模范帶頭作用,努力踐行“八榮八恥”,并作為自己的生活準則。
2、在護理崗位上敬業愛崗,認真負責,踏實奉獻,具有高度的責任心、嚴謹的工作作風和良好的思想素養,一直以向上的態度不斷學習充實自己,以關愛的態度對待每一個病人,以服務的態度與大家共事,受到患者和同事的好評,一直出滿勤,從無差錯事故發生,無違法亂紀行為。
在臨床護理工作中,認真履行主管護師的崗位職責,嚴格執行各項護理規章制度和技術操作規程,業務技術熟練,業務能力較強。對各種多發病、常見病病人能夠按照新的醫學模式為患者提供整體護理,采取各種形式加強健康知識宣教,使病人能夠獲得基促進健康的有關知識。能夠積極協助科室負責人做好臨床護理質量檢查及技術指導,能夠解決本科室護理業務上的疑難問題,指導并參與重、危、疑難患者的搶救及護理,協助擬定業務培訓計劃,并參與講課。認真帶教實習、進修及下級護士,為年輕護士的培養盡到了應有的責任。
3、努力學習現代護理知識,為更好地完成本職工作奠定理論基礎。隨著健康觀念和現代護理模式的轉變,為護理對象提供高質量的以人為中心的,以護理程序為指導的系統化整體護理已在國內廣為開展?,F代護理理念的運用都要求我不斷地學習護理知識,努力提高護理技能,為病患提供更好的護理而不斷努力,使自己能不愧于白衣天使的稱號!我在工作之余通過自學考試獲得了大專學歷,通過函授取得了護理本科學歷。
工作中不斷總結護理經驗,先后發表護理業務論文2篇。同時加強新知識、新業務的學習,把整體護理、循證護理運用到工作實踐中,取得了良好的社會效益和經濟效益。任現職以來很好的履行了主管護師的崗位職責,并將在以后的工作中不斷進步更好的為廣大患者服務。
個人升職工作總結 篇12
尊敬的領導:
您好!
我叫xx,女,xx年參加工作,大專文化程度,現任xx醫院xx科護士長。19xx年x月獲得主管護師資格,19xx年x月聘任為主管護師。任現職以來,始終嚴格要求自己,扎實工作、奮發進取,以良好的醫德醫風,熟練的操作技能,全面的專業知識為病人服務,工作中取得了比較顯著的成績。
我重視學習,不斷提高自身綜合素質。能夠認真對待醫院組織的每一次業務考試、考核,而且取得了名列前茅的好成績,在20xx年市衛生局組織的《護士長相關理論》考試中榮獲二等獎。充分發揮護士長管理職能,做好本科質量控制,發現問題及時采取措施,幾年來,本科各項護理工作指標均能達到標準要求,認真學習了防治“非典”的有關知識,學習了《醫療事故處理條例》,通過學習提高了安全意識,增強了責任感。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經驗,不斷升華自己的理論水平,任現職以來共撰寫論文5篇,均在省級以上刊物發表。另外和其他醫務人員一起發明了一項預防、治療冠心病的藥物和制備方法,20xx年被科技局評為“十大科技攻關重點項目”,并向國家專利局申請專利。20xx年x月國家專利局頒發了專利證書。
加強職業道德修養,勤奮扎實工作。時刻牢記“以人為本,誠信服務”,急病人之所急,想病人之所想,維護病人權益,提高醫院的整體形象。在抗擊“非典”的斗爭中積極投入一線工作,起到了模范帶頭作用。努力為病人提供優質全面無縫隙護理,全面提升護理質量,打造護理名牌,時刻牢記“促進健康,預防疾病,恢復健康,減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務,減輕病人的痛苦,苦練基本功,對操作技術精益求精。在工作中磨煉了遇事沉穩的性格,具備了快速敏捷的思維能力和應變能力。進一步提高了自己的`組織協調能力,能夠處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神,以改革求發展。工作中以身作則,服從領導、團結同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務質量和護理水平。能夠解決本科護理工作中的疑難問題,指導參與危重病人的搶救及護理,做到忙而不亂,有條不紊,組織本科業務學習和護理查房,對護師的業務給予具體指導,不斷提高護士對健康教育指導的實際效果,認真做好帶教工作,20xx年擔任xx衛?!锻饪茖W及護理》的授課教師。每月組織本科的`護理質量和差錯事故分析討論,并制定防范措施,能夠熟練掌握本科常見病、多發病的臨床表現、治療原則,掌握常用的急救藥品的藥理作用、副作用,掌握常用急救器械的性能、使用方法,熟練掌握常用急救技術,如心肺復蘇、心電監護、各種插管及搶救等。機關門診每年都有流感大流行季節,針對病人多、任務重,尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質和業務能力,順利完成了繁重的工作任務。認真負責的工作態度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者,贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,在社會上有一定的知名度。多次被評為先進工作者、優秀護士、病人最滿意的護士等稱號。為自己,同時也為醫院贏得了榮譽。
謝謝大家!
此致
敬禮
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人升職工作總結 篇13
本人樂觀仔細,態度樂觀,能吃苦耐勞,平常擅長觀看,做事講求效率質量,且具有良好的協調與溝通力量,為人熱忱,人際關系良好,有較強解決問題的力量和學習、實際操作、人際溝通力量,團體協作意識強,責任感強,嚴格律己。
有較強的.組織力量、活動策劃力量和有較強的語言表達力量,團隊合作意識強,有很強的動手力量,能學以致用;喜愛嘗試,勇于接受挑戰。性格樂觀穩健、樂觀向上,做事仔細踏實;對事物具有敏銳的觀看力;有團隊合作精神,有激情,有較強的組織與溝通力量。劍鳴匣中,期以之聲。
個人升職工作總結 篇14
尊敬的公司領導:
我是綜合辦公室職員xxx,進入公司工作至今已有一年多時間,對公司的企業文化和經營理念了解并認同。現提出升職申請主要原因是公司的發展速度日漸增快,組織結構越來越清晰,公司對人才的需求也隨之增強,作為公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。
在xxx集團工作的這段時間,在領導和同事的指導及關懷下,我從盲目的工作到有目標的工作,從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯絡和溝通的中間體,既要取信于內,也要取信于外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。
同時,借此申請將我在xxx年上半年取得的工作成績匯報如下:
1、建立電子文檔的人事檔案匯總,五大員分類管理工作(現轉至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,服務于項目部需求。
2、順利收集建造師注冊相關資料報至直管部門審核,完成初始一、二級建造師和臨時建造師注冊共60人。
3、制訂集團公司各部門領用辦公用品的規定辦法,使各部門在使用辦公用品時有計劃性。
4、基本收取集團公司對外的房租,完善員工宿舍環境的整改。
5、在后勤維修方面,能做到有報及時修,無報常維護。
6、積極配合各部門的會議要求,做好會場的布置,提升集團公司會議水平標準。
7、妥善安排接待所需的道具,提升集團公司接待水平的.標準。
以上工作成績基本是按年度規劃進行的,而在完成上述工作時也不斷培養了我的獨立性和果斷性,讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。
不想當將軍的兵不是好兵,如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發揮自身優勢。
如果領導認為我的申請還“年輕”,需要時間的磨練,我也不會泄氣,在工作中找不足來提升工作質量和效率。
申請人:
日期:
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