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會計師晉升思想總結(通用18篇)

發布時間:2019-08-17

會計師晉升思想總結(通用18篇)。

? 會計師晉升思想總結

會計師課件:通向財務世界的大門



導言:


會計是一門重要而且必不可少的學科,是財務管理的核心。無論是企業、政府還是個人,都需要會計師的專業知識和技能來處理財務事務。為了培養具備專業知識和技能的會計師,相應的教學材料和教學工具也應運而生。這篇文章將詳細介紹會計師課件這一教學工具,揭開它的面紗,帶你走進財務世界的大門。



1. 會計師課件的定義


會計師課件是指用于會計教學的電子化教學材料。它以電子文檔、圖表、動畫和多媒體等形式呈現,具有清晰、直觀和生動的特點,以便學生更好地理解和掌握會計知識。



2. 會計師課件的內容


會計師課件的內容豐富多樣,包括會計基礎知識、財務報表分析、成本管理、稅務管理等方面的內容。通過課件,學生可以系統地學習會計的理論知識和實際應用,了解企業財務運作的全過程。



3. 會計師課件的優勢


與傳統的紙質教材相比,會計師課件具有以下優勢:


生動直觀:會計師課件采用圖表、動畫等形式呈現內容,生動直觀,有助于學生更好地理解和記憶。


互動性強:會計師課件支持學生與教師之間的互動,通過問題解答、討論等方式激發學生的學習興趣和思考能力。


時效性高:會計師課件可以及時更新,保持與行業最新發展的同步,使學生能夠獲得最新的會計知識和技能。


靈活性大:會計師課件具有靈活性,可以根據學生的學習情況進行個性化教學,提高學習效果。



4. 如何有效使用會計師課件


為了充分發揮會計師課件的教學效果,教師和學生都需要有相應的操作技巧和方法。以下是一些使用會計師課件的有效方法:


教師要熟練掌握課件內容,具備與學生互動的能力。


學生應認真預習課件內容,有針對性地提問并參與討論。


學生可結合實際案例,將課件內容與實際應用相結合,加深理解。


教師和學生要及時反饋課件使用中的問題,不斷改進和完善課件。



5. 會計師課件的未來發展


隨著信息技術的不斷發展和應用,會計師課件將更加智能化和個性化。未來的會計師課件可能會融合虛擬現實、人工智能等新技術,提供更為豐富、多元的學習體驗。同時,會計師課件也將越來越注重實際應用,培養學生解決實際問題的能力。



結語:


會計師課件作為一種現代化教學工具,已經成為會計教學的重要組成部分。通過生動直觀的展示方式和互動性強的教學特點,會計師課件為學生提供了更好的學習體驗和實踐能力培養。相信在未來,會計師課件的發展將更加繁榮,為培養更多優秀的會計師貢獻力量。讓我們開啟通向財務世界的大門,一起邁向成功!

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個人工作經歷:

公司名稱: 廣州鑫圖汽車精品有限公司起止年月:-06 ~ -12

1. 編制憑證,制作各種財務報表,登記帳本。

2. 網上抄稅,國、地稅網上報稅,申領、開具及掃描增值稅發票。

3. 會計檔案的整理及財務章和公司證件的保管。

4. 公司員工月工資結算。

2. 辦公用品申購、管理。

3. 公司相關制度及各種表格的打印。

4. 公司電話的接聽與轉接,收發傳真。

5. 公司生產員工的招聘。

離職原因:

公司名稱: 廣州市海珠區華尼制衣廠起止年月:-03 ~ 2007-05

工作描述: 主要工作:計算工資員工工資,負責工廠的人事考勤,接聽電話,接收傳真,打印文件資料,招呼客戶等...

-09 2005-07 從化市職業技術學校 會計 會計證、會計電算化、珠算五級證、中專華業證

2005-09 -07 華南農業大學 農村財會與審計 未曾獲得,正在進行中..

熟悉一般納稅人的全套帳務及金蝶K3財務軟件、企業電子報稅申報系統的操作,熟練word、excel等辦公軟件,本人正在參加華南農業大學“農村財會與審計”自學考試,已有14科課程通過,只欠一科就能 領取“大專華業證”。

從一名沉默寡言的學生,到踏入社會實踐,這一路走來,一路一個腳印。在這個過程中,我嘗試過,挑戰過,成功過,也失敗過,我感謝這些經歷,無論是成功的或是失敗的,它都是幫助我不斷成長的動力?!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來”,這些鍛煉,大大提高了我的個人素質,增強了責任心和上進心,使我在工作中具有較好的大局觀和團隊精神;鞏固和強化了專業技能,提高了個人的綜合能力。當今社會競爭激烈,不能適應社會發展的需要就要被淘汰,只憑著單一的知識也難以滿足社會的要求,因此,我時刻以“人無我有,人有我優,人優我兼”的理念來鞭策自己,讓自己緊貼社會所需,不斷學習,不斷實踐,不斷進步,努力成為一名優秀的綜合型社會人才。具有良好的職業道德。

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個人工作經歷:公司名稱:廣州市嘉暢紙業有限公司起止年月:-11 ~ -12

離職原因:

公司名稱:廣州多威服飾有限公司(外資)起止年月:-09 ~ 2008-10

工作描述:主要負責原始憑證審核 /全盤帳務,出口 核銷 及退稅工作,年審,辦理社保。

離職原因:

工作描述:主要負責全盤帳務,出口 核銷 ,報稅及退稅工作兼人事行政工作。

離職原因:

公司名稱:番禺精美五金塑料制品有限公司起止年月:-10 ~ 2004-08

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姓 名: 王** 性 別: 女

出生日期: 1970年09月23日 居 住 地: 北京市

工作年限: 十年以上 戶 口: 北京

目前年薪: 4-5萬人民幣

地 址: 北京市石景山區

郵 編: 100041

自 我 評 價 [修 改]

資深會計師,通曉稅法,熟悉建立財務體系,財務制度及組建和培訓一個專業的.財務隊伍。 年收入5萬,10年工作經驗,在國企工作6年。

求 職 意 向 [修 改]

工作性質: 全職

期望工資: 3000-4499 /月

目標職能: 會計經理/會計主管,財務經理,會計,財務顧問,財務主管/總帳主管

工 作 經 驗

1992/04--2001/03:北京****通訊技術開發公司 [修 改]

所屬行業: 通信/電信運營、增值服務

財務部 會計主管

在北京****通訊技術開發公司期間,財務工作上沒有出現紕漏,從2001年開始先后從事過一般納稅人企業,高新技術企業,餐飲服務業等方面的財務工作.

下屬人數: 4

證 明 人: 武小霞

離職原因: 行業限制

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1992/04--2001/03:北京****通訊技術開發公司 [修 改]

所屬行業: 通信/電信運營、增值服務

財務部 會計主管

在北京****通訊技術開發公司期間,財務工作上沒有出現紕漏.

教 育 經 歷

1994/09--1997/07 中國人民大學 會計學 大專 [修 改]

在中國人民大學3年學習企業會計,成本會計,財務管理,西方會計學.

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1994/09--1997/07 中國人民大學 會計學 大專 [修 改]

在中國人民大學3年學習企業會計,成本會計,財務管理,西方會計學.

語 言 能 力 [修 改]

英語

[B]

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2016年高級會計師考試《高級會計師實務》考點

企業文化控制

企業文化,是指企業在生產經營實踐中逐步形成的、為整體團隊所認同并遵守的價值觀、經營理念和企業精神,以及在此基礎上形成的行為規范的總稱。

(一)企業文化建設中的主要風險

1.缺乏積極向上的企業文化,可能導致員工喪失對企業的信心和認同感,企業缺乏凝聚力和競爭力。(針對價值觀)

2.缺乏開拓創新、團隊協作和風險意識,可能導致企業發展目標難以實現,影響可持續發展。(針對企業精神)

3.缺乏誠實守信的經營理念,可能導致舞弊事件的發生,造成企業損失,影響企業信譽。(針對經營理念)

4.忽視企業間的文化差異和理念沖突,可能導致并購重組失敗。(針對企業間的并購重組)

(二)企業文化培育環節的關鍵控制點及控制措施

1.企業應當積極培育具有自身特色的企業文化。

2.企業應當培育體現企業特色的發展愿景、積極向上的價值觀、誠實守信的經營理念、履行社會責任和開拓創新的企業精神,以及團隊協作和風險防范意識。

3.企業應當根據發展戰略和自身特點,總結優良傳統,挖掘文化底蘊,提煉核心價值,確定文化建設的目標和內容,形成企業文化規范,使其構成員工行為守則的重要組成部分。

4.董事、監事、經理和其他高級管理人員應當在企業文化建設中發揮主導和垂范作用,以自身的優秀品格和腳踏實地的.工作作風,帶動影響整個團隊,共同營造積極向上的企業文化氛圍。企業應當促進文化建設在內部各層級的有效溝通,加強企業文化的宣傳貫徹,確保全體員工共同遵守。

5.企業文化建設應當融入生產經營過程,切實做到文化建設與發展戰略的有機結合,增強員工的責任感和使命感,促使員工自身價值在企業發展中得到充分體現。

6.企業應當重視并購重組過程中的文化建設,平等對待被并購方的員工,促進并購雙方的文化融合。

(三)企業文化評估環節的關鍵控制點及控制措施

1.企業應當建立企業文化評估制度。

2.企業文化評估,應當重點關注董事、監事、經理和其他高級管理人員在企業文化建設中的責任履行情況、全體員工對企業核心價值觀的認同感、企業經營管理行為與企業文化的一致性、企業品牌的社會影響力、參與企業并購重組各方文化的融合度,以及員工對企業未來發展的信心。

3. 企業應當重視企業文化的評估結果,鞏固和發揚文化建設成果,針對評估過程中發現的問題,研究影響企業文化建設的不利因素,分析深層次的原因,及時采取措施加以改進。

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女 21歲

學歷: 大專

工作年限:

期望薪資: 2000-3000元

工作地點: 廣州 - 天河 - 不限

求職意向:會計主管/經理 | 會計 | 財務/會計助理 | 出納 | 銀行會計/柜員

工作經驗

(工作了1個月,做了1份工作)

汕尾利源船務有限公司

工作時間:2015年7月 至 2015年8月[1個月]

職位名稱:出納兼職

工作內容:協助該公司財務逐日逐筆登記庫存現金、銀行存款日記賬,填制會計憑證,整理原始資料等

教育經歷

至今在校 廣州城建職業學院 會計電算化(注冊會計師方向)

語言技能

英語:較好

證書獎項

證書名稱:大學英語四級 頒發時間:2016年8月

證書名稱:會計從業資格證 頒發時間:2015年7月

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作為一名初級會計師,我相信自己已經取得了一定的成績,并渴望能夠進一步發展自己的職業生涯。因此,我向公司提交了轉正申請,希望能夠正式成為這個機構的一員。以下是我在這段時間里的學習和成長的總結。


我感謝公司為我提供的寶貴的學習機會。在過去的幾個月里,我參與了許多項目并積極與同事合作。通過與團隊成員的互動,我不僅學到了專業知識和技能,而且也獲得了寶貴的工作經驗。在處理不同的會計任務時,我學會了如何調整和解決問題,同時也培養了良好的溝通和合作能力。


在日常工作中,我始終保持著積極主動的工作態度。我始終把工作質量放在首位,確保我的工作準確無誤,并按時完成。我堅持不懈地努力提高個人能力,通過學習和實踐,逐漸提高了自己的會計技能。在工作中,我學會了如何合理規劃和安排時間,以保證高效完成工作任務。


在與同事的合作中,我也積累了許多寶貴的經驗。我始終傾聽他人的意見和建議,并在團隊中提出自己的觀點。通過與他人的合作,我學會了如何共同解決問題,并且在跨部門的項目中學到了如何有效地與不同部門的人合作,提高了團隊協作的能力。


我積極主動的心態也讓我更加適應了變化的工作環境。在這段時間里,我所參與的項目數量和難度都有所增加,但我總是充滿信心地應對挑戰。我學會了如何在壓力下保持冷靜,并找到解決問題的方法。這種積極的心態讓我能夠在工作中保持良好的狀態,并能夠更好地應對復雜的情況。


通過這段時間的學習和成長,我相信我已經準備好向高級會計師邁進了。作為一名初級會計師,我對會計行業有著濃厚的興趣,并希望能夠繼續深入研究和學習。我愿意投入更多的時間和精力來提升自己的能力,并努力成為一個出色的會計師。


小編認為,我希望能夠通過轉正來繼續為公司做出貢獻。我相信自己在這段時間里取得了明顯的進步,并具備了成為高級會計師的潛力。我將繼續努力學習,提高自己的技能,以更好地履行職責,并為公司的發展貢獻自己的力量。感謝公司一直以來的支持和幫助,我期待著未來的職業發展機會。

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會計師簡歷模板

個人基本簡歷?
簡歷編號:?更新日期:?無照片
姓 名:MM小姐國籍:中國
目前所在地:廣州民族:漢族
戶口所在地:韶關身材:160 cm 42 kg
婚姻狀況:未婚年齡:23 歲
培訓認證:?誠信徽章:?
求職意向及工作經歷
人才類型:普通求職
應聘職位:財務類:會計、會計/會計師:會計、
工作年限:2職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:2000--3500希望工作地區:廣州 廣州 廣州
個人工作經歷:
公司名稱:廣東新華會計師事務所,廣州市潤達紙業有限公司起止年月:2007-06 ~ 2009-03
公司性質:私營企業所屬行業:
擔任職務:會計?
工作描述: 主管財務工作,負責設置會計科目;審核原始憑證;填制記帳憑證;凳記會計賬簿;編制會計報表;網上報稅;裝訂會計憑證及其它與財務相關的工作,得到上司和同事的`認可和贊許,能獨力操作全盤賬,熟悉一般納稅人的運作和網上報稅流程,精通金碟財務軟件,熟練操作excel,word.?
離職原因:使自己的職業生涯更上一層樓.?
?
教育背景
畢業院校:廣州工程技術職業學院
最高學歷:大專畢業日期:2007-06-01
所學專業一:會計電算化所學專業二:?
受教育培訓經歷:
起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號
2004-092007-06廣州工程技術職業學院會計電算化會計從業資格證,中級會計電算化,英語A級440113
?
語言能力
外語:英語 良好??
其它外語能力:一般
國語水平:優秀粵語水平:優秀
?
工作能力及其他專長
? 對工作認真負責,誠實守信,記憶力佳,細心嚴謹,集體榮譽感強,熟悉整個帳務處理流程.
?
詳細個人自傳
? 對工作認真負責,積極進取,細心嚴謹,開朗活潑,誠實守信,沉穩踏實,精力充沛,責任感強,勤奮好學,尊老愛幼,有團隊合作精神,適應能力強,對數字敏感,溝通能力強.
?
個人聯系方式
通訊地址:廣州市天河區中山大道中東圃鎮 (郵編: 510660)
聯系電話:134XXXXXXXX家庭電話:?
手 機:134XXXXXXXXXQQ號碼:54XXXXXXXX
電子郵件:?個人主頁:?

? 會計師晉升思想總結

20XX-09 ~ 20XX-07XX大學華軟軟件學院會計電算化大專

20XX-12 ~ 20XX-12XX市人事局XX生源高校畢業生就業指導培訓班培訓證書

工作描述:

1、根據總帳會計做好的會計憑證進行數據錄入工作,做到認真、仔細、準確。

2、協助出納完成銀行票據的結算工作。

3、協助總帳會計參與存貨、固定資產等清查、盤點工作。

4、協助會計部負責人做好公司往來帳戶的清理工作。

5、完成發票的購、銷工作。

6、統計、財政、外管等外協單位的資料報送工作。

7、作好與本單位稅務專管人員的溝通工作,并將問題及時反饋總帳會計,及時處理。

8、不斷學習鉆研,提高崗位技能,作好總帳會計的助手。

9、協助部門經理管理以及一些瑣碎事項。

發展方向: 希望到企事業單位發展,將所學到的知識更好的應用到現實生活中,為企業賺取更多的利潤!

其他要求: 如果包吃不包住或者包住不包吃的,希望可以得到一些相應的補貼。

? 會計師晉升思想總結


作為一名會計師,我在過去的一年里面經歷了許多挑戰和收獲。在這篇文章中,我將詳細介紹我在工作中所做的工作,并總結我所學到的經驗和技能。


作為一名會計師,我的主要職責是處理和管理財務事務。我每天都要負責記錄和分析財務數據,確保其準確性和完整性。這包括核對銀行對賬單,登記收入和支出,準備財務報表等等。通過這些工作,我深入了解了公司的財務狀況,能夠及時提供關鍵的財務信息給公司的管理層,以便他們做出明智的商業決策。


作為一名會計師,我也負責處理公司的稅務事務。這包括預計和申報各種稅務,如銷售稅、企業所得稅和個人所得稅等。我必須密切關注稅法的變化,并確保公司遵守相關的法律規定。在過去的一年里,我不斷學習并提高自己的稅務專業知識,以更好地為公司服務。


除了日常的財務和稅務工作外,我還參與了公司的預算和預測工作。在新的財政年度開始之前,我會和其他部門的同事一起制定詳細的預算計劃。在整個年度,我會定期監控和分析公司的實際支出和收入情況,并與預算進行對比。這使我能夠及時發現和解決任何異常情況,并提出改進建議以提高公司的財務績效。


我還負責與外部審計師合作,協助進行年度審計工作。在審計期間,我會提供所需的財務文件和記錄,并回答審計師的問題。通過與審計師的密切合作,我能夠進一步提高自己的專業知識,并了解最佳的會計和審計實踐。


在過去的一年里,我積極參加了一些相關的專業培訓和研討會,以不斷學習和更新自己的會計和財務知識。這使我能夠跟上行業的最新發展,并提供更好的服務。


通過這一年的工作經歷,我學到了許多寶貴的經驗和技能。我學會了如何高效地處理大量的財務數據,確保其準確性和完整性。我也學會了如何與他人合作,特別是在預算和審計工作中。最重要的是,我學會了如何提供有效的財務建議給公司的管理層,以支持他們的決策。


在未來,我將繼續努力提高自己的專業知識和技能。我計劃參加更多的培訓和研討會,并考取更高的會計專業資格。我也希望能夠繼續在工作中展示出色的領導力和團隊合作能力,為公司的成功做出更大的貢獻。


小編認為,作為一名會計師,我在過去的一年里面扮演了重要的角色,并取得了一些顯著的成就。我將繼續努力提高自己的技能和知識,為公司的發展貢獻力量。通過不斷學習和追求卓越,我相信我將成為一名更出色的會計師。

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職責:

負責司月度、年度預算、經營分析報告的編制工作;

負責資金日常管理,保障公司資金的支付安全、規范;

負責日常稅務管理和籌劃,按時保質完成稅務申報;

負責各類應付款、報銷款等審核;

對公司資產進行核算和評估;

負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡;

負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續及原始單據的合法性、準確性;

負責記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務相關資料;

負責開具各項票據;

任職要求:

1本科以上學歷,會計、財務專業等相關專業;

2具有2年以上財務工作經驗;

3熟練使用Office辦公軟件能熟練運用EXCEL;

4有良好的中英雙語的書面和口頭語言表達能力和溝通能力;

5責任心強、有原則,能承受一定工作壓力;

6持有會計從業資格證書;

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姓 名:xxx國籍:中國
目前所在地:廣州民族:漢族
戶口所在地:揭陽身材:158 cm? kg
婚姻狀況:未婚年齡:25 歲
求職意向及工作經歷
人才類型:普通求職?
應聘職位:會計/會計師:會計、
工作年限:3職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:--3500希望工作地區:廣州
個人工作經歷:
公司名稱:廣州市高科塔軟件科技有限公司起止年月:-09 ~
公司性質:外商獨資所屬行業:
擔任職務:會計?
工作描述:負責公司會計工作,報銷、記賬、制作報表、公司薪酬計算與支付、辦理外國人就業證及公司其他證件?
離職原因:?
?
公司名稱:廣州朗域實業有限公司起止年月:-09 ~ 2008-09
公司性質:私營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢
擔任職務:會計?
工作描述:負責公司會計處理,審核報銷單、編制會計報表、制定財務管理制度、輔助經理進行人力資源管理、對工程費用進行預算核算。負責公司行政工作?
離職原因:?
?
公司名稱:廣州易正網絡科技有限公司起止年月:-02 ~ 2006-08
公司性質:私營企業所屬行業:計算機業
擔任職務:會計?
工作描述:負責公司日常會計處理、納稅申報及月末年末報表制作,辦理公司各種年審工作及工商變更手續、社保等。審核報銷單據及辦公室管理。?
離職原因:公司搬遷,交通不方便?
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教育背景
畢業院校:廣東行政職業學院
最高學歷:本科畢業日期:2005-07-01
所學專業一:會計電算化所學專業二:人力資源管理
受教育培訓經歷:
起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號
-092005-07廣東行政職業學院會計電算化會計從業資格證/會計電算化中級證書?
-07?華南師范大學人力資源管理??
?
語言能力
外語:英語 一般??
其它外語能力:《英語應用能力A級證書》
國語水平:精通粵語水平:優秀
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工作能力及其他專長
?系統掌握了電算會計、財務會計、預算會計、成本會計、管理會計、商業會計、財務管理等專業知識

具備負責公司日常會計處理、納稅申報及月末年末報表制作,熟悉公司各種年審工作及工商變更手續。熟悉社保辦事程序。

具備靈活運用辦公自動化、文字處理、接待來訪、組織協調能力等職業技能;

具備忠于職守、服從領導、謙虛謹慎、恪守信用的職業道德。

具備一定的人力資源管理知識。

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詳細個人自傳
?個性特點:誠實、友善、具親和力;注重文化素養。
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個人聯系方式
通訊地址:廣州市天河區華南師范大學
聯系電話:020-13751810xxxx家庭電話:?
手 機:020-13xxxxxxxxxxxQQ號碼:?
電子郵件:danxuan_888@?個人主頁:?

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由于現住天河東圃,希望在東圃附近一帶就職。

本人已婚已育,小孩在老家生活,隨時可以輕松就職。

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詳細個人自傳
?? 本人綜合素質較高,上進心強。具有良好的職業道德,工作嚴謹、坦誠、責任感強,敢于挑戰自我。能獨立完成一般納稅人的全盤內外帳務、成本核算、出納及倉管工作。熟練使用金碟、用友財務軟件、增值稅開票系統及進項掃描操作和網認證以及電子申報。熟悉增值稅、企業所得稅及地稅等各種網上申報程序。能編制每月會計報表,熟悉現行會計制度和稅法。持有效會計從業資格證和有廣州戶口擔保。

由于現住天河東圃,希望在東圃附近一帶就職。

本人已婚已育,小孩在老家生活,隨時可以輕松就職。

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個人聯系方式
通訊地址:?
聯系電話:?家庭電話:?
手 機:?QQ號碼:?
電子郵件:?個人主頁:?

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尊敬的上級領導:


您好!我是貴公司財務部門的一名會計師,我誠摯地向您提交我個人的轉正申請。在過去的一年里,我深入參與了公司財務管理工作,通過不斷學習和努力,我取得了一定的成績,并且取得了同事們的認可。在此,我希望向您呈現我的工作總結,表達我對公司的熱愛和對未來職業發展的向往。


我要感謝公司提供給我這個機會,使我能夠在職場上得到鍛煉和成長。在過去的一年里,我對財務會計的基本知識進行了深入學習和理解,并逐步將其應用到實際工作中。我主動承擔了貴公司的日常會計工作,積極主動處理各種財務問題,確保公司財務工作的順利進行。


我注重團隊合作,榮辱與共。在與同事們的協作中,我學會了傾聽和理解他人的觀點,并能夠更好地與他人進行溝通和協調。我與同事們分享我的經驗和知識,互相學習,共同進步。在團隊合作中,我發現只有大家通力合作,才能更好地完成任務,為公司創造更大的效益。


除了日常工作之外,我還積極參與公司的培訓和學習活動。我參加了一些與財務會計相關的專業培訓課程,并成功通過了相應的考試。這些培訓使我不斷更新自己的知識,掌握先進的財務會計技能,提高自己的能力和素質。我相信,只有持續不斷地學習和提高,才能保證在激烈的競爭中立于不敗之地。


作為一名合格的會計師,我還注重自我管理和職業發展規劃。我樹立了正確的職業道德觀念,秉持誠實、準確和嚴謹的原則進行工作。我時刻保持著對財務信息的保密態度,為公司提供可靠的財務支持。同時,我也不斷反思和總結自己的工作經驗,不斷調整和提高自己的工作方法和效率,以便更好地完成工作任務。


通過這一年的工作經驗和自我提升,我深刻認識到自己在財務會計方面的優勢和不足。我愿意不斷學習和提高,不斷充實自己的知識庫,以便更好地為公司服務。我相信,只有通過自己的不懈努力和堅持,才能在職場上獲得更好的發展。


我再次感謝您對我的培養和關懷,也感謝公司各級領導和同事們的支持和幫助。我衷心地希望能夠正式成為貴公司的一員,為公司的發展做出更大的貢獻。如果我的申請能得到您的認可和支持,我將會更加努力,奮發向前,為公司貢獻我的力量。


謝謝!


此致


敬禮


申請人:XXX

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1.負責組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析及考核,確保公司利潤指標的完成;

2.負責餐飲各業態的財務管理工作,定期分析各業態經營數據,提供財務分析報告及合理化建議;

3.負責餐飲各業態會計核算和賬務處理工作,編制、匯總相關財務報告;

4.對公司稅收進行合理的稅務籌劃,降低企業運營成本;

5.負責監控各部門的日常經營及費用管理,對異常情況及時匯報并提出改進、處理方案;

? 會計師晉升思想總結

各位領導:

本人被委派到工程公司任總會計師,任職時間為20xx年1月,按照分工,我的工作主要是協助總經理負責公司的財務管理、會計核算等財務會計工作,分管資產財務部。任職以來,在公司班子成員的幫助下,在各部門、各單位的支持下,適應環境,調整思路,進入狀態,面向業務和基層,積極開展財務會計工作,認真落實公司年度經營目標;建設集團下達的各項年度考核指標均已完成或超額完成。現將一年來我的履職情況向各位領導予以匯報,請審議。

一、主要業務工作與履職情況

工程公司近幾年發展較快,連續三年營業收入突破30億元,年平均增長11.8%,連續兩年實現利潤總額超過五千萬元,三年平均增長26%。20xx年,公司能夠圍繞建設集團的工作部署和公司實際,各項工作穩步推進,各項經濟指標再創新高。適應公司快速發展的需要,20xx年公司繼續抓制度建設,強化業務基礎工作,為財務會計工作的開展,創造了制度保障。20xx年公司財務會計工作,認真落實建設集團財務工作的安排,年初制定工作目標,明確責任。一年來,在建設集團引領和廣大財務人員的共同努力下,公司財務會計工作在企業經營管理中發揮了積極作用。

(一)組織完善制度、規范流程,推動財務基礎工作。一是財務方面。制定《關于加強資金管理有關事項的通知》,對資金管理工作從七個方面提出了具體要求,公司及所屬各單位的資金預算執行度有所提高;制定《有關費用支出管理的規定》和《備用金管理辦法》,加強了非生產性費用的控制,進一步規范了備用金管理,20xx年公司非生產性費用明顯比上年有所降低,“四項”費用425萬元,比控制指標降低3。9%;備用金年末余額125萬元,較年初降低350多萬元。二是會計方面。制定《報賬制管理補充規定》,深化了公司對所屬單位報賬管理工作,體現了報賬制在項目成本費用管控中的作用;同時,制定《項目收尾管理補充規定》,加強收尾項目成本費用的清理,采取一系列措施,控制項目的無效支出。三是梳理、完善會計核算基礎和業務流程。進一步補充、完善各種報銷和資金支付單據內容,理順審批程序,提高管控能力,為不斷提高會計信息質量打下了基礎;另外,在修訂、完善財務會計崗位責任的基礎上,對日常財務會計業務重新進行了梳理,制定了財務會計日常工作流程。

(二)強化資金管控,為公司運營提供資金保障。一是銀行賬戶管理方面。按照建設集團銀行賬戶管理的相關規定,公司嚴格履行銀行賬戶的開立申請、變更、撤銷等相關手續,加強長期閑置或日常利用率不高的銀行賬戶的清理力度,嚴格管理資金平臺的授權、加密等程序及平臺操作的交接手續,加強平臺內資金的動態監管,確保資金安全使用。20xx年新開設賬戶13個,撤銷賬戶8個,年末共有銀行賬戶36個,已全部辦理了銀行授權手續,納入集團公司資金管理平臺監管,其中包括一個農民工工資保證金專用賬戶,沒有應撤銷未銷賬戶。二是調配和使用資金方面。20xx年通過公司內部或建設集團為所屬單位直接調劑資金50000多萬元,確保了公司生產經營工作的正常開展。按照建設集團《票據使用與管理辦法》(工建財[20xx]119號),公司從票據收取、驗證、交接、保管、支付等各方面加強票據的日常管理,建立和完善票據收支臺賬,在公司內部加強票據調劑力度,積極推行票據優先結算,努力提高票據結算比例。20xx年累計收取票據106,468萬元,其中:銀行承兌匯票95,555萬元,占收取票據總額的89.7%;銀行匯票10,913萬元,占收取票據總額的10.3%。20xx年累計支付票據107,808萬元,其中:銀行承兌匯票95,535萬元,占支付票據總額的88.6%;銀行匯票12,273萬元,占支付票據總額的11.4%。期末結存銀行承兌匯票1,070萬元。三是利用銀行信用方面。20xx年公司新增銀行授信額度6.5億元,辦理銀行承兌匯票9,860萬元,開具銀行保,5,330萬元,緩解了公司營運資金不足的狀況,降低了資金運用成本。

(三)狠抓稅務和應收管理,提升財務價值創造能力。一是稅務管理方面。加強溝通,積極應對,順利完成北京東城地稅稽查局對公司20xx—20xx年納稅情況的稽查工作;強化和規范總分包項目營業稅費抵扣工作,20xx年抵減稅額6,000多萬元,減少了現金流出,降低了公司稅負;認真組織勞務費發票專項檢查,對發現的問題及時督促整改,有效防范了稅務風險。二是應收賬款方面。年初按單位逐筆下達最低清欠指標,將清欠結果納入年度績效考核;并實行動態監測制度,按月匯總分析清欠情況,抓重點找原因定措施;通過協調集團內外部單位,收回工程款或抹賬,加速資金回收。

(四)未完施工掛賬及存貨管理情況。按照建設集團《關于進一步加強應收賬款與存貨管理的若干意見》(工建財[20xx]218號),公司20xx年通過加大工程項目結算力度,加強了完工項目剩余物資的管理及未完施工掛賬的清理,降低了存貨占用的資金。20xx年末公司存貨凈額26,732萬元,比年初30,824萬元減少4,092萬元,降低13.3%。其中:原材料年末凈額950萬元,比年初減少450萬元,降低32.1%,均屬于正常未耗用材料;周轉材料及低值易耗品年末凈額279萬元,比年初下降302萬元,降低52%;其他在產品年末凈額15,987萬元,比年初增加5701萬元,增長55.4%,為房地產開發項目新增的開發成本;未完施工年末掛賬9,587萬元,比年初減少8.970萬元,降低48.3%,降幅較大的原因主要是,本年度完成了采育工程項目的結算,減少未完施工掛賬743萬元;珠水大酒店項目本年結算以前年度完成的工作量1300萬元;分公司對外合作施工項目年末較年初未完施工下降5600萬元。

(五)年末“資產盤點”落實情況。按照建設集團《關于做好20xx年資產盤點工作的通知》(資產財務函[20xx]79號)文件要求,公司認真組織資產盤點工作,明確公司及所屬各單位負責人、相關部門及盤點人員的工作職責,制定了資產盤點工作計劃和實施方案,下發了重要資產盤點工作指引,分別對現金、票據、存貨、固定資產、在建工程、未完施工等資產進行了全面的清查盤點核實。公司財務部門作為資產盤點牽頭部門,具體負責資產盤點的組織、協調、技術指導和實施監控工作,并及時就盤點工作與主審會計師事務所進行溝通,將審計監盤與企業資產盤點工作相結合,盤點實施過程與審計監盤過程同時進行,確保了資產盤點工作質量。按照盤點工作計劃和時間節點,按時完成了資產盤點工作表的填報和逐級匯總工作,并將盤點結果分別報送建設集團和主審會計師事務所。

(六)參與經營檢查與考核,發揮財務信息的作用。20xx年,積極參與經營檢查與考核工作。按照年初工作目標,財務工作努力改變“只算不管”、“只算不用”的工作現狀。通過定期對所屬單位的經營檢查和不定期的成本專項調研,對項目成本支出情況形成了有效監督,促進了項目部管理提升和降本增效工作的落實。財務工作在上下半年的經營檢查和不定期的成本專項調研中,工作要點是核實項目盈虧、工程款回收,及有關經營考核指標的進度或完成情況分析;重點梳理和分析“工程施工—合同成本”與“主營業務成本”、“工程施工”與“工程結算”的差異,尋求降低差異的措施和方法,為項目經營及其考核提供信息支撐。

(七)抓落實,發揮組織協調作用。在財務會計工作中認真抓落實,堅持原則性與靈活性相協調,通過深入基層調研,積極推動財務會計工作服務于基層;積極組織內外對標工作,推動公司內部經營考核制度進一步完善;組織財務與銀行的溝通協調,提出銀企合作方式和目標;通過召開預決算協調會、專題會等形式,推動部門之間的溝通協調;注重培養適應公司的財務隊伍,通過培訓、多溝通、多交流等形式和組織參加集團的各種業務活動,財務人員專業和技能水平有提升、學習能力有提高、業務工作有思路,提高了財務執行力;通過定期組織分析會,查問題定對策,努力推動全年各項指標按進度完成。

二、工作中自身存在的不足及努力方向

一是對工程公司下一步的發展還需要進一步提高認識,理清工作思路;二是相關專業知識還有待進一步拓展,距離綜合性素質管理人才還有差距;三是財務工作如何跟上公司發展,還缺少一套有效的措施保障,財務人員素質參差不齊,還跟不上公司發展要求,距離集團公司要求的培養綜合素質人才還有較大差距。為此,今后要進一步加強各種理論和業務學習,提升工作能力,提高工作效率,不斷提升自己的綜合素質和工作業績;引領財務隊伍在積極推動財務業務一體化的工作思路下,以成本管理和應收賬款管理為抓手,防范財務風險,為實現公司穩定健康發展而努力。

三、下一步工作打算和對建設集團財務工作的建議

下一步的工作打算,主要有:

一是利用公司媒體,采用多種措施和形式,在公司內部廣泛宣傳財務、稅法等方面的基礎知識,使大部分員工,尤其是與財務相關的業務人員增強對財務的認知,以促進財務會計制度執行質量的提高。

二是密切關注國家稅收政策的變化,高度重視“營改增”轉換工作,積極清理以前年度應交未交的營業稅款,防范稅務風險;同時,積極組織有關人員學習稅收政策,為實施建筑業“營改增”做好準備。

三是進一步加強項目報賬制管理,補充修改報表格式和內容,組織相關部門按月(季)監控項目收入與實際成本的配比性、可靠性,發現問題及時協調解決,督促落實降本增效措施,不斷提高項目盈利水平。

四是繼續加強應收賬款和存貨管理,總結經驗與不足,建立和完善月度動態監測體系,及時反饋應收賬款和存貨的增減變化信息,謹防應收賬款和存貨過快和非正常增長,減少“兩金”占用,降低經營風險。

五是進一步強化會計基礎工作,規范會計核算;認真落實施工成本核算制度,細化成本核算對象和成本核算方法,不斷提升會計核算質量;加強竣工收尾項目債權債務清理,減少資金風險。

六是在集團公司的統籌和領導下,不斷加強ERP系統的財務信息應用,提高ERP系統運行效率,進一步規范ERP財務系統日常操作,為海波龍報表上線和ERP人力資源板塊成功對接創造條件。

七是積極參與公司經營管理工作,發揮財務信息綜合、協同服務的功能,實現業務、統計、會計的核算口徑統一和信息共享,“在服務中監督,在監督中服務”,努力推動財務業務一體化工作。

八是繼續加強財務人員業務培訓,尤其是對近二年新分配畢業生的培訓,提高他們在會計核算、財務信息利用、稅務管理等方面的能力;采取措施,引導廣大財務人員學習的主動性,推動其工作能力的提高。

有關建議:建議建設集團財務多組織內外部業務交流和建立財務日常工作和財務決算工作的評比獎懲制度。

以上是我的述職匯報,謝謝大家!

? 會計師晉升思想總結

第一、每個月要做好原始憑證的記錄,特別是我們做記賬憑證的時候一定要有財務先找到經理,然后叫經理簽字,有了這個負責人的簽字以后,你在做做自己的記賬憑證才是正確的工作辦法。

第二、作為一個財務工作的`人員,一定要細致的做好工作的任務,一般來說財務工作人員在月末還要注意提取折舊這個費用,以及待攤費用的攤銷,這類事情必須提前做好,月末必須提取數據做完。

第三、財務工作在月末的時候編制完科目匯總表之后,還要編制出兩個不同的分錄,這個一般來說新手是不能做的,因為里的利潤表和其他一些費用是老財務人員比較熟悉,如果是你的任務,那么盡快找他們了解一下。

第四、財務工作的內容很多,編寫一個企業的利潤表也很關鍵,其中主要是把企業的總賬的資產進行數據的編寫,這個里面有企業的貨幣資金和固定資產,另外還應該有應收賬款和應收票據以及短期投資的數據。

第五、我們做完上面的工作,就需要做一些整理的工作了,無論是上面哪一個情況我都要做這個工作,主要的就是裝訂憑證工作,另外還要寫報表附注,以及分析情況表,這類工作一般都要隨時準備完畢。

第六、我們需要說明的最后一點是工作的時間問題,我們上面說的內容里除了編制記賬憑證和登記明細賬這兩個項目之外,其余的幾個工作均要在月末進行,這點大家一定注意一下。

? 會計師晉升思想總結

20xx年,按照局黨委的分工,我負責分管全局財務管理、社會保險基金安全運行和工會建設工作。一年來,在局黨委的領導下,按照局黨委的總體工作思路,我在工作中恪盡職守,精心組織、積極協調、突出重點,盡職盡責地圓滿完成了全年的各項工作及目標任務。

一、加強會計監督和會計管理,建立健全財務規章制度。

為了適應新的管理體制的要求,保證各項工作任務的完成,我根據《會計法》及有關財務法律、法規,修訂完善了《xx市勞動和社會保障局財務管理制度》,明確了收支、往來及各項資產的管理細則,劃分了職責,規范了行為,建立了財務分析長效機制,為領導正確決策提供了準確的數依據,使財務工作達到規范化、制度化。為規范會計人員的工作職責和行為,我制定了《xx市勞動局會計人員崗位職責》和《xx市勞動局會計人員行為規范》,為我局財務管理創立高效、快捷的工作作風打下了良好的基礎。為了加強國有資產管理,防止資產流失,我完善制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法。為了加強各類社會保險基金的監督與管理,達到制度化、規范化、全方位監控管理。我完善制定了《xx市社會保險基金監督管理辦法》。為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我著手制定了《定額支出預算管理辦法》。隨著一批財務管理制度的施行,進一步規范了我局會計基礎工作,做到了有章可循,使財務管理工作達到規范化、制度化的要求。

二、加強國有資產管理,防止國有資產流失。

根據市政府關于清產核資工作的具體安排和要求,針對我局國有資產管理的現狀,我著手制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法,按要求設計了《固定資產清查表》和《往來款項清查登記表》,根據國家財政部頒發的《預算單位固定資產分類與代碼》的規定,結合實際情況制定了統一的固定資產代碼,設計了固定資產登記表和卡片,實行“一物一卡,賬卡物相符”的管理模式,帶領相關人員采取實地盤點的方式對全局各類資產進行了詳細的登記,核準了物品的名稱、型號、存放地點,對固定資產分類編碼,建立了固定資產臺帳。對于往來款項的清查核實,我在調閱帳薄的基礎上,追溯有關當事人,了解詳情,查明原因,限期清理。在詳細清查的基礎上,我組織有關人員借鑒先進的管理經驗,研制開發了《xx市勞動和社會保障局固定資產管理系統》軟件,由靜態管理發展為動態管理,有效監控了資產的使用狀態。

三、加強內部審計,健全財務管理體系。

為了加強財務監督,完善財務管理,根據局黨委“抓大創新”工作思路的要求,我根據《審計法》及《審計署關于內部審計工作的規定》等有關法規,著手制定了《xx市勞動和社會保障局內部審計辦法》,詳細規定了我局內部審計工作的工作職責和具體工作流程等,制定了我局內部審計工作方案。

20xx年,我帶隊組成內部審計小組對我局機關及局屬17家單位的財務收支狀況、會計基礎規范等進行了全面審計,并于10月對此次審計情況在全系統進行了通報。通過內部審計工作,對工作中存在的問題和不足有了清晰的認識,為領導決策提供了詳實的基礎數據,進一步規范了會計基礎工作,加強了全系統的財務管理工作。

四、實行定額支出預算管理,強化公務接待和車輛管理。

為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我結合20xx年度財政預算批復情況,著手制定了《定額支出預算管理辦法》,確定了定額支出預算管理的原則,經過一年的實行,局機關交通費、招待費等項費用都有所降低,使我局的部門預算計劃得以順利執行,證明了定額支出預算管理是一項切實可行的制度。

為了完成我局的工作目標,充分發揮資金的使用效率,我確定了“外拓財源,內縮開支,量入為出,規范管理”的理財思路,針對局機關招待費、車輛燃修費支出較大,管理不規范的狀況,在制定年度支出計劃時,我根據費用支出水平,實行“費用定額、定點加油、定點維修”的管理措施,并制定了相應的管理辦法。達到了以制度約束支出的目的,使我局的公務接待和車輛管理制度化,形成了厲行節約、勤儉辦事的風氣,使汽車燃修費、招待費等費用逐年下降。

五、嚴格基金管理,確?;鸢踩?。

為了加強基金財務管理,保證社會保險基金的安全運行。我根據國家及省有關文件要求,結合xx市實際情況,制定了《xx市社會保險基金管理辦法》,規定了基金征收、支出的管理細則,制定完善了崗位職責,明確了責任,嚴格執行基金收支兩條線管理制度,認真落實了各項基金專戶儲存、??顚S玫挠嘘P規定,確?;鸨V翟觯ǎ。┲?。一年來,全市各項社會保險基金收入52。43億元,支出40。61億元,均較好的執行了國家有關政策,沒有出現一筆違規操作的現象,在省審計廳、省勞動保障廳組織的基金審計中,對我市基金管理工作予以肯定,對我市基金內部控制、基金財務管理、制度建設等方面給予了高度評價,有力的地保證了基金的安全運行。

六、加強文化建設,精神文明創建等系列活動效果顯著。

20xx年1月份以來,我以機關工會為主體精心組織,積極努力,搭建平臺,全面加強了精神文明建設工作。一是積極配合xx市創建全國文明城市工作,對照全國文明城市創建工作20xx版測評體系,完善制度,總結成績,查找不足,組織我局相關處室對測評體系提交表進行了重新整理,進一步完善了資料。同時,機關工會切實把實地考察項目抓好抓實,確保了省會創建全國文明城市工作的順利開展。二是加強機關文化建設,及時更新局機關文化長廊內容,加強對機關黨員職工進行愛崗敬業、集體觀念和社會主義榮辱觀教育,積極推動文化建設。三是組織參加了“中原崛起看河南”書法比賽、市直機關書畫比賽、改革開放30周年征文比賽、元旦長跑和書法講座等活動,深受勞動系統書法和體育愛好者的好評。四是加強局機關精神文明創建工作,積極收集、整理和裝訂有關資料,完善制度,投入資金,增加機關圖書館藏書量,切實加強軟硬件建設,積極配合市文明辦,圓滿完成了對我局創建文明單位的檢查驗收工作。

七、心系災區,積極組織了各項抗震救災活動。

5月12日,xx汶川發生嚴重震災后,我局積極響應市委、市政府號召,機關工會和機關黨委緊急動員,積極支援抗震救災工作,工作扎實,措施得力,效果明顯。我一是把支援抗災救災工作當作大事來抓,擺上了議事日程。專門成立了支援抗震救災工作領導小組(以下簡稱領導小組),加強對抗震救災工作的領導。采取下發文件、刊發簡報、通報信息等形式,大張旗鼓地宣傳抗震救災工作,充分調動了廣大黨員干部職工支援抗震救災工作的積極性和自覺性。二是積極組織向災區捐繳善款。下發了關于開展“送溫暖、獻愛心、抗震救災”緊急捐助活動的通知》等兩個文件,進一步統一思想,提高認識,對支援抗震救災工作提出了具體要求。又采取緊急捐贈、對口捐助、繳納特殊黨費三種形式組織全廣大黨員干部職工開展向災區捐款活動。從每個共產黨員到一般職工,都把支援災區作為義不容辭的責任,處處顯現關愛和感動的場景。尤其在繳納“特殊黨費”時,大部分同志都交納上千元。僅交納特殊黨費全局就達50萬元。我局系統16個單位900余人共向災區捐繳善款92。5萬元。其規模、人數、數量均為勞動保障局歷史之最。三是認真組織向遇難同胞志哀。為表達對xx汶川大地震遇難同胞的深切哀悼,我局組織了志哀儀式。四是積極組織赴災區慰問和對口支援。由局機關和局屬單位向災區勞動保障部門對口捐款30萬元,并攜捐款赴xx災區一線慰問,將捐款送到綿陽市、德陽市和阿壩藏族羌族自治州勞動和社會保障同行干部職工的手中,受到災區勞動保障部門的好評。

八、以人為本,積極開展慰問救濟工作。

我局機關工會建立健全了扶貧濟困工作的長效機制,凡春節等重大節日都積極開展慰問救濟。今年1—2月份,我組織開展了一次全面的摸底、調查工作,進一步了解全局系統困難黨員、群眾的生活、家庭情況。在摸底調查和統計匯總的基礎上,我局成立了由局領導帶隊,分管處室參加的17個慰問幫扶工作組,深入生活困難黨員和幫扶群眾家中,積極開展慰問、幫扶工作。為16名困難黨員,35名困難職工,發放幫扶、慰問金8。1萬元,送去了40袋米、57袋面、57桶油等慰問品。同時,對我局領導與白鴿集團結對幫扶的17名困難職工,分別由局領導根據困難職工情況及時進行幫扶。由于幫扶力度的加大,目前,已有9名困難職工脫貧。通過慰問幫扶,生活困難群眾親切感受到了黨和政府的關懷和溫暖,進一步增強了戰勝困難、努力工作的信心和決心。

九、精心組織,業務技能競賽活動達到預期目的。

我積極同市總工會協調,結合勞動保障工作實際,我局機關工會組織開展了第五屆“鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽活動。勞動保障局機關、局屬20xx個事業單位和十六個縣(市)、區的168名選手參與了角逐。整個活動從8月份準備階段開始,經過報名、初賽、決賽等環節,競賽活動歷時近4個月。期間,我局成立了技能競賽活動領導小組,強化了競賽活動的組織領導。下發了xx市勞動和社會保障局關于開展“勞動業務服務技能”和“社會保險業務服務技能”競賽活動的通知,對開展技能競賽活動提出了明確具體的要求。局機關、局屬各單位和各縣(市)、區勞動保障部門,大張旗鼓地宣傳競賽活動的目的意義,積極營造競賽活動濃厚氛圍。并按有關要求,統籌規劃,嚴格條件和標準,認真組織人員報名,積極開展初賽選拔工作。全市經初賽選拔出的80名勞動業務和88名社會保險業務選手參加了xx市第五屆”鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽決賽活動。市總工會將對決賽出的4名狀元授予五一勞動獎章,16名授予技術標兵榮譽稱號。這項活動有力提高了勞動保障戰線職工的業務技術能力,也為推動xx市勞動保障事業和經濟社會跨越式發展提供了人才支撐。

十、真抓實干,新農村建設通過了考核驗收。

今年我局機關工會參與了新農村建設駐村工作。按照市駐村辦和市新農村建設指揮部的要求,我局駐在村調整為滎陽市王村鎮前新莊村。為切實做好新農村建設工作,我同局駐村工作隊的五名同志(局機關工會2名同志參與),積極深入滎陽市王村鎮前新莊村開展調研。深入田間地頭了解作物種植情況,向村民了解生產生活情況,了解村容村貌,了解村里經濟發展和村民收入水平,依據所了解到的情況,我局駐村工作隊形成了調研報告。之后,又根據調研報告,結合滎陽市王村鎮前新莊村的實際情況,在征求滎陽市王村鎮前新莊村兩委班子的基礎上制定了我局駐滎陽市王村鎮前新莊村新農村建設工作規劃。規劃出臺后,駐村工作隊又組織召開村兩委班子會議,統一思想,堅定信心,定崗定責,撲下身子,真抓實干。積極組織村民群眾,開展新農村建設工作。在村容村貌、基礎設施建設等方面均取得了顯著成績。

基礎設施建設項目方面,新修和硬化道路35586平方米,投資28萬元,壘砌管渠9860米,庭院改造595戶,墻面改造93600平方米,大門改造368戶,建公廁4處,垃圾箱120個,中轉站兩處,新綠化面積57420平方米,新裝路燈180盞。主導產業養豬收入占全村收入的64%以上,村內道路全部進行了硬化,自來水入戶率100%,通電入戶率100%,廣播電視覆蓋率達100%,通電話率(含手機)按戶100%,寬帶入戶率30%,按照市級標準建成了衛生所,建有農民培訓中心和20xx平方米的文化娛樂場所,建立了紅白理事會,村民理事會和養豬專業合作社,并進一步完善了各項規章制度。通過近進一年的新農村建設工作,我局機關工會駐在村——前新莊村工作在五通、三有、鄉風文明、民主管理、組織建設、制度建設、主導產業,專業合作社、農民培訓等方面均達到了有關要求,并順利的通過了市駐村辦和市新農村建設指揮部考核驗收。

十一、履行黨風廉政建設責任制和執行廉潔自律情況

一年來,我能夠自覺加強對黨的反腐倡廉和廉潔自律等法律法規的學習,切實提高理性認識和學法、用法的自覺性。并時刻牢記黨員領導干部的身份,警鐘長鳴,用社會上一些腐敗案件等典型事例警示和教育自己,并自覺做到自律、自省、自勵,真正從思想上筑起堅固的防線,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎。我全面貫徹執行黨風廉政建設責任制的規定,落實中紀委及省市委廉潔從政有關規定,嚴格遵守黨的四大紀律和八項要求,按規定乘坐公務用車,沒有違反規定收送現金、有價證券和支付憑證,從不利用職權和職務影響為配偶、子女及其親屬和身邊工作人員謀取非法利益,杜絕賭博惡習,無在企業兼職、領取報酬或獎金的情況,全年除工資之外無其他經濟收入。用制度約束自己的行為,按照黨風廉政建設崗位職責的要求,管好自己、管好家屬,對分管處室和單位的負責同志時時提醒,嚴格要求。在工作中,要求工作人員勤政廉潔,堅決反對和杜絕行業不正之風,任何人都不能找借口向服務對象吃拿卡要和借故刁難。

十二、問題及打算

雖然完成了全年的目標任務,但是由于抓管理工作較多,滿足于完(?。┏扇蝿?,抓創新工作還不夠。為此,下步工作中,我要精心規劃,統籌安排工作,積極穩妥抓好各項工作任務。同時,要開動腦筋,善于思考,與時俱進、創新工作思路和內容,創新方式方法,切實開創分管工作新局面,以自己的行動深入貫徹落實科學發展觀。

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