實習范文|企業書記述職報告（分享10篇）_企業書記述職報告

企業書記述職報告（分享10篇）。

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20xx年xx月xx日，經雙勝鎮黨委推薦，縣委組織部任命為雙勝鎮雙勝村第一書記，因初來乍到，不熟悉情況，我一邊學習，一邊溝通民情，一邊處理民眾矛盾，一邊帶領群眾脫貧致富?，F對到村工作做一個述職。

一、基本情況

雙勝村位于雙勝鎮東南方向，距離雙勝鎮直線距離6.4公里，距離儀隴縣城直線距離14.6公里。全村共8個村民小組，村民人數為1320人。耕地面積1986畝，林地面積168畝。貧困戶30戶，并已全部脫貧。

二、工作開展

xx月x日以來，我積極與雙勝鎮聯村領導、雙勝村“兩委”班子溝通，實地到貧困戶家、社干部家、黨員家、群眾代表家、部分百姓家里走訪座談，確定了今后扶貧工作以“保穩定、防返貧、促收入”為重心的思想指導。

1、穩定為基石，確保穩定就是確保發展

通過開會、走訪、座談的方式，發現我村是一個人口眾多的大村，人多事雜，所以難免有未有兼顧的工作開展不到位的情況，再根據個人情況的不同，出現了一些問題戶、困難戶，甚至不穩定的戶，以及上訪戶、老訪戶、纏訪戶的情況時有發生，為了我村能夠搭上“產業發展”的快車，那么解決這些問題就是我們當前的重點工作。到村后，通過與鎮聯片領導、駐村干部、村支部書記的溝通，出臺了村社干部的考勤制度，確保村委辦公室隨時有人，做到百姓有事有人找、能找人、找到人的預期，同時保證了村社干部能辦事、辦實事、有事辦的作風。并通過黨員組織生活會的方式，做到理清問題、找出差距、自我提升的目的。

2、返貧有風險，堅決防止隱患出現

為了摸清村里貧困戶的基本情況，我到村后，一方面配合村黨支部、村委會組織召開了村兩委班子、社干部、黨員、村民代表會議，了解村上扶貧工作進展。另一方面我進村入戶，對貧困戶進行挨戶走訪，了解家庭情況和個人需求。一邊訪談，一邊做記錄。對不在家的貧困戶，詳細詢問村干部和左鄰右舍了解相關的情況，并對了解的情況逐個進行登記，我村在20xx年已全部達到“一超、兩不愁、三保障”的目標。同時，嚴格要求各幫扶責任人實時掌握各幫扶對象的情況，做到手機24小時開機，如貧困戶有問題，第一時間向我匯報的聯動機制。對于村上個別非貧困戶中的困難戶，我通過村、社干部及本人詳細了解具體情況，主動向鎮上相關部門咨詢有關政策，幫助相關補助的落實落地，并根據其家庭情況，規劃務工方向。堅決做到在脫貧路上互幫互助，不發現一起返貧現象發生。

3、收入需提升，增收才是硬道理

一是增強與村“兩委”班子的溝通，主動協調鎮上各部門，積極爭取國家政策。二是統籌縣級“四好村”資金2萬元，解決人口集中的3社、4社10盞太陽能路燈。提升了夜間照明度，為務工提供保障。三是多方籌措資金，解決4社損毀公路100米。俗話說，要致富先修路，道路暢通是通向財富的先決條件之一。四是積極配合完成海升公司在我村承包土地901畝的測量。土地是百姓的根，對待土地問題，對待租金問題，我們從未馬虎。五是發展自建園種植柑橘476.1畝。根據上級規劃與指示，我們圓滿完成了任務，但是作為我們自己的合作社，這還遠遠不夠，如何保證管理，如何公開透明，何如做到盈利，為此我與村支部書記多次向上級領導匯報工作，我們的目的就是為百姓創收。

三、問題與不足

1是勞動力大量流失。隨著工業化、城鎮化加快推進，村莊空心化、農村老齡化趨勢加重，青壯年勞動力大量外流，增加了在村產業發展的難度，同時也不利于村上工作的開展。

2是村合作社雖然成立，但具體的制度不夠完善，對下一步的收入規劃不夠具體，百姓對我們也未有充足的信心。

四、下一步工作打算

我村扶貧工作的成效已逐漸凸顯，但還遠遠不夠，在我村現有扶貧工作的基礎上，黨員、干部、群眾必須一條心，繼續擼起抽子加油干。

1是要把加強村級班子建設作為扶貧工作的關鍵。村“兩委”班子成員，必須團結一心，遇事多碰頭、多研究、多商量。同時村“兩委”班子是農村群眾的主心骨，是帶領群眾致富奔小康的“領頭羊”，其抓落實、促發展能力如何，直接關系到村上的經濟發展。如果村級班子每名成員都能在干事魄力、能力水平上“過得硬”，脫貧致富的目標就會早日實現。

2是把產業發展作為扶貧工作的頭等大事。加大與海升公司承包的柑橘園的配合工作，從長遠打算來看，必須腳踏實地向海升公司學習栽種技術，后期管理制度等。在我村自建園的基礎上，加大管理工作的人手，形成干部多動腦，社員多出力，群眾多受益的管理模式，爭取使其成為真正為百姓致富的好園子。

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在公司首屆黨代會上，選舉產生了第一屆紀律檢查委員會，我有幸當選為公司第一任紀委書記，分管紀檢工作。一年來，在上級領導的關心、幫助和支持下，按照公司20__年黨風廉政建設的相關要求，我緊緊圍繞“調整優化結構、提升質量效益、加快自主創新”的方針，與時俱進、礪志創新，盡職工作。下面，我就一年來本人的學習情況及分管的紀檢工作述職如下：

一、加強學習，不斷提高思想認識水平

紀委書記是一個政治性、紀律性要求十分嚴格的職務，為進一步提高自身素質，一年來我首先加強政治基礎理論學習，對鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀進行了又一次系統學習，并反復閱讀了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨員廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人廉潔從業若干規定》以及集團公司《關于貫徹落實“三重一大”規定的實施意見》等文件規定和集團公司黨建紀律檢查會議各項政策，同時還閱讀大量的反腐典型案例報道和黨史教育書籍，以事實為鑒，以歷史為鑒，不斷給自己敲警鐘，固牢思想防線，從而進一步堅定了自己的理想信念，增強了做好本職工作的決心和信心。

在業務學習方面，留心搜集汽車制造行業的業務資料，帶著問題和困惑向同志們學習，勤商量多請教，在實踐中力求有所思、有所悟、有所為。

二、強化紀律檢查，逐步增強企業防腐抗變能力

認真落實公司的紀檢工作要求，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入公司的中心工作，同時堅持標本兼治、綜合治理的方針，以加強效能監察工作為保障，為公司健康發展提供堅強保證。一年以來，主要開展了以下幾項工作。

一是完善黨風廉政建設責任制并強化落實。

年初，黨委與公司各分管領導簽訂黨風廉政建設責任書，從責任范圍、責任內容、責任實施、責任考核、責任追究五個方面進一步明確了領導班子成員的黨風廉政建設責任分工，同時對各部門負責人實行“一崗雙責”，執行情況納入月度考評，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。進一步強化了分管領導和部門負責人的黨風廉政建設職責。

紀委發揮組織協調和監督的作用，對黨員干部實行了立體式監督，并定期找分管部門負責人談思想、提要求，對中層干部進行廉政談話，有力地推進了黨風廉政工作的落實。

二是與行政一道不斷規范經營管理關鍵環節的程序運行。

全過程參與監督干部選拔、干部年度考核以及干部民主評議等工作，持續加強對《干部選拔任用條例》執行情況的監督，對公司擬提拔任用的干部，紀委始終參與考察監督，確保干部任用和人才使用的公平、公正。并對考核末位干部進行誡勉談話，保護干部想干事、干成事的積極性。

圍繞公司的行政后勤資金保障、經濟合同管理、采購和物流管理、銷售發運管理、招(議)標管理、基本建設工程管理等方面的經營管理制度開展監督檢查，規范流程運行，抓住物資采購、工程招投標、物流管理等重要環節進行重點監督，保障公司項目建設和資金使用的廉潔性。

三是營造氛圍，綜合引導，抓紀律觀念促作風轉變。 根據集團公司黨風廉政工作要求，在各級管理干部中集中持續開展了黨風廉政教育月活動：組織公司領導班子在中心組學習會議上學習了《國有企業領導人廉潔從業若干規定》、集團公司《關于貫徹落實“三重一大”規定的實施意見》等文件和十七屆中央紀委六次全會精神，觀看了警示教育片;組織各黨支部集中學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨員廉潔從政若干準則》、十七屆中央紀委六次全會精神，要求每個黨員填寫了廉政承諾書;組織領導班子、各級管理人員、重要崗位人員逐級自查廉政情況，定期向上級匯報廉政工作情況;要求黨群部重點加強了對所有中層干部特別是青年中干人員的日常教育督導。

利用一周新聞、宣傳展板、電子屏等宣傳載體滾動宣傳廉政思想，營造廉政氛圍，警示各級管理人員要“算好政治前途賬、經濟收入賬、個人榮辱賬和家庭幸福賬”，自覺遵守廉潔從政、從業各項規定，進一步強化了各級管理人員的廉潔自律意識。

三、自我從嚴要求，積極履行職責，做勤廉表率

嚴以律己，規范行為。根據班子成員分工，我不僅作為紀委書記分管紀律檢查工作，還作為黨委書記分管黨建工作，并負責黨群部和行政部的直接管理。不論任黨委書記，還是紀委書記，我深感責任重大。古訓道：正人先正己，無私則無畏。因此在日常工作和生活中，我要求自己帶頭學法守法，潔身自好，自重自省，從沒有以權謀私行為，沒有違紀違規問題，沒有貪污受賄等任何問題。同時按照“四高理念”，不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質、工作創新、理論學習、勤政務實、貼近群眾等六個方面要求高一格、嚴一格，還要求每一位紀委委員和領導班子成員也必須做到。

目前，公司所有領導班子成員已在思想和行動上形成共識，共同帶頭嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規定，嚴格遵守中紀委對國有企業領導人員重申并提出的“七個不準”和集團公司的各項規定，大家積極自重、自省、自警、自勵，規范行為，嚴以律己，嚴格做到不收禮、不送禮，不該拿的獎金一文不取。

加強溝通，相互補臺。任職期間，我以“四好”班子創建要求為標準，自覺遵守“三重一大”要求，積極履行黨風廉政責任制，及時與行政領導溝通思想、研究工作，對生產經營工作提出建議和意見，對公司重大經營決策和工程建設項目進行有效監督，在企業管理工作中積極發揮自己的作用。同時分工不分家，利用各種資源，在市場開拓、工程建設、員工住宅建設以及后勤保障方面積極協助，推進公司經營工作的開展，盡自己作為公司一員所應盡的義務。

四、存在的差距和不足

雖然我一直按照紀委書記的崗位要求盡職盡力工作，但依然有許多差距和不足，主要表現在：

黨風廉政教育方面雖然做了大量工作，但針對性、實效性不夠，黨員干部的廉政意識有待進一步提高;紀委參與監察力度不夠，深入一線檢查指導工作不夠;學習業務知識不足，參與企業管理工作的深度不夠。

在今后的工作中，我一定發揚成績，改進不足，不務虛功，不圖虛名，腳踏實地，盡心盡責，為公司黨風廉政建設工作和生產經營工作貢獻自己的力量。

以上是我的個人述職報告，請批評指正。

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今年以來，本人在縣委、縣政府的正確下，在縣委政法委的關心指導下，認真貫徹執行上級有關文件，始終堅持以“三個代表”重要和深入貫徹落實為指針，以維護社會穩定為根本，從強化“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決;對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處置;對發生嚴重危害社會穩定重大問題的實行一票否決和責任追究。

通過一系列工作舉措的有效實施，為我鄉的綜治維穩工作打下了堅實的基礎。現就本人到我鄉工作以來所開展的綜治維穩工作情況綜合以下6個方面予以匯報：

一、建立健全了我鄉綜治維穩工作責任機制

按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確維穩職責，落實維穩責任，形成整體合力。

一是強化組織。及時調整了我鄉綜治維穩工作小組，明確了全鄉綜治維穩工作由委書記、鄉長負總責，鄉委政法委員具體抓，各線配合抓，各村委會、鄉直各單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門，并將綜治辦、司法所、派出所、安監站、企業辦、勞動保障所等具有社會穩定和調解職能的部門納入維穩體系。

二是明確職責分工。在年初與各村委會、鄉直各單位簽訂了綜治維穩工作目標管理責任狀，明確了政班子成員、駐村鄉干部、村干部的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的維穩工作格局。

三是實行責任追究。制定了綜治維穩工作責任追究制度，明確了對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管、直接責任人員進行責任追究，并采用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，其問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鉤。充分調動和激發了各個層面維穩工作人員的主體意識、責任意識，在全鄉上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保穩定的良好局面。

二、建立健全了我鄉綜治維穩預測預警機制。

按照“發現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強了對全鄉綜治維穩情況的預測預警工作，提高了綜治維穩工作的前瞻性，掌握了維穩工作的主動權。

一是開展矛盾糾紛排查。積極開展毛肚糾紛排查工作，并制定了綜治信息月上報制度。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。對于一時難以化解的矛盾糾紛，均按照信息報送制度要求，實行建檔登記，及時上報;對于重大、緊急情況，做到了隨查隨報。

二是充實信息員隊伍。“專按照訪結合，明暗互補”的原則，設立了駐村干部、派出所干警和綜治辦眼線、村干部、村民信息員、民兵預備役和應急分隊隊員等5支近200人的信息員隊伍，實現信息預測預警摸排多領域、全覆蓋。如20xx年“非法生產，村民集體上訪事件”，由于我鄉提前掌握了準確信息，為妥善處置贏得了時間，爭取了主動，杜絕了非正常上訪事件發生。

三是建立維穩分析會制度。我每月組織召開一次政聯席會議，聽取維穩工作匯報，對全鄉摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細致梳理，按照“屬地管理”和“責任管理”的原則，落實第一責任人和第二責任人，由駐村和駐村干部包案負責，實行限期整改，確保穩控。

三、建立健全了我鄉矛盾調處機制

今年以來，本人在開展綜治維穩工作中，采取了整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立了立體交叉的矛盾調處絡。

一是加強綜治維穩中心建設。加大了開展綜治工作綜合管控力度，吸納綜治辦、司法所、派出所、經濟發展辦、民政辦、勞動保障所等部門具有農村工作經驗的骨干人員進入綜治維穩中心，充分發揮綜治維穩功能。

二是建立鄉、村、組“三級”調解絡。按照“有人管事，有人議事，有理人事，有辦人事”的原則，開展人民調解，建立鄉人民調解委員會、村人民調解委員會和組人民調解助理信息員三級隊伍，明確了對一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責。

三是實行聯合調處制度。完善“政統一、綜治組織協調、部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大安全生產事故、重大交通死亡事故，由分管、駐村干部、村干部以及綜治辦、派出所、司法、經濟發展辦組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。

今年以來，今年，我鄉村共排查和受理各類矛盾糾紛253起，其中鄉級調處26起，調解成功26起，調處成功率100%，沒有出現重大安全生產事故。

四、建立健全了我鄉打防管控機制

按照“政府，綜治牽頭，社會參與”的原則，扎實開展安全維穩“打、防、管、控”工作。

一是加強打擊懲處。今年來，我鄉充分發揮我派出所主力軍作用，突出開展“打黑惡，反盜搶”斗爭，堅決打擊違法犯罪行為，維護群眾生命財產安全，保障社會穩定。

二是建立警民巡邏隊伍。建立重要節假日、特防期間治安巡防制度。即在“國慶”等特殊時期，開展規模更大、密度更高的全鄉巡防，確保社會安全穩定。

三是強化維穩宣教。按照“全民動員，科學普及”的思路，分層次、多題材、廣角度地開展維穩宣教。全鄉人民群眾法治意識不斷提高，配合度和創安維穩能力得到顯著增強。同時，通過向外來務工人員、低保對象等法律援救來化解他們的不穩定因素，保障了弱勢群體的合法權益，促進了社會和諧。

五、建立健全了我鄉應急處置機制

按照“規范有序、靈活高效”的原則，切實提高預防處置和突發公共事件的能力。

一是規范接訪調處。按照“分級負責、包案管理、限期辦理”的原則，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接處訪機制。

二是強化應急處置。制訂完善了《某某鄉突發性事件應急預案》和《某某鄉防汛工作預案》等一系列應急制度，不斷增強對突發性的應急處置能力。

三是加強綜合執法。對重大不穩定因素，由綜治辦牽頭，舉全鄉之力，開展聯合執法。本人作為我鄉綜治維穩工作第一責任人，任職以來，盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但距上級的要求還存在一定的差距。

為此，在今后的工作中，在縣委、縣政府下，繼續堅持“打、防、教、管、建、改”六字方針并舉，積極工作，努力開拓，大膽管理，為我鄉的改革開放和經濟建設做出新的更大的貢獻。

述職人：

20xx年x月x日

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20XX年來，在公司黨委的領導下，在公司主管領導的關心指導下，自己能根據集團公司xx總體工作部署和對物業公司的指示與要求，在集團公司有關部門的支持下，與班子成員團結協作，互相配合，在所分管的黨建、工會、社區、衛生所方面同志辛勤工作的努力與幫助下，積極履行工作職責，現將一年來的主要學習、工作情況匯報如下。

一、加強對新理論新知識的學習，盡快進入工作角色。

自己能按照公司黨委的要求，認真學習毛澤東、鄧小平、江澤民、總書記關于科學發展觀的有關重要論述，領會其實質精神和深刻含義；能組織黨員職工認真貫徹學習黨的十九大精神。能認真學習積極貫徹落實公司20xx年工作會議精神，并在自身具體工作中予以貫徹落實。在平時工作中能認真學習現代物業管理條例等方面的有關知識。能按照公司黨委及有關部門的要求與安排完成各項學習培訓任務與要求。

　二、加強黨支部建設，認真開展民主評議黨員活動。

今年三月，按照公司黨委的安排，自己在集團公司有關部門的指導下，順利完成了黨支部的換屆改選工作，新一屆黨支部成立后積極開展工作，為黨支部各項工作的順利開展做了組織上的保證。

按照xx建黨（20xx）21號《關于開展民主評議黨員通知》的精神，自己與支委立即研究，進行了具體部署安排，下發了開展民主評議黨員的通知，要求物業公司全體黨員以飽滿的政治熱情，認真積極投入到黨員民主評議活動中去。圓滿完成了民主評議黨員的各項活動議程。

在民主評議活動中要求黨員與自己的服務管理崗位工作實際結合起來，對照檢查，達到了工作與民主評議活動兩手抓、兩不誤、兩促進的活動目的。

三、發揮黨支部的堡壘作用，重視黨員組織發展工作。

根據集團公司黨委的總體安排與部署，自己安排布置確定了物業公司黨支部今年的工作思路與工作重點。

為了科學決策和民主決策，發揮集體智慧的力量，自己修訂完善了《物業公司會議議事規則》，對涉及物業公司的人財物等重要事項按層次和要求，實行民主商議，集體決策，使之不偏離正確的軌道和方向。

自己也十分重視關心黨員的思想情況和政治生活，堅持定期黨員組織生活制度，并召開多種形式的座談會，職工大會，黨員大會，中層領導干部會議，結合集團公司改革發展的總體形勢，及時分析物業公司所面臨的形勢，明確階段重點工作，教育廣大黨員、領導干部及員工及時了解公司的新形勢，牢固樹立服務觀念，強化服務意識，不斷增強工作崗位責任心。

今年，召開全體黨員、中層領導、員工大會五次，召開黨支部委員會議六次，專題民主生活會一次，使廣大黨員領導干部員工能夠及時了解公司的新形勢、新舉措、新變化，統一思想，加強團結。

對物業公司廣大員工的思想動態和思想情況，自己也能及時向有關方面的領導和有關部門反映，對他們關心的焦點問題，也在不同場合，通過正常渠道進行反映，同時積極正面疏導員工思想，樹立大局觀念，增強整體意識。

自己能經常關心入黨積極分子的培養人和重點培養對象，定期了解他們的思想情況，工作情況，使他們得以在組織的幫助下進一步成長和成熟起來。今年“七一”前，黨支部吸收一名同志入黨，為黨組織增添了新鮮血液，增強了活力。

四、關心員工生活，加強對工會工作的領導。

今年，針對物業公司重在服務的工作特點，在黨支部的要求和安排下，在去年底表彰部分了優秀員工的基礎上，物業工會制定活動競賽方案，繼續開展了“創優質服務、讓住戶滿意、爭當最佳服務能手”的勞動競賽活動。

七月份，為了充分發揮物業公司全體員工的聰明才智，針對物業公司的實際工作崗位特點情況，分會開展了“金點子”合理化建議活動，激發和調動了廣大員工的工作熱情和積極性。

為了加強班組建設，我們按照集團公司工會創建“星級化”班組的要求，積極開展了創建活動，九月份，我們對分會干部和職工小家及星級化班組創建工作骨干積極分子進行了培訓和工作經驗交流，通過活動，加強了分會，職工小家以及班組的基礎建設工作。

今年，分會對家有困難的和生病住院的員工，都積極及時進行了看望與慰問。讓他們及時感受到組織的溫暖。

為關心員工身心健康，活躍員工生活，分會還積極組織員工，堅持開展了羽毛球健身活動。另外，為豐富員工生活，分會除了積極組織廣大會員參加集團公司工會組織的活動外，還組織員工到近郊進行了踏青活動。分會在今年集團公司舉辦的“迎五一”和十一月舉辦的“迎新春、營和諧、聚人心、促發展”羽毛球比賽活動中分別獲得了第一名和第二名的好成績；并連續獲得優秀組織獎。

以上這些活動的開展，凝聚了人心，鼓舞了士氣，增進了友誼，加強了團結，增強了工作合力。

五、積極采取措施、改進工作作風、做好穩定工作。

今年，根據所分管的社區和衛生所的重點服務對象及工作特點，自己都能定期經常下去分別了解部門的工作情況，對部門反映的問題及時掌握，及時協調，及時予以解決。

xx小區駐地社區管理問題，是一件久拖多年，懸而未決的問題。隨著政府社區職能的加強，與民生生活相關的事務越來越多，給居住在該小區職工帶來諸多事務辦理不便，經常有職工因涉及社區事務辦理不便而到公司和政府有關部門上訪，部分職工言辭激烈，思想情緒很不穩定。

為了徹底解決這個問題，今年，自己和社區部門領導先后多次與xx區xx街道辦事處xx社區溝通協商，反復商議，在集團公司的大力支持下，目前，已經與該社區簽訂了xx小區住戶納入其正常管理的協議。

對原電建局居委會組織的部分火電新村“五七”勞動隊人員不斷上訪，要求按省有關文件政策精神，要求集團公司為其辦理生活待遇的的歷史遺留問題，根據有省、市有關文件精神和政策，自己和社區有關人員按照集團公司黨委領導的指示和要求，對他們多次來訪反映的情況，本著實事求是的精神，以政策為導向，積極向有關單位核實了解情況，并向他們及時反饋，反復做了大量耐心細致的說服解釋工作，化解矛盾，穩定情緒，防止矛盾進一步升級，使事態得以基本控制。

十一月，根據政府有關部門下發的新的文件精神，我們積極組織相關人員學習宣貫文件精神，本著實事求是，公平、公開、公正的原則，自己翻閱查找了大量歷史檔案資料，按照新的文件精神與要求，有條不紊的積極向政府有關部們申辦解決“五七”勞動隊相關人員養老生活補貼的問題。

在平時的工作中，自己要求所分管社區和衛生所部門領導與員工要始終牢固樹立全心全意為公司員工、住戶居民服務的思想，重點做好一線員工家庭的各項服務工作，服務要熱情再熱情，工作要細致再細致，說話要耐心再耐心，不斷改進自身的工作作風，增強服務意識，倡導全新的服務理念，熱心的服務態度，耐心的服務方式，細心的服務作風的服務承諾。

社區同志們今年為了配合火電新村供電戶表改造工作，做了一千余戶住戶大量的基礎資料收集工作，促進了戶表改造工作順利進行。為了積極配合國家政府第六次全國人口普查工作，自己和社區部門領導多次商議溝通，落實普查工作經費，落實普查人員到戶，使普查工作得以順利進行。

為貫徹物業公司心系一線、服務一線的工作理念，積極響應集團公司“機關作風月建設”活動，今年四月份，自己帶領衛生所有關人員深入到陜北部分工程項目進行了現場醫療服務。今年五月，衛生所還獲得了省公司衛生系統先進單位的榮譽稱號。

今年，自己所分管的社區和衛生所，在部門領導和全體員工的辛勤工作努力下，團結協作，互相幫助，同心同德，克服困難，化解矛盾，破解難題，使自身各項服務管理工作正常有序，得到了公司廣大員工和住戶居民的認可，在此，對所分管部門和工作的全體員工，以及在工作上對自己幫助與支持的領導和同志們表示深深的感謝。

六、牢記黨的宗旨，勤政廉潔。

在黨風廉政建設方面，自己能按照集團公司黨委及紀委的有關部署要求，并根據物業公司的工作特點，制定研究下發了《20xx年黨風廉政工作要點》。在平時工作中，要求班子成員嚴格履行“一崗雙責”，結合集團公司“依法治企年”活動，教育全體黨員領導干部，嚴格按制度辦事，要求班子成員按責任區劃分，管理好所分管部門身邊的同志和事情，遵章守紀，干凈做事。

自己能積極參加公司紀委舉辦的各項警示教育活動，積極貫徹執行各級黨風廉政建設的活動與要求，認真學習通讀紀委下發的有關文件，理解深刻含義，認真學習公司廉政宣傳月刊《廉潔自律月月讀》等有關內容，不斷增強自省自律意識，秉承清白做人，干事干凈的理念，時刻不忘黨全心全意為人民服務的宗旨，不斷增強自身黨性，廉潔勤政。

根據xx建（20xx）23號“開展學制度、促廉潔、保發展”主題教育活動文件精神和要求，自己對物業公司全體黨員和中層干部作了《夯實基礎保發展，學習制度促廉潔》為題的黨課交流。

不足之處：隨著集團公司新小區建設發展，如何用現代物業管理手段和方式以適應物業管理市場化的發展趨勢，如何進一步解放思想，轉變員工與住戶居民的思想觀念，以人為本，使物業服務管理的各項工作規范化、人性化，還需要自己不斷地去學習和探索。

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一、履職情況

一是堅持理思路、建機制，在統籌謀劃、協調抓管中落實黨建責任。牢固樹立大黨建理念，緊扣縣域經濟社會發展全局謀劃黨建思路，創設實踐載體;全面推行黨建目標管理、鄉鎮黨代會年會制以及抓點示范、定期督查、述職評議等黨建工作推進機制;先后16次召開縣委常委會、全委會，對基層組織建設年等重點工作進行部署;經常對黨建示范點創建、先鋒引領行動開展等情況進行督查調研，及時研究解決班子配備、經費保障、報酬落實等方面的困難和問題，促使黨建工作與經濟社會發展目標同向、工作同力、落實同步。

二是堅持抓班子、帶隊伍，在強化核心、凝神聚氣中增強黨建合力。扎實開展六好領導班子創建工作，先后10多次深入鄉鎮村組和縣直部門，與班子成員談心談話，了解班子運行和班子成員履職情況，針對具體問題提出改進措施;指導基層黨組織嚴格落實三會一課、民主評議等制度，組織培訓村組干部323名;推行發展黨員五把關、四票決、三公示制度，進一步增強了黨員隊伍的先進性和純潔性。

三是堅持強組織、嚴紀律，在改進作風、為民富民中彰顯黨建實效。著眼于發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，開展雙評雙樹活動，對全縣458個基層黨組織，10421名黨員進行分類排隊、分類管理;全面推行1+2黨建聯系點制度，對13個軟弱渙散黨組織，全方位幫助指導，全面完成了整頓提升任務。著眼于強化基層黨組織服務群眾能力，先后選派56名優秀年輕黨員干部和10名大學生村官到貧困村、后進村擔任第一書記;抽調95名年輕干部組建19個駐村幫扶隊，組織1068名機關黨員到社區開展志愿服務，在村和社區推行四種服務模式，涌現出為民富民業績突出的XXX先鋒號XXX先鋒崗各10個。著眼于強化基層黨建工作保障，多方整合資金1800多萬元，新建標準化村級組織活動場所4處、村(社區)綜合服務中心52個，村級辦公經費和村干部報酬分別提高到1.5萬元、1.2萬元。著眼于強化黨員干部作風，帶頭從嚴落實兩個責任和，有針對性地開展農村基層干部七類問題和縣直部門五類問題預防查處，處理相關責任人34人。

二、存在的主要問題及原因

從個人履職情況來講：一是創新性開展黨建工作不夠。按常規部署安排工作多，結合基層實際主動創新較少，一些工作只注重完成任務，特色不鮮明;二是融合抓黨建措施辦法還不夠多。沒有徹底擺脫就黨建抓黨建的慣性思維，黨建工作與經濟社會融合發展不夠緊密;三是黨員干部監管還不夠嚴。對黨員干部的經常性教育、監督、管理還不到位，注重平時要求，層層傳導壓力、從嚴監管黨員干部特別是領導干部還需加強;四是基層黨建工作抓得還不夠實。平時思考縣域經濟社會發展多，深入基層專題督查調研基層黨建工作較少，對解決一些突出問題持續用力不夠。

從全縣黨建工作現狀來講：一是農村黨建基礎相對薄弱。村干部隊伍年齡老化，50歲以上村支書占43%;一些村債務負擔沉重，無錢辦事的問題仍然比較突出，空殼村現象依然存在。二是基層黨員干部教育管理有待加強。教育培訓的形式、內容和手段與黨員干部履職需求對接不夠;流動黨員教育管理存在盲點;一些鄉村干部工作方法簡單、作風不民主、辦事不公的問題依然存在。三是農村黨員隊伍作用發揮不充分。近60%的農村黨員年齡在60歲以上，整體素質較低;80%以上的農村年輕黨員外出務工或經商，很少參與黨內事務和村級事務，先鋒模范作用沒有充分發揮出來。

存在這些問題的原因主要是：思想認識還不到位。從內心深處沒有完全把抓基層黨建作為主責主業、作為硬指標硬任務來對待，從而投入的時間和精力相對不足。制度執行還不到位。雖然結合群眾路線教育實踐活動，健全完善了一些黨建工作制度，但在具體執行上不夠嚴格，親自過問、親自督促落實較少，一些制度落實沒有達到應有的效果。工作保障還不到位。盡管近年來多方籌資加大了村級辦公經費保障力度，但面對縣級自有財力不足，村級集體經濟發展滯后的問題，主動破解的辦法不多，一些村級辦公經費和黨組織工作經費沒有得到有效保障。

三、下一步工作思路和主要措施

在今后工作中，我們將牢牢把握一條主線(加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設)，切實用好兩大載體(先鋒引領、雙聯扶貧)，扎實推進三型建設(服務型黨組織、為民型干部、富民型黨員建設)，努力實現四大目標(各級基層組織領導班子強起來、基層干部隊伍工作能力強起來、基層黨員隊伍整體素質強起來、基層組織工作作風強起來)，為創建三個生態，建設幸福美好新正寧提供堅強的組織保證。

一是強化主業意識，認真履行從嚴治黨政治責任。認真落實黨委書記雙向述職、黨建例會、黨員領導干部黨建聯系點等制度，嘗試推行村(社區)組織書記黨建述職評議制度;分類制定村、機關、非公有制企業和社會組織等領域黨建工作考核標準，將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據，對責任落實不到位的嚴肅追究問責。

二是突出能力提升，扎實推進服務型黨組織建設。不斷拓展群眾路線教育實踐活動成果，制定出臺《正XXX加強基層服務型黨組織建設的實施方案》，切實加強服務隊伍、服務陣地、服務設施、服務制度建設，全力抓好五項爭創活動，繼續推廣四種服務模式，努力實現村、社區綜合服務中心(便民服務點)全覆蓋。

三是狠抓薄弱環節，不斷夯實基層黨建工作基礎。采取黨校主體班次培訓、外出考察學習等方式，對384名村干部輪訓一遍;組織黨校理論教員赴鄉鎮開展為期10天的黨員集中培訓教育。加大薄弱領域黨建工作力度，力爭兩新組織黨組織覆蓋率有較大幅度提升;探索推廣強村帶弱村、中心村輻射周邊村、村企聯建、村社聯建等整頓軟弱渙散黨組織的有效做法，促進縣域內不同類型黨組織共創共建。

四是創新方式方法，不斷增強基層黨建工作活力。不斷深化農村綜合改革，從財政、土地、稅收、項目等方面支持村級集體經濟發展，力爭收入5萬元的村達到50%以上;圍繞重點項目建設、雙聯扶貧攻堅等中心工作創設黨建載體，整合資源，建立50萬元的黨內創業幫扶基金，力爭完成5處村級陣地標準化建設任務。

五是突出制度建設，健全完善干部監督管理措施。認真落實黨風廉政建設兩個責任，研究制定一批加強干部管理的制度辦法;持續深入開展四風突出問題整改落實，以零容忍的態度嚴肅查處發生在群眾身邊的不正之風和違紀違法行為，樹立基層黨組織和黨員干部為民務實清廉新形象。

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各位領導，校長們：

我從去年下學期起開始擔任雨敞坪鎮中心學校總支書記。一年多以來，在區教育局黨委的正確領導下，在全體校長的大力支持下，本人扎實工作、認真履職，現就本年度工作作如下匯報：

1.加強政治學習。作為中心學?？傊洠獛ьI全鎮教職工認真貫徹執行黨的教育方針政策，辦好讓領導放心、群眾滿意的教育，自己首先要加強學習。一年以來，我始終堅持不懈學理論，用“十七大”精神和“三個代表”重要思想武裝頭腦，深入學習十七屆四中全會精神，貫徹落實科學發展觀，堅持學習《國家教育中長期發展綱要》、《湖南省建設教育強省綱要》等。通過這些學習提高自己的思想政治素質。

2. 加強業務學習。在教育局黨委的關心下，我今年下學期被安排到上海華東師大學習培訓一個半月。出門才知道自己原來曾是坐井觀天，出門才知道自己才疏學淺。學習期間，本人認真聽課，認真做筆記，認真反思。45天時間的學習開拓了我的視野，豐富了自己，

1.扎實抓好教職工，特別是黨員教師的政治學習工作。全鎮各中小學政治學習每周一次，雷打不動。學校及中心學校總支

認真抓好了落實，納入年度考核計分。

2.深入開展了“創先爭優”活動。各支部成立了“創先爭優”活動領導小組，制定了活動實施方案，積極開展了各項活動。組織了一次黨員學黨史書面測試活動，組織了“我身邊的優秀共產黨員”推薦活動，組織了黨員教師與青年教師結對活動，組織開展了“千名黨員訪萬家”活動，實現家?；?，組織了“堅定信念，牢記使命”---尋訪紅色足跡、瞻仰革命遺跡活動，全體黨員到湖北洪湖愛國主義教育基地參觀，接受愛國主義教育。

3. 開展了 “發揮五老優勢，加強四項教育”活動。各支部都分別聘請了“發揮五老優勢，加強四項教育”宣講員，制定了宣講方案，在教師和學生當中進行黨的歷史教育、形勢政策教育、思想道德教育、公民意識教育。

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4. 組織發展工作。按“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和有關規定，經過一年來的考察培養，李繼輝等四位同志按組織程序轉正，有朱繼瑜等三位同志發展為預備黨員，有劉雙等四位同志參加入黨積極分子培訓。

5. 落實了學校基層黨組織黨務公開工作。按照教育局黨委和鎮黨委的工作布置，各支部扎實開展了學?；鶎狱h組織黨務公開工作，中心學?？傊РΩ髦Р抗ぷ鏖_展情況進行了督促和檢查。

6. 認真開好了每學期一次的民主生活會，專題組織生活會，黨員個人做了自我剖析，開展了批評與自我批評，深入找差距，

在中心學校周校長領導下，配合協作校長基本完成學校項目建設工作;出色搞好了接受合格學校驗收工作;青山小學、南沖小學項目竣工慶典工作;區農村青少年素質教育基地落戶中心小學的工作;新分配教師成長指導工作;學校管理及質量提升等工作。一年來保證了學校的安全維穩工作，保證了各項工作的有序開展。

1.開展“發揮五老優勢，加強四項教育”活動，我鎮退休教師鄒中炎同志發揮余熱，作為宣講員工作出色，被市關協評為“先進個人”。

2. 中心學?？傊П唤逃贮h委評為“十佳學習型黨組織”。

3. 中心學校被長沙市慈善會評為“捐贈廢舊紙張，關愛女性健康”慈善公益活動先進單位。

4. 麻田中學參加區教育局組織的紅歌賽，獲得一等獎;麻田中學團支部被教育局評為“五四紅旗先進團支部”，嵇山中學被長沙市教育局評為“長沙市雷鋒班創建先進集體”。區陽光體育運動會中學組一等獎，參加教育局組織的首屆教職工小品賽獲得二等獎。

5. 個人被鎮黨委評為“先進黨務工作者”。

的成績，有一定的收獲?？偨Y過去的經驗，收獲今天的喜悅，展望明天的未來。在新的一年里，我將繼續努力，加強自身政治學習、業務錘煉，不斷提高教育教學水平和管理能力，為雨敞坪教育的發展作出更大的貢獻，我相信在教育局領導的關心下，在各位同仁的幫助下自己會擯棄不足，取得更大成績。

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一是提高了自己的政治敏銳性，能及時、準確的領會黨的政治綱領實質，舉好旗幟，指引好方向，走對路線。

二是在我校黨支部的帶領下，每一位黨員、干部都能按照 四做 要求，即做先進人、做明白人、做帶頭人、做廉潔人，時刻高標準，嚴要求，尋不足，找差距，重整改，狠執行，尚廉潔，能垂范，勇爭先，時刻做到自重、自省、自警、自勵，切實提高了黨員自身綜合素質，提升了黨員形象。

三是所有黨員都能夠緊密團結在黨中央周圍，堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨的教育方針，以點帶面，強化了全體教職工的精神文明建設，形成了優良的校風和教風，也為培養學生德、智、體全面發展樹立了榜樣最新20xx年學校書記述職報告最新20xx年學校書記述職報告。

四是黨支部各項工作，始終圍繞 創建特色**中學 這一中心開展，在參與決策、團結協調、建章立制、教師思想政治工作、學校德育工作、組織發展工作等問題上都有嚴格的制度、具體的.措施和嚴謹的步驟，保證了學校發展的社會主義方向，保證了黨支部政治核心作用和戰斗堡壘作用，保證了監督作用的發揮。

1、一年來，我校黨員認真貫徹《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》等相關法律法規，時刻謹記自己是一名教育戰線的黨員領導干部，黨賦予我的職責就是搞好教育管理工作，決不能因貪圖一己私利而玷污黨員教育工作者的形象！。在生活和工作中，我校黨員重黨性講品行，重原則講風格，重自律講廉潔，重奉獻講垂范，重制度講和諧。同時，我從自身做到 四個帶頭 ，一是帶頭開展工作，親自謀劃、親自抓;二是帶頭發現問題，研究問題，解決問題;三是帶頭關心學生，服務學生，增強服務的自覺性、主動性和實效性;四是帶頭抓好責任落實和監督落實，做到一切圍繞學校的發展與和諧，一切服務于學校的發展與和諧，使自己真正成為 身體力行、雷厲風行、修身潔行 的干部。

2、堅持民主集中制，是避免決策失誤、求得工作實效的最好捷徑，因此，我十分注意發揚民主、聯系群眾，堅持大事商量、小事通氣。在今年內制定的各項方案、規劃、計劃、制度等均通過教代會或黨支部民主表決;對職責內重大問題的決定，始終堅持公開辦事，加強工作的透明度，強化民主監督，堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵言路、不強制拍板作決定，充分發揚民主，有效地避免了決策的失誤最新20xx年學校書記述職報告工作報告。

3、按照統戰工作 加強領導，鞏固聯盟，抓住關鍵，打好基礎，圍繞中心，服務全局 的要求，充分發揮 廣泛團結，凝聚人心，調節關系，維護穩定 的功能，做好非黨積極分子的統戰工作，做好進一步廣交朋友，聯絡友誼，爭取人心的工作，做好有影響、有代表性的非黨教師工作，為黨外人士參政議政創造了良好條件。

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尊敬的領導：

我是某市某縣某紀檢書記某某，在過去一年中，我兢兢業業、恪盡職守，為黨和人民擼起袖子加油干，秉持初心使命，履行紀檢監察職責，努力為打造廉潔從政的政治生態作出了應有的貢獻。

一、強化責任擔當，督促廉政建設

作為紀檢書記，我深知廉政建設是黨風廉政建設的重要一環。我堅持以身作則，注重自身修養，嚴格遵守廉潔從政的各項規定，在工作中嚴守黨紀國法，以身作則，要求全體黨員干部自覺恪守紀律規定。同時，我加大對黨員干部的監督檢查力度，通過定期走訪、召開會議、發放問卷等方式，督促黨員干部在廉政建設方面發揮表率作用，爭做黨風廉政的排頭兵。

二、加大違紀違法查處力度，確保廉潔從政

在過去一年中，我堅持以黨風廉政建設為核心，以反腐敗工作為重點，嚴肅查處違紀違法行為，確保廉潔從政。我深入調查研究，加強督促檢查，對查處的典型案例進行通報曝光，形成強大震懾力。同時，我注重加強與相關部門的合作，建立信息共享平臺，加強情報分析研判，提高發現問題線索的準確性和有效性。在違紀違法行為查處上取得了一定的成績，充分展現了紀檢委員的監督職責。

三、加強廉潔文化建設，營造良好政治生態

我深知廉潔文化建設是推進國家治理體系和治理能力現代化的必然要求。在過去一年中，我積極參與組織開展“廉潔從政、廉潔村莊”等系列活動，深入基層宣傳廉潔從政理念，弘揚廉政風尚。同時，我注重對紀檢干部進行教育培訓，加強他們的廉政意識和廉潔自律能力的培養，提升他們的業務水平和監督能力，為打造廉潔從政的政治生態奠定了堅實基礎。

四、加強隊伍建設，提高工作水平

我深知紀檢工作是一項復雜而又艱巨的任務。在過去一年中，我注重加強隊伍建設，通過組織培訓、知識競賽等方式提高紀檢干部的業務水平，提升他們的工作能力。同時，我注重培養年輕干部，通過定期輪崗、交流學習等方式培養后備力量，為紀檢工作的長遠發展打下了堅實基礎。

過去一年，我在所任職務上努力履行職責，秉持公正廉潔，服務于黨和人民，力求做到清正廉潔、實事求是、依紀依法，為推動全市紀檢工作不斷向前發展作出了自己的貢獻。同時，我也深感自身在紀檢工作中還存在不足之處，希望領導和同事們能夠給予更多的指導和幫助，共同為打造廉潔從政的政治生態作出更大的努力。

感謝領導的關心和信任，我將繼續努力學習，不斷提高自身素質，更好地履行紀檢職責，為黨和人民作出更大的貢獻。

某某

日期：xxxx年xx月xx日

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尊敬的各位領導、各位同仁：

大家下午好！

在舉國上下認真學習黨的__大精神之時，飛逝的時光把我們帶到辭舊迎新的歲末。今天作為學校黨支部書記，接受上級領導和在座各位同仁的考評檢閱，心情無比激動，也倍感榮幸。現將一年來履行黨支部書記職責情況匯報如下：

一年來，在上級黨委的正確領導下，我本著“盡心盡責做事、誠心誠意為人”的原則，嚴謹、勤勉、創造性地開展工作，帶領學校教職工認真貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨委的組織決議，以提高教職工隊伍素質為重點，抓好思想政治工作，加強自身的道德品質修養，完成了上級黨委安排的各項工作任務，黨支部也獲得2018年度__市“爭先創優基層黨支部”稱號。

一、不斷提高自身素質，嚴于律己，時時處處起到先鋒模范帶頭作用。

（一）正確定位、分析現狀，樹立人生坐標。明確自己的角色和使命，樹立“有為才能有位、有位更需有為”的思想，增強榮譽感和使命感，不斷加強學習、堅定方向。

（二）科學謀劃，推動學習，引領學校方向。理清支部工作的思路，推進學習型團隊的建設，注重正向價值觀的培育。

（三）完善機制，創新載體，增強支部活力。改變以往“以人管人”的模式，堅持以制度建設為重點，充分調動廣大教職工的工作積極性和主動性。

（四）理順關系，步調一致，促進校園和諧?！皡⒄辉綑啵钆_不拆臺”，維護、支持校長行使職權，主動給校長出主意、想辦法、當后盾。處理好黨政關系，協調與班子成員關系，形成戰斗集體，共同演好學校改革發展穩定的一臺戲。

（五）顧全大局，淡泊名利，不計個人得失。例如職工在評先評優、競聘上崗問題上出現思想波動時時，我都能主動出面，做好補臺人，及時了解情況，耐心細致做好工作，理順當事人的情緒，積極妥善處理好出現的問題。

二、扎實履行崗位目標責任，加強黨支部制度建設。

黨支部各項工作，始終圍繞“創建優質特色高中”這一中心開展，在參與決策、團結協調、建章立制、教師思想工作、學校德育工作、組織發展工作等問題上都有嚴格的制度、具體的措施和嚴謹的步驟，充分發揮了黨支部的政治核心和戰斗堡壘作用。

（一）不斷加強思想政治教育。

1.重視對學校德育工作的引領。今年3月1日，召開學雷鋒動員大會，號召全校行動起來，以黑板報、主題班會及歌會形式，加大宣傳力度，凈化心靈，陶冶情操。清明節發動學生在網上祭奠英烈，加強愛國主義、革命英雄主義教育?！澳赣H節”時，黨支部指導團委和學生會，組織學生看親情題材電影，以藝術手段實施感恩教育。根據上級指示精神，黨支部下發1340份“崇尚科學、反對邪教”小冊子，做到教師學生人手一份。利用紀念“9.18”活動，對學生進行勿忘國恥教育。

2.重視教師的思想政治工作。3月15日，召開了加強機關紀律作風建設動員大會。7月，開展師德師風教育，要求教師結合自身實際，寫出心得體會?！捌咭弧逼陂g，舉行慶祝建黨91周年圖片展。10月份的“迎__大及國防知識答卷”有108人參加。所有任課教師都簽署了“拒絕有償家教書”。

3.創設“黨員示范崗”，發揮黨員先鋒模范作用，健全黨員教育長效機制，使黨員隊伍建設不流于形式。持續開展“每個黨員都是一面旗幟”活動，宣傳黨員隊伍中黨性強、作風正的先進事跡，樹立先進典型。

3.組織第__個教師節慶?；顒?，以“師生互動、尊師感恩”為主題，受表彰人員照片上光榮榜，展示教師的個性風采。

4.今年，向旗里上報__老師為“道德先進個人”，__獲得“師德模范”光榮稱號，__獲得校級“師德先進個人”榮譽，政教主任__、法制副校長__被評為“關心下一代先進個人”。

（二）健全、落實各項制度，加強支部自身建設。

1.健全和完善民主集中制。

完善了議事和決策機制，堅持集體領導和個人分工負責制，發揮集體智慧優勢，重大問題都提交 班 子集體研究討論決定。對集體研究形成的決策，自己帶頭履行，在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的和諧氛圍。

2.堅持“三會一課”制度，及時宣傳和貫徹上級黨組織的決議。對黨員和積極分子進行黨性、黨的基礎知識、時事政治、科技文化等方面的教育。

3.深化理論學習，精心部署，開好專題民主生活會與黨員組織生活會，開展批評與自我批評，交流思想、相互學習、相互提高，增強班子的凝聚力和向心力。

4.做好新形勢下發展黨員工作。

努力把各方面優秀分子吸收到黨的隊伍中來，擴大黨的工作覆蓋面，積極引導中青年教師向黨組織靠攏。通過典型示范、積極引導，入黨已成為我校多數中青年教師的政治追求。2012年，發展李忠武老師為預備黨員。

（三）注重師德師風建設。

引導教師加強職業禮儀修養，要求把學生的發展作為工作目標，使之在日常工作中關心學生生活，關注學生需求，關愛學生人格，關懷學生成長。通過學習，激發了教師忠誠黨的教育事業、無私奉獻、為人師表、教書育人的熱情，提高了教師的職業道德素質，增強了責任感，促進了學校教育教學工作有序開展。

三、認真開展黨風廉政建設。

今年5月，支部開展黨風廉政宣傳月活動。一年來，我校黨員在生活和工作中，重黨性講品行，重原則講風格，重自律講廉潔，重奉獻講垂范。

四、加強對工會、共青團的領導。

充分發揮黨、政、工、團齊抓共管的優勢，調動教職工參與民主管理的積極性。積極開展豐富多彩的文體活動，使大家在緊張的工作之余，愉悅身心，振奮精神，增進友誼，加強團結。9月參加“紅歌進校園”大合唱比賽，獲中學組第二名。

五、關心教職工生活，獻愛心、送溫暖，注重人文關懷。

一直以來，學校堅持做好關心慰問困難職工、退休教師工作。對因有重大疾病住院的教職員工，學校領導都及時到醫院看望。今年春節給患病休息的__老師送去慰問金1000元。對生活有困難的老教師，深入家庭走訪以及電話慰問，及時了解他們的生活及家庭情況，努力為他們申請困難補助。

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