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副職競聘上崗演講稿
最新副職競聘上崗演講稿(匯總十一篇)。
演講稿以發表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在社會發展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家整理的副職競聘演講稿,希望對大家有所幫助。
副職競聘上崗演講稿 篇1
尊敬的各位領導、評委,同志們:
大家好!著名的物理學家愛因斯坦說過:對一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業。今天,正是出于對財政事業的熱愛才走上講臺參與鎮財政局副局長的競聘。
我1975年出生,中共黨員,工商管理學士,會計師職稱。
我認為,我們財政工作事關我鎮工作的大局,做好這些事情對我鎮的發展具有重大作用。而要做好這項工作,不僅需要具有扎實的專業技能,較強的業務能力,而且還要求有工作認真、扎實心細的個人素質和任勞任怨、作風正派的思想素質。我認為,我具備這個崗位所要求的綜合素質,為了推動我行更好的發展,所以我來了!
經過綜合權衡,我認為自己具有以下幾點競聘優勢。
一是我具有豐富的財務工作經驗。
二是我工作任勞任怨,認真負責。
三是我具有一定的協調能力。
如果承蒙領導厚愛,讓我走上這工作崗位,我將盡職盡責,以財政工作為突破口,以服務新農村建設為目標,把工作做好。
一是完善財務制度,加強內部財務控制。
二是立足本職,做好綜合協調。
三是以效益為中心,積極為鄉鎮節約開支。
四是當好副職,積極做好其他工作。
如果能夠承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業績回報大家的厚愛!給我一個機會,我還您十份的精彩!
謝謝大家!
副職競聘上崗演講稿 篇2
尊敬的評委們,各位領導和同事們:
大家好!我是候選人XXX,很榮幸能夠站在這里為大家介紹我自己,我將通過這次演講,闡述我的職業生涯規劃和將在銀行中層副職中扮演的角色。
首先,我想談談銀行行業的發展以及前景。隨著國家不斷推進金融改革和開放,銀行業也日益呈現出多層次、多角度、多維度、多元化的發展趨勢。未來,銀行業將圍繞數字金融、智能金融等新興技術和業務不斷向前發展。因此,我相信,銀行業在未來的發展中將充滿機遇,為廣大銀行從業人員提供廣闊的發展空間。
接下來,我想談談我自己的職業規劃。從事貸款業務工作期間,我積累了豐富的經驗和技能,并在業務和人際關系上有著很高的熱情。同時,我也發現自己具備一定的管理能力和組織能力。有鑒于此,我計劃進一步發展自己的管理技能,將自己的職業發展方向定位為一名優秀的.中層管理者。在日常工作中,我始終秉持著客戶至上,服務第一的原則,以實際行動踐行銀行的使命,為客戶提供最優質的金融服務。
如果我有幸成為銀行中層副職,我要扮演的角色是一個有擔當、有領導力的管理者。首先,我要嚴格管理團隊,制定合理的工作目標和計劃,并且通過有效的溝通和協調,使團隊成員能夠更好地完成工作。其次,我要始終貫徹客戶至上,服務第一的理念,讓客戶感受到銀行的溫暖和關懷。最后,我要挖掘和培養團隊成員的潛力,幫助他們實現職業目標,提升整個團隊的工作水平。
總之,作為一名銀行行業的從業者,我愿意為銀行業的發展貢獻自己的力量。如果我有幸成為銀行中層副職,我將以更飽滿的熱情、更高的責任心、更強的領導力,為客戶提供更優質的服務,為公司的發展壯大貢獻自己的力量。謝謝!
副職競聘上崗演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
我叫xxx,是建設銀行的一名普通員工。今天我要競聘的工作崗位是建設銀行副科級的職務。
記得一位哲學家曾說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布?!蔽医裉煺驹谶@里接受組織的挑選,我愿做一塊默默無聞的帆布,為我們銀行發展推波助瀾。今天我能參加競聘,我要感謝領導以知人善用的明燈,照亮我前進的方向,給我提供這樣一次展示才華、競爭上崗的寶貴機會,感謝在座各位多年來對我的幫助和支持!下面我做一下自我介紹:
我今年xx歲,本科學歷,金融專業經濟師職稱。工作中我踏踏實實、勤勤懇懇,深得領導和同事們好評,曾獲得過單位“先進個人”的獎勵。對我而言不僅僅是戴在頭上的光環,更是一份沉甸甸的責任。對這份工作我富有熱心,對競聘成功我充滿信心,對做好以后工作我有決心。下面就我個人競聘優勢向大家做一簡單表述:
第一、我政治素質過硬,思想品德高尚。
積極擁護黨的基本路線、方針和政策,自覺做到在思想上、政治上、行動上和黨保持高度一致。我思想作風正派,生活作風淳樸,為人忠厚誠實,嚴于律己,清正廉潔。我尊重領導,團結同事,顧全大局,具有較好的群眾基礎。我辦事講原則,講紀律,嚴謹樸實,兢兢業業、一絲不茍。生活中我樂于助人,不斷完善個人修為,養成了良好的思想品德。就政治素質和思想品德將無愧于領導和同事們的信任。
第二、我工作經驗豐富,創新能力較強。
參加工作以來,我不斷摸索經驗,熟悉工作流程。把工作當成一個學習和積累個過程,工作無論大小我都積極面對,認真做好,長此以往,積累了豐富的經驗。我善于接觸一些先進的東西,喜歡了解一些前衛的理念,有著較強的改革創新意識。這對于我勝任銀行副科級工作如虎添翼。
第三、我有作好工作的各種綜合能力。
我的個性特征是謙虛、穩重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風,在平時工作中我一向態度端正,工作勤奮,不怕吃苦,有著較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務,能夠維系同事之間的良好關系。這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。我是個喜歡挑戰的人,有挑戰才有激情,我喜歡這份工作,就是因為它有著巨大的挑戰性。
志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,我將以百分之百的努力回報大家的信任。具體來講我將做好以下工作:
第一、更新工作理念,抓好內部管理工作。
上任后我將致力于先進觀念的探索,并結合我行的工作實際,協助領導搞好管理工作。加強內部人員的團結,使大家在一個相對和睦、溫馨的環境中工作。管理上,我將著重加強財務管理,使帳目清晰明朗,從而保障在帳目上不出現大的問題。此外我還將加強監督職能的建設,增強我行的防風險能力。
第二、調動員工積極性,開拓挖掘新業務。
如果此次競聘成功,我將協同領導,帶領廣大員工,在鞏固現有客戶資源的基礎上,充分發揮大家的能動性,充分挖掘潛在的客戶,壯大我們銀行的經濟實力。對現存的客戶進行建檔分類管理,實現資源整合利用,也為以后更好地工作提供便捷的信息資源。
第三、搞好服務工作,加強監督職能。
銀行是一個以服務為主的行業,服務的好壞決定著我們企業發展的好壞。員工素質的高低關系到我們銀行的發展前途。上任后我將加強對員工的培訓工作,通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質,使之能夠更好地服務于廣大的客戶。監督是我們防風險的金盾,上任后我將加強監督職能的建設,完善預防職務犯罪工作機制和業務之間相互制約機制,強化監督職能,使我行步步為營、蒸蒸日上。
尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將用出色地表現回報大家的厚愛!“不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江海。”我愿從點點滴滴做起,用無限的誠心燃起工作的烽火,以火熱的情懷吹響時代號角,以燃燒的激情點燃前進的火把,以昂揚的斗志舉起發展的旗幟!為把我們行工作推向一個輝煌的未來,不懈努力!
謝謝大家!
副職競聘上崗演講稿 篇4
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
很榮幸趕上今天競聘上崗的機會,站在這里做副職干部的競聘演講,展示自己的實力,挑戰自己的能力!之所以站上今天的競聘講臺,是希望通過競職挑戰自己的工作高度,找到更加適合自己的工作崗位,充分施展自己的才能,更好的為我們的工商事業服務!今天我參與競選的崗位是副科長的工作職位。
今天的競職自信,基于以下幾點綜合素質優勢:
1.年齡優勢:剛過而立之年,正值熱血的'年紀,對工作有著足夠的熱情和精力,經過紀念的磨練,思想成熟。
2.能力優勢:具有一定的事業心,血氣方剛的年齡有足夠的自信證明自己的能力與實力,具備進取精神,能出色完成各項工作任務安排,思維敏捷,處理問題果斷堅決,能當好領導的好幫手。而且接受新事物快,我所分管的辦案和法制工作取得了一定的成績,尤其是在辦案工作中,對所查辦的案件做到了快查快結,不推違、不扯皮,體現出速度和力度,做到快速、準確、及時、合法。
3.豐富的工作經驗優勢:自從XX年參加工作以來,已經有8年的工作時間,在這8年,自己出色的完成了從菜鳥到工作能手的成熟蛻變,工作8年當中,先后從事過文秘、宣傳、辦案、法制核審、收費、登記等工作,在行政執法過程當中,始終本著對內強化素質,對外時刻不忘加大處罰力度,廣泛樹立工商執法權威,提高工商系統的社會影響力和知名度,在辦案中很好地把握準了說話、講法、引導等環節中的藝術性,有力地避免了案子辦不下去或當事人不配合及執行難,取證難等現象。
如若有幸,今天得到大家的支持與信任,獲得評委手中的選票,對于今后的工作開展,我有以下幾點認識:
1.立足崗位職責,盡快熟悉各項工作要點,了解新的崗位的工作特點及實際工作狀況,加強學習,積極配合領導協調好各方面的關系,有問題及時請示匯報;以強烈的責任心和使命感當好正職干部的左膀右臂。
2.提升思想認識和政治覺悟,凡事從嚴要求自己,踐行好黨的群眾路線,始終保持清醒的頭腦,管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的腿,不該去的地方不去,做好黨員干部形象。
3.正確樹立工作目標,盡全力協助領導干部,努力實現我工商所XX年“市場監管上層次,文明執法上水平,整體工作上檔次,考評成績有名次”總體工作目標。
4.內勤工作:針對內勤工作的實際情況,我打算實行“提示卡”制度,將收繳規費,辦照須知,投訴程序,停業程序,經營規范等業務規程,以“提示卡”的形式公布于內勤窗口,既能方便群眾,還能提高工作效率。另外,基于我的文秘崗位的工作經驗,我將會全面加強基礎性工作,發揮集體智慧和才能,共同探索和改進,最終朝著科學化,合理化,效率化,精簡化的方向發展。
各位領導,各位評委,以上就是我今天的一得之見,還請評委老師評鑒,最后站在這里我想說:競選是過程,工作是結果,無論如何,我都會坦然面對結果,一如既往,立足實際,在自己的工作崗位上發光發熱,創造更多屬于我的結果。
我的演講結束,謝謝大家!
副職競聘上崗演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評委:
您們好!
首先感受局黨委給我們這次公平競爭、交流學習和提高自我的機會。
我叫李杰,現年29歲,大專文化,中共黨員,xx年7月畢業于四川警察學院,xx年4月參加公安工作。從警5年來,本人忠于職守,躬身實踐,較好的履行了一名人民警察的職責和使命,先后榮獲“120保衛工作”先進個人,優秀公務員,優秀黨員,5次嘉獎等榮譽。
成績只能說明過去,榮譽不能代表將來,敝帚自珍,我認為自己已具備一名中層副職的個體素質和工作能力。
第一:有堅定正確的政治方向和從警為公的政治信念,有吃苦耐勞、無私奉獻的敬業精神和求真務實、雷厲風行的工作作風。能顧大局,聽指揮。
第二:有充實的基層工作經歷。5年來,我主要在日興、新政派出所先后從事過治安管理、戶政、內勤、案偵等工作崗位,熟知派出所各項業務;并于20xx年2月到阿壩州圓滿完成援甘任務。扎實的基層工作經歷使我增長了閱歷,磨練了毅力,提高了能力。
第三:有勤學多問、善于思考的工作思維習慣。在長期的基層派出所內勤、案偵工作中,使我養成了勤于學習,善于思考的工作習慣。
第四:有開朗熱情、開放合作、理性自律的處事哲學。時值年富力強,精力充沛,對工作和生活充滿激情;長期的基層工作使我擁有良好的人際關系和協同作戰意識;公安工作的特殊性使我養成了勤懇做人,踏實做事,嚴謹自律的人生態度。
第五:有較強的協調和組織指揮能力。作為派出所內勤、戶籍和駐鄉民警,與各科所隊,黨政、企事業單位接觸的工作經歷讓我在協調能力方面得到磨練和提高;在新政派出所作為案偵中隊負責人,帶領中隊民警對承辦的各類案件進行了及時的偵破,使新政派出所破案絕對數和辦案質量得到提高。
假如這次競崗成功,我將按照局黨委的安排,正確認識和充分發揮副職的輔助作用,服從領導,聽從安排,當好配角,擺正位置,敢于工作,勇于承擔責任。我將結合單位實際情況,著力抓好隊伍建設,業務建設,自身建設和班子建設。協調好與黨政關系,得到他們支持理解。聽取群眾意見,傾聽群眾心聲,以便改進共作和更好服務群眾。
副職競聘上崗演講稿 篇6
尊敬的評委們,親愛的社區居民們:
大家好!
我是XXX,非常榮幸能夠站在這個舞臺上,為競聘社區副職發表一下自己的見解和理念。首先,請允許我向大家介紹一下我自己。
我畢業于XX大學,擁有豐富的社區服務經驗。在過去的幾年里,我一直活躍在社區的各種公益活動中,通過為社區居民提供幫助和支持來實現社區的共同發展。我非常珍惜這個機會,希望能夠利用自己的知識、經驗和熱情,為社區的建設和發展貢獻自己的力量。
首先,我相信,一個良好的社區需要一個團結、和諧的社區居民。作為社區副職,我將致力于促進社區居民之間的信任和合作。我會鼓勵居民們積極參與公共事務,并提供他們所需的.支持和幫助。我相信,只有居民們的積極參與和互動,社區才能有更好的發展和進步。
其次,我將致力于改善社區居民的生活質量。社區是人們日常生活的基礎,社區的發展和建設直接關系到居民的生活質量。我將提倡改善社區的基礎設施,包括道路、公園、學校等,以便為居民提供一個舒適、安全和便利的生活環境。我也會推動社區發展社區服務設施,如養老院、醫院、圖書館等,來滿足居民們的各種需求。通過提高社區居民的生活質量,我相信社區的團結和和諧將得到進一步加強。
此外,我認為社區副職需要具備良好的溝通和協調能力。作為社區副職,我將成為居民們的代表,并與其他社區組織和政府部門進行溝通和協調。我將傾聽社區居民的意見和需求,并將其反饋給社區主管部門,以便能夠得到及時的解決和改善。我也將積極協調社區居民之間的矛盾和沖突,促進社區的和諧穩定發展。
最后,我要說的是,社區副職不僅僅是一個職位,更是一種責任和使命。作為社區副職,我將努力為社區居民爭取福利和權益,推動社區的發展和進步。我將致力于營造一個溫馨、和諧的社區環境,讓每個居民都能夠感受到社區的溫暖和關懷。
親愛的評委們,親愛的社區居民們,我誠摯地希望能夠成為社區副職,并為社區的發展和建設貢獻自己的力量。我相信,通過大家的共同努力,我們一定能夠打造一個更加美好的社區。
謝謝大家!
副職競聘上崗演講稿 篇7
尊敬的各位領導、各位評委與會的同志們:
大伙兒好!
誠懇待人、為人正派是我的做人的態度,勤奮務實、開拓創新是的工作態度。
我叫劉立新,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任吉林鎮賚建平糧食收儲庫副主任,分管倉儲科。1988年10月參加工作,從事15年糧食質量檢驗工作,20xx年3月走上糧庫副主任崗位,在糧食系統差不多工作了23年。www.alwaycall.com
我今天要表達是“謝謝”兩字。首先要謝謝的是收儲公司,是公司賦予我們所有參加競聘的同事這么一具公平競爭的機會;其次要謝謝公司領導,幾年來對我的別斷培養和各方面的教育指導;最后要謝謝的是我庫領導班子和全體職員對我工作的支持和幫助,沒有他們的幫助和支持,我別能有今天的進步,也別能完成上級和糧庫交辦的工作。
對比這次崗位競聘條件和要求,我競聘的是副主任崗位,我認為,我具有以下四點的.優勢:
一是具有一定的專業優勢。
糧食安全儲存是糧食工作的重點,而安全保糧工作是重中之重,是糧食企業生存的命脈。我從參加工作以來,從事糧食質量檢驗工作15年,這一期間我別斷仔細學習業務知識,還別定期參加上級糧食部門組織的業務培訓,并以優異的成績經過培訓考試,使自己的專業知識和技能以及安全保糧工作水平別斷提高。
二是具有一定的實踐經驗。
從檢驗股長崗位走上副主任崗位后,因為分管倉儲工作,我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線,加強調查研究,掌握第一手資料,在實踐中增長才能,充分掌握糧食質量治理等各業務環節和工作規程,別斷增強分析和解決實際咨詢題能力。善于總結經驗教訓,及時糾正工作中的缺點與錯誤,舉一反三,確保決定正確。
三是有較強的工作能力。
我在日常日子和工作中注意別斷地加強個人修養,事事以身作則,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的業務能力、工作作風、組織協調能力、推斷分析能力、具體處理咨詢題的實際能力都有了很大提高,能將各項制度執行到位,降實到位,已基本具備了治理人員的素養和條件。
四是具有高度的事業責任感和歸屬感。
在參加工作后,不管是檢驗股長依然副主任崗位,我都將其作為我自己事業的一部分,而別是簡單的職業,我熱愛我所從事的職業,有著強烈的事業心和責任感,努力做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。讓領導放心,職員中意。正是因為這些因素,也是我勇敢地站在競聘臺上的理由。
假如我競聘成功了,我將擺正自己的位置,當好領導的參謀和助手,積極考慮,建言獻策;做到到位而別越位,顧大局,識大體,以全局為重,以事業為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,別計個人得失,別當擺設,開拓進取,銳意創新。在工作中,維護糧庫形象,維護班子形象,遇到矛盾咨詢題,主動承擔責任,把咨詢題解決在分管的工作范圍內,我將配合領導,在公司集團化統一運作的模式下把糧庫的工作邁上一具新臺階。
尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演說結束時,我還想說的是,我也許還別成熟,也許還有如此那樣的欠缺,我會努力努力再努力,別斷完善自我,追求自我,超越自我,做一具全面進展的人。西方一位哲學家說過:給他一具支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我那個職位,我一定會做得更成功更精彩!
副職競聘上崗演講稿 篇8
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:
大家好!
卡耐基說過:不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。憑著這句話,也憑著20xx年的銀行工作經驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加支行副行長的競聘,自信有能力挑起支行副行長重擔。
我叫xx,今年32歲,我認為,自己具有繼續留任這個職務的能力和條件:
我的條件主要有:
一是較高的政治素質和敬業精神。
我從小接受了良好的傳統教育,培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,講黨性,恪守紀律,嚴謹樸實,團結協作,兢兢業業的工作作風,能夠做到在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。我連續多年被評為(個人工作成績)。
二是具有比較全面的專業理論知識。
20xx年的金融生涯,系統的學歷教育和實踐,使我具有多學科的專業知識結構,比較全面地了解和掌握了經濟、金融、法律知識,熟悉銀行相關業務的`操作流程,對新知識、新業務的認知和接受理解力較強。這些為我繼續做好下一步工作提供了可靠的保障。
三是具有比較豐富的銀行工作經驗。
入行20xx年來我先后從事過過政工、人事教育、計劃、會計支行營業部主任、審計室副主任、支行客戶部主任、支行副行長等崗位,在每個崗位上我都取得了較好的成績,在我擔任副行長期間,圓滿的完成了各項工作任務。并解決和處理過許多業務與管理難題,無論是在信貸管理,不良資產清收,政工還是在組織管理、協調服務、辦公室后勤管理方面都積累了比較豐富的經驗。
四是具有較強的組織、溝通、協調及管理能力。
我有xx年支行副行長領導崗位的磨練,在這一崗位上鍛煉了我協調、組織、溝通與管理能力。使自己初步具備了一個領導所應該具備的基本素質?年來,作為農行支行的一員,無論是與本行的同志還是與中高層領導,在工作配合與交往過程中,我想如果同志們降低一點標準的話,我與大家的合作還是比較愉快的。
所以,就溝通組織協調管理能力而言,如果作為支行副行長,我可能還算是一塊可造之材。
副職競聘上崗演講稿 篇9
尊敬的各位領導、各位評委與會的同志們:
大家好!
誠懇待人、為人正派是我的做人的態度,勤奮務實、開拓創新是的工作態度。
我叫劉xx,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任吉林鎮賚建平糧食收儲庫副主任,分管倉儲科。1988年10月參加工作,從事15年糧食質量檢驗工作,20xx年3月走上糧庫副主任崗位,在糧食系統已經工作了23年。我今天要表達是“感謝”兩字。首先要感謝的是收儲公司,是公司給予我們所有參加競聘的同事這么一個公平競爭的機會;其次要感謝公司領導,幾年來對我的不斷培養和各方面的'教育指導;最后要感謝的是我庫領導班子和全體員工對我工作的支持和幫助,沒有他們的幫助和支持,我不能有今天的進步,也不能完成上級和糧庫交辦的工作。對照這次崗位競聘條件和要求,我競聘的是副主任崗位,我認為,我具有以下四點的優勢:
一是具有一定的專業優勢。糧食安全儲存是糧食工作的重點,而安全保糧工作是重中之重,是糧食企業生存的命脈。我從參加工作以來,從事糧食質量檢驗工作15年,這一期間我不斷認真學習業務知識,還不定期參加上級糧食部門組織的業務培訓,并以優異的成績通過培訓考試,使自己的專業知識和技能以及安全保糧工作水平不斷提高。
二是具有一定的實踐經驗。從檢驗股長崗位走上副主任崗位后,因為分管倉儲工作,我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線,加強調查研究,掌握第一手資料,在實踐中增長才干,充分掌握糧食質量管理等各業務環節和工作規程,不斷增強分析和解決實際問題能力。善于總結經驗教訓,及時糾正工作中的缺點與錯誤,舉一反三,確保決定正確。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,事事以身作則,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的業務能力、工作作風、組織協調能力、判斷分析能力、具體處理問題的實際能力都有了很大提高,能將各項制度執行到位,落實到位,已基本具備了管理人員的素質和條件。
四是具有高度的事業責任感和歸屬感。在參加工作后,無論是檢驗股長還是副主任崗位,我都將其作為我自己事業的一部分,而不是簡單的職業,我熱愛我所從事的職業,有著強烈的事業心和責任感,努力做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。讓領導放心,員工滿意。正是因為這些因素,也是我勇敢地站在競聘臺上的理由。
如果我競聘成功了,我將擺正自己的位置,當好領導的參謀和助手,積極思考,建言獻策;做到到位而不越位,顧大局,識大體,以全局為重,以事業為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設,開拓進取,銳意創新。在工作中,維護糧庫形象,維護班子形象,遇到矛盾問題,主動承擔責任,把問題解決在分管的工作范圍內,我將配合領導,在公司集團化統一運作的模式下把糧庫的工作邁上一個新臺階。尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演講結束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更成功更精彩!
謝謝大家!
副職競聘上崗演講稿 篇10
尊敬各位領導、同志們:
大家好!
首先,非常感謝領導和同志們對我的信任與支持,給了我這次學習、鍛煉和提高的機會。我生于年,漢族,中共黨員,年河北司法學校畢業后分配至我院××法庭工作,年月調研究室工作至今,現為法律本科學歷。
我競崗的職位是研究室的副職,之所以競聘這個職位,我認為自身有以下四方面的優勢:
首先,我有良好的政治素養,扎實的法律基本功。
工作中不僅有堅定的政治立場,,而且有較高的思想政治覺悟,積極了解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態和信息??梢哉f“家事、國事、天下事,事事關心”。
如果說年來從未間斷的法律知識學習使我對法律有了一定的了解、掌握,那么在××法庭年的審判工作則使我找到了理論和實踐的最佳結合,而研究室的年調研又使我對法律有了更深層次的理解,尤其通過審委會的記錄、學習使我超脫了“就案辦案、就事論事”的局限,把更高的著眼點放于整個法院、整個社會。從xx法院的整體出發、從法院的工作大局出發、甚至從法制化建設的長遠道路出發,對法律的宏觀性理解明顯增強。
其次,我有一定的文字寫作水平。
學生時代的我就比較喜好寫作,尤其是高中時專攻文科,給日后工作奠定了良好的文字基礎。進入法院后一直注重法律文書的寫作,年我的一篇民事侵權類判決書被收錄到石家莊市優秀裁判文書選。調研究室工作后,更給我創造了良好的寫作環境,年先后完成了《析人民法庭的執行工作》、《強化證人出庭、確保司法公正》兩篇調研文章,發表在當年的《石家莊審判》上。同時針對我院中心工作—基金會清欠,寫了《談當前基金會清欠面臨的問題及對策》、《基金會清欠案件訴訟主體地位的確立》等建議性文章,為審判工作服務。另外,我在《河北日報》、《河北法制報》上均有法律信息發表。并協助信濤和紅巖兩位同志編纂了我院第一本《優秀裁判文書選》、《調研文集》、《法官常備法規手冊》,受到大家的一致歡迎。
第三、有開拓進取、敢為人先的創新精神。
我思想比較活躍,愛好廣泛,工作中注意發揮主觀能動性,富于創造,同時年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、勇于進取、敢為人先的良好品質。如:顧某訴劉某人身傷害賠償一案,原告被撞傷致殘而遲遲得不到賠償,我在查清事實的基礎上大膽引入了當時頗存爭議的精神損害賠償,判處被告賠償原告精神損害賠償金萬元。并在判決書的論理部分對精神賠償的事由進行了充分闡述,收到了良好的社會效果。這一論述與一年后最高院頒布的精神賠償司法解釋的適用條件、事由完全相同。
第四、有團結敬業、積極向上的工作熱情。
我本人身體健康,精力充沛,無不良嗜好。工作中服從領導,團結同事,尊重老同志。積極參加院方和團市委組織的各項活動曾獲法院演講競賽一等獎、法律知識競賽一等獎、xx市迎澳門回歸知識競賽三等獎。幾年來,先后被評為“xx市優秀公務員”、“新長征突擊手”、“法院先進個人”、“清欠先進個人”、“xx市優秀共青團員”、“xx市優秀團干部”,并受到xx市委嘉獎。年和研究室的同志們一起榮立集體三等功。
以上特點決定了我能夠更快地進入所竟副職角色,開展工作。假如我有幸競崗成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。
首先要擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我將尊重正職的核心地位,維護正職的威信,多請示匯報,多交心通氣,唱好“將相和”。工作中重點堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。簡稱“⒈⒉”。
(一)堅持“一個原則”
就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。研究室工作涉及到調研、信息、審委會、綜合治理、圖書資料、辦公自動化等,紛繁復雜。因此,必須把服從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的出發點和落腳點。把“參與政務”與“搞好服務”兩大職能統籌兼顧,合理安排,做到:調研圍繞中心轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。使工作目標更明確,重點更突出。
(二)實現“兩個轉變”
一是實現角色的轉變。即由一名普通干部向環節干部轉變。既當指揮員,又當戰斗員,在正職的帶領下與大家思想上同心,目標上同向,行動上同步。自覺做到“內圖同心協力,外謀合作支持”,發揮整體優勢,營造一個良好的工作氛圍。
二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,協助正職嚴格落實各項工作任務。
(三)抓好“三項工作”
一是抓好學習強素質。加強政治理論、業務知識、電腦網絡知識的學習提高隊伍的綜合素質和整體素質。
二是抓好調研摸實情。研究室要為領導決策提供服務,當好參謀,就必須把調研工作作為一項重要任務來抓。必須在充分的調查研究的基礎上,為各項審判業務規章的出臺、法律法規的正確適用提供準確、真實的依據。
三是抓好勤政樹形象。做到“三勤”:一要手勤,不怕出力流汗,多動筆,把工作夯實做細;二要腦勤,勤學善思,深入研究剖析審判工作中的難點、熱點;三要嘴勤,多向正職匯報,多與各兄弟庭室溝通,密切協作。樹立樸實、高效的崗位形象。
不容置疑,在領導這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對陌生的新兵。也正因如此,我更清醒地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。通過這次競崗,我愿在今后的工作中,立足本職,勤奮工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!
最后,衷心的希望這次競爭上崗能夠推動我們法院的各項工作更上一層樓、走向輝煌!
副職競聘上崗演講稿 篇11
各位領導、各位同事:
大家好!
今天,能夠站在這里參與XXXX級領導崗位的競聘副職競聘演講稿,我倍感榮幸。當官不是目的,此次競聘,我將始終持以平常之心,盡自己最大的努力,抓住機遇,在可能的情況下實現自己的人生跨越。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你?!苯裉?,我正是為繼續推動我無比熱愛的農行事業而來。
記得一年多前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作,闡述過自己的理想。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著,更加堅毅、穩重和成熟的我。
知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺,才疏學淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是:物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。同時將以更加沉穩平實的心態、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰,接受改革的洗禮。經過慎重地思考,我不改初衷,競聘的崗位仍然是:辦公室副主任。正確地估價自己,我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下副職競爭上崗演講稿四大理由。
第一,充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。今年31歲,剛過而立之年的我,對于從事辦公室工作來說我有年輕的優來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。
第二,坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村,成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程,我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本,但自19xx年參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作,把事業當作自己終身奮斗的最高理想,化作自己不懈追求的實際行動。
第三,多年的專業實踐歷練了我對事業的忠誠?;蛟S是執著追求、情有獨鐘的緣故,通過多年的辦公室工作實踐,我積累了一定的專業優勢,歷練了我對事業的忠誠。
展望今后的工作,我將要突出做好以下三點:
1、加強自身修養。內圣方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。
2、擺正位置,當好配角。努力做到“五要”。
(1)要立足全局,當好參謀檢察院中層副職競聘演講、助手。把所分管的工作納入整體目標中去,做到既能對自己分管的工作精心策劃,科學指導,又能參與全局工作,支持、配合正職工作的開展。
(2)要盡心盡職但不能越位。作為副職,要對正職負責,對其要多尊重服從,多請示報告;對同級要理解、支持、合作;對下級要多指導,多關心,多幫助。
第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質、過硬的業務工作能力,而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。
“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!碧拐\地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業而來,那么,無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業的執著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛??傊瑹o論怎樣,我都會用同樣年輕的心態,直面挑戰,笑對人生。
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