財務分析工作總結
發布時間:2025-08-02財務分析工作總結(范本19篇)。
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財務出納工作總結1轉眼間一個月的工作時間就這樣過去了,回首過去的一個月,內心不禁感慨萬千,雖然沒有轟轟烈烈的戰果,也算是經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在一個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。之前,我以為出納只是跑一下銀行,算一下現金,認為只不過是些簡單而瑣碎的工作。在實習過程中的學習和工作后,我終于知道出納工作并不是我想象中的簡單。出納工作是財會工作的一個重要組成部分?;仡櫼粋€月來的出納工作,先是失誤、還是失誤……下面,我將出納工作總結如下:
一、開支票的錯誤
制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。這一個月來我填寫的支票錯了還真是不少,通過師傅在旁邊教,我才終于把支票寫完工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓象都會被銀行退票,耽誤工作。
二、出納的工作
出納工作看似簡單,做起來難,對出納有那么一點點的認識成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,一個月的崗位實戰練兵,知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。
三、今后的工作計劃
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度
2、出納人員要恪守良好的職業道德。
3、出納人員要有較強的安全意識,保管好現金、有價證券、票據。
以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏,做好出納工作。
在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的感謝。
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.
2、做好正常出納核算工作。
按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。總之在下個月,在閏梅姐的帶領下我在出納這一方面做的更好,嚴師出高徒這一句話對我來說很管用,我就需要嚴師這樣才可以讓我的腦袋可以挷的緊一些只有這樣在工作上不會出錯,總之在6月份覺不能像上個月一樣了,隨之隆哥要踏上了他自己新的工作崗位,今晚大家都為他踐行,在出納這一方面就由我來承擔,讓我一個人來獨打一面,同時也很珍惜這個機會可以讓我鍛煉,讓我更成熟一些,不管在生活上還是在工作上或者是與別人交流讓我更上一層樓。
財務出納工作總結2按照公司的要求,我放棄了最后和大學同學聚會的美好時光于__年2月15日到安寧分公司報到,經過領導的安排,我被分到財務管理部任出納,開始了緊張和繁忙的工作。我的崗位工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算、開具增殖稅發票和現金及各種有價證券的保管等重要任務。剛剛開始的時候,讓我擔任出納工作,我感到很委屈,我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。但是當我真正投入工作,我才知道,我對出納工作的認識和了解是錯誤的,其實不然,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。并且剛剛從學校走出來,畢竟理論整理文章由和實踐是有一定的差距的,理論很難和實踐相結合,這就對實際工作造成了很大的困難,很是我以前很難完全意料到的。況且我對公司的情況不是完全的了解,對公司的運作方式也還不熟悉,處理起來不是很順暢,因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,還好的是,在各位公司領導、同事和指導老師的指導下,知道了如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過在實踐中指導,業務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。
經過了將近3個月緊張的工作實踐和總結,知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,出納工作絕非“雕蟲小技”,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
一.學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。
二.出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。
三.做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。
四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。
五.出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務,和公司和全體員工一起共同發展!在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
財務出納工作總結3回顧上個月的工作,我不斷學習新的知識,嚴格執行領導安排,積極配合同事開展工作,盡到了應盡的職責,順利完成了本職工作,現總結如下:
一、日常工作方面
1、嚴格按照財務制度要求,認真執行現金管理和結算。
及時收回各項收入,對每筆款項都開出收據、發票,并及時將現金存入銀行,從無坐支現金現象。每天做好日常現金日記賬及盤存工作,做到賬實相符,防止現金盈虧。定期向會計核對現金與賬目,發現金額不符的情況,做到及時匯報,及時處理。2、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成職工工資和其他應發放經費的發放工作。
3、對財務手續,堅持嚴格審核,憑證上必須有經手人及相關領導簽字才能給予支付,對不符規定的憑證絕不付款。
外出借款無論金額多少,都報領導簽字批準并通過借支單借款。4、妥善保管支票及貴重物品,并認真完成領導交付的其他工作任務。
二、存在的問題
本人工作中存在的問題主要是學習不夠、經驗不足。目前,我對出納的理論基礎、專業知識、工作方法等還不是十分精通,需要進一步加強理論及業務知識學習,并努力做到學以致用。同時,還要通過虛心請教領導和同事,增強分析問題、解決問題的能力,進一步提高工作效率。出納的工作需要認真細心,不能出現絲毫的差錯,我會堅持以嚴肅的態度對待工作,一絲不茍的執行制度,在自己的崗位上,更好的完成工作,貢獻自己的一份力量。
財務出納工作總結4轉眼間一個月的工作時間就這樣過去了,回首過去的一個月,內心不禁感慨萬千,雖然沒有轟轟烈烈的戰果,也算是經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在一個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。之前,我以為出納只是跑一下銀行,算一下現金,認為只不過是些簡單而瑣碎的工作。在實習過程中的學習和工作后,我終于知道出納工作并不是我想象中的簡單。出納工作是財會工作的一個重要組成部分?;仡櫼粋€月來的出納工作,先是失誤、還是失誤……下面,我將出納工作總結如下:
一、開支票的錯誤
制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。這一個月來我填寫的支票錯了還真是不少,通過師傅在旁邊教,我才終于把支票寫完工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓象都會被銀行退票,耽誤工作。
二、出納的工作
出納工作看似簡單,做起來難,對出納有那么一點點的認識成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,一個月的崗位實戰練兵,知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。
三、今后的工作計劃
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度
2、出納人員要恪守良好的職業道德。
3、出納人員要有較強的安全意識,保管好現金、有價證券、票據。
以上是我近一個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還應不懈的努力和拼搏,做好出納工作。
在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的感謝。
作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.
2、做好正常出納核算工作。
按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。總之在下個月,在閏梅姐的帶領下我在出納這一方面做的更好,嚴師出高徒這一句話對我來說很管用,我就需要嚴師這樣才可以讓我的腦袋可以挷的緊一些只有這樣在工作上不會出錯,總之在6月份覺不能像上個月一樣了,隨之隆哥要踏上了他自己新的工作崗位,今晚大家都為他踐行,在出納這一方面就由我來承擔,讓我一個人來獨打一面,同時也很珍惜這個機會可以讓我鍛煉,讓我更成熟一些,不管在生活上還是在工作上或者是與別人交流讓我更上一層樓。
財務出納工作總結5我是年6月調入財務科,至今任職半年多時間,負責出納工作。以下是我任職一年來的出納述職報告,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。
在___的正確領導下,本人深入學習“”的重要思想和黨的__大精神,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協作,廉潔自律,刻苦努力,勤奮工作,圓滿地完成了上級賦予的各項工作。
一、思想政治素質和理論水平方面。一年來,本人能認真學習馬列主義基本原理、理論和“”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。通過學習深刻領會了理論和“”重要思想的科學內涵,堅持理論聯系實際的學習方法,進一步加深了對學習內容的理解。在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執行。在工作中,有較強的法制意識和政策觀念,嚴格依照法律程序做好每件工作,能牢記全心全意為人民服務的宗旨。
二、必須具有高度的責任心。計會統工作繁雜、瑣碎,整天與數字打交道,容不得半點馬虎,細心是最基本的要求,高度的責任感和事業心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發現問題。
三、出納崗位職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過實踐,業務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。
經過7個月緊張的工作實踐和總結,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。
打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。
4、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;
也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。5、出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
以上是我7個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作。
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目前,我縣行政事業單位執行的差旅費、招待費等標準都是老標準,隨著經濟發展水平和物價等因素的變化,現行差旅相關開支標準已不適應實際需要。為進一步規范機關財務管理工作,我們與有關單位配合,根據我縣實際,本著勤儉節約、保證必需、便于操作的原則,修訂了我縣的《公務用車管理暫行辦法》、《蒙城縣行政事業單位差旅費管理暫行辦法》、《蒙城縣行政事業單位招待費管理暫行辦法》等規章制度,為行政事業單位的規范化管理奠定了基礎。
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1傳統醫院財務分析的局限性
傳統的醫院財務分析的主要內容就是對醫院資金活動的分析,主要是依托會計報表項目對醫院的收入、支出、資金狀況、財務成果、財產物資的使用情況進行對比分析、趨勢分析、結構分析和因素分析。如根據資產負債表項目的年初、年末余額變化趨勢分析資產及負債總額的變化幅度及原因,并進一步分析資產負債率、流動比率、速動比率等相關指標。根據收入、支出明細表分析業務收入和業務支出的增減變化趨勢,分析其變化原因;針對業務收入占業務支出的比率,分析評價醫院的經濟效益。不難看出,我國醫院傳統財務分析側重于經濟現象的微觀分析,缺乏從醫院資金運營的角度進行財務分析;側重于貨幣領域的分析,忽視了非貨幣領域的分析;側重于單一財務信息的分析,忽視了對衛生資源和其他相關經濟信息的綜合分析;側重于對經濟事項的事后分析,缺少有效的前瞻性分析;財務分析的適時性和快速反應能力滯后,缺少對醫院風險的防范和發展潛力的分析;側重于財務指標的靜態分析,忽略了醫療服務活動的動態性分析。另外,財務人員受業務知識單一性限制,缺少醫療服務和相關業務等方面的知識和技能,也影響了自己的`觀察能力和分析能力,造成目前醫院財務分析整體水平不高。
2醫院財務分析中應重點分析的內容
在現代醫院制度下,財務分析指標不應局限于靜態單一的指標分析,應從整體上動態地分析醫院的持續發展能力、資金運營能力、開拓和把握醫療市場的能力。因此,現代醫院財務分析需要在傳統醫院財務分析的基礎上完善和補充以下內容:
(1)整體分析與專項分析相結合。在單項指標分析的基礎上,將各指標形成一套完整體系,強化對醫院經濟運行的整體性分析,以掌握醫院整體財務狀況和效益。同時要針對醫院管理中存在的薄弱環節開展專題分析。如對醫院績效的分析(包括財務效益指標、資金運營指標、發展能力指標等)、專項成本效益分析(包括廣告成本效益分析、單臺大型設備成本效益分析等)、收入增長點分析、設備購置可行性分析、內控制度成本效益分析等。在分析中應注意把握點和面的關系,找出差距,揭示矛盾,避免分析的片面性。
(2)加強衛生資源的效能結構分析和醫院創新能力分析。如何挖掘潛力和最大限度地發揮醫院現有資源的作用,是醫院管理者不容忽視的重要問題。如對人力資源效益進行分析,有利于醫院注重對更新人員知識的投入和人力資源的優化配置。醫院發展的內在動力是醫學科學技術的不斷創新,新的診斷方法和治療手段的不斷出現,推動了醫學科學技術的不斷進步。所以,我們在進行財務分析時應特別重視醫院的科技創新能力。而研究開發經費支出占業務收入的比率則是反映醫院技術開發能力強弱的重要指標,該指標越高,表明醫院的創新能力和競爭能力越強。
(3)加強醫院現金流量情況的分析。醫院管理者和財會人員要重視現金流量信息,許多醫院發生財務危機是因為現金的短缺造成醫院信用的喪失。因此,進行醫院財務分析時應從以“收益”為中心轉向以“現金流量”為中心,重點分析醫院是否能夠通過醫療服務活動獲得足夠的現金流量,以評價營運資金管理是否有效率;同時,還要分析外部融資活動后的現金凈流量,以評價醫院的籌資政策。利用這些指標和逐年變化的信息,可以評價醫院現金流量的動態穩定性。由于現金流量信息揭示了醫院經營活動現金凈流量與凈收益之間的差別,因此,對這些差別及其產生原因進行分析,有助于評價醫院收益的質量。
(4)開展成本控制分析。實行成本控制是改善醫院經營管理,提高醫院競爭能力的關鍵環節。開展成本控制分析,首先要正確評價醫院成本控制目標的執行效果,提高醫院和職工講求經濟效益的積極性;其次要揭示醫療成本升降的原因,及時查明影響成本高低的各種因素及其原因,尋求進一步降低醫療成本的途徑和方法,進一步提高醫院的成本管理水平。
(5)加強醫院之間的橫向指標對比分析。這種比較不是一個或幾個財務指標的比較,而是醫院之間財務狀況的綜合比較。通過分析和比較可以明確醫院在衛生行業中的位置,使醫院管理者對自己的經營決策進行適當的定位,在市場競爭中找到自己的發展空間。
3醫院財務分析中應采用多種分析方法
3.1財務報表中增設財務分析表
根據醫院的具體情況進行一些必要的設置。比如,醫院收入支出與同期對比分析及醫院各項經濟指標分析等,可根據醫院實際設置不同風格的分析表。針對主欄,增設必要欄目。包括本期數欄、上期數或計劃數欄、行業平均數欄、比較欄,比較欄可分為絕對數與相對數,即差額和百分比。當然,為了清晰起見,欄目也不要設置過多。
財務分析表一要注意指標的內容,可以根據醫院
具體需要確定。如經濟效益綜合指標體系、收入支出分析體系等。二要注意指標的位置,必須在給定的表格之中。在確定分析指標時,要遵循以下原則:
①要根據各種分析目的確定指標。
②不僅要考慮目前需要,而且要考慮未來需要??茖W技術的迅猛發展,知識經濟的出現,財務指標要有所創新。
③為了避免未來損失,一方面應該盡可能將可能需要的指標納入其中;另一方面,指標不能太多太濫,以免喧賓奪主。
3.2根據分析表建立動態分析圖
為了更直觀地說明分析的結果,并能用各種指標進行結構分析、趨勢分析,還可利用動態結構圖表反映出來。
系統分析和評價醫院的過去和現在的經營成果、財務狀況及其財務指標變動情況,目的是了解過去、評價現在、預測未來,幫助醫院改善決策。在分析時應根據需要選擇部分指標分析或全部指標分析。所有的財務分析數據是從當前使用的財務軟件賬套中取數的,所以在作財務分析之前一定要完成當月的財務核算即記賬或報表之后,并保證當前賬套有原始數據。若忽略了這一步工作,那么財務分析的準確性會受到影響。可根據本單位具體情況做出多種多樣的動態分析圖。用上述比較分析法來說明財務信息之間的數量關系與數量差異,為進一步分析指明方法,用這種分析法既可將醫院計劃期的經濟活動與實際期的財務活動相比,也可對醫院本期的財務活動與前期財務活動相比。
總之,醫院財務分析可以不受傳統財務分析模式的約束,不應局限于具體的分析模式及財務期間。目前計算機技術的運用也為財務分析模式的建立和財務數據的深度開發創造了條件。我們應當圍繞醫院管理目標,捕捉管理者最關心的熱點問題,適時進行各種專題的財務分析,分析時既可用財務信息,也可用業務信息進行判斷與評估,實現財務分析的實時化,提高醫院的快速反應能力。
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某公司的財務報表分析
摘要:財務報表亦稱對外會計報表,是會計主體對外提供的反映會計主體財務狀況和經營的會計報表,包括資產負債表、損益表、現金流量表或財務狀況變動表、附表和附注。對公司的財務報表進行分析是銀行進行信貸管理工作的重要內容,本文從某公司的財務報表出發,對其進行整理加工,羅列至棋盤分析簡表上,然后對公司的財務狀況進行分析評價,為銀行貸款工作提供決策依據。
關鍵詞:財務報表信貸管理
現金流量表分析
首先看該公司現金流量表,該公司經營活動現金流量為正,近兩年投資活動現金流量為負,籌資活動現金流量為負。由此可見,企業經營狀況良好,一方面在償還以前債務,一方面又要繼續投資。因此,要特別關注經營狀況的變化,防止經營狀況的惡化導致財務狀況惡化,從而影響公司的還貸能力。
現金流量表分析
其次從利潤分析來看,該公司的營業收入、營業利潤、利潤總額及凈利潤都呈逐年增長趨勢,且銷售利潤率為百分之六以上,高于行業平均水平,所以該公司的盈利能力還是不錯的。
資產負債表分析
再次從公司資產負債表分析,該公司的資產負債率和產權比率都遠低于行業平均水平,債權人的權益保障程度還是比較高的,利息保障倍數為正常水平,應收賬款呈下降趨勢,說明該公司應收賬款的管理總體上是好的。但如果是信用條件苛刻所致,可能會影響公司的持續發展。存貨20xx年也比20xx年大幅下降,庫存商品明顯減少,說明該公司產品適銷對路,公司應注意將存貨數量維持在正常水平,滿足生產經營需要。公司短期借款增加較多,負債中只有短期負債,沒有長期負債,使得公司短期償債壓力較大,財務風險較大。企業未分配利潤減少,應是分紅比例過高的緣故,應引起注意。公司資產總規模還算穩定,其中流動資產減少較多,無形資產增加較多,應分析其具體原因。
財務比率表分析
最后從公司財務比率來看,公司的流動比率、速動比率低于行業平均水平,主要是由于該公司負債中只有短期負債所致。周轉率普遍高于行業平均,說明企業周轉天數過長,這會影響企業盈利及償債能力。企業的利潤率高于行業平均水平,且穩中有升,說明企業盈利能力較強,這是企業未來還債的有力支持。
? 財務分析工作總結 ?
財務分析是以財務報告資料及其他相關資料為依據,采用一系列專門的分析技術和方法,對企業等經濟組織過去和現在有關籌資活動、投資活動、經營活動、分配活動的盈利能力、營運能力、償債能力和增長能力狀況等進行分析與評價的經濟管理活動。它為了解企業過去、評價企業現狀、預測企業未來,做出正確決策提供準確的信息或依據。
過去我公司的財務分析幾乎是一片空白。但是企業的規模越來越大,資金調度也越來越大,如果沒有財務分析對企業的運營狀況進行一個理性的評價和分析是非常危險的。所以公司領導對此非常的重視,對財務部也提出了殷切的期望。有要求才有提高,財務部在編寫財務分析經驗不足的情況下在網上大量收集相關資料,包括房地產的相關經濟政策,對比分析各房地產上市公司的財務報表,在X月份出了一份XX公司上半年的財務分析。所幸得到了公司領導和其他各部門同仁的認可。
在這篇財務分析中,財務部對當前房地產企業的不利和有利影響因素進行了分析,共分析了X條不利影響因素和X條有利影響因素。并指出了目前房地產企業的X條應對策略。事后證明,這兩段分析為公司日后的發展提供了及時、必要的信息和依據。
根據對我公司各項財務數據與上市公司財務數據的對比分析和評價,財務部指出了當時公司存在的主要問題和風險:
1、資產負債率已經到了銀行接受的極限70%,下半年的融資將非常困難。事后財務部仍然毫不畏懼困難,運用智慧、勇于創新,突破這一瓶頸和局限,仍然為公司融下巨額的銀行資金。
2、公司未能合理安排工程進度、在需要資金周轉的時候開盤,造成公司資金起伏較大,增加資金斷裂風險。
3、預期的銷售收入過于理想化,未能充分考慮市場變化而對預算進行調整。最后證明下半年的收入預算真的偏差很大,一定程度上影響了資金的調度。
4、指出下半年資金斷裂的風險,要求公司領導積極籌措資金。
事實證明這次財務分析和風險預警在降低公司的經營風險上是成功的、有效的,正由于充分預估了資金斷裂風險,財務部在資金仍然充裕的情況下為公司盡可能多地向銀行融資。提前做了充足的準備。
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今年,我省對農村義務教育階段補助公用經費核定標準為:小學生255元/生,初中375元/生;補助貧困寄宿生的標準小學每生每天補助2元,初中每生每天補助3元;比去年都有所提高。我縣根據實際,制定了《蒙城縣調整完善義務教育經費保障機制改革實施辦法》、《蒙城縣農村義務教育階段家庭貧困寄宿生生活費補助管理辦法》等有關規章制度,明確了我縣義務教育經費保障機制改革中補助資金新的補助標準及補助辦法、改革的實施步驟及保障措施。20xx年及省應補助我縣中小學生均公用經費共計6731.6萬元,目前,已分批撥付到各義務教育階段學校。對于縣財政負擔的生均公用經費220萬,也已撥付到位。保證了各中小學正常辦公教學的需要。全縣義務教育階段貧困寄宿生人數652人,全年需補助資金48.8萬元,也已補助到受助學生手中。
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一、20xx年度主要工作完成情況及取得成效:
1、20xx年1-8月負責經營分析工作,統籌月度省本部經營分析材料和全省經營分析材料,期間根據公司經營形勢和領導要求進行多次優化改版,得到公司領導和分公司認可。
兄弟省份調研匯報、地市調研督導、季度營銷部署、周銷售推進會、年中會、年終會、開門紅、移動業務發展提速等會議材料。
3、梳理優化調賬流程規范,完善內部審批及考核扣罰機制,月均處理調賬工單90單,未出現一單違規情況,有效規避審計風險。
監控月報、關鍵指標月報等常規性報表輸出。
5、20xx年9月開始負責業務驗證工作,截至11月共完成業務驗證項目50余個,其中多個大型驗證項目均按能照總部要求保質保量按時完成,廣東業務驗證工作評價由上半年全國倒數一躍進入全國前列,多次得到總部領導表揚。
二、存在的主要問題:
對地市和跨部門溝通協調能力和項目統籌能力。
2、為做好經營監控工作,及時發現經營問題。需加強經營分析能力和數據敏感性。
3、業務驗證工作涉及多個專業和各種業務場景,需加強對公司各業務產品和系統的學習。
三、20xx年工作設想:
準確性、前瞻性、指導性的經營監控系統。建立重點監控指標預警機制,關注指標異動情況及時通報到各業務單元督導相關部門采取有效措施及時扭轉,與經營分析工作相輔相成。
2、業務驗證方面,修訂《廣東聯通業務驗證管理辦法》和《廣東聯通測試資源管理辦法》,探索業務驗證項目制積分激勵辦法。從組織層面和制度層面強化業務驗證工作管理,提升業務驗證工作效率。
? 財務分析工作總結 ?
BSC、SWOT、5S、PEST、價值鏈、戰略、目標、策略、企業愿景、工作理念、職業素養、團隊、魚骨圖、頭腦風暴等等新鮮的管理名詞在從高端的管理殿堂走進了我們公司,走進了我們的部門、走進了每個管理人員的大腦,并烙下了深深的印記。時代要進步、企業要發展、員工要成長,在這個充滿著激烈競爭的市場經濟環境下,從國家到企業、從大人到學生,如果不能及時更新自己的知識結構和思想意識,就將面臨被這個社會遺忘和淘汰的危險。好在我們XX公司領導X總能夠高瞻遠矚、遠見卓實,為我們安排了一堂堂精彩生動的培訓課程和戶外拓展課程,使我們能以更積極的工作態度、更睿智的管理思維和更有效的管理工具開展我們的日常工作。下面談幾點財務部在這方面的收獲和體會。
1、財務部中層管理人員參加了公司的BSC導入實施培訓,通過堅苦的BSC導入實施培訓,財務部中層管理人員更加清晰地了解了企業管理的深厚內涵,對管理的認識也從中層執行層面上升到企業戰略層面的高度。通過制定出企業遠期的戰略目標就使得公司各級員工具備更充足的動力為實現企業戰略目標而努力工作。通過BSC對財務部的工作梳理使財務部的職能架構更清晰了,并且是以戰略地圖的形式印在管理人員的大腦里。通過實施BSC對日常工作進行考核,提高了員工完成各項工作的緊迫感,加強了工作的執行力度,提高了工作效率,保障了各項工作的有效實施。各項工作也漸漸步入軌道,開始進入一個高效、良性的循環。
2、財務部中層管理人員參加了公司組織的職業經理人培訓課程,通過培訓讓財務部中層管理人員深刻地了解到一個職業經理人應具備的職業態度和素養,了解到如何打造一個合格的管理團隊。先從管理人員的管理意識上開始轉變,最后帶動整個團隊朝職業化團隊進行轉變。一個高效、和諧的職業化團隊應該是建立在尊重和信任的基礎上具備以下要素:a、具備統一、清晰、明確的奮斗目標。b、強有力的核心領導者。c、統一的工作理念,包括思想、態度、行為、習慣。d、各成員有勝任的工作能力和專業技能。e、成員之間有著良好的溝通。f、成員之間能夠相互支撐、補位、鼓勵。這也是財務部的努力方向,那就是打造一只高效、和諧的職業化團隊。
3、財務部部分管理人員還參加了房地產全面預算管理與成本控制的培訓,吸收了很多先進的房地產全面預算管理的實戰經驗,開拓了眼界,這套系統從組織架構、工作流程、指標選定、考核辦法提供了一整套的解決方案。這堂培訓課為09年在XX項目上實施房地產項目預算奠定了理論基礎。如有可能,財務部希望能請到這堂培訓課的培訓老師X老師來我們公司進行房地產全面預算的咨詢和培訓。
1、完成與XX集團股東資產剝離方案的設計工作。根據領導的預測,前后設計了有X套剝離方案,并對每套方案進行一個總結和評價。
2、歷時大半個月,配合股東下派的審計人員進行董事長離任審計工作。
3、完成集團總部的XX銀行資料的準備工作。
雖然財務部在上年有了不少收獲、進步和成績,但還是有一些方面需要注意、改進和加強。
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1、以認真的工作的態度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作,及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送,及時準確的完成了稅務的申報與繳納,及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。
2、以嚴謹的工作態度及時準確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準確的根據公司的資金情況和經營情況進行“資金預算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施。
3、對公司各種證件的變更及年檢負責,由于公司正處于發展初期,加上經營地址的變更,導致公司的各類證件需要發生相應的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更,導致212單的報關沒能按照正常的報關程序進行,好在劉總通過自己的人脈關系及時采用了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發生。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。
4、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成。
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一、短期償債能力指標的計算公式
1、營運資本=流動資產-流動負債
2、流動比率=流動資產÷流動負債=1+營運資金÷流動負債
3、速動比率=速動資產÷流動負債其中:速動資產=貨幣資金+短期投資+應收票據+應收賬款+其他應收款
÷流動負債×100%
★其中:有價證券一般為短期投資和短期應收票據。
二、長期償債能力指標的計算公式
(一)長期償債能力靜態指標
=負債總額÷資產總額×100%
2、股權比率=所有者權益總額÷全部資產總額×100%資產負債率+股權比率=1
3、產權比率=負債總額÷所有者權益總額注意變形公式:產權比率=資產負債率÷股權比率=1÷股權比率-1
×100%
有形凈值債務比率=負債總額÷(所有者權益總額-無形資產)×100%
(二)長期償債能力動態指標
÷利息費用=(凈利潤+所得稅+利息費用)÷利息費用
÷現金利息支出
第六章企業營運能力分析一、流動資產周轉情況分析指標
(一)應收賬款周轉情況分析資產周轉率=計算期的資產周轉額/計算期資產平均占用額=賒銷收入凈額÷應收賬款平均余額
賒銷收入凈額=銷售收入-現銷收入-銷售退回-銷售折讓-銷售折扣
注意:通常用“主營業務收入凈額”代替“賒銷收入凈額”應收賬款平均余額=(期初應收賬款+期末應收賬款)÷==(應收賬平均余×÷賒銷收入凈額或=(應收賬平均余額×÷主營業務收入凈額
(二)存貨周轉情況分析=主營業務成本÷存貨平均余額其中:存貨平均余額=(期初存貨+期末存貨)÷=(存貨平均余額×÷主營業務成本
(三)流動資產周轉情況綜合分析
1、營業周期=存貨周轉天數+應收賬款周轉天數
2、現金周期=營業周期-應收賬款周轉天數=應收賬款周轉天數+存貨周轉天數-應付賬款周轉天數。其中:應付賬款周轉率=賒購凈額÷應付賬款平均余額應付賬款周轉天數=360÷應付賬款周轉率=應付賬款平均余額×360÷賒購凈額
3、營運資本周轉率=銷售凈額÷平均營運資本
4、流動資產周轉率=主營業務收入÷流動資產平均余額流動資產周轉天數=流動資產平均余額×360÷主營業務收入
二、固定資產周轉情況分析
=主營業務收入÷固定資產平均凈值
其中:固定資產平均凈值=(期初固定資產凈值+期末固定資產凈值)÷2
=固定資產平均余額×360÷主營業務收入
三、總資產營運能力分析=主營業務收入÷平均資產總額。其中:平均資產總額=(期初資產總額+期末資產總額)÷=總資產平均余額×360÷主營業務收入
第七章盈利能力分析
一、與投資有關的盈利能力分析
÷2總資產收益率的其他表現形式:
(÷總資產平均額×100%
(÷總資產平均額×100%
(÷總資產平均額×100%
總資產收益率的分解公式:總資產收益率=銷售凈利率×總資產周轉率
2、凈資產收益率:
全面攤銷凈資產收益率=凈利潤÷期末凈資產
加權平均凈資產收益率=凈利潤÷凈資產平均額
其中:凈資產平均額=(期初凈資產+期末凈資產)÷2凈資產收益率可分解為:凈資產收益率=總資產收益率×權益乘數
其他比率:
(1)資本保值增值率=扣除客觀因素后的期末所有者權益÷期初所有者權益
(2)資產現金流量收益率=經營活動產生的現金流量÷資產平均總額
(3)流動資產收益率=凈利潤÷流動資產平均額
(4)固定資產收益率=凈利潤÷固定資產平均額
二、與銷售有關的盈利能力分析
÷銷售收入凈額
2、銷售凈利率=凈利潤÷銷售收入
三、與股本有關的盈利能力分析
(一)每股收益1、基本每股收益
每股收益=凈利潤÷發行在外普通股的加權平均數其中:發行在外普通股的加權平均數=期初發
行在外普通股股數+當期新發行普通股股數×已發行時間÷報告期時間-當期回購普通股股數×已回購時間÷報告期時間
(二)每股現金流量
每股現金流量=經營活動現金凈流量÷發行在外的普通股平均股數
(三)每股股利=現金股利總額÷發行在外的普通股股數(四)市盈率=每股市價÷每股收益
(五)股利支付率=每股股利÷每股收益
(六)股利收益率=每股股利÷股價
股利發放率=市盈率×股利收益率
第八章企業發展能力分析企業發展能力財務比率分析(一)營業發展能力分析1、銷售增長指標
(增長額÷上年銷售(營業)額
(平均增長率
(sqrt(年末銷售收入總額/三年前年末銷售收入)-資產增長指標
(1)資產規模增長指標總資產增長率=本年總資產增長額÷年初資產總額
流動資產增長率=本年流動資產增長額÷年初流動資產額固定資產增長率=本年固定資產增長額÷年初固定資產額無形資產增長率=本年無形資產增長額÷年初無形資產額
(2)資產成新率
固定資產成新率=平均固定資產凈值÷平均固定資產原值
(二)企業財務發展能力分析
1、資本擴張指標
(1)資本積累率=本年所有者權益增長額÷年初所有者權益
2、股利增長率
股票價值=下一年的預期股利÷(投資者要求的股權資本收益率-股利增長率)
股利增長率=本年每股股利增長額÷上年每股股利
第十章財務綜合分析與評價
一、沃爾評分法
二、杜邦分析法
杜邦財務分析的核心指標是權益收益率,也就是凈資產收益率。
權益凈利率=凈利潤÷所有者權益=(凈利潤÷資產總額)×(資產總額÷所有者權益)=資產凈利率×權益乘數其中:資產凈利率=凈利潤÷資產總額=(凈利潤÷銷售收入)×(銷售收入÷資產總額)=銷售凈利潤×資產周轉率
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財務分析經理年終工作總結
一、引言
人們常說,財務部就是公司的“金庫”,而財務分析經理則是這個“金庫”的守護者。作為公司財務分析經理,我肩負著分析和評估公司財務狀況的重要職責。年底即將來臨,我希望通過本篇工作總結,回顧過去一年的工作,總結經驗,找到不足,并對來年的工作提出改進措施,以提高財務管理效率。
二、工作回顧
在過去的一年中,我主要負責財務分析和報告的編制,以支持公司決策制定。我按時完成了以下任務:
1. 財務報告編制:根據公司的會計準則和法規,我準確地編制了財務報告,包括利潤表、資產負債表和現金流量表。這些報告為公司管理層提供了準確的財務信息,幫助他們了解到公司的財務狀況。
2. 財務分析:我運用各種財務分析工具和指標,例如比率分析、財務比較分析和趨勢分析等,對公司的財務數據進行了詳細的分析和解讀。通過這些分析,我成功地發現了公司財務表現的優點和問題,并提出了相應的建議和改進方案。
3. 預算編制與控制:我負責協調和管理公司的預算編制工作,并與部門經理進行溝通和協商。通過嚴格的預算控制,我保證了公司的經營活動在合理范圍內進行,并及時提供了財務支持,以幫助公司取得了良好的財務業績。
4. 風險管理:我積極參與了公司的風險管理工作,分析風險事件的可能性和影響,并建立相應的風險控制措施。通過不斷改進和完善公司的風險管理流程,我成功地降低了公司的潛在風險,并為公司的可持續發展提供了保障。
以上工作的順利進行離不開團隊的支持和協作。我非常感謝我的團隊成員,他們在我缺乏經驗時提供了寶貴的指導和幫助。同時,我還要感謝其他部門的同事,他們的支持和合作使得我的工作更加順利。
三、工作總結與不足
在過去的一年中,我取得了一些顯著的成績。我能夠準確地分析和解讀財務數據,為公司的決策制定提供了可靠的依據。同時,通過積極參與公司的風險管理工作,我成功地提高了公司的風險控制水平。
然而,我也意識到了自己的不足之處。首先,我在財務報告編制的過程中,有時沒有足夠地考慮到公司的戰略目標,導致報告的內容和重點與公司的經營需要有一定的脫節。其次,我在團隊管理中仍需提高溝通和協調能力,以更好地與團隊成員合作,確保工作的順利進行。
四、改進措施
鑒于以上不足,我制定了以下改進措施:
1. 加強與其他部門的溝通:我將積極主動地與其他部門的經理和同事進行溝通,了解他們的需求和問題,并及時為他們提供財務支持和建議。這樣可以確保財務工作更好地與公司的戰略目標保持一致。
2. 提升團隊管理能力:我將加強對團隊成員的培訓和指導,幫助他們進一步提高專業水平。同時,我將更加注重團隊之間的溝通和合作,加強團隊凝聚力,提高團隊工作效率。
3. 持續學習與專業提升:作為財務分析經理,我深知財務領域的知識和技能需要不斷更新和提升。在未來的一年中,我將持續學習和研究最新的財務理論和實踐,提高自己在財務分析方面的專業水平,更好地為公司的決策制定提供支持。
五、結語
通過對過去一年工作的總結與反思,我認識到了自己的優點和不足,并制定了相應的改進措施。我相信,在未來的工作中,我會不斷努力,不斷提高自己的專業水平和工作效率,為公司的發展做出更大的貢獻。
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本單位全稱*****醫院,現開放***、院區采取統一管理,財務統一核算的經營方式,醫院現有衛生技術人員醫療、預防任務。
一、 從動態角度分析財務狀況
本年度業務收入1637萬元,比06年度凈增187萬元,增長率為12.9%,其中:醫療收入983萬元,增長276萬元,增長率為39%;藥品收入649萬元,下降73萬元,增長率為-10.1%;其他收入5萬元,下降16萬元;財政經常性補助收入180.50萬元,增加42.50萬元,主要是06年工資套改增補工資追加經費指標,財政專項補助收入7萬元,比上年減少11萬元。業務支出1711萬元,增加231萬元,增加率為15.62%,相對于業務增長率上升了2.72個百分點,其中,工資福利支出460萬元,增加123萬元,增加率為36.49%,主要是一次性發放06年工資套改增資所致;商品和服務支出1164萬元,增加137萬元,增加率為13.33%;對個人和家庭的補助支出72萬元,增加7萬元,增加率為10.63%;其他支出14萬元,減少36萬元,增加率為-71.8%;財政專項補助支出7萬元。
年終結余110萬元,(轉入事業基金66萬元,轉入福利基金44萬元)全年共提取修購基金204萬元,07年度共創造了約314萬元的營業現金流量;全年共支付門急診樓工程款213萬元,添置醫療設備
及大型設備維護共支付近135萬元,應付款項增加257萬元,現金流量凈額約為-291萬元,營業現金流量遠不能滿足醫院發展及建設資金的需要。
二、 依據年終財務報表數據從靜態角度分析財務狀況
收入構成比例:業務收入占總收入支出增長比來看,因受藥品降價及藥品招標品種擴大等宏觀政策的影響,藥品收入大幅下降;因全年門診人次、住院病人人數增加及醫療服務質量提高,醫療收入有較大增長。因政策性增資及高河新院區的對外營業,致使工資福利支出和商品服務支出大幅度提高,總支出較總收入相比上升了2.78個百分點,造成本年度結余比去年減少了10萬元;從靜態角度的償債能力分析來看,資產負債率上升了8.21個百分點,而流動比率與速動比率分別下降了1.1和1.02。以上跡象表明,償債能力減弱,財務風險有所增加,另因院區建設的需要,醫院需進一步籌集資金以滿足建設資金的需要,經濟壓力較大。
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今年以來,行財股在省市業務部門及局機關的指導下,按照省廳“財政規范管理年”的具體要求,規范各項辦事程序,改變機關工作作風,以清晰的思路、務實的作風,投入到公共支出管理工作中去,保證了縣直單位及鄉鎮教師工資的正常發放,行政政法單位辦公辦案及教科文事業的發展的需要。20xx年,我們主要做了以下幾個方面的工作:
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工作總結報告
一、 我能為企業做什么
首先,很榮幸能加入###集團,這是個很有朝氣發展迅速的企業。 從我入職到現在也有一個多月的時間了,在逐漸熟悉新同事和適應###的公司環境的同時,作為新增崗位的承擔者,我也深感責任重大。目前來說我的職責主要是清理北區快速自20xx年和鑫諾自20xx年的至今的應收賬款工作。當務之急是統計我公司存在的尚未回籠的資金狀況,并及時催回這些款項,以免賬款的拖欠時間過長失去訴訟時效給公司造成不可估量的損失。目前工作的進展是北區20xx-20xx設備及安裝款項的應收賬款已初步統計完成,下一步是繼續清查20xx年設備和安裝到期應收,然后是更加細化的針對客戶甲方名稱把與之對應的各個項目的應收款進行綜合統計,目的就是盡快查清我公司所有應收款項,實施財務的管控職能,使在外的流動資金及時回籠。
二、 我們應該怎么做
我們作為一名普通員工,要有與企業興衰榮辱息息相關的責任感,個人的目標與企業的目標要一致化,站在統一戰線上,把企業當成我們共同的家。我們要努力提升自己為公司創造價值,與企業共同進步。我為企業能做什么,我為企業做了什么,這體現出員工的權利和義務是相輔相成的,當我們在享受一些權利的同時要想到我們一定要對企業盡相應的義務,我們一定要養成良好的工作習慣和態度,一個好的工作習慣是決定一個人成敗的關鍵因素,付出與回報是成正比這是一條永恒的因果法則,也是企業發展壯大的動力;一個好的心態更是體現出一個人的精神風貌,把工作當成事情來做,那會做的很辛苦很不快樂,但要把工作當成事業去做,你一定會做得很出色。
三、 下半年度計劃
當務之急是清理尚未收回的應收賬款,但這不是應收會計崗位的全部的工作,無論是對企業以后的發展,還是我個人在職業上的規劃,這些都只是暫時的。我計劃在盡可能短的時間內盡快把舊賬清理干凈,接手##公司的開具銷售#5@p,應收賬憑證的填制,往來賬的管理這部分工作,每月上報當月應收賬款及賬齡分析報表,及時以郵件方式催款之外,要與客戶核對賬目,并要求客戶以對賬單的形式對所欠款項進行確認,以免雙方未進行對賬導致所欠款項不受法律的認可而給企業帶來損失,以上是工作上的計劃。對于自身發展來說我也要在專業水平上提升自己,在工作時間之外學習初級會計職稱的課程,考取會計初級職稱的證書,考證不是關鍵,學習也不是目的,是為了把所學的專業知識用到工作中去 學以致用,在提升自身的同時能夠為公司貢獻自己的一份力量。
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盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;
其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業務培訓。
其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;
其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;
其五、工作思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!
針對以上這些現象,我們分析得出了一些來年的工作計劃
一、完善公司內部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,加強責任考核;
內部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正。
部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;
二、加強團隊建設,充分發揮財務職能部門的作用:
作為財務部的責任領導,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,學先進、趕先進、超先進,在條線中展開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時,我們堅持“三個滿意二個放心”,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,二個放心是“讓集團公司領導放心,讓公司的老總與各級領導放心”;
三、加大各項費用控制力度,充分發揮財務的核算與監督職能;
今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年,我們將繼續加強各項費用的控制,行使財務監督職能,審核控制好各項開支,在財務核算工作中盡心盡職,認真處理審核每一筆業務;
四、搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據
本人作為勞教系統的一名財務工作者,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名勞教工作人民的標準來要求自己,學習和掌握與勞動教養相關的法律法規知識,做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育和建設,熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度,做到秉公執法、清正廉潔。在實際工作中,將勞教工作與財務工作相相結合,把好執法和財務關口,實踐“嚴格執法,熱情服務”的宗旨,全心全意為民警職工服務,樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
最后祝公司興旺發達,蒸蒸日上!
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我校在確保資金安全、規范內部管理,促進學校財務管理規范、協調發展起到了積極作用。我校內部審計小組根據教育局審計室20xx年度年初工作計劃和學校內部審計計劃,在本年度完成了以下工作:
主要工作內容:
一、進一步建立健全了內部審計工作的內容和工作制度;強化了業務學習,解決了審計工作中遇到的新問題,使審計工作由查錯防弊型向風險防范型和管理促進型轉變。
二、認真學習相關業務,及時了解對農村義務教育經費保障的各項政策。在具體工作中對學校是否按政策規范收費、對作業本費的使用及結算情況、日常公用經費的籌措和使用情況等作為一項重要內容進行了審計,保證內部審計在落實本校教育經費保障體制中的作用。
三、對學校的財務收支、經費管理工作和食堂伙食費收支情況做到了一期一審,并及時上報審計工作報告,有效地提高了教育經費使用效益。根據學校經濟活動特點,今年我校內部審計的主要內容有:
截留挪用、轉移學校收入的情況。
績效工資、經補貼、伙食費等支出情況進行審核,重點審計了支出的真實性和合法性,有沒有損失浪費等行為,內審認為均符合有關規定要求。各項支出均屬合理。
帳物一致;各類往來款項作了相應清理。
4、對學校的負債也作了相應審計,學校從xx年后沒有產生新債,更沒有舉債消費。
5、對學校收費情況進行了重點審計,未發現亂收費現象,學校收費合理,只按規定收取了相應的生活費,且按月收取,用規定收據一月一開,并做到了收前公示。并對學生生活費給予了補助。
四、認真貫徹上級內審部門的文件精神,及時完成了教育局安排的各項工作。
審計工作中的措施
1、嚴格執行了年度審計工作計劃,提高了對計劃嚴肅性的認識。在具體審計工作中堅持原則,實事求是,客觀公正地看待和處理問題。
2、全面審計,突出重點。對學校的財務審計既以真實性為基礎把基本情況摸清楚,又抓重點問題進行深入地分析,爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。
審計質量控制標準和制度落實到了審計方案、審計證據、審計底稿、審計報告等審計工作的各個環節。
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年終決算是一項比較負責和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基礎。所以中心校非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。
總之,在xx年,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為學校的建設和發展貢獻我們的力量。
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1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。
2、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益??偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。
20xx年,是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間里,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:
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工業分析與環保教研室共有教師大氣污染控制技術、水污染處理技術、固體廢棄物處理與綜合利用、環境監測課程實訓和安全技術生產實習教學任務,以及工業環保與安全技術專業的畢業開題。工業分析與檢驗專業的無機化學、化學檢驗方法與技術、物理化學、材料化學、化學檢驗方法與技術實訓、工業分析生產實習等鉆也學習領域課程及實踐課的教學任務;本教研室全體教師在系領導的正確領導和合全體教師的共同努力下,克服人員少、教學任務繁重等實際困難,能夠比較圓滿地完成了各項教學任務。
1、在教研活動方面,我們每周進行一次教研活動。學期初有詳細的計劃與安排,學期末有總結,活動中有記錄。教研活動中主要完成的工作有:
①學習學院和冶金系關于教學工作的相關文件、制度和要求;
②了解教師在本周內的教學情況并解決教學中存在的問題;
③進行教研活動,研究討論給予工作過程教學中的重點、難點,通過分析研究,找到了一些突破難點的方法和技巧;
④研究各科教材及教學內容,妥善解決各科教材及內容中重復的知識;
⑤進行學情分析,經常關注學生的學習情況,解決學生在學習中的實際問題,并根據學生的知識層次適當增加各科研究發展的最新進展和動態,使學生既學到了基礎知識,又了解了學科發展的前沿;
⑥組織教師進行專業理論學習,及時了解和掌握環保安全專業及工業分析與檢驗專業的科學發展的新成就,使教師的知識面不斷拓展和豐富,更好的適應教育教學改革不斷發展的需要;
⑦合理安排各科教學,使每位老師都能愉快地接受教學任務并積極完成教學任務。
⑦認真組織每個學期的期中、期末教學質量檢查中的命題、判卷、試卷分析、成績登記等各項工作;
電子教案、大多數完成了課件的制作,還進行了題庫的建設。打算從現在開始構建一個以化學分析方法與技術為核心、覆蓋光化學分析技術、電化學分析技術、金屬分析與檢驗技術、環境分析監測技術等學科的教學團隊。
喬仙榮兩位年輕教師長期擔任本教研室的理論實驗教學工作,還經常對他們進行教學方法上的指導,使他們都順利通過了教師資格的認證,成為本教研室合格的教師,現分別擔任材料化學和化學檢驗方法與技術的理論和實驗課教學任務。
科研工作任務,申請了學院工業分析與檢驗專業化學檢驗方法與技術學習領域課程教學改革科研任務。在以后的工作中要積極組織教師進行這方面的工作,使老師們在教學和科研方面都有比較好的成績。
5、目前教研室工作存在的問題:
①師資結構不合理。本教研室幾乎是一個老師幾門課,有時還要借用其他教研室的老師或兼職教師,無法形成完整的教學團隊。
②本教研室教師的年齡結構不合理,絕大多數教師年齡在五十左右,后備力量不足。
③教師外出學習和交流的機會太少,無法了解和掌握同類院校教學和科研的相關信息。
④沒有專門的教研活動經費,使許多教研活動有想法但無法實施。
⑤沒有固定的教研活動場所、活動設施以及各種學習資料。
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