醫生年度工作總結個人|醫生年度工作總結個人(范例二十篇)
發布時間:2021-12-24醫生年度工作總結個人(范例二十篇)。
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1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,不出虛假證明,不開大處方、不開人情方。
2、專業知識、工作能力和具體工作。
我今年主要在兒科門診工作,在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作
(1)協助科主任及護士長做好門診的管理工作。
(2)認真接待每一們病人,把每一位病人都當成自己的第一個病人。
(3)能和科室的同事團結協作,除了做好本職工作外,還積極配合其他同事做好工作。不管是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到,沒有因是休息而耽誤工作。
3、工作態度和勤奮敬業方面。
“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。
4、工作質量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為均安人民的健康事業做出了應有的貢獻。
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我是一名普通的鄉村醫生,自從xx年從事鄉村醫生工作以來,在衛生局及鎮醫院領導下,認真開展各項醫療工作,全面貫徹上級領導布置的各項工作和任務,全面履行鄉村醫生的職責。
認真負責的做好醫療工作?!熬人婪鰝?,治病救人”是醫生的職責所在,也是社會文明的組成部分。醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用。為此,我抱著為患者負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了村民的好評。
本人還積極參加各項業務培訓,不斷吸取新的醫療知識,自己的業務水平也慢慢的有所提高,現在掌握了農村常見病.多發病的診斷和治療方法。在日常生活中嚴格執行各項工作制度,診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責的處理每一位病人,從最大程度上避免誤診誤治。還通過訂閱大量業務雜志和書刊,網上查閱等手段,從而開闊了視野,擴大了知識面,不斷加強學習,不斷涉取新的營養,促進自己業務水平的提高。
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本人在本年度的針灸臨床工作中,堅持以xx大精神為指導,牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想,認真做好各項業務性工作及事務性工作,全面貫徹執行上級領導安排和布置的各項任務,全面履行了一名醫師的崗位職責要求:
一、貫穿一條主線,情為群眾所系。
本著救死扶傷,治病救人,全心全意為人民服務的宗旨,恪盡職守,任勞任怨,對技術精益求精,刻苦鉆研,時刻嚴格要求自己,踐行了一名醫務工作者的神圣職責。在工作中嚴格執行各項工作制度、診療常規,一絲不茍診治每一位患者,自任職以來,本人精心診治上萬名患者,總有效率為98%以上,從未發生任何醫療事故。
二、堅持兩個導向,營造和諧氛圍。
首先堅持正確的政治導向。本人認真學習黨的xx大精神,以三個代表及科學發展觀為指導,認真貫徹執行黨的路線、方針政策,與黨中央保持高度一致;同時本人以身作則,遵紀守法,積極工作,勤奮學習,能全面、熟練地履行崗位職責,積極承擔醫療、預防、科研及培養指導下級衛生專業技術人員的任務,團結協作,具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨,嘔心瀝血,多次被評為優秀工作者。其次堅持良好的環境導向。在本人分管的范圍里,結合工作實際,以人的健康為中心,緊緊圍繞預防為主、防治結合的原則,以完善制度為基礎、以提高醫技為保障,以端正醫風為前提,以重點人群的規范管理為主線,注重服務數量和服務質量,以老年人、慢性病人等為重點,健全表揚信。
在科研教學上,積極配合本單位其他人員,開展科研活動,先后參與了高血壓、糖尿病普查研究工作,參與本市一年一度的科技活動周,完成了多項科研項目。在教學上本人堅持培養并指導臨床醫師實踐操作,組織指導本專業的技術工作和科研工作,近年來,本人對神經性耳鳴、耳聾的診治做了進一步研究,療效有了新的突破。
在業務學習上,本人深切認識到一名合格醫生應具備的素質和條件,努力提高自身業務水平,不斷加強理論學習,通過訂閱大量書刊,學習有關針灸指示,寫下大量讀書筆記,經常參加國家級及省市內舉辦的學術會議,聆聽著名專家學術講座;積極參加各種學習培訓班,不斷提高自己的業務水平,充實了自己的理論指示,為更好地使理論與實踐相結合提供了扎實保證。
在管理上,本人在今后的工作中,本人將更加刻苦學習,認真履行職責,開拓創新,不斷提高專業技術水平,為祖國醫學發展貢獻畢生力量!
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20xx年在醫院各級領導的領導下,堅持以十八大精神以及“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全院的發展大局,認真開展各項醫療工作,全面履行了主治醫師的崗位職責。在工作中,努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,同時結合自身工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了工作任務。
一、加強各種學習,不斷提高自身素質。
一年來,在政治上認真學習黨的政策理論,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,遵紀守法,服從領導,團結同事,愛崗敬業。工作中,牢固樹立“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,全心全意為病人著想。注重服務細節,努力提高病人滿意度。堅持以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,在日常工作中做到微笑服務,文明用語。認真落實醫療制度和診療規范、知情同意書等各種程序執行到位,將不安全因素,消滅在萌芽狀態,杜絕醫療事故發生。減少和避免一般差錯及誤診糾紛。
二、“救死扶傷,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫務工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用。
為此,我以對社會負責、對醫院負責、對患者負責的精神,本著“把工作做的更好”的目標,積極做好各項工作。堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量,收到了社會各界的好評。堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真熱情接待每一位患者,把每一位病人都當成自己的朋友、親人。在業務學習方面,我能努力鉆研業務,精益求精。隨著社會經濟的不斷發展,人民群眾對健康要求的不斷提高;隨著科學技術的不斷進步,新的理論、技術、方法不斷出現,我深刻意識到只有不斷學習、充實自己,才能更好地勝任自己的工作崗位,不斷迎接新挑戰。
我積極參加各種學術交流、醫學繼續教育活動,踴躍參加醫學專業網絡論壇,以及利用報刊、雜志、書籍以及互聯網等,不斷充實自己的知識水平,從而開闊了視野,擴大了知識面,積極提高自己的業務素質,以適應時代的需求,為今后工作打下堅實的基礎。
及時應用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握內科各系統的常見病、多發病及的診治技術,熟練掌握呼吸專業疑難病、急危重病人的搶救與處理,繼續積極開展無創呼吸機救治COPD、呼衰、心衰及多器官功能衰竭等急危重病人,以及使用中心導管微創治療液氣胸、惡性胸腹水,取得了顯著的療效!獲得了患者的廣泛好評!同時積極開展對下級醫師的指導工作,培訓下級醫師進行各種常用內科操作,提高下級醫師對常見病、多發病的診治水平,規范各種常規操作技能,真正發揮了主治醫師的業務骨干作用。
三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。
作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻策是義不容辭的責任。在平時工作中積極為醫院的發展努力建言,提交了很多建議及方案。
一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但還有一定的差距,在今后工作中,我要繼續努力,克服不足,為人類的醫師事業作出自己應有的貢獻!
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作為醫院的一名醫生,我感覺很榮幸,因為我從小就夢想著成為你救死扶傷的醫生,我知道這個職業責任重大,但是我可以承擔好。在這段時間的工作中,我踏踏實實的完成工作,積極學習,爭取能夠用最好的方法為病人減輕痛苦,另外,我用自己心,給病人溫暖,讓他們感覺到醫院服務水平。具體情況如下。
一、繼續建立和完善各項規章制度,有效保障醫療及病人安全
病人安全及醫療安全是醫院生存的生命線,也是患者和醫生所追求的最終目標。如何保證病人安全是每個醫務工作者也是每一個醫院管理者共同關心的話題。對患者安全管理,最大程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我院口腔醫學院剛剛成立,許多制度需要完善。在本人擔任總住院醫師期間,協助科室領導先后制定了各種制度,如:
1、恢復晚查房及危重病人床邊交接班制度:
2、 堅持月階段及周階段總結匯報制度:
3、實行主任每周主題查房制度:
4、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度。這些制度的建立,規范了各級醫生的職責,使大家有章可循,工作規范了,許多醫療隱患杜絕了,更好地保障了醫療安全,全年口腔頜面外科病房未發生過醫療事故及差錯事故。
二、積極參與口腔醫學院(系)的各項建設及宣傳工作
情系口腔,積極參與我院口腔醫療事業的各個里程碑式的事件諸如:建立口腔醫學院、口腔醫學碩士點評比、博士點申請、承擔廣州市口腔執業醫師技能考試等。在碩士點評比中,連夜加班加點撰寫文章、協助整理資料、聯系評委等具體瑣碎工作;在口腔執業醫師技能考試工作中,擔任考官,嚴格執行考試標準,圓滿地完成了考試任務。我院口腔醫學系成立剛剛一年,許多同仁還不了解??谇会t學的分支日漸精細,口腔臨床科室分工也日漸??苹谇桓鞣种W科的知識需要普及,住院總是聯系各科室的橋梁也是科室的宣傳員。我平時積極寫稿件,對我科新開展的新技術,新業務及時總結,在《質量管理簡報》及《南方簡報》上發表簡報多篇。參與協調制作我科宣傳活頁,口腔科的不同科室如牙體牙髓科、口腔頜面外科、口腔修復科、口腔正畸科、兒童牙病科、口腔黏膜病科等選出本科室最常見的1-2種疾病制作成宣傳活頁,普及口腔醫學知識。有意識的進行臨床資料收集及保存分類整理工作,遇到有典型病例總會親自拍照片,留資料。尤其是術前術后的資料對比,典型病例的影像、病理及手術照片都要收集。凡是我獨立管床的病人都保留各項資料。按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引,有利于查找。典型病例制作光盤,單獨保留。臨床資料的收集整理及分類工作是一項系統的繁雜的工程,我經常犧牲周末節假日整理資料,希望為我院口腔醫學系的建設和積淀做自己的一點貢獻。在今年七一前夕被口腔科支部推薦為南方醫院“優秀共產黨員”稱號。
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本學期的保健工作接近尾聲,我園保健工作在園長下,在婦幼保健院的指導下,結合本園的園務、幼兒園保健,以新《綱要》和《幼兒園、托兒所衛生保健管理辦法》為工作依據,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合,堅決貫徹執行各項衛生保健制度,堅持以人為本,提倡優化管理,努力采取一系列的有效形式和措施,認真執行安全衛生保健,通過齊抓共管,營造全園教職工關心和支持幼兒園安全衛生保健工作的局面,從而確保了全園幼兒的健康成長,營造家長放心,幼兒開心成長的環境。并于今年順利通過了省示范園所的復評檢查團的檢查,并獲得一致好評,為了更好的完成以后的保健工作,特對今年的保健工作如下:
一、檢查為重、安全防病:
開學初,保健室嚴把新生的體檢工作,本學期新入園幼兒全部經過婦幼保健院的健康檢查,入園體檢合格率達100%。嚴格執行晨檢制度,晨檢時注重“一問、二看、三摸、四查”,發現問題,及時處理,并做好記錄,確保每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握生病幼兒的情況,晨檢后反饋到班級,使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理,做好班級全日觀察。本年無重大安全責任事故。全面深化ISO9001質量管理的推進,繼續開展班級“安全衛生和諧”班班賽和“安全衛生流動紅旗”的活動,做好月保健工作例會等有效的特色園本研究,形成人無我有、人有我精的保育科研特色。創安全班級:把安全工作放在首位,加強安全工作管理力度,落實各項安全制度和安全措施。防范于未然,做好意外損傷事故預防和處理。家長滿意率≥90%,行風滿意率95.1%,投訴處結率100%,本年無重大安全事故。
二、具體措施:
1、把好本學期新入園幼兒的體檢關,新入園幼兒體檢率達到100%,新入學兒童的預防接種證查驗工作100%到位,同時做好新生補證補種、復驗預防接種證工作,全面落實插班生的查證和補種工作,加強對插班幼兒補種情況的管理,避免重復通知和重復接種,做到入托幼兒補種后完成國家免疫疫苗全程接種率為≥98%。5月份市婦幼保健對全園幼兒進行體檢,在園體檢率達100%、師幼入園體檢率達到100%,“六一”幼兒體檢幼兒身體素質達均值率:身長達均值率60%,體重達均值率60%,血色素達標率95%,齲齒發生率〈15%,身高、體重、血色素達均值率均有不同程度的提高。肥胖兒、體弱兒的控制也有所好轉。本學期,我們嚴格執行衛生保健制度,堅持以預防為主的方針,根據季節的不同,對園內幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風,每日為幼兒清潔安全的生活空間。在冬春季呼吸道疾病高發季節和防甲流感、手足口病期間,積極采取有效措施,加強流感疫情預防、控制工作,對缺席幼兒進行家訪,了解缺勤原因,對患感冒、發熱的幼兒作好觀察隔離工作,并主動向家長做好解釋工作,取得家長的配合,同時增加了預防服藥,提高了消毒的密度與強度,保證了幼兒園的傳染病的發病率的有效控制。此外做好國家規定的計劃免疫工作,對幼兒的疫苗接種進行登記管理,保證了每個適齡幼兒能按時得到接種,保證計劃內免疫接種率達到98%以上。認真篩查體弱兒肥胖兒,對營養不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進行個案管理,一日活動中從運動、餐點等環節進行有針對性的干預,并及時與家長交流意見,使家長能夠理解管理的意義,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。對幼兒體檢中發現的疾病缺點及時與家長進行溝通進行規范矯治。在規定期間內爭取轉歸于正常,并做好平時的跟蹤和記錄在冊。
三、營養與膳食工作:
每周制定并公布帶量食譜,在制定幼兒營養食譜時,根據幼兒年齡特點和市場供應情況制訂適合幼兒生長發育需要的食譜。本學期每月召開膳食小組會議,廣泛聽取各部門意見,改進幼兒食譜,讓食譜天天不重復、周周有創新。幼兒伙食費能??顚S?,教師的伙食與幼兒的伙食嚴格分開,每月張貼公布賬目,每季度對幼兒食譜進行營養計算,提出分析及改進措施。在本學期的幾次計算都達到了保健院對幼兒膳食的要求。當然也存在著一些缺點,以后要努力做到膳食平衡,嚴把進貨質量關,實行所有食品進貨索證,并詳細備案。準確、詳細地做好幼兒每日食物出入庫紀錄,確保采購員、保管員、炊事員三把關。餐具每餐做到清洗消毒無污染,生食品、熟食品嚴格分開,禁止廚房外人進出,保證幼兒進口的食物安全。今年我們根據宜昌市衛生監督局的要求對廚房進行合理的分區分片,并完善了食品留樣制度,專門購置了留樣冰箱,對留樣物做到專人留,專人保管,專人銷毀,做到心中有數。
平時我們也要求老師培養幼兒養成良好的進餐習慣:進餐前,我們的老師會結合當天菜肴進行營養小知識的教育,減少幼兒偏食的產生;進餐時,要求幼兒安靜吃完自己的一份飯菜等等,進餐后,要求能自己進行桌面的清潔工作,碗筷輕輕放,并且培養幼兒飯后漱口、擦臉的好習慣。平時也為幼兒水溫合適的開水,保證了幼兒全日安全衛生飲水安全。
四、衛生消毒工作:
抓好幼兒園室內外環境清潔衛生。要求保育老師嚴格按照衛生保健制度,實行定人定點,分片包干,根據幼兒園的美化、凈化、綠化、特點,一天一小掃,一周一大掃,保持園內外經常性的清潔,每周對班上進行檢查,并做好記錄,結合“衛生流動紅旗”的評選工作強化老師的衛生意識。
消毒工作是幼兒身體健康的保障,保健室組織好指導保育員和食堂人員做好消毒工作,使保育員能全面掌握消毒方法,嚴格按照消毒規范進行消毒保潔,各班保育員做好消毒記錄。食堂人員嚴格執行食品衛生規范操作,嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的交差感染,確保了幼兒在園的健康。為防止病從口入,保健室加強了飲食衛生管理,督促食堂人員注意個人衛生習慣,勤剪指甲,班前便后流動水洗手,上班時穿戴好工作衣帽。每天沖洗食堂,保持經常性的灶臺、食具、用具清潔,每周徹底大掃除,不定期進行滅蚊滅蠅滅鼠工作,確保幼兒飲食的衛生安全。針對甲流感和手足口病季節性高發的特點我們對全園的教寢室進行了醋熏,保健室工作人員親自指導,確保執行到位,為幼兒一個良好的生活學習環境。
五、健康教育工作:
本學期我們在教育活動中把促進幼兒身心健康成長當成首要任務。促進幼兒身心健康發展既是幼兒教育的根本目的,也是幼兒健康教育的終極目標,《綱要》中對幼兒健康發展提出幾點:身體健康,在集體生活中情緒安定、愉快。生活、衛生習慣良好,有基本的生活自理能力。知道必要的安全保健知識,學習保護自己積極參加體育運動,動作協調、靈活。我們針對這些要求對全園保育員進行傳染病防治知識,幼兒體格鍛煉、安全防護知識、幼兒意外事故處理等相關知識,提高教師的保健水平。
? 醫生年度工作總結個人 ?
認真學習黨的各項方針政策,法律、法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。幾年來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。堅持以理論聯系實際,做到學以致用。
? 醫生年度工作總結個人 ?
xx年即將過去,在這一年來,平凡忙碌中伴著充實,創新擴展中伴著快樂,科室在醫院領導的帶領下,認真做好各項業務性工作及事務性工作,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想,全心全意為患者服務。院領導運籌帷幄,領導有方及時為我科購進所需的手術和處置器械及辦公用品,各科室同事也給予我大力支持和鼎立幫助,使得我取得了一定成績。
現將我一年來的工作總結:
一、免費白內障復明工作順利開展
繼續開展東源縣創建“無白內障盲區縣”活動,科室一年來,在各級領導的關心支持下,在中山大學眼科中心的指導下,醫院各科室鼎力配合,今年總共為271例白內障患者實施了免費手術,其中204例為國家百萬貧困白內障患者復明工程,我院的手術任務超額完成,手術脫盲率達到95%以上,受到患者及家屬的一致好評,獲患者贈送錦旗2幅,取得了良好的社會效應和經濟效應。手術期間,本著為人民服務的信念,著重保證手術質量;密切觀察患者手術前、手術后情況并做好回訪工作;積極解答患者及家屬的咨詢并主動告知相關注意事項。xx年5月國際防盲協會組織眼科教授、專家組來我院調研防盲工作,觀摩了我院眼科白內障手術,對我院白內障復明工作給予了充分肯定。有各級領導關心和支持,白內障復明工作才得以順利開展,我們才有更高的熱情做好此項工作,一年來科室嚴把醫護質量和服務質量關,全年無一例重大醫療差錯事故發生,無感染病例發生。
二、業務收入
xx年白內障免費復明手術取得各方面資金支持,總收入達到60萬元,眼科中心門診及自費住院收入達到4萬余元。收住自費手術病人3例,使科室自成立以來,從單一門診到收住手術病人,從單一到綜合,在科室做大做強的道路上又邁出了堅實一步。
三、更新眼科設備
xx年醫院投入30余萬元購進了一批眼科設備,例如眼科手術顯微鏡、a/b超、非接觸眼壓計、角膜曲率計、裂隙燈,新設備的投入使用,使科室診療能力和診斷水平得到極大提升,解決了科室業務發展的“瓶頸”,提高了服務能力,滿足了群眾就醫上的根本需求。
四、不斷學習提高業務水平
一個合格的醫生應具備的良好素質和條件,通過不斷加強業務理論學習,努力提高自身的業務水平,閱讀大量業務雜志及書刊,學習有關醫療衛生知識,才能豐富自己的理論知識。經常組織醫護人員參加省市舉辦的學術會議,并閱讀雜志、報刊和網絡信息,學習大量新的醫療知識和醫療技術,從而開闊視野,擴大知識面,提高科室業務水平,堅持用新的理論技術指導業務工作,更好為廣大眼疾患者服務。
一年來,在領導的幫助和各科室的協助下,工作取得了一定成績,也暴露出很多問題,如人員不足、科室規章制度不夠完善、免費復明手術就診程序不夠規范等。xx年我們有更高的目標,立志提高眼科服務水平、擴大業務范圍,為東源廣大眼科疾病患者提供更全面、更高水平的服務,創造更加優異的工作成績。為了這個目標,就xx年做如下計劃:
一、人員方面
增加科室人員,壯大科室力量。計劃增加醫師一名、護士兩名,以提高科室服務能力。
二、完善科室布局及相關制度
在現有基礎上增加檢查室一間(放置眼a/b超、角膜曲率計、非接觸眼壓計),治療室一間,病房兩間六張病床,診室里增加暗室一間(放置裂隙燈、眼底鏡),并制定眼科門診工作制度、住院部工作制度、科主任職責、住院醫師職責、眼科手術工作制度等。
三、改善手術室環境
眼科手術室還不夠規范,要有專人負責。將現有單冷空調換成冷暖兩用空調,眼科大部分為老年人,改善天冷手術環境,保證手術安全。
四、擴大眼科醫療業務范圍,增加手術項目
多參加各種學術會議,不斷學習,多于同行交流,提高業務理論水平??剖夷壳翱蓡为毜耐瓿傻氖中g比較少,如翼狀胬肉切除+結膜瓣移植術、小切口非超聲乳化白內障囊外摘除+人工晶體植入術,及在門診就可完成的角膜異物剔除、麥粒腫切除等,計劃在xx年上淚囊鼻腔吻合、淚囊摘除、青光眼手術(小梁切除術、虹膜周切術),這些手術眼科來說是比較常見的,在目前出去進修還不可行的情況下,我們可將這部分病人預約好,請外院專家來院手術,逐漸帶動科室的醫生單獨完成手術。
五、增加白內障手術可選擇性
增加人工晶體種類,國產人工晶體、進口人工晶體,不同種類、價格,可供患者選擇,滿足患者不同的需求。如需高端手術(如超聲乳化白內障囊外摘除術+人工晶植入術),可請中山眼科中心專家來院手術,費用可由病人負擔,即滿足患者需求,又提高醫院知名度。
六、完善免費白內障復明手術就診程序
進一步完善免費白內障復明手術就診流程(附流程圖),使此項惠民工程更順利、安全、快捷,更深入民心。
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誠信服務、愛心服務還沒有成為每一位員工普遍認同的價值觀,沒有更好地處理好各種醫患關系,醫患糾紛時有發生。以下是小編整理的醫生年度工作總結最新范文,歡迎大家借鑒與參考!
醫生年度工作總結最新范文篇1
今年,我站婦幼保健工作在上級主管部門的大力支持下和正確領導下,我冰點以貫徹實施《母嬰保健法》為核心,加大工作力度以提高人口素質,保障生殖健康為重點,以兒童婦女健康服務為宗旨優化服務模式,提高我站婦幼保健的能力,從而降低了孕產婦死亡率、嬰兒死亡率和出生殘缺率,拓展服務領域,使我區婦幼保健工作取得長足的發展。
一、加強婦幼保健網絡建設,協助社區衛生服務中心做好轄區婦幼保健工作。
一是做好孕產婦系統管理工作,推行住院分娩做好孕產婦系統化管理,我站管理范圍戶籍孕產婦數為115 人, 其中早孕建冊112 人,建冊率97.39 %;孕產婦系統管理 112 人,其中住院分娩 115人,產后訪視 113人,訪視率 97.41 %,常住孕產婦數為136 人, 其中早孕建冊129 人,建冊率94.85 %;孕產婦系統管理 129 人,其中住院分娩 136 人,產后訪視130 人,訪視率 94.2 %,高危妊娠追蹤隨訪及結案率100%,孕產婦死亡0人,免費葉酸發放 89人。
二是加強開展婦女普查工作,根據婦女保健要求,為已婚婦女進行查體,對防治婦女病起到重要作者,并且掌握影響婦女健康的主要因素,通過普查對婦女的常見病、多發病、“兩癌”做到早發現、早治療、極大保障了婦女的身心健康。
三是完善“兩個系統化管理”措施,進一步鞏固社區衛生服務站
的“六位一體”的功能,不斷加強孕產婦、兒童系統化管理工作,對以開展的產后訪視工作進行了進一步加強,完善確保我區人敢對我站的工作滿意。
四是加強網絡建設,完善婦幼保健網絡建設,進一步加強建設和管理,并定期進行培訓指導,加強業務管理,提高服務質量。
二、不斷加強業務學習提高服務質量,拓展服務領域
根據區衛生局及區婦幼保健院的安排,組織業務技術人員參加各種相關工作業務的培訓學習,大大提高了業務人員的技術水平,強化社區管理、服務、建設合體系。
三、今后工作仍繼續加強社區基礎數據庫的建設管理,并與區婦幼保健院、計生等服務部門建立聯動系統,把社區保健工作做到扎實有效,真正為婦女兒童做好各項服務工作。
四、婦幼工作中存在的問題
一是流動人口婦幼保健意識偏低,整體服從管理較弱,部分人存在著不理解服務現象。
二是工作量較大,醫務人員少,影響婦幼保健工作實施力度。必須加強穩定及擴充婦幼保健人員隊伍。
三是加強全面開展婦檢工作,更好完成婦女病普查工作。
醫生年度工作總結最新范文篇2
__年,我在院、科兩級領導的領導和指導下,在同志們的熱心幫助下,通過自己的努力,在思想上、業務水平上都有了很大的提高。以“服從領導,扎實工作,認真學習,團結同志”為標準,始終嚴格要求自己,較好地完成了各項工作、學習任務,并取得了一定的成績;牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。
在這一年,我嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度,一切服從院上和科室的安排,積極參加院上和科室舉行的集體活動,努力完成院上和科室布置的工作內容。對各科室的器械維修,我基本上做到隨叫隨到,認真維修,對于不能維修的工作,及時上報科室。在工作中我堅持學習,不斷提高自身綜合素質水平、工作能力,擴大自己知識面,參加一切可以參加的與工作醫學有關的考試,同時也學習電腦知識,并結合著自己的實際工,認真學習機械電子維修知識,虛心向身邊同志請教,通過看、聽、想,做不斷提高自己的工作能力,努力使自己成為合格的藥學和醫療器械維修工作人員。同時利用業余時間學習醫學法律法規、規章制度,做一名懂法守法的藥學工作人員。但是在工作中也存在很多不足,主要表現在平時工作懶散,對各科室的維修工作有時出現推脫現象,對一些工作敷衍了事,沒有很認真的完成。對院上和科室布置得學習有時不能堅持到底,有半途而廢的現象。有時對院上和科室的一些工作制度不能堅持到底,不按程序辦事,有個人主義思想的存在。
在__年,我將堅持自己在過去一年工作中的優點,改掉自己工作中的不良現象,緊密團結在院、科兩級領導的周圍,團結同志,做好自己份內的工作,同時加強政治、業務和工作能力學習,認真完成院上和科室布置的學習內容,使自己工作能力和業務知識面有很好的提高。
內科醫生年度工作總結范文祝你新年快樂!
醫生年度工作總結最新范文篇3
為進一步推進潁南辦事處基本公共衛生服務項目工作,切實轉變服務模式,按照《阜陽市20__年基層醫療衛生機構家庭醫生簽約服務制度實施方案》,結合我鎮實際,先把工作進展情況總結如下:為充分滿足社區衛生服務的需求,潁南社區衛生服務中心啟動家庭醫生服務。成立潁南社區衛生服務團隊(國家基本公共衛生服務團隊;家庭、社區醫生服務團隊);家庭醫生服務是以家庭醫生為核心,以全科團隊服務為支撐,以居民健康為中心,家庭為單位,家庭醫生與居民簽訂服務協議,為簽約家庭或居民提供基本醫療和公共衛生服務。
中心服務團隊,分三個小組,每個小組是由醫生、護士、公衛人員組成,結合基本公共衛生服務項目三級管理保包責任制,上門服務、提供基本醫療服務,開展門診預約服務,簽約居民首診和雙向轉診服務;對殘疾人制定康復計劃,指導和督促康復訓練;對空巢和行動不便的有需求的老年人提供上門健康咨詢和指導服務;家庭成員進行個性化中醫體質辨識,開展個性化中醫養生保健;提供家庭健康心理咨詢和健康支持。家庭醫生小組主動了解簽約家庭健康狀況,制定健康計劃,對慢性病、老年人、兒童、孕產婦等重點人群實施有效的健康干預。
截止到20__.12.25日潁南轄區城市社區簽約1149戶,簽約人口4454人,重點人群1300人,城市轄區總人口11416人、城市轄區重點人群3188人,重點人群比例占40%,城市社區簽約率39%。
醫生年度工作總結最新范文篇4
20__年即將過去,在一年里,在周校長的領導及同事們的幫助下,本著“以病人為中心”的服務宗旨,進行了各項工作。
一、主要工作總結如下:
堅持“以病人中心”的臨床服務理念,立足本職工作崗位,踏踏實實做好醫療服務,遵守醫院規章制度,始終把患者的利益放在第一位。遇到問題不能解決的情況下,虛心的向上級醫師請教,從而提高了自己發現問題、解決問題的能力。
二、存在的問題主要有以下幾項:
1、外科業務目前尚處于起步摸索階段,業務量較少,整體效益低下,下一步計劃利用現有的資源加強宣傳,在執業范圍內擴大服務項目,為醫院的發展盡到自己的責任。
2、醫療文書的書寫還存在不少缺陷,內容不祥細,書寫還不夠規范,特別是病程記錄,內容比較空洞。在新的一年里還要努力加強業務學習,提高業務水平。
3、環境是醫院的形象,保持院內衛生清潔也是我們每一位職工的基本素養要求之一,這要向單位老同志們好好學習,積極的參加公共勞動,保持一個整潔的環境。
4、對于醫院發展建言,20__年是我院進一步發展的重要的一年,經歷了風雨,同時也經受住了挫折,為醫院之后良性發展起到了很好的推動作用。為了醫院的長足發展,需要全體職工萬眾一心、互相幫助,遇到問題能夠及時的相互協調處理,促進醫院健康和諧發展。
總結一年的工作,一些方面還存在著不足。有些工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為醫院的發展做出更大更多的貢獻。
醫生的天職就是治病,相信在不斷的提高了我的思想素質和工作能力后,我就會迎來一個美好的未來!
醫生年度工作總結最新范文篇5
011年3月以來,我開始在活龍坪鄉衛生院工作至今已經2年有余了,在醫院、科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項工作任務,較快地熟悉了新的工作環境,在思想和專業技術水平等方面均取得了較大的進步,現將三年來的學習和工作總結如下:
一、端正工作態度,熱情為患者服務。
作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。參加工作以后,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通。急病人之所急,想病人之所想,不管夜有多深,只要有需要,我都會及時趕到上班地點,耐心細致地為患者做好檢查。
二、認真學習和培訓,努力提高專業技術水平。
兩年來,我先后從事公共衛生方面的工作和B超和放射工作。20__年3月至20__年2月主要負責從事公共衛生方面的工作,20__年4月至今主要從事B超和放射工作。在公共衛生科工作的這一年里,我認真學習高血壓防治、傳染病病防治、重性精神疾病防治等理論知識,在學習理論知識的同時還加強計算機操作,積極參加各級培訓,虛心向領導和同事請教,很快我就成為了業務骨干; 20__年3月至8月,我在咸豐縣人民醫院彩超室和放射科進修學習,老師的孜孜教誨加上通過自己的努力學習和鉆研,僅用不到5個月的時間我就掌握了B超和放射工作的要領。如今,我能熟練開展彩超和放射工作,至今從未出現差錯。
三、具體工作和完成情況。
1、公共衛生工作方面。
我和同事們一起,積極建立健全65歲上老人、慢性病患者、孕產婦及兒童紙質檔案,并在社區衛生服務系統和國家重性精神疾病直報系統錄入檔案數據,認真搞好孕婦葉酸發放和產前、產后隨訪體檢,狠抓兒童疫苗注射工作,積極下到各村組為老人和兒童進行健康查體,一年來,共查體39個村,查體10000余人次,其中65歲以上老年人3000余人次。
2、B超和放射工作。
B超和放射工作,因為是其他科室為患者提供治療的重要依據,我總是按照操作要求,一絲不茍的為患者檢查,對于年輕育齡婦女,我都要問其是否懷孕,告知放射對胎兒的危害;我嚴格遵守B超紀律,特別是在為孕婦查孕方面,我嚴格執行“雙人雙鎖”,對于患者要求鑒定胎兒性別,我不為利益所動,總是婉言拒絕。對于查孕的對象,保證在兩天之內及時保質保量錄入共享平臺。
兩年以來,盡管我做出了一些成績,但還是有很多方面存在著一定的不足,個別工作做的不夠完善,還需要在今后的工作中加以改進。在今后的工作中,我會更加努力的工作和學習,總結過去,克服不足,爭取取得更好的成績。
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截至20xx年x月x日為止,我科門診接診5000余人,20xx年同期為3000余人,同比增長50%,住院病人628人(其中分娩人數為150人,包括順產和剖宮產,占總住院病人數的25.7%),20xx年同期為450人(其中分娩人數為100人,包括順產和剖宮產,占總住院病人數的21.1%),同比增長37.2%,開展手術臺次340臺,20xx年同期為280臺,同比增長18.1%。業務收入約315萬,20xx年同期約為226萬,同比增長約43.2%.
從數據上的統計可以看出:雖然20xx年全年的住院病人總數比去年同期有大幅度的提高,但是分娩人數增長比率始終不多(26.7%比39.2%)??偨Y原因主要有以下幾個方面:1.婦幼保健院的強有力的競爭。2.社會上的私立醫院多以婦產科為??疲麄兘o我們帶來的`壓力也不容小覷。3.自身宣傳不到位,平時和周圍的病人交談中得知,外界的許多人不知道我們醫院對產科病人有哪些優惠的政策,住院分娩的價格,以及有如此優雅舒適的住院環境等。
科室目前最主要的任務是如何把產科病人的量提高到一定的高度,積極配合醫院的宣傳,在報紙上,網站上,以及電視節目上把我院的產科優勢向社會各界強力推出。嚴格控制產科病人住院分娩的費用,盡量降低住院費用。
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鄉村醫生年度工作總結700字
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鄉村醫生年度工作總結700字篇一
我是一名普通的鄉村醫生,自從20xx年從事鄉村醫生工作以來,在衛生局及鎮醫院領導下,認真開展各項醫療工作,全面貫徹上級領導布置的各項工作和任務,全面履行鄉村醫生的職責。
認真負責的做好醫療工作?!熬人婪鰝尾【热恕笔轻t生的職責所在,也是社會文明的組成部分。醫療工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用。為此,我抱著為患者負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了村民的好評。
本人還積極參加各項業務培訓,不斷吸取新的醫療知識,自己的業務水平也慢慢的有所提高,現在掌握了農村常見病。多發病的診斷和治療方法。在日常生活中嚴格執行各項工作制度,診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責的處理每一位病人,從最大程度上避免誤診誤治。還通過訂閱大量業務雜志和書刊,網上查閱等手段,從而開闊了視野,擴大了知識面,不斷加強學習,不斷涉取新的營養,促進自己業務水平的提高。
每次到衛生院開會,我都認真聽取積極完成上級領導布置的任務,積極的向廣大村民宣傳黨和國家的惠民政策。在兒童計劃免疫工作中,走家串戶送兒童防疫針的通知單,做了不少實實在在的工作,對于兒童家長的詢問總是耐心的給予解釋,直至滿意為止。尤其是自2007年開展農村合作醫療以來,更是在我和村民之間架起了溝通心靈的橋梁,我不厭其煩的向村民解釋,宣傳農村新型合作醫療的政策,并且認真執行上級政策。
自從踏入鄉村醫生的工作中,這10年來,在各級領導的幫助和同志們的支持下,工作取得了一點點成績,但與其他同道相比相差甚遠,在今后的工作中,我要繼續努力,克服不足,掌握更多更好的醫療知識,爭取創造更好的工作成績,為廣大村民朋友排憂解難。 工作10年來,我逐漸認識到鄉村醫生是一個光榮而且神圣的工作,我將一如既往的兢兢業業地工作,為鄉村醫生增光添彩,為黨和政府贏得民心,做一名合格的優秀的鄉村醫生。
鄉村醫生年度工作總結700字篇二
在***衛生局的領導下,我院認真貫徹執行鄉村醫生一體化管理工作相關規定,有力地促進了農村衛生的改革與發展,提高了農村衛生服務水平,促進農村公共衛生一體化服務均等化發展,經過一年的努力取得了一定的成績,現將一年來工作開展情況總結如下:
一加強領導,組織落實:
為促進鄉村醫生一體化管理工作,我院在年初成立了鄉村醫生一體化管理領導小組,由衛生院院長***任組長,****副院長任副組長,各村委會衛生所所長為組員,并簽訂了鄉村醫生一體化管理目標責任書,責任層層落實。
二、以“六統一”為工作原則,有序開展工作。
1、統一管理,建立制度
我院轄區六個村委會,設立衛生所六個,統一有衛生院管理,100%參加一體化管理,制訂了******衛生院鄉村醫生一體化管理規章制度。
2、人員統一管理調配:
20xx年我院按照*****鄉村醫生管理相關制度,經過考核重新招聘了鄉村醫生,按照業務需要,***衛生所招聘了女鄉村醫生一名,實現了每個衛生所有一名女鄉村醫生,使恢廠村婦幼保健工作得到了鞏固和加強。
3、藥品統一采購:
為了方便鄉村醫生藥品采購,20xx年我院簽訂省級中標企業4家,配送轄區公立醫療機構藥品,自20xx年1月1日至20xx年12月11日,六家衛生所共采購基本藥物人民幣x萬元,實現了衛生所100%使用基本藥物。
4、財務統一管理,實行獨立核算。村衛生室按照衛生院統一制訂的醫療收費及藥品零差價的收費標準。衛生院每年提取業務純收入的15%的衛生所發展金及養老保險,全年共提取養老保險金人民幣 ,衛生所發展基金 ,于20xx年1月使用衛生所發展金購置電腦6臺,實現了網絡化管理。古城衛生所使用衛生所發展金進行了衛生所裝修,共使用資金人民幣x元。
5、人員工資統一發放:
全年經過衛生院發放鄉村醫生工資人民幣xxxx元。
三、按照制度,嚴格考核:
建立長效機制,加強了對鄉村醫生的業務能力、工作水平及完成農村公共衛生工作情況進行綜合考核。鼓勵和督促鄉村醫生做好預防、保健、疫情防控等公共衛生工作。全年進行鄉村醫生考核兩次,無考核不合格人員,按照考核結果及時兌現了鄉村醫生經費、基本藥物補貼、公共衛生服務等相關經費人民幣13萬元
四、加強培訓,提高水平:
20xx年我院對村醫采進行了醫德醫風、公共衛生服務、基本藥物、中醫中藥等相關知識培訓共13期,共培訓140人次,共78個學時。進一步加強了基層醫療衛生隊伍思想素質及業務水平。
五、存在的問題:
由于鄉村醫生一體化管理工作,涉及面廣,監管較為復雜,在下一步的工作中我院將不斷總結和探索,進一步加強工作監管力度,使工作再上一個新的臺階。
鄉村醫生年度工作總結700字篇三
20xx年,本人本著“鞏固優勢,穩步發展”的原則,做了能上能下幾點工作:
1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規范,實現輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例,
2、配合股份制管理模式,抓護理質量和優秀服務,合理使用護工,保證患者基礎護理到位率;強調病區環境管理,徹底杜絕了針灸科環境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。
3、從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓,使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過考核評議,5名副護士長轉正、3名被提升為病區副護士長。
4、加大對外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護士節“大型慶典活動,得到市級領導及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的'宣傳空間,通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。
5、注重在職職工繼續教育,舉辦院級講座普及面達90以上;開辦新分配職工、新調入職工中醫基礎知識培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核,合格率達97.9,抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者“教育,倡導多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。
6、迎接市衛生局組織的年度質控大檢查,我院護理各項工作成績達標,總分96.7,名列全市榜首。
7、個人在自我建設方面:今年榮獲“xx市市級優秀護理工作者“稱號;通過xx考察學習,帶回來一些先進的管理經驗,并積極總結臨床經驗,本年度完成成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。
8、為了改善村衛生所的基礎設施,反復奔走,在鄉鎮衛生院和村委會的支持下,通過衛生院支持一點、村委會支持一點、自己拿一點的辦法,修建了120平方米的衛生所,徹底改善了村民的就醫環境。
9、發揮了鄉村醫生的模范帶頭作用,深入農民家中,反復解釋,并為幾家貧困戶捐助了合作醫療基金,促進了合作醫療的發展。作為護理部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作,親自帶領科護士長、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,發展更多的年輕黨員梯隊,現在新廈的賞員隊伍已經擴大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。
作為一個普普通通的鄉村醫生,在鄉村醫療這個有限的空間里,默默奉獻、任勞任怨、辛勤耕耘、艱苦創業,在自已平凡的崗位上做出應有的貢獻。
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這一年來,在領導們的關懷及同事們的協助下,較好地完成了領導安排的各項工作任務,在工作態度、業余技術程度等方面均取得較大的提高,次要有以下幾個方面:
一、強化服務理念,表現以人為本
不斷以來,自己一直堅持把病人能否滿意作為本人工作的第一標準,把病人的呼聲當作第一信號,把病人的需求當作第一選擇,把病人的利益當作第一思考,扎實開展醫療服務工作。切實將以人為本、以病人為中心、以品質為外圍的服務宗旨浸透到醫療服務的各個環節之中,把病人滿意作為第一標準。牢固樹立以病人為中心的認識,致力為病人提供熱情周到的服務。自己經常利用專業時間進行接待禮儀、服務禮儀等方面的學習,在言談舉止和一言一行當中表現個人涵養。在上崗行醫工作當中,踴躍自動協助病人處理就診中遇到的各種困難,讓病友感遭到熱情周到的服務,感遭到醫護人員的關懷和體恤。
二、進步技術程度,打造醫護品牌
自己一直把強化醫療品質、進步業余技術程度、打造過硬技術品牌作為進步群眾滿意度的一個重要抓手。嚴厲落實了醫院各項規章制度,定期自查,找出成績,采取措施,加以改進。作為一名醫務人員,為患者服務,既是責任,也是義務。想在最短的時間內做強做大,我認為首先要進步服務品質,讓每一個就診的患者滿意,并以此來擴大我院的知名度。參加工作當前,我致力進步本人的思維素質和業務道德程度,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全力為患者服務。對病人仔細照顧,和藹可親。致力將理論知識結合實踐經驗,在此過程中我還始終總結學習方法和臨床經驗,致力造就本人獨立考慮、獨立處理成績、獨立工作的能力,造就了全心全意為人民服務的崇高思維和醫務工作者必須具備的職業素養,通過將近一年的工作實踐我純熟掌握了大病歷的書寫、病程記錄、會診記錄、出院記錄等醫療文件的書寫。
自己在當前的工作過程中將始終致力進取,竭盡全力完善本人,同時真摯的宿愿醫院領導和各位同事們給我提出寶貴的批評建議,糾正存在的錯誤,彌補本人的無余之處,協助我成為一個合格的醫務工作者和社會主義建設者和接班人。今后,我一定認真克服缺點,發揚問題,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的醫務工作者,為全面構建諧和的醫患關系做出本人的貢獻!
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20__年即將過去,在一年里,在周校長的領導及同事們的幫助下,本著“以病人為中心”的服務宗旨,進行了各項工作。
一、主要工作總結如下:
堅持“以病人中心”的臨床服務理念,立足本職工作崗位,踏踏實實做好醫療服務,遵守醫院規章制度,始終把患者的利益放在第一位。遇到問題不能解決的情況下,虛心的向上級醫師請教,從而提高了自己發現問題、解決問題的能力。
二、存在的問題主要有以下幾項:
1、外科業務目前尚處于起步摸索階段,業務量較少,整體效益低下,下一步計劃利用現有的資源加強宣傳,在執業范圍內擴大服務項目,為醫院的發展盡到自己的責任。
2、醫療文書的書寫還存在不少缺陷,內容不祥細,書寫還不夠規范,特別是病程記錄,內容比較空洞。在新的一年里還要努力加強業務學習,提高業務水平。
3、環境是醫院的形象,保持院內衛生清潔也是我們每一位職工的基本素養要求之一,這要向單位老同志們好好學習,積極的參加公共勞動,保持一個整潔的環境。
4、對于醫院發展建言,20__年是我院進一步發展的重要的一年,經歷了風雨,同時也經受住了挫折,為醫院之后良性發展起到了很好的推動作用。為了醫院的長足發展,需要全體職工萬眾一心、互相幫助,遇到問題能夠及時的相互協調處理,促進醫院健康和諧發展。
總結一年的工作,一些方面還存在著不足。有些工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為醫院的發展做出更大更多的貢獻。
醫生的天職就是治病,相信在不斷的提高了我的思想素質和工作能力后,我就會迎來一個美好的未來!
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1、x科工作量:
20xx年至20xx年,x科連續x年圓滿地完成了院里下達的指標,這與x科全體人員的努力是分不開的,特別值得一提的是,雖然x主任這次沒有參加考評,但她個人對x科的貢獻是有目共睹的。我科每年收治病人數都在xx人左右,周轉快,小治療多,再加上我們還要負責一部分門診病人的治療,因此工作量較大。
2、質量控制:
認真學習質量控制標準,在消毒隔離、基礎護理、特一級護理、護理文件書寫等方面加強督導,及時溝通,每年收到護理部發出的不合格清單較少。
3、工作中的創新:
我們將榮獲“xx獎”將“xx技術”靈活運用于工作中,保證了xx,不僅減輕了患者的痛苦,使患者易于接受,同時又增加了科室的經濟效益。
4、學習的管理:
加強科內的業務學習,為了不把學習搞成平,我科護理部堅持常年周x業務學習,不敷衍了事。帶領大家認真對待每一季的.考試,理論考試基本上每次都在全院排前x名,操作考試連續x年獲得全院第x名。鼓勵大家撰寫論文,每年護理論文都有x篇。通過近幾年優秀x的評選表明,一份耕耘,一份收獲,在同等條件下,論文和考試成績的重要性是非常大的。
5、帶教工作:
推選科室能力強、資歷高的醫師擔當操作帶教和護理查房帶教,既減輕了x的工作量,又調動了大家的積極性。
6、個人工作上的不足之處:
(1)由于個人一心想把工作做好,導致對x要求太嚴,批評多,鼓勵少,無形中給他們制造了一些壓力,工作起來不是很輕松。今后我要改進工作方法,給大家創造一個寬松的工作環境。
(2)在工作中做得多,說得少,對科室同事的內心變化了解的不及時,今后要注意多關心、多溝通,及時了解他們的想法,幫助解決她們的困難。
7、科室護理工作中存在的問題:
(1)隨著社會的發展,病人對服務的要求越來越高,在年輕醫師的培養上存在很大的難度。很多技術含量大的操
作病人都拒絕讓年輕的醫師來做,大多數年輕醫師感到壓力很大,操作的失敗和經常被病人的拒絕,會導致自信心的喪失,對醫師的成長和技術的提高不利。
(2)隨著對病人的健康宣教工作越來越被受到重視,存在個別醫師專業知識缺乏和技巧運用不當等情況,這樣容易導致病人不能很好地掌握宣教的內容,從而失去健康宣教工作應有的意義。
8、科室工作改進措施:
(1)對年輕的醫師要多給予認可,哪怕是一點點的進步。鼓勵他們戰勝自我,變壓力為動力,情況許可時,多給她們提供學習鍛煉的機會,增強她們的自信心。
(2)加強專業知識的培訓,制訂每種疾病健康宣教的相關標準,內容通俗易懂,針對病患治療的日數和病程的演變,采取分階段宣教,每次內容不可過多,以免病人記不住。每次宣教完畢后記錄每個病人宣教的內容,下次宣教時檢查上次宣教的掌握情況,及時補充和加強。
以上是我對三年來工作情況的總結,在以后的日子里我將一如既往地對待工作,積極配合科主任,圓滿地完成各項任務。
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**以來,在縣衛生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下,我科全體醫護人員,認真貫徹科學發展觀,更新思想觀念、改進工作作風、強化內部管理,進一步增強職工的競爭意識、質量意識,圓滿完成了全年各項工作目標,現本人將一年來的工作總結如下:
一、不斷擴大業務,順利完成本年度目標任務。
是我挑戰與機遇并存的一年,這一年我院進行門診裝修,很大程度地影響了全院尤其是我的就醫環境,但由于院領導及職工同心協力,共渡難關,最終又明顯地改善了我住院環境,使我取得了可喜的成績,今年至11月份共收住病人1467人,病床使用率達98%以上,診斷符合率達98%,年收入達498萬元,比去年同期增長了28%;凈收入明顯提升。門診人數達4000余人次,取得經濟效益和社會效益雙豐收。
二、深入開展先進性教育,提高干部職工的政治思想素質。
今年以來,我貫徹開展創先爭優活動,統一思想,堅定信心,從責任意識、安全意識、服務意識來教育職工,提高職工的事業心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足,認真整改;通過義診、下鄉隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,并通過實施開展誠信在衛生,滿意在醫院的活動等舉措推動了醫院各項工作的進一步發展,全面提升了科室形象。
三、加強科室內部管理,優化服務環境,提高服務質量。
從今年起,在全科廣泛開展向社會服務承諾活動,自覺接受社會監督??剖宜嗅t護人員不接受病人的請客送禮,不為了創收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務環境人性化、服務工作規范化、服務項目特色化、文明創建常態化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫療服務規范,落實周六、周日醫生查房制度,設置醫患溝通記錄制度。一年來,科室在堅持對病人實施個性化醫療、人性化服務,吸引了當地及周邊大量患者來診,門診病人、住院病人數明顯增長,達到了歷史最好水平。
四、規范醫療質量管理,提高醫療技術水平
1.注重人才隊伍建設
我利用早班交班時間、休息時間,努力學習專業知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經驗,業務水平不斷提高,人才隊伍不斷加強。
2.強化規章制度的落實
科內定期召開會議,強調醫療安全,狠抓醫生、護士職責執行情況;每月兩次安全質量檢查,對不合格表現給以徹底整改、徹底查辦。
3.抓好三個環節的管理和監控
(1)入院時:詳問病史、全面查體,嚴格用藥;
(2)住院時:嚴密觀察,安全護理,文明服務;
(3)出院時:交待事項,建立感情,定期隨訪。
? 醫生年度工作總結個人 ?
醫生這個職業是一個充滿挑戰和責任的職業。作為一名醫生,我經歷了一年的辛勤工作和努力,現在到了總結和回顧的時候了。通過這篇文章,我將詳細、具體且生動地記錄下自己在過去一年中的工作情況、經驗和成長。
在過去的一年中,我所在的醫院有著繁忙的日程安排和大量的患者。我在內科工作,主要負責病區的醫療工作和患者的日常管理。每天早上,我都要提前到醫院進行查房,查看患者的病情和制定治療方案。隨后,我需要與其他科室的醫生進行溝通和協調,確?;颊吣軌虮M快得到有效的治療。
在工作中,我遇到了各種各樣的疾病和患者。有些患者病情較為復雜,需要經過一系列的檢查和治療才能找到最佳的治療方法。我在面對復雜病例時努力學習和提升自己的醫學知識,不斷嘗試新的治療方法和藥物,以期能夠給予患者最好的治療效果。
在過去一年中,我積極參與醫院組織的各種學術會議和研討會。通過參加這些會議,我能夠了解到最新的醫學研究成果和臨床實踐經驗,不斷更新自己的知識和技能。同時,我也跟隨導師參與了一些科研項目,通過實踐和研究,提高了自己在醫療領域的綜合能力。
除了日常的醫療工作,我還積極參與醫院的健康宣教活動,為患者和患者家屬提供健康教育和指導。我組織了一系列的講座和培訓,向大眾普及了一些常見疾病的防治方法和生活習慣,幫助他們提高健康水平和生活質量。
在過去一年的工作中,我不僅收獲了豐富的醫療經驗,也遇到了很多挑戰和困難。有時候,我面臨巨大的工作壓力和患者的不解和抱怨。但是,我通過自己的努力和專業素養,逐漸克服了這些困難,與患者建立起信任和良好的關系。
回顧過去一年的工作經歷,我深感醫生這個職業的偉大和神圣。在每一個患者身上,我們見證著生命的奇跡和復蘇的希望。雖然工作辛苦,但是看到患者病情好轉和康復,那種喜悅和成就感是無可言喻的。
在未來的工作中,我將繼續努力提升自己的醫學知識和技能,不斷學習和更新,為患者提供更好的醫療服務。同時,我也將加強與患者和家屬的溝通和理解,尊重他們的權益和需求,從而建立一個良好的醫患關系。
過去的一年對我來說是充實且有意義的。作為一名醫生,我盡職盡責,不斷改進和提高自己的醫療水平和服務質量。我相信,只要堅持努力,并且始終將患者的健康和生命放在第一位,我將能夠取得更大的成就并為社會做出更多的貢獻。
? 醫生年度工作總結個人 ?
一年來的工作已經結束了,我感覺作為一名醫生,自己承受了很多,已經追了很多,在工作當中做到了很多,這也是我的職責所在,我愿意在一步步的工作當中加強自己,提高自己,讓自己處在一個緊張的狀態,上面也是有適當的好處的,什么時候做什么事情都應該非常的清楚?到了考核自己過去一年的工作的時候,我的內心充滿了非常非常多的期待,我也想知道自己在過去一年都去嘗試做了一些什么,做出了什么成績,所以我也需要總結一下,有什么優點就要積極的發揮,繼續努力,有什么缺點就應該改正,現在我也就過去一年來的工作總結一番。
在工作當中,我是比較認真的時刻的堅守自己的工作崗位,救死扶傷是醫生的職責所在,接著住崗位也是我們的素養,這是我一直都在堅持的東西,什么時候做什么事情?我都非常的清楚,我一直都以自己是一名醫生,而感到驕傲,在過去一年工作當中,什么時候我都會堅持自己想做的事情,也會為病人服務,熱情的服務于病人,對于我來講,也日常的事情之一,讓自己時刻的保持一個輕松的狀態,保持好動力,這也是關鍵所在,在未來的工作當中,我也會積極地體現自己的價值,努力的展示自己,也會在下一階段的工作當中做好自己的能力,一年來的工作,我也成長了很多,對于自己的業務方面,也有一些新的了解,處在一個全新的階段,對于我來講,這是好事情,更加希望能夠在下一階段的工作當中體現自己值,用自己的能力認識自己,一年來我遵守醫院的制度,落實好自己的工作,展示自己的價值,讓自己能夠在工作當中有更多的進步,我一直實現了自己所需要發展的東西,隨著時間的推移,這些都不會變的。
在能力上面,我還是堅定不移地相信自己能夠處理好下階段的事情,我對自己能力非??春?,作為一名醫生,我時刻都在堅守自己的職責,堅守自己的崗位,一定會把自己最重要的東西都實現,考慮到自己有什么東西還沒有完善好,落實好,我都會堅持下去,有的東西不是說一時之間就能夠完成好的,更多的事情都是要用心去對待,而且我還是保持著好的心態,在維持者能力上面堅定不移的,相信自己有一個高的能力是非常有必要的事情,我也會在下一階段的工作當中繼續提高自己的能力,提高自己的業務水平,作為一名醫生,這些我都非常的清楚,我也知道自己的動力在哪里,時刻都落實好相關的工作規劃,是我應該保持的這種東西,這種事情都不是說說而已,我一定會的,做到這一點不容易,實現這一點也不容易,但是有一個方向還是非常有必要的,我堅定不移的相信自己能夠處理好相關的工作。
? 醫生年度工作總結個人 ?
鄉村是我們的舞臺,群眾是我們的服務對象。在過去的一年里,我們緊密關注鄉村居民的'需求和健康狀況,積極開展健康服務工作。我們注重加強醫療隊伍建設,提高醫生的職業素養和技能水平,為居民提供全面、優質、高效的醫療保障。
我們注重開展健康宣教和科普活動,提高居民的健康意識和自我保健能力。我們加強醫療設備的維護,完善醫療服務流程,提高診療效率和質量,改善患者的就醫體驗和滿意度。
在新的一年中,我們將一如既往地以服務鄉村群眾為己任,不斷提高醫療服務水平和質量,為鄉村發展和群眾幸福做出更大的貢獻。
? 醫生年度工作總結個人 ?
在**年我本著“鞏固優勢,穩步發展”的原則,在這一年來做了能上能下下幾點工作:
1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規范,實現輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例。
2、配合股份制管理模式,抓醫生質量和優秀服務,合理使用護工,保證患者基礎醫生到位率;強調病區環境管理,徹底杜絕了針灸科環境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。
3、從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕醫生的培訓,使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過考核評議,5名副醫生轉正、3名被提升為病區副醫生。
4、加大對外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護士節“大型慶典活動,得到市級領導及醫生界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。
5、注重在職職工繼續教育,舉辦院級講座普及面達90%以上;開辦新分配職工、新調入職工中醫基礎知識培訓班;完成醫生人員年度理論及操作考核,合格率達97.9%。抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者“教育,倡導多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。
6、迎接市衛生局組織的年度質控大檢查,我院醫生各項工作成績達標,總分96.7,名列全市榜首。
7、個人在自我建設方面:今年榮獲“天津市市級優秀醫生工作者“稱號;通過赴美國考察學習,帶回來一些先進的管理經驗,并積極總結臨床經驗,本年度完成成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。
作為醫生部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作,親自帶領科醫生、醫生巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與醫生支部建設,發展更多的年輕黨員梯隊,現在新廈的賞員隊伍已經擴大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使醫生支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。
醫生工作的順利開展和醫生水平的提高,得益于以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層醫生人員的共同努力,明年醫生部要創立自己的學術期刊,提高醫生學術水平,發揮中醫、中西醫結合醫生優勢,爭取使我院的醫生質量得到國際化認證。
? 醫生年度工作總結個人 ?
婦幼衛生保健醫生:
xx年上半年應該是忙碌的半年,大部分的時間都是下村。先是協同婦產科下村做好孕產婦的“5+2”查體。再就是下村搞居民健康檔案了。因為今年的居民健康檔案整理有了新的工作方案,目的是將基本公共衛生項目工作做實做好,教會鄉村醫生整理居民健康檔案,所以自2月17日以來,我和我們整個防疫科人員幾乎將大
部分的精力放在了建居民健康檔案上,由于鄉村醫生普遍的老齡化,教會鄉村醫生系統的建好居民健康檔案真的不那么簡單,你給他說上十遍還是記不住,恨不得自己去寫。期間對建檔案的村莊還要協同婦產科做好孕產婦的“5+2”查體。不過在此期間我學會了血糖的監測、熟練了靜脈穿側技術,領會到了領導的組織人員能力。這半年除了下村還要做好常規工作,比如住院分娩補助發放和補助卡的發放、葉酸的發放,計劃免疫接種日的0-3歲兒童查體,其中的每項資料都要系統、符合邏輯,有時為了擠出時間來辦理住院分娩補助工作,每天早上都要早來20分鐘,約好補助對象,及時辦理補助手續,這樣就不耽誤出發的時間了。即使這樣婦幼資料也沒來得及規范整理,直至接到5月23日市里婦幼衛生績效考核的通知,才抽出幾天時間整理婦幼資料,一直到了5月22日我們全體人員大加班,加班到凌晨2點半,當時是一片忙碌,男同志安排現場整理房間,女同志整理資料,就連翟老師也加班到1點多才回家。慶幸的是市里對我們的工作給予了充分的認可,這都是我們大家共同努力的結果。同時市里領導也給我們提出一些合理的建議,如婦產科布局,有菌區、無菌區分布不明確,整個鄉鎮的高危篩查只要有等級就行,只有在本院就診的有專案管理就行了。如何將新生兒出生及0-6歲兒童健康管理有機的結合在一起等都提供了寶貴的建議。
在這半年的時間里有兩次學習的機會,一是平陰縣孝直鎮和章丘市繡惠鎮的學習,使我深刻明白,工作要進步光靠閉門造車是不行的。只有出去學習才明白我們的差距,以上兩家醫院均處于工作任務重,人員少的特點,單他們的職工是具有團隊精神的整體,醫院的建設都是職工一分一分投入進去的,大家集資建房、集資買設備,今天的成果正是昨日的付出,所以他們工作是為自己工作的,即使加班也無怨言。他們的婦幼工作也領先我們,尤其是ddst篩查技術,我們至今還沒起步,他們已經開展
4、5年了?;竟残l生服務工作,他們無論在硬件還是軟件上都比我們先進,單是硬件整個兩層樓全是公共衛生科,專職人員就要有十多余名,健康檔案的紙張更是結實美觀。健康教育資料美觀大方,整個的硬件投入都很高。鄉村醫生的整體素質也很高,他們不但熟悉基本公共衛生工作項目,更是已經能夠獨立完成此項工作。
總之,這半年真是忙忙碌碌并且壓力也很大,工作中有了一些經驗但是還有很多的不足,比如婦幼衛生保健工作的ddst篩查遲遲沒有執行,本來想爭取區婦保站給予技術支持幫助干來,但是由于種種原因未能啟動。鄉村醫生的培訓工作也是應該強化的一項工作,如何將公共衛生項目工作做好,關鍵還是培訓一批精明強干的人員,加強這組人員的責任心,方可將這項工作做好,否則還將是疲于應付。
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