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實習范文|管理工作檢討書怎么寫(優選10篇)_管理工作檢討書怎么寫

發布時間:2021-12-08

管理工作檢討書怎么寫(優選10篇)。

? 管理工作檢討書怎么寫 ?

檢討書,是對于已經造成事實的錯誤做出深刻反思的書信。人無完人,每個人在人生歷程當中都有可能犯錯,犯錯了以后就應該寫一份檢討書。因此,大家都應該非常重視寫檢討書,

檢討書,顧名思義,包含兩方面工作:檢查、討罰。

檢查當然就是仔細分析你犯錯經過,深究你犯錯的原因,其中原因就可以有很多,有主觀原因、客觀原因等等。

討罰當然就是申討你的過錯,并且對于你的過錯相應的制定懲罰措施,這些懲罰措施一定要到位,確保犯錯者能夠切切實實吸取錯誤教訓,避免今后再犯。

檢討書寫法很多,其中大致的內容分為:開頭、正文、結尾。當然了,根據錯誤的嚴重程度不同,檢討書的寫作方式也可以相應變化。

總而言之,寫好一份檢討書,就應該深刻反省錯誤,在充分領悟錯誤之后才可以寫,這樣的檢討書才真正能夠起到反省、警示錯誤的作用。

? 管理工作檢討書怎么寫 ?

勤訓輪換開始以后,中隊人員減少,執勤包值降低,對于戰士的管理也開始松懈,遇到問題也是不說不講,不再向以往那樣嚴格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰士放松的心態去工作,試問這樣一種心態怎么會不發生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,沒有工作思路,自己過著屬于自己的小生活,仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉向吥著邊際,責任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊領導,我把領導的信任丟在一邊,把自己的自以為是不以為然高高掛起,才導致了這必然的問題的發生。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發生在自己的班級。

我決定從新回到中隊管理中去,對于上級布置的工作嚴抓細管,同時在政治教育中加強自我的責任心,對班里人員的管理以及思想了解進一步加深加強,履好漬盡好責。也希望領導和戰友監督。

以上是我的檢查,不足之處望領導和戰友批評指正。

? 管理工作檢討書怎么寫 ?

尊敬的領導:

您好!

xx年xx月xx日,我沒有在單位規定的上班時間前到達我的工作崗位,對此我表示很遺憾。

這次遲到完全是由于我沒有做好上班前的充分準備,我承認我的錯誤。不過,人總是會犯錯誤的,當然我也知道不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望領導可以相信我的悔過之心。

“人有失手,馬有失蹄”。我的不良行為不是向單位的規章制度進行挑戰,規章制度是一定要遵守的,認真遵守單位的上下班時間制度這是每個員工應該遵循最基本的紀律。

相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望可以原諒我的錯誤,我可以向領導保證今后一定不會再犯同樣的錯誤。

我會以此次的遲到檢討作為一面鏡子,時時檢討自己,批評和教育自己,自覺接受監督。

檢討人:XXX

XXXX年XX月XX日


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尊敬的校領導:

自從踏入這個學校起,我就收起了初中的稚氣,決心重頭開始好好學習技能。第一天班會課,班主任就對我們開了班會課,講了學校的規章制度,已經三令五申,一再強調,全班同學,不得談戀愛。這幾天也對我進行了思想教育,還找了家長進行面對面交流。在家呆了幾天,父母對我的所作所為,進行了教育。我深深的反省到我所犯的錯誤的嚴重性。

今天,我懷著愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,以向您表示我對我所做的不良行為的深刻認識,我對于我這次犯的錯誤感到十分的后悔,我不應該在晚自習下還和男生在一起,被校長抓到,給班主任丟了人,給系部抹了黑。

事情是這樣的,他是XXXX班的,和我一樣大,叫XX。他不是個好學生,起初和他認識是因他加我QQ的,后來聊天覺得他這個人非常有意思,因為我們系部制度管得非常嚴,他說的那些事情對我來說都是新奇的。他有時候給我打電話叫我出來走走,他總是有一群朋友,男女坐在一起聊天,讓我看到一個“壞學生”的義氣,我在他身邊不覺得他是個壞蛋,我告訴他那些事是不可以做的.,他就不做,我覺得他在慢慢變好,我有一種成就感,我覺得就這樣過著吧反正都是課余時間,我心里存在著僥幸心理,后來融入了他們的世界,很開心,真心的朋友,而且和他們的接觸越來越讓我膽大。

11月24日那天晚上,他說晚自習下一起走走吧,他心里仿佛有

事,我也心里悶悶的,有些事情壓抑著,一路都心不在焉,不知道他說些什么,也許他什么都沒說,我一直心思游離,等到校長叫我們停下的時候我就安靜的停下來,我才意識他剛剛拉了我的手指在摳上面的指甲油,校長說我們拉手,我們都心情不好沒說什么,也沒解釋,他問我們哪個班的我們就如實說了,后來到了宿舍冷靜下來才有點心悸。后來老班找我談了,我作為女生心里很不好意思,當一個小偷,存在僥幸的時候他被發現了,都會希望不要伸張事情,變得非常脆弱。她偷東西的時候并不是內心強大,膽子大,只是沒有人知道,也許偷東西的人膽子更小。雖然我的事情不像小偷,不是道德問題,但也違反了校紀校規,我深刻的反思了我的問題,把心里的話都說出來,科長對我說:“可以從檢討看出一個人的態度,對事情的認識?!彼晕一丶液煤玫恼{整了自己的心態,真誠地寫了這份檢討,如實的介紹了事情的經過,表明自己的心態。

我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該在學校談戀愛,學校是我們學習的地方。這樣不僅影響我們學習,還浪費了光陰,更重要的是違反了校紀校規。還有就是辜負了父母的希望,想一想父母辛苦的賺錢,讓我可以生活的好一點,讓我可以全身心的投入到學習當中。可是,我卻違背了家長的心意。作為一個女孩子,我父親常和我說,一個女孩子要自重,這件事他對我失望極了,向所有父母一樣,說:不養這個女兒還好一些呢!我也很難過,怕接他電話,他和我說了很多,讓我很陷入了深深地思考中。

爸爸說,“丫頭,你可以不接電話,但是你要明白你才19歲,所以以后的路還很長,怎么走你考慮清楚了嗎?你不要貪一時的放縱,那會影響你的一生,你好自為之,父母不可能管你一輩子”,他還說“人要有平常心,不自卑,不沖動,要有積極地態度對待生活,努力做好目前自己該做的事情,規范自己的行為,你現在這樣是沒有明確的奮斗目標和積極向上的動力,是混日子,你還沒有到談戀愛的時候,你這樣會毀了你自己,沒有一個男人喜歡感情泛濫的女孩的,我希望你約束自己的行為,對自己負責,好壞只是一念之差!。 ”

是啊,爸爸說的話也是有道理的,我就是不想混下去才加入學生會,可加入了學生會,卻還是不代表自己是個有目標的人,只能說是一個想上進的人,可是這么長時間,3年級的我始終有些懈怠了,沒有堅持到底,分了心。想起以前也給系部帶來過這種麻煩,那時系部科長也對我進行了教育,而且對于身居要職的我,他的要求更加高,他希望我是真的了解。我沒犯過什么錯誤,所以科長以批評我,我就覺得特別委屈,特別害怕,對家長說,我真的內心懂了,就是說不出來。家長老師知道我是個內心向上的好孩子對我特別的失望,但對我都存在希望,希望我下次不會出現這樣的問題,希望這個挫折不會讓我“跌倒”,沒有讓我去獨自面對解決問題,我上次選擇了逃避,好了傷疤忘了疼,又肆無忌憚和男生玩了。沒有想過這樣是給別人帶來什么感受,父母覺得我在學校不好好學習,感情泛濫,科長老師覺得我作為女孩子太隨便,沒有做到一個真正的好學生的樣子,生活態度不嚴謹,有很大大空間需要改進。

除了父母這也辜負了班主任老師的教誨,想一想班主任起早貪黑

的教育我們也不容易,我卻給他丟了人。他是一位好老師,給與了我很多關心,他身體不好,我還有這種事情讓他頭疼,他真的不容易,為了我們會計證考試,用了很多力氣,一直沒有放下我們,一直沒閑著,好不容易松了一小口氣,我還出這種事情,給他帶來麻煩,他是和我交流最多的,他比我父母還對我語重心長,和我講道理,我時常覺得和他才能說心里的不快、委屈,可是這次我又給他帶來了麻煩,完全是我自己對自己要求不高,生活態度不嚴謹,沒有注意自身形象引起的。

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尊敬的老師:您好!

為什么我們班委要自我檢討,因為我發現我們班委包括我出現的問題越來越大,不及時解決的話,恐怕后果不堪設想。這也是我自己要檢討的一個大問題。首先,我沒很好地管理好我們的班委,我承認我在這一學生工作方面能力不強,比較沒什么想法,效率比較低。下面我就一一列出我覺得我當班長以來做的不好,急需改進的的地方。第一:我沒有很好地團結我們班委,導致班委團結力不夠。往后會加強班委之間的交流,進一步增進班委的內部感情。也沒有很好地團結全班同學,增強全班同學的凝聚力。這也是上一屆班委遺留下來的歷史問題。擔任班長已有半個學期,班里同學凝聚力還是跟以前差不多,沒多少改善,這是我能力不強的一個體現,這也是我們整個班委出現的一大問題,這將是我們班委后面工作的一大努力方向。第二:我沒有使班級制度化,規范化,導致出現現在遲到嚴重,曠課比較嚴重的問題,這也是讓我非常頭疼的問題。而且,在這個方面,我沒起到很好的帶頭作用,我也有一次沒去上課,有上課遲到,給班里帶來些負面的影響。不過自從我意識到這個問題的嚴重性問題時,我改正了這個大錯誤。因為我想如果連班委都帶頭缺課遲到的話,那怎么去說服班里的人不缺課呢。在這里也希望我們班委從現在開始起好帶頭作用,以后要做到沒有缺課的記錄,往后我想我們會嚴格執行考勤制度,我覺得如果再這樣下去,我們會把我們班的某些同學害了,我寧愿現在他們討厭我們班委的做法,也不愿他們四年后反過來怪我們。我想我們這樣做,他們四年后多少會有些人感謝我們班委。我們除了馬克思主義哲學和體育,每一門都會嚴格考勤。希望副班長能認真落實好這個工作。第三:在開班委會方面,一方面是我個人的組織能力不強。在今后會在這一方面努力加強。其次在每一次班委會之前,我沒有詳細寫出班委會要討論的內容和問題,也沒有做好詳細的會后記錄工作,導致開班委會效率很低。接著就是沒有定期開班委會,比如這次的特色班會和趣味運動會,還有就是電子設計大賽,我都沒有召集大家一起討論。導致活動開展緩慢等問題。所以往后,每次開班會,有較大文藝、競賽等活動時,我會適時開展班委會。大家共同解決相關問題。開班委會,任何班委不得無故缺席。缺席一次檢討一次。第四:開班會,同學們普遍積極性不高,這是我們整個班委急需改進的問題,大家都知道,是因為班會太過單調,沒什么創新,我之前有過想法就是去聽下一些班級的班會活動,但是由于我個人的原因,一直在拖延。這個我要深刻檢討。還有就是我叫宏偉找各班長的電話,一直都沒有找給我??赡苁俏覜]有提醒,宏偉時間長了就忘了。開好一個班會的重要性,想必大家心里都很清楚。班會都開不好,我覺得以后同學們的活動積極性都會不高。所以,希望我們班委都想下該如何去更好地開展一次班會。第五:對于班委的有些錯誤,我沒有及時指出,及時批評,以致班委一錯再錯,犯同樣的錯誤。以后,每一個班委都可以指出任一班委犯的錯。都可以指出來班委討論。再者,就是我沒有很好地協調好各個班委各個方面的工作,導致有些班委沒什么事做,有些班委就忙的要死。但在這,我衷心希望大家能主動去幫忙。如果活動負責人叫任一班委幫忙,任一班委都不得無故拒絕或有什么不滿。我們這個班委需要大家共同建設。既然大家被同學們選為班委,是同學們對我們的信任,我們班委就要盡力為這個班服務,為我們班的同學們服務。大家好好想想,自己當初在競選班委時,向同學們過什么,現在回過頭來,自己是不是真正的有做到。我固然知道大家要認真學習,要顧自己的事情,其實大家在競選班委之前就要想到工作與學習的沖突,我競選班長之前就深深地考慮過這個問題。大二,是個關鍵的一年,誰也不敢怠慢自己的學業,但既然你們已經選擇了當班委,就正視這個學習與工作的矛盾。你們要做的是如何去解決這個矛盾,如何去協調這個矛盾,而不是偏向于某一個方面。我想我和陳曼都是沒有很好地協調好,導致課程學習被落下一大堆。希望在這一方面,我們相互學習,相互借鑒。把我們的工作與學習協調好。有時,我覺得做個班長真的很辛苦。我為你們著想,你們也應該為我想些。我覺得當班長最痛苦的不是班里的同學不聽我講的話,而是連自己的班委成員都不聽。有時搞活動,我跟同學們說一起做什么什么,最失望的就是看到自己的班委成員都不鳥我。雖說班長有統一協調工作,安排工作任務的權利。但有時我根本不能很順利的安排人員和任務。知道大家個性很強包括我在內,不愿被被人調來遣去,可能我的工作能力比大家的都差,但我可以說我有一為我們班負責的心。我會盡力做好我的每一項工作,也會切切實實地替我們班的認真著想。我自始至終都有個概念,就是我們的成績一定不能落下,我們整體帶動全班一起學習,也盡力想實行“先富帶后富,以致大家共同的致富”的方案。從開始的單片機學習小組,到興趣小組,到這次的電子設計大賽。平時大家都強。想學的不會主動去找男生一起學習??偠灾?,只要有興趣學習專業知識的,我們班委都要帶動下那些基礎較好的同學跟他們一起學習。我的目的也就很現實,為以后大家能更好的找到自己滿意的一份工作。最后,我衷心希望我們班委能更團結,充滿地把我們班建設為充滿團結友愛的學習型班級。此致敬禮

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尊敬的各位領導:

你們好!

這幾天我多次認真反思,自我批評,為自己的失職行為感到了深深的不安。我真誠地向各位領導寫下這份檢討書,我已深刻地認識到自己“值班期間喝酒”的錯誤嚴重性,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

這雖然是一件偶然發生的事情,但卻與我放松對自己的要求有關,工作作風不夠踏實。我在一號辦公樓值班,崗位重要,責任重大,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而這次自己卻沒能好好的管住自己,在工作時喝酒,給其他同事帶來了不好的影響,不能很好的起到表率作用;雖然這次沒有造成事故,但是由于自己的失職行為,給保衛處的工作帶來了嚴重的安全隱患,一旦發生事故,后果很嚴重。同時這也說明,我對自己的工作責任心還有欠缺,還沒有把自己的工作做得更好。我已經深刻地意識到這是一個很危險的傾向,很有必要糾正。同時,要誠心的感謝謝領導,感謝領導及時發現,并要求我深刻反省。如果,這種情況繼續發展的話,后果是無法想象的。

這件事已經發生,我知道無論說什么都不能彌補自己的過失。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見,誠心接受保衛處給我的處分。同時,希望自己的錯誤,給各位同事敲響警鐘,值班喝酒是惡劣的,后果是極其嚴重的,大家一定不要重蹈覆轍。

最后,通過這件事,在深感后悔的同時,我也感到慶幸,感到自己覺醒的及時,這在我今后的工作道路上,肯定會有重要的警示作用。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也再次向你們表示發自內心的感謝。請各位領導放心,今后我一定杜絕此類事情的發生,堅守崗位,保質保量的完成工作。

此致

敬禮!

檢討書:

xxxx年xx月xx日

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一、常規工作方面:

1、制定修改完善新一學期的宿舍管理制度和衛生、安全檢查標準。檢查登記工作系統化、標準化。

2、做好本職工作,定期以排查和抽查的方式來改善宿舍安全衛生情況。在抽查工作中,我部將本著公平公正的原則,將優秀的寢室交予院上學生處。在排查工作時,我們會聯系各班的生活委員和我們一起共同工作,以提高各宿舍的衛生條件、消除各宿舍的安全隱患。

3、為加強宿管部內部的組織管理,我們部門團隊共3人在完成各項安全衛生檢查工作時實行包管責任制,做到分工明確,責任到人。我們不僅要檢查各宿舍的安全衛生狀況,更要監督、督促所分管的樓做好安全衛生工作。我們還將建立干部考核制度,注意對宿管部內部干事的培養,認真、公平、公正地完成對內部人員的考核,定期召開宿管部內部會議。

4、時刻貫徹落實上級指示,及時落實對于宿管部的工作安排,以最快的工作效率完成工作任務。關注學校關于宿舍管理方面的安排,積極響應學校活動,提升宿舍的管理水平。

二、主題活動方面:

1、為提高同學對安全衛生問題的關注,我們可以舉辦“安全問題我知道”(暫定名)手抄報比賽,動員各班參與,讓大家自己主動去了解安全問題,并將其傳播給其他人。我們可以選出優秀作品設一、二、三等獎予以獎狀獎勵并在內部進行展示,以吸引更多同學關注安全問題。

2、冬季衛生保健活動。本學期,即將步入冬季。而冬季正是各種病毒肆虐、疾病頻發的時期。我們部門打算聯合宣傳部進行冬季衛生保健宣傳,并聯合體育部、組織部進行適當的冬季體育運動競賽,如大型的籃球比賽,小型的跳繩比賽、踢毽子比賽、拔河比賽等來提高大家的身體素質與運動積極性。

3、在宿舍的衛生整潔方面,我們可以讓各班推選出內務優秀宿舍,進行內務評比,授予“文明寢室”等榮譽稱號。也可以利用各班“寢室設計大賽”的機會,選出電子系優秀宿舍,并予以書面獎勵。

三、重點注意事項:

1、平時多聯系同學,多發現問題,維護同學的基本利益,積極向上級反映同學所提出的有關宿舍生活和宿舍內學習方面的意見和建議。

2、宿管部成員平時要嚴格要求自己,無論是學習、工作還是生活,都要樹立良好的形象,決不能做出有損學生會及本部門名譽和形象的事情。

3、在實際工作中,實際分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通、協商,以提高工作效率。

4、關于”熱的快”問題,我們不能只是沒收,治標不治本,還應該加強安全教育,教育大家使用質量好的設備以及安全使用方法。

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2018管理工作失職檢討書范文(一)

尊敬的單位領導: 您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現場施工人員將0DF機架的位置安裝錯誤。 首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。 在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人0DF機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0DF機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。 出現問題,是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。 通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。 針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。 1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環節的施工都做好監督和管理。 2,今后我要像公司的優秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。 通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。 檢討人:xxx 20xx年x月x日 2018管理工作失職檢討書范文(二) 縣、市兩級各位主管領導: 在20xx年6月17日中考專項治理噪音超音巡查過程中,我項目部未全部停工噪音超標被查出,作為項目負責人,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來本人認真反思,深刻自剖,現檢討如下: 一、對問題嚴重性的認識不夠 我項目發生如此嚴重違反噪音管理規定的問題,作為xxxx主要負責人,我負有全部領導責任,我將認真配合上級相關部門的調查,誠懇接受上級領導的一切處理意見,并就相關問題進行反思。 二、問題發生的根源 1、思想認識不到位。本人擔任項目負責人以來,由于多方面的原因,對項目噪音管理工作重要性的認識不足,沒有意識到問題的嚴重性,在全國上下全面整治中考期間噪音超標形勢下,在思想認識上沒有引起高度重視,在管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理的想法。同時,由于自身對工地管理知識缺乏,造成現在的違規行為。 2、工作銜接不到位。作為項目一把手,對工作及管理人員疏于嚴格管理,沒有親自過問檢查做的到不到位,沒有按照有關規定經常性組織督查、檢查。監督職能沒有充分發揮,致使工地有無人開工心里沒數;致使管理人員一盤散沙,造成現在的結果。 3、制度執行不到位。一項新任務下來,項目雖然制定了制度,但在執行上嚴重存在軟肋,有時由于工作緊迫,在工作運行、管理上沒有嚴格按章辦事,存在管理脫節、程序錯位、制度形如同虛設,造成今日的局面。 三、落實的措施 1、提高認識,全面認真抓好以后上級部門下達的任務。對上級查出的問題,我們完全認可,完全接受上級的處理意見,對上級領導做出的處理結果逐項全面落實。避免類似問題再次發生。 2、統一思想。我將正視存在的問題,在全面抓好紀律整治的同時, 認真組織抓好當前各項中心工作。并以此為契機,認真組織管理人員思想教育,提高管理人員綜合素質。 3、強化措施,積極建立健全管理機制。通過上級部門檢查,及時發現問題,對我來說是一次發現自身問題和不足以及改正錯誤的機會,我將認真吸取教訓,認真彌補自己的過錯。并以此為契機,創新思路,強化措施,完善各項規章制度,積極探索建立健全管理的長效工作機制,以努力爭創一流工作業績來回報上級領導對我的信任。 總之,我的行為已經給xx縣帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信上級領導給我和項目一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,加強學習,認真履行崗位職責,以加倍努力的工作來證明自己,懇請上級領導考驗。 xxxx建工集團xxxx項目部 檢討人:xxx 20xx年x月x日 2018管理工作失職檢討書范文(三) 尊敬的領導: 您好! 按照節日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領導,發生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。 事件發生后,我及時意識到了錯誤的嚴重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產生根源,做了如下剖析: 一是工作態度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達到一個基層管理干部應有的思想要求。 二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達到一個基層管理干部應有的素質要求。 三是危機意識不強,對站的工作性質認識不夠,對安全生產放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進站公司領導的疏忽與怠慢,沒有達到一個基層管理干部應有的意識要求。 四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執行信息反饋制度,從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。 作為一個基層管理干部,發生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說明我在自身修養、工作態度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,我將認真提高黨性學習,端正工作態度,強化管理能力,盡快達到一個基層管理干部應具備的素質要求,在此基礎上,全力做好以下三點: 一是向廠黨政班子進行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請處分。 二是向站全體員工進行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。 三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發生原因,吸取經驗教訓,端正全員工作態度,提高全員工作能力,培養全員主動意識,嚴抓嚴管,杜絕類似事件發生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產運行安全。 我會深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領導滿意、讓員工放心的一名稱職的基層管理干部。 請領導看我的表現。 茲此,向尊敬的x總做深刻的檢討,請領導在今后的工作中對我繼續進行嚴格要求,這是對我的最大的關心和愛護! 檢討人:xxx 20xx年x月x日

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一、積極探索,與時俱進

1、加強學習,提高素質,增強自信。

2、促進學習交流、互動,善于學習、勇于創新。

3、團隊合作,用心去做,用心體會。

4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。

5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。

6、有計劃、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。

二、重視安全、保衛工作

1、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的'常規檢查。

2、教育學生要遵守交通規則,不橫穿馬路,注意安全。

3、做好各班幼兒的請假登記工作。

三、財務工作

1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2、做好每月的財務報表上報工作。

3、按計劃購買學校所需的辦公用品。

4、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金。

5、做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作。

6、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。

四、門衛工作

1、做好體育角的管理工作。

2、每天做好責任區的衛生工作。

3、管理好花木、草坪、果園。

4、加強幼兒園的衛生環境管理。

五、食堂、保健工作

1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作。

2、做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。

3、做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。并做到消毒有記錄。

4、要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度。

5、幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好。

6、做好開水的供應工作,讓幼兒隨時喝水。

7、搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素。

? 管理工作檢討書怎么寫 ?

在這里,我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實施落實上級相關的法規政策,做好各項程序落實監督管理及指導工作。

近期因我們具體工作人員,因業務不熟、責任心不強,而使申報業務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

分析其原因有下面幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監管。

對于我在工作上的管理監督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監督失職的原因種種,然而我的工作管理監督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發生。

尊敬的單位領導:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現問題,是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環節的施工都做好監督和管理。

2,今后我要像公司的優秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

酒店領導:

我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓??粗约旱浆F在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現在整個部門發生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責任的。經過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業務的監督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理,特別是作為酒店重要經營部門來講,前臺是有著大量現金和賬務業務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業務上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

尊敬的單位領導:

您好,在這里,我表達我對工作失職、疏于監管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長,我的職責所在就是貫徹執行國家、省、市有關礦產資源管理的法律、法規和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監督檢查。

而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管,以至于在幾年前當地的一些百姓在沒有得到審批和沒有辦手續的情況下私自圈地建房,給當地的發展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩

對于我在工作上的管理監督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給領導以及整個當地國土資源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向領導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監督失職的原因種種,然我的工作管理監督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

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