實習范文|團建計劃方案(通用二十篇)
發布時間:2018-11-12團建計劃方案(通用二十篇)。
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通過幾個游戲,讓員工互相認識,增加團隊的溝通能力和團隊協作能力,使員工能夠在訓練中體會團隊的重要性。
(1)按照報數將所有員工分為46組,每組排成一排,從第一個人開始自我介紹,第二個人要先介紹第一個人再自我介紹,以此類推,說錯即重新開始。哪組最先介紹完則贏。
(2)小組賽:每個大組先組內比賽,分為3組,時間最短的組獲勝進入決賽;
(3)決賽:通過小組賽的小組以綁足的方式行進一個來回,時間最短的為最終冠軍
每組派出一個人與另一組猜拳,贏的人要迅速抓住輸的人,被抓住就淘汰換下一個人,哪組最先被淘汰完所有組員,哪組就輸。兩兩PK,最后贏得隊伍獲勝,輸的隊伍每個組員做俯臥撐10個。
每組隊員各拿一節水管剖面,裁判扔下一顆珠子,以接力的方式將珠子滾到桶里,用時最短的隊伍獲勝。
報數:(40min)這個游戲可以替換成“石頭剪刀布”
(1)1,3組合為一組,2,4組合為一組;
(2)每組自愿(一定要自愿)選出一名隊長;
(3)每組按照順序開始報數,1,2,1,2···所有人報完之后報1的人向左跨一步,報2的人向右跨一步,時間最長的一組隊長需要接受懲罰:俯臥撐10個
(3)第二次報數,輸的隊長需做20個俯臥撐,第三次40個,第四次80個,以此類推。
在游戲過程中,不允許任何人代替隊長受罰,必須是隊長受罰。這個游戲告訴員工,在工作中,員工的任何一點點小小的失誤,承擔責任的永遠是領導。所以員工在日常工作中需恪盡職守,勇于承擔。
每組分成兩隊,相向站立,伸出食指,將單杠放在食指上,保持單杠平衡并且每個人的食指都不能離開單杠,將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時間最短的隊獲勝。這個游戲主要考驗大家的團隊協作能力,游戲成功的訣竅是每個人的動作都要一致。
游戲規則:
(1)兩隊均選紅,各得1分;均選黑,各減1分;
(4)溝通:兩隊在第四輪選擇后,征得雙方同意,可進行第一次溝通,雙方各派一名代表外出面談,面談時間為一分鐘;兩隊在第八輪選擇后,雙方必須進行溝通,面談時間為一分鐘。兩隊除按上述規則可召集的面談外,禁止其它溝通。
游戲目的:
1要取得長期利益,必須采取合作的態度。
2團體合作的基礎是相互信任。
3信任來自于暢順的溝通。
4信任一旦逝去,難以補救。
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一、活動目的
為了讓員工更加熟悉公司,增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作,增強公司凝聚力、向心力;豐富員工們的業余生活,緩解工作壓力,提高員工工作效率和工作積極性;回顧企業發展歷程及初心,講述企業下一階段奮斗目標,同心同德,攜手并進。
二、活動流程
1、提前準備好物料。如果是室內,布置好活動現場;室外的話,帶上購買的物料。
2、簽到,確保所有參與人員到齊,出發。
3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門負責人帶團隊成員登臺,以輕松活潑的方式做自我介紹,目的是讓大家互相了解,拉近距離。全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責、日常工作,并找出最能代表本部門特點的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為游戲中口號)。
4、互動游戲
大家抽簽分組,各部門打亂,以便加強同事間的溝通交流。
1)背靠背運氣球
準備若干個氣球和兩個籮筐,兩兩一組,背靠背,手不能碰氣球,規定時間內完成最多的組獲勝。
三、結束收尾
總結本次團建活動,做好收尾工作。
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隨著新年的到來,每年的元旦都是一個備受歡迎的節日。無論是企業還是個人都會在這一天內慶祝,寄托美好的愿望,也為了全新的一年打好堅實的開端。對于企業來說,一年的計劃在元旦就立下了基調,不僅是個人,整個團隊也需要以團圓的方式迎接全新的挑戰。在團隊建設中,元旦團建方案是必不可少的一個環節。本文將分幾個方面介紹企業如何制定一份既耐人尋味又實用的元旦團建方案。
一、策劃目標
一個獨具匠心的元旦團建方案不僅需要細致周全的安排,更需要清晰的目標和可行的實施方案。制定團建方案時,要基于實際情況,選擇目標明確、易于實施的團建項目,同時也需要考慮團建活動的效益以及團隊成員的滿意度和參與度。在制定方案的過程中,要確保方案目標與公司的整體目標保持一致,團建活動才能具有更高的可持續性和實用性。
二、適應團隊
團隊建設活動是一項引導團隊成員改變個人行為、樹立正確的團隊協作意識的運動。因此,在選擇元旦團建方案時,可以從公司內部出發,圍繞公司業務、員工特點、團結性和革新性等方面設計各種活動,讓每一位員工都有參與感和成就感。同時,還可以結合地方特色、文化傳統等因素,提高員工的興趣和互動性,達到既提高公司凝聚力、團結性,又提升員工個人價值的目標。
三、選擇合適的團建項目
團建活動項目的選擇也是制定元旦團建方案的重頭戲?;诠镜膶嶋H情況、員工的特點等方面,我們可以吸收一些優秀的活動項目,比如:戶外拓展、互動游戲、體育競技、文化體驗、智力競賽等等。在此基礎上,根據公司的整體目標以及員工的實際需求,綜合考慮方案中各項細節,優化設計團建活動方案,盡可能的提高員工的參與度和滿意度。
四、重視安全防范
任何一項活動,安全都是首要考慮因素。在制定元旦團建方案時,除了充分考慮各項活動的可行性和意義,還必須注重安全防范措施的制定。在開展戶外拓展項目、體育競技等比較危險較大的活動時,一定要使用符合安全標準的器具和設施,并配備專業的救援人員,以避免意外事故的發生。
綜上所述,一個高質量的元旦團建方案,不僅需要方案制定者充分的策劃和設計,更需要員工們的參與和配合。只有在團隊、員工的共同努力下,一個團建方案才能真正切實地發揮出它的效果。企業在選擇方案的過程中,要充分考慮團隊的各種需求以及項目的可行性,做到既對團隊的凝聚力、團結性、傳統文化進行挖掘又有助于員工提高溝通協作意識,提高員工的工作效率和積極性。
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1、讓隊員們緊密地圍成一圈,包括你自己。
2、讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰同伴的肩膀上。
3、告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務。這項任務是大家要一起向著圓心邁3大步,同時要保持大家已經圍好的圓圈不被破壞。
4、等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵和表揚。
5、現在開始邁第二步。第二步邁完之后,你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了,因為,目前的處境已經使大家忍俊不禁了。
6、邁第三步,其結果可能是圓圈斷開,很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務,但是這項活動會使大家開懷大笑,煩惱盡消。
自我介紹:
2、開始時,大家拍著收,外圈人向右轉,內圈人向左轉。也可利用音樂陪伴進行。
3、音樂停頓或主持人叫停時,外圈和內圈組員要面對面,向最靠近自己的人作自我介紹,包括職業、興趣、專長等。
4、在第一次介紹后,音樂再起,直至每個人都認識為止。
1、每組推舉一位小組成員代表小組進行介紹。要求將組內每一位學員的情況介紹完整,還可加上自己的評價。(大家可以提問)
2、當A1小組介紹完,B1、C1小組代表要對A1小組的發言做一句話的評價。(只可以是正面的:如A1小組成員都很年輕,非常有朝氣;或者A1小組成員看來經驗很豐富;或者A1小組成員都是女孩子,都很漂亮。)當A2小組介紹完,
B2、C2小組代表要對A2小組的發言做一句話的評價。以此類推,直到所有小組介紹完畢。
3、每組介紹自己的代表和發表評價的代表不能是同一個人!
1、推選小隊長。
2、隊長帶領隊員完成隊名、隊訓、隊歌(積極向上,短小有力)、隊徽、口號等。
3、各隊用書畫、表演等形式展示。
1、請參加者手拉手,面向內組成一個圓環。
2、熟悉兩旁的參加者,記下他們名字。
3、大家松開手,隨意走動。
4、主持人喊停,大家保持在原地,找到步驟2時和自己拉手的參加者,重新拉手,切記左右手不可混淆。
5、此時,大家的手臂交錯成網,讓參加者恢復到步驟2的圓環的情況,但是在恢復的時候每個人不可松手。
6、如果步驟5不能完成,可以請成員商量,是否需要主持人剪掉其中一個結(即難以恢復步驟2狀態的地方),如果需要,主持人可以示意剪開,讓此結處成員松開手,恢復到步驟2狀態。
7、直到所有結打開,活動結束。
注意:左右手不可拉錯。從步驟5開始,不經過主持人同意,不可松手。
1、每個隊伍入場時需配到好隊標并合影;
2、每個隊伍入場時需領取一張團隊積分卡;
3、每個隊伍完成后將積分卡交回兌分區,工作人員將該對積分卡記錄情況填寫至團隊積分榜上;
4、最后統計出每個分區任務完成最好的前三個隊伍,并在最后組織頒發獎勵。
1、團隊所有成員,需根據每個關卡的指示,完成雕塑任務,闖關越多,則本區積分越高。
2、關卡指示說明,如指示為七手八腳,則團隊雕塑完成后,需要有正好7只手和8只腳與地面接觸,不能多也不能少。
3、雕塑完成后,需全隊齊聲喊出完成,游戲主持開始計時,保持雕塑5秒鐘,該關闖關完成。
4、每關有2次挑戰機會,2次均失敗者,則結束該區挑戰,游戲記錄為最后成功的關卡。
5、游戲主持在隊伍積分卡上登記成績并簽字后,可離開該區。
6、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰的隊伍說明游戲規則,并強調人力踩踏的注意事項。
1、團隊2名成員搖繩,其他所有成員依次進入大繩跳躍范圍,所有成員全部進入后,集體完成5個跳繩則挑戰成功。
2、整個過程中,如有成員未能跳過導致搖繩中斷,則挑戰從頭開始,即所有人退出跳躍范圍,依次重新進入。
3、從第一個成員起步進入大繩跳躍范圍開始計時,到挑戰成功,用時越短則本區積分越高。
4、每個隊伍有8次挑戰機會,8次均失敗者,則結束該區挑戰,游戲記錄為失敗。
5、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰的隊伍說明游戲規則,并強調過程中頭部和腳部的防護。
1、團隊所有成員,每人手持一塊塑料半管,在限定的10分鐘時間內利用半管將小球從起點運送到終點的籃子中,每成功運送完一個球,則全隊迅速跑回起點,開始第二個球的.運輸,直到時間結束。
2、從第一個球放上第一塊半管開始計時,8分鐘限定時間內,成功運送球數越多,則本區積分越高。
3、由游戲主持在起點處將球放入半管,整個運送過程,團隊所有成員身體的任何部位均不能觸碰球。
4、球在塑料半管中必需持續向前滾動,在同一個半管中停留時間不能超過20秒。
5、若團隊成員身體觸球或球中途落地或在同一個半管持續停留時間過長,則全隊回到起點,重新運送。
6、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰的隊伍說明游戲規則,并強調跑動中的安全事項。
1、由尼龍繩圍出一個雷區圈,所有成員的身體任何部位都不能觸碰雷區圈內的地面,雷區圈中間有一個塑料瓶子,瓶子中有一個吸管,團隊需要利用4條7米的大繩,將一個成員運送到雷區中心,將吸管取出,則排雷成功。
2、全隊在雷區圈外的起點處,準備好后,主持人問:準備好了嗎?全隊齊聲答:準備好啦!主持人說計時開始!則開始計時,到挑戰完成時間越短,則本區積分越高。
3、在整個挑戰過程中,如團隊中任何成員的身體任何部位觸碰到地面,則挑戰失敗,需回到起點重新開始。
4、每個隊伍有3次挑戰機會,3次均失敗者,則結束該區挑戰,游戲記錄為失敗。
5、安全事項:游戲開始前,游戲主持向準備挑戰的隊伍說明游戲規則,并強調拉繩索時的動作注意事項。
6、該區接受最多1個隊伍同時挑戰。
團建活動結束后,隊員分享收獲與感動。
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1:活動目的:
通過一系列的團隊素質活動,增強學員對團隊和他人的信任感,培養團隊協作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學員有更積極樂觀的心態來面對生活和工作。
2、活動概況
(1)活動主題
快樂工作,心中有夢;團結奮進,開拓創新;
(2)活動地點
江蘇常州東方侏羅紀公園(游玩期間會組織幾個團隊建設的小游戲增強團隊意識)
(3)活動時間
20__年10月份
(4)活動對象
工程技術中心全員(注:可帶家屬,門票費用與餐費自理。)公司團隊建設方案另:工程技術中心副主任級以下員工參選優秀員工,當選優秀員工者可另享有溫泉一次。
游戲一:破冰、分組
撲克分組
目的:分組
材料:一副撲克牌
活動程序:
1、指導者給每一位成員發一張撲克,這張撲克的花色只有他本人知道,不可以讓他人看到;
2、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色,其他學員也不可以提問,整個活動過程所有人都不能說話;
3、其他成員要認真的觀察,用肢體語言表達完自己的花色后,站在認為跟自己是同一花色的成員后面,站成一排;
4、最后所有人都介紹完之后,看有沒有人站錯隊伍的,如果有要為他應屬的團隊做出一個貢獻,形式和內容由該小組集體決定。
5、確定好小組后,每個小組給自己組取個名字。
分享:1、站錯隊的人,為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚
2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性
游戲二:團隊建設
活動:同舟共濟
活動目的:本游戲主要為培養成員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計劃、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不茍的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。形式:6人為一組
時間:30分鐘
材料與場地:每組報紙20張,膠帶一卷,空地
操作程序:
1、每組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成
員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。(可以先給學員看下效果圖,讓他們做船的時候有個參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬于扣分行為)
2、全程進行記時比賽,從做“船”至到達目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來
將“船”修好,再繼續前進,但記時不斷,最后船必須保持完整。
3、速度最快的一組,每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。
分享:1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務完成中做出了哪些貢獻?
2、船在前進中,你們是怎么做的,為什么要那樣做?
3、一個團隊中的我們保持一致很重要。
游戲三:情緒釋放
活動:說出你的煩惱
活動時間:40分鐘
材料:A4報紙若干張,中性筆若干只
活動規則:1、小組成員圍坐成一個圈,給每一位學員發一張A4的白紙
2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,并且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問題)
3、指導者將小組的問題收上來,打亂順序后,再發給小組成員每人一個問題,記住不同拿自己的問題
4、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議,和鼓勵的話;寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,當拿到自己的問題時,不用寫,直接傳遞下去。
5、所有成員都寫好后,再由指導者將問題收上來,發給問題所有者。
分享:1、分享大家給他的建議
2、分享自己得到大家關心和幫助的感受
3、和給他建議的成員擁抱以示感謝
活動:千千結
活動時間:10分鐘
活動規則:
1、所有成員手牽手圍成一個圈,并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。
2、指導者下令所有成員都松開自己的左右手,在圈內走動,和在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,但直到指導者叫停時,所有成員都停止走動,原地不動。
3、在不動的情況下,去牽原來的左手和右手的成員,一定不能牽錯。當所有成員都牽好之后,開始結節,解開后變為原來的圓圈。
目標:
通過團隊建設,更好地實現目標,強化團隊激勵及控制,提高戰斗力,增強生命力,激發創造力。
活動總結:不管我們工作的道路上有多少結,只要我們能團結一心、齊心協力,任何困難也阻擋不了我們的前進。
活動具體時間安排
1.集合時間:早上07:30
2.集合地點:新日陽光廣場
3.出發時間:08:00準時出發
4.目的地:09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園
5.中餐自理
6.返回集合時間:下午17:00準時在公園入口集合。
7.18:00就餐。
組織紀律及注意事項
1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”,出發前、出發時、下撤之前;
2.知會———活動前,確認好自己的小組成員,根據小組成員的體力選擇合適的游玩路線,出發前請互相把電話號碼留給小組組長及成員;
3.守時———遵守活動時間安排,是對組織者和大家最基本的尊重;
4.行動———一切行動聽小組組長指揮,步調要一致統一;
5.環?!S身攜帶,環保從我做起;
6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;
7.互助———一起出去,安全回家,發揚團隊協作精神;
8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時聯系同伴并等待救援
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一、活動目的:
1、豐富文化生活,倡導全新的健身理念,增強健身意識。
2、加強各所的交流,增加同事的凝聚力。
二、活動時間:
20xx年10月22日(星期五)上午8.45準時到xx集合
三、參加人員:
分局全體人員(各所、窗口留一人值班)
四、登山地點:
xx
四、具體方案:
(一)登山活動路線:甌海婁橋東耕村山腳——山間小徑——白云山莊
(二)活動安排:
(1)上午8:45——在甌海婁橋東耕村山腳集合,領導宣讀登山活動注意事項。
(2)9:00——開始登山(按照指示路牌)。
(3)11:00——11:30集合,領導頒獎。
(4)11:30——14:00中餐(開車同志請勿喝酒)、自由活動、呼吸新鮮空氣。
(5)14:00集合、返回。
六、工作人員:
活動總指揮:xx
總領隊:xx
組長:xx
終點總裁判:xx
男子組順序號發放:xx
女子組順序號發放:xx
安全保障人員:xx
本次登山活動,重在參與,整個過程要注意禮讓,安全第一。從起點到終點不得抄近路或乘坐交通工具,一經發現取消成績。
八、獎項設置
分設男子組和女子組:男子組取前12名,女子組取前3名(到達山頂并從工作人員手中取得順序號的先后)給予物質獎勵;團隊獎一名:取前15名中合計個數最多的團隊(以每個所為一團隊、分局科室合并為一團隊)
注意事項:
1、本次登山難度中等,請大家根據自己的身體狀況酌情考慮參加。各所及科室負責人做好本所(科室)人員的安全教育,一切以安全為重,一切行動聽指揮,發揮團隊協作精神,相互關照,嚴禁冒險的攀爬行為。
2、著裝輕便(寬松衣服和運動鞋),鞋子要有防滑功能,以方便登山。
3、登山前做好熱身運動,特別是踝和膝關節要活動開。如遇意外受傷或體力不支無法完成登山者請及時聯系。
3、注意環保,不亂丟煙頭和垃圾,保護山上的一草一木。
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春暖花開,萬物復蘇,為了促進員工之間更好的`交流,激發職工陽光向上的心態,充滿活力,擁抱自然,集團工會、團委決定舉辦職工戶外團建活動,通知如下:
創新爭先團結合作激情陽光擁抱自然
女工委代表和青年員工代表
(1)x月x日上午830在總部南門集合。
(2)上午行程:乘車前往目的地開展戶外團建活動。
(3)下午行程:在雕塑公園開展活動。
(4)晚上返程:活動結束,返程回到集團總部。
(1)由各個女工委統計女工委代表名單,上報女工委xx處;由各個團總支負責統計青年員工代表名單,上報團委xx處。
(2)宣傳和攝影:
(3)工作人員:
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01
活動背景
趣味拓展是一項新興的活動項目,通過分組競賽的模式,在游戲中體現團結合作的重要性,還能提高團隊工作效率及協作能力,讓隊員之間認識到個體的差異性,去相互學習對方的優點,體驗團隊帶來的極大喜悅。
因此,在三八婦女節來臨之際,特別結合拓展的趣味性精心策劃了專屬女神們的團建活動方案,開展一些實在而有意義的活動項目,在游戲中緩解工作壓力的同時,輕松愉快的體驗方式,能讓女性對生活充滿熱情和信心,提升她們的工作積極性。
02
流程安排
活動 安排
時間
內容
08:00-09:00 昭君出塞
09:00-10:20 掛帥點將
10:20-11:10 百花爭艷
11:10-12:00 木蘭射箭
12:00-13:30 秀色可餐
13:30-14:30 巾幗須眉
14:30-15:30 雍容雅步
15:30-16:30 艷壓群芳、合影返程
(以上項目可自由選擇、一天選5個項目)
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團建經費申請報告
尊敬的公司領導:
由于上半年各科室工作量較繁重,員工加班頻繁,為緩解員工壓力,提升技術中心的團隊凝聚力,特申請擬于本月組織一次部門團隊建設活動(具體活動方案見附件1)。此次活動旨在歡快、和-諧的娛樂氛圍內增強團隊凝聚力、溝通力、執行力和團隊協作力,緩解員工工作壓力,放松身心。同時,為慶祝即將到來的中國人民抗日戰爭和世界反法西斯戰爭勝利70周年和深圳特區建立35周年,讓同志們在嚴肅的歷史教育課堂內,銘記歷史、緬懷先烈、珍愛和平、開創未來。
本次團隊建設預計約有17人參與,按人均費用為200元/人計算,本次團隊建設費用需耗費人民幣3400元。 專此請示,妥否,請領導批示。
技術中心
2015年08月26日
附件1:具體活動方案
[目的]活躍團隊氛圍,加強團隊合作,鍛煉員工,放松身心,增強團隊凝聚力,豐富企業文化和部門文化。同時,慶祝中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70周年和深圳經濟特區成立35周年。
【主題】參觀深圳博物館、爬蓮花山、參觀深圳城市規劃展覽館、團隊建設活動
[地點]深圳博物館蓮花山
【時間】2015年8月26日(周六)
【集合地點】深圳博物館
【參加人員】部門全體人員
深圳博物館始建于1981年,1988年11月開放。深圳博物館是一地方志為主的綜合性博物館。是深圳市文物收藏和歷史研究中心。主要目標是建設“中國一流、世界知名”的現代化博物館。
他的目標是對公眾進行最廣泛的教育和傳播知識。通過展覽、出版物、講座和研討會,公眾可以了解深圳的過去、現在和未來。窺視中華民族的燦爛文化。
2蓮花山公園于1997年10月23日正式開放。深圳市人民**城市管理辦公室直屬領導。公園已開發、建造并向游客開放,面積達60公頃。
綠色、環保、自然、和諧是整個園區的主題。高峰廣場位于公園的山頂,海拔106米,占地4000平方米。鄧小平總書記銅像矗立在廣場上,中心區盡收眼底。
山頂廣場已成為廣大市民和中外游客緬懷一代偉人、領略中部風光的最佳場所。而在廣場北側300㎡的城市規劃展覽廳,是廣大市民和游人了解深圳市城市建設歷程,了解城市規劃、未來發展的重要場所。
【活動安排】
110:00在深圳博物館門口集合
210: 00-12:00參觀深圳博物館
三。12: 30-13:30午餐
414: 00-15:00攀登蓮花山,參觀城市規劃展覽館,5:00-17:00團隊建設活動
(1)報數
面對面四隊并成兩排,主持人說一個數x,每逢x的倍數或帶有x的數不能說,要蹲一下并說母雞來表示,未能及時反應過來的遭淘汰,直到最后只剩一隊人的那對獲勝。輸的一隊將接受懲罰。
(2)扯龍尾
餐具:絲帶或繩索,報紙條或類似的條
玩法:1)將玩者分成若4組;
2)每組成一條直線,雙手放在前面那個人的肩膀上,最后一個絲帶在后面。
3)游戲開始時,每組最前的那人要去捉住其它組組尾的色帶,而組尾那位亦要閃避不讓人捉到其尾巴。
4)若捉到別人的尾巴,兩組便會合成一組,變成一條較長的“龍”。
5) 游戲繼續,直到所有的組件都是一條龍。 6)排在這條長龍的最尾的一組,是贏家。
(3)豬八戒背媳婦
規則:男孩站成一排,女孩站成一排,兩排之間的距離約為50米。然后主人命令開始,男孩應該以最快的速度跑到女孩面前,把她抱回原來的地方。哪一對會因為最后完成而受到懲罰,第一個完成驚喜禮物。
(4) 游戲方案可根據您的興趣點進行靈活調整。
617: 30-20:00晚餐
720: 00-22:00**勵志電影或其他活動(待定)
【注意事項】:
1、 此次活動為戶外運動,請參與人員盡量著休閑裝、運
移動鞋、背包等,攝影愛好者可以帶單反相機。
2.所有員工應注意充滿電的手機,并在出發前保持手機開機
狀態,以便聯系。
三。行為大方得體,注意維護公司形象,不在景區內
噪音大,亂丟垃圾,破壞公共財產和環境。
4、 期間出現任何突發情況時,要及時溝通,在游玩中請
注意安全。 嘗試在危險區域一起行走。 不要獨自冒險。
5必須嚴格遵守時間規定,按時到達集合點,及時清場
點人數。
6請妥善保管好您的個人物品,尤其是手機、錢包和
其他貴重物品,要時刻提醒自己不要忘記東西。
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團支部是團的工作和活動的基本單位,團支部的活動是大學生思想教育的有效載體。團建創新重點活動立項工作堅持以人為本、重在實踐的方式,目的在于改進和完善學校思想教育活動實施的模式,激發基層的活力,讓更多的團員成為活動的策劃、組織和實踐者,發揮團員青年的主體性,引導團支部“自我教育、自我管理、自我服務”。同時通過團建創新活動立項,探索加強團的基層組織建設的新途徑,增強團的服務能力,努力把基層團支部建設成為政治堅定、組織鞏固、具有內在活力的堅強集體。
針對學校團委的號召,結合我們社工專業的特點,法政與公管學院社會工作xxx班和社會工作xxx班特組織在一起就兩會精神和學風建設的主旨策劃了“社工在行動”的宣傳活動,使更多人了解社會工作這個專業和更堅定我們的專業信念,服務群眾,宣傳青少年維權機構,有以下幾個內容:
一,社工座談會
步驟:
1,做宣傳牌,在各學院貼宣傳紙,吸引大家對這個新興專業的關注。
2,宣傳活動,在杏園男生公寓門口開展社工宣傳活動,以問答、社工知識大比拼之類的互動游戲來吸引同學們參與了解我們社工這個專業。
3,座談會,向學院申請教室并如期舉行。座談會包括三塊內容:PPT(社工的發展歷史,國內外的現狀,各高校的社工本碩開辦情況和社工的就業前景等);邀請社工科班出生的方勁老師談他的研究生生涯;邀請幾位大四的本部和行知社工就實習、考研、就業分塊談談自己的經歷;現場同學提問。該座談會主要針對社工專業的同學并面向全校同學開展的社工知識講座,對于想要進一步了解社工專業或是有社會工作考研意向的同學是非常有意義的一個活動。
二,社工進金華福利院和孤兒院
步驟:首先我們會與福利院以及孤兒院取得聯系,兩個班級組織文娛活動(可以加入個案工作或團體工作中的小游戲,既娛樂大家,同時也宣傳了我們社工的理念,還可以表演小品、相聲之類的來提升氣氛,最主要的還是要和福利院以及孤兒院的老人孩子互動)于周末到福利院開展活動,并積極邀請福利院的爺爺奶奶以及孤兒院的孩子們參與我們的活動,為他們制造快樂的同時也發揮了他們的所長之處,增加了他們的信心。由于我們是兩個團支部共同舉辦的這個活動,因此有較大的靈活性,可以同時在多個活動地點開展活動,這有利于我們節約時間和精力,但并不會影響活動開展進程。并且,如果學院允許,我們兩個團支部成員商議后決定將這次課題的剩余款項捐給福利院和孤兒院。
三,社工攜法進社區
步驟:先由我們社工專業的學生與一些社區取得聯系,了解他們社區的基本情況,針對社區居民法律意識薄弱問題,開展法律知識宣傳活動。在獲得社區的許可后,我們會聯合我院法學專業同學,一起制作相關的法律內容,在社區張貼,并邀請法學專業的同學一起進社區,在現場為有困惑的社區成員講解生活中的維權問題,我們也會收集一些社區成員糾紛案件發給社區居民,在現場為社區居民講解我們社工如何做這些個案工作或團體工作的。我們社工專業同學的主要作用是與社區相關人員做好全方位的溝通,以便最大限度的支持我們活動的開展。
四,宣傳金華12355熱線
步驟:到工作中心參觀他們的工作并聽聽工作人員在工作中的感想和遇到的難題,動員社工專業的學生積極參與熱線服務活動中,此外與基站人員一起策劃12355熱線的宣傳活動,組織同學在人民廣場做宣傳,使更多的人了解這個組織,并及時的維護自己的權利。另外,該組織也能為我們提供有關社工專業的有用的經驗和知識,對于我們未來開展社會工作專業活動有很好的教育意義。同時,這個活動更能體現了實踐與理論相結合的教學理念,與學校教學宗旨契合。
開展活動的條件分析(包括活動開展的基礎、已取得的成果及活動組織狀況分析)
社工宣傳,我們作為大三的學生,時刻關注社工的動態,對本專業的發展狀況和資格證書的考證信息比較熟悉,且青翼網等社工網站更是給我們提供了大量的信息,且我們專業的師資力量雄厚,大四的畢業生也剛結束了公務員和研究生的考試,正是他們與我們分享經驗的大好時機。
金華福利院,是我們社工071班以前的實踐基地,在其沒搬到白龍橋前我們都時常騎車去那邊培老人聊天,由于此后他們的搬遷導致的距離過遠我們便沒去過了,趁這次機會我們能去看望他們。且熟悉那邊的工作人員也更有利于我們活動的開展。
至于12355熱線的宣傳,這本來就是一個公益的組織且是社工的一個很好的展示舞臺,我們的專業剛能滿足他們的需求,但了解它的人并不多,為了維護更多人的權益,解決更多人的家庭親子關系問題,我們有必要對其加強宣傳。
社工061,社工071班同學有極強的專業使命感,愿意為金華的和諧建設添磚加瓦。
活動的創新性
以一個座談會的方式讓更多的人知道社會工作這個專業,宣傳社工的理念這是很好的方式。
社工進社區本身就是一個讓社區居民豐富文化生活,更是讓福利院的老人感受到社會對他們的關愛,就不會有那種被拋棄的感覺。
到人流集散的人民廣場為社會公益機構做宣傳不僅顯示了我們學校的高尚學風更是將市民關注自身權益,善于使用身邊資源。
活動的預期效果及成果去向
1,讓更多的人了解社會工作這個專業,堅定社工學弟學妹對專業的信心,為更多準備考社會工作研究生的本專業和其他專業的本科生提供信息和資源,以便他們更好的做出選擇,一些臨近畢業的經驗分享更是能讓我們做好規劃,有條不紊地進行學習。
2,社工進福利院給那些老人帶去了歡樂,一些捐款幫助他們解決一些生活需求。
3,為12355熱線的宣傳讓更多的人了解了這個服務機構,有利于各項權利的維護,也是我們金華NPO的發展。
4,一次文娛活動的策劃和組織實施讓我們的專業學習能有一定的用武之地,實踐出真知,這次的經歷想必會讓我們這些社工更能體會到以后工作中需要的東西,在出大學校門之前我們會就自己所欠缺的好好充電。
5,大學班級的同學之間感情不是很濃厚,經歷了這次的大家齊心協力的組織,想必我們兩個班的班級感情會更濃厚,這不愧是個團結班級的好方法。
這次活動是團委組織的,這讓我們這幫團員真切感受到了身為一個團員的光榮,我們能夠在團組織的帶領下積極開展工作,是我們權利和義務的結合,這就更堅定了我們向組織積極靠攏的信念。
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一、工作措施
1、堅持黨建帶動。努力將團建工作納入黨建工作格局,善于借助非公有制經濟組織和新社會組織黨建工作力量和形成的新成果新格局,推動團的基層組織建設。當前,特別要緊緊抓住非公有制經濟組織、新社會組織深入開展第三批深入學習實踐科學發展觀的重大契機,主動銜接,快速跟進,努力在非公有制經濟組織和新社會組織建立黨組織的同時建立團組織。
2、堅持行業推動。主動借助經貿、勞動、教育、財政、公安、司法等行業主管部門和行業協會力量,推動規模以上非公有制企業、培訓機構、家政公司、保安公司、會計事務所、律師事務所、青年社團等青年聚集較多的非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。根據“利于工作、便于管理”的原則,強化行業主管部門團組織的統籌管理職能,形成行業團組織整體活躍的工作局面。
3、堅持改革創新、務實推進。根據青年溝通、交流、聚集、聯絡方式新變化,創新建團模式,靈活設置組織,使團的組織網絡有效覆蓋更多青年。采用逐個走訪、上門推動的方式,找準非公有制經濟組織和新社會組織本質需求、青年群體特點和共青團工作載體之間的結合點,加強工作溝通,爭取理解支持,務實推進非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。
4、堅持突出重點、逐級深化。根據非公有制經濟組織和新社會組織青年從業規模,突出重點,抓大帶小,逐級深化,著力提高非公有制經濟組織和新社會組織建團工作效率,使團的組織較快覆蓋到更多團員青年。堅持建設與服務并重,重心下移,指導戰線,不斷增強非公有制經濟組織和新型社會組織的活力。
二、主要任務
1、加快建團步伐。根據非公有制經濟組織和新社會組織分布特點,積極探索聯合建團、依托建團、園區建團、樓宇建團、片區建團、市場建團、產業鏈建團、興趣建團、網絡建團等各種建團模式,努力實現團的有效覆蓋。在已經建立黨組織且符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織,要充分借助黨建工作成果迅速推動團的組織建設,使團建跟上黨建步伐。
在尚未建立黨組織但符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織,采取派駐團建指導員方式,推動團的組織建設。在適齡青年多但團員少的非公有制經濟組織和新社會組織,可探索先成立青年工作委員會等機構開展工作,再逐步推進團的建設。
2、配強團的干部。按照公開、競爭、擇優的要求,配齊配強團的干部,把熱愛黨、熱心青年工作、在青年中有一定影響力的優秀青年選拔到團的工作崗位上。注重在經營、生產、研發、管理等重要崗位的青年負責人或業務骨干中選拔團的干部,并落實相應的政治生活待遇。
要加強團干部知識和業務技能培訓,努力提高團干部實際工作能力和水平。
3、穩步發展團員。要堅持標準和質量,積極做好團員發展工作,注重在經營、生產、研發、管理等一線崗位青年中發展團員。加強團員的日常管理和組織意識教育,不斷提高團員的職業文明和職業技能,幫助團員在生產實踐中成長成才。
要大力選拔團員中的先進典型,做好優秀青年入黨推薦工作。
4、培育工作載體。本文圍繞非公有制經濟組織和新型社會組織的基本功能,創造性地尋找共青團工作的切入點。開展思想性活動,引導青年樹立愛黨愛國愛崗觀念,增強市場競爭意識和改革創新意識,養成社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德;開展技能性活動,引導青年提升職業文明和崗位技能,增強自主創新能力,不斷促進單位經濟效益和管理水平提高;開展文體活動,培養健康文明的生活方式,營造團結和諧的組織氛圍,增強團組織的吸引力和凝聚力;要開展服務活動,深化志愿服務、扶貧幫困等工作,樹立青年和企業的良好社會形象。
要著力把工作成果轉化為組織建設成果,不斷增強團組織的吸引力和凝聚力。
5、加強制度建設。建立健全組織領導體制,推動非公有制經濟組織和新型社會組織把共青團工作和青年工作納入單位黨建工作格局。要建立健全資源保障體系,為團的工作經費和崗位建設提供必要的物質條件。
建立健全人才舉薦制度,開展好“推優入黨”工作,推薦優秀青年骨干或人才進入單位經營管理人才梯隊。要建立基層管理、民主議事、定期換屆等內部管理制度,提高團工作信息化水平。
三、階段重點
在全面推進非公有制經濟組織和新社會組織建團工作中,根據其青年分布特點和實際情況,根據突出重點、逐級深化的原則,確定當前兩類工作重點。一是在已經建立黨組織的非公有制經濟組織和新的社會組織中,加快建立團組織,跟上黨的建設步伐。二是密切關注非公有制經濟組織和青年就業規模較大的新型社會組織的共青團建設工作。
非公有制經濟組織的團建工作重點是規模(限額)以上非公有制經濟組織;新社會組織團建工作的重點是在校學員規模較大(一般在100人以上)、且辦學條件和時間穩定的民辦非企業單位,青年大量聚集的律師事務所,會計師事務所等社會中介組織,規模較大的青年社團等。
四、階段目標
到**年底,已建立黨組織且符合建團條件的非公有制經濟組織和新社會組織建團率力爭達到60%以上,青年從業規模較大的非公有制經濟組織和新社會組織建團率力爭達到60%以上,非公有制經濟組織和新社會組織總體建團率有明顯提高,并探索出非公有制經濟組織和新社會組織團建工作的經驗模式和普遍性規律。
五、責任分工
各級團組織要按照整體推進、分級負責的原則,切實負起責任,明確任務,扎實推進非公有制經濟組織和新社會組織團建工作。
1、團**負責協調非公有制經濟組織中的全國性行業協會、全國青聯常委單位(企業)、中青企協常務理事以上單位,以及由國家部委注冊審批的較大青年從業規模的新社會組織建團工作。
2、各省、自治區、直轄市團委負責協調非公有制經濟組織中的省級行業協會、全國青聯委員單位(企業)、中青企協理事單位、省青聯常委單位(企業)、省青企協理事以上單位、其他大型非公企業,以及由省級行業主管部門注冊審批的較大青年從業規模的新社會組織團建工作。
3、各地、市級團委負責協調非公有制經濟組織中的中青企協會員單位、省青聯委員單位(企業)、省青企協會員單位、市級行業協會、市青聯常委單位(企業)、市青企協理事以上單位、其他大中型非公企業,以及由市級行業主管部門注冊審批的較大青年從業規模的新社會組織團建工作。
4、各市轄區(縣級市)負責協調非公有制經濟組織中的市青聯委員單位(企業)、市青企協會員單位、其他規模以上非公企業,以及較大青年從業規模的新社會組織建團工作。街道、社區團組織按照屬地協調的原則,突出重點,抓大帶小,逐級推進,統籌推進轄區內非公有制經濟組織和新社會組織的團建工作。
5、各級行業主管部門團組織要充分借助黨政力量,爭取工作支持,負責推動所主管行業非公有制經濟組織和新社會組織團建工作,探索具有行業特點的工作載體和團組織管理模式,形成行業組織聯動格局。
6、規模較大且具有代表性的非公有制經濟組織和新社會組織,根據“便于管理、利于工作”的原則,可視其從業青年規模大小,探索由省、地市、區(縣)、街(鄉)分層納入直屬管理或重點聯系,以強化日常工作聯系和指導。
六、推進步驟
2第一輪推廣階段為**年2月至11月。依照建團辦法和推進方案,積極爭取非公有制經濟組織和新社會組織負責人支持,做好本單位團建規劃,把握團組織建立時間和建立形式,有序推進建團工作,實現建團目標任務過半。
4第二輪推廣階段(**年1月至11月)。充分利用經驗成果和普遍性規律,逐級深化推進,延伸建團工作重點范圍,著力提升組織活力,有效提高非公有制經濟組織和新社會組織建團率。
七、有關要求
1、突出重點,有序推進。各級團組織要根據實際,按照推進步驟的時間和任務要求,根據青年從業人數規模由大及小、逐級推進的原則,加快團建工作節奏。要做到底數準確、分析合理、進展有序、注重實效。
2、靠前指導,強化服務。各級團組織要高度重視非公有制經濟組織和新社會組織團建的本質要求,在建團過程中靠前推動和指導,強化后續跟蹤和服務,實現建立組織、活躍工作和增強凝聚的目標。對各地推進工作的深入程度及取得的實際效果,團**將進行不定期的工作抽查和評估。
3、及時總結,加強溝通。各級團組織要根據工作進展情況,及時分析問題,解決基層困難,總結經驗和成果。各級團組織要向上一級團委及時報送總結報告,各省級團委分別于每季度結束前1周內及年度結束前1個月內,向團**城市青年工作部報送季度及年度工作進展報告。
為了落實五常市教育系統慶祝建黨**周年“心系教育頌黨情,育人成才謀發展”青年教師風采展示活動的要求,執行市教育師進修學校初教部組織開展全市小學青年教師課堂教學與教學及能展示活動的決定,我校語文團隊制定如下活動方案:
一﹑活動宗旨
通過開展“讓師生過一種幸福完整的教育生活”青年教師風采展示活動,樹立一批具有高尚師德,為人師表,敬業愛生,教書育人,多才多藝的先進教師典型,進一步加快我鄉青年教師成長步伐,激勵全鄉教師在哈市做主人,敢擔當,謀發展,惠民生學生討論活動和創新創業﹑全民成才活動中爭先進,做表率,爭當教育發展主人,勇挑教育發展重擔,做快樂教育的實踐者和受益人,努力建設一支師德高尚,業務精良的語文教師隊伍,弘揚中國傳統文化,推進我校教育均衡發展,為全市經濟社會發展做出新貢獻。
二﹑活動主題
讓師生過上幸福完整的教育生活。
三﹑活動內容
青年教師課堂教學與教學及能展示
四﹑參加對象
全鄉語文組在職青年教師,年齡均在35周歲以下,師德高尚,業績突出,有所專長。
五﹑活動要求
1高度重視,做好宣傳動員工作,動員青年教師積極參與,認真選拔和推薦優秀教師。
2﹑以此次活動為契機,充分發展本校教育教學成果,大力宣傳優秀青年教師典型,積極營造廣大教師學先進,爭優秀的良好氛圍。
六﹑活動安排
(一)準備階段(20**年4月25-20**年5月2日)
通知語文組教師做好課堂教學和教學及能展示的準備,要求每人上一課、唱一支舞,同時加強三筆練習。
(二)校內遴選(20**年5月3日)
學校組織業務領導聽課,驗收,評選出5位老師參加市里展示。
選拔優秀青年教師的具體條件如下:
1.良好的師德風范,受到學生和家長的認可,群眾滿意度和支持率高。
2具有較高的教育教學水平,成績突出,專業知識豐富。
三。它在語文教學領域具有引領和示范作用,能夠樹立新時期青年教師的良好形象。
(三)集中展示(20**年5月4日-6日)
1﹑校內集中展示:5月4日。
2在五常參展:5月5日或6日。
人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。
最珍貴的是生命。人生對每個人來說只有一次。一個人的一生應該這樣度過:當他回顧過去的時候,他不會因為浪費時間而后悔,也不會因為平庸而羞愧!
這是前蘇聯作家奧斯特洛夫斯基對生命價值的最好詮釋。
記得來公司面試的時候,來實習的是冬天,來實習的是春天。應屆畢業生的培養是在秋天開始的。為期一周的入職培訓今天結束。因為我們參與了很多,知道了很多;因為我們思考了很多,我們收獲了很多。
學而不思則無用,思而不學則危險。以下是我參加這次培訓的經歷以及我開始工作以來的經歷。
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一活動主題
“這個冬天不寒冷” ——愛心溫暖小動物
二活動背景
10月24日,是傳統二十四節氣中的霜降,而霜降的到來則預示著冬季的到來。10月22日,在霜降節氣即將到來之際,協會走進社區,結合暑期在動物醫院的實踐經驗及課本知識就冬季如何科學關愛身邊的小動物向居民們進行講解。除此之外,校園流浪貓比較多,在冬天面臨生存的危險,為激發同學們的愛心,決定在學校建立“流浪貓喂養點”,幫助流浪動物們度過冬天。
三活動可行性分析
寵物愛好者協會自成立以來一直秉承著“立足專業,服務社會的”理念,多次走進社區進行愛寵宣傳并收到了很好的成效,對冬天進行針對性比較強的宣傳,更為實用。同時應廣大師生的要求,建立流浪貓喂養點,幫助流浪貓度過冬天。
四活動流程
1 10月22日A社區、B社區、C社區擺出桌椅,義務向社區養寵居民解答冬季養寵的注意事項。
2對養寵居民進行養寵情況調查,并派發養寵知識傳單。
3制作宣傳板,告示居民們冬季即將來臨,氣溫將隨之下降,小區很多家養的與流浪的貓狗經常會蜷縮在汽車溫暖的發動機下,每一位開車的朋友,在開動車之前請稍微按一下喇叭,確保車下沒有熟睡的小動物。
4在學校建立流浪動物喂養點。每天安排人去喂養。并以手機拍下照片為證監督大家的工作。
五注意事項
1由于活動參加者較多,在活動的過程中需注意安全,要遵守交通規則保證安全。
2活動物品需提前準備,與社區要提前聯系。
3需要宣傳到位,讓更多的愛心人士能加入到我們的行動中來。
六風險評估
1居民參與度不夠
解決方法:發動干事的主動性,積極地上去與養寵居民溝通
2遇上下雨天
解決方法:關注天氣活動延后
3活動中有意外事故
解決方法:事先想到意外事故可能的形式,做好應急預案。
4流浪動物喂養點一開始沒有動物
解決方法:用食物將一些流浪動物吸引至喂養點進行喂養。
七物資預算
1傳單300份——30元
2貓糧——30元
3流浪貓收養點指示牌——50元
4喂養碗——20元總計:130元
八人員安排
見附頁。
xxx協會20x
? 團建計劃方案 ?
(一)突出主題、形成合力:
1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。團建活動方案。
2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性
3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。
(二)加強宣傳、營造氛圍:
1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。
2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。
3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力
? 團建計劃方案 ?
三八婦女節主題活動策劃案
01
活動背景
趣味拓展是一項新興的活動項目,通過分組競賽的模式,在游戲中體現團結合作的重要性,還能提高團隊工作效率及協作能力,讓隊員之間認識到個體的差異性,去相互學習對方的優點,體驗團隊帶來的極大喜悅。
因此,在三八婦女節來臨之際,特別結合拓展的趣味性精心策劃了專屬女神們的團建活動方案,開展一些實在而有意義的活動項目,在游戲中緩解工作壓力的同時,輕松愉快的體驗方式,能讓女性對生活充滿熱情和信心,提升她們的工作積極性。
02
流程安排
破冰團建
活動簡介:
全部學員自行組成一小隊,選出隊長,給一定的時間溝通確 定自己的隊名、口號、隊歌、隊型,要求精神向上。經規定 時間演練后,逐隊展示。
活動目的:
1、增進隊員之間的情感交流,培養團隊默契合作;
2、團隊內合理分工、有效計劃、強的執行力;
3、展現團隊精神,充分發揮各隊隊員的能力。
水果連連看
活動簡介:
每隊每次派出兩名隊員同時翻帽子,水果相同即可拿走,不同則放回帽子,最后水果多的隊伍獲勝。目的就是把藏匿在草帽下的寶藏找出來,不過要想尋找到寶藏也不是一件容易的事情,需要隊員的智慧和技巧。
活動目的:
1、當同伴出現失誤時,要有寬容之心對于機遇和風險,不拋棄不放棄,勇于嘗試和探索;完成任務需要需要具備良好的觀察力、記憶力;
2、增強學員之間的溝通意識,體驗有效的溝通渠道和溝通方法,培養團隊成員的系統化思考能力,從關注局部到關注整體的戰略提升;
3、強調團隊的信息與資源共享,通過加強資源的合理配置來提高整體價值
環游世界
活動簡介:
我們大家每一個人手拉著世界球地圖的邊緣,全力配合協作整個團隊,讓地圖上的世界球沿著規則路線到達目的地,但是不能夠讓世界球落地哦,這樣就挑戰項目成功了。快來激發你想走遍全世界的熱情吧。
活動目的:
1、制定科學合理的計劃非常重要,2、相互信任,配合默契;3、細節決定成敗。
? 團建計劃方案 ?
1、通過本次文藝晚會豐富員工的業余文化生活,給員工一個展示自己的舞臺。
2、為明年打造一個良好的精神基礎,也為來年的生活和工作創造良好的精神環境。
3、加強管理者和員工之間的溝通、理解、信任,增強團隊精神。
4、提高企業內部員工的向心力、凝聚力。
職責:
1.負責節目整體的策劃、擬定方案,確定流程。
3.負責聯系相關其他工作人員并在現場統籌其他各部分工作人員。
2.負責節目當場的串場以及烘造氣氛3.負責邀請嘉賓和領導講話;
職責:
1.x月x日前統籌各部門上報節目并進行節目初審。
2.x月x日前完成所有節目的驗收。
3.x月x日前確定所有上場節目并排定節目次序,制定節目單。
4.總統籌所有節目的效果。
5.負責x月x日下午的彩排。
職責:
1.x月x日前負責擬定抽獎游戲方案以及抽獎、游戲環節獎品。
2.x月x日前挑選2名禮儀人員負責邀請領導或是抽獎頒獎環節。
3.負責準備所有獎品和游戲道具。
4.負責其他物品采購。
職責:負責監督化妝效果、安排節目演員按次序化妝、更換演出服。
職責:
1.負責全場節目的盯場、按節目單催場。
2.負責節目道具搬運。
3.負責執行導演的其他要求。
4.負責處理其他緊急情況并及時通知導演。
5.負責全程的攝像,照相,及采訪,會后評論稿。
特等獎一名獎品待定(總價值5000元左右)一等獎二名獎品待定(總價值3000元左右)二等獎五名獎品待定(總價值2000元左右)三等獎八名獎品待定(總價值1000元左右)紀念獎:所有參加游戲人員均獲紀念獎。
部分明細:
? 團建計劃方案 ?
一、舉辦單位:x班班級班委
二、舉辦時間時間:20xx年x月x日6.:30PM-9.30PM(結束時間具體按現場而定。)
三、舉辦地點:
四、參加對象:x班級同學
五、參賽規則與分組要求:男女生分別抽簽,(確保每組都有男女生)分成4大組,每組大約9人。
五(半)、表演節目(可插在需準備工作游戲的中間)
演唱歌曲
1、珊瑚海()
2、斷點()
3、勇氣()
六、團體大項
1、過桿舞
比賽方法:以組別為單位,共4個隊伍。每隊五人,三男女女。
道具:一根長約五米的桿子或繩子
詳細規則:每組隊員必須彎腰后仰從桿下走過去。若沒有碰掉桿子,工作人員把桿子挪下一級(10厘米)再開始。若有隊員碰掉桿子即淘汰出局。最低過桿紀錄的隊伍獲勝。每隊按順序進行比賽。
2、白癡造句法
規則:主持人出一個詞語,然后4大組搶答造句,造句答案必須含主持人所出詞語,但不能含有原來的意思。(舉例:明天。小明天天去上學。)造句最多組將獲勝該輪游戲。
3、眾人坐腿
規則:每組人員前后手搭著前一位的肩膀,圍成一個圈,然后慢慢坐在后一個人的大腿上,計算時間,時間越長者勝。
4、螃蟹接力賽跑(雙人頂氣球接力)
參賽人員:每隊6人,3男3女。
規則:參賽隊員1男1女為一小組參賽,賽道長20米 ,接力折返。
聽到預備信號時,同組兩人背對背用軀干夾抵住球,開始信號后,兩人像螃蟹狀橫著向折返線跑去,人完全過線后將球交予下組隊員,折返回起點,如此往復,先完成的三隊獲勝。
聽到開始信號夾好球后方可離開起跑線
中途球落地,必須從落地處夾起才能繼續進行。
抱球跑者取消比賽資格。
5、猜詞語
規則:不限動作,說話。但是不能說出含有該詞語的字或任何外語意義的提示,否則該詞不算。不會可以過,但只有3次機會。才出詞語最多組將獲勝該輪。
6、站報紙
每組分別派出六人上場,先后共同站在一張報紙上,不得碰地,堅持五秒后,撕去報紙一半,繼續站在報紙上,直到無法站立為止。站報紙面積最小組獲勝。
7、翻撲克
規則:一副撲克一到K,打亂順序反面朝上放在桌子上,每位組員輪流上去翻一張,然后蓋回去,不能移動??茨莻€組用最短的時間內,按照一到K順利的翻出來。
七、團體小項
1、開口中(猜數字)2輪
規則:每組派出兩人,進行開口中游戲。1-100中,主持人先選一個數字,然后輪流分別讓參賽者猜,每猜一個數字,主持人將會給出改數字的范圍。猜中者既引爆氣球淘汰出局。最后留下一人為獲勝。
2、搶凳子2輪
規則:每組分別派出兩人,由主持人閉眼控制音樂,音樂停止后。8人搶七張凳子,如此類推。。。最后剩一人獲勝。
3、踩氣球2輪
規則:每組分別派出兩人,每人每只腳踝上都綁有一個氣球,然后踩爆敵方氣球,最后剩余氣球者,該組獲勝。
4、疊加動作2輪
規則:每組分別派出兩人,由抽簽決定排位順序。第一人做出動作,第二人需重復第一人動作,然后再此動作上再加上新動作,而第三人需重復前兩人動作再添加新動作,如此類推。10秒時間動作做不出者淘汰,剩最后一人為該組勝利。
八、參賽方法:
20xx年x月x日x班上到場的同學
九、獎勵和懲罰方法:
看班費余額(待定)
十、經費預算,材料預備
氣球一包
報紙一份
繩子一條
撲克一包
針線一個
十一、其它事宜:
凡參賽隊請接受大會統一指揮,隊員服從裁判,本規定未盡事宜,解釋權歸主辦方。
? 團建計劃方案 ?
為了確保活動有效開展,通常會被要求事先制定活動方案,活動方案是闡明活動時間,地點,目的,預期效果,預算及活動方法等的書面計劃。那么什么樣的`活動方案才是好的呢?下面是小編幫大家整理的關于員工感恩節活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。
一、活動主辦單位:
____公司
二、活動參與對象:
企業整體員工
三、活動地點:
綜合樓
四、活動名稱:
“系絲帶愛心花,傳祝愿”
五、活動指標:
進步感恩認識,發揚感恩之心,構建諧和企業。
六、活動時間:
11月26日半夜
七、活動開展:
八、活動前期預備:
“系絲帶愛心花,傳祝愿”活動
活動策劃,活動擔任人,活動宣傳,活動場地選擇,活動人員安排;活動資料用具采購等預備工作,活動留意事項及環境成績思考,活動費預算,實地調查。
1、活動人員安排:
活動總擔任人2人;
活動場地擔任人員;
橫幅1人擔任;
海報宣傳組擔任;
資料預備4人;
現場布置預備工作人員10人;
安排現場次序維護人員;
簽到人員;
應急人員(一切參加活動的工作人員遵從總擔任安排);
折花培訓指點人員;
后勤擔任人員;
攝影擔任人員。
外部每個成員參與活動;每個小組擔任人做好各自工作;
2、活動資料:課桌,椅子,宣傳單,海報,照相機,絲帶,筆,彩色紙,膠水,橫幅。
3、活動經費預算:橫幅26元,折紙15元、絲帶30元,膠水10元,共合計:80元。
橫幅名字:發揚感恩之心,構建諧和企業
活動正式實施
11月26日,半夜在綜合樓門口集合
2.活動內容:
1)宣傳感恩節的來歷,目的,意義
2)發放絲帶,讓大家在絲帶上寫一句最想對要感恩的人祝愿語,并親身折花扣好掛在樹上,代表咱們對他們的感恩。
3)鼓勵大家在感恩節這天,拿出手機,給遠在千里或近在身邊的家人送上祝福
九、活動中存在成績:
天氣狀況,活動時間,制造“花”所需的資料的數量不能十分精確,做“花”的培訓人員須培訓。
十、活動的應急措施:
“系絲帶愛心花,傳祝愿”活動如遇雨天場地改在十足前舉行。每項活動中如出現一些活動資料無余時,由幾名應急名人員解決。
十一、活動完結:
整頓場地衛生,整頓現場,收拾資料用具
十二、活動總結:
活動完結后總結報告
? 團建計劃方案 ?
為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質,提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業余文化生活,培養頑強奮斗、勇于拼搏的優良品質。根據大家的商議,將4月份移動分公司團建活動定為:明陽天下團建營。
時間定為:周六,早上7點—下午2點?;顒拥闹饕獌热菔牵簠⒂^游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。
在團建活動中,明陽天下團建營提醒一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。
團建活動完之后,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。
白河峽谷介紹
白河峽谷位于北京市懷柔區境內,白河漂流是目前北京地區唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關、樹上拓展、真人CS等項目為特色,白河漂流是供人們旅游,休閑,度假的好去處。
這是一處原始風貌保存相當完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷并稱“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風景,更有“百里畫廊”的美譽。此外在谷中還有一個類似“雅魯藏布大峽谷”的雄壯景致“云臺攬勝”,更是值得為之走上一遭。
白河峽谷是一處原始風貌保留相當完整的自然峽谷,被形容為“百里畫移動圖片廊”。峽谷沿途道路險峻,村落相對稀少,因此,適宜做富于探險精神的自然探索游。從延慶縣的白河堡水庫大壩的東北方向進入峽谷,便可領略峽谷的風貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開巍峨的明代長城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密云縣沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到達了白河峽谷最為壯觀之處。此地山勢陡峭,懸在半山之間的道路兩側都是懸崖絕壁,經過令人驚心動魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達景色最為壯觀的地帶。登上道路邊懸掛的石臺,群山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。
2燒烤種類
編輯
烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選
燒烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。
酒水:酒水、飲料無限暢飲
娛樂:免費垂釣(魚可帶走。自備魚竿魚食)
3燒烤單項預訂
編輯
精美燒烤食品隨您預訂,絕對的物美價廉,所選食品原材大多為山野家飼養雞鴨,絕非激素的山野綠色食物。到山谷享受燒烤時,我們將為您提供烤架、烤炭以及燒烤場地,提供燒烤咨詢及路線。在朋友們吃著碳火燒烤的時候,還能欣賞原始峽谷的絕美自然風景,在山間攝影,逛吼高歌……當然,在預訂時還可以預訂農家飯中的特色美食,比如野菜木蘭芽,特色咸鴨蛋……剛好可以豐富您的野外餐桌!
? 團建計劃方案 ?
驚風飄白日,光景西馳流。歲月如梭,眨眼之間,小可愛們加入山西醫科大學心愿愛心社已有一段時間了。為了能讓同學間的感情更為深厚,人與人之間的友誼更為純化,我社鄭重舉辦社團團建活動,讓你重新體驗生活的激情與豐富,走進充滿陽光的大學世界。
一、活動目的
1.本次活動宗旨在于增強團組織團隊凝聚力,以便于日后更好的交流工作。
2.展現心愿愛心社全體成員的精神風貌,豐富了愛心社成員的大學生活。
3.增強全員身體素質,增進各部門之間的交流,培養團隊協作精神,促進社團的和諧發展。
二、活動內容
參與游戲的全部成員,每人會代表不同的金額,(例如:一名男生代表一元錢,一名女生代表5角錢)成員們需在主持人喊出金額大小后的5秒內,尋找其他成員按照相應金額抱團,若5秒內未抱團成功,則被淘汰。
三、總結
那天的操場注定是充滿歡笑的,因為有我們在這里,那天的小可愛們笑聲不斷,那天的喜悅將永存。愛心社的團建是社團工作完美運行的基礎。增進部門之間的成員之間的感情是我們一直的希冀。借此機會讓大家能更好的認識,讓大家的團隊意識更強,愛心社是一個有愛的大家庭,讓我們拋棄自己的不開心,將煩惱拋之腦后。愉快的玩耍,讓我們成就我們青春的無悔事業,在志愿者這條路上漸行漸遠無怨無悔。眾志成城是一個永恒不變的主題,讓我們獲得更多的成長和能力。
? 團建計劃方案 ?
活動目的:加深班級同學之間的了解,增強班級凝聚力與向心力
1.南郊公園班級燒烤
時間地點:某周末、南郊公園
準備:提前一天買好燒烤材料,燒烤當天派人在7點之前趕去南郊公園租燒烤臺位人員:班級全體同學
過程:燒烤,拍照留念
補充:南郊公園有很多小型游樂場式設
施,同學們可以在燒烤結束后分小組由組長帶隊選擇喜歡去玩的設施,并全程拍照留念。
2.橘子洲之旅
時間:某課余時間,至少半天人員:全班
過程:橘子洲秋游,拍照留念
3.農家樂
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