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雷沃員工自我鑒定|雷沃員工自我鑒定(分享二十篇)

發布時間:2021-11-24

雷沃員工自我鑒定(分享二十篇)。

〖一〗雷沃員工自我鑒定

作為剛畢業的學生,能來到項目上擔任造價工作我感到很榮幸,也感到壓力很大,應 為這個工作很重要,不能有半點疏忽,不過來到項目后有了領導的關心,同事的幫助,工作進展順利多了,但壓力還是很大的(怎么才能更好的完成工作)。

以下是通過兩個階段對自己工作進行了總結

第一階段:在工程還未結束階段能按照公司及項目部的各項規章制度,完成自己的各項工 作任務; 一、每月的月底統計當月的實際施工產值及成本分析情況; 二、對業主和監理,每月月底向業主和監理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據; 三、及時向業主進行工程簽證和索賠; 四 、 加深對勞務合同的理解,尤其是補充條款的規定,按 照 勞 務 合 同 的 約 定 及 時 準確的撥付勞務工程款; 總之,在經營方針上堅持最高的收入,最低的支出。有時遇到一些工作困難,及時與領導 聯系匯報,以 便 尋 找 更 好 解 決 問 題 的 辦 法 , 爭取公司的最大利潤。

第二階段:工程完工(現場工作已大部分完成,剩下收尾工作),進入決算階段; 一、響應業主要求,對簽證中不明確的部分積極澄清; 二、積極收集和整理竣工結算資料,始資料達到成冊的標準,以便更順利的與業主進行工 程量核對; 三、由業主安排時間進行工程量核對,同時對核對過程中出現的問題及時解決; 四、在業主不安排核對時積極參與公司的招投標工作(宇通西食堂、新密建材城)和其他 的預算工作; 不同的階段不同的工作內容,在完成上述工作時有的同樣會存在不同程度上的不足。

例如:1、給勞務隊結算工程款時未能做到及時和準確(不過在最后的幾次結算中均得以矯 正);2、工程簽證上由于現場留下圖片和影像資料不足,造成決算階段核對進展緩慢。

通過以上兩個階段錘煉,學到了許多東西(工程量計算更熟練、更準確,對定額的理解 要更加深刻, 對現場實際情況更加了解) 也明白了自己的不足 , 為自己以后的成長積累了寶貴的經驗。

以上為近階段的個人工作總結,請您審閱,如有其它不足之處,請您不吝指出,以便我 能及時改正,從而能夠更好的工作。

〖二〗雷沃員工自我鑒定

在旅行社的內部工作,我不僅接觸了前臺服務員的接待工作,也接觸了旅行社內部運行工作的情況,在一定程度上對旅游市場運作得到了充分的認識和學習。另外從我對旅行社日常的管理和計調上的觀察,有助于對所學過的管理學和人力資源管理學等科目的深入理解,進一步完善了自身的知識體系和提高了自己的管理能力。

對現今這個需要專業技術和全方位能力人才的市場中認識到了自己需要,取長補短,彌補和進一步學習,對我以后無論在學習上還是生活中都有著極大的幫助。

在接待工作中,對于在和客人交談旅游線路時的談話、舉止等要適當其分。因為客人對你的第一印象非常重要,如何在短時間內讓客人信任你然后參與你的團隊工作是個很好的前提。

我認為,第一要必須面帶微笑,讓客人覺得有一種親切的感覺;第二是在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發,投其所好;第三是對于外出游玩的介紹上,要及時向客人說明當地的消費情況、風俗情況、注意事項等。更重要的是要時刻站在客人角度上為他們著想,他們才會覺得我們是真的很體諒他們,盡心盡力在為他們服務。總之,在接待與服務的工作上,不僅要掌握好線路的流程而且還要懂得摸索客人的心理等技巧。

旅游接待工作在很大程度上就代表了旅行社的形象。由于旅游產品具有很強的綜合性,包含了住宿、餐飲、交通、娛樂、游覽、購物等服務項目,接待的過程就是上述服務實現的過程,所以,接待工作是一項綜合性很強的工作。由于旅游產品是先購買、后消費,為了保證旅行社的產品質量,使客人滿意消費者滿意,旅行社全部的服務過程要按照規范,標準來實現,只有這樣才能使接待工作能順利進行。

所以,接待工作具有很強的規范性。旅游活動包含著對文化的了解、對知識的渴求,這在客觀上要求接待工作具有較高的文化性,接待工作的主要部分是導游接待服務,導游接待服務不僅要幫助,照顧客人的旅行生活,更重要的是要在講解的過程中傳播文化,所以,接待工作具有較強的文化性。由于接待工作是獨立進行的,接待人員和客人是雙向交流的,所以,接待工作要遵守兩個原則:一是必須堅持四項基本原則,嚴格按照黨的方針政策辦事;二是要切實遵守外事紀律和旅游工作的各項規章制度及有關工作細則。所以,總的看來旅游接待工作具有綜合性、規范性、文化性和原則性,這就讓旅行社不得不注重旅游接待工作,特別是安排旅游接待活動的重要執行者--旅游計調。

在旅行社中,計調首當其沖成為其中一個形象代表。它是旅行社完成地接,落實發團計劃的總調度、總指揮、總設計。"事無巨細,大權在握",計調工作具有較強的專業性、自主性,、靈活性。如果說"外聯"是辛勤的采購員,那么計調就是"烹飪大師",經他們的巧手要把"酸、甜、苦、麻、辣、咸"的不同滋味調制出來以滿足不同團隊的"口味",確實需要一定的技巧。所以,計調人員要提高工作效率,避免差錯應注意以下幾個方面的問題:

首先是人性化。

計調人員在講話和接電話時應客氣、禮貌、謙虛、簡潔、利索、大方、善解人意、體貼對方,養成使用"多關照","馬上辦","請放心","多合作"等"謙詞"的習慣,給人親密無間、春風拂面之感。每個電話、每個確認、每個報價、每個說明都要充滿感情,以體現你合作的誠意,表達你作業的信心,顯示你準備的實力。書寫信函、公文要規范化,字面要干凈利落、清楚漂亮、簡明扼要、準確鮮明,以贏得對方的好感,以換取對方的信任與合作。一個優秀的計調人員,一定是這個旅行社多彩"窗口"的展示,它像"花蕊"一樣吸引四處的"蜜蜂"紛至沓來。

然后是條理化。

計調人員一定要細致地閱讀對方發來的接待計劃。重點是具體時間、人數、用房數、是否單雙間、小孩是否占床、用早、政府稅如何繳納。抵達大交通的準確時間和抵達口岸,核查中發現問題及時通知對方,迅速進行更改。此外,還要看看人員中有否少數民族或宗教信徒,飲食上有無特殊要求,以便提前通知餐廳。如果發現有在本地過生日的游客,記得要送他一個生日蛋糕以表慶賀。如人數有增減,要及時進行車輛調換。條理化是規范化的核心,是標準化的前奏曲,是程序化的基礎。

再次是周到化。

"五定"(定房,定票,定車,定導游員,定餐)是計調人員的主要任務。盡管事物繁雜繚亂,但計調人員頭腦必須時刻清醒,逐項落實。這很像火車貨運段編組站,編不好就要"穿幫","撞車",甚至"脫節"。俗話說:"好記性不如爛筆頭"。要做到耐心周到,還要特別注意兩個字:第一個字是"快",答復對方問題不可超過二十四小時,能解決的馬上解決。解決問題的速度往往代表旅行社的作業水平,一定要爭分奪秒,快速行動。第二個字是"準",即準確無誤,一板一眼,說到做到,"不放空炮",不變化無常?;卮饘Ψ降脑儐枺每隙ㄔ~語,行還是不行,"行"怎么辦, "不行"怎么辦 。千萬不能模棱兩可,是似而非。不然很難讓客戶產生信任,缺乏安全感,或許生意就這樣"黃"了。

還有就是多樣化。

組一個團不容易,往往要做到價格既要低質量又要好,計調人員在其中往往發揮很大作用。因此,計調人員要對地接線路多備幾套不同的價格方案,以適應不同游客的需求,同時留下取得合理利潤的空間。同客戶"討價還價"是計調人員的家常便飯,有多套方案、多種手段,計調就能在"變數"中求得成功。不能固守"一個打法",方案要多、要細、要全,你才可"兵來將擋,水來土掩",縱然千變萬化,我有一定之規。

最后就是知識化。

計調人員即要具有正常作業的常規手段,還要善于學習,肯于鉆研及時掌握不斷變化的新動態、新信息,以提高作業水平,肯下工夫學習新的工作方法,不斷進行"自我充電",以求更高、更快、更準、更強。如要熟練掌握賓館飯店上下浮動的價位;海陸空價格的調整,航班的變化;本地新景點,新線路的情況,不能靠"聽人家說",也不能只靠電話問,應注重實地考察。只有掌握詳細,準確的一手材料,才能沉著應戰,對答如流,保證作業迅速流暢。

〖三〗雷沃員工自我鑒定

我負責全市54家港航企業的安全生產管理和32家危險品碼頭的業務管理以及12家對外開放港口的港口設施保安工作。業務量很大,工作任務很重,為了及時完成好大量的業務工作,我經常加班加點,工作上任勞任怨,勤勤懇懇,扎扎實實,兢兢業業,對港航事業的安全管理工作傾注了大量的心血,確保了全市港航系統多年來安全無事故。我敬業奉獻的事跡和顯著業績,得到政府和上級業務部門的充分肯定,贏得了社會的廣泛好評,我局今年春節收到港航企業對我的表揚信十幾封。

幾年來,全市港口裝卸危險品4000多船,370多萬噸,沒有出現一起安全事故,我連續4年被評為全省港航系統安全管理工作先進個人,被市委、市政府授予百名模范優秀工作者、十大講師。我參加工作26年來17次變換工作崗位,都能夠做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行、專一行,在每一個崗位上都能愛崗敬業,扎實工作,創先爭優,做出成績。參加工作26年來共獲得83項榮譽和獎勵,4次榮立三等功。從部隊轉業來到交通局近11年來共獲得33項榮譽和獎勵(其中省廳、地市以上榮譽16個),連續4年被評為全省港航系統安全管理工作先進個人,9次被xx交通局、xx港航局評為優秀工作者和安全工作先進個人,連續8年被榮成市交通局評為先進工作者,并被樹為全市交通系統愛崗敬業先進典型。

在工作實踐中我對愛崗敬業的感悟:愛崗就是愛自己,愛崗就有崗位,不愛崗就可能下崗;敬業就是敬自己,敬業就有事業,不敬業就可能失業。成為我市交通系統干部職工的座右銘。我刻苦學習和鉆研本職業務,20xx年榮獲全省百名十佳航管員業務技能大賽二等獎。我還發表了750多篇文章和稿件積極宣傳我市交通港航事業,20xx年被評為山東省《現代交通報》優秀通訊員。我編寫的《危險品碼頭安全生產目標考核辦法》被xx市港航局和山東省交通廳港航局作為安全管理先進經驗進行推廣;編制和整理的安全基礎檔案資料及機關規范化管理工作被xx市港航系統和全市交通系統樹為先進典型和規范化樣板;編寫的《水運企業辦理船舶證件手續》等工作流程管理方法,受到全市運輸船舶公司和港航企業的好評。年為港航企業節約綜合費用500多萬元,為我市交通港航事業的發展,做出了突出貢獻。

我是我市交通港航系統涌現出的一專多能、多才多藝、能文能武的優秀員工;是無私奉獻、愛崗敬業、真抓實干、扎根一線的勞動模范;是開拓創新、崗位成才、工作一流、具有鮮明時代和行業特色的先進人物。

〖四〗雷沃員工自我鑒定

屈指算來,畢業已經將近半年了,來到公司也已經有四個月的時間,經過領導的關心,同事們對我的幫助,以及自己的努力和調整,我對專業的轉換取得一定的成果,同時對自己所做工作的流程等各方面有了一定的了解。

作為一個工程造價人員,最基本的是對圖紙得認識以及對造價軟件的熟悉,其中最重要的是對圖紙中各個部分的認識,也就是識圖,作為安裝造價的人員,還必須對圖紙中的各個部分的設計有自己的分析以及具備一定的空間想象能力,才能夠對用電配線及給排水管網有個清楚地認識。

其次,是我對這段時間工作的一個小結。

第一, 態度決定一切。這段時間以來的工作,伴隨著幾個項目工程量清單的成稿,自己的心態也是處于一個不斷調整的狀態之中。因為,安裝造價不是我在校期間主要的地學習方向,剛開始接觸這個方面的工作,有太多的茫然。老對著書本看無濟于事,但是通過一種學中干、干中學的地方式對我有個相當大的提高,對我融入這個行業有相當大的幫助,隨著工作所設計的方面不斷增加,一些對于書本上的內容理解不清晰的部分也逐漸變得清晰起來。對于每一個行業的工作都必須對這個行業傾注自己的心神才能夠將自己的工作做得更好,態度決定一切

第二, 學習是沒有止境的。工程這個行業每時每刻都有新的技術、新的設計、新的價格在不斷得生成,這也使得我們的工作是在不斷學習的過程中,不斷地完善中,不斷地提高和升華之中完成的,相對于剛開始接觸安裝工程,在計算每一個配電部分每一個給排水布置部分的計算都要翻書才能計算的那種狀態已經有一個相當程度的提高,但是這個是不足的,隨著對工作內容的不斷深入,發現對于安裝造價的相關知識的了解還是相當薄弱的。半實踐半學習的狀態,對于安裝造價相關知識,我還必須進一步的摸索和思考,進一步的學習,才能夠逐漸完善我對這個專業相關知識的了解。

第三, 不同專業的結合。整個就相對較于簡單,只是對安裝設計圖中的沒有的一些數據,但可以在建筑施工或者結構施工圖中找到,比如某個樓層的標高或者雨水管的位置,再者,滅火器的.型號的安裝位置,數量等等,借鑒目前我所接觸的幾個項目,比如金福印務中心廠房及附屬設施或者是連江縣官坂中心小學,均有出現以上的情況,這個是一個比較重要的內容,在接到項目的時候要和土建造價方面的人員溝通好。

第四, 識圖及設計說明。在我們拿到一個項目的設計藍圖時,我們首先要對照圖紙目錄檢查是否有缺少圖紙;然后就學要分部對設計說明進行仔細的研讀,同時參照設計圖紙,即為讀圖,只有熟知圖紙中的每一個細節,才能幫助我們更好的做好工程量清單的計算,其次,我們要警惕在設計說明中有而在設計圖中沒有顯示的部分,那么這個就學要與設計方或者業主方達成共識,對于這個部分是否需要計算;再則,對于管道防腐,金屬結構以及建筑整體的防雷接地等部分在計算的過程中,一定要認真注意不要造成某個部分的漏算或者計算錯誤。

第五,計算規則。無論是安裝、土建,乃至其他專業的造價工作,計算規則時至關重要的一點,無規矩不成方圓。在《清單計價規范》以及各專業的《定額消耗量》中的每個章節子目都對某個計算目標的計算方法有著詳細的描述,對于不熟悉的部分,在計算前應該要仔細的研讀每個項目的計算規則,這樣才嫩更好的確定自己所有計算的某個構件或者是某個配電部分應該套用哪一個定額子目下的定額,同時也需要注意每一個定額消耗量組成,這樣才能避免一些消耗量中已經包含的部分或者沒有包含的部分在計算的過程之中被我們多算或者漏算,這樣才能得到最為準確的結果。

第六,結合實際。與計算規則在工程量清單計算中有著相當重要的成分。在安裝設計圖中,往往設計員在設計的時候為了美觀而忽略了實際施工中的難度,在電氣配管配線中尤為明顯,由于施工時的人為因素以及施工順序的需要,安裝的施工人員通常是先與土建施工人員預埋電線配管,而后穿線,真是因為如此,布線的方式就必須簡單,距離短,拐彎少,所以在用電器具之間及配電箱出線以直線敷設最為簡單,也擁有相對較低的施工難度;一些立體空間的布線方式,就需要我們擁有比較好的空間想象能力,并結合實際,才能計算出我們所需要的工程量。是故,在工程量清單的計算中,與實際結合是相當重要的。同時,要注意各種設計變更, 將變更與圖結合。

第七,項目特征與項目名稱。安裝工程量清單中的項目特征的編寫,需要參照《清單計價規范》的附錄部分中對項目特征的描述,同時結合定額項目名稱,進行編寫。

第八,編制說明。工程量計算書,工程量清單,編制說明是三個缺一不可的整體。對于設計圖的認識每個人都有自己見解,這個在對量中趙成了很大的麻煩,然后有編制說明,我們可以將我們在計算過程中依據清楚的描述出來,與工程量計算相互搭配形成一個整體。它包括工程概況、計價依據、取費設置、編制依據、以及品牌推薦等幾個要素。

第九, 新舊定額。新的定額在套用的時候相對于舊的定額要容易得多,沒有單位的限制,減少了因為單位問題引起的各種不必要的錯誤,電氣方面,尤為對配電箱的具體小有了一個套用的標準;設備方面,對無各種不同規格的設備有了一個更為清晰的分類,不再只是一個定額界定某個規格范疇設備;給排水方面,對于第七冊給排水管道定額中管件消耗量的增加減少了計算各種管件數量的時間,提高了效率;衛生器具,成品的衛生器具在舊定額中,成品衛生器具的定額在套價的時候將閥門和衛生器具的本體分開討價,而在新定額中,閥門和衛生器具的本體套價的時候是結合的。新定額由于對單位的修改減少了對于材料正常損耗的倍數,從而在一定程度上提高了造價的水平。

總之,造價是一個不斷積累不斷創新的工作,我們需要時時刻刻保持對各種期刊以及軟件的更新內容的把握,材料價格瞬息萬變,如果不能很好的把握,我們很難做好這份工作,同時,在計算的過程中的態度和心態是相當重要的,不能半途放棄,對于每個構件的計算一定要認認真真地對待不能有一絲一毫的馬虎。

以上是我對這段時間工作的總結,若有不足之處,請領導不吝祖指出,從而使我能更好的完成工作。

〖五〗雷沃員工自我鑒定

到聯社不覺已有半年時間,然而每每回首,初來乍到的情景卻仍歷歷在目,一切猶如發生在昨天,歷數一幕幕的往事,便不禁發出光陰易逝、壯志難酬的感嘆。

“人生易老學難成,一寸光陰不可輕”由于深諳此道,在聯社的這段時光我未敢絲毫的放縱自己,過得還是比較踏實的。上班時間除了收文,復英傳導閱文件及臨時干點其他的雜活外,我便爭分奪秒的學業務、看雜志、做摘抄、寫筆記,下班后我又讀詩詞、背英語、練書法、學寫作,星期天用來閱讀文學名著及有關為人處世的書籍。此外,按照老舍總結出的要勤于動筆的寫作經驗,我不僅做到了常常練筆,而且堅持將自己的文章與相關的優秀作品進行認真比較,及時總結經驗,尋找不足,明確努力的方向。

經過這段學習我已將對農村信用社的發展史及其社會定位、服務宗旨、運營體制等有了一定的了解并初步掌握了一些常用公文的結構、語言和語氣。在此基礎上我還總結出了自己的寫作小竅門,如:文章要神氣完備、合情合理,表達要辭至情達、淋漓盡致,選材要慧眼獨具、另辟蹊徑……進步是有了點,可不足之處依然很多。單就寫作來說,品味他人佳作,在拍手稱快之余,我也自愧不如,是語言功底不夠扎實?是表達技巧不對?是表達方式不好?還是切入點缺乏新意?……反復的“質問”也常令我輾轉反側、徹夜不眠?;叵肫饋?,其實是不服輸的信念支撐著我,給了我無限的精力,使我從未感到過疲憊。

本是自我鑒定,但中國人是講求謙虛的,我也是其中的一員,進步了不想直言,然而又不甘落入俗套盡列自身缺點,故閑談了許多并無幾語中的,索性避開得失說說今后打算。

說這份工作“苦”“累”“難”等,這些我早已有了初步的領教,相信喜歡文學、酷愛寫作的秉性一定會給我持久的內在動力;追求理想的熾熱情感一定會給我堅忍不拔的毅力和對于工作的無限熱忱;扎實的知識積累一定會給我以自信,同時也為更好的完成工作奠定了堅實基矗所以對此我只想斷章取義地套用一句廣告:我能!

今后,我將立足“一個高度”,明確“一個中心”,做到“三個結合”,從德、才、膽、力、學、識、器等方面不斷充實、完善、提高自我。

立足“一個高度”,就是要立足于實現人生價值的高度,將決不辜負青春,浪費生命的信念,貫穿到日常生活的每個細節,從一言一行、一舉一動入手,做到高標準、嚴要求,以此歷練自己的品格,不斷提高綜合素質。

明確“一個中心”,指的是自己所做的一切必須以愛崗敬業為中心,根據工作的需要對自己的行為做出合理的取舍,切實做到以工作為重,對得起崗位,對得起自己,對得起青春。

做到“三個結合”具體是:

一、學習與思考相結合

“學而不思則惘,思而不學則殆”一味死學,只能是將自己做為存儲知識的容器,事倍功半,甚至是徒勞無功。因此,在勤奮學習的同時,我一定將學習和思考有機地結合起來,在學習中思考,在思慮中學習,活學活用,以此提高自己的創新思維和能力。

二、學習與實踐相結合

寫作能力的不斷提高,對于這個崗位的重要性是不言而喻的。要提高寫作能力,最有效的途徑莫過于經常性的練筆,為避免“眼高手低”,做到學習與實踐相結合,我將悉心體察生活,從平凡事件中找出新意,挖掘良好的寫作素材,堅持天天練筆,通過長期不間斷地寫作實踐來提高自己的寫作能力,磨練自己勇于吃苦的品質和堅忍不拔的意志。

三、學習與做人相結合

“世事洞明皆學問,人情練達即文章”在不斷學習充電的同時,我將注重道德修養以及政治修養的同步提高,不斷提高自己的政治敏銳性,使自己能夠站到一定的高度認識問題,從一定的深度分析問題,這樣寫起來才能深入淺出、左右逢源;同時我將進一步提高為人處能力,以便更好更廣泛地與人進行交流,不斷取人之長、補己之短。

面對當前異常激烈的競爭以及這個崗位的來之不易,心中的萬千感慨我只想用一句話表達——我將以勇于進取為槳,用科學方法導航,從每件小事入手,珍惜崗位,珍惜青春,為單位,也為自己交出一份滿意答卷!

〖六〗雷沃員工自我鑒定

5月2日,采氣廠剛剛落幕的班(站)長競聘成績公示后,盧云凱的名字特別引人注目,大家都為他的變化感到驚喜,石化員工自我鑒定。

20xx年,盧云凱來到采氣廠工作,當初個性特別強,工作中愿意干就干,不合意就是不干。還經常與同事發生沖突,為此調換了幾個站,讓多數領導都感到頭疼。然而,幾年時間,這個被大家認為不可調-教的頑固青年,怎么發生如此大的變化呢?

“我剛來氣田時,采氣廠安排我們到川西培訓,跟我坐同桌的趙航,在培訓考試時取得的成績還不如我。而他在回到采氣隊后,通過自己的努力,在20xx年的競聘中當上了副站長。那時候我跟他一個隊,他成了我的領導,心里就特不平衡,心想一定要努力超過他?!毙”R說。

那你是如何改變自己的呢?

小盧說:“從20xx年,我努力改變以前火爆的脾氣,虛心向同事和領導請教業務知識,領導看到我有變化,也給我提供了很多學習的機會,讓我參加技能比賽、拆裝閥門比賽,各類演講比賽,使我有了很大進步,20xx年參加競聘當上了副站長,今年我又通過努力實現了當站長的夢想?!?/p>

張通權以前在私企干過,深刻體會到在社會上掙錢的艱辛,來到采氣廠后,看到工作環境和人際關系都這么好,非常珍惜來之不易的工作。尤其是讓他認識到,只要通過自身努力,還可以干上集氣站站長,這就更加堅定了在采氣廠干下去的決心。

20xx年,張通權是第一批通過競聘走上副站長崗位的,之后工作更加有激情。小張說出了最讓他感到自豪的一件事:“24號站有兩名青工,因之間存在矛盾,怎么也不在一起工作,而當時由于人員緊張,又無法調換,經過我三番五次的做思想工作,才使兩人相處在一起,現在成為分不開的好朋友了?!?0xx年,小張又順利通過競聘當上4號站站長。

“我的下一個目標就是轉為正式工,通過努力實現更高的人生目標?!彼粲兴嫉恼f。

晉升通道,點燃勞務工激情

前不久,采氣一隊24號站站長抄國偉轉為正式工這一消息傳出后,在勞務工群體中產生極大反響,一下子成為大家羨慕的對象,玉石鑒定《石化員工自我鑒定》?!俺鹃L轉正了,讓我們都有點‘嫉妒恨’了!”不少勞務工這樣開玩笑說。

20xx年,抄國偉來到采氣廠,很珍惜來之不易的工作,抱著“凡事盡力,永不后悔”的想法,盡心做好工作中的每一件事。在參加20xx年華北局舉辦的第一屆“技術運動會”上,他天天捧著采氣工專業技術書籍看,記不住,就一邊讀,一邊手寫,以此加深記憶。同事開玩笑說:“你想考第一名?!?/p>

果然,抄國偉真的在這次大賽中取得了采輸工第一名的成績,并從中級工直接晉升為高級工,成為他轉變“身份”的硬件條件。

“現在的政策是逼著我們進步,只要用心走好每一步,目標一定能夠實現的。我的下一個目標也是要轉正?!逼瘘c高、進步最快的16號站站長元東方如實說。

“元站長是愛一行,專一行,精通一行。”他的'工友評價說。站上的注醇泵出現故障,他通過采用聚四氟乙烯墊片,更換原注醇泵上

的銅質墊片,解決了墊片易生銹損壞的難題。

20xx年,在華北局舉辦的技能鑒定考試中,小元取得了優異成績,直接從中級工晉升為高級工,為轉正增添了一項重要“砝碼”。

“只要好好干,總能得到回報的?!睆垇喎搴軋孕胚@樣一個道理。他通過對集氣站的注醇量的把握,掌握了“間隙注醇”的好方法,減少了甲醇用量,降低了生產成本。20xx年也通過競聘當上了15號集氣站站長,他說自己的下一個目標也是要轉變自己的“身份”。

只要有特長,誰都可以當明星

“發揮員工的特長,讓員工做自己喜歡做的事,最能調動員工的積極性?!辈蓺庖魂狀I導深有體會地說。

張亞峰的一個強項就是善于組織文藝晚會,為此,隊上就充分給他提供展示自己才華的舞臺,他每年組織的春節晚會,質量一年比一年高。為編排節目,他連續幾年的春節都是在采氣隊過的,有一年都累病了仍樂此不疲。今年的春晚上,他自創的相聲、小品等節目,在員工中受到了較高的評價,成為展示采氣人精神文明的窗口,營造出積極向上的企業文化氛圍。

為滿足各集氣站青工愛好學習業務技術的愿望,采氣一隊通過考試、公開選拔,優選出10名青工,在隊部經過技能操作、HSE管理、設備管理等多方面的“加餐”培訓,提高他們的綜合素質。然后讓他們擔當“小教員”的角色,為各集氣站員工講課,在提高員工水平的同時,也鍛煉了他們的能力。

“能擔任‘小教員’我感到自豪,讓我看到了希望,也想借此機會證明一下自己也是優秀的,為今后的成長積累經驗。”員工何月說。

“當上了‘小教員’,感覺自己身上的擔子重多了,但我喜歡這份工作,是鍛煉自己的好機會,不光自己要學的好,還要帶動大家學的好,因為我現在是他們的老師了,帶不好他們覺得很沒面子。”

〖七〗雷沃員工自我鑒定

我叫XX,是XX銷售部的員工,以下是我對個人工作所做的一個個人工作自我鑒定。

工作以來,在公司領導的精心培育和教導下,通過自身不斷努力,無論是思想上,學習上還是工作上都取得了長足的發展和巨大的收獲,思想上積極參加學習,堅持售樓原則,維護公司的形象及聲譽,做到熱情接待,溫情待看,親情售樓,友情交流,主動向比自己有經驗的同事學習交流,采盤觀摩,在短短的時間內比較熟悉的掌握銷售流程。平穩走過每一個熟悉階段,做到了每一個客戶接待到位,交流到位,記錄到位,服務到位,初步掌握了客戶的購房心理及意圖和個人實力,并合理的推銷公司的形象和房屋的結構,克服少數客戶不友善的言語,對待老人服務做到細一點,講解聲音大一點,微笑多一點,主動幫扶老人。

本人除了以上比較健全的學識外,也存在一些工作上的不足。學習上態度欠認真,沒有做好交流記錄,住房供給及信貸方面嚴重欠缺,具體程序及流程所需的各項證明及步驟。經驗望在以后的工作中各位領導及同事們多加指導批評及關心。

今后我將更努力,將本項目做好的同時,發掘其它的項目繼往開來。

〖八〗雷沃員工自我鑒定

5月2日,采氣廠剛剛落幕的班(站)長競聘成績公示后,盧云凱的名字特別引人注目,大家都為他的變化感到驚喜,石化員工自我鑒定。

20xx年,盧云凱來到采氣廠工作,當初個性特別強,工作中愿意干就干,不合意就是不干。還經常與同事發生沖突,為此調換了幾個站,讓多數領導都感到頭疼。然而,幾年時間,這個被大家認為不可調-教的頑固青年,怎么發生如此大的變化呢?

“我剛來氣田時,采氣廠安排我們到川西培訓,跟我坐同桌的趙航,在培訓考試時取得的成績還不如我。而他在回到采氣隊后,通過自己的努力,在20xx年的競聘中當上了副站長。那時候我跟他一個隊,他成了我的領導,心里就特不平衡,心想一定要努力超過他?!毙”R說。

那你是如何改變自己的呢?

小盧說:“從20xx年,我努力改變以前火爆的脾氣,虛心向同事和領導請教業務知識,領導看到我有變化,也給我提供了很多學習的機會,讓我參加技能比賽、拆裝閥門比賽,各類演講比賽,使我有了很大進步,20xx年參加競聘當上了副站長,今年我又通過努力實現了當站長的夢想?!?/p>

張通權以前在私企干過,深刻體會到在社會上掙錢的艱辛,來到采氣廠后,看到工作環境和人際關系都這么好,非常珍惜來之不易的工作。尤其是讓他認識到,只要通過自身努力,還可以干上集氣站站長,這就更加堅定了在采氣廠干下去的決心。

20xx年,張通權是第一批通過競聘走上副站長崗位的,之后工作更加有激情。小張說出了最讓他感到自豪的一件事:“24號站有兩名青工,因之間存在矛盾,怎么也不在一起工作,而當時由于人員緊張,又無法調換,經過我三番五次的做思想工作,才使兩人相處在一起,現在成為分不開的好朋友了?!?0xx年,小張又順利通過競聘當上4號站站長。

“我的下一個目標就是轉為正式工,通過努力實現更高的人生目標?!彼粲兴嫉恼f。

晉升通道,點燃勞務工激情

前不久,采氣一隊24號站站長抄國偉轉為正式工這一消息傳出后,在勞務工群體中產生極大反響,一下子成為大家羨慕的對象,玉石鑒定《石化員工自我鑒定》。“抄站長轉正了,讓我們都有點‘嫉妒恨’了!”不少勞務工這樣開玩笑說。

20xx年,抄國偉來到采氣廠,很珍惜來之不易的工作,抱著“凡事盡力,永不后悔”的想法,盡心做好工作中的每一件事。在參加20xx年華北局舉辦的第一屆“技術運動會”上,他天天捧著采氣工專業技術書籍看,記不住,就一邊讀,一邊手寫,以此加深記憶。同事開玩笑說:“你想考第一名埃”

果然,抄國偉真的在這次大賽中取得了采輸工第一名的成績,并從中級工直接晉升為高級工,成為他轉變“身份”的硬件條件。

“現在的政策是逼著我們進步,只要用心走好每一步,目標一定能夠實現的。我的下一個目標也是要轉正?!逼瘘c高、進步最快的16號站站長元東方如實說。

“元站長是愛一行,專一行,精通一行?!彼墓び言u價說。站上的注醇泵出現故障,他通過采用聚四氟乙烯墊片,更換原注醇泵上

的銅質墊片,解決了墊片易生銹損壞的難題。

20xx年,在華北局舉辦的技能鑒定考試中,小元取得了優異成績,直接從中級工晉升為高級工,為轉正增添了一項重要“砝碼”。

“只要好好干,總能得到回報的?!睆垇喎搴軋孕胚@樣一個道理。他通過對集氣站的注醇量的把握,掌握了“間隙注醇”的好方法,減少了甲醇用量,降低了生產成本。20xx年也通過競聘當上了15號集氣站站長,他說自己的下一個目標也是要轉變自己的“身份”。

只要有特長,誰都可以當明星

“發揮員工的特長,讓員工做自己喜歡做的事,最能調動員工的積極性?!辈蓺庖魂狀I導深有體會地說。

張亞峰的一個強項就是善于組織文藝晚會,為此,隊上就充分給他提供展示自己才華的舞臺,他每年組織的春節晚會,質量一年比一年高。為編排節目,他連續幾年的春節都是在采氣隊過的,有一年都累病了仍樂此不疲。今年的春晚上,他自創的相聲、小品等節目,在員工中受到了較高的評價,成為展示采氣人精神文明的窗口,營造出積極向上的企業文化氛圍。

為滿足各集氣站青工愛好學習業務技術的愿望,采氣一隊通過考試、公開選拔,優選出10名青工,在隊部經過技能操作、HSE管理、設備管理等多方面的“加餐”培訓,提高他們的綜合素質。然后讓他們擔當“小教員”的角色,為各集氣站員工講課,在提高員工水平的同時,也鍛煉了他們的能力。

“能擔任‘小教員’我感到自豪,讓我看到了希望,也想借此機會證明一下自己也是優秀的,為今后的成長積累經驗?!眴T工何月說。

“當上了‘小教員’,感覺自己身上的擔子重多了,但我喜歡這份工作,是鍛煉自己的好機會,不光自己要學的好,還要帶動大家學的好,因為我現在是他們的老師了,帶不好他們覺得很沒面子?!?/p>

〖九〗雷沃員工自我鑒定

當我們滿懷激情的步入20xx年之際,欣然回首07年所走過的每一步,除了收獲了一年的辛勞之外,更多的是讓我們看到了一年來工作中的不足,為XX年明確了新的方向和目標。成績是已經取得的無需過多的熬述,但問題是存在的,只有不斷的修正和完善才能使企業更加穩步健康的發展。

縱觀20xx全年,企業已基本完成培育期的初建工作,3月初按照旅游企業申報程序順利完成企業籌建工作;完善了企業各職能部門的組建工作,并順利開展各項旅游業務,

上半年,在市旅游局各級領導的指導和關懷下進一步規范了企業規章制度,崗位職責,工作流程,以及旅游企業經營應急預案,使企業內外部環境得到了很大程度的改善和提高,使企業能夠規范合法經營。

在20xx年企業創辦之初,已經明確提出了企業發展的戰略目標,即要把真正意義的旅游文化傳播作為企業發展的目標,以改變旅游企業在大眾心目中販賣人口的錯誤觀念。在旅游產品設計中充分體現企業文化的訴求點即輕松、便捷、舒心、品質;使旅游活動真正成為百姓品質生活的先行者,是旅游服務真正成為服務行業的先行者。

按照這一戰略目標,企業在團隊組建方面本著寧缺勿爛的原則嚴把從業人員入職關,從根源上保證了旅游服務質量的第一關,同時積極學習現代管理理念,把企業培訓作為全年工作重點,每周進行企業文化培訓,服務理念培訓,旅游業務培訓、政策法規培訓,安全意識的培訓,讓每一位員工把服務意識,守法經營,有序競爭,安全意識根植在心,從而為旅游服務質量的永續提高把好了第二關;

第三,為了讓旅游服務質量能夠得到有效的監督和檢驗,企業結合自己的經營實際,參照旅游企業服務標準的相關政策規定,制定了一系列旅游服務質量標準:包括上門客人的接待標準、電話咨詢服務接待標準、合同簽訂明示標準;質量回訪制度,導游帶團文明服務標準,以及文明游客公約等等,從個個環節監督旅游服務質量,加強了與游客之間的有效溝通,同時處處宣揚文明旅游的理念,使旅游服務質量的提高變一方義務為雙方權利。變被動為主動,

第四,為了確保旅游安全,企業制定了崗位安全責任,明確了安全責任負責人,在于游客簽訂旅游合同時積極建議游客購買人身意外傷害險,同時企業辦理了旅行社責任保險,按照安全責任制的規定,每一個團隊或散客均采取全程安全質量跟蹤制,每日服務質量反饋制,盡量做到旅游安全及質量的隨時監督。

第五,穩步發展本地旅游接待業務,使寶雞良好的旅游資源得以展示,使寶雞深厚的旅游文化得以傳播,使更多的外地游客喜歡寶雞,多來寶雞,是寶雞旅游經濟得到蓬勃發展,為此,我社積極走出家門多次進行省外促銷,緊密聯系當地旅游企業組織客源來我市旅游。

〖十〗雷沃員工自我鑒定

我是去年十月份入的公司實習,現在已經差不多一年了,雖然上半年回學校了一個月左右,但是后面我還是趕來了公司繼續實習,直到現在已經是今年的年底了。一年的時間真的很快,以前從來也沒有想過自己能夠在一年的時間內在公司里轉正,因為幾乎每個實習生差不多都要一年半左右,所以這一次,我真的很高興,很開心,也很感謝公司對我的肯定,感謝每一位領導對我的重視,以及每一位同事對我的幫助,真的很感謝各位。

本公司是我們很多應屆生都非常向往的一家公司,在這家公司,我們能夠得到一個很好的平臺去發展,也有更加完善的機制去自我爬升。當我面試成功的那一刻,我就已經決定要在這個崗位上拼下去了,所以在實習的這一年的當中,我就好像是一個“拼命三郎”,一直都在往前沖,一直都在不斷的往前走,改變自己,完善自己。

或許現在的我,能力沒有達到自己心目中的期望,但是在一年的時間內可以改善這么多,提升這么多,也是盡我最大的努力了。我相信各位領導也是看見了我的堅持和努力,所以才讓我在這一年之中轉正過來,這是對我莫大的肯定和鼓勵,我也會帶著這一份自信,在今后的工作中繼續保持一份堅定和勇敢,把這份工作做得更好,不會白費大家對我的信任!

在這次實習當中,我認識到了幾點是需要我今后繼續加油的。首先就是對待這份工作的沖勁,很多人在堅持了一段時間之后,整個人就開始有些頹廢了,其實我也是差不多這樣的,但是我一直告訴自己不可以泄氣,不能夠半途而廢,工作是陪伴我們一生的事情,我必須要去正確對待這一件事情。因此,我也是憑借著這樣的力氣和想法,一直堅持了下來,并且有了很明顯的一個答案,這證明了堅持就會有回報,對于我今后的工作同樣也是適用的。

這次實習期經過領導的協商之后,提前進行轉正,真的大大的鼓勵了我,讓我覺得自己是有一定能力的,也是有一定可發展空間的。我真的很感謝每一個人給予我的鼓勵,也很感謝每一個人所給我帶來的動力和快樂,今后的工作當中,我會繼續保持一份積極的態度,繼續往更好的方向走去,走向更好的自己和未來。

〖十一〗雷沃員工自我鑒定

自我參加工作到現在,已經經過了一年的時間,這段時間里,在各級領導的指導和培養下,在同事們的關心和幫助下,我在思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,

在見習期間,我一直嚴格要求自己,遵守銀行的各項規章制度,盡心盡力地履行自己的工作職責,認真及時地做好每一項工作任務。

我先后參加了保險代理人資格考試和人行的反假貨幣崗位資格考試,并取得了保險代理從業資格證和反假證書,

在平時,我苦練點鈔、漢錄入、翻打傳票等基本功,虛心學習,勤學好問,并認真做好筆記。

我從一名普通柜員做起,努力學習操作技能,拓展業務知識,不斷積累工作經驗,從第一天正式上柜臺時的`依葫蘆畫瓢、謹小慎微,再到如今能熟練操作、從容的接待客戶,每一天我都努力做到比前一天更好。

作為一名窗口行業的員工,我深知竭誠服務的重要性,秉持著"以客戶為中心"的理念,我堅持為每一個客戶提供方便、快捷、準確的服務,而客戶的每一句謝謝,都是我繼續努力下去的動力。

在這一年的時間里,我從普通柜員的崗位學起,現已基本掌握了高級柜員的操作和知識,目前正接手對公復核的崗位工作。我想,這不僅是領導對我這一年工作成果的肯定,更是對我本身的一種認可。在今后的日子里,我將繼續磨煉自己,并以飽滿的精神狀態,迎接新的挑戰。

〖十二〗雷沃員工自我鑒定

一、認認真真做事,老老實實做人

廚房工作看起來是一項簡單的工作,特別是像我這樣在廚房打雜的人員,好像就是洗洗切切的事情,但我不這樣想,因為廚房的的一切事情,不管是主廚還是打雜都關系到全園幼兒的安全和健康,雖然事小但關系重大,因此每天上班我都十分的投入。不管剛開學時天氣多么寒冷,學期結束時天氣多么炎熱,我總是自覺克服困難,嚴格按照幼兒園廚房工作條例,認認真真地做好自己份內的工作,從不輕視這些洗洗切切的事情。也許,在一些人的眼里,我的工作微不足道,但我想,既然幼兒園領導相信我,把這份工作的機會給了我,我就要對得起幼兒園,對得起家長們和孩子們,做一個誠實守信的人,做一個老老實實的人,認認真真干好自己的工作,讓家長們滿意,讓領導放心!

二、勤勤懇懇不計得失

大家都知道,廚房的工作不像當老師,需要很高的文化,需要口才和專業技術,廚房工作主要是細致和認真,我認為還要舍得花力氣,要有樂于奉獻的精神。我想,我的文化程度雖然不高,但我的力氣還是有的,因此在工作中,我從不挑三揀四,不但服從組長的安排,還主動為組長排憂解難,平時與同事們在一起也總是將重活留給自己干,把方便盡量留給他人。本期我因為生病耽誤了一個星期,我生怕給大家添了麻煩,當病情剛有好轉我就回到了工作崗位,不顧自己的身體還在恢復中,全身心地投入了工作。我常常覺得:人的力氣不像別的東西用了就沒有了,只要勤勞力氣就會用之不盡,因此在幼兒園不管遇到誰有需要幫忙的地方,只要我能做到我就不會拒絕,我想,幼兒園的事情就是我的事情,不管誰做都是為了集體。

三、找竅門使巧勁

在幼兒園工作已有幾個年頭了,雖然我的工作都是力氣活,但并不是沒有規律可循。我常常在琢磨,怎樣使重復的環節少一些,怎樣把事情做得又多又快又好,既節省時間提高效率,又保證工作質量。我想,只要肯動腦精,找竅門使巧勁,一定會把工作做得又好又開心?,F在,我的事情越做越順手,我也越來越喜歡這份工作了。

一學期結束了,我能順利地完成任務,多謝領導的關懷同事們的幫助,我會在以后的日子里更加踏實努力的工作,以回報大家對我的關心!

到聯社不覺已有半年時間,然而每每回首,初來乍到的情景卻仍歷歷在目,一切猶如發生在昨天,歷數一幕幕的往事,便不禁發出光陰易逝、壯志難酬的感嘆。

“人生易老學難成,一寸光陰不可輕”由于深諳此道,在聯社的這段時光我未敢絲毫的放縱自己,過得還是比較踏實的。上班時間除了收文,復印、傳導閱文件及臨時干點其他的雜活外,我便爭分奪秒的學業務、看雜志、做摘抄、寫筆記,下班后我又讀詩詞、背英語、練書法、學寫作,星期天用來閱讀文學名著及有關為人處世的書籍。此外,按照老舍總結出的要勤于動筆的寫作經驗,我不僅做到了常常練筆,而且堅持將自己的文章與相關的優秀作品進行認真比較,及時總結經驗,尋找不足,明確努力的方向。

經過這段學習我已將對農村信用社的發展史及其社會定位、服務宗旨、運營體制等有了一定的了解并初步掌握了一些常用公文的結構、語言和語氣。在此基礎上我還總結出了自己的寫作小竅門,如:文章要神氣完備、合情合理,表達要辭至情達、淋漓盡致,選材要慧眼獨具、另辟蹊徑……進步是有了點,可不足之處依然很多。單就寫作來說,品味他人佳作,在拍手稱快之余,我也自愧不如,是語言功底不夠扎實?是表達技巧不對?是表達方式不好?還是切入點缺乏新意?……反復的“質問”也常令我輾轉反側、徹夜不眠?;叵肫饋恚鋵嵤遣环數男拍钪沃?,給了我無限的精力,使我從未感到過疲憊。

〖十三〗雷沃員工自我鑒定

進公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽,在較短的時間內適應了公司的工作環境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。并利用業余時間進行自學理論知識,業務水平和理論素養都有所提高。

工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個月的工作,培養了我樂觀、自信、誠實、坦率的生活態度;認真、謹慎、積極、主動的工作作風。

我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態度努力!

〖十四〗雷沃員工自我鑒定

本人多年的行政工作,使我深深體會到秘書工作的重要性,更喜愛上了這個工作。能合理處理勞動糾紛,具備員工培訓、績效考核、機制框架建立的工作經驗,英語的聽、說、讀、寫能力達到四級水平。擅于進行社交活動,更有組織各種文藝活動的經驗。能熟練運用辦公室軟件。本人工作認真負責,具有很強的抗壓能力。

工作認真、思維縝密、待人誠懇,責任心強,吃苦耐勞。具備較強的英語口語水平和溝通能力。在校期間曾擔學生會主席,有較強的組織協調能力,積極參加和組織各種校園活動,從而使自己的綜合能力得到很大的'提高。多年的實踐工作中,更是培養了我的管理能力與優秀執行能力,喜歡具有創造性與挑戰性的工作平臺,一直為向目標邁進而勤耕不輟!

誠信,勤奮,自信樂觀,具有親和力,善于開拓,敢于挑戰,注重團隊協作。多年工作的經歷使我深深地意視到“先做人,后做事”的重要性。不懼艱難,勇往直前,并且堅信只要通過不斷努力,堅持不懈,從事任何行業或者做任何事情都會取得一定成功,努力實現自我。

〖十五〗雷沃員工自我鑒定

結束了四年豐富多彩的大學生活,我憧憬著自己能夠進入一個在社會上有地位、受人尊重、有良好發展前景的大企業工作。經過努力,終于圓了自己的夢——我獲得了xx電網公司賜予的這一就業機會。在激情似火的七月我懷者激動無比的心情進入了夢寐以求的xx電網公司,榮幸成為xx供電局的一名新員工。

七月初到局里報道后我們首先加入了xx電網公司在貴陽xx開辦的20xx年新員工培訓班。這是我們大學畢業參加工作的一個重要轉折點亦是一個新的起點,在短暫的十天時間內我們進行了軍事訓練、電網專業知識學習以及觀看了抗冰保電專題視頻和圖片展。軍訓不僅能培養我們吃苦耐勞的精神,而且還能磨練人的堅強意志。

蘇軾有話:古之立大事者,不惟有超世之才,亦有堅忍不拔之志。軍訓使我們學會忍耐、堅持、服從,讓我們錘煉了作風,增強了體魄也提高了組織紀律性,同時 使我們整個綜合素質得到提升,讓我們增強了團隊意識,建立了同事間的友誼和信任??贡鶕岆U專題片的觀看,使我深深地被xx電網公司的每一名員工的抗冰保電精神震撼了。他們的高標準、嚴要求、快節奏的工作作風不得不令人敬佩與驚嘆。他們始終堅持以不勝不休的態度在各級領導的和指導下進行搶修復電,他們僅用一個月時間就創造了被眾多專家認定為至少需要半年時間方可恢復的電力設備、線路等、奇跡。這是南網人強大的凝聚力和頑強的與冰雪作斗爭的不屈不撓的精神的具體體現。他們這種保大家、舍小家勇于奉獻的精神我們一定要在今后的工作中不斷繼承和發揚。在培訓期間,經過認真的學習,我對南網方略、企業文化、南網公司的戰略、南網用人理念與新員工職業生涯規劃、電力改革及電力市場現狀、企業人的職業訓練等都有了一定程度的認識。

近兩個月的培訓結束了,我分配到馬場坪供電所見習上班,從事收費工作。剛接觸收費難免有些棘手的以前不曾碰到的問題,當我耐心向所里面的同事請教時,他們總是非常熱情,不厭其煩的給我講解,每次看到的都是他們熱心的笑容,一股暖流從心間流過,我知道也堅信這股暖流是不會干涸的。所里面的每一名同事都極好相處,樂于助人,我想這也許和xx人在外界的良好口碑是分不開的吧。

上班到現在已經兩個星期,恰逢收費高峰期,每天前來繳納電費和辦理業務的客戶還是比較多,有的時候從早上開門幾乎可以說是忙到下午六點過下班,實話說累肯定是有一點,但更多的感覺是充實和快樂。我實習的崗位屬于服務性窗口,不論是現在還是今后我每天都會以一個良好的精神面貌和熱情的態度去為任何一名客戶服務,要做到服務永無止境!爭取做一名優秀的南網人!

〖十六〗雷沃員工自我鑒定

尊敬的書城領導:

我于20xx年3月6日成為書城的(適用)試用員工,不知不覺中,已經在這個大家庭里工作3個月了。

這是我的第一份工作,我自己非常珍惜。下面簡單談談自己在這段時間工作的感悟和收獲。

初來書城時,自己曾經很擔心:作為一個既不知該怎么與人共處,也不知該如何做好這份工作的沒有經驗的應屆畢業生,能否勝任這份工作。事實證明,我的擔心是多余的。書城寬松融洽的工作氛圍、團結向上的精神,讓我很快完成了從學生到職員的思想轉變。這三個月的工作,雖然很短暫,卻給我的人生增添了彌足珍貴的經歷,留下了精彩而美好的回憶。 回想這段經歷,我從最開始的陌生到此時的熟悉;從不知怎樣與人相處,到結識了許多的朋友;從不敢面對陌生人,到能夠自然和同事、客戶溝通;從什么都不懂,到得到同事的認可和表揚.......我的點滴成長,都凝聚了領導和同事們的關懷和指導,也凝聚了自己的努力。這些美好的回憶,讓自己對這個集體充滿了感激和依戀之情。

總結這段經歷,自己主要在以下方面得到了鍛煉和提高:

1、嚴格要求自己,認真完成每一項工作,改進自己的工作,使自己從一個什么都不懂的新人,逐漸成長為能夠適應目前的工作比較熟練的員工;

2、自己的團隊精神得到加強,知道同事間的協作,對完成工作的重要性;

3、自己與人溝通的能力得到鍛煉和提高。

在六個月的試用期生活中,可以說是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中,自己從學生完全轉變為一個社會人,自身實踐經驗、工作能力得到提高;憂的是自己還有許多方面有待于提高。

比以前有較大進步的方面:

1、從一個生活懶散的學生轉為一個行之有束的社會人。

2、在新能源待的期間,對質檢那方面有所了解,對提拉單晶硅工藝也有所感性認識。

3、調入到多晶硅籌備組,對個人交際能力有所提高,對多晶硅行業也有所了解。

4、對dcs系統有了粗略認識,對合同、協議有所認識。

5、在參與其它工作中,也認識了解一些其它業務知識。

不足方面與改進辦法:

1、個人交際能力有待提高(往后在交際中多想、多思)。

2、對一些辦公軟件使用有待提高。

3、對多晶硅工藝的訓練還要加強(跟同事、專家請教)。

4、主動與主管領導就其工作方面溝通少(加強這方面工作)。

5、要提高自己的能力,不懂的地方決不裝著自己懂,認真向主管、同事們請教。 總之,由于這個工作崗位的重要性,相信在今后工作時間中會倍加努力,嚴格要求自己,較全面地提高自己。

〖十七〗雷沃員工自我鑒定

我于20xx年x月xx日成為公司一名試用員工,到現在一個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業精神,讓我很快喜歡上了這份工作。同時,公司領導及同事無私幫助和耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了繪圖員的流程,為以后能快速地上手工作打下了基礎。

四年的大學學習,學到的更多的是專業基礎知識再就是一種自學能力,而實踐經驗、社會經驗則十分匱乏。作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。能正確面對挫折,辨證的看待問題。工作中能始終保持一種積極向上的心態,努力開展工作。

總結一個月的工作:忙碌伴隨著充實,學習伴隨著收獲。在蔣經理悉心的培養下,我從最基本的一些校對工作做起,踏踏實實的學習,一步一個腳印的前進,到現在已經能夠獨立完成一些圖紙的繪制、3D圖繪制以及3D到2D工程圖的轉換。以前不是很熟練的UG軟件在這一個月的運用學習中有很大的進步;以前對PRESSCAD了解不是很深通過一個月的學習可以熟練應用。自身技術水平的到極大地提高。

這三個月來我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展和美好前景,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

〖十八〗雷沃員工自我鑒定

光陰如梭,為期一年的試崗期馬上就要結束了。隨著我來到商務園的日子一天天的增加,商務園的開發建設工作也在不斷推進,園區各個地塊逐漸成型,同時引入了許多優秀的企業。在此期間,我從服務企業、服務園區、招商引資、公文書寫、籌辦會議等多個方面都在努力學習,加強專業基礎知識,基本完成了各位領導交給我的各項工作內容。這一年是我人生旅途中的重要環節,現將我這一年的工作內容進行如下總結:

一、 引入優秀企業入駐,完成全年稅收目標

企業服務部和投資促進部全年的工作目標是加大招商引資力度,擴大對外宣傳方式、方法,拓寬與各企業的溝通渠道,引入優秀的企業入駐園區。同時加快企業注冊手續辦理,盡快完成區、鎮政府對商務園制定的全年稅收目標。

20xx年區、鎮政府提出商務園全年稅收目標達到2。5億元的目標,比去年全年稅收總額提高了1。5億元,這給園區的工作帶來了很大的壓力。為完成全年稅收目標,商務園依照制定的"十二五"規劃綱要,加快一期開發建設進度,擴大對外宣傳方式、方法,拓寬與各企業的溝通渠道,組織了電子商務高峰論壇和重點企業新春聯誼會等大型活動,同時積極參加了由市商務委員會主辦的第一屆電子商務大會暨電子商務博覽會,在一定程度上起到了宣傳、推介、溝通的作用,使我們進一步了解已入駐企業的發展方向和對園區的看法,并成功引入了裂帛服飾、王府井百貨、鳳凰集團、學而思教育機構、開心人大藥房等知名企業入駐園區。

在領導班子和各部門的配合下,10月份我園區已完成稅收2。3億元,年底前可以完成區、鎮政府提出的全年稅收2。5億元的目標。

網絡視聽產業基地作為園區下一步的重點項目之一,引起了區、鎮政府的高度重視,已組織了三次座談會議和一次實地考察活動?,F階段,網絡視聽產業基地項目已正式啟動,未來將針對基地內的招商引資開展工作。

二、 高品質園區,服務是第一

綜合辦公室是一個為領導、同事、來賓服務的部門,包括收發政府文件、統計加值班情況、組織活動安排、公共用車協調、園區資源統籌等一系列工作。事件雖小,但是雜、亂,要求細心到每一個環節。現針對我在辦公室的工作內容做如下總結:

(一)接待工作

商務園每天來往的人很多,有各市區委辦局的領導、企業人員和有相關業務來往的公司人員。所以在接待工作中要注重個人的著裝,在接待方法和禮貌方面應引起重視。在接受黨群人事部組織的有關禮儀方面的培訓后,我學會了如何運用正確的言行來接待來賓和客戶,讓他們體會到商務園的熱情好客和優質服務。

(二) 組織活動

從港、澳的參觀考察,到每周的健身活動,我都做到精心準備,細心安排。從活動前期的策劃組織、溝通聯絡,到活動過程中每一個細小環節、每一次修改變動,都做到不出紕漏,為大家的出行提供便利。

(三) 服務第一

在日常的工作當中,收發文件傳真;每日更新宣傳板報,做好文件精神宣傳工作;收

集員工每月考勤信息,制作值班表、值班記錄,按季度統計加值班費用;制作管委會通訊錄、花名冊;分發報紙、雜志;為同事之間電話聯系方便,與中國移動多次溝通進行號碼的添加與刪除;為了夜班值班人員有一個良好的休息環境,聯系經銷商修理管委會值班室內熱水器。雖然這些都是工作當中的小事,但是能為大家服務,樂此不疲。

三、借調期間,加緊學習

北京市商務委員會(以下統稱"市商委")統籌協調北京市各區縣的商貿、流通發展、外資等各類的具體工作。我有幸被借調到市商委流通發展處開展工作和學習。流通發展處負責老字號、電子商務、綜合連鎖超市的發展和創新等工作。

流通發展處今年下半年分別舉辦了第三屆老字號博覽會和第一屆電子商務大會暨電子商務博覽會。兩次大會的成功舉辦,給各個商家和企業搭建了展賣和交流的平臺。在與電子商務企業交流的過程當中得知,支付、信用、物流是目前制約電子商務企業的重要因素。這使我明確了我的學習方向,以便于在以后的招商工作中來選擇優秀的電子商務企業。

在我來到市商委幾個月的時間里,對于業務處室的辦公流程更加清晰,公文書寫和處理緊急事務的能力在逐漸加強,希望通過這次的學習,能夠提高個人的工作能力,帶回北京市對于電子商務行業發展的指導精神,為園區的發展做貢獻。

四、個人心得、體會

以上就是我對這段時間工作的總結。雖然取得了一些成績,但是要深知自己在工作中存在的問題。在日常的工作當中,感覺自己還是有一些心浮氣躁,總是在一些細小環節出問題,在日后的工作當中要吸取教訓,認真對待領導交給我的每一份工作。

〖十九〗雷沃員工自我鑒定

本人不斷學習業務知識,提升自我發展實力。如今的時代知識更新快,特別是金融行業,瞬息萬變,我們只有不斷學習,充實自己,提高自己,才能更加輕松地應對快速發展的業務與經營水平。在充實業務基礎知識的同時,還要增強對道德文化、法律法規、廣義金融等知識的認識,觀察市場變化,洞察市場走勢,只有這樣,才能不斷將自己融入到發展的洪流中。除此之外,還要理論聯系實際,不斷提高自己的實踐能力,為農行實實在在地做事,為百姓真真切切的服務。

遵紀守法,做一個合格的農行人。我熱愛農行事業,愛護農業銀行聲譽,維護農業銀行的形象和利益,在工作時,遵守農行規章制度,踐行農業服務理念,在工作外,不說有損農業銀行聲譽、形象的話,不做有損農業銀行聲譽、形象的事。我是農業銀行平凡的一分子,我要求自己愛崗敬業,認真嚴肅對待自己的職業,忠于自己的事業,勤奮工作,深思慎行,將責任心融化于血液,體現于行動,伴隨于身邊,竭心盡力做一個實實在在的農行人。

〖二十〗雷沃員工自我鑒定

本人已20xx年3月7日入職利和公司安管員一職,于5月10日代理安管領班, 不知不覺中在公司已經過了4個月的時間了。在這段時間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是貴公司領導卻給了我第一次晉升領班的機會,本人非常感謝,本人對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態度,從來沒有改變過。

在本部門工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成上級領導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對于公司的制度和規定都是認真學習并嚴格貫徹執行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及溝通,配合主管帶領本班落實及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與同事相處和諧融洽。

在過去的2個月代理領班中,通過不斷的學習和自我提高,已經適應了自己的本職工作,但是對于一個初入管理行業的新人,要全面融入企業的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的細心指導和幫助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質,更好的完成各項工作,不斷謀求與企業的共同發展!

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