報刊大收訂工作計劃|報刊大收訂工作計劃(合集16篇)

報刊大收訂工作計劃(合集16篇)。

? 報刊大收訂工作計劃 ?

我們從剛進入大學的不熟悉到相知，現在學期已經過去一半，同學們之間已經有了更深的了解，班級工作也不入了正軌。所以在大一下學期，要更獨立的加強同學之間的團結，這也是班級各項活動的基礎。本學期工作計劃如下：

一、學習方面

1、保證上課出勤率，監督同學完成作業，如有上課缺勤或未完成作業者，查明原因，期末評分時酌情扣分。

2、保證學習小組井然有序的進行，嚴格要求同學們遵守學習小組紀律，讓學習小組發揮實際作用。了解各同學選課情況，除與選課沖突外，不可缺席自習。如有無故缺席自習者，查明原因，并在期末評分時酌情扣分。

3、重點強調英語三，四級問題，要求同學們認真學習英語，認真面對英語過級問題，爭取一次過級。

4、對于學習方面各問題，要求學習委員與班長共同負責，為班級營造出學習氛圍，讓大家意識到學習的重要性。

　二、班級活動

1、依然延續上學期每周一次班會、一次團活的規定（每次班會唱一次班歌，團會唱團歌），對每星期的班級工作和團工作進行總結讓同學們各抒己見，使大家感覺到班級是大家的班級，每一個人對班級工作都有發言權，這也是加強班級團結的有效方法。

2、適時組織班級的娛樂活動，讓大家在輕松的氣氛中進一步加深了解，增進感情。

3、積極組織同學參加課外活動，以簡單運動為主，主要目的在于讓同學們養成良好習慣，以最佳的精神狀態投入大學的生活中。

4、每學期組織班級同學春游一次，秋游一次，根據情況組織同學出去寫生，采取自愿原則，但盡量保證全員出席。把外出安全工作作為重中之重，保證大家在安全的前提下玩的盡興。

5、鼓勵班級同學積極、主動參加學校、學院組織的各項活動，讓每一個人都有機會展示能力與才能，盡量避免班級在期末評分時有同學附加分一分不加的情況。

認真對待班級工作，尤其是獎助學金分發等重點的問題。積極配合輔導員老師和班主任老師的工作，把班級建設成為合格的優秀班級。

6、發揮班級集體的溫暖，向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。計劃與青年志愿隊聯系，參與一次大型的公益活動，如慰問老人院等。

三、班級建設

1、增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。

2、學生以學為本，力求班級整體成績更上一層樓；同時豐富課余文化生活。

3、在班委工作基礎之上，樹立班級形象、爭創院級、校級先進優秀班級。

4、實行班務公開。設立班務公開日（一月一次），是班級事務更加公開化、透明化，使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時，廣泛采納同學們對班級事務的意見，集思廣益，爭取使班級工作更上一層樓。

5、在已建立班級群的基礎上，創建班級校友錄或主頁，在網絡上展現班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間，讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地，提高班級影響力，方便今后組織交流及活動通知，并有利于先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介，向來訪者展示水政班每位同學的獨特魅力?？赡艿脑?，還將成為日后用人單位認識本班同學的窗口。

6、在工作方面，班長、團支書及副班長、副團支書既要分工明確又要相互配合，堅持每周開班委會，針對班內出現的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開，應積極準備，保證開會效率。另外，對于班會負責人要做好紀錄，以便開展工作。

以上就是我作為新一任班長在本學期的工作計劃?？偠灾?，在這個學期，我要好好工作，努力為同學們服務，使同學們更加團結、友愛，使我們的班級更加優秀。

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銀圳鄉農村清潔工程宣傳實施方案

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?各村委會，鄉直各單位：

為營造一個濃厚的農村環境衛生專項整治工作氛圍，開創農村清潔工程新局面，按照上級農村清潔工程建設要求，結合我鄉實際情況，經研究同意，現制定銀圳鄉農村清潔工程宣傳實施方案如下：

一、指導思想?

以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實上級有關新農村建設環境整治（垃圾處理）精神，以開展農村環境整治和提高農村居民衛生意識為重點，采取各種有效宣傳形式，引導農民形成日常性的衛生清掃保潔習慣，建立健全一套有效工作機制推動農村垃圾減量化、資源化、無害化。從而達到初步解決村莊環境“臟、亂、差”的問題，實現省委提出的“農村環境有明顯改善”的目標。?

二、宣傳形式與內容

通過刷寫固定標語、開辟宣傳欄、印發公開信、召開群眾會等形式，積極開展衛生自然村創建活動，提高全社會對環境衛生的參與意識和責任意識，引導村民養成文明健康衛生習慣。

主要是宣傳農村垃圾處理的背景、總體要求和目標任務，進一步明晰工作模式與措施，調動村民投身環境衛生整治的積極性；大力宣傳衛生清潔自然村的創建標準及衛生清潔戶的評比條件，促使農民自覺履行衛生保潔的各項責任；進一步加大對愛國衛生知識的宣傳，塑造講衛生健康、建清潔家園的新農民。具體做法如下：

1、會議宣傳。各村、組、鄉直各單位要分別召開動員會，宣傳村莊清潔工程的意義、做法，發動廣大農民積極參與。

2、陣地宣傳。各村要利用黑板報、宣傳廚窗、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等方式進行宣傳，各自然村刷寫永久性固定標語2條以上。

3、流動宣傳。鄉里出動一輛宣傳車，在全鄉范圍內巡回宣傳。

4、入戶宣傳。抽調鄉村組干部，進村入戶宣傳，發放致全鄉農民朋友一封公開信，簽訂門前“三包”協議，做到家喻戶曉、人人皆知。

5、學校宣傳。每學期學校要開展三項活動：一是給學生上一堂農村垃圾處理常識課；二是組織學生走出校園開展一次塑料垃圾清揀活動；三是指導學生寫一篇以垃圾處理為題的習作。學校老師定期家訪，與家長共同教育學生愛清潔、講衛生。

6、衛生清潔日宣傳。全鄉定于每月20日為銀圳鄉衛生清潔日，組織鄉村組干部上街上路義務打掃衛生，動員廣大農戶踴躍參與清掃，落實門前“三包”。

7、衛生評比宣傳。以爭創衛生自然村、衛生單位為抓手，每月對全鄉各自然村、各單位進行評比，集中公示評比結果，對前三名授予流動紅旗，后三名黃牌警告。

三、具體要求

1、加強領導，落實責任。宣傳發動工作是扎實推進農村清潔工程的前提和基礎。各村、組必須指定專人具體負責此次農村衛生清潔宣傳工作的組織和領導，努力增進農民對實施農村清潔的理解與支持，確保各項宣傳措施的及時到位。

2、加強督查，總結評比。各試點自然村的宣傳工作成效將納入農村清潔工程的總體考核范圍，進行量化打分。對行動快、成效好的給予表揚獎勵，對效果差的予以通報批評，并實行限期整改，確保取得實效。

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上完補習班，我和爸爸來到了附近的老街去吃飯。

我們漫無邊際的聊著，走在小飯館之間，無意間路過一間報刊亭。爸爸駐足良久，看著柜臺，說：“吃完飯后，來買一期《三聯周刊》吧?！币郧暗故墙洺ＹI，不知道為什么突然就不買了……吃過了晚餐，我和爸爸來到了報刊亭前，柜臺里有擺放整齊的雜志，臺子上擺的是飲料和水，亭子角落里坐著一位瘦小的老先生，見到我們匆忙走到了臺前，花白的短發，布滿皺紋的臉頰，瞇著的雙眼，挺得筆直的身體卻讓人感覺到了虛弱，他的手中拿著一串佛珠，不斷摩挲著。爸爸往報刊亭里張望著，我也向里看了看，第一眼看見了漫畫……“這年代，也沒有多少人來買雜志了?！卑职终f道，老先生說“還是有人會買的?！闭Z氣中卻帶著一絲苦澀，手仍在摩挲著佛珠。老先生拿出了最新一期的《三聯周刊》，放到了臺子上，爸爸想了想說：“把上一期的也拿一本吧。”老先生一愣，打量了一下爸爸，轉身從一沓擺的十分整齊的約莫七八本的書堆上拿了一本，抖了抖，快速地用袖子抹去了書上的灰塵，尷尬的笑了笑，輕放在了臺子上，“多少錢？”“三十?！闭f著，老先生拿出了二維碼……

走在回去的路上，爸爸嘆了口氣，說：“這位老先生賣雜志賣了有二十多年了……”看著我一臉驚訝，爸爸繼續說了下去，“……二十年前，他約莫五十多歲，還顯得很精神，不像一個半截身子入土的人，仍舊充滿活力。真的是，時代變了啊，這報刊亭在當時，到處都是，每條街就能看見一個，現在呢？還有哪些地方有這種報刊亭，如果不是老街區，哪能見的著。前兩年啊，你爸想買新一期《三聯周刊》都買不到，到一個報亭沒有，又去另一個，連跑了三條街才算買到了?！?，對了，還記得不，以前的中華世紀城？”我點點頭，但我的記性是真的不好，“你幼兒園再往前一點，有便利店，也賣雜志，現在呢，你見哪一個便利店有買雜志的？”我點頭，表明我在聽，我嘗試著去回憶，這令我想起了一些事，曾經的那些薄書都是從那買的啊。

時代變了，互聯網的到來讓曾經的雜志無處可買了，是啊，手機上什么都有，何必再去買書呢？想看什么雜志，下一個App不就行了，便宜又省時，想看新聞，買什么報紙啊，看什么新聞聯播啊，下個網易新聞不就行了。書？誰還會買那種玩意，在電子書上一買不就得了，又方便又便宜。呵，干脆以后吃喝拉撒都在軟件上解決算了?？晌艺J為，手機是沒有靈魂的，只有拿著紙質書看，才算是對作者的尊重。是的，沒錯，我們在大踏步向前時候，總有一些東西，在不經意間遺失了，被淡忘、被丟棄。這或許就是進步的代價吧。

紙質媒體時代，像一片紙，被信息時代刮起的颶風，撕成了粉碎，這股颶風，讓人們走得越來越快，甚至停不下來，人們拿著冰冷的鐵塊，不知疲倦的摧毀著自己。不知道他們是否愿意坐下來，用炭火煮上一壺香茗，隨手拿一本喜歡的書，哪怕只是雜書，聽聽翻書時書頁發出的“梭梭”聲，聞聞字里行間油墨的味道，那才是書的滋味，知識的溫度，永遠存在的真實。

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一、學情分析：

繪畫是孩子的一種天性，也是一種愛好，孩子的家庭背景不同，能力水平也有很大的差異。進入大班下學期，本班幼兒已不滿足于現有的美術經驗與活動形式，這就需要我們教師做積極正確的指導，開展多種活動方式、方法，為幼兒創造更為豐富的美術學習環境。

為進一步培養幼兒的繪畫興趣，提高幼兒繪畫的表現力已經審美能力，特制定計劃如下：

二、教學目標要求：

1、培養幼兒觀察生活、熱愛生活的興趣，樂于描述生活中常見的動物或事物。

2、鍛煉幼兒熟練掌握各種繪畫工具，能有目的地選擇合適的繪畫工具進行創作。

3、培養幼兒用流暢的線條、顏色來表達自己的所想、所感，初步具備美的感知能力。

4、培養幼兒借物大膽想象的能力，能用添畫、變形、翻轉等方式讓畫面更生動。

三、教學措施：

1、繼續注重幼兒藝術思維能力的培養。老師作用在于激發幼兒感受美、表現美。

2、加重幼兒自身實踐操作能力的培養，引導幼兒在指定時間內完成較完整的作品。

3、注重幼兒構圖技能的培養，在表現物體形態的基礎上，能夠進一步體現物體與物體間的細節差異，如大小、前后等變化。

4、繼續培養幼兒動手能力與參與興趣。

5、開展欣賞、臨摹、寫生等活動，讓幼兒通過各種途徑感知自然的美、藝術的美。

四、教學進度安排：

2月:開展主題活動我們的城市，(本班以兒童想象畫為主要特色)觀察各種有特色的建筑圖片，通過大膽想象，描繪未來的建筑與城市的形態，重點觀察幼兒的構圖能力。

3月:開展主題活動春夏與秋冬，感受四季交替間萬物產生的變化，能用顏色的屬性來表示四季，用色大膽、清晰。

4月:開展主題活動動物大世界，學習簡筆畫一些常見的動物，能夠創造不同的場景，并學習豐富畫面元素。

6月:我要上小學，在此主題中，運用空間對比，嘗試表現畫面的前后層次，使畫面更形象生動。

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一、活動安全

晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全，鞋帶是否系好，接著檢查運動器械或者玩具是否安全。教育幼兒遵守活動規則，教師注意觀察，幼兒互相監督,拿器械時互相幫助，游戲中不做危險動作，不擅自離開集體，同伴間友好相處，互相謙讓，不擠不撞。上下樓梯，能做到不推拉、不跳臺階。

二、生活安全

1、讓幼兒了解安全保健知識，養好良好的衛生習慣，正確洗手，洗臉，不隨地吐痰，講究個人衛生，預防流感。以甲型H1N1流感為例，教育幼兒認真做好晨間檢查，教師隨時注意觀察幼兒的身體狀況，及時與家長聯系，保證一人一巾一杯。提醒家長盡量不帶孩子前往人群擁擠的場所，多在室外活動。

2、做到井然有序盥洗,要求幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

3、注意電器及危險物品(消毒液等)的擺放，不讓幼兒接觸。

4、幼兒午睡前檢查幼兒是否帶玩具或者小東西上 床，午睡時注意巡視。

5、教育幼兒不將手指放在門、窗處，以防夾傷。

三、交通安全

1、認識了解一些基本的交通規則以及信號燈、標志符號的作用。

2、自覺遵守交通規則，不在公路上亂跑、打鬧，不隨便坐別人的車輛，坐車時不把頭手伸出窗外，做個文明乘客。

四、防火、防電、防地震的安全意識

1、不玩火，不燃放煙花炮竹。

2、教育幼兒不亂動電器設備，打雷時不再電線和大樹下玩，以防觸電。

3、在初步了解地震前的預兆，發生地震不要慌，找安全的地方躲藏。

4、識別特殊號碼的用途(如110、119、120)，同時教育幼兒不可隨意撥打這些號碼。

五、其他方面

1、假期中，告誡幼兒不要輕信陌生人，若一人在家，不可隨意開門。遇到危險時，教育幼兒學會躲避。跟家長出門游玩，不自行離開大人，不隨便吃陌生人的東西，不跟陌生人走。

2、熟記自家住址、電話號碼、父母姓名等，訓練引導幼兒識別方向。培養幼兒多做力所能及的事，學會自理。

3、培養幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

4、積極學習《安全教育平臺》上的內容，并認真完成作業。

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一、指導思想

本學期，我校將以提高教師專業能力為主線，以“構建有效課堂，提升實踐能力”為主題，以學習團隊為基本單位，開展教師崗位練兵活動，著力提高教師教書育人的能力與水平，努力為新課程改革服務，為促進學生的全面發展服務。

二、工作目標

1、通過開展以教師崗位大練兵活動，進一步提高教師的專業能力。

2、通過開展以教師崗位大練兵活動切實提高課堂教學的有效性。

3、通過開展以教師崗位大練兵活動促進我校持續、穩步發展。

三、內容與措施

我校以崗位練兵的訓練內容為重點，以各種研修活動為載體，與學校各項工作有機整合，使崗位練兵開展得既有實效、又盡量不加重教師的負擔，切實提高教師綜合素質。與教學常規工作和培訓活動相結合，從教師專業能力發展的實際需求出發，整個年度將以“熟背每一冊教材、熟做每一道習題、熟記每一名學生”為主題進行練兵：

（1）以讀書活動為載體，加強學習本年度我校將以“讓讀書成為一種享受”為口號，持續開展讀書活動，在每學期向各教研組、年級組推薦學習書籍的基礎上，定期下發與教師崗位練兵主題的相關書籍或文章，還可以根據自己的實際情況和需求自主閱讀書籍。為了達到閱讀效果，教師可以寫讀

后感、摘抄等不同形式寫出讀書筆記，隨時寫出收獲、感受、疑義和補充。每月上交學習筆記。

（2）是給教師搭建相互交流、自我展示的平臺，本學年我校將根據練兵的具體情況，創造機會，讓那些在崗位練兵活動中有獨到見解或在學習中有深刻感悟的教師進行經驗介紹或交流互動。

（3）以聽評課培訓為載體，提高實踐能力作為提升教師教學能力的一種實踐反思性培訓內容的聽課筆記，本學年進一步實行。每月月末上交，至少聽課八節。

（4）以優秀教師活動為載體 ，發揮我校首席教師和骨干教師輻射作用，提高教學質量。

（5）以教材培訓為載體 切實提高教師的專業能力熟做每一道習題，就是要求我們把練習中的全部題目熟透。也許有人認為是多此一舉，其實不然。因為練習中的每一道習題，都是經過編者精選的，都是有編者意圖的。我們只有弄清編者意圖，才能有的放矢的組織教學，在組織教學時就不會偏離重點，同時可以將教學內容進行取舍、重組，這樣才能做到有效練習，從而提高課堂教學實效。

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一、聯合招商平臺（牽頭單位:省外經貿廳）

（一）由三明、福州、南平市分別與香港各主要工商社團于3月、7月和8月在港聯合招商，閩港促進會積極參與協辦、協調和促進。

（二）省外經貿廳與香港投資推廣署于10月份聯合赴美國舉辦“中國香港·福建投資說明會”。

（三）邀請香港工商科技局、生產力促進局組織項目和企業來閩參加第四屆“6·18”項目成果交易會。

（四）邀請香港專業聯盟來閩考察，組織我省服務業企業和相關機構進行對接、交流，探討合作的內容和方式，爭取吸引香港專業服務機構等來閩設立辦事處。

二、基礎設施與公用事業領域合作平臺（牽頭單位:省發改委、建設廳）

（—）5月份篩選推出高速公路、鐵路、城市污水、垃圾處理等基礎設施項目30個，編印招商資料。

（二）“9·8”投洽會期間召開一場針對香港投資者的基礎設施建設專場引資推介會。

（三）跟蹤香港嘉里建設、和黃集團、信和集團、瑞安集團等多家公司投資我省的意向，推動有意向的合作項目盡快落地。

（四）聯絡一批有實力的香港企業來閩考察，重點考察我省機場、港口、鐵路、公路、污水、垃圾處理等重點基礎設施項目，鼓勵香港大企業、大財團投資。

（五）第四季度重點組織福州、廈門、泉州等城市燃氣企業、公交企業及城市污水、垃圾處理等項目赴港招商。

（六）省建設廳與人事廳聯合在港舉辦城市規劃建設管理研修班，學習香港城市規劃、基礎設施投資運行方式、市政公用事業管理的先進經驗；舉辦建筑民營企業經營管理研修班，培訓國際工程項目管理、合同管理與談判等相關課程，提高我省民營建筑企業經營管理水平。

三、金融合作平臺（牽頭單位:人行福州中心支行、省發改委）

（一）落實福建金融學會與香港銀行學會合作內容，雙方開展信息互換工作；開展人才交流和培訓工作，組織1～2期閩港金融合作研討會和金融高級人員培訓班。

（二）參照廣東與港澳金融監管部門建立年度磋商機制的'做法，爭取與香港金融管理局建立聯系，相互探討加強區域性金融市場合作，改善區域金融生態環境，人才交流培訓等內容。

（三）加強與香港證券監管機構的合作，壓濾機濾布繼續引導推動一批優質企業赴港上市融資，擇機舉辦1-2場企業香港上市推介活動。

四、中小企業合作平臺（牽頭單位:省經貿委）

（一）依托香港貿發局服務平臺組織我省中小企業赴港參加各種國際展覽會，重點參加香港鐘表展、服裝展、中小企業推廣日活動等。

（二）加強閩港中小企業合作示范平臺建設，支持和引導漳州鐘表、家具、福安電機、莆田電子產業缺失項目合作的建設。

（三）邀請香港廠商會、總商會、旅港福建商會來閩考察，對福安電機電器產業升級、漳州鐘表家具、莆田電子等項目進行專項考察和對口交流。

（四）依托香港生產力促進中心的服務平臺，開展閩港中小企業服務體系建設的合作。上半年閩港聯合在廈門舉辦“閩港合作走向國際交流會”，開展“中小企業走向國際面面觀”主題講座和企業融資財務、企業發展與管理、企業產品拓展三個專題研討會及專家咨詢服務活動；下半年閩港聯合在晉江舉辦“中小企業開拓國際市場”交流活動；選送部分產業集群服務功能比較完善的中小企業主管部門人員到香港生產力促進局培訓；組織香港專家顧問服務協會與我省各級中小企業服務中心商討合作方向。

（五）與香港中華總商會聯合在港舉辦“中小企業信用擔保培訓班”

五、濾布物流業合作平臺（牽頭單位:省經貿委）

（一）上半年組織我省物流企業、物流項目赴港，推介我省物流發展情況和合作需求情況，與香港業界對接洽談。

（二）下半年請香港經濟發展與勞工局有針對性地組織業界來閩考察，開展專項合作。

（三）鼓勵香港企業來閩參與我省現代物流業的建設，著力引進香港大型航運企業和香港知名專業物流企業入駐我省港口和物流園區。

（四）組織我省物流界代表赴港參加物流管理培訓。

六、旅游合作平臺（牽頭單位:省旅游局）

（一）建立閩港旅游互訪機制，爭取每年開展一次互訪、組織一次推廣活動。

（二）邀請香港旅游機構、投資商參加第二屆海峽旅游博覽會、武夷山旅游節、泉州旅游節等活動，開展交流和項目洽談。

（三）參加9月在港舉辦的亞太旅游協會交易會、2月在哈爾濱舉辦的第九屆海峽兩岸旅行業聯誼會和2月在成都舉辦的泛珠三角“9＋2”區域合作洽談會，進一步加強閩港兩地的旅游合作。

（四）通過福建電視臺、《海峽旅游》、海峽之聲廣播電臺、《海峽旅游》網站等媒體，向包括香港在內的世界各地的旅游者和旅游經營者提供閩港旅游資訊。邀請香港新聞媒體到福建采訪采風。

（五）爭取更多的香港旅行商在我省設立獨資旅行社和合資旅行社。包裝精品旅游路線，開辟閩港澳連結歐洲等境外旅游路線，積極拓展境外客源市場。

七、貿易合作平臺（牽頭單位:省外經貿廳）

（一）組織和引導我省出口企業與香港企業合作，拓展我省出口市場，尤其在海峽兩岸尚未直接三通的情況下，采用閩港聯合拓展對臺出口市場的做法，積極擴大對臺出口。

（二）組織和引導企業參加香港家庭用品展、香港禮品及贈品展、香港國際五金及家居裝飾展、香港國際文具展等各種經貿展會。

（三）把我省外經貿網與香港貿發局的網絡進行鏈接，發布閩港經貿信息，為我省外貿企業提供政策法規、商貿配對、市場資訊、展會信息、咨詢服務等信息，幫助企業拓展海外市場。

（四）加強閩港會展合作，吸引香港企業進入我省會展市場，參與、合作、提升“福建商品交易會”、晉江鞋博會、石獅海博會等展會水平。

八、人才合作平臺（牽頭單位:省人事廳）

（一）開展人才培訓。會同省建設廳、科技廳、經貿委、衛生廳、法院等與香港有關高校、機構聯合舉辦城市規劃建設管理、民營建筑企業經營管理、科技創新、財會管理、旅游、法律、物流管理、公共衛生管理、人力資源開發與管理、高校畢業生就業創業指導、高校教育管理等11個培訓班。

（二）促進智力引進。支持企事業單位引進香港金融、貿易、物流、旅游等方面的人才；聘請香港高校知名教授擔任我省高等院校名譽教授或者客座教授。

（三）推動高層次人才培養。以課題為載體，推薦我省生物技術、海洋科學、醫學、物流、城市規劃等專業的青年骨干人才赴港參加香港知名專家課題、項目研究，探索管理和技術骨干到香港非政府組織研修學習。

（四）探索聯合辦學。推動我省有關高校與香港理工大學開展校際合作，爭取聯合培養MBA，探討聯合培養物流人才的學歷教育模式。

（五）互派大學生開展學習交流。繼續推進廈門大學和香港部分高校的大學生互派交流，爭取更多的省內高校與香港大學開展互派活動。

（六）邀請旅港福建商會閩籍學者專家委員會組團參加“6·18”項目成果交易會。

? 報刊大收訂工作計劃 ?

做為幼兒園的老師，今年帶的是大班的學生，對于孩子們還是挺熟悉的，以下是我對這個學期的工作進行一個詳細的計劃。下面是由小編為大家整理的“幼兒園大班上學期工作計劃范文20xx”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

假期在不知不覺中所剩無幾了，又開始了新學期的征程。本學期我們將繼續加強對孩子身心健康的關注以及要不斷更新教育觀念，轉變教育行為。為幼兒提供安全、健康、豐富的生活和活動環境，滿足幼兒多方面發展的需要，尊重幼兒身心發展的特點和規律，關注個別差異，堅持保教并重，使幼兒身心健康成長，促進體智德美全面發展。

一、班況分析

本學期我班插了x名新生，現在共有幼兒xx名，其中有男孩x名、女孩x名。通過小班一年的學習，幼兒在學習和生活上都有一定的進步。大部分幼兒已經養成良好的行為習慣，對人有禮貌；

語言表達能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力都有較大的發展。但我們也看到存在的一些問題，幼兒對音樂的感受力較弱、幼兒的行為常規還需加強。本學期我們將在培養幼兒喜歡上幼兒園的情感基礎之上，認真規范幼兒的一日常規，加強紀律教育，努力做好班級保教工作。進一步培養幼兒的自我服務能力，喜歡幫助他人；

尊敬師長和同伴友愛相處的情感，使他們在自己原有基礎上都得到發展。

二、保教工作

以《規程》為指針，貫徹《新綱要》精神，根據園務工作計劃，扎扎實實做好保教工作。規范幼兒的一日活動常規，增強幼兒體質，做好品德教育工作，發展幼兒智力，培養正確的美感。促進幼兒身心和諧發展。

1、保育工作

督促生活教師搞好班級衛生，每天做好清潔、消毒、通風工作；

預防傳染病的發生；

嚴格執行幼兒的一日活動作息制度，合理地安排好幼兒的一日生活；

整理好室內外的環境布置，為幼兒創設一個清潔舒適、健康安全的生活學習環境。

培養良好的生活衛生習慣。教育幼兒注意個人衛生，不能把臟東西放入嘴里，以防止病由口入。加強幼兒自理能力的培養，學習做一些力所能及的事情，下鋪幼兒學習整理自己的床鋪。

細心呵護幼兒成長。在日常生活中精心關愛幼兒，特別是年齡小能力稍弱的孩子。針對此情況我們將更多給他們關愛，消除他的緊張感。日?；顒又屑毿年P注孩子的精神面貌，發現問題及時處理。注意幼兒良好睡姿的培養，對幼兒的睡眠情況做好記錄。積極配合醫務室做好幼兒體檢、打蟲等各項保健工作，使幼兒能夠健康茁壯成長。

2、教育教學工作

尊重幼兒在學習活動中的主體地位，根據中班幼兒的興趣和發展目標結合我們新的建構式課程內容增加五大領域的教學內容，制定好每月、每周、每日教學計劃，有計劃有目的地組織實施，開展豐富多彩的教育教學活動，合理利用、整合各方資源。充分發揮幼兒的主動性。在活動中注重對幼兒進行語言智能、數學邏輯智能、自我認識智能、空間智能、人際關系智能、音樂智能、身體運動智能、自然觀察智能等的發展。進行賞識教育，留心每個幼兒身上的閃光點，對他們進行適當的表揚，對于那些較內向、安靜的幼兒多為他們創造表現的機會，對他們的進步更應及時表揚，增強他們的自信心和榮譽感。

繼續加強幼兒的常規培養。常規的好壞直接影響教學秩序，從而影響孩子的發展。通過晨間談話、隨機談話、離園前談話等，向幼兒講清常規、要求，并采用多種形式對幼兒進行訓練，嚴格檢查常規執行情況，逐步培養幼兒能自覺遵守各項規則。

在區域活動中培養幼兒之間的友愛、謙讓、協作精神。根據每周活動目標，及時在各區域有層次地投放適宜的操作材料。在活動中認真觀察幼兒，了解幼兒的需要，引導幼兒自主解決在活動遇到的問題。

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(一)培養幼兒的交通安全意識

1.教育幼兒宣傳交通安全標志。上車時不要把手和頭伸出窗外，坐的時候要坐穩。

2.教育幼兒不要在馬路上跑來跑去，不要在馬路旁邊玩，不要隨便坐別人的車，不要和陌生人去。

(二)培養幼兒防火、防電、防雷等安全意識

1.消防安全。教育幼兒不玩火，不燃放__爆竹，學會打火災報警電話(119)。發生火災時掌握正確的自救方法。

2.電氣安全，教育幼兒不要亂動電氣設備。不在變壓器下面玩電線上不冷衣服，電冒煙不要亂動，趕緊叫大人斷電。

3.防雷安全。打雷的時候不能在電線下面和大樹下玩，不能用太陽能熱水器洗澡，不能再在空曠的地方玩。

(三)其它安全方面

1.教育幼兒上下樓梯時，不要追逐惡作劇，防止幼兒摔倒受傷。玩大型玩具要排隊，有順序，不擁擠。

2.離開庭院接送時，兩名職員都要參加，與家長交流時，一位老師必須看著兒童，兩位職員不能同時與家長交流。如果有陌生人來接你，你要問是幼兒的什么樣的人。防止陌生人帶幼兒。

3.幼兒離開庭院后，教師要重新檢查活動室、寢室、衛生間，拔掉電氣插頭，關掉電源，關上門窗后才能離開。

4.家長配合反安全教育活動的開展，讓幼兒了解安全知識和預防措施。記住家庭地址、電話號碼、父母名字等，通過訓練指導幼兒的識別方向，警告幼兒不要輕易相信陌生人，一個人在家就不要隨便開門。

5.結合主題“保護自己”進行安全教育周活動。根據幼兒的實際情況，選擇接近幼兒生活的內容對幼兒進行教育。小心機械傷害，吃藥安全，著火怎么辦，廚房的安全問題，不碰動物，不在建筑工地玩，不一個人去河邊等，都很安全。

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經過了一個暑假，孩子們又重新回到幼兒園學習、生活和游戲。幼兒從中班到大班，不僅個頭長高了，各方面的能力也有了不同水平的提高。語言方面幼兒能主動、積極地與同伴交流，大多數幼兒語言比較完整、流暢，用詞比較準確;美術方面幼兒能大膽地利用多種美工工具和材料，運用不同技法表現自己的感受，體驗創造的快樂;音樂方面幼兒能比較準確地按照音樂的節奏做各種較復雜的基本動作、模仿動作和舞蹈動作組合;社會交往方面幼兒能主動地與同伴進行有效的交往、合作和分享。但也存在一些不足之處，如語言方面部分幼兒傾聽習慣欠佳，不能聽別人發言完就插嘴，尤其是對同伴的發言，沒能認真傾聽。針對本年段幼兒實際情況及部分幼兒存在的不足之處，我們將繼續注重幼兒良好的行為習慣、生活習慣、學習習慣的培養，現將本學期年段工作制定如下：

　一、日常保教工作

為了全面提高保教質量，我們將繼續加強學習和研究，不斷更新教育觀念，合理地安排幼兒一日活動，讓幼兒在快樂中學習，在快樂中發展，真正的做到保教并重。

1、能用較規范性的語言完整、具體、連貫的表述，在日常生活中提供自由交流、表述的機會和條件。

首先在于豐富多彩的活動，如：談話活動、聽說游戲中擴展幼兒的經驗，在活動時教師將注重各個領域互相滲透的教育，支持幼兒在各活動中擴展語言經驗的傾向，讓幼兒在活動中有機會聽說，表達自己的觀點;其次改進看圖講述、情境講述等講述活動的教學形式，教學形式決定幼兒講述的興趣程度、講述水平、語言潛能的挖掘程度。

從原來的集體集中，適當安排小組集中，幼兒分組講述能為幼兒提供更多講述機會，從而能讓幼兒更大膽放開地說出自己的見解;再次如開設小小故事大王，播報員等活動項目，讓幼兒運用已有的語言經驗充分表達和鍛煉;最后充分利用家長資源，讓家長了解家庭是孩子學習語言的重要場所，從而充分利用家庭教育的有利因素，不斷強化家庭中語言教育。家園配合督促幼兒完成任務，如：布置任務，目的一是讓幼兒回家能完整敘述任務的內容，目的二是任務的選擇多以復述兒歌、故事為主，讓幼兒進行表述一定的內容的語言實踐活動。

2、學習從不同角度、不同方面觀察與思考問題，能通過觀察、比較、類推等方法解決簡單的數學問題。為幼兒提供一定的活動空間，提供豐富的，具有適宜結構的可操作性的材料，支持幼兒的操作活動。以集體、小組的活動形式讓幼兒進行學習活動。在集體學習活動中，對于有些的數學知識、技能，教師應直接教給幼兒，而有些數學關系幼兒難以獨自發現和感知，我們將設計一定的情景，引導幼兒觀察，提出問題讓幼兒思考，從而啟發幼兒運用已有的知識經驗，去解決問題，獲得新的知識;在小組活動中，我們將注重數學區角活動，如在區角活動中提供給幼兒充足的時間，讓幼兒在擺弄、操作的過程中充分的感知、體驗、探索，鼓勵幼兒與同伴展開交流、相互討論，學習同伴解決問題的策略，糾正錯誤，共同游戲;同時，讓家長利用日常生活活動的情景和一些偶發事件，如散步，外出游玩中的情景、事情，引導幼兒注意和關心周圍環境中物體的數量和形狀，物體在空間的位置、時間的長短和更替等，引發和激發幼兒學習“數學”的興趣。

3、喜歡參與各種藝術活動，大膽表現自己的情感和體驗。 為幼兒提供寬松、自由與近期教育內容相適宜的環境。以集體、小組、個別的活動形式鼓勵幼兒用自己喜歡的方式進行藝術表現活動，如指導幼兒自主選擇身邊的物品或廢舊材料制作玩具、手工藝品等;同時尊重每個幼兒的想法和創造，肯定和接納他們獨特的審美感受和表現形式，放手讓幼兒去想象和創造;最后利用社區資源，讓家長多帶領幼兒參加有特色的民間藝術活動，讓幼兒在欣賞中不斷地提高。

4、進一步培養幼兒良好的生活衛生習慣和生活自理能力，有初步的安全保護意識。創設“自理”的條件和環境，在日常生活環節中滲透教育，例如洗手問題、入廁問題、運動中的安全問題，我們將根據日常生活環節反復地對幼兒加以提醒，讓幼兒進一步地養成良好生活衛生習慣和生活自理能力，同時，開展各項游戲，讓幼兒知道一些簡單的安全知識，學會保護自己，并通過家長有目的的實際演示和游戲，幫助幼兒形成自我保護的意識。

5、能主動地與同伴進行有效的交往、合作與分享，能解決交往和合作過程中出現的問題。

創設寬松、和諧的交往環境，為幼兒提供人際間相互交流和共同活動的機會和條件，并加以指導，培養幼兒交往的技能，并給幼兒提供自由活動的機會，支持幼兒自主地選擇、計劃活動，引導、鼓勵幼兒從多方面和多角度解決問題，幫助幼兒積累成功的經驗。

二、教科研工作

1、積極開展教研活動。每周集中年段教師開展教研活動，通過業務學習、年段事務討論等多種形式進行有針對性地研討交流，并做好教研記錄，每月月底整理好研討資料，寫好反饋。

2、每周集中一次集體備課，預設下一周的教育流動內容，探討實施的方法和途徑，同時對上周教育教學活動進行反思，針對出現的問題，共同商議，調整教育策略。

3、指導年段教師寫好逐日活動計劃，并對活動進行反思，認真寫好教學反思筆記。

4、組織年段教師進行互聽互評活動，在觀摩教學活動中，吸取別人的教學經驗，取長補短。

　三、家長、社區工作

1、期初召開家長會，向家長介紹本園特色課的建立及內容，段幼兒具體情況向家長交換意見和建議，使家園教育步調一致。

2、八月份對插班幼兒進行家訪，與家長交流幼兒在家、在園的學習生活情況，同時了解家長的教育觀、需求。

3、繼續辦好“家長學?！保浴坝齼罕＝？?、“親子活動”、“家長開放日”等活動促進家園溝通，從而提高家長教養水平。

四、管理工作

1、每周組織年段教師集體備課，預設下一周的教育內容，并對上周教育內容進行反思，同時做好詳細地記錄。

2、指導各班級開展主題活動，寫好主題階段小結。

3、指導各班參加區域活動設計評論。

五、月工作計劃安排表

九月份

1、各班制訂班級工作計劃。

2、對新生、插班幼兒進行家訪，與家長交流幼兒在園在家的表現情況。

3、召開期初年段家長會。

4、開展“中秋節”、“迎國慶”系列活動，讓幼兒參與班級環境布置活動，充分體驗節日的氣氛。

十月份

1、為家長開放半日活動做準備。

2、組織年段愛祖國主題活動。

3、區域活動制作評比。

4、保育員衛生評比。

十一月份

1、組織年段幼兒參加秋游活動。

2、家長開放日活動。

3、繼續開展主題創設活動。

4、做好圣誕節和冬季運動會各項準備。

十二月份

1、各班開展慶圣誕環保制作活動。

2、節慶教育活動。

元月份

1、開展冬季運動會。

2、做好期末的各項結束工作。

3、各班對幼兒進行了寒假安全教育，向家長發放致家長的一封信。

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我能榮幸的當選為我們班的副班長，首先要感謝同學們的支持，感謝輔導員的信任，感謝大家給了我一個鍛煉自己和為班級服務的機會，接下來的副班長之旅上我會好好珍惜這個機會，不辜負同學和老師的期望。

做為一個副班長，首先是要協助班長的工作。其次是積極配合班級其他班委的工作，再次就是加深全班同學的友誼，使全班同學互相幫助，團結友愛，和諧相處，和其他班委及全班同學共同努力，一起把金管三班創建成為一個團結和諧，有凝聚力的班級體。在班級工作方面我會最廣泛的征求全體同學的意見。

工作目標：

努力使我們班級能在管理系的綜合排名上升到前幾名。工作宗旨：

我會盡自己最的啊的努力多為班級服務，和同學互相討論，互相學習，共同進步。

工作計劃：

1、組織班委成員做好帶頭做用，在自己學好的同時幫助班級里面那些需要上進但是有困難的同學，使更多的同學投入到這個班級良好學風建設的大軍中來，進而來提升我們班級在老師心目中的影響，使我們班能更好的適應湖南的教學環境，減少班級的掛課率。

2、本學期將開展一部分活動，組織集體活動，讓同學們在集體活動中培養集體精神，提升凝聚力。

3、倡導寢室精神文明建設，努力營造講衛生、講文明、講禮貌、講團結、講學習的寢室氛圍。

加強文化建設方面要倡導“積極探索學習，刻苦鉆研理論學習，團結協作共進，誠實守信有德，與時具進發展”班級文化精神。鼓勵們要多參加一些校園活動，豐富自己的生活。參加一些自己比較感興趣的社團，這樣不僅可以陶冶情操還可以開闊自己的視野，學習別人的長處。

我們一定要做一個“講文明，懂禮貌，有道德，有理想，有文化，有素質的大學生”。

以上是我個人的一些計劃和建議，有些方面不是很全面，希望可以提出更好的計劃和建議，因為這不是某一個班委，也不是某些人的事，這是班級集體的事，只有通過班級全體同學一起的努力才能實現我們的共同目標，憑借一個人或少數人的力量是不夠的。團結就是力量!

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高中作文頻道小編[花瓣の花的語言]今天給大家整理了《報刊亭》的優秀作文，這篇報刊亭共有1000字，是一篇很優秀的原創作文，這篇報刊亭很值得大家參考和學習。

“嘿喲！，您要不要來一份報紙看看啊？新鮮出爐的”，一頭蓬頭亂發，衣服上入眼明顯的補丁，面容帶著一些憔悴的老翁叫喊著我，我回頭，放慢前進的腳步，走近了報刊亭……

“這，怎么賣？”我看了一下，立刻被標題吸引住了，碩大鮮明的大字體，想閱覽報紙的心情油然而生，趕快打聽打聽價格。

“瞧，三塊錢一份”我臉龐帶著一些微笑，不知道他是否看見，就立刻就把目光轉移到了手上的報紙上。

“給，老人家您的兒女呢？”我一時心急口快就問道。

老翁手腳哆嗦了一下，眼光里仿佛流露除了一絲絲落寞的神情，嘴角微微一笑，不耐煩的說道：“沒啥，兒女都是自由的鷹，都出去打工了……”

我接過了找回的零散錢，跟他說了句謝謝就打算離開報刊亭了

“碰——”幾聲的巨響后，我好奇地再回頭看了看，巷尾的那個矮小的報刊亭外邊擋風擋雨的鐵皮被幾個強壯的大漢拆開了，露出了滿花花的報紙，書籍，雜志之類的。在廣闊繁華的城市里，報刊亭顯得特別的脆弱與渺小……

“你們！做什么？誰讓你們拆的！”老翁拿著水呵斥他們，“我們只是來拆除這些報刊亭，希望你配合一下，借過！”

老翁無奈下眼看著報刊亭被拆了，在幾分鐘的時間下，剛剛依舊還好的報刊亭就剩下了殘殼下的一片狼藉……

“你們不講理?。∮心銈冞@樣的啊……”老翁氣得說不出話來，現在報刊亭也沒了，就索性坐在地上，喊著鬧著，旁邊的路人也圍起來了，漸漸地，老翁被淹沒在人群中……

我的心很不是滋味，剛剛還在的小報刊亭如今轉眼間就沒有了，不知是幸還是禍……報刊亭的嘈雜似乎從也沒停止過，仿佛世界只剩下我沉思的這份安靜。

“調解的人來了好了！你跟他們講理去，別在這里撒潑！去去，都看什么看！”一名強壯大漢喊道，圍觀的路人紛紛都示以厭惡的神情，一些為老翁的可憐而深感到同情，一些卻不自為然地湊熱鬧圍觀，真是如人飲水冷暖自知啊。

也到傍晚時分，這場報刊亭的鬧劇漸漸安靜下來，哀傷的麻雀在叫喊著，路邊的小野花也哀哀地看著土地，一絲絲的朝氣也沒有了，剩下殘殼下的報刊亭，顯得特別的孤寂。老翁也被帶走去調解矛盾了，人群漸漸消散了，只剩下我與清風作伴……

“別傷害我，我只是為城市的文化建設而存在”我仿佛聽到了報刊亭的哀悼——拆的是報刊亭，毀掉的卻是文化。一絲清風吹來，愿那些默默為人民服務的報刊亭不再彷徨受傷，酣睡在繁華的大都市里，讓報刊亭成為城市里的一株獨具特色的文化標志，點綴著城市的繁榮發展，成為一道亮麗的風景線。

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????廣東江門恩平市恩平市獨醒中學高二:一個的萌

? 報刊大收訂工作計劃 ?

新學期又向我們走來了。面對朝氣蓬勃的20__年，每個人的臉都笑得像朵花似的。這是一個不同尋常的年份，飽含動律，充滿希望，似乎暗藏著莫大的機會，等著我們去發掘！也許是在這個特殊的日子里受到感染，每個人都憋足了勁，等待時機爆發。期待都寫在臉上了，自信都寫在臉上了，眼看前方，開始迎接新一輪的工作！

為加強和健全學習部的自身建設，在以后的日子里更好的為同學們服務，加強工作的規范化、制度化，提高學習部干事的工作積極性，更好地服務于學院建設，在學習和工作中不斷的提高和完善自己，真正的起到模范作用。在學院輔導員和團委學生會主席團的指導下，結合學習部自身的情況，特此制定學習部部門07~08下半學年的部門工作計劃。

計劃分為三部分，分別是部門內部管理，干事進一步的培訓，還有這學期初步的工作計劃。

第一部分部門內部管理

上學期采取的部門內部考評管理取得了良好的效果，這學期，我們將繼續沿用這一傳統，并且不斷的補充完善。正所謂為“規矩不成方圓”，部門內部組織紀律性，影響著工作率，干事素質的提高。為進一步加強部門內部管理，我們繼續進行打分考核制，增強部門的紀律感、集體感。為此，制定了以下考評方案。

一、例會制度

1、例會時間：每周二下午6：00

2、例會地點：s2107

3、參與人員：我部全體人員

4、參加會議時，應提前5分鐘到達集會地點，并做到“快、靜、齊”；

5、忌在會議期間交頭接耳，應自覺將手機調為震動或關機；

6、開會時，全體成員應積極參與討論，提出建設性意見；

7、會議結束離開會場中，要按次序出場。

8、部門召開臨時會議時，也必須按時到場參加，不得借故推脫。

二部門考評制度

本部考評采用打分制，每月每人基本分為二十分，違反條例按規定扣分，任務完成出色適當加分，月末進行總結評比，評出分數最高者給予表揚。成員之間相互監督，相互考察。由副部長進行記錄考察情況。

1、例會出席：

2、例會遲到者扣一分，無故缺席扣五分；

3、如果請假請說明原因，酌情處理，適當扣分；若客觀原因屬特殊情況可以考慮不扣分，否則扣兩分。

2、坐班情況：

（1）、要嚴格按照時間規定準時出席；

（2）、對來咨詢的同學要談吐禮貌，態度真誠，認真記錄值班情況；

（3）、可與其他部門成員進行適當交流；

（4）、遲到或早退（10分鐘之內為遲到或早退，若遲到或早退20分鐘則為缺席。每晚由正，副部長進行查看坐班情況或由秘書處記錄為準）扣一分，無故缺席扣五分；

（5）、若坐班期間有緊急事情而沒能準時匯報扣三分；

（6）、坐班時若被反映有不良行為（例：吃東西，大聲喧嘩等）扣兩分；

三、材料上交情況考查

1、按照每次具體的任務布置，及時上交材料；

2、材料內容力求說明清晰，有條理，字跡工整；

3、材料內容要豐富，體現創新精神；

4、材料不按規定時間上交的，扣兩分；

5、無故不交的，一次扣五分；

6、材料有新意的，加兩分；計劃書，策劃書等，被采用的，加五分。

四、參加討論情況：

1、開會時踴躍積極參加討論加兩分；

2、提出較好的或是有創新的意見加兩分；

3、不積極討論或私下討論其它問題扣三分；

4開會時使用手機接電話，發短信，玩游戲者，一次扣一分。

五、任務完成情況：

分派的任務要及時有效地完成。

1、任務未完成扣三分；未及時完成扣兩分；

2、完成的不符和標準扣一分

3、在完成應有工作的基礎上，能表現出創新精神的加三分。

六部門材料撰寫、管理

1、每月的部門工作總結、工作計劃應由部門助理或指定的成員撰寫，內容敘述清晰、具體，并有一定文采；

2、材料上交辦公室要及時，分為電子版和打印版，電子版要在部門郵箱中存有草稿；

3、活動策劃由部長編寫或全體成員集體編寫，內容要求具體細致，每一部分工作在策劃中都應有體現、有安排，經費預算合理準確，策劃切忌策劃內容空洞；

4、每次大型活動后都應進行部門總結，說明經驗、教訓，并寫成書面形式存稿，藏富于人；

5、每次會議，部門助理進行會議記錄，并負責保管

6、部內書面文檔成員資料由副部長整理保管，郵箱電子存檔定期分類、檢查，確保安全性等。

第二部分干事能力培訓

一個部門是由每一名干事組成的，每個人的能力能否能滿足部門工作的需求，個人的才華能否的到施展，潛力能否發覺，對部門整體工作都有重要影響。充分發揮個人所長，增強部門整體的力量，使工作能更順利的開展。

我部特別重視干事個人能力的培訓與提高。為此，初步制定了以下培訓計劃：

一、部門博客建設

本學期我部開設了部門內部博客。博客的主要是給大家提供一個說話的平臺，增進部門內部的凝聚力。

博客分為“胡言亂語”，“我想說”，“心路歷程”，“活動策劃”“每月計劃總結”等等版塊。其中最有特色的屬“胡言亂語”“我想說”以及“心路歷程”這三個板塊。

“胡言亂語”是大家情感宣泄的地方，有開心的或不順心的事可以在這里傾述，把此時此感記錄下來，一個傾述的窗口，聽眾就是部門里的兄弟姐妹。

“我想說”是對部門工作的建議或者意見。在工作中覺得有不滿的地方可以在這里提出，或者對部門建設有好的靈感可以在這里展現。最妙的地方在于有意見不好意思當面說時，面對電腦屏幕，也許更能說出內心最深處的想法。

“心路歷程”是工作后的感想。每次工作后的感觸，可以在這里抒發，當再回首時，能更清楚的看到來時路。

希望通過這個博客，能增強部門內的凝聚力，進一步拉進大家的感情。使部門內部成為相親相愛一家人！

二、文字寫作能力培訓

1、教會新干事電腦基本操作，包括word文檔運用，郵件收發，用電腦進行資料管理。

2、總結、計劃、策劃等應用文體書寫格式，書寫內容。并讓他們寫每月的計劃、總結，活動策劃等等。

三、干事自我發展意識提高

1、每月初寫一份本月自我發展目標，目標要求具有挑戰性，并切實可行。

2、在月末的時候，對照實際行動與目標是否達到，找出進步點，或還作不夠的地方，在部門例會上講述。每個月都感受到個人的進步。

四、交流溝通能力培訓

1、在與其他部門合作工作中，多給干事創造與其他部門溝通交流的機會。

2、多與其他部門合作組織活動，在組織活動中增強溝通能力。

3、部長講述一些與人溝通的技巧，方法，經驗等，有助于干事溝通能力提高。

五、組織策劃能力培訓

1、在組織舉辦學院大型活動時，分塊安排任務，讓每個人的能力都得到鍛煉。

2、不定時的寫小活動的策劃，增強策劃組織能力。

3、情景模擬討論。在例會上安排虛擬工作任務，干事分組討論工作如何安排組織，短時間內說出組織方案。主要培養迅速組織反應能力。

六、其他培養

1、不定時的舉行部門內部活動，如一起進行打球，一起看電影等，增強部內凝聚力。

2、多參加講座，報告會等活動，通過聽優秀講座學到他人的優秀經驗，完善自我。

3、不定時的請主席團或其他部門部長給干事們講工作技巧，經驗等，有助于新干事工作啟迪。

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工作計劃格式、工作計劃范文、工作計劃精選

計劃網專題頻道工作計劃欄目，提供與2018年工作計劃格式范文相關的資訊，希望我們所做的能讓您感到滿意!

2018年工作計劃格式范文【一】

時間如指尖上的沙,總是留不住。總結了xx年自己的一些成果后,就意味著xx年個人銷售工作計劃的到來,剛接觸銷售時,在選擇客戶的問題上走過不少彎路,那是因為對這個行業還不太熟悉,總是選擇一些食品行業,這給銷售工作帶來很多不便,這些企業往往對標簽的價格是非常注重的.所以今年不要在選一些只看價格,對質量沒要求的客戶.沒有要求的客戶不是好客戶。

xx年工作計劃如下:

一;對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關系。

二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得 客戶信息。

三;要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能向結合。

四;xx年對自己有以下計劃

1:每周要增加10個以上的新客戶,還要有3到5個潛在客戶。

2:一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求,再做好(幼兒園年度工作計劃2018)準備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5:要不斷加強業務方面的學習,多看書,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

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• 自我鑒定合集三篇?|?幼兒工作計劃?|?幼師工作計劃?|?校外工作計劃?|?報刊大收訂工作計劃?|?報刊大收訂工作計劃

6:對所有客戶的工作態度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

8:自信是非常重要的。要經常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態度才能更好的完成任務。

一、市場分析

二、營銷思路。營銷思路是根據市場分析而做出的指導全年銷售計劃的"精神"綱領,是營銷工作的方向和"靈魂",也是銷售部需要經常灌輸和貫徹的營銷操作理念。針對這一點,李經理制定了具體的營銷思路,其中涵蓋了如下幾方面的內容:

1、樹立全員營銷觀念,真正體現"營銷生活化,生活營銷化"。

2、實施深度分銷,樹立決戰在終端的思想,有計劃、有重點地指導經銷商直接運作末端市場。

3、綜合利用產品、價格、通路、促銷、傳播、服務等營銷組合策略,形成強大的營銷合力。

4、在市場操作層面,體現"兩高一差",即要堅持"運作差異化,高價位、高促銷"的原則,揚長避短,體現獨有的操作特色等等。營銷思路的確定,李經理充分結合了企業的實際,不僅翔實、有可操作性,而且還與時俱進,體現了創新的營銷精神,因此,在以往的年度銷售計劃中,都曾發揮了很好的指引效果。

三、銷售目標。銷售目標是一切營銷工作的出發點和落腳點,因此,科學、合理的銷售目標制定也是年度銷售計劃的最重要和最核心的部分。那么,李經理是如何制定銷售目標的呢?

1、根據上一年度的銷售數額,按照一定增長比例,比如20%或30%,確定當前年度的銷售數量。2、銷售目標不僅體現在具體的每一個月度,而且還責任到人,量化到人,并細分到具體市場。3、權衡銷售目標與利潤目標的關系,做一個經營型的營銷人才,具體表現就是合理產品結構,將產品銷售目標具體細分到各層次產品。

比如,李經理根據企業方便面產品abc分類,將產品結構比例定位在a(高價、形象利潤產品):b(平價、微利上量產品):c(低價:戰略性炮灰產品)=2:3:1,從而更好地控制產品銷量和利潤的關系。銷售目標的確認,使李經理有了沖刺的對象,也使其銷售目標的跟蹤有了基礎,從而有利于銷售目標的順利達成。

四、營銷策略。營銷策略是營銷戰略的戰術分解,是順利實現企業銷售目標的有力保障。李經理根據方便面行業的運作形勢,結合自己多年的市場運做經驗,制定了如下的營銷策略:

1、產品策略,堅持差異化,走特色發展之路,產品進入市場,要充分體現集群特點,發揮產品核心競爭力,形成一個強大的產品組合戰斗群,避免單兵作戰。

2、價格策略,高質、高價,產品價格向行業標兵看齊,同時,強調產品運輸半徑,以600公里為限,實行"一套價格體系,兩種返利模式",即價格相同,但返利標準根據距離遠近不同而有所不同的定價策略。

3、通路策略,創新性地提出分品項、分渠道運作思想,除精耕細作,做好傳統通路外,集中物力、財力、人力、運力等企業資源,大力度地開拓學校、社區、網吧、團購等一些特殊通路,實施全方位、立體式的突破。

4、促銷策略,在"高價位、高促銷"的基礎上,開創性地提出了"連環促銷"的營銷理念,它具有如下幾個特征:

一、促銷體現"聯動",牽一發而動全身,其目的是大力度地牽制經銷商,充分利用其資金、網絡等一切可以利用的資源,有效擠壓競爭對手。

二、連環的促銷方式至少兩個以上,比如銷售累積獎和箱內設獎同時出現,以充分吸引

分銷商和終端消費者的眼球。

三、促銷品的選擇原則求新、求奇、求異,即要與競品不同,通過富有吸引力的促銷品,實現市場"動銷",以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。5、服務策略,細節決定成敗,在"人無我有,人有我優,人優我新,人新我轉"的思路下,在服務細節上狠下工夫。提出了"5s"溫情服務承諾,并建立起"貼身式"、"保姆式"的服務觀念,在售前、售中、售后服務上,務求熱情、真誠、一站式等等。2018年度銷售工作計劃

加大宣傳力度也是市場開發一種重要手段和措施。

銷售工作計劃:

一、銷售部獲得利潤的途徑和措施

銷售部利潤主要來源有:計算機銷售;電腦耗材;打印機耗材;打字復印;計算機網校等和計算機產業相關的業務。今年主要目標:家庭用戶市場的開發、辦公耗材市場的搶占。針對家庭用戶加大宣傳力度,辦公耗材市場用價格去競爭、薄利多銷。建立完善的銷售檔案,定期進行售后跟蹤,搶占辦公耗材市場,爭取獲得更大的利潤。這里也需要我們做大量的工作,送貨一定及時、售后服務一定要好,讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。

能夠完成的利潤指標,***萬元,純利潤***萬元。其中:打字復印***萬元,網校***萬元,計算機***萬元,電腦耗材及配件***萬元,其他:***萬元,人員工資***萬元。

二、客戶服務部獲得的利潤途徑和措施

三、工程部獲得的利潤途徑和措施

在追求利潤完成的同時必須保證工程質量,建立完善的工程驗收制度,由客戶服務部監督、驗收,這樣可以激勵工程部提高工程質量,從而更好的樹立公司形象。

四、在管理上下大力度、嚴格執行公司的各項規章制度、在工作效率、服務意識上上一個層次,樹立公司在社會上的形象。

對那些不遵守公司規章制度、懶散的員工決不手軟,損壞公司形象的一定嚴肅處理。

五、要建立一個比較完善、健全的管理運行體系。

1、從方案的設計、施工、驗收、到工程的培訓這一流程必須嚴格、堅決地貫徹執行,客戶服務部要堅持不驗收合格不進行維修的原則。

2、盡量創造出一些固定收入群體,如計算機維修會員制、和比較完備的設備維修收費制度,把一些比較有實力、有經濟基礎的企事業單位、委辦*變成我們長期客戶。

3、對大型客戶要進行定期回訪,進行免費技術支持,建立一個比較友好的客戶關系。要利用各種手段、媒體,如利用我們自己的主頁把公司的收費標準公布出去、從領導到每位員工要貫徹執行。

4、服務、維修也能創造利潤。近幾年工程越來越少、電腦利潤越做越薄、競爭越來越激烈,我們可以從服務、維修創造利潤,比較看好的有保修期以外的計算機維修市場、打印機維修市場等。

六、創造學習的機會

不斷為員工提供或創造學習和培訓的機會,內部互相學習,互相提高,努力把***公司建成平谷地*計算機的權威機構。

職工培訓工作是人力資源開發、干部隊伍建設與企業文化建設的重要內容,通過培訓,可以統一目標、統一認識、統一步調,提高企業的凝聚力、向心力和戰斗力。樹立學習風氣,不懂得要問,不會的要學。

培訓內容:

一、愛崗敬業:回顧歷史、展望未來,了解企業的光榮傳統與奮斗目標,增強使命感與責任感,培養主人翁意識。

二、崗位職責:學習公司制度、員工紀律,明確崗位職責、行為規范。

三、崗位技能:學習從業技能、工作流程及在崗成才的方法。

培訓方式:

1、公司內部定期不定期安排員工培訓。

2、積極參與中心或公司組織的管理人員、技術員和全體員工的培訓活動。

3、培訓目標:為員工在崗成才創造條件,為企業提供員工積累。

我們是一個團結的集體,具有團隊精神的集體,變成一支能夠打硬仗的隊伍。每個部門、每位員工,崗位明確,責任到人,個人獎金與部門效益直接掛鉤。這樣一來我們應該既有壓力又要有信心,沒有信心就不會成功,沒有壓力就不會使人在各個層面進步、提高。

同志們,時間是有限的、尤其是從事我們這個行業的,計算機技術的發展日新月異,一天不學習就會落后,因此現在我們在座的每位職工都應該要有樹立時間意識、競爭意識,引用xx大精神里的一句話就是要"與時俱進"。

公司各個部門應互相配合相互協作、按時按量、完成領導交給我們的各項工作任務,努力去實現本次大會制定的121萬利潤指標。

2018年工作計劃格式范文【二】

在這XX年的一年里，憑借前幾年的蓄勢，已具備步入了快車道，為實現了穩步的效益增長，以嶄新姿態展現在客戶面前，一個更具朝氣和活力的、車間完善后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場競爭的外在要求，更是自身發展壯大的內在要求。對于各部門來說，全面提升管理水平，與公司同步發展，既是一種壓力，又是一種動力。為了完成公司20xx年的總體經營管理目標，廠部特制訂20xx年工作計劃如下。

一、根據本年度工作情況與存在不足，結合目前公司發展狀況和今后趨勢，人力資源計劃從九個方面開展20xx年度的工作：

1、進一步完善公司的組織架構，確定和區分每個職能部門的權責，爭取做到組織架構的科學適用，三年不再做大的調整，保證公司的運營在既有的組織架構中運行。

2、完成公司各部門各職位的'工作分析，為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學依據;

3、完成日常人力資源招聘與配置

4、推行薪酬管理，完善員工薪資結構，實行科學公平的薪酬制度;

5、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，建立內部升遷制度，做好員工職業生涯規劃，培養雇員主人翁精神和獻身精神，增強企業凝聚力。

6在現有績效考核制度基礎上，參考先進企業的績效考評辦法，實現績效評價體系的完善與正常運行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的權威性、有效性

7、大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓，加大內部人才開發力度。

8、建立內部縱向、橫向溝通機制，調動公司所有員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的企業內部關系。集思廣益，為企業發展服務。

9、做好人員流動率的控制與勞資關系、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益，又維護公司的形象和根本利益。

二、增加人員配置：

(1)前臺：前臺增加至3名，分管不同區域。

(2)車間管理人員：車間行政主管1人、技術主管1人、所需機電維修組長約3名。

三、強化人員素質培訓

春節前完成對各區域所需人員的招聘和培訓，使20xx年新的管理制度實施過程中人員素質方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用基層管理人員，切勿濫竽充數。

四、加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業績考核等方面作出實施細則規定，從制度上對此項工作作出保證。并根據各區域實際情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內按規定建立和健全管理的工作。

五、加強市場調研，以業務部提供的信息量和公司在各區域的業務進展情況，將以專人(兼職)對各區域業務的發展現狀和潛在的發展趨勢，進行充分的市場調研。通過調研獲取第一手資料，為公司在各區域開拓新的市場方面作好參謀。

六、品牌推廣

1、為進一步打響“振興”品牌，擴大振興的市場占有率，20xx年乘公司車間乘改建的東風，初步考慮以宣傳和擴大品牌，創造更大市場空間，從而為實現奠定堅實的市場基礎上更上一層樓。

2、進一步做好內部管理及宣傳工作。在各個現場制作和安裝宣傳條幅或廣告牌，現場展示企業實力;及時制作企業新的業績和宣傳資料

3、加強和外界接觸人員的專業知識培訓和素質教育工作，樹立良好的企業員工形象和企業文化內涵，給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對有更清晰和深層次的認識。

七、客戶接待

客人接待工作仍是業務部工作的重點之一。做好客人接待工作是業務接洽的必要的前提和基礎。按照公司有關規定要求保質保量地做好客人接待工作是業務部必須進行認真研究和探討的重要課題。表面上看起來接待工作比較簡單，但實質上客戶接待是一門十分深奧的學問。不去深入地研究和探討就不能讓該項工作做得完善。因此，業務部要在方法上、步驟上、細節上下一番功夫。

為了既少花錢，又不影響接待效果，需要更多地了解客人的生活閱歷、為人稟性、處事方式、辦事風格、企業價值取向、管理理念、產品特色、行業地位等。仔細研究分析和琢磨推敲日程的安排，讓每一位客人在最短時間內有全面的、清晰的、有一定深度的了解，對振興的產品表現出最大限度的認同感，對的管理模式和企業文化產生足夠的興趣。把長期地、堅持不懈地認真對待每一批客人和每一客人，使他們對的接待工作滿意作為業務部每一個接待工作人員的準則。從而以此來提高跟蹤的成功率，達到提高企業經濟效益的根本目的。

2018年工作計劃格式范文【三】

為進一步抓好醫療護理質量，提高護理人員業務技術水平。今年的護理工作要以抓好護理質量為核心，圍繞醫院的發展規劃，本著“以病人為中心”，以“服務、質量、安全”，為工作重點的服務理念，創新管理方式，不斷提高社會滿意度。制定2018年護理質量工作計劃如下：

一、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效的回避護理風險，為病人提供優質、安全有序的護理服務。

1.不斷強化護理安全教育，將工作中的不安全因素及時提醒，并提出整改措施，以院內、外護理差錯為實例討論借鑒，使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。

2.將各項規章制度落實到實處，定期和不定期檢查，監督醫學，并有監督檢查記錄。

3.加強重點環節的風險管理，如夜班、中班、節假日等，減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，合理搭配年輕護士和老護士值班，同時注意培養護士獨立值班時的慎獨精神。

4.加強重點管理：如病重病人交接、壓瘡預防、特殊用藥、病人管道管理以及病人現存和潛在風險的評估等。

5.加強重點病人的護理：如手術病人、危重病人、老年病人，在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點，對病人現存的和潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。

6.進一步規范護理文書書寫，減少安全隱患，重視現階段護理文書存在問題，記錄要“客觀、真實、準確、及時完整”，避免不規范的書寫，如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫生記錄不統一等，使護理文書標準化和規范化。

7.完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養護士的應急能力，對每項應急工作，如輸血、輸液反應、特殊液體、藥物滲漏、突發停電等，都要做回顧性評價，從中吸取經驗教訓，提高護士對突發事件的反應能力。

二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。

1.主管護士真誠接待病人，把病人送到床前，主動做入出院病人健康宣教。

2.加強服務意識教育，提高人性化主動服務的理念，并于周二基礎護理日加上健康宣教日，各個班次隨時做好教育指導及安全防范措施。

? 報刊大收訂工作計劃 ?

2022大學工作計劃篇1<\/h2>

我班現有學生44名，全部為男生。在未來的整個學期中，這44個人應是一個團結戰斗、刻苦學習、力爭上游的奮發向上的班集體。每個學生都能快樂成長，且具有良好的世界觀和良好的行為習慣，具有扎實的知識基礎和較強的學習能力。為此，我想從以下幾個方面展開本學期的工作。

1、建立良好的師生關系。制定詳細的計劃，和所有的學生談話，了解他們的生活和學習情況，幫助他們面開解決問題，做他們的朋友。讓學生有想法愿意和我交流，同時引導學生和其他課任教師交流，營造一個寬松愉快的班級氣氛。

2、充分利用班會時間組織學生學習《德育千分制考核細則》和《學生違紀處理規定》,讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。

3、通過各種渠道加強學生的思想品德教育，使學生懂得做人的道理,集體注意精神，團結協作的精神，培養其愛國主義情感，同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

4、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感和責任心,使學生心中有他人,心中有班級。

5、注重班級紀律建設。一個班級,要想有良好的班風,必須要有嚴格的紀律才行，制定班級規章制度和獎懲辦法，并主要通過班干部的模范帶頭作用來實施，最大程度優化班級紀律。

6、重視班干部的選拔和培養。班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的助手.這學期我將采取班干部輪流制,讓每個學生的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使學生學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

7、加強家校聯系，同心協力培育學生成才。學生的教育不僅僅是學校的責任，學校與家長必須架起溝通的橋梁，及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校、校信通等方式，加強溝通，及時了解學生的各方面動態，有效地做好學生的思想工作。

2022大學工作計劃篇2<\/h2>

一、培養目標

本專業領域主要面向地質工程領域的在職工程技術人員。我校在本專業領域具有堅實的地質理論基礎與解決地質工程技術問題的經驗，在科學研究和人才培養方面始終與能源、礦產等部門的勘探、開發和工程勘察建設的主戰場密切相聯，與產業部門有長期、穩定、多領域的合作。通過多年的科研協作，熟悉相關地質工程領域的關鍵技術問題，并具有培養地質工程碩士所需的實驗、科研條件。

本專業主要培養研究生具備地質工程領域內的堅實基礎理論和寬廣專業知識；熟悉解決地質工程問題的先進技術方法；具有創新意識，和獨立擔負工程技術或地質工程管理工作的能力。

二、培養措施

（1）充分發揮學校、企事業單位和學員三方面的積極性，采取聯合培養方式。并與教學條件良好、在職人員較集中的骨干企業建立聯合培養基地。

（2）采取理論學習與工程實踐相結合的培養方法，在培養方案規定的框架內，課程和教學內容的安排盡可能緊密結合不同企業和部門的需求。論文選題直接來源于企業生產技術或科研攻關課題。

（3）工程碩士生的培養采取雙導師制，即由我校具有工程實踐經驗的研究生導師任正導師，聘企業單位專家為副導師，雙方共同指導。

（4）采取進校不離崗的方式培養，課程學習實行學分制。

三、研究方向

本專業領域的培養方向覆蓋了理、工兩個一級學科，緊密結合社會、經濟發展對人才的多種需求，培養領域廣闊。

主要培養方向有：

（1）油氣、煤田地質與勘探；（2）油氣田地質與開發；（3）地球探測（物探、化探、地熱、遙感等）與信息技術；（5）油氣綜合地球物理勘探與應用；（5）金屬、非金屬礦產地質勘探與開發；（6）工程地質與防護工程；（7）水文地質與水資源評價；（8）地質災害與環境評價；（9）礦產資源、工程項目經濟評價與管理；（10）礦物工程與材料

2022大學工作計劃篇3<\/h2>

為了更好地完成我下半學期的工作任務,我對實現每項任務做了如下的安排:工作任務工作方法做一名親近同學,時刻為同學和支部所想的團支書多留意身邊同學的身體和心理狀況,平時多關心、鼓勵、支持他們,傾聽他們的聲音,了解他們的想法,在他們遇到困難的時候適當地去幫助他們。不斷地加強支部凝聚力和戰斗力的建設。

(1)團干建設:

a.做好任務分配,權利下放,使得團委更好地各施其職、各展其能;

b.定期與各團委溝通交流;c團干之間互相幫忙,并協助班長以及其他班委做好班級事務工作。

(2)支部凝聚力:多開展一些形式各樣的活動,把在活動中增強支部凝聚力和戰斗力認真貫徹落實好老師和團委布置下來的任務。

a.秉著公平、公正、公開地態度開展好“五四”評優等工作,并且積極鼓勵同學參與到有益的活動中來。

b.積極主動地老師或師姐匯報工作狀況不斷地加強自身的建設多看書、多記筆記、多向身邊的老師、師兄師姐、同學們學習,把真理用在實踐中,不斷地發現自己的不足之處,并不斷地改正,在學習、工作、生活中起到榜樣的作用。鑒于計劃趕不上變化,本學期還會根據實際情況加以調整,以把我的工作做的更好,把我們班的團支部建設成一個優秀的團支部。

四、作為一名團支書,肩負著把握整個班級的思想方向的重要職責,所以在下學期的工作中,我們一定會更加努力,以提高同學們在學習和生活中的思想覺悟。

1、加強本團支部的內部建設,合理分配工作。組織委員負責一些活動的組織安排以及人員的調動,以及班上的青年志愿者活動;宣傳委員負責將各種信息及時傳達到每位同學,以及班內的各項宣傳工作;文藝委員負責組織班級的文藝活動,活躍班級的氣氛,讓同學們在學習中也能兼具娛樂;團支書負責思想上教育,以及對團支部各項工作的監督。每周召開團支部一次會議,互相溝通,交流意見,為同學更好的服務。

2、思想方面。我們總是說思想問題,因為思想問題的確是一個很大的問題。要有思想提高到一定的高度,我們的工作才能更好的開展。很多同學對我們的工作并不太理解。所以我們首先要以先進的思想來武裝自己的頭腦,保持自身的先進性。

2022大學工作計劃篇4<\/h2>

軍訓階段

1、軍訓中照看好新同學，使他們順利完成軍訓任務。軍訓期間要關心愛護新同學，尤其要對那些存在困難和身體不好的同學給予關注。有課余時間就多去看看他們的訓練，增進溝通。同時要利用軍訓這個好機會發現有能力的同學，為班級干部的選拔做好準備工作。

2、軍訓期間在晚間走訪新生宿舍，在生活、學習、愛好方面與新生交流，并作好記錄，了解新生的心理健康水平。傳授自己的一些經驗，并且結合學生的性格，給予一定的建議，指引學生找到大學的重心在軍訓結束時給組建班委和班級團支部：謹遵循公平、公正、公開的三個原則，組 建班級委員會，交代各項工作，并且在必要的時候，給予指導和建議。協助班委推動班級學習氛圍、活動氛圍的'建設。

后期學習

第一、學習是重中之重

1、對班級進行部分專業知識的輔導，平時讓班長，學習委員多加注意，有情況立即匯報，保證沒有人掉隊。

2、各個班委起好帶頭作用，把本宿舍的學習氣氛帶起來。

3、各課代表盡好自己的指責，了解同學完成作業的情況，知道哪些同學平時學得不好，對其進行督促，如果沒有進步，要把情況向班主任或助理說明，在平時做好同學的思想工作，降低不及格率。

4、對經常缺課的同學，班長和團支書要多加留意，做好思想工作，若屢說不改，要向上匯報。

5、到期末時，找平時學得不好的同學談話，并找學習好的同學對其進行指導，努力避免不及格現象。

6、從現在開始，讓同學們認識到英語的重要性，平時加強英語的學習，讓班委起 帶頭作用，帶起學英語的氣氛。鼓勵大家提前參加四級考試，提醒他們在學英語的同時，不要忽略其它課程。

7、鼓勵班級同學參與校內組織的有意義的社團活動

第二、一個好的班級，應該有很強的凝聚力，為此，有如下想法：

1、讓班委組織同學外出游玩，既可以增加同學之間的了解，又可以緩解學習的壓力。

2、平時周末可以組織一些體育方面的比賽，加強體育鍛煉。宿舍間開展比賽——籃球、棋藝。

3、在生活上，同學應互相關心，比如班委可以了解每位同學的生日，全班同學可以通過各種方式祝福該同學。

以上是關于如何開展17環境班工作的一些想法，有不足之處，請各位老師指正，謝謝!

2022大學工作計劃篇5<\/h2>

為了豐富同學們的課余生活，全面提高學生素質，培養學生能力，讓同學們積累更多的寫作素材，提高同學們的寫作水平，增強同學們的思維能力，審美能力，創作能力;為了加強白帆文學社的管理，把白帆文學社辦成真正培養同學們能力的社團。本學期，我們要加強文學社成員的自主化管理，爭取在扎實做好文學社的基礎工作的同時，能有意識做好對外宣傳，使文學社成為我校社團工作的一個重要組成部分，成為我校文化交流的樞紐，給更多文學愛好者提供展示文學素養的.閃光點。

一、 工作重點：

1、 加強社團管理，嚴格要求社團成員，守時守信守紀律;

2、 努力做好《白帆文刊》的編輯與發放工作;

3、 做好宣傳工作，提高同學的積極性;

4、 為新入社同學建立檔案資料，成立社團工作評定小組，以起到監督作用;

二、 工作安排：

1、 招新工作：招收若干名文學愛好者，并且有一定文學功底的新社員，為文學社注入新的血液，也為文學愛好者提供發展自己的舞臺;

2、 完成《白帆文刊》的編輯與發行：提高刊物和稿件的質量，使《白帆文刊》成為影響整個能源學院的刊物;

3、 作品交流：通過文章的評比開展作品交流會，使社員們從中知道自己的不足，然后取長補短，使作品盡善盡美;

4、 邀請優秀老師與社員們進行交流，使社員們深入了解文學，提高自己的文學鑒賞能力;

5、 電影欣賞：觀看一些優秀電影，通過體會片中人物的故事等，使社員們能夠發掘自己寫作潛能，創作出更加優秀的作品;

6、 提供閱讀平臺：欣賞美文及部分中國古典文學中的優美篇章，以此提高同學們的鑒賞能力和閱讀水平;

7、 共同努力搞好文化藝術節，并策劃舉行大型的作文競賽，以此提高同學們的積極性;

8、 加強與各大社團的互動與交流，與其他社團開展聯誼活動，相互學習，共同提高。

三、 工作總結：

1、 在每次活動結束后，社團各成員寫好工作總結交與各部長處由秘書部審批總結以電子版形式存放。

2、 會后與各部長負責與部員進行討論找到不足加以改正，避免以后工作中出現同樣問題的錯誤。

2022大學工作計劃篇6<\/h2>

時光飛逝，一年已經過去。在文藝部工作一年，自我發現不少問題，從中也學到不少經驗，對各項工作流程也有了更深入的了解。在今后的學習工作中，我會和部門成員共同努力并組織、參與各項活動。

應對即將來到的大一新生，我們的大二生活，心中又充滿了活力與信心，同時也感到了肩上的壓力。為了文藝部在下學期工作的順利進行，我擬定了如下計劃：

一、文藝部納新工作

1、納新工作與學生會其他部門同時展開。并在平時留意有才藝的同學，為藝術團招新做好準備。

2、經過對申請加入文藝部的同學以實際的考察，選擇踏實、有職責心的同學留在文藝部。

二、迎新晚會

1、經過對大一新生的歡迎，并對已留在學生會同學的考驗，增強新生對工作的熟悉適應本事以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會，節目資料必須健康積極向上，能夠充分活躍氣氛，節目形式能夠多樣，有創造性和渲染力。節目選拔也可經過在大一挑選有才藝的同學一齊上臺表演，但必須要保證節目質量。

3、在晚會著手舉辦同時，與組宣一齊商討對海報及展板的設計，使得宣傳力度到位。

三、藝術團納新

1、經過宣傳，調動大家的積極性，參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示，選擇有才藝的同學留在藝術團，使藝術團發展越來越壯大。

四、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節目質量不僅僅要高，宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排，每次都是對學生會成員的考驗。自我在以前出現過的失誤，今年要對成員做異常提醒，不能在同一個地方出現錯誤。

五、根據實際情景，部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

以上是我對下半年的工作計劃思路，我會按照計劃有條不紊的進行，期望在各同學的配合下，今年的文藝部能成為學生會思維最活躍、最個性的部門。并且期望所有成員能夠了解彼此，工作上共同商量，生活上相互幫忙，使大家的課余生活更加豐富多彩。

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