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農業項目實施方案

發布時間:2025-05-18

2025農業項目實施方案(通用十六篇)。

總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編幫大家整理的農業技術推廣工作總結,歡迎閱讀與收藏。

農業項目實施方案 篇1

一、指導思想

學習實踐“科學發展觀”及構建和諧社會重要思想。在紀念建國六十周年的同時,將素質教育推廣到農村各個角落,宣傳教育知識和與教育相關的信息,在幫助同學們學習課本知識的同時,進行素質教育的全面發展,以促進學生德、智、體、美、勞全面發展。

二、活動主題

落實黨的教育方針,大力推進素質教育,結合當地教育實際情況,通過靈活多樣的形式組織相關師生培訓農村中小學師資,豐富中小學生的暑假文化生活,為農村中小學實施素質教育。開展農村基礎教育狀況調查,組織學生開展更多“體育”“美育”教學,提高素質教育。

三、活動時間

7月8日——7月14日

四、活動地點

陽新縣王英鎮王英小學

五、活動內容

(一) 準備階段:(7月1日—7月7日)

7月 1日:晚上賈老師召開暑假社會實踐“三下鄉”動員大會。

7月3日:晚上進行分組,各個組員進行自我介紹,支教組學組初步進行準備階段。小組成員瀏覽查閱往年的資料并討論工作主題脈絡問題。

7月 4日:上午8點,小組討論并確定標語內容,制定初步活動方案;下午2點半,與指導老師李炎清老師取得聯系,并商討安排工作細節問題。

7月5日:上午8點,小

組成員進行形象展示預演,并書寫標語,進行前期宣傳工作,包括海報、宣傳單及電視宣傳廣告;9點,與指導老師李炎清老師開會討論活動安排,匯報本組昨天初步形成的活動方案;下午2點半,繼續完善活動方案,根據活動方案安排,涉及具體的程序工作,討論擬定家訪方案。結合當地師資教育情況制定合理的開展方式(主題、程序、效果)。協助參與講課的成員做好備課準備。同時制定宣傳單。

7月6日:上午8點,制作彩噴并拿取,購買支教組所需要的.材料,同時整理之前收集的留守兒童的材料;下午2點半,制作報名登記表、安全協議書及家訪問卷調查表。

7月7日:進入收尾階段,查漏補缺。完善以上各項準備工作,并做好出發前準備。上午11點賈老師交代去之前所有的準備工作以及去之后要注意的問題,同時發放隊服及帽子。下午2點30,進行最后的打包整理。

(二) 實施階段:(20xx年7月8日—20xx年7月14日)

7月8日:上午8點出征儀式,8點半啟程前往陽新縣王英鎮,10點半到達陽新縣王英鎮。布置寢室,整理內務。下午進行招生工作。分為三組,第一組在王英小學的人流集合地進行設點招生,第二組和第三組進行流動宣傳,發放宣傳單并張貼標語,指導老師做了相關的報告,登記入學名單,進行初步分班,分為小學組和中學組。晚上9點30,賈老師和劉老師對各組組長開會。

7月9日:上午7點半,在定點招生的地方繼續擺攤設點,8點半,開展主題班會,所有組員對學生進行自我介紹,同時讓學生進行互相認識,簽訂安全承諾書,并通知學生詳細上課時間,同時與科技興農組一道組織了一場安全知識講座。下午開始進行義務課程輔導,并將學生分成三個興趣小組,晚上分組進行家訪,家訪分成三組分頭進行,晚上8點50,各組組長開會,晚上9點所有成員開會總結一天以來的工作進程,暫定由占天異匯報本組工作。

7月10日:上午進行義務課程輔導,預計小學組教授兒歌(雷鋒叔叔愛集體),初中組上數學課及語文課,下午

小學組播放(喜羊羊與灰太狼)的電影,興趣音樂班教授了兩首歌,美術班進行美術輔導,下午放學之后進行家訪,今天本組派占天異下鄉進行實踐考察,晚上8點50各組組長開會,9點所有成員開會總結一天以來的工作進程,暫定由余釗泉匯報本組工作。

7月11日:上午進行義務課程輔導,下午進行單組授課。今天本組派陳妍君下鄉進行實踐考察。晚上8點50各組組長開會,晚上9點進行開會總結,暫定由陳紅丹匯報本組工作。

7月12日:上午進行義務課程輔導,預計小學組上英語課及音樂課,教授歌曲(魯冰花),初中組上數學課和物理課,同時進行了手工課——絲網花的編制,下午小學組上數學課、英語課和音樂課,初中組上數學課和音樂課,興趣音樂班進行繼續輔導,今天本組派陳姍和陳紅丹下鄉進行實踐考察。晚上8點50各組組長開會,9點所有成員開會總結一天以來的工作進程。暫定由曾聰匯報本組工作。

7月13日:上午進行義務課程輔導,中午11點30,贈與王英鎮鎮政府牌匾,下午一二節課進行單組授課,三四節課進行成果匯報展的節目彩排。今天本組派余釗泉、占天異和曾聰下鄉進行實踐考察。晚上8點50各組組長開會,晚上9點進行開會總結,暫定由陳姍匯報工作。

7月14日:上午9點為“告別儀式”及小型成果展,下午進行仙島湖半日游。晚上7時返校。

  (三) 總結階段:(20xx年7月15日—20xx年7月20日)

7月15日至7月20日:整理活動資料,并進行總結、反思。

六、活動紀律

1、自覺遵守憲法和國家的各項法律法規,維護各民族的平等、團結、互助關系。

2、堅持集體主義原則,發揚團隊

精神,聽從帶隊老師的指揮。

3、自覺維護志愿者服務隊的形象,展現當代大學生的良好風貌和文明素質,維護湖師形象,不做損害湖師形象的事。

4、遵守社會道德規范,不拿群眾一針一線,愛惜公共財產,損害公物照價賠償。

5、明確職責分工,認真完成任務。

6、堅持事實求是原則,說話要事實依據,辦事力求從實際出發,勇于開展批評與自我批評。

7、尊重當地人民群眾,虛心向當地群眾學習,不與當地人民發生沖突,事事要做到有禮有節。

8、若有違反上述條款的,視情節給予批評、警告、開除隊籍處分,情節嚴重的,建議學校給予相應紀律處分。

七、注意事項

1、隊員須佩戴校徽,穿著隊服,著裝整潔。

2、應入鄉隨俗,密切聯系群眾,多與當地群眾聯系。

3、尊重當地工作人員的作息時間,不要隨便打擾別人休息。

4、熱愛勞動,為當地群眾做力所能及的各種活動。

5、服務過程中要有耐心,盡可能滿足群眾的合理需要。

農業項目實施方案 篇2

1,項目判斷:

經對項目本身及周邊環境初步的觀察與了解,暫得出以下結論:

A,項目位于淞興西路,周邊主要目標市場為居民,個體商戶,園區工作人員和賣場職工等。原本經營海派小海鮮,現整體裝潢略顯陳舊。

B,小區建筑外觀略顯老化,由此判斷市場消費主要為中低端的餐飲消費市場,消費水平不高;

C,周邊同等檔次規模以上的店面主要有川菜,海鮮,高檔酒樓,火鍋,農家菜等,尤其海鮮已有兩家,而且市口相對較好;

D,目前的房租為3.6萬每月,這是一個相對比較有優勢的租金;

2,SWOT分析:

優勢:租金便宜,場地大,餐位多,技術管理等團隊力量強等;

劣勢:裝修陳舊,門臉不夠醒目,原有品牌可能在市場帶有不良形象;

機會:周邊還沒有一個具有一定規模和特色的干鍋主題餐廳;

威脅:其它餐廳企業的強勢促銷活動;

3,調整目標

1,餐飲策劃重新定位,更改招牌,調整項目和價格,重新塑造一個特色美味而且周邊市場有能力消費的品牌形象,在一個月內讓周邊居民家喻戶曉。經營品種簡單宜操作,物美價廉還要特色風味濃烈,生產出品快捷,有自己的品牌特點,復制性強。要求在開業一個月后天天爆棚,就餐人數達到在450餐次以上。每日營業額達 20190元以上。

2,調整方案:

A,市場定位為以中低端市場為主的特色餐飲的經營思路。人均消費30到60元為產品價格的設計參考。毛利水平在40%~60%,綜合毛利50%。

B,確立一套有特色且能迎合市場需求的拳頭產品,然后調整項目,更改品牌名稱;

C,根據所觀察到的市場需求及周邊的競爭環境,建議實施以"xx干鍋"為品牌主題特色,包含特色烤魚,并輔以川菜為主的特色餐飲項目。開發一系列特色干鍋和烤魚的菜肴。

D,營運初期,主動地對市場進行的營銷宣傳。方式有折扣,電話訪問,短信通知,傳單派發,戶外宣傳,以及商業聯盟等等一些方式;

E,建立一套員工能分享餐廳效益的薪資結構和激勵機制,激勵員工為餐廳共同創造效益;

F,實施方案。

3,盈利分析:

在通過方案調整并有效實施營銷活動后,預計我們午市的上座率能達到50%,晚市的保守估計將達到80%,以300餐位的接待能力計算,一天的綜合上座率將達到390餐次,按保守的人均消費50元每人計算,一天的營業額將達到19500元,月營業額585000元,毛利按50%算,利潤為292500元,除開12.5萬的人工工資,3.6萬的房租,2萬的稅收,2萬的水電煤和2萬的宿舍等管理雜費,單月的純利潤為74200元。

這是比較較保守的盈利分析,實際會比這個效果好很多!

4,方案預算:

門頭招牌5000~10000元

廣告T恤20件,約600元;

新增餐具5000~10000元;

傳單20190份,A4銅版紙對折,1.5分每張,費用3000元;

電話一部供電話方問與短信發送,新增費用約500元;

營銷雜費約5000元;

戶外門牌改造5000~10000元,按保守原則計算為10000元;

菜單印刷,計劃1 5本,預計成本2500元;

其它啟動和流動資金約5~10萬元

合計:130600元

整個啟動費用預計在10萬元左右,如果節奏安排緊湊點,支出費用還會有所降低。后期調整主要通過營業利潤進行。

5,人員編制

農業項目實施方案 篇3

20xx年,市農業局農業技術推廣站在各級部門及領導的指導和大力支持下,堅持穩糧增收為目標,以發展現代農業為重點。以項目實施為抓手。近一步解放思想,扎實工作,切實抓好農作物新品種、新技術、新機制推廣;認真落實好各項試驗、示范。圓滿地完成了本年度各項工作任務。實現糧食總產31.98萬噸,目標任務31萬噸;油菜機播機收5.3萬畝,目標任務5萬畝;水稻機插秧13.2萬畝,目標任務13萬畝;糧油新品種、新技術覆蓋率96.5﹪、目標任務95﹪。為我市農業生產安全和農作物豐收做出了應有的貢獻。

一、糧油生產面積穩定增長

20xx年全市農作物總播種面積110.00萬畝,糧食面積達到69.86萬畝,比上年增加0.41萬畝,糧食總產31.98萬噸,比上年增加0.86萬噸;糧食平均畝產458公斤,比上年增加10公斤。小春糧食面積21.51萬畝,畝產312公斤,總產6.71萬噸(小麥面積18.58萬畝,比上年增加1.03萬畝,畝產328公斤、比上年增加1公斤,總產6.10萬噸、比上年增加0.37萬噸)。大春糧食面積48.34萬畝,畝產523公斤,總產25.27萬噸(其中水稻面積39.29萬畝、比上年增加0.11萬畝,畝產583公斤,比上年增加16公斤,總產22.91萬噸,增加0.70萬噸)。

全市油菜面積17.50萬畝,與上年持平;畝產181公斤,比上年減少1公斤;總產3.17萬噸,比上年減少0.02萬噸。

二、抓好高產高效創建

20xx年整縣制高產高效創建在連山、金魚、和興等10個鄉鎮落實10個小麥萬畝示范片,示范面積10.4萬畝。示范品種為川麥55、綿麥367、川麥104、榮麥757等。5月10日,農業廳和XX市農業局組織有關專家對我市小麥高產創建項目進行了測產驗收,連山鎮錦花村萬畝小麥高產創建示范片最高畝產達687.6公斤,創XX市新高。驗收專家組確認市20xx年小麥高產創建連山萬畝示范片平均畝產516公斤,完成了450公斤的整縣制高產創建產量指標。

20xx年市油菜高產創建和高產模式攻關在西高、高坪、新平、南豐等鄉鎮落實6個油菜高產創建示范片,示范面積6.2萬畝,示范品種為華海油1號、圣光302和川油36等。5月10日,四川省農業廳和XX市農業局組織有關專家對我市承擔的`20xx年油菜高產創建項目進行了測產驗收,驗收專家組確認市20xx年油菜高產創建萬畝示范片平均畝產達211公斤, 完成了200公斤的油菜高產創建產量指標。

20xx年整縣制高產高效創建在連山、金魚、和興、三水、西高等8個鄉鎮建立了8個水稻萬畝示范片,示范面積8.52萬畝,示范品種為國豐1號、旌優127、德香4103和ⅱ優602等。8月29日,受農業部委托,省農業廳組織有關專家對我市承擔的20xx年水稻高產創建項目進行了測產驗收,驗收最高畝產829公斤。驗收專家組確認市水稻8個萬畝示范片平均畝產達665 公斤,完成了高產創建目標任務。

三、加強新品種、新技術示范推廣

農業技術推廣站以整縣高產創建為平臺,大力加強水稻、小麥、油菜新品種的示范推廣力度。并大力推廣高產新技術,通過統一技術規程、統一技術培訓、統一施用測土配方肥、統一病蟲防治、統一機械作業等措施,實現技術規范化。同時為了進一步提高農產品質量安全水平,全面開展了優質水稻、優質油菜、優質小麥無公害栽培技術示范推廣工作,

20xx年,我市重點示范高產、優質糧油品種,小麥高產創建重點示范川麥55、綿麥367、川麥104等高產優質小麥品種,為中筋優質品種,榮麥757為優質專用小麥品種(米老頭食品公司專用),水稻高產創建重點示范國豐1號、宜香305、德香4103和川優6203等雜交優質稻品種,油菜高產創建重點示范華海油1號、圣光302、川油36等雙低油菜新品種。糧油基地核心示范區稻、麥、油品種實行統一供種,良種率和優質率達到100﹪。全市推廣優質稻面積占水稻面積98﹪,推廣優質油菜面積占油菜面積的96﹪。糧油新品種、新技術覆蓋率達96.5﹪。

加強農機和農藝結合,大力推廣機械化耕、播、收等輕簡化技術,小麥和水稻機收率達100﹪。小麥生產實現了耕播收全程機械化作業;水稻機插秧面積達到13.2萬畝,占水稻栽插面積的33.1﹪,水稻高產創建核心區機插秧達90﹪以上;油菜機播機收技術取得重大突破,20xx年全市油菜機直播面積達2.9萬畝、機收面積2.4萬畝。糧油生產機械化水平明顯提高。

四、抓好農業技術培訓和服務

除常年開展的常規培訓外,農技站根據生產需要結合實際改變以前培訓方式與培訓對象,對種糧大戶、專業合作社、家庭農場等進行專題培訓6場。編制我市主要農作物技術手冊5000本。發放各類技術資料2萬余份。利用電視臺宣傳報道5次。起到很好效果。

在服務方面,農技站在小麥播種時期,深入田間地頭進行現場宣傳指導,重點指導精播、勻播、淺播。在油菜播種時期,利用國慶假期到油菜種植區進行播種指導,重點指導田間排濕、機直播、根腫病預防、苗床管理。在水稻播種時期,我站技術人員跑遍了全市所有的(共91個)集中育秧場點,重點指導消毒、播種流水線使用控制、苗期溫度、水份、病蟲防治管理。同時我們還聘請了5位育秧能手,分片區對集中育秧場點進行現場操作指導。切實解決了生產上技術瓶頸,其工作得到新型種糧主體肯定。此外,我站會同農業局相關科室、與17個鄉鎮聯合,對村社干部、種糧大戶進行技術培訓。共培訓3500余人次。及時解決各鄉鎮農技人員和農戶來電反映生產上出現的各類問題54起。通過這些措施,基本做到生產上關鍵技術家喻戶曉,確保各類技術落實到位。

農業項目實施方案 篇4

為增強廣大少年兒童的節能意識,落實《關于做好公共機構節能宣傳周活動的通知》(太機節字〔20xx〕4號)文件精神,根據學校實際情況,決定于6月12日-18日內開展全國節能宣傳周和全國低碳日活動,現制定本?;顒臃桨溉缦拢?/p>

一、活動主題

全國節能宣傳周活動的主題是“節能有道節儉有德”。定為6月12日-18日

全國低碳日活動主題為“低碳城市宜居可持續”。全國低碳日為6月14日。

二、活動時間:6月12日-18日

三、活動內容:

1.全面采取節能減排措施。結合我校實際,強化師生員工的節能環保意識,從學校發展、建設及日常運行管理的全局出發,對節能、節水、環保工作進行統籌規劃。嚴格執行國家節能環保標準,節約每一滴水、每一度電、每一粒糧食、每一張紙,節約資源、保護環境。

2.營造節能減排校園文化氛圍。利用國旗下講話、晨會和紅領巾廣播站,廣泛宣傳限制使用塑料購物袋、資源循環利用等方面工作成效,積極推廣綠色、低碳發展理念,并要求全體師生參加節能活動。大隊部向全校師生發出倡議,倡議師生從自己做起,從身邊的小事做起,踐行節能減排。

3.加強節能環保知識教育。利用國旗下講話、晨會和紅領巾廣播站,在學校教育教學中充實豐富節能、環保教育內容,將節電、節水、節糧等教育內容,以靈活多樣的形式,納入學校課堂教學,真正落實節能環保進學校、進課堂。

4.組織開展以節能減排為主題教育活動。班隊課各中隊開展“你節能我減排地球媽媽笑開懷”為主題的`班隊會,引導學生樹立節能環保的觀念,關注生活中的節約方式,學習和尋找節能的竅門和方法,熟悉要求、宣傳群眾、教育自己。

農業項目實施方案 篇5

根據中央、國務院和省委、省政府關于節能工作的部署,為進一步加大節能宣傳力度,提高全民資源憂患意識和節約意識,增強建設節約型和環境友好型社會的緊迫感和責任感,營造決戰“十一五”節能目標的良好輿論范圍,結合我市實際制定本方案。

一、節能宣傳周活動主題和時間

20xx年,節能宣傳周活動主題是“節能攻堅全民行動”,活動時間為6月12日至18日。

  二、節能宣傳周指導思想及總體要求

當前我市正處于確保完成“十一五”節能目標的非常時期,面對嚴峻的節能形勢,以節能宣傳周活動為契機,營造節能攻堅、全民行動的良好氛圍。按照5月5日國務院和省政府節能減排工作電視電話會議的要求,堅持把節能工作作為促進經濟結構調整、加快經濟發展方式轉變的重要抓手,作為增強區域可持續發展能力、建立資源節約型社會和環境友好型社會的重要內容。今年我市節能宣傳周活動要緊緊圍繞“節能攻堅全民行動”的主題,把倡導節能、低碳、綠色的生產、生活方式和消費模式作為宣傳重點,遵循公眾參與度高、社會影響面廣、與媒體緊密結合、活動集中緊湊等原則,開展形式多樣的.節能宣傳活動。

各項活動要充分利用各種媒體廣泛宣傳,把節能與企業增效、與產業結構調整結合起來,把節能與促進經濟發展方式轉變結合起來,以達到宣傳國家和省有關節能方針政策,提高全社會節能意識,推進節能全民行動,在全社會營造濃厚的節能輿論氛圍的目的。

三、主要活動及工作要求

圍繞“節能攻堅全民行動”的主題,通過各種形式的節能宣傳活動,傳播節能理念,普及節能知識,調動社會各界廣泛參與,力求宣傳范圍更廣、影響更大、效果更好,形成更加濃厚的節能減排社會氛圍。具體安排是:

1、20xx年6月7日前向省發展改革委、省工信委上報我市節能宣傳周活動方案。

2、成立市20xx年節能宣傳周活動領導小組,組成單位由市經委、發改委、教育局、科技局、環保局、財政局、建設局、交通局、農業局、統計局、廣電局、商務局、國資局、質量技術監督局、總工會、團委、婦聯等組成。并于6月13日召開領導小組成員單位參加的節能宣傳周專題會議,對宣傳周工作進行全面安排部署。各成員單位根據節能宣傳周專題會議要求,明確分工,落實責任。

3、20xx年6月11日前將我市宣傳周活動方案發至各縣區、重點耗能企業。各縣區及重點耗能企業結合本地本部門實際制定公眾參與度高、有社會影響力的宣傳實施方案,開展形式多樣、各具特色的宣傳活動。

4、20xx年6月12日至18日,節能宣傳周活動領導小組成員單位張貼(懸掛)節能宣傳標語,各部門網站打出節能宣傳標語。

5、節能宣傳周活動期間,電視、廣播、報紙等媒體播出、刊登倡導節能低碳生活的公益廣告,并以新聞、??榷喾N形式集中開展節能宣傳;手機信息利用中國移動短信平臺發送節能宣傳信息。

6、節能宣傳周活動期間,商務部門進行高效照明產品及節能產品展示。

7、節能宣傳周活動期間,經委、統計、昭陽區重點耗能企業召開能源管理負責人座談會,在六月下旬舉辦一期全市重點企業節能培訓。

8、發展改革部門要積極宣傳我市的能源形勢、政策、規劃,貫徹落實國家和省的有關工作部署,宣傳能源資源節約的重要戰略意義和現實意義。

9、教育部門要在中小學開展節能知識宣傳文化文秘網活動,營造崇尚節約的校園文化。

10、科技部門結合科技活動,積極開展節能、低碳技術宣傳,運用多種方式推廣先進的節能、低碳新技術。

11、環保部門要積極宣傳節能減排對改善環境的重要意義及先進典型案例,促進減排責任的落實,引導企事業單位加大節能減排環保投入,引進新技術、新設備,開展強制性清潔生產審核。

12、建設部門大力倡導低碳綠色建筑和節能小區,積極宣傳節能環保型建筑和綠色建筑的重要意義和成果,積極宣傳《民用建筑節能條例》及建筑節能相關政策,加強建筑節能技術培訓,普及建筑節能基本知識。

13、交通運輸部門要大力宣傳交通節能成效,推行節能駕駛和操作,鼓勵交通運輸企業采取節能低碳的生產方式,倡導公眾綠色出行和低碳交通消費模式。

14、農業部門要繼續深入開展節能減排農村行活動,大力宣傳和推廣農業和農村節能減排技術與產品。

15、工會、共青團、婦聯組織要積極倡導節能、低碳、綠色的生活方式和消費模式,引導全市廣大職工、青少年、婦女增強資源節約意識,從自己做起、從現在做起、從點滴做起,把資源節約意識變為自覺的行動。

今年節能宣傳周適逢端午小長假,請各縣區、各部門統籌安排時間,充分利用工作日做好各項宣傳活動?;顒咏Y束后,各有關單位和部門請將本地區、本單位的節能宣傳周活動情況認真總結,并對今后的活動提出意見和建議,于6月30日前將書面總結材料送節能辦。

農業項目實施方案 篇6

為提高村級財會人員的政策水平、業務素質和職業道德,規范村級財務管理工作,推進村級財務管理規范化建設進程,維護群眾的合法權益,消除因村級財務管理混亂等影響農村社會和諧穩定的不安定因素,同時也為進一步指導和規范農民專業合作社財務會計核算工作,我縣于4月12日至18日分2期舉辦了村集體經濟組織暨農民專業合作社會計培訓班,并取得了圓滿成功?,F將培訓工作情況總結如下:

一、基本情況

(一)培訓計劃完成情況

村級財務問題歷來是群眾關心的熱點、焦點問題,也是農村工作的難點問題。為保障農村財會業務培訓工作的有序開展和順利進行,去年,我縣結合村(居)委會換屆選舉工作開展的實際情況,以及《農民專業合作社財務會計制度》剛頒布的施行和農民專業合作社財務管理不夠規范的現實狀況,制訂了農村財會人員20xx-20xx年三年業務培訓計劃。今年培訓的對象主要有:

1、業務還不夠熟練的村會計、村報賬員、村民民主理財小組成員;

2、農民專業合作社理事長、會計;

3、各鄉鎮農村財會業務輔導員。

今年計劃培訓學員166人,實到161人(其中:鄉鎮財會業務輔導員10人、農民專業合作社有關人員36人、村級財會人員115人),計劃完成率為97%。

(二)培訓方式

以《農民專業合作社財務會計教程》為主,以《新編村集體經濟組織會計教材》為藍本,編印《xx農經》培訓專刊,采用投影方式進行互動教學。

(三)培訓內容

1、xx縣村集體經濟組織財務收支預決算制度;

2、xx縣村集體經濟組織貨幣資金管理制度;

3、xx縣村級財務管理責任追究辦法;

4、xx縣村集體經濟組織財務收支票據使用管理規定;

5、xx縣村級集體財務“村賬鄉代理”操作指南;

6、會計分期與權責發生制;

7、會計憑證;

8、會計賬簿;

9、《村集體經濟組織會計制度》與《農民專業合作社財務會計制度》之會計科目對比;

10、農民專業合作社會計報表;

11、會計職業道德規范。

(四)上崗證辦理情況

培訓后,經考試合格,新辦理農村財會人員上崗證123本,通過年審38本。

二、主要成效

(一)通過培訓,強化了學員對財會制度重要性的認識,增強了學員貫徹落實財會制度的自覺性和責任心,規范了會計核算特別是農民專業合作社會計核算的方式方法,推進了農村財務管理的規范化建設進程。

(二)通過考試,增強了學員的動手能力,鍛煉了學員將理論知識與實際工作進行有效對接的結合能力和應用能力,進一步為農村財務管理的規范化建設工作奠定了堅實基礎。

(三)通過辦班,拓展了農村最基層的財會人員與各級主管部門的溝通渠道,便于及時發現問題和指出工作中存在的不足,有助于錯誤的糾正和工作方法的改進,不斷夯實農村財務管理規范化建設基腳。

三、存在的主要問題

(一)培訓經費嚴重不足。由于農村財會輔導經費未列入各級財政預算或者預算不到位等原因,導致農村基層財會業務培訓工作舉步維艱,常?!肮澮驴s食”,一是培訓次數少;二是培訓時間短;三是培訓內容盡量縮減。加上參訓學員業務基礎差異大,文化素質與個體接受能力不一,造成培訓效果參差不齊,培訓作用沒有得到充分顯現。

(二)村級財會人員變換比較頻繁,究其原因:一是村(居)委會干部每三年一次的換屆選舉,原財會人員可能得到提撥重用,也可能因此變換崗位,還有可能落選,如此等等,一定程度上造成了村級財會人員崗位的不穩定性;二是少數村級財會人員的任用和變換存在主觀隨意性,不按程序辦事,破壞了農村財會隊伍的相對穩定。這種現象的存在,難以保障村級財會人員的專業素質和職業道德長期穩定在一個較高的水平和層次。

(三)鄉鎮農經機構與其他機構合并,職能混淆,人員緊缺且兼職過多,指導與監督難以到位。鄉鎮機構改革后,鄉鎮農經站已與鄉鎮其他農業事業機構一同合并為鄉鎮農業服務中心,一定程度上造成職能混淆,職責不明,隊伍不專一。同時,在鄉鎮農經站并入鄉鎮農業服務中心后,每個鄉鎮基本上只保留了2名以下農經工作人員,與當前農經工作職能極不匹配。相反,在鄉鎮農經工作人員極其緊缺的情況下,鄉鎮農經工作人員還全部兼職了鄉鎮其他各項工作,比如會計、出納、統計、紀檢、民政、醫保、婦聯、能源、計生工作組、駐村等,而且往往本末倒置,兼職工作成了專職工作,本職工作反變成了副業,非常不利于農經工作的開展,對村級和農民專業合作社財會業務的指導和審計監督很難到位。

四、建議

(一)將農村財會輔導經費足額列入各級財政預算,確保農村會計培訓工作的經常化、規范化、制度化,不斷提高培訓質量,加快農村財務管理規范化建設步伐。

(二)保持農村財會隊伍的相對穩定,嚴格執行“村級財會人員的任免和調換,必須經村集體經濟組織成員大會或成員代表大會討論通過,報鄉鎮農經部門審核、鄉鎮人民政府審批、縣農經站備案后執行”的規定,嚴禁出現農村財會人員因秉公辦事等遭遇打擊、報復的`事件發生。

(三)加快農經機構改革進程,確保鄉鎮農經機構隊伍與新時期農經工作的職能相匹配。一是恢復鄉鎮農經站的單獨設置,確保鄉鎮農經隊伍的專職專用;二是將基層農經部門盡快列入參照公務員管理范疇,賦予農經部門行政管理、行政監督、行政執法職能;三是適當增加鄉鎮農經工作人員編制,根據鄉鎮管轄范圍的大小按3至5個名額配齊配足鄉鎮農經工作人員。

(四)加大對村集體經濟組織和農民專業合作社財務的指導與審計監督力度,嚴肅查處違反財經制度的人和事,大力推進農村財務管理的規范化建設工作。

(五)抓點示范,以點帶面,發揮示范帶動效應。農村會計培訓工作,在抓好辦班培訓的同時,還要不斷創新培訓方式,拓展培訓渠道。比如印發業務操作資料、編印工作簡報、舉辦知識競賽、組織互動交流等,尤其是要重視創建示范點,讓看得見、摸得著的事實說話,激發大家學先進、趕先進、超先進的精神與勇氣,營造你追我趕的良好氛圍。

農業項目實施方案 篇7

一、規劃主題

1.黑衣壯活態文化大全“黑衣壯”已經成為廣西旅游文化的品牌,是吸引游客云集那坡的宣傳亮點。

2.壯族醫藥大全壯醫藥作為傳統文化,近年有漸成保健診療文化熱點之勢。

3.桂西風光、天籟神韻依托于秀麗、典型的桂西自然風貌,山環水涌,與獅山相對,有龍山相擁,時而陽光燦爛,時而雨霧繚繞,極其奇麗神秘,也是山水觀光的佳境。

二、開發原則

1.因地制宜原則,根據當地的實際情況,依靠當地固有的資源,突出黑衣壯和壯藥的特色。

2.特色原則,開發出獨具個性的黑衣壯民俗旅游產品和壯藥特色,深度挖掘黑衣壯文化與壯藥內容。

3.文化原則,深度挖掘黑衣壯深厚的文化內涵,從多學科,如民俗學、社會學、文學、藝術學、人類學等角度來研究黑衣壯,發掘民俗內容,豐富民俗旅游項目的文化意蘊。

4.多樣化原則,文化村的開發針對游客需求的多樣性,開發多形式的旅游產品,滿足不同游客的不同需求,不僅有觀光型,還有參與型、娛樂型、健身型、生態型等旅游產品。

三、性質與定位

1.項目性質,文化村以自然生態環境為基礎,以黑衣壯和壯藥為特色,突出黑衣壯民俗風情和壯藥健身保健,以黑衣壯民俗風情體驗和休閑健身為主要功能的特色民俗文化旅游村。

2.形象定位,黑衣壯民俗風情、壯藥大觀。

四、景區劃分和旅游項目策劃

1.景區構成,文化村劃分為一園、一區、一村、一莊,即黑衣壯民俗文化大觀園、壯醫藥種植保健診療區、黑衣壯民俗生態村和黑衣壯民俗文化山莊。

2.項目策劃

(1)黑衣壯民俗文化大觀園

①景區示意門——上勞山公路與xx—那坡公路連接處,內收x米,簡易示意性建筑,壯族文化特色,石結構或竹木結構,無頂蓋。占地面積15平方米。

②壯族特色景區大門、停車場——中心景區入口處,永久性磚石(仿竹木)結構或竹木性過渡建筑,壯族文化特色,設有售票處、小商品零售店。附近設停車場,占地面積xx平方米,建筑面積25平方米。

③多情山歌迎賓門——大門與中心區之間,壯族特色亭門或風雨橋式建筑,建筑面積xx平方米。表演山歌迎客。黑衣婆娑的村姑,聲名遠揚、極具文化個性和民族親和力的多聲部黑衣壯山歌,令游客耳目一新,精神振奮。

(2)圖騰神話傳說文化園——中心區第一景觀,壯族特色亭門或風雨橋式建筑,占地xx平方米。建立圖騰門樓一座,在路面、兩邊,設置壯族圖騰崇拜符號建筑物,如銅鼓、青蛙、鳳鳥、花山壁畫神像、古壯字以及在那坡發現的各種圖形、景象,設一個亭子表演壯族師公信仰禮儀。目的是以神圣、神奇、神秘的文化底蘊,將游客帶入肅穆、崇敬的文化圣殿。

(3)人生禮儀園——中心區重點景觀和活動項目。占地xx平方米。由一組壯族干欄式建筑環繞著一個中心廣場構成。主要展示黑衣壯的衣食住行、生老病死的人生禮儀,給游客帶來一次人生文化的巡禮。

①花婆送子禮——干欄式民居內,建筑面積xx平方米,表現生育禮俗和取名習俗等:門插艾草、紅蛋相賀、甜茶敬客等。

②歡騰的歌坡——中心廣場,總面積xx平方米,可容納xx多人,表演以歌交友、以歌擇偶的禮儀:山歌對唱、拋繡球、歌舞表演、獅子舞等。

③熱鬧的婚禮——一干欄式民居內,表演黑衣壯婚俗:族內婚、入贅的習俗,喝喜酒、背新娘。

④祥和的日子——干欄式民居群、間間相通,曲折有致。每一間展示一項內容,服飾展覽表演、黑衣壯錦織染示范、壯族特色飲食品嘗、壯族信仰文化體驗、古壯字碑林(壯族經書)知識簡介等項目。

農業項目實施方案 篇8

在縣委、縣政府的正確領導下,在農牧局的精心指導下,我鄉全面貫徹落實全縣農業農村工作會議精神,全鄉旱作農業以“擴面積、提質量、求效益”為目標,以推廣種植全膜壟側馬鈴薯和優質飼草為重點,大力推進產業結構調整,進一步落實各項惠農政策,全面完成了確定的各項目標任務。現將我鄉旱作農業完成情況總結如下:

基本情況

我鄉轄9個行政村47個村民小組,總戶數2805戶,人口10805人。今年縣上下達我鄉6000畝全膜壟側馬鈴薯種植任務,并要求建立一個20xx畝示范點,一個1000畝的示范點,一個500畝連片種植示范點。飼草料種植任務2.2萬畝(其中小黑麥種植1萬畝,其他牧草種植0.8萬畝,飼料種植0.4萬畝)。

截止4月15日,我鄉已完成頂凌覆膜面積8015畝,占任務數的133%,戶均覆膜面積達到2.85畝,在村建成了3102畝的馬鈴薯全膜壟側栽培集中連片示范點,村1004畝的示范點。村705畝示范點。全鄉共種植小黑麥、甜燕麥、豌豆等飼草料面積2.2萬畝,其中在村建成千畝優質牧草種植示范點1處。

主要做法與經驗

(一)主要做法

一是加強組織領導,靠實工作責任。為確保完成旱作農業種植任務,鄉上成立了由副鄉長俞樹軍任組長,各村分管領導和包村干部及村負責人為成員的鄉村兩級旱作農業種植工作領導小組,并實行鄉領導包村抓點、一般干部包村包戶、技術干部包技術的目標管理責任制。與各村簽訂目標管理責任書,把旱作農業種植工作作為各村年度考核的一項重要指標,將任務細化分解到村組,量化到農戶,通過全面丈量面積,核實數據,按丈量面積發放地膜,并建檔立卡、登記造冊,為旱作農業項目實施提供了強有力的組織保障。

二是制定實施方案,廣泛宣傳發動。任務下達后,我鄉迅速召開鄉重點工作安排會議,特別將旱作農業作為我鄉當前工作的中心工作來抓,并制定了《鄉20xx年旱作農業項目實施方案》,確定了專門領導,抽調精兵強將,全面推進項目實施。同時組織安排包村干部走村入戶、深入田間地頭,算賬對比,講政策,做工作,有效地激發和調動了群眾的積極性和主動性,為旱作農業項目順利實施奠定了基礎。

三是強化技術服務,促進項目實施。項目實施以來,鄉上抽調干部和專業技術人員包村蹲點,全力配合各村開展工作。一是配合各村積極發動群眾、規劃地塊、落實農戶和種植面積。二是加強施肥、起壟、覆膜、點種、病蟲害防治以及后期田間管理等方面的技術指導和質量把關,確保種得好,長勢好。三是狠抓技術培訓,進一步強化旱作區農民科技意識,樹立主動抗旱、科學抗旱的理念,使先進的旱作農業綜合新技術由被動推廣轉變為主動應用,使農民成為全膜壟作種植的行家里手。緊緊圍繞全膜壟作栽培技術,采取現場培訓、播放錄像、印發明白冊等形式,進行全方位、多層次的技術培訓。目前已辦培訓班20場,現場會45場次,發放明白紙2800張,技術手冊1000冊,邀請技術人員1人次,共4428人次農戶參與不同形式的培訓,保證了示范區每戶有1人掌握旱作農業技術,大幅度提高了技術的宣傳普及率,為項目的順利實施提供了有力的技術支撐。

四是制定補助政策,加大扶持力度。針對我鄉旱作區群眾經濟收入水平低、自身投入能力有限的實際,縣上每畝給予60元的良種補貼,加大了對旱作農業發展的扶持力度。為切實解決群眾在農資購買、洋芋籽種短缺、人工覆膜緩慢等方面的實際困難,調運優良籽種164噸,人畜力起壟機1臺,調運地膜48噸,其中;農牧局調運36噸,鄉上自籌12噸,為推動栽培種植工作打下了堅實的基礎。

五是加強督促檢查,確保任務落實。項目實施以來,得到了縣上領導和相關部門的關注與大力支持。相關部門領導多次前來我鄉督查指導工作,有力地促進了種植任務的落實。鄉上多次召開會議落實頂凌覆膜工作,包村干部蹲點督促頂凌覆膜工作,有效地促進了工作進展。

(二)取得的主要經驗

一是領導重視是前提。在推廣旱作農業的過程中,縣上相關部門領導多次到我鄉視察指導農業工作,鄉黨委、政府領導深入到我鄉農業生產一線進行督促指導,為我鄉旱作農業推廣和發展給予了巨大支持。基于此,我鄉農業工作才得以順利開展,規模逐年擴大,效益不斷提高。

二是資金支持是載體。農村群眾特別是旱作農業區群眾生活總體上都比較困難,生產資料購置能力普遍不足,發展規模旱作農業更是缺少資金,通過縣鄉兩級整合資金、爭取雙聯單位幫扶等方式,進行一定的資金支持和引導,能夠充分調動農民的積極性,對于加快農業產業化發展具有重要的推動作用。

三是群眾基礎是關鍵。群眾是農業生產的具體實踐者。只有加強對群眾的宣傳講解和效益對比,盡最大可能讓群眾見到農業新技術、新措施帶來的好處,才能充分調動群眾的積極性,才能使群眾主動和愉快地接受農業新技術,接受政府的各項推廣措施。

四是政府推動是動力。由于受文化知識等方面的影響,每一項農業科技的推廣起初階段都比較艱難,都會經歷宣傳引導、逐步認知、普遍接受、進而大面積推廣這樣一個過程。這其中,政府的強力推動是一個必備的條件。

五是技術服務是保障。在旱作農業推廣發展過程中,加強技術指導與服務,對技術人員和廣大農民進行專題培訓,有利于解決發展過程中的一些技術難題,發揮農業科技的`綜合效應。

六是建立良種繁育基地和種薯繁育基地。在村調運馬鈴薯微型薯進行連片種植,發展自己的良種和種薯繁育基地。

存在的問題

雖然,我鄉旱作農業推廣工作取得了一定成績,但仍存在一些困難和問題:一是群眾種植馬鈴薯積極性較高,縣上統一供應的地膜滿足不了需求,二是連片種植面積增大,超出部分給群眾無法補助。

對此,我們將以這次督查為新的起點,查漏補缺,對旱作農業推廣工作再動員、再部署,加大工作力度,嚴格按照技術規范操作,在加快項目建設進度的同時,確保覆膜質量,為旱作農業項目發揮最大效益奠定堅實基礎。

明年的工作打算

20xx年,我鄉將緊抓“農業增效、農民增收、農村發展”這一目標,繼續深入推廣旱作農業技術,不斷優化產業結構。我們要緊緊抓住縣上對我鄉旱作農業區投入力度加大的機會,努力提高科技創新能力,加快發展步伐,將旱作農業生產轉變為當地農民種植業增收的主要途徑,促進農村經濟全面協調可持續發展。一是加強種署質量管理,初步建成能夠滿足當地良種供應的繁育基地。建立良種繁育基地和種薯質量管理制度是馬鈴薯產業化健康發展的基礎,沒有健全的種薯繁育體系就很難大幅度提高產品產量和質量,就不能保證馬鈴薯生產的持續發展。從馬鈴薯產業長遠發展的觀點看,必須通過從根本上建立自己的種薯繁育體系,充分利用當地獨特的自然條件,建立質量穩定的馬鈴薯良種繁育基地,才能真正促進我鄉馬鈴薯向產業化方向發展。二是繼續加大推廣力度,提高技術普及率。通過辦班講課、播放錄像、辦板報、搞觀摩、開展田間現場培訓、印發明白紙等多渠道、多形式的宣傳培訓形式,讓技術培訓活動走出“點”,面向“面”,切實提高馬鈴薯高產抗旱栽培技術的普及率。

農業項目實施方案 篇9

為支持、引導農民專業合作社的發展,規范農民專業合作社的組織和行為,保護農民專業合作社及其成員的合法權益,促進農業和農村經濟的發展,《農民專業合作社法》頒布實施以來,在市工商局的統一部署和領導下,我局高度重視,認真組織學習宣傳,確保登記工作順利開展,按照工商局辦公室轉發《國家工商總局辦公廳關于報送農民專業合作社登記管理工作情況的通知》(桂工商辦發[]25號)要求,現將農民專業合作社登記管理工作的情況匯報如下:

一、成立領導小組,認真組織學習

我局黨組十分重視《農民專業合作社法》的貫徹實施工作,專門成立了“工商行政管理局引導發展農民專業合作社小組”長由黨組書記、局長親自擔任,制定了一把手負總責,分管領導具體抓,各股(大隊)工商所具體落實的科學有效的工作機制,在企個股成立辦公室,負責組織學習宣傳等貫徹落實的具體工作。召開專題會議研究部署,組織全體人員學習《農民專業合作社法》和《農民專業合作社登記管理條例》,登記人員了解掌握登記的內容、條件和程序,為登記工作的順利開展打好了堅實的基礎。

二、做好宣傳工作

4月,我局在區黨委、政府的大力支持下,在有關職能部門的密切配合下,緊緊圍繞“抓服務、上水平、講效能、促發展”這個主題,結合推進社會主義新農村建設工作,在區華石鎮開展了由區政府組織、我局牽頭、各鄉鎮政府和各有關部門參與的大型“服務個體私營經濟暨農村消費維權”宣傳月活動,大力宣傳了各級黨委、政府關于大力發展個體私營經濟、進一步加強機關效能建設、建設社會主義新農村等內容,同時把引導農民專業合作社發展作為一項重要的內容來抓,提高社會各界和廣大農民對發展農民專業合作社的認識,統一思想引導、鼓勵多主體、多層次、多類型興辦合作社。全年共出動宣傳車20多車次,工作人員80多人次,發放宣傳資料800多份,拉過街橫幅2條,營造了良好的`社會環境。

三、農民專業合作社的登記情況

截止3月我局共登記了農民專業合作社戶。3月28日《農業專業合作社法》實施前我局就登記了第一戶農民專業合作社,名稱為“生態農業合作社”,住所是,經營范圍是生豬飼養,沼氣生產,玉米種植,生態循環農業經營,為發展沼氣產業化經營的農戶和企業提供產前、產中、產后的全程服務。下半年我局又登記了“種養基地農民專業合作社”。目前正會同區農業部門指導“玉桂八角協會”、“果蔬協會”等個農業協會逐步規范為農民專業合作社。

四、主要服務措施

一是暢通準入。主動指導農民專業合作社登記注冊。編發登記注冊所需材料的指導資料,指導申辦人擬定相關文書,填報有關申請表格,開通登記綠色通道,實行“零收費、近距離、耐心指導、無障礙”服務,符合條件的當場登記。

二是合理把握準入尺度,分類指導,分類規范。對《農民專業合作社法》實施前已辦理工商登記的農民專業合作經濟組織,逐步按照《農民專業合作社法》的有關規定進行規范;會同農業部門著手開展引導各類屬于農民專業合作社性質的農村專業協會轉型取得經營主體地位,走規范發展之路工作,已得到了農村專業協會組織的認同。

三是實行“上門服務”,重點地指導。我局以區“興企強區、興農富民”工程為契機,為申辦農民專業合作社的農戶提供登記輔導和政策咨詢,實行“上門服務”,我局相關科室的工作人員一起深入農村實地了解情況,現場指導申請人如何辦理設立登記注冊農民專業合作社所須提交的資料和手續,積極扶持農民專業合作社發展。

四是加強監管,維護權益。切實加大“紅盾護農”力度,嚴厲打擊制售假冒偽劣農資行為。拓展農資經營主體準入模式,創新農資主體監管方式,推進“農資放心店”建設,落實種子留樣備查、農資經營企業信用分類監管等制度;把握農時加強農資商品質量監測,及時發布監測信息,確保農民專業合作社放心經營。進一步整頓和規范農村市場秩序,嚴厲查處農產品購銷中壓級壓價、非法收購、虛假宣傳、商業欺詐等違法行為,切實保護農民合法權益不受損害,以“紅盾護農”為工作重點,加大對假冒偽劣和不正當競爭行為的查處力度,嚴厲打擊各類經濟違法違章行為,為農民專業合作社生產經營創造良好的市場環境。

五、存在問題

雖然我局比較順利地貫徹實施了《農民專業合作社法》,各項登記工作也能正常開展,但也存在一些問題,如部分登記人員還沒能熟練掌握登記工作,針對這些情況,我們將在上級工商部門的指導下,加大學習培訓力度,使貫徹實施工作更順利開展。

總結一年來我區發展農民專業合作社的實踐,農民專業合作社在提高農民進入市場的組織化程度,推進農業標準化生產,提高農產品質量安全水平,促進農業增效、農民增收等方面發揮了重要作用。但是,我們也清醒地看到,我區農民專業合作社還處在發展的初始階段,發展還不平衡,在實際運行中還遇到一些急需解決的問題和困難,我們將進一步落實措施,加大力度,積極探索,加快合作社規范化建設步伐,促進我區農民專業合作社大發展、大提高。

農業項目實施方案 篇10

在新疆昌吉國家農業科技園區黨工委、管委會的重視和正確領導下,在園區企業主的支持下,園區團工委緊緊圍繞自治區團委十一屆六次全委(擴大)會議工作部署,全面貫徹落實科學發展觀,圍繞園區中心工作發揮作用,不斷加強團的思想建設、組織建設,推進團工作的制度化,團結帶領團員青年為推進農業園區各項工作貢獻青春力量。

一、加強團的基層組織建設,提高團組織覆蓋面。

園區團工委始終把組建團的基層組織工作作為工作的重點來抓,深入企業宣傳發動。一是做好團員情況登記調查,摸清企業團員青年現狀。二是根據團的基層組織設置原則、企業團支部基本工作規范采取由企業提出申請,園區團工委幫助指導的形式推進新入園企業組建團支部。

二、扎實開展各項團的活動,服務大局、服務青年、服務社會。

(一)積極開展青少年民族團結和教育活動

一是宣傳學習黨的十八大精神。在機關和企事業單位,通過座談會等形式,團員青年進行面對面交流,積極暢談自己的學習感想,在今后的工作中扎實苦干、奮發進取,為實現十八大確立的各項目標任務而努力奮斗。

二是思想教育。

1、組織園區團員青年收看“青春榜樣”公益宣傳片,學習領會公益宣傳片中所傳達的青春、奮斗和奉獻精神。從宣傳片中展現出的青年人追逐夢想、自強不息的奮斗精神是當代優秀青年精神面貌的反映,同時大家也認識到自己的不足,需要向“青春榜樣”學習,進一步強化了園區團員青年的思想教育。

2、深入開展“大結對”活動,通過青年聯誼會等形式,動員廣大團員青年主動與不同民族的干部職工交朋友,積極關心少數民族青年,努力做促進民族團結的好事實事,以實際行動維護民族團結、維護社會穩定。

(二)積極響應黨組織號召,開展學習雷鋒活動

園區團工委率各局團員青年20余人前往昌吉市福利院慰問。通過座談,參觀了宿舍、學習區、鍛煉恢復區、食堂等設施,對昌吉市兒童福利院的情況有了一定的了解。同時團工委向福利院捐獻了200余本書籍、25公斤肉類以及玩具等,取得了良好的效果。園區團工委今后將凝聚力量,多開展一些回饋社會、奉獻社會的集體活動,進一步增強全體青年員工的凝聚力和榮譽感。

(三)積極創建州級青年文明號,強化服務措施

號召園區兩個局申報州級青年文明號,及時調整充實青年文明號,規范管理,以服務創新為重點,結合工作實際定期組織開展青年文明號優質服務展示,通過公布服務標準、兌現服務承諾等措施為廣大群眾提供優質、便捷、高效的服務,不斷擴大青年文明號的社會影響。

(四)積極開展“五四”拓展活動,激發團員青年凝聚力

為紀念“五四”運動94周年,組織引導廣大團員青年繼承“五四”運動的光榮傳統,激發團員青年的活力和凝聚力。園區團工委組織各局團員青年50余人前往自治區苗木繁育基地參加戶外拓展培訓活動。

通過開展空中單杠、天翻地覆等項目,促使大家在不斷地挑戰自我、挑戰極限的同時,提升了隊員之間的相互信任、理解和支持。進一步增強了園區青年員工的凝聚力和團隊精神,取得了圓滿的效果。

三、進一步抓好團的自身建設,提高團組織戰斗力

組織建設的加強,才能提高我們團組織的.戰斗力。農業園區團的工作中心在于非公團建,而非公企業中青年流動頻繁,給我們的組織建設帶來較大難度。在非公企業團建方面,主要通過抓重點,形成以點帶面。年初,組織各團支部書記對相互企業團的工作開展調研,并與部分企業主進行溝通,及時了解企業、員工的思想動態及對團的工作的合理建議。團工委在平時組織活動時也引導未組建團組織的企業青年參加活動,在互相熟悉的基礎上,做好團建工作,以活動促團建。在工作中我們嘗試將企業團工作與實際工作相結合,讓企業團組織在和諧社會構建中發揮更好作用。

四、存在的不足及下階段工作重點

存在不足:因工作經驗缺乏的原因,我們工作中仍然存在很多不足,如在抓青年團員教育管理方面力度不夠,缺少創新;對青年團員的關心幫助還不夠,自身表率作用發揮還不夠突出。但我們有信心彌補自己的不足,在上級團委和園區黨工委的領導下,緊緊依靠廣大青年團員,努力把團工委的工作推上一個嶄新的臺階,奪取社會效益、人才效益以及思想政治工作的全面豐收。

下階段工作重點:一是繼續堅持黨建帶團建,加強團的基礎建設,加強團員隊伍和團干部隊伍建設,認真執行團的組織生活制度。二是加強青年思想政治教育和團員意識教育,組織團員青年深入學習貫徹張春賢書記在共青團新疆維吾爾自治區第十二次代表大會上的重要講話和自治區團委十一屆六次全委(擴大)會議精神,堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念,學習貫徹黨的基本路線和方針政策,學習《黨章》、《團章》和團的基本知識。三是組織團員青年參與機關、企業文化建設,積極參加各種文體活動,豐富精神文化生活。四是密切聯系團員青年,了解、掌握團員青年的思想動態和現實需求,聽取和反映他們的意見與建議,幫助他們解決實際困難,維護他們的合法權益。

農業項目實施方案 篇11

為增強廣大少年兒童的節能意識,落實《關于做好20xx年公共機構節能宣傳周活動的通知》文件精神,根據學校實際情況,決定于20xx年6月13日至6月19日內開展全國節能宣傳周和全國低碳日活動,現制定本?;顒臃桨溉缦拢?/p>

一、活動主題

20xx年全國節能宣傳周活動的主題是“xxxx”。定為6月13日至19日

20xx年全國低碳日活動主題為“xxxx”。全國低碳日為6月15日。

二、活動時間:

20xx年6月13日――19日

三、活動內容:

1.全面采取節能減排措施。結合我校實際,強化師生員工的'節能環保意識,從學校發展、建設及日常運行管理的全局出發,對節能、節水、環保工作進行統籌規劃。嚴格執行國家節能環保標準,節約每一滴水、每一度電、每一粒糧食、每一張紙,節約資源、保護環境。

2.營造節能減排校園文化氛圍。利用國旗下講話、晨會和紅領巾廣播站,廣泛宣傳限制使用塑料購物袋、資源循環利用等方面工作成效,積極推廣綠色、低碳發展理念,并要求全體師生參加節能活動。大隊部向全校師生發出倡議,倡議師生從自己做起,從身邊的小事做起,踐行節能減排。

3.加強節能環保知識教育。利用國旗下講話、晨會和紅領巾廣播站,在學校教育教學中充實豐富節能、環保教育內容,將節電、節水、節糧等教育內容,以靈活多樣的形式,納入學校課堂教學,真正落實節能環保進學校、進課堂。

4.組織開展以節能減排為主題教育活動。班隊課各中隊開展“你節能我減排地球媽媽笑開懷”為主題的班隊會,引導學生樹立節能環保的觀念,關注生活中的節約方式,學習和尋找節能的竅門和方法,熟悉要求、宣傳群眾、教育自己。

農業項目實施方案 篇12

一、農民專業合作社發展基本情況

隨著農業市場化進程的不斷加快,農民合作領域的不斷擴大,農民農業合作生產愿望的不斷增強,我鎮的農民專業合作社(協會)也從無到有,規模從少到大,數量不斷增加,層次不斷提高,呈現良好的發展趨勢。到目前止,全鎮有專業合作社8家,專業協會3家,合作社(協會)黨員48名,社員(會員)400多名,帶動農戶8000多家。20xx年,經營服務總收入9800萬元,純收入1500萬元。

(一)積極組建各類專業合作社。

我鎮以市場為導向,結合農業結構的調整,以農業主導產業和特色農產品為基礎來組建并發展各類專業合作社,通過“農業龍頭企業專業合作社農戶”模式,為農戶提供產前、產中、產后一條龍服務,對農產品實行統一品牌、統一管理、統一銷售。我鎮相繼成立了西甜瓜、青蟹、蓬勃西蘭花、明大葡萄、超騰果業、蓬海養殖、興綠蔬菜、興農生豬產銷等8個農業專業合作社。合作社的建立,不僅提高了農業專業化水平,同時也提高了農民進入市場的組織化程度,在這8個農業專業合作社中,成立了18支農產品銷售隊伍,年販銷農產品達1200多噸,聯結農業種養植(殖)大戶150戶,聯結農戶達2000多戶。

(二)創建農業行業協會。

我們積極引導鎮農技人員、種養植(殖)大戶、販銷大戶和科技示范戶,按照“民辦、民管、民產、民益”的原則,成立農業行業協會,把協會的利益與農民的利益放在同等位置,采取市場聯結式、契約式、參股式等形式與農民建立良好的利益聯結機制。目前已成立了鎮農業技術、青蟹養殖、水產養殖3個農業行業協會。協會通過發展訂單農業、組織販銷、實施標準化生產、開展技術信息服務等,在銜接產銷,聯結農戶,加強農業種養殖大戶、販銷大戶與農戶之間的合作等方面發揮了重要的橋梁和紐帶作用。我鎮的青蟹養殖協會目前聯結的農戶已達250多戶,帶動周邊近8000畝圍塘水產養殖業的發展。鎮農業技術協會下面還設立了農經、農技、植保等10個專業分會,基本涵蓋了全鎮十大主導農業產業,據統計,20xx年,該協會發展農產品訂單3000畝,為會員和群眾增收450多萬元。

(三)大力培植農業龍頭企業。

我鎮積極鼓勵農戶與農業龍頭企業之間的合作,通過訂立協議,農業訂單等形式,建立“利益共享、風險共擔”的合作機制。通過制訂獎勵政策,提供農業技術和產品市場信息等服務,培育壯大農業龍頭企業。并通過龍頭企業的帶動作用,帶領農戶走向市場,為農產品找準銷路,帶動全鎮農業產業化發展。目前我鎮上規模的農業龍頭企業已達5家,建成基地面積8000多畝,聯結農戶近500戶。

我鎮通過成立農民專業合作、培植農業種養植(殖)大戶、發布農產品供求信息等途徑,將千變萬化的市場和千家萬戶的農戶有效聯結起來,大大提高了農民的組織化程度,不僅為農產品所有找到了銷路,同時也為實現農產品的專業化生產、品牌化發展、產業化協作創造了條件。

二、專業合作社黨建工作情況

面對這支龐大的專業合作社隊伍,如何在黨的領導下取得更大發展,在專業合作社里的黨員又如何發揮先鋒模范作用,我們就農村專業合作社黨建工作進行了積極探索,致力于把農民專業合作社黨員培養成農民致富的領跑者,把農民專業合作社建成黨員作用發揮的示范區。

(一)強化組織建設,夯實工作基礎

一是抓支部組建。為了使黨建工作迅速而有效地進入到新生的專業合作經濟組織,我鎮按照“三個有利于”原則(即有利于加強黨的領導,有利于加強黨員教育管理,有利于開展黨的活動),于2002年6月,率先在條件較為成熟的路橋區青蟹養殖合作社建立黨支部,組織關系采取遷轉與臨時并存,在管理上采取合作社與村(居)雙向溝通和聯系制度,解決了由于利益原因,組織關系難遷入與黨員教育管理難融洽的問題。在此基礎上,我鎮又于20xx年7月,建立了蓬街鎮農業科學技術協會黨支部,使黨在專業合作經濟中建支部問題獲得突破。

二是抓班子建設。首先建強鎮班子,我們建立了由鎮組織委員為主要責任人的專業合作經濟組織工作責任班子,發揮宣傳、農業各有關部門的職能作用,形成齊抓共管的工作態勢。其次建強支部班子,在注重班子成員結構、年齡、地域等方面合理搭配的同時,針對專業合作經濟組織的黨員專業素質強、黨務知識薄、協調能力弱等實際,由鎮選派農技服務中心干部掛職任書記,既主持支部日常工作,又肩負培養物色干部、培養黨員的重任,注重把已具備一定政治素養、威望高、懂經營、善管理、會服務,又有技術專長的黨員任支部委員,使合作經濟黨組織參與協會決策能力得到保證,制度得到執行。

三是抓黨員隊伍建設。我們把發展黨員作為加強合作社組織建設的一項重要工作,作為推進黨員人才工程建設的一個重要抓手。積極把合作社里的致富帶頭人和技術骨干推薦入黨,吸收他們參與黨的活動,接受黨的啟蒙思想教育,大膽交任務、壓擔子,使他們在實踐中經受鍛煉,增長才干,提高思想政治素質和業務能務。支部成立以來,共有28名社員提交了入黨申請書,12名社員列入積極分子培養考察,5名社員加入了黨組織。通過黨員發展質量的保證,吸引更多的社員向黨組織靠攏,增強黨組織的凝聚力、向心力和戰斗力。

四是抓制度建設。為加強黨支部和合作社的有效運轉,我們建立健全支部工作規劃和各項制度,明確黨支部和理事會的職責,建立了支委會月工作制度、理事會重大問題決策向支部報告制度、黨支部理事會重大問題聯合討論研究制度、季節性調研制度、電教培訓制度、黨員先鋒崗制度,這些制度的執行為專業合作經濟組織的正常運轉提供了保障。

(二)強化教育培訓,提高能力素質

為提高合作社黨員的致富本領和帶領群眾致富的本領,我們積極探索適應專業合作社經濟組織黨員教育、管理的方法,加強支部成員理論和科技知識的學習。通過學習,要求合作社中的黨員帶頭開拓市場,帶頭科研攻關,在急、難、險中沖鋒在前,在生產經營中不偏離正確的軌道,為社員作出榜樣,使黨的活動真正為黨員和會員所歡迎。同時,我們圍繞黨員人才工程活動,切實加強對合作社社員的教育培訓和實踐鍛煉,到目前,合作社黨員已培養成致富帶頭人和各類技術骨干38人,有9名黨員獲得了市、區級科技示范戶榮譽稱號。教育培訓主要有以下三種形式:

一是借助黨員“七彩電教”開展培訓。農協會黨支部按照“三個一”標準(一個黨員電教播放室、一個“電教長廊”、一個農業科技實實踐基地)建立黨員電教農業科技服務中心,作為人才培養主陳地。在電教片播放的時間、內容、方式和方法上,做到時效性與實用性相結合,政治理論灌輸與實用技術培訓相結合,集中收看與現場示范相結合,使培訓工作不僅生動活潑,而且富有成效,使黨員在接受黨性教育的`同時學到了農業技術知識和致富本領。今年以來,電教室播放各類電教片面6場次,參加收看人數達200多人次。

二是聘請農技專家授課指導。采取理論講授和現場指導的方式,不定期邀請農技專家進行授課,開展現場技術指導。三年來,以浙農大張明方博士、浙江農科院何圣米、省農業廳趙建陽等組成的專家隊伍,為合作社建立了西甜瓜研究所、大棚蔬采研究所、葡萄研究所等研究機構,提供了19項新技術,開發了60多個新品種,培訓社員和農戶9000多人次,有效解決了種養過程中的各類技術難題。

三是開展示范基地現場實踐。確定鎮內8個具有實際推廣價值的基地,劃定為合作社人才培訓基地。根據全鎮農業產業結構調整和效益農業發展的需要及社員的意愿,組織社員到示范基地學習,進行現場技術輔導和觀摩。三年來,8個示范基地共吸引農戶4300人次參觀學習。

(三)強化平臺搭建,發揮黨員作用

如何發揮好合作社黨支部和黨員的作用,為促進農業增效、農民增服務,是合作社黨建的出發點和落腳點。我們積極為合作社黨員搭建作用發揮的有效平臺,圍繞“解民憂、致民富”開展活動,使他們有作為、有地位,在推進新農村建設中發揮更大作用。

一是樹典型引導致富。對合作社中有發展潛力的黨員、會員人才,積極為他們爭取上級的政策支持、小額信貸、產業和科技項目立項,以及各級多項優惠政策,并以其為典型,引導社員引進名、特、優、新品種的引進試驗和推廣,用黨員戶的示范效應帶動社員戶的快速跟進,促進效益農業的發展。如支持農協會黨員楊禮池,建起了百畝現代農業科技園區,建立了種子種苗和無公害兩大基地,取得了良好的經濟效益和社會效益,成為效益農業的帶頭人。其本人也先后被團中央、國家科委、省委授予“全國青年星火帶頭人”、浙江省十大杰出農村青年、“雙帶好黨員”等榮譽稱號。

二是組建農民“土專家”宣講團。組織14名合作社黨員技術骨干組成農技推廣、信息服務宣講團,每月有計劃地到各村居課堂交流經驗、講授技術、傳播市場信息,幫助消化電教片中學到的技術,幫助社員和農戶解決生產中碰到的技術問題。如超滕葡萄合作社黨員曹仁福,利用十多年種植大棚葡萄積累的豐富經驗,經常巡回各村和生產基地,為社員無償傳授大棚葡萄生產技術經驗,收到了良好的效果。今年以來,農民“土專家”宣講團共宣講5場次,受教育人數達到300人次,發放宣傳材料1000多份。

三是積極開展黨員人才聯困難黨員和群眾活動。組織合作社黨員人才與困難黨員和群眾結對,每名黨員致富能手和技術骨干結對幫扶聯系5-10戶困難群眾和黨員,幫助他們轉變思想觀念,提供致富信息,解決農業技術方面存在的問題。5年多來,合作社黨員人才共結對幫扶貧困農戶102戶,幫助300多人實現了脫貧致富。

四是組建生產經營販銷隊伍。為解決農產品賣難問題,合作社黨支部鼓勵一部分社員生產經營骨干從生產中脫離出來,直接從事農產品販銷,通過他們把產銷觸角延伸到全國各地。去年全鎮蔬菜批發市場年交易額達到3000多萬元,并在上海、南京、杭州、寧波等大中城市設立了營銷窗口、直銷處和連鎖店50多家,有效解決了農產品賣難問題。

五是引導實施品牌營銷戰略。合作經濟黨組織指導合作社開展品牌經營,注冊了“綠森”牌葡萄、“蓬蜜”牌香瓜、“臺藤”牌葡萄、“蓬潮”牌青蟹4只商標,組織合作社參展產品參與國際農業博覽會,擴大知名度和影響力。支部牽頭組織帶領合作社走市場銷路,在上海和杭州召開西甜瓜、青蟹、葡萄推介新聞發布會,使得“蓬潮”牌青蟹、“臺藤”牌葡萄等在上海、杭州市場占有率迅速提高。

六是積極參政議政。把確有一定影響的優秀黨員人才推薦為所在村(居)村級后備干部人選,把特別優秀的黨員人才推薦擔任黨代表、人大代表、政協委員和先進勞模,更好地發揮合作社黨員人才的作用。在去年的村級組織換屆選舉中,有8名合作社社員當選為村兩委成員。目前,有2名優秀黨員人才被推薦為區黨代表和政協委員,有3名當選為鎮黨代表、人大代表。

三、專業合作社黨建工作存在的困難和問題

回顧分析我鎮農民專業合作經濟組織黨建存在的問題和不足,主要有以下幾方面:

(一)缺少優秀的黨務工作者,合作經濟組織支部的自轉能力欠強。

支部中的黨員絕大多數埋頭于抓經濟,求致富,他們在生產管理、業務技術上自有一套,可在黨務知識、組織協調能力上都相當欠缺,離開了機關事業單位下派的支部書記就感到無所適從。合作經濟組織黨建工作主要是在上級黨委的推動下開展,缺乏應有的自轉能力,牽制黨委的大量精力。

(二)合作經濟組織黨員有奉獻的意識,缺少政治參與的熱情。

他們樂于將自己致富的技術和本領傳授給普通的群眾與會員不計報酬和名利,對專業技術知識等也能主動的學習、鉆研。但是他們對參加黨課等政治性組織活動的態度比較冷漠,熱情較難調動。

(三)合作經濟組織的缺位與支部越位并存

一些農民專業合作經濟組織建立以后,其理事機構運作不正常,未能有效發揮其應有的組織、協調作用,合作生產效益有些不很明顯,缺位較嚴重。支部的建立,極大地推動了協會組織功能的發揮,但同時帶來了協會支部的越位,牽制了支部將更多的精力用于黨的建設,需要協會理事機構的及時補位,實現協會理事機構和支部的良好互補與互動。

(四)黨組織關系的管理欠缺。

雖然合作經濟組織支部黨員的組織關系遷轉與臨時管理共存,對協會支部黨員的管理帶來了便利,但對于進一步嚴格管理帶來了困難,一些村居黨支部和黨員對協會黨員參加合作經濟組織支部活動,不參加村居支部的活動感到困惑和不解,并在黨員民主評議對象的確定和評議結果也帶來了一些影響。合作經濟組織支部與村居支部的雙向溝通和聯系制度尚需進一步健全和完善。

(五)支部活動經費的不足。

由于專業合作經濟組織機構管理不夠正常,多數組織不能完全做到“民辦、民管、民受益”,專業合作社需要有牽頭能人,但目前農村中既懂技術又善經營管理的能人比較匱乏,影響專業合作經濟組織的發展壯大。支部活動經費基本上由鎮黨委提供,不利于支部長期自主的良性運轉,一定程度上影響了協會支部活動的開展。

(六)有效的活動載體和方式需進一步創新。

盡管合作經濟組織黨建在總體上取得了較大的進展,但是在如何協調支部與理事機構的關系,調動黨員積極性,發揮其先鋒模范作用、吸引和凝聚非黨員參與活動,為會員戶增產提效上還有很多可資挖掘的地方。

四、農民專業合作社黨建工作的對策和建議

農民專業合作社的黨員先進性怎么體現,黨組織怎樣統一黨員的意見,充分發揮戰斗堡壘作用,引導合作經濟組織怎樣實施千家萬戶的農民與千變萬化的市場連接,提高農產品市場競爭力,面對這些新形勢,專業合作經濟組織黨建工作的開展,十分需要我們運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指導,去摸索、去實踐、去創造。

(一)積極探索新形勢下思想政治工作的方法和途徑。

增強滲透力。思想政治工作由“外延擴大向內函提高轉變”,積極利用專業合作經濟組織開展工作,探索出一條融合作社管理、服務、宣傳、教育、培訓、科技推廣于一體的新路子。增強吸引力。創造一些形式上喜聞樂見、內容上需求、效果上潛移默化的辦法和載體,真正使思想政治工作走進合作社社員,做到全體黨員。增強感召力。講究工作藝術,注重以情感人,把宣傳教育與提供服務結合起來,把解決思想問題與解決合作社實際問題結合起來,取得社員的理解、支持、參與。

(二)強化合作經濟組織黨的基層組織建設,進一步提高黨組織的凝聚力和戰斗力。

積極探索專業合作經濟組織黨建工作新機制。把專業合作社經濟組織黨建工作當作鎮委重要內容來抓,努力探索合作經濟組織的特殊規律,從組織設置、黨員管理、活動方式等方面探索出一套行之有效的工作機制,采取單獨建支、聯合建支、屬地管理、向無黨員的合作經濟組織選派黨建聯絡員的辦法;努力尋求專業合作經濟組織建設的新突破。搞好合作經濟組織黨支部建設,關鍵是選準選好支部書記,拓寬用人視野,引入競爭機制,把那些具有一定素質素養、懂技術、善經營、會管理、肯吃苦的理事會黨員、社員公認的優秀人才選上來,進入支部隊伍。以爭創“五好”支部和設立先鋒崗為載體,促進組織建設管理工作的落實。

(三)圍繞提高人的素質這一目標,創造性地開展精神文明建設。

注重活動載體的多樣性。隨著專業合作經濟組織的專業性特點,組織黨員、社員開展學理論、學科學、學文化、學法律,引導他們富了口袋富腦袋。尋求社員參與的廣泛性。去年我鎮在農協會建立的黨員電教農業科技服務中心和黨員先鋒崗等活動載體,并經實踐證明是行之有效的,現在的關鍵是進一步提高社員(會員)的參與度,擴大功體的覆蓋面,增強活動的影響力,力求使各種類型的活動真正成為廣大黨員、社員和群眾自我教育、自我激勵、自我提高的過程。講求創建工作的實效性。在規范上求突破,規范就是堅持制度化、經?;⒕殐裙?、打基礎,增強為社員服務的意識,提高服務水平,讓專業合作經濟組織真正成為溝通黨委與企業的一座橋,解決合作社疑難雜癥的一本工具書,溝通社員企業的一個溫馨的家,形成縱向到底、橫向到邊的覆蓋網絡,真正使合作經濟組織黨建工作落到實處。

農業項目實施方案 篇13

為做好我校20xx年暑期“三下鄉”社會實踐活動籌備工作,充分發動我校基層團學組織的作用,校團委決定面向全校征集暑期社會實踐活動項目,項目經評審通過后納入我校20xx年社會實踐總體方案之中,并給予一定經費支持。具體事項通知如下:

一、申報主體:

以院系、班級、團支部、社團、學生會為主體。

二、項目分層:[迷你日記網 wWW.w286.com]

校級項目、院級項目、其它團隊項目

三、項目內容:

政策宣講、支教支農幫企服務、就業創業見習、社會調查、文藝演出、掛職鍛煉等

四、項目設計原則:

1、項目主題突出,富有鮮明的時代特色和深刻的現實意義,符合專業拓展與現實需求、實踐鍛煉與服務奉獻、過程管理與成果體現相結合的原則。

2、項目計劃周詳,分工明確,方案合理,名稱鮮明,并具有明顯的`團隊特色。

3、每個項目要求有指導老師一名,指導教師要參與實踐過程。

4、項目成員即實踐團隊隊員,成員數量在3-10人之間,所有成員要求辦理意外傷害保險。除校級、院級團隊外,其它團隊成員要求是同一生源地學生。

5、項目申報前先聯系好實踐單位,無實踐單位的不予立項。

6、營利性項目不予受理。

五、申報受理時間:

20xx年6月1日—6月20日

六、申報要求:

1、所有申報項目均需填寫《20xx年安慶師范學院大學生社會實踐項目申報書》(見附件1),并附詳細的實踐計劃方案或策劃書。

2、申報材料由學院團總支初審,各學院團總支至少申報一項,匯總后統一報校團委審批。需提交申報匯總表(簽章)、申報書文本材料一份,由學院團總支統一報校團委辦公室(電子版發校團委電子政務)。

七、項目審批

校團委將組織人員對初審項目進行論證,確定、公示一批重點項目和一般項目。

八、其他事項

1、各學院、團隊申報項目時要把安全預案作為重要內容進行計劃和安排。對于沒有詳盡可行的安全預案的項目,校團委不予評審。

2、鼓勵各學院、團隊積極吸納社會優質資源,與有關單位開展深入廣泛合作。對于已經獲得有關單位贊助的項目,學校優先安排。

3、鼓勵實踐活動與教師和學生的科研項目相結合,重點支持結合“挑戰杯”競賽等科技創新活動的實踐項目。

農業項目實施方案 篇14

一、活動目的

根據上級領導指示,全面貫徹國家語言文字法律法規和方針政策,大力推廣和規范使用國家通用語言文字,提高國民語言文字應用能力,共筑語言文字中國夢。積極引導全校師生員工樹立科學的語言關,提高師生說普通話、用規范字的意識與能力,為構建社會主義和諧社會和提升學校文化品為營造良好的語言環境,我校特將九月的第三周定作推普周,進一步濃厚校園講普通話、用規范字的氛圍,養成“說好普通話、寫好規范字”的校園用語用字的良好習慣,為構建和諧校園、和諧社會,營造良好的語言環境做出貢獻。

二、活動內容

1、國旗下講話

利用周一的升旗儀式,進行主題為“推廣普通話,共筑中國夢”的演講,倡議大家說普通話,用規范字。

2、“啄木鳥糾錯”活動

推普員帶領班級同學在校園和附近社區中,找尋展板中的文字是否有錯別字。(專業一部一、二年級同學參加)

3、電子小報

組織班級制作推普周的電子小報,主題為“說好普通話,圓夢你我他”。(專業二部一、二年級同學參加)

4、黑板報

組織班級出一期推普周黑板報。

5、校廣播站宣傳

利用學校中午的學生廣播,向全校師生宣傳講普通話的重要性。

三、注意事項

1、電子小報上交截止時間為9月18日(周四),以電子稿的形式

2、完成“啄木鳥糾錯”活動表格,表格上交時間為9月19日(周五),上交至13學前(7)黃詩銘同學處。

四、推普周工作總結

今年9月13日至19日是全國推廣普通話宣傳周,我校也舉行了推普周活動。此次推普周以“說好普通話,圓夢你我他”為主題。在全國普通話宣傳周期間,我校結合實際情況,大力宣傳,廣泛動員,開展了一系列豐富多彩的活動,使全體學生在活動中體驗,在活動中學習,在活動中明理,并將這種影響力推及社會,形成教育的合力,取得了良好的效果。

在學校領導高度重視,組織安排合理有序,學校派余婧老師專門負責此事,顯示出校領導對語言文字高度的重視。在周一的升旗儀式上,余婧老師做了語言文字推普宣傳動員,倡議全校師生養成說普通話、寫規范字的.良好習慣。

專業一部還開展了“啄木鳥糾錯”活動,由各班的推普員帶領班級同學在校園和附近社區,找尋生活中的錯別字,并以照片形式記錄。

專業二部則組織班級制作推普周的電子小報。小小的一張8k的版面,向大家展示了同學們對推普活動的支持,也表達了大家學好普通話的信心。

部分班級還完成了一期關于推普周的黑板報。同學們積極參與,從學校實際出發,認真籌劃,精心組織,使“推普周”活動落到實處,推動了學校語言文字工作的順利開展。

學校學生廣播站也為推普周劃出專欄,在推普周內,特地播放了兩期“推普周特別欄目”,內容包括推普周和我校語言文字規范化情況,教師、學生采訪,播送了與推普周有關的信息和知識等,為我校推普工作起到很好的宣傳作用。

推普活動是一項持續、長期的工作,我校將在各級領導和全校師生的支持下,以全體師生的語言文字規范意識和推普參與意識為目標,積極工作,使我校的語言文字工作再創佳績。

農業項目實施方案 篇15

剛剛過去的一年,是我國實施“十二五”規劃的開局之年,也是基層農業技術推廣體系改革與建設示范縣項目在我縣全面實施的開局之年。一年來,在縣局,鄉黨委,政府的正確領導下,我站緊緊圍繞農技推廣的各項工作職責,充分發揮綜合建站,整合資源的優勢,深入貫徹落實創新發展,科學發展的農技推廣理念,努力代表先進農業生產力的要求,代表最廣大農民的根本利益,現將20xx年的工作總結如下:

盡職盡責服務三農

農業的發展,農村的繁榮,農民的富裕,是我們農技推廣工作者應盡的光榮的職責。我們應該明白國家需要我們做什么,農民需要我們做什么的道理。為此全站人員做好了一下角色的扮演者:

(一)農業科技的推廣者

1、夯實推廣網絡。為構建“專家組十技術指導員十科技示范戶十輻射帶動戶”的科技成果轉化應用的快速通道,我站遴選出遍布全鄉11個村委會,涵蓋農技,畜牧,水產三個產業,且具有一定科技應用能力,能夠起到帶動作用的40個示范戶,站內按照專業分工分別進行技術指導。

2、強化推廣內容。為推廣主導品種和主推技術,根據我鄉環境特點,水稻產品主推,株兩優02,金鑫203,金優458,金優463;棉花為鄂架棉10號,贛雜棉1號,中棉所66;油菜為潯油8號;生豬品種主推大約克,長白豬;水稻主推技術為拋秧技術。

3、拓寬推廣手段。為讓農民隨時能找到農技推廣員,隨處能學到農業技術,站內共接待來站咨詢農民1000余人次;手機答疑1500余人次;張貼并發放技術明白紙3000余份,每戶示范戶指導15次以上,召開以村干部、示范戶為主的培訓班500余人次。

4、突破推廣對象。示范戶是農技推廣的突破口,對每戶示范戶站內職工做到了全程式的跟蹤服務,為農業增效,農民增收起到一定的促進作用。5、擦亮推廣窗口。示范基地是做給農民看,帶著農民干的農業科技展示平臺,是農技推廣的窗口。圍繞我鄉的主導產業,著重抓好了以下基地:邵家湖百畝水稻高產示范基地,仁義村委會千畝以上集中連片的高產油菜示范基地;長平村委會50畝紅花草綠肥基地,洛陽村委會50畝小麥基地,10畝蔬菜基地。

(二)惠農政策的落實者

1、全鄉早稻7000余畝,中稻5000余畝,晚稻8000余畝,油菜120xx余畝,按補貼面積全部得到了進一步核實。

2、向農機購置人員介紹了各種農機的生產性能,補貼比例及程序。

3、發放《惠農政策明白卡》300余份。

(三)農業環境的保護者

1、種植方面:著重推廣了測土配方施肥技術,綠色植保技術,秸桿還田技術,起到了一定的節能減排作用。

2、養殖方面:著重推廣了畜禽糞便進行沼化處理技術。

3、水產方面:著重宣傳了不得將化肥、人畜糞便直接排入水體。

(四)農產品安全的監督者

1、為確保糧食生產安全,上半年按時保質完成了縣組織的各鄉主干道兩側200m范圍內的水稻種植摸底調查。為保證種子安全,按照縣鄉文件精神,進行了全年的種子安全監管。

2、為確保生豬食品安全,我站配合市、縣、對我鄉團子口大型養豬場進行了“瘦肉精”抽檢,對畜牧,水產養殖投入品進行嚴格的監管。

(五)土地流轉的促進者

為妥善應對勞動力大量轉移,人口老齡化所帶來的土地拋荒現象,抓住有利于農業規?;瑱C械化發展的契機,加速現代農業發展的進程,我站適時地促進了仁義村委會徐耀村一戶種糧大戶的形成,其早稻種植面積達到143畝。

(六)農業產業化的引導者

為加速農業產業化步伐,我站積極引導示范戶聯合組成農業合作社,幫助他們獲得市場信息,培養他們開拓市場的能力,我鄉已成立了2個農業專業合作社。

全心全意綜合建站

綜合建站是基層農技推廣體系改革所選擇的農技推廣組織形式。為能產生資源整合的'效果,我們努力探索如何團結協作,如何組織開展農技推廣工作的好路子,因此,在工作中做到以下幾個“結合”。

(一)抓思想道德素質和科學理論素質相結合:只有強烈的事業心和高度的責任感才能激發農技推廣人員去了解并盡力滿足廣大農民對科技的渴求。全站人員通過黨的生活會及縣委縣政府組織的“整頓作風,提升形象”的活動,敬業精神和服務態度得到進一步提高,同時,站內除建立個人學習,集體學習,相互學習等多種學習形式外,還積極參與省廳舉辦的“我為農技獻良策,爭當優秀農技員”,農業部科教司組織的“學科技用科技促雙增”的征稿活動,省舉辦的基層農技推廣人員培訓班,明顯地提高了全站職工的科技推廣素質。

(二)抓考勤制度和業績考評相結合:工作時間是工作效果的前提,工作業績是工作效果的反應。為此,我站實施了上班簽到的考勤制度和電話抽查示范戶滿意度的業績考評制度。站內日常工作實行輪班,下鄉推廣前先簽到,告知去向后再下鄉,確保了推廣工作的時間。通過業績考評促進了職工努力提高服務質量,在20xx年的鄉人大民主評議中,我站獲得了“人民滿意單位”的榮譽。

(三)抓崗位責任制和劃片包干相結合:按照崗位分工,各崗位責任人負責所屬職能部門的各項工作,但在實際工作中,我們又把全鄉11個村委按職工分成片,采用互相協作劃片包干的形式,既保持了專業性的服務質量,又提高了工作效率,起到了綜合建站,資源整合的效果。

(四)抓民主理財和統一協調相結合:民主理財是增強職工主人翁意識,調動積極性,提高凝聚力的重要因素,為此,我站堅持了民主理財制度,增強了財務上的透明度,使各項工作能夠統一協調,為完成上級下達的各項任務,奠定了組織基礎。

群策群力科學發展

改革是不斷探索,不斷完善的過程,需要大家集思廣益,建言獻策。我們不斷思考農技推廣工作怎樣才能更好地發展,才能科學發展。從一年來的實踐中,深切地感受到今后工作應貫徹“鞏固、協調、完善、提高”八字方針,以供參考。

(一)鞏固:

農技推廣工作是國家賦予我們的重任,是廣大農民渴望科技致富的迫切要求,是現代農業發展的必然選擇。由于多方面的原因,我縣的農技推廣工作還存在許多障礙,如資金缺乏,職能關系還未理順,造成推廣人員“心難穩線難牽”的狀況。因此,只有把我縣的農技體系制改革推向深入,才能鞏固,才能發展。

(二)協調:

1、工作職能的協調:為從源頭上理順工作職能關系,首先各綜合站應向農技中心匯報本站未理順的職能關系,通過農技中心匯總后召開由各職能局和鄉政府分管領導組成的協調會,使應歸屬綜合站管理的各項職能事務全部納入綜合站管理,一切涉農惠農政策的數據該由綜合站申報。

2、資金方面的協調:如果鄉政府未解決農技推廣人員津帖,各職能局在惠農政策上,應向鄉綜合站傾斜,以調動農技推廣人員的積極性。其次,縣農業局應同財政部門統一協調綜合站帳戶事宜,以保證綜合站財務上的相對獨立性。

(三)完善:

1、基礎資料的完善:綜合站應該提供所屬區域的種植,水產,畜牧,沼氣,農機的全面數據,為信息化打基礎。

2、技術資料的完善:各職能專家組都應該提供標準化生產的技術明白紙。

3、工作規范的完善:由于農技推廣體制改革剛剛起步,工作的各個方面應該詳盡、細致,盡力形成規范。

(四)提高:

農技推廣事業是永無止境的事業,應與科學的發展,時代的進步相適應,應與時俱進,不論是示范戶的科技水平,還是基地建設都不能原地踏步,應不斷總結,不斷提高。

農業項目實施方案 篇16

展覽項目階段策劃按照展覽的類型和特點,展覽項目周期劃分為四個階段,即展覽啟動階段、展覽規劃階段、展覽執行階段以及展覽總結評估階段。完整的展覽項目策劃過程就是這些階段的總和。

一、展覽啟動階段

展覽啟動階段是展覽進度管理過程的起點,這一階段又可以進一步分為調研、構思、立項等三個階段。

1、展覽調研階段

市場需求是展覽項目產生的前提,項目調研主要以識別市場需求為目的,針對需求確定展覽項目的主題。對行業市場的調研主要包括具有參展需求的產品類型、某類產品的參展需求規模,周邊地區同類項目的舉辦情況,以及舉辦該主題展覽項目的資源優勢等;對觀眾組織的市場調研主要包括擬參展產品的吸引力及市場需求規模,核心的客源市場的優勢等。

2、展覽構思階段

展覽構思是以展覽項目調研階段所得出的需求結果為導向,提出創意并確定展覽主題,并對該主題項目的投資目標、功能、范圍以及各主要因素進行初步界定。具體包括以下幾點。

(1)確定展覽主題。展覽組織機構在客戶需求識別的基礎上,需要考慮:周邊地區近期內是否舉辦同類展會;本地區是否具有舉辦該主題展覽的資源優勢,能夠辦出特色;自身是否具有舉辦該主題展覽的實力,包括經濟實力、場館設施等。

(2)構思相關項目內容。包括展覽項目投資的目標、背景及意義,項目投資的功能及價值,項目實施的環境和配套設施條件,項目的成本及資源約束,項目資金的籌措及調配計劃,項目投資的風險及化解方法,項目的實施與管理,項目實施后預期的總體效益等。

(3)實施可行性研究。主要包括三項內容:一是從市場角度,分析該主題的展覽項目的市場前景;二是從技術、設計的角度,分析憑借現有的硬件和軟件基礎舉辦展覽項目的可行性;三是從財物的角度,分析對該項目投資的合理性。項目可行性研究要本著實事求是的原則,運用現代科學的方法進行,既可自己完成,也可委托專業咨詢公司完成。

3、展覽立項階段

展覽項目通過可行性論證后,需要向政府有關部門進行申報,核準后才能啟動,這是避免重復辦展、保證項目質量的有效手段。展覽項目的正式立項意味著展覽項目啟動階段基本結束。

二、展覽規劃階段

展覽規劃是引導項目管理工作向目標方面發展的,息體設想,這一過程主要包括制訂展覽計劃和實施分解設計。

1、制訂展覽項目計劃

制訂項目計劃先要預先立項,它是展覽項目規劃的首要工作,即展覽組織機構根據展覽靈碩。

項目目標,對執行項目中的各項工作任務做出的周密安排。一個簡單的展覽計劃包括兩點:

(1)明確展覽項目目標

根據項目規劃,展覽組織機構應在項目規劃中明確展覽項目的目標或工作任務。

(2)確定展覽范圍

①參展商規模的確定,展覽項目的招展范圍、參展商類型、層次、數量等。

②觀眾范圍的確定,觀眾的類別、購買力水平、數量等。

③展覽服務的確定,為滿足客戶需求和實現自身目標,向參展商和觀眾提供的服務。

(3)估算展覽項目時間

為了使展覽組織機構和目標客戶在成本約束下發揮最大的時間效率,需科學估算承辦展覽項目需花費的時間,這是展覽項目計劃中不可或缺的內容。包括兩個方面:一是估算每項活動從開始到完成所需要的時間,二是估算展覽項目的總體進度。

(4)編制展覽項目預算

項目預算是控制成本的有效手段。展覽組織機構應該根據展覽項目范圍,對人、財、物等各項資源進行配置,并進行合理的,總體與分項預算。展覽項目預算主要包括三個方面:

①人力資源預算。整個展覽項目需要哪些人才以及各類人才的需求數量;這些專業人員從何而來;如何合理配置人員,形成高效的項目團隊。

②物力資源預算。完成該展覽項目需要什么樣的專業展覽設施,什么樣的配套服務設施以及何種高新技術等,資金成本估算,即對由人力資源成本和物力資源成本構成的直接項目成本進行預算。

2、進行項目分解設計

項目分解是將展覽項目整體分解成易于管理和控制的若干個子項目或工作任務,實際上就是給出明確的展覽項目范圍。如一個展覽項目可以分解為招展項目、招商項目和服務項目,這一階段的任務就是分別對三個子項目進行設計。

(1)招展項目設計。招展項目是展覽項目中的一個重要子項目,展覽項目成功與否在很大程度上取決于參展商的數量和質量。不同類型與規模的.展覽對參展商的檔次要求不同,展覽組織機構在招展項目的設計與策劃上側重有所不同。根據國際展覽聯盟要求,國際性展覽的境外參展商比例應超過展位的20%,因此需加強海外的招展力度。在專業展覽中,招展項目則更多以“組團形式”,即通過國內外的政府辦事機構或各類協會,集體組織參展。這種形式能有效增強展覽的可信度,提高招展效率,因而這種方式被廣泛采用。

(2)觀眾項目設計。展覽活動不僅需要參展商的參與,更需要一大批高質量的觀眾和貿易商,形成較大的交易量,有效地收回投資。觀眾項目設計主要涉及觀眾組織與招商促銷計劃。不同類型的展會,在觀眾組織上選擇策略不同。非專業性展會,應采取靈活的組織方式組織觀眾,設計時應采取辦法積極鼓勵普通觀眾的參與,不收門票,并在展會期間穿插節目表演和抽獎等活動,以吸引觀眾。專業性很強的展會,設計時需考慮以專業人士參加為主,特別是展覽期間的專業活動設計,以避免熱鬧有余而收獲不大的現象。

(3)服務項目設計?,F代展覽以商業化運作為主,商業化的運作給展覽組織機構提出了越來越高的要求,細致周到的服務成為展覽項目成功的保證。因此,服務項目設計是展覽項目規劃過程中的一個重要內容。服務項目設計的原則是:急參展商之所急,想觀眾之所想,提供完備的服務。一個國際性展覽項目的配套服務設計,不僅包括展會的常規性服務,還包括一些個性化服務。

三、展覽項目執行階段

展覽項目執行階段是一個使展覽項目在既定的項目時間和項目預算中執行的動態過程,主要包括展覽項目控制和調整兩個環節。

1、展覽項目控制

展覽項目控制是對展覽項目管理活動及其效果進行的衡量、監督和校正的過程,其目的是為了規范項目運行,確保項目計劃按照既定的目標和預算得以順利實施。展覽項目控制主要有兩個方面的內容:

(1)項目任務監控。為了使展覽項目順利實施,應該對展覽項目涉及的各項工作任務進行實時監控,及時發現問題、尋找差距,以便及時調整,保證項目按計劃執行。監控內容如下:

①當前項目計劃的完成情況。

②已完成任務的復雜程度和所占比例。

③已完成工作任務的質量。

④項目團隊成員之間的溝通和協作水平。

⑤展覽場館的運作和展館設施的使用情況等。

(2)項目成本控制。是展覽項目控制的核心,成本一旦失控,項目就難以在預算內完成。因此,展覽項目應該建立相應的財物控制制度,在項目執行過程中進行核算和成本控制。展覽項目成本控制的關鍵在于經常及時地分析成本績效,即把實際已經完成的工作任務和花費相同數量成本計劃完成的工作任務相比較,盡早發現實際成本和預算成本之間的差異。

2、展覽項目調整項目,急是處在變化的環境之中,通過項目控制發現項目的實際執行過程與計劃任務之間存在的偏差,及時做出調整。展覽項目調整主要包括兩個方面的內容:

①展覽項目人員的調整;

②展覽項目預算的調整。

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