作家協會茶話會工作計劃（精品10篇）。

策劃方案是策劃成果的表現形態，通常以文字或圖文為載體，策劃案源自于提案者的初始念頭，終結于方案實施者的手頭參考，其目的是將策劃思路與內容客觀地、清晰地、生動地呈現出來，并高效地指導實踐行動。下面是小編幫大家整理的茶話會活動策劃方案（精選10篇），僅供參考！

作家協會茶話會工作計劃 篇1

一、活動主題：

與您相遇，一生珍惜!

二、活動宗旨：

玩的開心，說的`出來!

三、活動時間：

20xx年5月6日晚7:00

四、活動地點：

圖文中心607

五、活動背景：

春風吹綠了大地，時間不經意間流逝，進入大學已經快一年了，在這將近一年的學習、生活中，我們有苦有甜，有得有失。有辛酸也有快樂。經歷了時間的考驗，我們學到了什么，有了哪些改變。屆時，本班將組織一次茶話會。交流彼此的心得體會。

六、活動目的：

通過此次活動，大家能夠敞開心扉，共同探討，回憶我們的酸甜苦辣。從中學到人生的真諦。讓我們珍惜時間、和諧共處、共同努力，把09電子班建設成一個團結向上的班級!

七、活動流程：

1、觀看幻燈片，《xx電子班回憶錄》;

2、游戲環節;

3、確定主題展開討論;

A、回憶過去，珍惜現在，

B、我們的改變，

C、團結。

八、人員安排：電腦操作：

九、主持人：

十、打掃衛生：當天值日生另加學委、勞動委員，組織委員。

十一、注意事項：

1、全班同學必須全部參與;

2、主持人把握好話題;

3、主義現場氣氛，不要冷場;

4、時間限制，活動沖突以班級為重;

5、說話注意，主持人注意觀察;

6、前期準備工作完好。

作家協會茶話會工作計劃 篇2

會議目的：

1、為構建員工與公司管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作中的實際問題，營造良好的企業文化;

2、減少員工流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度;

3、了解公司經營情況與未來發展戰略與方向，充分調動員工的積極性、主動性、創造性。

會議討論內容：

1、你對公司管理制度化、流程化、程序化有何見解?公司目前情況如何?

2、你認為薪資制度中是否該有績效工資?你如何面對績效考核?

3、你覺得我們公司有企業文化嗎?如果有是什么?如果沒有，你覺得應該是怎樣的?

4、對自己所在部門領導現階段管理工作有些什么建議和意見?

5、對公司日常經營管理中出現的問題進行交流，尋找“金點子”，集眾人之智慧，群策群力，共同謀劃公司明年的發展與改進點?6、你認為公司現在有沒有滿足自己的需求或者說目前有什么是自己不能解決的問題?

會議形式：

1、由行政人事部組織主持，總經理全程參與聽取大家的建議和意見;

2、每位員工平均5分鐘發言時間，外加討論、互動、提問。

會議地點：

公司一號會議室

參會人員名單：

部門：勝算組、算量組、電子評標行業、其他部門(行政人事部/商務/服務/市場)

時間：

12月16日

人數：

XX人

座談會議程：

(約1.5-2小時)：

1、第一部分(5分)：行政人事部行政人事經理/人事主管主持座談會，說明本次座談會的主題和目的，對于大家的發言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。

2、第二部分(10-20分)：總經理發言。

3、第三部分(45-60分)：

員工互動及提問：先由代表性員工進行前期的引導與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用)，基本上要求每個員工都進行發言與提問，提問及建議范圍不限，總經理可當場解答的問題當面解答。不能當場解決的由行政人事部工作人員記錄下來，并承諾五天內給予答復。

4、第四部分(5分)：由本次座談會的主持人進行本次會議的總結。

注意事項：

1、引導員工發散思維，鼓勵說其出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。

2、注意話題的專一性，禁止將話題的中心思想扯偏，扯遠。

3、前期應充分溝通與會人員班次，及時參加座談會，確保參會率。

4、提前通知與會人員參會時告知其提前做好準備，如：問題、建議。

5、座談會全程應有行政人事部工作人員做好會議記錄，完整記錄員工所提問題、建議。整理好后交由總經辦予以答復。

6、應將總經辦回復結果公布于宣傳欄，便于廣大員工監督、實施。

會議涉及費用：會議點心與水果150元/次，共計600元。

作家協會茶話會工作計劃 篇3

為慶祝新春佳節，促進職工文化生活，營造健康向上、文明、活躍的氛圍，進一步統一思想認識，凝聚發展力量，展示我礦職工的良好精神風貌，振奮精神，為廣大職工營造良好愉快的文化生活環境。經開拓二隊、巷修二隊、開拓隊三家車間工會聯合研究決定開展“迎新春〃茶話會”活動，現將活動有關方案通知如下：

一、活動的目的及意義

為增進各區隊之間的交流工作，通過茶話會的形式，在車間工會、職工之友之間展現出一個具有時代團結力、企業凝聚力的團體組織。以“茶話會”為載體，學習1號文精神，學習事故案例，強化紅線意識，在“茶話會”開展期間，穿插各項娛樂活動，以激情活躍的氣氛使“迎新春〃茶話會”順利開展。

二、組織分工

按礦屬工會指示，為保證“迎新春〃茶話會”活動順利開展，特成立開拓、巷修三家區隊“迎新春〃茶話會”活動領導小組，成員名單如下：

組長：xx

成員：各車間工會委員

三、活動時間

活動定于20xx年2月10日晚上19:00在二樓餐廳召開(活動開展時間、地點如有變動將會提前另行通知)

四、活動流程

1.由領導對“迎新春〃茶話會”進行致辭和講話和講話。

2.由車間工會主席宣布活動開始

3.按照各家車間工會上報的節目，匯總節目單開展活動。

4.穿插1號文、3號文文件知識有獎問答。

5.穿插迎新春猜謎語活動。

6.由車間工會主席講述身邊的事故案例，警示學習。

7.開展活動總結，向各位職工拜年，合影留念。

五、活動要求

(一)高度重視，保證質量。開拓二隊車間工會、巷修二隊車間工會、開拓隊車間工會高度重視此次“迎新春〃茶話會”活動，明確專人負責，在保證礦井安全生產的前提下，積極組織三家區隊員工廣泛參與，確?；顒拥馁|量和水平。

(二)精心組織，保證安全。為保證活動安全、有序進行，在精心組織，明確分工，落實責任的前提下，切實做好活動開展前的準備工作。

(三)活動的開展，必須本著公平、合理，在為職工營造生活氛圍的.前提下認真組織開展。

(四)結合實際，形式多樣。車間工會負責人，必須協調好活動的開展，根據三家單位實際情況，以慶迎新春為契機，開展積極向上職工群眾喜聞樂見的文化活動，豐富職工的文化生活。

六、活動需求

食品：

瓜子10斤糖果10斤蘋果15斤小蜜桔15斤花生10斤塑料手50支第三小組

物品：

螢火棒50支拉花8條燈籠4個中國結6個噴雪10瓶噴彩帶10瓶音響1套麥克風2個

人員：

照相1人

七、節目單

1、由領導進行致辭和講話和講話

2、詩歌朗誦(巷修二隊)

3、歌曲(開拓二隊)

4、猜謎語

5、歌曲(開拓隊)

6、歌曲(巷修二隊)

7、拉歌

8、1號文、3號文有獎知識問答

9、歌曲(開拓二隊)

10、歌曲(開拓隊)

11、由工會主席講述身份的事故案例，強化安全意識

12、活動總結、留影

作家協會茶話會工作計劃 篇4

活動名稱：

退休人員茶話會

活動目的：

為退休人員提供一個交流互動的平臺，促進他們之間的交流與友誼，豐富他們的精神生活。

活動時間：

每周定期舉行，每次活動時間為2小時。

活動地點：

社區活動室或者附近的茶館。

活動流程：

1.活動開始前，準備好一些茶水和簡單的點心，以供參與者享用。

2.活動開始，主持人向參與者介紹活動的目的.和流程，并提醒大家遵守活動的規則（如互相尊重、不討論政治敏感話題等）。

3.主持人提供一個主題或話題，讓參與者進行討論。可以選擇一些與退休生活相關的話題，如養生保健、旅行經驗、讀書心得等。

4.參與者按照主題或話題進行自由交流，可以分享自己的經驗、觀點和感受。主持人可以適時引導討論，提出問題或者分享一些相關的知識。

5.為了增加活動的趣味性，可以設置一些小游戲或者互動環節，如猜謎語、智力問答等，以激發參與者的積極性和活躍度。

6.活動結束前，主持人總結討論的內容，并鼓勵參與者繼續保持交流與互動，建立更緊密的友誼。

活動宣傳：

1.利用社區廣播、社區公告欄等渠道，宣傳活動的時間、地點和目的。

2.利用社區微信群、QQ群等社交平臺，發布活動信息，并鼓勵居民轉發。

3.利用社區電視臺或者社區廣播臺，制作宣傳片，介紹活動的內容和意義。

4.制作宣傳海報，張貼在社區重要位置，吸引居民的關注。

活動評估：

1.活動結束后，可以通過發放問卷或者進行小組討論的方式，征求參與者對活動的評價和建議，以便改進活動內容和組織方式。

2.可以定期召開活動策劃會議，討論活動的效果和改進方向。

3.可以邀請專業機構或者社區工作人員進行評估，提供專業的意見和建議。

作家協會茶話會工作計劃 篇5

一、活動主旨：

放松心情、團結氣氛、全員參與，度過一個快樂、祥和的茶話晚會。

二、時間：

20xx年1月10日

三、地點：

銷售大廳

四、活動內容：

1、幸運大抽獎：

特等獎n名——獎品為xx；

一等獎n名——獎品為xx；

二等獎n名——獎品為xx；

三等獎n名——獎品為xx。

2、頒發最佳部門優秀員工獎。

3、紀念品：每位員工一份紀念品xx。

4、集體合影。

五、晚會節目安排：

（主持人：男女各一名）領導講話；小游戲聯歡，各部門選派等娛樂項目。

六、場地布置：

（集思廣益）

七、所需物品：

瓜果茶（晚會物資準備，抽獎禮品、紀念品及獎品）。

八、結束

收拾物品。

作家協會茶話會工作計劃 篇6

一、活動背景：

無論是一個學校，還是一個班級都是要有一定的團結力、凝聚力的，那學生會也是如此。為此，電腦設計學生會特舉辦一場茶話會。通過此次茶話會，使電腦設計學生會成為一個更具有團結力、凝聚力，創造一個溫馨的學生會。

二、活動的目的及意義：

1、增加學生會內部各成員彼此間的認識了解

2、提高大家的團隊合作精神

3、提高學生會內部各成員的交流能力、自信心等

4、讓電腦設計學生會成為一個有團結力、有凝聚力，溫馨的學生會

三、活動時間 、地點 、對象：

活動時間： 20xx年12月27日

活動地點：服裝廠202教室

活動對象：電腦設計學生會內部所有成員

四、活動流程：

活動時長：2小時左右

1、在教室里開展一些趣味性活動，增強大家之間的凝聚力。最好以各部門為單位，這樣還可以提高部門之間的合作密度以及互相信任度。

集合----人數安排(分組)----游戲規則說明----游戲開始----結束

2、游戲：成語接龍、搶板凳、敲鼓傳物、瞎子猜人

3、在教室，吃吃點心，喝著茶各自聊一下各自的體會，大家互述心事。這樣可讓社員感覺到學生會的溫馨。

在教室安排座位----主持人開始講話----臨時性節目----各自聊體會----總結----結束退場

五、工作安排：

活動準備：

1.策劃的完成：由辦公室在活動開始之前寫好活動策劃，并將其給各個部門部長查閱，以便日后活動的具體安排。

2.工作分配：辦公室根據策劃書對各項工作進行分配，落實到每個部門，實行部門負責人責任制;

3.資料的準備：由辦公室搜集好本次活動中需要的相關資料，活動游戲的準備。

4.會場的布置：由外聯部做好會場的布置工作并準備好到場人員的.座位。

5.會場的維持：由督察部做好會場的紀律的維持工作，確?；顒拥捻樌M行，尤其是在互動環節。

事后處理：

1.待活動結束后清理場地，確保在離開之后，地面的清潔

2.要求各部門對本次活動做一份總結，整理好此次活動的所有資料，按時交至主席團。

注意事項：

1.活動開始前要點清人數。

2.活動進行中，由督察部維持會場的紀律，保證活動順利進行

3、不要開展危險性的游戲，及不能開展對人員有侮辱性等的游戲。

六、突發事件處理：

1.由外聯部的成員多準備一些椅子，以防到場人員過多而無位子可坐。

2.若只有少數會員來參加活動，由主席團通過電話聯系未出席的會員，并盡量說服他們來參加本次活動。

3、若有人員臨時出席，外聯部成員最好能準備足夠的小吃和場地。

作家協會茶話會工作計劃 篇7

活動名稱：

退休人員茶話會

活動目的：

為退休人員提供一個交流、分享和放松的平臺，促進他們之間的互動和社交，增強身心健康。

活動時間：

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每周二下午2點至4點

活動地點：

社區活動中心

活動流程：

1.活動開始前：在活動室內布置舒適的座位，擺放茶水和點心。

2.活動開場：主持人歡迎所有參加活動的退休人員，并簡要介紹活動的目的.和流程。

3.互動游戲：安排一些簡單有趣的互動游戲，例如猜謎語、詩詞接龍等，以活躍氣氛和增進交流。

4.分享經驗：邀請一位退休人員代表分享他們的退休生活經驗和心得，鼓勵其他參與者也分享自己的故事和經歷。

5.茶話時間：提供各種茶葉和咖啡供退休人員選擇，同時提供點心和小食品，讓他們在輕松愉快的氛圍中交流和聊天。

6.文藝表演：邀請一些有才藝的退休人員表演，例如唱歌、舞蹈、朗誦等，展示他們的才華和激發其他人的興趣。

7.健康講座：邀請專業醫生或健康專家進行健康講座，提供關于退休人員健康管理、保健和預防疾病的知識。

8.結束語：主持人總結活動內容，感謝所有參與者的支持和參與，并邀請大家下次繼續參加。

注意事項：

1.確保活動室內環境安全、整潔，提供舒適的座位和充足的空間。

2.針對退休人員的特點和需求，提供易于理解和參與的活動內容。

3.活動期間要保持秩序和安靜，尊重每個人的發言和意見。

4. 提供茶水和點心時要注意衛生和食品安全。

5.活動前要提前通知退休人員，并提供必要的信息和準備。

6.邀請專業人士參與活動，確保提供準確和有用的信息。

7.活動結束后，及時清理活動現場，保持整潔。

作家協會茶話會工作計劃 篇8

一、活動主題

“新起點、新未來”茶話會

二、活動目的及意義

通過本次茶話會，加強公司領導與員工間的了解、合作與交流，進一步拉近彼此間的感情，創造一個互動、和諧的工作氛圍，體現出員工間團結、友愛、互助的精神面貌，達到動員大家的積極性的效果。

三、活動時間及地點安排

時間：20XX年1月18日10點30分

地點：桃洼會議室

四、物品及人員分配

1、物品

橘子50斤，礦泉水120瓶，瓜子20斤，糖果10斤，花生20斤。

2、人員分配

（1）策劃組：

主要負責組織策劃本次茶話會以及會前宣傳與通知和會中協調工作。

（2）物品采購組：

主要負責物品購買，茶話會午餐的準備。

（3）輔助組：

主要負責會后教室物品擺放及衛生打掃，配合策劃組工作

四、活動具體內容及流程

1、活動前的準備和宣傳工作，以及人員安排

（1）各部門以口頭或書面形式通知部門成員，并確定當天出席人數——并將人數交給行政人事部。（1月14日前）

（2）采購茶話會所需物品并制定當天就餐食譜（1月17日）。

（3）布置會場——行政人事部及相關部部負責（1月18日上午8點開始）

（4）音箱及投影儀的調試。

2、茶話會當天具體活動內容

（1）中午10點參會人員準時到場，播放背景音樂。

（2）10.30分茶話會正式開始

（3）總經理趙文彤致辭

（5）李春和老師發言

（4）喝茶談心、自由交流

（5）合影留念

作家協會茶話會工作計劃 篇9

一、活動主題：

回顧過去，展望未來。

二、活動目的及意義

通過本次茶話會，加強公司領導與員工間的了解、合作與交流，進一步拉近彼此間的感情，創造一個互動、和諧的工作氛圍，體現出員工間團結、友愛、互助的精神面貌，達到動員大家的積極性效果。

增加員工對企業的認同感，對企業的忠誠度。樹立團結、友愛、奮斗的企業文化形象。

四、活動對象

公司全體成員，共37人。

五、活動時間(場次視情況確定)

2021年12月25日,1：30時—4：30時

六、活動地點

公司(會議室、職場)待定。茶話會活動方案

七、活動準備

1、材料：場地桌子準備、多媒體設備、游戲道具

2、食物：瓜子20斤，橘子10斤，糖果5斤，花生5斤

3、拍照：負責活動錄像或者拍照片。

八、預算

7元/人,共37人,預算280元左右，遲到捐款做備用金，

九、活動內容

1、全體人員集合,安排座位，分發食品

2、主持人講話，宣布茶話會議題及流程。

3、回顧過去

主持人通過游戲真心話大冒險來提問，或者游戲中輸的人員自己來敘述。可以是20xx，也可以是末一階段?？煽偨Y也可陳述。展望未來，自己對20xx年的憧憬，可以說生活、學習、愛情、工作等等。公司領導展望未來一年公司的發展，給員工樹立信心。

3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞,提出問題,解決問題

4、領導/主持人小結

十、主持人宣布活動結束。

安排打掃衛生。

活動要達到的效果：發現問題,解決問題,提高士氣,加強團隊凝聚力，為20xx年的第一個月開個好頭。

作家協會茶話會工作計劃 篇10

目的：

增加部門內，各部門間的認識或感情

時間：

xx年xx月xx日

地點：

x教x室

需準備：

瓜子，水果，茶水，輕快的音樂，彩帶和氣球布置會場。

人物：

工管系學生會各個部門

會議流程：

一、主持人開場白

兄弟姐妹們好，歡迎大家參加一年一度的工管系團學茶話會。為了增加我們各個部門及各部門內的認識或感情。我們將在輕松，愉快的氛圍中舉行這次的茶話會。坐在我右手邊的是宣傳部……(逐一介紹到場的各個部門)。愿大家吃好喝好玩好。

二、各個部門趣味地介紹他們自己的職能及其他內容。

三、由文娛部出一個簡單的.表演節目，例話劇

四、游戲

給各個部門分派一張寫了一段較為復雜且內容容易混淆的中文長句。讓他們每個人逐一對下一個同學陳述，旨在考驗哪一個部門的傳話能力快，準，狠。

五、放輕快的音樂，給個娛樂性強的話題，讓部門間的各個同學抒發自己的意見。

六、結束語

總結討論話題的內容，自然切入結束語。感謝各個部門在百忙中抽空過來參加這次會議，大會到這兒，我們就得含淚和大家說再見了，我們忠心地期待你的再次到來，我們明年見。

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