心理輔導員個人思想總結(合集十五篇)_心理輔導員個人思想總結
發布時間:2023-08-28心理輔導員個人思想總結(合集十五篇)。
? 心理輔導員個人思想總結 ?
百年大計,教育為本,教育大計,以教人做人為本。教育的真諦在于教人做個現代的中國人??缡兰o對人才的需求呼喚少先隊要把素質教育擺到突出的位置。素質教育應當使學生學會做人、學會求知、學會勞動、學會生活、學會健體和學會審美,為培養有理想,有道德、有文化、有紀律的社會主義公民奠定基礎。作為一名少先隊輔導員,我深深地感到輔導員工作的偉大,對學生生活學習的影響。下面我就從幾方面談談。
一.對學生思想的教育。
今年我教三年級學生,在我幾年的教書生涯中他們是最小的??粗蝗禾煺鏌o邪猶如一張白紙的孩子們,我這個老師在這張白紙上應該畫些什么呢?我深深的感覺到自己肩負的責任是多么的重大。自己的一言一行、一舉一動會影響孩子的生活,甚至是一生。在工作中我不斷充實自己加強自身修養,更重要的是帶頭去干,要求隊員做到的,自己首先做到。對孩子們從小事抓起,從點滴抓起,從學生一日常規,小學生日常行為規范,對他們進行教育,怎樣做合格的少先隊員。堅持"低起點、嚴要求、講實效",嚴格訓練,確實改進了同學們的行為規范,促進了養成教育。如班里的衛生(經過開學階段要求,現在他們養成了每天一大早來打掃教室、擦拭班級物品、撿拾操場垃圾的習慣,經常受到老師們的表揚)紀律(一般你作好要求,他們就會按要求去做,比如做試卷,你不用監督,都很老實)。禮貌、好人好事也都做得非常好。孩子不聽家長,他們很著急,找到我問我該怎么辦,我和這個孩子幾次深入的聊天、談心,講家長如何的辛苦把你養大,你應該怎樣對待父母。過了一段時間,很高興他能配合我,聽我話。我還運用多種手段積極營造良好的德育氛圍、環境影響人,所謂"近朱者赤,近墨者黑",讓他們看好書,讀好報,看好的電視節目,接觸優秀的人物,讓他們分辨哪些是真善美,哪些是假惡丑。(這其中發現我自身的行為對他們影響很大,比如我在教室看書好些同學受影響,而后又帶動好些同學;我注意衛生也是如此。)利用在國旗下講話,晨檢,班隊會進行法制教育,安全教育。
二、開展豐富的少先隊活動。
豐富多彩的少先隊活動,深深的吸引了廣大兒童,使愛國主義、集體主義與社會主義的教育在隊活動中得以深化。開展"頌祖國"、"交通安全在我心中"、紅領巾知識競賽等各種形式的隊活動。放手讓學生干,調動他們積極性。每月的大拇指測評,使他們更能投入到生活、勞動、學習當中,提高"五自"能力,豐富了少先隊的教育內容,拓寬了少先隊的教育空間。促進學生愛國主義,集體主義,社會主義的教育。
三、我還特別注重培養班干部,中隊干部。
要求他們做到大公無私,以身作則,并培養其協調各方面的關系,高標準開展各方面工作的能力。比如:這學期,我們班來了一個外地生,他的眼睛因長瘤開刀而變得很可怕,愛美之心人皆有之,面對這么可怕的人都不想接近,看到這個情況,我自己首先開導自己一視同仁,而后用將心比心的心理戰術教育學生一通后要求班干部帶頭和同學團結友愛,沒過多久全班同學就都和他打成一片了。對于大公無私,我首先做到對他們做錯事和其他同學一視同仁的做法,讓他們先對老師的做法明白一下,起到引領作用。
我要不斷提高科學文化水平和少先隊業務理論水平,勇于探索、不斷創新。《成長》中一位李春英校長講的話讓我觸動。她說:“愛是教育的營養劑,當我們真心付出的時候,才會發現愛可以改變一切;愛意味著信任,自我教育來自于信任,信任也是一種愛;對于教育工作而言,他的不懂寬容,有可能使孩子失去原本燦爛的人生;真正的以人為本,就是要處處尊重孩子,時時關愛孩子;教育沒有空白,愛的細節也能育人;書籍是人類進步的階梯,愛孩子就要給孩子一片滋養生命的沃土。”我決心在以后的工作中要它們為標準,嚴格要求自己,努力提升自己,做學生心目中真正的好老師。我為自己是一位輔導員而驕傲,為自己是一名教師而光榮
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所謂差生,有很多中情況,形成差生的原因也是多方面的, 但是大體可以分為兩種:第一種是智力因素造成的,這種差生在教學中是極個別的;第二種是非智力因素造成的,這種差生極為普遍。他們有的根本不愛學習,把學習當作兒戲;有的不遵守紀律,還喜歡跟老師作對,結合這幾年的教育教學活動,談談我的體會。
要想轉變差生,只有把差生當作學習的主體,了解差生,研究差生,從而找到適合差生的具體的科學合理的學習方法,讓他們學得快樂,學有所得,讓他們學會學習,善于學習。更主要的是不要急于求成,指望差生一下子學得有多好,成為優等生是不切實際的?!帮堃豢谝豢诘爻裕芬徊揭徊降刈摺?。只有循序漸進,給學生以時間,特別是要多指導學生的學習方法,讓學生漫漫的學得學習方法,再漫漫的學得知識,掌握學習技巧,發展技能,提高學習成績。
對于差生來說,教師則需要給他們低起點,低要求,哪怕是看似不起眼的進步,都給他們以鼓勵,才能給他們以信心和希望。有一次,一個平時書寫很差的學生,他的作業突然寫得端端正正,清秀工整。我把他叫到家,請他告訴我今天的作業為什么寫得這么清秀工整。他開始有點膽怯,我信任的看著他,溫和而耐心的開導他。皇天不負有心人,他終于告訴我:不要東想西想,一心想著一定要一筆一劃做好一次作業,我就認認真真的寫,就把今天作業做成這樣了。我再循循善誘:“要學就學個踏實,要玩就玩個痛快”。只要能靜下心來,認認真真的做好一件事,就一定能做好,做好事情再去玩耍,才能玩得開開心心。你以后就按今天的學習方法好好學習吧!事后,我讓在班上交流他的學習經驗,他很樂意,還帶動了幾個書寫很差的同學呢。
作為一名教師,在教育教學過程中,不但要善于發現學生的閃光點,及時給以鼓勵和表揚,還要多組織一些課外活動,善于給差生創設展現自己的長處和健康積極的優點的機會,以此來激發學生積極向上,取得進步的熱情。
總之,教師不但不能放棄差生,更不能排斥差生,而且應該更多地關心他們,了解他們,研究他們,找準他們差的原因,給他們更多地幫助和鼓勵,耐心地給他們學習方法的指導,而不能讓差生無所適從,差上加差。
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一年,365天,從指尖劃過還來不及感受,卻已將所有的一切化為繞指柔。伸手翻閱這一年屬于化工一班的照片,我的心情久久無法平靜。在這一年里,有辛苦,有艱辛,有委屈,但是更多的是開心與滿足,更多的是收獲,在工作上,增加了寶貴的,在待人處事上,增加了怎么樣和各種人的交往經驗。
在這個學期,助理輔導員的工作有一定的尷尬性,班級同學都找到了自己的定位,擁有了適合自身的活動,在學校里找到屬于自己的角色所在,擁有了真正屬于自己的生活圈子,加之課程較上學期增多,難度也同比例上升,而班級同學的學習積極性與之成反比例的下降。現將本學期的如下:
一年之計在于春,一天之際在于晨,學期伊始是引導班級總結過去,計劃未來的最好時機,于是班級針對上學期期末考試成績進行了分析和總結,對本學期的學科做一定的介紹和提醒,對專業分流做一定的講解,輔助班級同學對本學期乃至大學學習樹立各自的目標。為本學期學習做好前期準備。
在班級建設中,結合對每個同學的性格和能力的了解,提倡大家要把班級作為一個集體,一個家,將自己看做是其中的成員,團結友愛,學著為人處世,擁有集體榮譽感和班級責任心,積極主動投入班級建設中。在班委建設中,經過上個學期的經驗教訓,認識到帶頭班委的重要性,對班長人員的更換提上日程并且進入實踐狀態,班級建設需要優秀的班委集體,班委作為紐帶將班級情況更加全面具體的反應從而更好的得到把握,于此同時班委在為班級活動出心出力的同時自身也得到了機會鍛煉,自身能力得到提升。
在日常的生活中,我一直堅持下寢室,多和班級同學談心聊天,在寢室這樣的氛圍中,同學往往比較放得開,能捕捉到同學內心最深處的想法,以及對班級建設的意見,更好的迎合大眾的需求。于此同時平時多注意換季或者溫度有大的浮動的日子及時給與提醒,同學都來自不同的地方對嘉興的氣候缺乏一定的了解,做好對感冒等疾病的預防工作。作為比他們多倆年生活經歷的學姐,我習慣將自己身邊的所見,依自己的大學經歷結合班級一些同學的實際給予一定的意見,對自己身邊的事也給與一定的分析和啟發,提供屬于我的,希望在他們能夠結合自身實際取其精華去其糟粕,在以后的人生道路上有一定的幫助。
我認為助理輔導員的工作是對班級同學進行學習目的,,和專業思想等方面的指導,指導班級同學有計劃,有目的地開展學習交流活動,改進學習方法,增強學習動力,培養良好的學風。以上是我擔任助理輔導員期間的工作總結,還存在一定的不足,希望輔導員和班主任能給予指正,最后感謝學院給我這次鍛煉的機會。
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從20xx年畢業至今,我在輔導員崗位工作一年半。這段時間,尤其是在__工程學院這一年時間里,我始終提醒自我少談困難,多想辦法,使自我在最短的時間內成熟起來。在工作中,我本著以人為本,為學生服務的宗旨,以學生的思想教育,學風建設為工作重點開展工作。始終將自我定位為學生的“人生導師”,嚴格要求自我,完善工作方法和工作思路?,F將具體工作總結如下:
高校輔導員自身的思想素質和理論水平是從事這項工作的基礎。首先,我在日常工作中力爭多學多看,努力使思想政治教育理論與工作實踐相結合。本年度,我始終關注大學生思想政治教育理論的最新研究動向。其次,在作風上,我努力做到“嚴、實、精”三字方針。嚴就是對自我要求嚴格、對工作要求嚴格,對學生的事情不馬虎,不松懈,不拖拉;實就是工作要實實在在,表里如一,按客觀規律辦事;精就是對工作精益求精,不應付。與此同時我不斷加強個人修養。做到講誠信,正大光明,始終堅持原則,說到就要做到,并有寬廣的胸懷和耐心的解決問題的態度。
思想是行動的先導,而思想又來源于環境的塑造。所以我把學生的思想教育工作放在了第一位。當代大學生的個性化趨勢越來越明顯,以學生為本的思想教育目的就是增強思想教育工作的針對性和實效性,更多的體現學生個體的地位和價值,使學生得到尊重和重視。為了這項工作更好的落到實處,我十分重視了解學生的內心需要和興趣愛好,本著先疏后導的原則去對學生進行思想教育。在我接手20xx級電氣專業時,學生已經經歷了三年的大學生活,在思想上和行為上已經有了初步的定型。
為了消除他們思想上產生我在工作上和感情上會產生厚此薄彼的想法,從開學初我分班召開了班會,走訪宿舍,找學生談心等方式加強彼此的溝通和了解。這些工作不但消除了我們之間的距離感并且使我了解到大部分學生的思想動態,為以后的工作打下了良好的基礎。對于部分思想上比較松懈,有問題的學生,我先摸清他們的思想動態,了解其興趣愛好,想其所想,然后給予必須的引導,并取得了比較好的效果,其中一部分學生目前已經端正了思想。同時,研究到此刻的學生因受自身條件、環境、教育和主觀能動性的影響而存在著較大的個體差異,我采取團體教育和個別教育相結合的方法,由點到面力爭使每一位同學在思想上能又一個健康,穩定的發展方向。
優良的學風、班風、舍風是培養高素質學生的無形的重要因素。一個優良學風的構成不是一蹴而就的事情,要經過長期的培養慢慢構成。對于20xx級新生來說學風問題必須早抓、嚴抓,將培養學生學習本事的思想貫穿整個的教育工作之中。一方面,嚴格執行我校和應院的雙向考勤制度,每堂課由學習部干部核實人數,由學習委員記錄曠課的學生名單,這在很大程度上控制了學生上課的出勤率。另一方面,對于極個別懶散的學生,采取說服教育的方法,讓他們認識學習的重要性,讓他們回到課堂。同時針對學習成績的差異,在各班開展了以好幫差,帶動全體的一幫一學習活動,并在南院實行了黨員“一幫一”,給成績較差的學生學生進行課外輔導,從整體上帶動全院的學習氣氛。目前20xx級同學學風建設已經初具規模,絕大多數學生能夠自主,進取的學習。在班風建設方面我一向將學生干部的培養作為工作的重點,鼓勵班委干部發揮模范作用,在實踐中鍛煉,在工作中學習,在學習中工作。配合學辦建立了較完善的班委干部每月例會制度,發現問題并及時解決問題。為學生安全研究,禁止學生晚歸和不歸。此外,經過開展一系列的活動凝聚宿舍的向心力,營造良好的氛圍使每個學生都有宿舍是我家的意識。
我所帶的294名學生中有電氣工程08級有17名家庭經濟比較困難的學生,7名學生成功申請了國家助學貸款。從xx級入校之后的貧困生的評定過程中,經過初評,復評,最終公示,保證公平,公開,公正的原則,爭取將國家、學校的每一項政策切實的落實到每一位貧困生的手中。在物質幫忙的同時,我同樣注重思想上的幫忙與教育,經常與貧困生應對面的交流、談心,解除他們心中的自卑心理,使他們能振奮精神,安心學習。
經過班會和主題教育,進行消防安全、交通安全、財產安全、人身安全等專門的教育。為確保學生安全,不分節假日,我自我堅持手機每一天24小時開機,同時在各班級都建立應急反應機制,要求各班班委會成員以及各宿舍長,在學生發生突發性事件時及時將信息反饋給我,堅持在第一時間到場。異常是有特殊情景的學生,在不涉及學生個人保密的情景下,要求其同宿舍的其他同學多給予關注。每次放假都提醒學生在回家和返校途中要時刻注意財產安全和人身安全。
本學期開學后,根據學生的考試成績,每班都召開了主題班會,針對掛科三門以上的學生個別談話,在仔細閱讀學生登記表的基礎上逐步建立學生個人檔案,包括學生基本信息、有何特長、曾獲獎勵和家長信息,建立學生電子檔案、定期與其家長聯系和宿舍走訪等。個人檔案的建立為今后工作積累了詳細的信息,重點關注家庭經濟困難、單親家庭、有心理障礙等學生的學習生活情景,經過組織活動、個別談心等途徑關心幫忙他們。除此以外,班級的各項獎學金的評定,發放,貧困生檔案的建立,各項補助的上報等工作也在班委的配合下進行得有條不紊,井然有序。
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從“爽朗的秋天”到“絲絲寒意的初冬”,“國培計劃(20xx)”─示范性遠程培訓項目之幼兒園骨干教師遠程培訓,在忙忙碌碌中結束了。兩個月來,我和重慶市南岸區的100骨干幼兒教師都經歷了一次蛻變和成長。我們獲得的不僅僅有知識,更有精神上的收獲與充實。許多學員克服了缺電腦、工作忙、家庭拖累等困難,有的還到親朋好友家里或辦公室,甚至網吧學習,大家積極與專家在線研討,聆聽名師的經典課例,和同仁相互切磋,在不到一個半月的時間里,我重慶一班以100%參訓率、100%優秀率、100%作業提交率、10%的滿分率;發帖回帖共計8605封、資源上傳4、資源下載450篇、被專家推薦為優秀作業,班級推薦作業、日志、教學設計和主題研修成果共7的優異成績,率先完成了培訓學習。下面我以“三抓”來闡述我的工作總結:
一、抓管理
1、潛心鉆研周密計劃
8月參加西南大學遠程培訓項目骨干培訓者集中培訓班的培訓期間,我認真學習操作界面要求,同時積極參加與總輔導員的互動?;貓@以后,我向區教委領導匯報了培訓情況,并征求了領導的意見,根據開班時間精心編排了課程學習計劃和《培訓學員必備手冊》。將整個學習過程分為破冰預熱、師德建設、理論研修、知識儲備、能力提升、收獲分享六個階段,讓學員明確目標、整體參與、逐層推進。我在學員登陸學習平臺前,僅用一周時間完成了培訓課程幾個模塊的全部內容的學習,從而基本熟悉了本次培訓的課程內容和學習任務,通過自身的成長為學員們的培訓保駕護航。
2、制度內化范式轉換
為了提高管理實效,我詳細分析學員的分布情況,以片區為單位挑選了十一位精干的學員組成班委,并讓他們代表本區域學員出席開班典禮,會上我給大家詳細介紹了本次培訓的目的、意義、重要性以及在學習過程中的常見問題等等,并確立了班級管理制度,明確了班委的工作分工、工作職責。同時還建立了培訓管理網絡,即班級管理員或指導老師-班長或學習委員各組組長學員。分級管理層層負責,將責任分解落實到人。
3、認真檢查督促落實
作為遠程培訓輔導學員,我兢兢業業進行了大量輔導工作。培訓期間,一邊引導學員開展學習培訓的各項活動,自己一邊繼續學習網上課程內容,提高對學員進行輔導的目的性和有效性。在學習過程中,有的學員不能按時完成作業,有的學員參與討論少,我總是先把相關人員的名單整理出來,給他們發短信,打電話,對于多次通知仍不學習的學員則利用班委與之聯系,讓同伴間影子示范和現身說法調動起其參與的激情和積極性,同時我還與她們的園長聯系找到問題的根源為學員參與學習掃除障礙。特別是學習開始階段,部分學員學習率很低,我利用qq聊天平臺、短信通、微信等現代化通訊設施及時與學員溝通,既對學員進行課程內容的組織學習,又對學員進行交流平臺的操作性指導。組織學員們進行一系列的網上交流討論,內容從日常教學到身邊的樂聞趣事,從而激發了學員網上與專家和同行互相交流的熱情,也使他們感受到了網上學習的樂趣,增強他們參與網上學習的欲望,真正做到一個都不少,一個不落下。
4、開辟渠道充分溝通
為了便于管理和聯系,在本次培訓中我動用了電話、短信通、qq聊天平臺、微信、e-mail等等聯系方式。并依托區教委用文件的形式把電話號碼、qq群號、微信號、e-mail、培訓計劃以及《培訓學員必備手冊》等相關資料發到了每個學員手中,確保了大家在最短時間內完成了登陸注冊這一環節,同時利用班級動態、班級留言等欄目暢通信息,及時發布學習公告,聯系渠道的暢通對班級日常管理工作的起了積極的作用。
二、抓學習
1、明確要求有序進行
我給學員發考核細節和學員學習計劃,讓學員按照學習計劃按時完成學習,并且我們要求學員做到“三個堅持”,即堅持每天上網時間不少于1小時;堅持每天發1條回帖;堅持每周發表研修日志,提一個有質量的問題和認真回答班級論題,完成作業。
2、全程跟蹤及時指導
我天天掛網:看通知、學專題、改作業、答疑解惑、編寫簡報、發布公告、推薦文章、指導理論研修,掌握培訓動態,了解學員學習情況,確定各階段工作重點,對學員的.學習進行全面的跟蹤監督,對學習表現突出的學員給予表揚和鼓勵,以及評比班級之最,同時督促通報跟進不足的學員。為把學員的學習落到實處,我們分工到人:班主任統籌策劃,輔導老師具體指導,班干部分片包干,組長具體落實,使學習任務落實到每一個學員,每一個欄目,每一項內容。有效的監督,促使學員按時按量完成作業和思考題,提交問題,發表文章和評論。
3、發布學情回顧精彩
以簡報、短信、班級公告等形式及時報道班級學習情況,保證學員隨時了解自己的學習情況和班級學習的進展狀況,進行自我督促;做好培訓過程中的相關報道和通訊,及時反饋培訓的各方面情況。
三、抓典范
1、動態捕捉分享收獲
整個培訓期間,我編寫了5期班級簡報,簡報內容包括培訓動態、優秀作業展示、經驗共享、熱點討論、研修感悟等,簡報制作力求版面優美,內容豐富,及時公布班級學情統計,報道培訓動態,展示優秀學員風采,充分發揮班級簡報這一宣傳陣地的作用。以提供給學員們學習,解答大家關注的共性問題、重難點問題,進行典型案例評析,并公布上階段學習的總結與反饋以及下階段學習的引領等。同時,按時組織學員進行在線視頻教學與答疑,引領學員交流研討,大家里、貪婪地吸收知識的“養分”,用心去學習“專題視頻”,積極參與“專題活動和討論”,討論的話題涉及的范圍廣泛,幾乎在教學中所能遇到的問題,學員們都拿出來商量、討論。大家一起欣賞“精華觀點”,品讀“精彩作業”,參與“熱點話題”的討論。
2、典范引領以點帶面
在培訓中,我采用“典范引領,以點帶動面”的措施,大力樹立典型,充分發揮學習積極分子的領頭雁作用。每一個專題學習結束,我們都對學員網上學習時間、撰寫研修日志、撰寫作業、發回帖等數據進行統計評比,評選出班級優秀學員、“作業之星”、 “留言之星”、“日志之星”、等等,并在班級簡報上公布,使學員之間有了比較、有了學習的榜樣,這樣就形成了你追我趕的學習氛圍,極大的調動了大家學習的積極性。
3、集體攜手共同進步
組建重慶1班的時候我們就確立了“網上結對,線下互訪,相互學習,資源共享”的班訓。通過“1+1”同伴互助自主學習方式,給遠程培訓賦予了新的活力。利用班委在就近區把學員們整合在一起集中學習探討和觀摩,促進彼此教學思想、理念、方法的相互融合和提高。充分發揮學員自主性管理能力,同時也發揚集體教育的力量,由小組長督促小組成員學習,鼓勵小組之間展開學習競賽,促進了大家的共同進步。
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雖然實習時間較短,工作任務亦不多,但我的認識與收獲卻不少,總結起來主要有以下幾點:
1、通過主動和老師們對話了解學校和學院的情況,幫助自己更好更快地融入其中。除了之前自己在網絡上了解到的信息外,更多地要與身在其中的老師們溝通交流才能盡快熟悉學校的風格和學院的特點,而只有熟悉了工作的環境才能更好地理解工作的方向和內容。信息工程學院作為一所規模很大的獨立學院,學生跨校區、跨院系流動性強,學生學習水平和層次差別很大,這些都是學院學生工作要針對的特點,也是學生工作復雜性的原因所在。
2、耳聞目睹輔導員們的日常工作情況,加深對這一細瑣中孕育著偉大的崗位的理解。通過對學生勤工助學補助表格的制作,不僅使我感嘆學院在這塊工作上對象的普遍性,也使我充分體會到類似的日常工作細碎而繁瑣,更需要輔導員耐心和細致的工作精神。錄入、統計、補充、核對……這種不厭其煩的工作態度才能換來每一項工作數據的精確性。
3、學生工作是輔導員工作的重要內容,關心和抓好每一個學生的思想、生活和學習情況更是重中之重。而要想有針對性的對學生的這幾個方面的問題作出及時和積極的反應,就得在平時工作中注意了解情況。比如對學生學習情況的關注,掌握可能會遇到學習困難的學生情況,及時找他們談心談話,從學習態度和學習方法上予以指導、給予鼓勵,這是我在與馬老師的兩名學生談話中得出的認識;而注意在談話中摸索學生的思想觀念誤區,則是盧老師給我的啟示。
4、在參與學工辦對輔導員工作的考評過程中,我協助彭老師對學生抽樣發放和回收調查表,并對學生和任課教師的信息反饋情況作了匯總和統計。通過這項工作,我比較直觀地對輔導員工作的部分評價標準:與學生和任課教師時常溝通與交流,勤上課堂,勤下宿舍。因為只有調查才有發言權,只有深入到學生中去才能做好工作。
5、探索和研究新形勢下學生工作的規律和當代大學生的情況特點,總結經驗并開展有關學生思想政治教育的科研活動也是輔導員崗位職責之一,嚴老師和馬老師在科研論文上獲獎正是我未來職業的榜樣。
6、實習還讓我有機會初步翻閱了《思想政治教育新論》和《大學生行為學》等論著及一些有關思政類工作和現代大學教育的雜志和報刊,同時還在網絡上著重搜索閱讀了一些“輔導員工作職責”等規章條例,對這一崗位有了進一步的認識。通過批改學生作業和同一些學生的談話聊天,也增加了我對本院學生思想特點的一些了解。
印象與感言:
短短的實習期給我留下的深刻印象的不止是美麗、宏偉、整潔、明亮的杭電校園環境,還有這里和藹、親切的老師們和朝氣、可愛的學生們。熱情的老師們給了我的實習生活很大幫助:周老師熱心張羅我的住宿問題,盧老師和馬老師請我吃飯,嚴老師回答了我很多的疑問,蘇老師和葉老師也非常友好,彭老師更是用他獨特的人格魅力和工作作風感染了我,宿舍區的輔導員老師們也給了我很多幫助和指點。這些老師讓我看到學校和學院輔導員們的活力和學生工作的美好前景,增強了我到這里工作的強烈愿望。
實習雖然很快就要結束了,但我衷心地希望能有機會到杭電工作,來向各位老師繼續學習,也實踐我對這一崗位的理解!
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思想是行動的先導,因此我把學生的思想教育工作放在了第一位。當前青少年學生的個性化趨勢越來越明顯,以學生為本的思想教育目的就是增強思想教育工作的針對性和實效性,更多的體現學生個體的地位和價值,使學生得到尊重和重視。為了使這項工作更好的落到實處,我非常重視了解學生的內心需要和興趣愛好,本著下一月的努力方向。事實證明,例會制度的效果是明顯的,長久的。我也非常重視媒體宣傳的作用,以班為單位訂閱了大量的報刊,雜志使學生們及時了解國內,外各項時事,利用政治學習時間進行討論,分析,形成一個良好的班機思想氛圍。
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時光荏苒,歲月如梭,不知不覺,我一學期的工作即將結束,根據輔導員考核有關文件精神,我認真回顧了自己一年來的工作,在學校和系里領導的支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,不論是思想上,還是實際工作能力等方面都取得了很大的進步,為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎,第一學期輔導員工作總結。我把自己的工作,從思想和實際工作兩個方面總結如下:
一、思想上積極要求進步
眾所周知,理論是我們行動的指南,指導我們的實際工作,自身的思想素質和理論水平是輔導員從事工作的基礎。在實際工作中我邊學邊看,使自身具有一定的理論水平。在思想工作中,我堅持“以人為本”的宗旨,熟悉國家的各項政策和學校當前的中心工作,為輔導員工作打下堅實的政治理論基礎。
作為一名政治輔導員,應該具備高尚的人格,高度的社會責任感和嚴謹的治學態度,講究為人師表;作為為一名黨員,應該時刻不忘學習黨的基礎和理論知識,思想時刻向黨組織靠攏,特別是系里閆書記、陳老師、孫老師等,他們是老黨員,有著豐富的經驗,能把理論聯系實際,是我們的好榜樣。在平時的工作中,我也十分注重對個人素質的全面提高,積極參加學校組織的各項培訓學習和自我學習,爭取早日成為學生的好榜樣。
二、注重培養工作能力
作為一名高校輔導員,并能夠和大學生一起成長,這是我感到自豪的地方。想想四年多的工作,接待每一屆新生和送走的每一屆實習生。當時來自各地的新生由父母和親戚朋友陪同送到學校,我看著他們匆忙的身影、滿臉的汗水、殷切的目光、一到學校顧不上休息就開始為孩子忙前忙后,說實話真是可憐天下父母心。我不由得想起自己當初上大學時父母送我去報到時候的場景。我想既然家長把自己的孩子交給了學校,交給了我,我就要付起這個責任,做好一個輔導員應該做的一切;當一屆屆實習生收拾行囊離校時,看著一個個背影,心中又顧慮、又凄涼;當一屆屆實習生返校畢業時,看到一個個成熟的面容和聽到一個個被實習醫院留用或找到一份工作,心中又高興、又自豪。一年年來心情的起伏,我感到自己的雙肩無比沉重,責任無比重大。我暗下決心,我一定要盡自己最大努力,認真地去做好這項工作,決不能辜負了學校和家長們的殷切期望!
? 心理輔導員個人思想總結 ?
“你若想自己有價值,你就得給世界創造價值。”一學期的教學工作中,每當遇到挫折,我總會想起歌德這句話。20xx年的9月,當布置完了教室,開了學,站在明亮的教室里,看著那忽閃著的44雙眼睛時,我的心里真的有一種說不出的感動,這就是未來我將朝夕相對的可愛的孩子們,我將去培養他們,讓他們個個成為有用的人才。突然間,我更加堅信,我所站著的工作崗位是崇高的,我的工作應該是無私的。
和孩子們一起的學習,生活,真的是很快樂,很難忘的。上課時我把他們當成朋友,課堂是我們交流、互補的平臺;下課了,我們在一起暢談生活的經歷,分享生活的樂趣。我發現,小學輔導員真的應該把自己培養成藝術家,因為他們是真的在和生命交流,完成的是和靈魂溝通的大事。而我自己,也在努力朝這個方向發展。很快的,一個學期將要過去,回首過去的日子,一幕幕都仿佛是在眼前。反思一學期的教學經歷,也有一些收獲和問題,現做總結如下:
在教學方面,我認真學習《語文課程標準》。課程標準是現行教學的總體思路,它致力于全面提高少先隊員的語文素養,正確把握了語文教學的特點,倡導自主、合作、探究的學習方式,努力建設開放而有活力 的語文課程,在反復研讀《課程標準》的過程中,我有所感悟,把理論運用到課堂實踐上,有很大的收獲。下面主要說說我對新課程的體會。
1、創設平等、和諧的課堂氛圍。輔導員在新課程中最大的是角色的變化,輔導員將不再只是知識的傳授者和管理者,更是少先隊員發展的促進者和引導者。在新課程中,少先隊員的學習方式從傳統的接受學習向探究學習轉變,而輔導員的工作就在于幫助孩子們確定適當的學習目標,并確定和協調達到目標的最佳途徑;知道少先隊員養成良好的學習習慣,掌握學習的策略和發展能力;創設豐富的教學情境,激發少先隊員的學習動機和學習興趣,充分調動少先隊員的學習積極性。
在教學活動中,輔導員與少先隊員是平等的,不是服從與被服從的關系,輔導員應尊重每一個少先隊員,多一些鼓勵, 促使他們生動活潑、主動地學習。只有在民主、平等、和諧的氣氛里,少先隊員的思維才可能處于積極主動的活躍狀態,才能把緊張的學習過程轉變成愉快的學習活動。因此,課堂上,經常會聽到這樣的語言:“輔導員,我有個問題?!薄?**,我對你提個意見?!薄拔覍λ胁煌目捶?,我覺得……?!陛o導員的語言也成了:“**你先來說說好嗎?”“能向大家說說你是怎么想的嗎?”“你先等一等,讓別的同學先準備一下好嗎?” 生動活潑、積極主動的課堂教學氣氛具有很強的感染力,它易于造成一種具有感染性的催人奮發向上的教學情境,使少先隊員從中受到感化和熏陶,從而激發出學習的無限熱情和創造愿望,使他們全力以赴地投入學習,提高對學習活動的積極性。2、采用富有生活氣息的教學手法。聯系生活,創設富有兒童趣味的語言和場景,是激發孩子們求知欲望的有效途徑。在識字量大量增加的背景下,利用生活的場景,來開發孩子的潛在能力效果可以大大增加。比如在教學《九月九日憶xx兄弟》一課時,我采用了生活導入課堂的方法,在復習了生字以后,用真誠的語言詢問:“小朋友你到五羊學校多久了?還記得你的媽媽每天早上是怎么送你來的嗎?”孩子們回憶,自由發表意見。然后加深難度:“當中秋節到來時你思念你的爸爸媽媽嗎?你都想了他們什么?”引導孩子們表演,說話。最后,引入課文內容:“書上也有一位少年,他遠離家鄉,在重陽節的那天他也思念家中的親人,你去讀一讀好嗎?”有了前面的練習,孩子們自然而然地把自己當成是王維的角色,把自己融入到文本的內容中去體驗、感悟,把自己的角色定位成學習的主人。
2、結合多元智能更好理解文本。智力作為一個整體,是認識活動的綜合能力。通常人們的認識活動并非一種而是幾種智力在相互作用。少先隊員的學習也是各種智力相互影響、相互作用的過程。因此,不能只用認識智力去衡量少先隊員的能力,而要切切實實地去培養和開發少先隊員的多元智力,使教育教學真正地面向全體少先隊員,培養出全面發展的創新型人才。而傳統的課堂教學大多以輔導員的語言傳遞為主,結合聽說讀寫,這樣做容易發揮輔導員的主導作用,在短時間里使少先隊員掌握系統的文化科學基礎知識,形成基本技能技巧,并進行思想品德教育,促進語言、數學智能的發展,但容易忽略其它幾項智能,諸如少先隊員個性素質的開發、潛能資源的發揮、創新能力的培養一直受到忽視。這個問題已經受到許多輔導員的高度重視,我嘗試借鑒了了幾個做法,發現效果還挺好的。
a、語文的課堂上,把肢體運作學習活動和語文科聯系起來,讓少先隊員搭一搭、動一動、演一演、說一說,將使少先隊員覺得學習語文也是容易的事。在語文教學中,三年級少先隊員理解課文內容較困難,一方面我利用生活中的實際事例進行講解,化難為易。另一方面大膽的運用肢體語言,形象而又夸張的進行表演,從而讓少先隊員既覺得活潑,又變得生動。少先隊員不僅興致盎然,而且也容易掌握。學完一篇課文,讓少先隊員以課本劇的形式在課堂上表演,不僅加深了對課文的理解記憶,從中也加強了肢體運作智能、交際智能和語言智能。
b、幾千年來,知識通過歌唱和吟誦的方式代代流傳說明音樂可以幫助人們記憶。在課堂教學中,輔導員一味地講解將使少先隊員感到枯燥乏味,而適時地穿插些音樂,不僅可以創設情境,引起少先隊員共鳴,而且便于少先隊員學習和記憶。
c、愛因斯坦認為 “ 提出一個問題,往往比解決一個問題更重要。問題的發現和提出,經常意味著一個新領域的開辟 ” 。在語文教學中,輔導員不僅可以提些問題,如:學了這篇課文,你有什么收獲?懂得了什么?你會怎么做?讓少先隊員聯系自身回答問題,提高內省智能,同時讓少先隊員善于發現問題。在發現問題、提出問題、解決問題的過程中,少先隊員的內省智能、交際智能得到了培養。
以上只是我對多元智能的粗淺、片面的認識,還有待于在以后的教學過程中不斷更新,提高??傊?,單一學科的培養,并不能培養出高質量的人才,只有學科的綜合,在綜合的基礎上進行分化,才可能提高效率,完成整個基礎教育階段的總體目標。
3、新課程 “以人為本”,閱讀教學“以讀為本”?!耙匀藶楸尽保@是新課程教育思想的體現。輔導員應根據不同的教學內容和教學對象采取靈活多樣的教學方法。我在備課時認真鉆研教材,熟悉課程標準后,再換個角度想,如果我是少先隊員我喜歡以什么樣的方式來學習新內容。想出幾個方案,在課堂上針對少先隊員的具體情況來選擇不同的教法。把寶貴的課堂時間還給少先隊員,讓他們在自主學習的廣闊天地里,享受陽光,吸取自己所需要的知識,在不知不覺中完成教學目標。
在新課程的體系下,閱讀教學更重要的是強調少先隊員的朗讀、感悟,不過分強調逐字逐句的講解分析,而是在朗讀、體驗的基礎上,把文本內容內化成為自己的東西。比如,在教學《每逢佳節倍思親》一課時,我就覺得不必給三年級的孩子講如何思念家鄉道理,也不必逐字逐句地深挖細摳文章的思想內容,只要在引導孩子們讀書的基礎上,抓住“以前是怎么歡度佳節的”這個問題,引導孩子們去讀書體會,逐步培養孩子讀出神,讀出味的能力,并能把自己的感情借助文本和自身的感受表達出來,閱讀教學要把閱讀課上成真正意義的“讀書課”,但是要在多讀基礎上有所提高,使孩子們真正有所感悟、體會才行。
一個學期的教學工作,很快就結束了。它使我得到了很多的啟示,也讓我真正體會到作為一位輔導員“潤物細無聲”的內涵,在潛移默化中,培養孩子們的品質,張揚他們的個性,和他們一起成長。當初我自己選擇了這個職業,選擇了華杰,選擇了華杰的孩子們。假如還有一次機會,我還會選擇他們,我還要在這美麗的崗位上,作為一位朋友和我可愛的孩子們一起走過風風雨雨,一起看朝霞,看日落;作為輔導員,還要再進一步走進新課程,繼續體驗充實的生活,用心傾聽花開的聲音,享受這美好的人生!
? 心理輔導員個人思想總結 ?
作為一名輔導員,一名非師范院校畢業的輔導員,雖然不在三尺講臺上傳授知識、揮灑汗水,也很少被學生稱呼為“老師”的大學工作者,一名離學生最近的員工,一名學生天天看得見的“學長”,一名與學生同吃同住的“良師”,一名學生又愛又恨的人。
接手學生工作以來對所有學生的日常生活與管理進行服務。在一學期的工作與服務當中,我本人深入貫徹落實我校輔導員對學生的指導思想,培養優秀大學生。在思想上正確指引,在生活上嚴謹規劃,并在我校學工處處長吳少帥與我二級學院院長倪巖的英明指導下,秉著嚴肅認真,客觀現實的處事態度,開展了一系列學生工作?,F將工作總結如下。
在這學期工作開展之前,我校對全體輔導員進行了工作部署,在校領導的指示下,全體輔導員有了方向,有了奔頭,并在相互工作中鍛煉了團結協作的工作能力。在暑假期間,我積極響應領導的安排,進行了對五教、三教的廁所清掃與墻壁清潔,還對我校圖書館與宿舍樓的整體環境進行維護管理。打造出一個水美,樓美,環境美的校園環境,營造了良好的學校氛圍,使得新生對我校的環境一致好評。
接手20xx級學生的管理服務工作伊始,我便深刻了解與認識,怎樣著手我隊學生的工作,并在倪巖院長的指導下進行工作部署。在全面落實學校的指導方針與結合我校篤學,強能,正德,厚生的八字校訓下,我本人參與了對18級學生為期半月的軍訓工作。在軍訓工作中我與學生同訓練,同交流,深切體會學生的思想狀況與心理狀態,并時刻調整自己與學生之間的關系。時刻做到心為其所想,身為其所動。獲得了學生的一致好評,也為我接下來進行的學生工作增加了信心,使自己對學生的服務工作也有了深一步的體會。新生軍訓結束之余我又對我隊學生的班級劃分工作進行進一步開展,在貫徹學校指示精神的前提下,與搭檔的互相商量中將班級進行了細致劃分,精確到每一個宿舍每一個學生,并盡量保障各班級之間男女比例相當,爭取做到每一個學生都滿意。這使得學院建設與班級建設相協調,相適應,更使得學校的規劃更完善,也使我對輔導員的工作進一步理解。接下來的工作中,我積極將校風建設與班級學風建設相映襯,將培養優秀大學生為工作中心,使得我隊學生從德智體美勞五方面全面發展。無論是學習還是德育都將我隊學生往當代優秀大學生的方向指引。在學校領導與我本人的不懈努力下,我隊學生各方面素質初見成效。
期間我注重深入學生,認知學生的能力。樂于與學生打交道、樂于不辭勞苦、不計得失,舍得花精力和時間到學生中去,傾聽學生的心聲。做好學生政治思想工作和日常管理工作,以高度的責任感,及時、全面、準確地了解掌握學生的思想動態,想學生之所想,思想才能相互溝通。只有知情才會有較強的親和力,成為學生的朋友。幫助學生,解決前進道路上困難的能力。學生除了思想上心理上會存在問題和困難外,這些年由于擴招和較大的社會變革,來自貧困家庭的學生增多,生活困難的學生增多。學校既要給學生信心和勇氣,也要解決其實際的生活困難。沒有解決其根本的物質問題,其思想問題不可能得到解決。這就要求輔導員要有強烈的同情心,要想方設法解決學生的實際困難。在工作中做到愛心、細心、耐心、責任心。利用各種機會加強與學生之間的感情交流,縮小與他們之間的心理距離,主動關心、親近同學,與他們交心談心,對學生的困難要熱情幫助,對出現的問題要及時解決。
我本人還積極學習相應知識,針對學校的本科評估,我努力學習應知應會,做到一名輔導員應做的。在學習過程中我也發現自身的不足與缺點,更深刻體會到我校對學生工作的重視,我本人也會加倍努力,響應學校號召,努力做一名合格輔導員。這不僅是對我工作的認真負責,也是對學校,對學生的負責。
在近一學期的工作中,我本人時刻牢記學校的指示精神與校領導的指導意見,以科學嚴謹的思想,積極的態度,清明的作風,完成了學院領導安排的各項工作,并都取得相應成績,這與我校領導的英明指導有著密切聯系。在暑假開始至今,我時刻牢記自己的使命,從不敢有一絲一毫的松懈,全心全意為學生服務。因為樹立了以學生為中心的工作觀,當我個人的生活與工作起沖突時,我一直以服務學生為重心。在長達一年的時間里,我兢兢業業,努力做好自己的本職工作,無早退,無請假,一心撲在教育事業。在今后的工作中我也會一往如此,將學生的利益放在首位,育德樹人,將學風建設與育德建設相結合,努力培養每一位大學生,做好一個輔導員的`本職工作,守護好象牙塔中的每一位學子,使從我校走出的莘莘學子成為社會,國家的棟梁之才。
在我看來,輔導員是輔之以知識能力,導之以公理品格,員之以夢想期待。輔導員應該是科學理性的傳遞者,引導學生客觀看待國家、社會乃至整個人類的進步發展;輔導員應該是人文精神的散播者,引導學生用大學精神塑造人格的成熟與完善;輔導員應該是核心價值觀的踐行者,引導學生用道德規范影響個人的思想與行為,并最終實現更加真誠的交流、深刻的反省、積極的對話,進而走進學生的內心,聽到他們真正的吶喊與掙扎,使其更好地認識世界、認識自己,輔助其成為獨特的自己,從而讓每個學生獲得出彩的機會。
在此,我也鄭重承諾,我本人會一直以培養優秀大學生為中心,服務學生為重心,將學校的建設與教育工作為己任,不辭辛苦,任勞任怨,將我校建設成百年名校。
? 心理輔導員個人思想總結 ?
美好的時間過得總是那么地快,20xx即將過去一半,同時也面臨著本學期即將結束,回首本學期以來,在和同事、和學生的相處中,發生了許多讓人難忘的事情,讓我增長了不少的見識,也從中吸取了很多的經驗,在系主任領導和支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,不論是政治思想覺悟還是業務工作能力等方面都取得了一定的進步。為了以后更好地工作,現將本學期以來的工作從兩方面進行總結:
一、思想上積極要求進步
作為一名大學輔導員,應該是具備高尚的人格,高度的社會責任感和嚴謹的治學態度,講求為人師表。雖然我還不是一名黨員,但是從一進校我就鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書,每個月還定期向黨組織遞交思想匯報,在我們系里還有三位黨員同事,特別是系主任,她是一個有多年黨齡的老黨員,我主動向她們學習,向她們看齊。在我帶的學生中還有一名是黨員,我總是在課余找她聊天,發現她的優點查找自己的不足,學生比老師進步對我來說壓力不小,這也是促進我自我提高的動力所在。在平時的工作中,也就十分注重對個人素質的全面提高,積極參加學校組織的各項培訓學習和自我學習,爭取早日加入中國共產黨,給學生做一個好榜樣。
在此同時,我還積極做好學生的思想政治工作,平時的學習生活中,通過自己和其他同學的不斷觀察,及時了解每位學生的情緒和思想狀況,發現同學有思想波動及時找他們談話,盡早解決他們的思想問題。在班上,給同學們做出各種正面教育,號召同學們學習黨的各項方針、政策,對思想上要求進步的同學給予積極支持和鼓勵,幫助這些同學不斷改進,使他們能夠全面發展自己,提高自己,縮短差距,讓他們也能夠早日加入中國共產黨。
二、注重學習業務知識和培養工作能力
能夠和學院一起成長,并成為學院第一屆學生的輔導員,我感到無比光榮!想想剛到學校來的時候,我們的第一項工作是新生接待,當時看到來自各地的新生由父母和家長陪同送到學校,望著他們由于天氣的炎熱和路途的疲憊,每個人一身的汗水不說,一到學校顧不上休息就開始為孩子忙前忙后,說實話我心里很不踏實,我怕自己帶不好他們,不僅給學校丟臉,更辜負了這些望子成龍、望女成鳳的家長們,我感到自己的雙肩無比沉重,責任無比重大。從那時起,我就暗下決心,無論如何我一定要盡自己所能,認真地去做好這項工作,決不能辜負了學校和家長們的期望!
經過了一年的學習和摸索,自己已逐步積累了一些經驗,能夠比較從容的處理日常工作中出現的各類問題,不論是管理能力、綜合分析能力、協調能力還是語言表達能力等方面都因為實際工作中的操作而有了很大的提高,我認為在學生工作中,主要是兩方面的內容,即管理育人和服務育人。
1.管理育人
作為一名輔導員,我深知管理對于一個班級和每個學生的重要性,其中最關鍵的就是怎么去管。同時帶三個班,經過一年時間的磨合,我已經清楚地了解到它們之間的不同,各班有各班的優點,各班有各班的劣勢。對于個人來說更是如此,每個學生都有自己的特點,根據不同的情況采取不同的管理方法??梢?,如何掌握正確的管理方法是因對象而定的,沒有一成不變的方法,也沒有普遍適用的方法,只有根據它們的不同特點才能找到最合適的管理方法。特別是對學生的批評教育,一定要掌握一定的技巧,現在的大學生大多是獨生子女,不管家里是窮還是富,都是家庭的中心和寵兒,而對于大多數學生來說又都是第一次離開家,突然要獨自一個人去面對周圍的一切,去處理發生在自己身上的很多事情,大多數學生會覺得很茫然或是失落,就會變得更加多疑和敏感。
不掌握一定的方式方法很容易在不經意間中傷到學生的自尊,結果必定是適得其反。我采取通過對學生檔案的了解以及課余聊天的方式,基本掌握了班上同學的情況,我把學生分為三種類型,對于那些一直在父母嚴加管教下成長,還不成熟的幼兒型學生,我的對策是要嚴格要求,不時敲敲警鐘,讓他們不要從那種緊張的氛圍一下子放松,一旦發現他有什么錯誤時,毫不留情,嚴厲批評;對于那些各方面表現平平,但事事又有自己獨到見解的那種成長型學生,我采取多人談話,以對其他人進步的表揚或對錯誤者的批評,側面鼓勵或教育他;而對于那種自尊心特別強的成熟型學生,我不批評,只是表示對其所為很關心的詢問式談話,讓其自己悟出其中的道理。
2.服務育人
雖然管理是學生工作中非常重要的一項內容,可是在我看來,僅僅做好管理是不夠的,服務學生也同樣也是必不可少的。作為一名大學輔導員,除了管理好學生,還要服務好學生。在和學生的相處中,我也謹記這一點,這也使得我在處理學生問題時,排除總是單一以管為主,不論什么事情我總是以引導學生為主,突出一種個性化、親情化的管理模式,在平時的工作中不僅指導他們學習,還指導他們的生活,“親其師,樂其友而信其道”,使我自己與學生之間建立起了是老師亦是朋友的關系,從而拉近了我和學生之間的距離。平時,只要學生給我反映的情況,無論事情大小我都把它們記下來,并想辦法幫助解決,很多時候都是站在他們的立場替他們著想,現在班上的學生中有很多同學都和我談過心里話,甚至有些話是連父母都不愿意說的,我也特別尊重這些同學,能夠給予幫助的我盡力而為,讓他們從內心信任我,愿意和我交流,在潛移默化中實現了教育的目的。
回首這個學期的工作,我發現自己還有很多方面做的不夠,工作中也有一些不盡人意的地方,讓我時刻銘記一定要給學生樹立一個積極、正面的榜樣!
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河南省20xx年普通高中新課程教材遠程培訓已經圓滿謝幕了,我作為本次培訓濮陽市油田化學班的輔導員參加了本次培訓,本班自七月十號起早組織學習下午看案例做作業。堅持良好,每日堅持點名簽到。作為輔導員培訓期間每日比學員早到,晚走。解答培訓教師的問題,到現在,已批改作業300余人次,每位培訓教師每次作業都做到認真批改并給出評價。以下是我對新課程的一點見解:
一、為什么要課改:
1、社會發展呼喚創新人才
諾貝爾獎設立至今已1XX年,評選98次,有700余人獲獎,占世界人口1/5的泱泱大國——中國沒有一個人獲獎。在國外的美籍華人卻有七人獲此殊榮。為什么聰明的中國人只有在外國的環境中才顯示出更高的創新才能?
2、基礎教育課程不適應社會發展的要求
過于注重知識傳授,忽視學習態度、學習方法、正確價值觀的形成;過于強調學科本位、科目過多,不能適應不同地區和學生的發展要求;過于注重書本知識,課程內容繁、難、偏、舊和不能為學生終身學習打好基礎;過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練;過于強調課程評價的甄別和選拔功能;課程管理過于集中,要求所有學生必須用同樣時間、同樣進度學習同樣內容,達到同樣的要求。
二、對高中化學新課程初步認識:
1、現行高中化學課程結構
必修(化學Ⅰ):140課時偏文
必修加選修(化學Ⅱ):259課時偏理
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2、高中化學新課程結構
每個模塊36學時,2個學分。學生在高中階段最低必須修滿6個學分,學生在學完化學1、化學2模塊之后,文科生還應學習選修課程中的一個模塊,以達到高中化學課程學習的畢業要求,而理科生至少還要學習選修課程中的兩個模塊,才能達高中化學課程學習的高考要求。
3、正確樹立高中化學課程理念
建立有共同基礎而又能適應不同學生發展需要的適應時代需要的可選擇的化學課程體系;強調化學課程的應用性和實踐性,培養學生從化學視角看待物質世界,能應用化學知識和化學方法參與社會決策和解決問題的能力;倡導以科學探究為主的多樣的學習方式,重視化學學習方法的啟迪,提高學生終身學習的能力,在現代社會的生存和競爭能力;建立有利于學生個性發展的課程評價體系;充分發掘化學課程的人文內涵,有利于學生形成正確的人生觀、世界觀、和價值觀,有利于學生思維能力、分析解決問題能力的發展,提高科學素養和人文素養。
改變以課堂為中心、以教師為中心、以課本為中心的現狀,幫助學生改變被動接受、死背硬記、機械訓練的學習方式。使學生在進行接受學習的同時,增強學習的自主性、探究性和合作性,倡導主動參與、探究發現、交流合作的學習方式。形成一種對學習主動探求,能互相交流討論、重視實際問題解決的積極學習方式。教師的主要工作是:了解學習需要和發展方向和可能性,予以指導、幫助;創設學習情景,組織學習活動;提供學習工具,參與學習過程給予幫助、指導。師生要共同創造美好的有生命力、有創造力的教學生活。
三、對高中化學新課程的幾點體會:
1、認識課程模塊的教學功能
化學1、2→科學素養:概括初中化學的知識規律,引出高中化學的核心概念,學習科學方法強化科學觀念,激發學習興趣體驗探究過程,為學習后續模塊奠定基礎。
選修→化學素養:理解化學與技術的關系,運用化學概念和原理,拓展化學實用性知識,強化學生的技術意識。
2、學生學習方式將多樣化
問題討論:在問題情境中激發學生思考、解疑
信息加工:從多種媒體和場所獲取知識并整合
方案設計:針對不同任務設計有效的學習策略
合作學習:在小組活動中共同配合,互相交流
實驗探究:體驗探究過程,揭示化學變化的規律
調查咨詢:理解化學與生活、環境和科技的關系
反思評價:反思、調整學習過程,評價學習成果
3、新課程倡導主動學習
主動學習具有自主學習的特征。自主學習是元認知監控下的學習。學習者依自己的學習能力、學習任務、學習要求積極主動地調整學習策略和努力程度,取得有成效的學習結果,得到成功感和滿足感。
⑴發揮學生學習的主體性、能動性和獨立性(被動接受式學習學生的學習是帶有客體性、受動性、依賴性)。
⑵讓學生帶著強烈的學習興趣和動機積極主動地參與(認知參與、情感參與、行為參與)學習,通過學習活動不斷提高元認知能力,尋找適合與自己的學習策略和方法,以取得良好的學習效果。
⑶教學設計要關注并支持學生的自主學習:注重教學情景設計、給學生自主學習以時間和空間,使學生有參與學習活動的機會,學習指導要重視學生元認知能力的培養與提高;使學生要學、能學、會學、主動地學。
4、教師在課程改革的實踐中必須不斷充實自我
⑴重新認識教師的角色地位
新課程改革后教師不再是教書的匠人,而應肩負起了解人,培養人的工作。教師不是學生的主宰,學生也不再教師的工作成績與效果的表征。新課程下教師只是學生學習階段的激勵人、引導者,為學生的學習提供支持。幫助、輔導,幫助學生了解自己的特長、潛能,為學生的發展提供指導。在課堂上教師不單純是知識的講解、傳授者,是學習活動的設計、組織、指導、調整者。
⑵努力提高自己的專業水平
通過新課程的學習,我覺得作為教師必須自覺進行教學反思,發揚繼承優秀的教學傳統,更新教學理念和教學思想,努力實踐。探索,提高自己的課堂教學水平。結合新課程的學習,努力提高自己的化學專業知識。對STS的認識水平擴大知識面,提高信息獲取、加工和傳播水平。不斷充電,更新知識,提高駕馭新課程的能力。
四、新課程的幾點困惑:
課程改革會不會半途而廢?考試評價能否作相應改革?教師需要怎樣的專業支持?如何擺脫傳統的教學思維?學生層次差別很大,如何實施?
實驗多,資源不足,活動多,課時不夠,教材與評價不一致等。
? 心理輔導員個人思想總結 ?
我校少年宮自辦宮以來,高度重視對輔導員的培訓,依托學校的自身條件,整合資源,作出了如下的輔導員培訓工作。
1、注重理論聯系實際,聯系輔導員的思想和工作實際,把學習理論同解決問題、總結經驗、推進工作結合起來,學以致用。
2.注重區分層次,力求科學施教。著眼于提高輔導員的素質和能力,堅持日常培訓和專題培訓相結合,中長期學習與短期培訓相結合,學歷教育與在職培訓相結合,逐步建立分層次、分類別、多渠道、多形式、重實效的培訓格局。
3.注重系統規劃,保證培訓質量。加強對培訓需求的調研,優化培訓內容。制定切實可行的教育培訓實施計劃,精編注重實效的培訓教材。
4.注重研究借鑒,創新培訓機制。遵循教育培訓規律,按照理論創新、體制創新、方法創新的要求,積極借鑒國內外優秀的教育研究成果,不斷豐富和創新輔導員教育培訓的內容與模式,努力體現時代性、規律性、創造性和實效性。
通過一學期的摸索與實踐,輔導員基本能結合自身的有事對學生進行興趣、特長教育,自身的素質也在實踐中得以
了鍛煉和提高。但培訓工作還有不足,以后我們會加大培訓力度爭取更大的成績。
? 心理輔導員個人思想總結 ?
轉眼間第一學期就結束了,作為互聯網應用的輔導員,我可以非常自信的說,我這學期的工作不比學校任何輔導員差,盡可能的花了時間在學生們身上,還好我這學期的付出跟回報是達成正比的。以下就是我這學期的工作總結:
一、學習上帶動他們
作為輔導員,提起學生們的興趣也是應該做的,我首先是了解了學生這學期所學的專業課,我告訴他們我們將在這學期的最后一個月挑選一周進行計算機技能比賽,就按照他們專業課的課程來出題,班上所有人都有資格參加,并且這次是獎勵制,并且都是我個人自掏腰包,第一名能拿到一百五十塊,第二名五十,第三名二十,我這么分配的原因就是想讓他們盡可能的去追第一名,不要退而求其次。有了這個約定之后,效果還是非常不錯的,至少在上專業課的時候,幾乎沒有人是不愿意聽的,都想在學期末的時候,證明自己。
現如今比賽也瞬間的結束了,他們讓我看到了非常多極為出色的作品,最后在我和他們專業課的老師一同作出評選,最終以xx同學獲得了第一名,要知道他一直在班上默默無聞,行事非常的低調,沒想到認真起來能給我這個意想不到的結局。我覺得能花這么點錢,讓他們在學習上有突飛猛進的的進展,是非常值得的,這也是我的策略之一。
二、生活上幫助他們
這學期,我堅持每天晚上跟班助一起去寢室檢查,跟同學們閑聊,盡可能的解決他們的困難,比如說寢室空調功效太低,寢室的鎖需要更換,床板有斷裂的跡象等等,我作為輔導員也是會盡自己所能的幫他們解決。我也會偶爾跟他們一起玩游戲,前提下是不耽誤學習,我跟他們的年紀差不了多少,也比較能聊得到一起去,亦師亦友的關系才更好的有助于我工作的開展。
三、工作上嚴格要求他們
為了班級能向著更高更遠的目標進發,光靠我一個輔導員是不夠的,所以這學期剛開始,我所作的第一件事就是選舉班干部,我不同于常見的投票制,而是由我個人決定,但是我會讓想上的人,自己寫一份自我鑒定給我,然后我再從自我鑒定中分析出誰更適合,一學期下來,事實證明我的這個方法是可行的,至少班干部學生之前從來沒出過矛盾,并且大家都把自己的本職工作完成的非常好。
這一學期是我認為,我這么就工作以來,最為盡職盡責的一學期,主要還是班上的這群學生們比較懂事聽話,這也讓我有了管教下去的動力,愿意花時間花精力在他們身上,我將繼續努力,爭取當一個人人稱贊的好輔導員,爭取讓我們班學生做到全部不掛科,能有更好的成績!
? 心理輔導員個人思想總結 ?
今天6月10日,我們全體輔導員在少先隊室召開了學期末輔導員總結會。會上,少總就整個學期的少先隊活動與大家進行了回顧,接著是各中隊輔導員發言:
一、1中隊的輔導員是新手,除了對學校布置的各種活動進行傳達,配合開展好活動,還認真做好每日的值日生工作,協助班主任抓好班級的管理。
二、3中隊的特色是設置了“今天你干凈了嗎?今天你講禮貌了嗎”等班級記錄本,每日規范隊員的衛生及文明禮儀。
三、4中隊注重隊員的特長培養,利用多媒體觀看各種安全影片,如《蟾童》,讓學生時刻把安全放在心上,同時提出存在的困惑:流動紅旗很難獲???
四、3中隊的輔導員覺得每次活動都有收獲,可以鍛煉提高孩子的綜合素質,特別是寫作能力有了明顯的進步。
五、2中隊強調隊員的分工合作,盡量讓每個隊員都有發揮的平臺,增強隊員們的自信心,以在各種活動中爭取更好的成績。
六、2中隊著重做好平時的各項活動,特別是傳誦經典誦讀中表現不錯,獲得了最佳進步獎。
我們六2中隊主要利用中隊會對隊員進行多方面的教育,同時放手讓隊干開展、參與各活動,并與班主任密切配合,讓隊員們快快成長起來。
同時說明輔導員要樹立服務意識,要加強自身學習,要有所創新。
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