實習范文|旅游競聘演講稿(推薦十六篇)
發布時間:2022-08-06旅游競聘演講稿(推薦十六篇)。
一)旅游競聘演講稿
第二,學科建設工程。一方面,要加強旅游管理軟硬件建設,力爭盡快申報為重點支撐學科或重點建設學科。另一方面,適當時可申請設立酒店管理專業,重點為高星級酒店輸送專業人才。
第三,教學實習基地建設工程。目前我們專業的實習主要存在時間短、基地少等問題,我們的專業定位是應用型本科,如果沒有足夠的實踐教學,怎么可能培養出職業崗位能力較強的應用型人才?因此,我們要建立適合我們的教學實習基地,一方面是校內模擬實驗室的建設,另一方面是校外實習基地的建設,利用實習基地的資源,以服務地方為支撐,來擴大我們的知名度,提升我們的辦學水平。
以上幾點是我當選旅游管理系主任后的工作思路。作為一名候選人,我期待成功,但我并不回避失敗。不管結果如何,我都會一如既往地認真完成我的工作。謝謝大家!
二)旅游競聘演講稿
預備役指揮員競聘演講:競聘演講范本
各位領導、各位同事,大家好!
首先先自我介紹一下,我叫###,畢業于德州新星職業計算機學院,主攻電腦維修,于xx年11月25日來到咱們家庭號購物中心上班,是四樓**部的一名導購員。
在此之前,我在德克薩斯步行街做過一段時間的電腦維護工作?;蛟S有人會問:“電腦維修不是很吃香嗎?
好好的,干嘛又到家庭號上班了呢?”說出來,不怕你笑話,來家庭號的初衷竟然是老爸、老媽的舍不得---“在德州上班,離家有點遠,成天連個面也見不著,再說,現在冬天冷了,在那冷暖的,家里也不知道,還不如回來,在家里找個活干,家庭號就不錯,在那,你也風不著、雨不著的、也不累,趁這個時候見見世面,也多認識一些人,學學人家,見嘛人說嘛話……”
聽到老爸、老媽說得句句在理,咱也就順應民心吧!
我到我們家的人力資源部報到,第二天就去上班了。
說到正式上班了,我這里還有一小段工作上的故事呢!---本來,我來咱們家庭號是想干個保安或搬運工啥的,卻被分到四樓當起了導購員,我有點不愿意,一個大小伙子的,苦點、累點的不怕,可讓我去做女生適應的導購員工作,未免多多少少的有些不妥吧!
抱著試試看的想法,干了那么段時間,發現自己不是那么回事,我們經理也覺得我賣貨能力差,又不愛吭聲,想把我調到一樓超市去。我有點不太愿意。為什么呢?
你想想看,如果一旦我被調到一樓,讓人家一樓的員工怎么想啊--“這小伙子不行,從四樓調到一樓來了”又會讓人家四樓的員工怎么想啊--“這小伙子才來幾天啊,就調到一樓去了,一看就知道干得不怎么樣。”
不行,我不要去一樓。我很要面子,于是,我找到我們經理,和她進行了溝通,很簡單---“看我今后的表現,行,你就留著我;不行,你就趕我走人?!?/p>
從這以后,我努力學習商品知識,遇到不懂的、不清楚的,就問師傅、問主任;慢慢熟悉和掌握賣貨技巧;甚至放棄了工休,完不成任務,我就不工休。我的銷售量慢慢提高了,我的銷售能力也有了很大的提高。
我已經連續三個月完成了個人銷售任務。雖然不是最好的,但我已經盡力了。現在,我已經掌握了基本的工作流程;有些事情還可以由**主任協助;此外,我還擔任柜臺組的簿記員。
在短短的三個月里,我看到了我的進步,我看到了我的成長。我從未認為我自己比別人差---你來半年,擔任上了記賬員,那么,我來三個月就要擔任上記賬員;你干得了的,我也能干得了;你干不了的,我還是能干得了。三個月怎么了?
三個月,雖然更短,但我并不比別人差;三個月,足矣讓大多數人對我另眼相看。
…… ……
我不太會說話,也不會用那么多華麗的語句,就有什么說什么吧!
這次的應聘儲備主管,不是求官大,只是想看看自己有沒有這個工作能力,趁自己年紀輕輕的,多鍛煉鍛煉自己。
如果這次應聘儲備主管,我被錄取了,我會用最快的時間來熟悉儲備主管的工作流程,合理的起到上下級的協調作用,爭取挖掘出每一位員工的潛力,發揮出每一位員工的特長,使他們各補其長、各修其短;置身其中,和每一位員工搞好個人關系,盡自己最大的能力發揮出最棒的團隊意識,表現出最佳的團隊精神;當然,我也會努力、按時、保質的完成上級交待、布置的各項任務,并進行不斷的創新、不斷的完善;發現問題,及時處理……
如果這次應聘儲備主管,我落選了,證明我還有不足的地方,我會在干好現本職的導購員、記賬員工作外,再接再厲,希望有朝一日,再與同仁們一決高下。
我將用實際行動證明這一切。
望領導給此機會!
三)旅游競聘演講稿
競聘演講稿是競聘者在競聘會議上向與會者發表的一種闡述自己競聘條件、競聘優勢,以及對競聘職務的認識,被聘任后的工作設想、打算等的工作文書。
競聘演講稿寫作要求:
1、氣勢要先聲奪人
競爭性演講的一個重要特征是競爭性,競爭的本質是贏得觀眾的響應和支持。而做到這一點的有效方法之一,就是要有氣勢,這氣勢不是霸氣,不是驕氣,不是傲氣,而是浩然正氣。以淵博的學識、正義的精神和對黨和人民事業的深厚感情,作者不難找到一種恰當的語言表達形式。
2、態度要真誠老實
競聘演講其實就是毛遂自薦。自我推薦,就是展現自己的好一面,讓別人了解自己。但需要注意的是,在展示時,態度要誠懇、誠實,不能夸大其詞!。
3、語言要簡練有力
老舍先生說:簡練就是話說得少,而意包含得多。雖然競爭性演講是宣傳自己的好時機,但演講不能太長。我們應該用簡潔有力的語言表達我們的思想。
4、內心要充滿自信
不要怕推銷自己。只要你認為你很有天賦,你就應該認為你能勝任這個或那個職位。這是著名演說家戴爾·卡內基的一句話。
當你充滿自信時,你會站在講臺上,面對人群,會從容面對,會以最好的心態展現自己。當然,信信必須建立在豐富的知識和經驗之上。
【競聘演講稿范文】
各位領導,各位老師:
下午好!
歲月匆匆,一年過去了。今年,我取得了人生中最重要的成長和進步。去年的這個時候,我擔當了班主任教師,當時的我惆悵、茫然,班主任工作對我來說是新的領域,它既新奇又充滿挑戰。學校領導對我充分信任和支持,身邊的老師給我工作和生活上的幫助和指引,使得我順利完成學校布置的各項教育教學任務和日常事務,我工作的順利開展離不開你們的支持與鼓勵,感謝你們。
在這一年里,我也展現了我作為一名年輕教師的青春、活力、激情和自信。一年來,我認真的觀察身邊優秀的班主任老師是如何開展班級工作的,在他們身上我學到了很多寶貴的經驗,呂光新老師的以情感人和優秀的班干部協作管理方式,鄭旭峰老師豐富多彩的主題活動和對學生全面的研究,郭德勇老師對學生的博愛與良好的應變能力,李敏老師對學生的耐心與細心照顧,張春華老師的大膽潑辣的作風,葉永泉老師的學生自律自主**的方法等等,他們身上都體現了作為班主任老師的博愛精神和優秀的協調、管理以及組織的能力,這對于我來說是一筆寶貴的財富,我用眼觀察,用心思考,對班主任工作有了初步的認識:
因為太陽,地球上的一切都在自由生長。因為月亮,夜晚不再昏暗。因為有了星星,天空不再廣闊和開闊。
因為我,學生的生活變得多姿多彩。這高度概括了班主任老師對學生的重要性,班主任工作是學校工作的前沿,是聯系社會、學校、家長與學生的紐帶。所以作為一個班主任首先要做個優秀的協調者,協調好學校與家庭、學生與教師等關系,為學校各方面工作順利開展做好服務。
同時,要協調師生關系,關心學生的健康發展,維護教師的聲譽。所以從這個角度來說,班主任也是一個服務器。他應該具有一切為學生和學生服務的精神。
1、重視養成教育。
養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生發展受益非淺。因此,有必要在課堂上開展良好品德的養成教育。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。
重點落實好《小學生日常行為規范》,使學生逐步形成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊。
二,加強教師的集體努力,創造雙贏,和諧的合作環境。
我準備在班級工作中,認真聽取各位老師的意見,做他們與學生之間溝通的橋梁,為學生與教師進行平等的溝通搭好平臺,讓每位教師在我班上課感到輕松和諧的氛圍,讓每個學生在班級授課中感到民主自由,讓他們在平等和諧的環境中健康自由的發展。
三。加強家校聯系,讓每一位家長時刻關注孩子的成長,做到合作、溝通、溝通,從而達到雙贏的目的。家長始終是孩子最好的老師,他們會盡其所能關注孩子的成長,所以我會充分利用這一優勢,加強與學生家長的交流溝通。
四。建立一支好的班干部隊伍,使每個學生都能得到不同程都得發展。
班干部是班級管理中不可缺少的助手。建立一支有威信、有勇氣的班級管理隊伍,是班主任工作的重要組成部分。班主任對班干工作有指導和幫扶作用,但班主任工作不可替代班干工作,所以班主任建立一個適合本班管理工作的班委,能很好的幫助班主任分擔班級管理工作,順利完成班級各項工作指標。另外,班干部不能實行任命制和終身制,要建立班干競爭制和流動制,讓那些有能力但學習不太好的學生也能擔任班委,以激勵和鞭策他們更好的管理自己和管好班級,讓他們的自信心和激情被激發出來,實現班級中游爭上游,上游優秀,后進生更有個盼頭。
5個。營造班級文化,形成良好的學習氛圍,促進班級的健康發展。
班級的文化建設是一個班級工作的重心,只有建立一個良好的班級文化,才能讓學生形成正確認識,促進學生向正確的方向發展。我將從以下四個方面進行班級建設:勤奮,陌生,書本和單詞:
勤勤學、勤快
奇新生活、新點子
書讀書、書寫
話言語表達、行為展現
新學期,如果我能繼續做班主任,我會努力:
以真誠和寬容對待每一個靈魂,以尊重和鼓勵保護每一個學生的天性。蘇霍姆林斯基曾說過:教育技能的全部秘訣在于如何愛學生。
我仍將以平等、尊重和真誠的愛敞開每一個學生的心扉。講臺下,我面對的不僅是幾十雙渴望止是的眼睛,更是一片浩瀚的愛的海洋。用智慧挖掘學生潛能,用思想激發學生欲望。
每個孩子都是一座寶礦,每個學生都是一個完整的生命體,其身上都有閃光的地方,我會想法設法創設條件,提供機會,鼓勵學生戰勝自我,大膽實踐,使孩子的潛能轉化為學生現實的能力,并逐漸增強、擴大。
人生無夢顯得蒼白,人生無理想則如同夢魘。我將從理想,無知和理性的熱情,勇氣和智慧投入到我深愛的教育工作中。在充滿激情和希望的教育圣地回民小學,我將以百倍的勤奮和熱情,獻身于我熱愛的教育事業。
當然,我也正是自身存在的不足,處理問題的方式方法不夠靈活,我年輕缺乏經驗,我的想法和看法還不夠全面,我會努力向各位同事學習,更會向老班主任請教,以他人之長補己之短。我會努力做好班主任工作,讓我的班級成為一個健康、文明、充滿活力的集體。
四)旅游競聘演講稿
尊敬的各位領導、老師:
大家下午好
首先,我要感謝學校領導和同志們的信任和支持,給我這次參加比賽演講的機會。我將以訓練和提高為目的參加比賽,向你自我介紹,展示自我,接受考驗和挑戰,希望得到你的信任和支持。我從____年工作至今,已經有有十五年的工作經驗,去年擔任一年級一班的班主任,同時擔任
一、二年級的年級組長。
當決定讓我來擔任
一、二年級年級組長時,我感到壓力非常大,雖然我擔任過多年低年級的教育教學工作,積累了一定的經驗,也帶過新教師。但一年級除了我全是新老師,我一個人能帶好她們嗎?但我想,既然領導和同事給予了很高的期望,那我就要努力去干好這份工作。
在擔任一、二年級班長期間,我不斷探索、探索、實踐,主要做了以下工作:
我們年級組成立后,我們面臨的第一個問題是在孩子入學前舉行一次新的家長會。家長會對這些新老師來說是陌生的,因此我在在召開家長會之前對一年級各位班主任進行了具體詳實的培訓,確定了詳細的家長會的內容,制作了精美的課件,并對教室環境的布置、老師的服飾、態度、語言要求,以及一些注意事項,如:要填寫家長簽到表、聯系表等,都做了具體的說明。
家長會之前,我們還做了模擬演講,及時糾正問題。經過一番努力這次得以家長會圓滿成功,取得了預期的效果,我們一年級的新生以驚人的速度走上了正規,受到了領導和老師們的高度評價。
從踏進錦繡開始,從組成我們年級組開始,我就以身作則,樹立年級組的理念:我們是一家人,每個人的事就是大家的事。一人有事大家要齊上陣,在實際工作中我們也是這樣做的。
例如,剛開學那段日子,各位新班主任面對那么多的學生和家長,面對學校的一些工作,都或多或少遇到過一些難題。雖然我對自己的工作也不是游刃有余,但每當這時候,我總是站在她們身旁,和她們一起出主意,想辦法,尋找解決問題的最佳方式。我記得有時候為了一個問題,我們的幾位班主任不得不在一個晚上相互溝通好幾次。
五)旅游競聘演講稿
今天,我之所以參加這次中層領導崗位競聘活動,是因為一方面,表明我對推行中層領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉提高自己的能力、充分展現自己的才華,并借此機會和大家交流,同時,準備讓人評價優劣長短,接受領導和大家對我的挑選。我相信,通過這次職務競聘,必將使我所下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。
首先,簡單介紹一下自己的經歷。
競聘本科副科長這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
我的第一個有利條件是:
一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。
做為中層領導,必須先做好人。一個領導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領導,則是危險品。
我在為人方面,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不善搞小動作,這么多年來沒有和任何人當面紅過臉,從不背后搞過人。始終認為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福?!?/p>
在個人修養方面,認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷修練學習培養而來的。所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,常常讀下書、習下字畫,從不輕易讓一日閑過虛走。特別是進入二十一世紀之后,這世界變化又快又大,精神與物質常常處于碰撞之中,需要慎思,明辨和篤行,需要不斷學習和反省,這就是所謂的厚德載物。??傊?,我努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人,
在工作作風方面,能吃苦耐勞,認真負責,行勝于言。別人不愿做的事我愿做,要求別人做到的事,自己首先做到。我從來就不會攬功諉過,假公濟私,爭名奪利……。領導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉……沒說一名怨言……(舉例非典時等等……)
我第二個有利條件是:
我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關系的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。(舉例說明)
我第三個有利條件是:
具有熟悉科具體業務和具有一定的食品衛生專業知識。
誠然,金無足赤,人無完人,在肯定我的有利條件的同時,本人也非常清醒地認識到自己存在一些不足之處:
與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。
對于我所競聘的職務崗位的認識和上崗后的設想。
一、首先,作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標,我理想概括為24個字“搞好服務,穩定大局、內強素質,外樹形象,開拓發展,自強不息”。
具體為以下幾點:
1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻,為機關搞好服務。通信站的天職是服務,本質是服務,體現的價值也是服務。目前重點任務就是抓好話務、電臺、環境衛生,指揮所指揮大廳和窗口服務質量和水平。
2、不斷開拓通信站的生存空間和發展空間,“發展是硬道理”通信站只有發展了,所做的貢獻大了,才能更好體現通信站的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前站里事少人多的局面。副科長目前的網站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培養層次,全面提高全體人同的綜合素質,以適應不斷更新的通信手段和通信站發展中所需的人才。
4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調動各方面的積極性,增加收入,以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質文化需要。
5、建立和規范一系列規章制度,通過對財務、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、采購等一系列規章制度的建立和規范,使工作規范有序,做事有章可循。
6、協助科長建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制建立和健全各種管理制度。尺有所短、寸有所長,充分發揮各人的特長,從而使我本科人人有崗位、人人有事做,機構健全,崗人相宜,定位準確。
作為副手,一切都有要以科長的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。
二、擺正位置,做好配角、當好參謀。
副職的主要職責,對科里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供科長參考,向科長提供各種建議和主張,幫助科長順利作出決策,其次,要有統籌兼顧的思想,當好本科的協調人,使做出的決策能符合大多數人的意愿。當科長注意外務活動時,自己要堅守內部事務,當科長轉向內部事務時,自己則承擔對處的交涉,彌補科長所不能的面
六)旅游競聘演講稿
各位領導,各位評委,同事們:
大家好!今天我以一個平常人的心態,參與旅游局科長崗位的競聘。首先應感謝各位領導為我們創造了這次公平競爭的機會!在這里,我想代表參賽的選手對各位評委、各位領導今天的辛苦工作表示感謝,謝謝大家為**區計經貿局選拔人才而付出辛勤勞動。
此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的號召,當然,在有可能的情況下能使自己有一個全面發展的機會。我叫**,現年26歲,大學文化。XX年7月自大學畢業后,通過公開招考,于XX年12月到工計經貿局計劃科工作,自工作以來,在領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了不斷的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心地感謝!
我之所以競選這個職位,是因為我覺得自己具有以下三個方面的優勢:
一是在計劃科工作以來,具備了一定的綜合素質,日常工作中,對各科室的工作都有一定的了解,特別是通過參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風格時裝展演賽,使我對旅游局工作有了更進一步的了解。二是經過近兩年的工作實踐鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有很大提高,能善于把握大的發展趨勢,能夠準確領會領導意圖,能以飽滿的熱情,及時而創造性地完成領導交給的工作任務。三是本人性格溫和,能很好的團結同事,有極強地協作能力,責任心強,穩重細心,有一定的創新精神,有信心把上級領導安排的工作做好、做深。
如果在座的各位認為我還不錯,能夠演好科長這個“角色”,我將不辜負大家對我的信任和希望,恪盡職守,對工作盡職、盡責、盡心、盡力,當好一位稱職的“排頭兵”,和全科同志團結協作,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。
若我競職成功,我將盡自己最大的努力,做好各項工作。承上啟下,鞏固上一階段取得的各項工作成效,并按領導要求進一步展開下一階段工作,同時,揚長避短,吸取前期工作中的經驗與不足,為做好下一步工作奠定夯實基礎。具體將從以下四個方面開展工作:
一、積極實現我區旅游資源的充分、合理利用
立足于區內旅游資源特色,對資源特別是人文資源實行系統開發;堅持大旅游觀念,打破思維局限,與兄弟縣區開展協作聯合,形成熱點互動,特色互補的優勢,創新資源開以模式;充分開發文化區的深層底蘊,推動旅游活動發展,以旅促商;進一步推動旅游業向深度和廣度擴展。
二、全面提升旅游業軟、硬件環境
不斷完善城市旅游功能,提升知名度和美喻度;加大客源市場開發促銷力度,不僅要加大對省外、國外宣傳,同時也要加大在省內各縣區的宣傳;提高業內經濟水平;與餐飲業相結合,促進飲食文化的發展;發揮旅行社產業的整合功能,帶動全區旅游業的發展。
三、走商旅文結合的道路
從轄區的旅游資源、區位特點來看,發展都市旅游業,走商旅文結合的路子,是中心城區旅游業的發展趨勢。圍繞把我區建設成為中心休閑旅游區這一目標,全面實施全區的旅游發展規劃,按照“三個片區、五大產品、三大項目、兩大線路”的旅游總體布局,以及一個中心(休閑旅游服務開發中心)、三大支柱(旅游飯店、旅游商品、旅行社)、四大體系(旅游市場體系、旅游服務體系、旅游管理體系、旅游政策法規體系)的戰略構架,建設全區旅游產業體系加快旅游業發展,形成一定的產業規模。
四、搞好科室內外的綜合協調工作
認真、科學地搞好與兄弟科室溝通協調工作、慮心向兄弟科室學習,多交流,多協調,互相幫助,共同提高;充分調動科室內同事的工作積極性,團結科室內人員一同搞好工作,把工作的主動性與針對性和實效性有機的結合起來。
我的演講完畢,謝謝大家!
七)旅游競聘演講稿
幾年來,對組織辦工作也有了一定的認識,組織辦工作“細”、“繁”、“雜”、“忙”,從事這項工作必須具備高度的責任感和全局觀念,而且時時處處應用綜合的眼光觀察和思考問題。正是組織辦一貫的優良作風以及融洽和諧的團隊精神,深深吸引了我,而且我覺得組織工作更能鍛煉我,因此我今天選擇組織辦文秘崗作為我競聘的崗位。
若我能競職到此崗位,我將更加勤奮學習,全方位,全身心的努力,做好該崗位工作。
一是加強學習。特別是學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“____”重要思想、“xx大”精神、文化知識及各項業務知識,做到有深厚的理**底和扎實的專業功底,以適應本職工作和時代需要。
二是不斷提高調查研究和綜合寫作能力。要想把組織文秘這一項的工作做好,業務進一步熟悉,就必須多深入基層開展廣泛的調查研究,掌握大量的第一手資料,這樣,工作才有發言權和主動權。同時,組織辦工作還牽涉到許多材料和文件的起草,這些材料和文件不僅時限性強,質量要求高,而且責任重大,半點馬虎不得。
因此,我們必須有很強的政策水平,扎實的寫作基礎和出色的寫作能力,保證工作的政常發展,并及時完成任務。
三是工作中精益求精。身勤心細。無論是辦文,還是辦事,必須明辨是非,處置恰當。堅持嚴謹求實的作風,實實認真踏實,逐步了解和熟悉工作方法和技能。
壓力和緊張讓我感到責任重大,團結和諧讓我對未來生活充滿信心。今天如果我能走上這個崗位,我將圍繞“勤、實、靈”認真做好文秘工作。我的演講完了,謝謝大家。
如果這次比賽不成功,我還是會一如既往地更加努力。我始終相信,金子總會發光的,會有回報的,努力的工作會有收獲的。
無論結果如何,我都要“踏踏實實做人,兢兢業業工作”。請相信我。我將以實際行動和工作成績回報領導的培養和同事的信任。
八)旅游競聘演講稿
尊敬的各位領導:
您們好!
我現任的崗位是xx經營中心財務會計,20xx年7月我畢業于山東***x學院會計電算化專業,在校期間,已取得電算會計、 計算機二級等專業證書;畢業同時,取得會計專業技術資格初級(助理);后參加**考試,進入山東******學院專修會計學本科,今年即將畢業。他于20xx年x月x日來公司工作,20xx年x月x日在集團公司辦公室擔任行政文員,主要負責辦公室和工商登記工作。由于辦公室工作中認真刻苦,得到了部門及各領導的信任好評,xx年x月調任集團公司財務部,在配送中心擔任財務工作至今。
現在根據公司對財務崗位競爭的要求,結合自身的財務專業條件,我今天競爭的崗位是財務會計崗位。
春節過后,隨著工作變動的不確定性,我一度感到孤獨到了極點。但轉念想想,從參加工作開始,無論是在質樸忙碌的辦公室,還是技術專業的財務部,無論是勤奮靈活,還是穩重思索,我都不敢忘記學習。從工作開始,我就深深地感覺到,要改變自己的命運,就必須努力工作,努力學習。
因性格內向的我,語言交流能力不是很強,同事穿了新衣服,理了新發型 ,不會借機大加贊賞, 路上碰見領導,也不會甜甜地問一聲好,這也是我不足之處,我將會在今后的工作中逐漸學會和改變的。如果沒有無動于衷的心情,我會被自己性格的狹隘所壓倒。我在xx經營中心工作的一年時間里,雖然工作忙碌、繁瑣,但快樂的日子卻時常伴隨著我,因為從事著自己喜愛的工作,無論怎樣惡劣的環境與現實,都有很多樂趣。
這關鍵是在于自尋煩惱還是悉心地尋找快樂。我懂得了,人活著,能不忘工作,好好學習,就能顯示自我價值。
財務會計是一個既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經驗,有一定的業務水平,不僅要熟悉自己職責范圍內的各項業務,還要與各個崗位的工作內容有著承接與協調,此外,還要有較強的駕馭計算機的能力和獨立工作能力。
九)旅游競聘演講稿
三一文庫(演講稿范文/競聘演講稿
超市主管競聘演講稿
大家好!今天,我很高興來到這個講臺,參加超市負責人的比賽。首先,感謝公司領導給我們提供了一個展示自我、相互學習的機會。
“公開、平等、競爭、擇優”,這是歷史的必然趨勢,也是公司發展的要求。這次比賽對我個人來說是一個重要的激勵和挑戰,有利于我個人素質的進一步提高。今天挑戰這個崗位,我有勇氣擔當重任,有信心把今后的工作做得更好。
在這里,我也衷心希望今天參加比賽的各位同事都能取得更好的成績。
我競聘的崗位是xx店超市百貨超外部門主管。現在我將分三部分做我的比賽演講。
一、個人簡介
二、對崗位的認識
我競聘的崗位是xx店超市百貨超外賣區長。隨著我國經濟建設的不斷發展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內超市業的市場環境已經趨于合理且競爭日益加劇。以企業精神和文化為基礎,以優質服務為經營管理
制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業“做大、做強、、做久”。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業生存和發展的基礎和關鍵。
同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,根據競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優勢。
我認為設立這個職位的目的是為了適應當前的競爭環境,提高公司的競營質量,為一線業務的發展提供后臺支持。主要實現以下目標:
1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。
2、加強檢查、監督力度和人員能力開發,組織店內、店外**活動,作好人員調配、商品排列、布局,協調、配合廠家的現場**,有效降低企業運營成本。
十)旅游競聘演講稿
各位領導,各位評委,同事們:
大家好!
今天我以一個平常人的心態,參與旅游局科長崗位的競聘。首先應感謝各位領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的號召,當然,在有可能的情況下能使自己有一個全面發展的機會。我叫**,現年26歲,大學文化。20xx年7月自大學畢業后,通過公開招考,于20xx年12月到計經貿局計劃科工作,自工作以來,在領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了不斷的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心地感謝!
我之所以競選這個職位,是因為我覺得自己具有以下三個方面的優勢:
一是在計劃科工作以來,具備了一定的綜合素質,日常工作中,對各科室的工作都有一定的了解,特別是通過參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風格時裝展演賽,使我對旅游局工作有了更進一步的了解。
二是經過近兩年的工作實踐鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有很大提高,能善于把握大的發展趨勢,能夠準確領會領導意圖,能以飽滿的熱情,及時而創造性地完成領導交給的工作任務。
三是本人性格溫和,能很好的團結同事,有極強地協作能力,責任心強,穩重細心,有一定的創新精神,有信心把上級領導安排的工作做好、做深。
如果在座的各位認為我還不錯,能夠演好科長這個“角色”,我將不辜負大家對我的信任和希望,恪盡職守,對工作盡職、盡責、盡心、盡力,當好一位稱職的“排頭兵”,和全科同志團結協作,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。
若我競職成功,我將盡自己最大的努力,做好各項工作。承上啟下,鞏固上一階段取得的各項工作成效,并按領導要求進一步展開下一階段工作,同時,揚長避短,吸取前期工作中的經驗與不足,為做好下一步工作奠定夯實基礎。具體將從以下四個方面開展工作:
一、積極實現我區旅游資源的充分、合理利用立足于區內旅游資源特色。
對資源特別是人文資源實行系統開發;堅持大旅游觀念,打破思維局限,與兄弟縣區開展協作聯合,形成熱點互動,特色互補的優勢,創新資源開以模式;充分開發文化區的深層底蘊,推動旅游活動發展,以旅促商;進一步推動旅游業向深度和廣度擴展。
二、全面提升旅游業軟、硬件環境不斷完善城市旅游功能。
提升知名度和美喻度;加大客源市場開發促銷力度,不僅要加大對省外、國外宣傳,同時也要加大在省內各縣區的宣傳;提高業內經濟水平;與餐飲業相結合,促進飲食文化的發展;發揮旅行社產業的整合功能,帶動全區旅游業的發展。
三、走商旅文結合的道路從轄區的旅游資源。
區位特點來看,發展都市旅游業,走商旅文結合的路子,是中心城區旅游業的發展趨勢。圍繞把我區建設成為中心休閑旅游區這一目標,全面實施全區的旅游發展規劃,按照“三個片區、五大產品、三大項目、兩大線路”的旅游總體布局,以及一個中心(休閑旅游服務開發中心)、三大支柱(旅游飯店、旅游商品、旅行社)、四大體系(旅游市場體系、旅游服務體系、旅游管理體系、旅游政策法規體系)的戰略構架,建設全區旅游產業體系,加快旅游業發展,形成一定的產業規模。
四、搞好科室內外的綜合協調工作認真。
科學地搞好與兄弟科室溝通協調工作、慮心向兄弟科室學習,多交流,多協調,互相幫助,共同提高;充分調動科室內同事的工作積極性,團結科室內人員一同搞好工作,把工作的主動性與針對性和實效性有機的結合起來。
五、加強個人修養。
練好基本功從事旅游局的工作,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強學習,提高自己的業務水平和業務素質,當好一位稱職的“排頭兵”。
在我演講即將結束的時候,我最想說的是:如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往的努力工作。并從中找出自己的不足,在今后的工作中,不斷完善自我。我深信,在21世紀的今天,通過這樣公正而科學的形式,推選出來的一定是單位里最優秀的青年,真正得才兼備的干部。
那么最后,請允許我邀請在座的諸位評委、領導和同事們和我一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為即將當選的青年干部祝福,為所有參賽的.選手祝福!
十一)旅游競聘演講稿
為落實市委市**拆違控違工作,強化控制違法建設日常動態巡查責任機制,有效遏制違法建設的發生,根據《**市拆違控違工作領導小組關于印發《嚴控嚴管利用違法建筑從事生產加工、倉儲、經營活動場所工作方案》的通知》(瀏拆違發[2016]1號)、《**市拆違控違工作領導小組辦公室關于報送拆違控違領導機構己的機遇,更是一次相互學習、相互交流的機會。今天我競聘的崗位是***部經理。我清楚地認識識到,要成為一名合格的經經理不容易,做為一個部門門的負責人,不僅要有實干干精神,還要善于謀略;不不僅要熟悉本單位的業務,,還需要有廣博的知識;不不僅要有高超的組織管理水水平,而且還需要有良好的的人際溝通能力。
我之所以以要競聘這個崗位,是因為為我覺得我完全有能力勝任任這項工作。因為我認為自自己具備以下幾個方面的有有利條件:1、本人具有正正直的人品、良好的修養以以及完善的工作作風。
做為為領導,必須先做好人。一一個領導無能,最多是件次次品,而一個品德不好的領領導,則是危險品。2、目目前的xx部發展迅速,已已經是我們景區一個至關重重要的部門。
我來景區已經經六年了,對景區的工作已已經工作人員都比較熟悉,,我堅信在我和全體xx部部同仁的共同努力之下,肯肯定能協調好與部門之間的的關系,把內導部的工作向向縱深方向發展。3、我有有飽滿的工作熱情。我將用用百分之百的熱情投入到工工作當中去,讓景區的業績績更上一層樓。
目前,我認認為咱們景區xx部的工作作主要有以下幾點不足:11、員工的工作不夠規范化化、專業化。雖然內導的工工作講究要有自己風格,但但是好的東西可以總結出來來在部門進行推廣,導游也也可以有自己的講解風格,,但也不能隨心所欲,偷工工減料,影響景區形象。
所所以一定要有一個量化的標標準。2、個別人員對部分分商品售賣的積極性不高。。景區商品售賣的好壞直接接關系景區的利益,導游是是第一個與游客接觸,也是是最容易和游客信任的一個個群體。
所以一定要提高人人員對商品售賣的積極性和和參與度,從而促進景區商商品的售賣。3、人員的業業務知識、服務意識和服務務態度還有待于提高。 如果能夠得到到領導和同志們的信任,在在這次競聘中我能有幸當選選的話,我將會從以下三個個方面著手工作:
第一、開開拓發展。我們要從發展入入手第二提升服務。樹立以以游客為中心,全心全意為為游客服務的經營理念。
第三加強管理。沒沒有科學的、規范的管理企企業就不會有生機,不會有有活力。因此,要切實加強強部門內部管理,進一步完完善規章制度和培訓計劃,,加強紀律監督,定期組織織學習和培訓,提高所有工工作人員的業務水平,加大大考核力度。
使每個員工都都做到紀律嚴明,形象良好好,談吐適度,為景區創造造更加完美的形象,使我們們xx部成為一個更加團結結,更具戰斗力的一個集體體。空談誤事,實干興邦。。我雖然沒有什么豪言壯語語,也沒有什么搏大精深的的施政綱領。
但我深知事業業如山,同時我也清楚自己己還有不適應這個職位的另另一面。但我相信有在座的的各位領導、各位同事的幫幫助、支持和配合,我有信信心、有能力出色地做好這這項工作,當好一名稱職的的分公司經理。坦誠地說,,我關注競聘結果,渴望參參與成功。
但我更重視參與與的過程,因為對于我來說說,參與的過程有時可能比比結果更為重要。我想無論論競聘成功與否,都不會改改變我對事業的執著,更不不會改變我對在座各位的尊尊重與熱愛?!敖o我一次機機會,我將還您十分精彩!!
”這就是我永恒不變的信信念和這次競聘的諾言。最最后,祝大家身體康健、萬萬事順隨!祝愿我們景區明明天會更好!
謝謝大家!
十二)旅游競聘演講稿
各位領導.各位同志:
大家好!
此時站在這個演講臺上,我感覺特別緊張,特別激動.因為我是大姑娘上轎----頭一回經歷這種場面.不瞞大家,一直以來我都是一個特別不出眾的人,不大膽,有大方桎梏著我,使我總是畏縮在后,不敢在眾人面前表現自己.
今年春節回老家參加同學聚會,我發現闊別十幾年后的他們一個個意氣風發,神采飛揚,能歌善舞,活力四射.我感到了巨大的落差.沉睡在心底的一種渴求如被春風喚醒,我突然覺得我同樣渴望著燦爛絢麗的人生,多姿多彩的生活.
回來后,我決定拋開自我禁錮的束縛,放開手腳,大膽.熱情地投入到生活之中.恰逢此時,場黨委組織這次向全場職工公開招聘旅游公司副經理的競聘演講會,我覺得這正是一次自我解放的機會,一次前所未有的自我挑戰.
于是我毅然決然地報了名,于是有了此時此刻出現在此地的我----代朝霞.小孩子蹣跚學步的時候,親人都會在他前面拍手鼓勵,我希望在我今天終于邁出走向大眾這艱難的第一步時,大家能伸出你們愛心的雙手,給我一點鼓勵.
謝謝大家!大家給了我這么多的掌聲,讓我既感動又慚愧.不瞞大家,我現在是洗臉盆里游泳---水平太低,對于怎樣去勝任旅游公司副經理一職,我其實心里沒譜.
當然,我想瞞不住大家,因為每天在大家眼皮底下晃來晃去,有幾斤幾兩大伙心里都掂量得**不離十了.我也許可以蒙混過陌生人,但要忽悠在座的各位,那是圓頂帳子----沒門.
大家可能要轟我**了吧?沒水平居然還螳臂當車----自不量力地跑到這里參加競聘,這不是在混場嗎?不,我絕不是來混場的,我是以認認真真的態度來參加競聘的.
對于旅游公司副經理一職,我目前雖然不在行,但并不意味我永遠不行.世界首富比爾.蓋茨應該是大家都熟悉的人物吧?
他就是在還沒完全掌握專業知識的情況下,毅然退學,最早從事電腦程式設計工作,從而取得了令世人矚目的輝煌業績.而他最要好的同學科萊特,堅持要完成學業,拒絕和他一起退學創業.最后,他學業有成,事業卻無成.
世界創新史表明,先有精深的專業知識才從事發明創造的人并不多,不少成就一番事業的人都是在知識不多時,就直接對準了目標,然后在創造的過程中,根據需要補充知識.在這個世界上似乎存在著這么一條真理:對一件事,如果等所有的重要條件都成熟才去行動,那么當條件成熟時,機會已經失去了.
正因為如此,我才在還不具備具備條件的情況下貿然地參加了這次競聘,因為成功人士的經驗告訴了我,先抓住機會,再努力行動,結果肯定是成功.
十三)旅游競聘演講稿
尊敬的各位領導你們好:
首先,我要感謝公司給我這次競爭的機會。就我個人而言,我認為這不僅是一場比賽,也是對我自己的一次考驗、學習和鍛煉。
在今后的工作中,我將從以下幾個方面著手:
一。注意銷售,銷售是門店工作的重中之重,所以不能放松。為了提高銷量,首先可以根據不同類型門店的差異,進行品類分析,優化門店商品結構。這就要求經營者對周邊市場做出正確的分析,然后調整門店類別。
商業區和醫保店**梯度適合中高檔,如進口藥品、品牌品種、醫院處方品種、保健品和大中型醫療器械等。而社區店則以中低檔為主,普藥、小型家庭常備器械品種要齊全,可適當備一些日化用品,這樣優化后就能減少滯銷品種數量,在保證藥品正常的動銷和周轉率的同時保證門店最大化銷售。
其次,提高員工對一般一代第一推的認識,制定計劃和報告,確保庫存,加強一般一代第一推的展示和推薦率。做好多元化商品門店的品類分析,找出公司總代表第一、高利潤品種的賣點,提高門店利潤。
2、 嚴格遵守公司的各項規章制度,對公司下發的各項通知等事宜及時傳達到位,落實到位,提高門店的執行力。
3、 加強服務,提高門店的服務水平,用熱心的服務留住顧客的腳步,讓每個進店顧客都成為吉林大藥房的忠實顧客。為提高員工工作積極性,可在店內實行店員日考核制度,把月服務考核細分化,每日評分,讓每個員工了解自己今天存在哪些不足之處,明天在工作中應如何提高。月底,對得分最高的員工進行表揚和獎勵,提高員工的自我意識。
4、 重視忠實顧客的培養,未來的銷售大部分**與忠實顧客,因此藥店要想做大做強,有穩定的銷售業績離不開忠實顧客的支持,我們可以深入社區,定期在社區開展免費檢測血壓、鈣鐵鋅維生素等,為附近居民建立健康檔案,定期回訪,跟蹤服務。門店在開展各項活動時可根據顧客需求及時通知本店的忠實顧客,同時在門店條件允許的前提下設立一些便民設施如提供飲用水、放大鏡、老花鏡、休息椅等真正關心身邊的消費群體,擴大忠實顧客隊伍。
十四)旅游競聘演講稿
三一文庫(演講稿
競聘演講稿范文:審計競聘演講稿范文
競聘演講稿范文:審計競聘演講稿范文
各位領導、各位同事:
大家好!參加崗位競聘我是第一次,在此先謝謝諸位。
首先我作一自我介紹。我xx歲,大學文化,以人為本,高級會計師職稱。于1986年大專畢業后首先進入工程公司財務科從事財會工作,1991年擔負服務公司主管會計,1992年初任sl第二個駐外公司--wh公司的財務負責人,1994年末調入審計處工作了十四年,幾乎參加計了審計處組織的所有審計項目并擔負主審,執筆并擬寫了近一半的審計報告。
今年年初,他回到了工程公司的財務科。
二、取得的工作業績及創新歷程
大專畢業至今,仔細算來已從事財經工作二十三年半,九年半干會計(包括會計主管四年),十四年干審計,從基層到機關,從財務轉變為審計,從出納開始,由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審,因此,具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業實踐之后,養成了嚴謹、認真、細致的工作作風,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財經工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,先后完成了許多項重要的專業技術工作,取得了不少業績及創新。
1988年至1990年在工程公司搞班組經濟核算試點,建立責任成本中心,對加強成本管理、提高企業管理水平做出了一定貢獻;1991年至1992年,兩次協助工商局對集體企業(其中包括鄉鎮企業)及鄉鎮財政進行工商年檢,從另一個層次鍛煉了自己;1992年初進入sl與whjs公司的合資企業,擔負主管會計,主持了會計制度設計和會計建帳的全部工作,歷經了一個企業從生到死、從成立開業到合作失敗,企業解散的整個歷程;這些都為我以厚的審計工作奠定了堅事的基礎。
1994年11月開始的14年審計工作是我的職業生涯。先后完成資產負債所有者權益審計、財務收支審計、企業負責人離任、繼任經濟責任審計、各種專項審計等等二百多項,查處帳內、帳外各類違規、違紀資金達x位數之多(涉及企業機密,略),協助紀委查處各類案件數十起,提出審計建議及合理化建議五十余項,多次配合其他部門工作,為sl公司挽回或避免經濟損失數額巨大,取得了較高的經濟利益。
十五)旅游競聘演講稿
各位領導,各位同事:
大家好!
我要競聘的崗位是信貸催收崗。這是我第一次登上這個競賽平臺。對我來說,這不僅是一種壓力,也是一種動力。因為,我知道競爭上崗是人事制度改革的大勢所趨,形勢所至,要想贏得自己的崗位,就必須接受挑戰,必須練就真正的本領。
今天,我能勇敢地站在這里,就是為了說明這一點。內心不僅充滿了舍我其誰的信心,同時也做好了勇挑重擔的準備。
我今年40歲,大學學歷,助理經濟學家職稱。
我的競聘優勢是:
具有良好的思想素質和政治修養。我十分重視加強自身的政治思想修養,在思想上向黨靠攏。經過幾年的信用工作培訓,我們各方面的素質都有所提高。
我知道,信用崗位的工作非常重要,這主要體現在正確的崗位和良好的支持作用上;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我也深知,信貸崗工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在信貸崗工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。
但像蠟一樣,他們燃燒自己,照亮別人;他們就像竹子,把自己掏空,愿意成為人類的梯子。如果我競聘成功,我的工作是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。
“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位?!叭齻€一點”是當上級要求與我社信貸實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當信貸客戶之間存在利益沖突時,我會在政策、法規和責任之間找到平衡。
我可以嚴格要求自己,履行自己的職責。我一直把“愛崗敬業,開拓進取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心的投入。始終認為,干好事業靠的是忠于事業,靠的是一絲不茍的責任心,并能夠充分發揮主觀能動性,開拓創新,注重實效。
擔任征信員以來,取得了良好的成績。
競爭性就業的目的是充分發揮自己的水平,體現自己的能力,實現自己的價值。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從上級領導安排,積極配合部室領導,以改革創新為動力,以健全規章制度為基礎,以完善管理為手段,以提高工作質量為目標,當好助手、參謀,求真務實,創造性地開展工作。
十六)旅游競聘演講稿
尊敬的各位領導,同事們:
物競天擇、適者生存是一條自然法則,只有競爭,才有活力;只有競爭,才有創新;只有競爭,才會發展;自然如此、社會也是這樣。院黨組高瞻遠矚,實行中層干部競爭上崗,通過公開、平等、競爭、擇優的方式促使優秀的干部脫穎而出。今天,在院黨組搭建的平臺上,我有幸參加中層副職競聘,展示一下自我,自覺接受大家的評判。
參加此次競爭上崗,我認為自己有以下優勢:
一、有良好的政治思想素質。我具有貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。注重政治思想學習,提高思想覺悟,堅持黨的基本路線不動搖,堅持正確的政治方向與立場,全心全意為人民服務。我進院以來,一直以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,無論從思想和行動上都能與院黨組保持高度一致。
二、有強烈的責任心和敬業精神。我做事,最大特點是愛崗敬業,勤奮負責,不管是什么事要做就一定要做得更好,爭取精益求精。我自進院工作以來,先后從事信息、宣傳、大型文字綜合材料,撰寫了包括檢察工作報告、典型經驗、匯報材料、信息、外宣稿件等各類文稿150余篇,修改、編輯信息200多篇。功夫不負有心人, 20xx年、20xx年連續兩年被評為優秀公務員,這是院黨組及同事們對我工作最好的獎勵和認可。
三、有擔任中層干部崗位工作的實踐經驗。20xx年12月在司法局工作以來,我先后擔任過中層副職、中層正職。在擔任中層職務期間,我愛崗敬業、勤奮工作、準確定位、并不斷創新,贏得了司法局黨組的肯定,得到了同事們的贊揚,多次受到了華鎣市委、市政府及廣安市局的表彰和獎勵。
四、有較強的工作能力。自參加工作以來,我先后在企業、司法局、檢察院等3個單位工作,并歷經了5個不同崗位的鍛煉,多年的打拼使我具備了較強的政治鑒別、政策運用、語言表達、組織協調、綜合分析和拒腐防變能力,這些都是作為一名中層干部必須具備的基本素質,也是履行崗位職責的基本要求。我相信,經過多崗位鍛煉的我,完全能夠勝任一個中層副職。
如果這次有幸得到領導和同事們的肯定,走上新的工作崗位,我將從以下四個方面開展工作:
一、加強學習、恪盡職守。堅持以科學發展觀為指導,圍繞院中心工作,推進工作創新,用出色的工作業績,做踐行科學發展觀的表率。虛心向領導學習,向同事請教,努力學習新知識、掌握新技能,盡快適應崗位需要。牢固樹立發展意識、服務意識、實干意識,按照站位高、標準高、有創新、有突破的要求,盡職盡責,全力完成各項工作。
二、擺正位置、和諧共事。作為副職,我會明確自己的身份,善于站好位置,做到到位而不越位。在日常工作中,做好配角、當好助手,樂于補臺、誠于輔佐,巧于協調、從于全局。積極支持和配合科室領導,按照分管職責協助抓好工作、圓滿完成各項任務。
三、自覺奉獻、團結協作。做到愛崗敬業、履行職責,率先垂范、嚴以律己,珍惜使命、增強約束,牢記職務就是責任,努力爭當一名合格的中層干部。同時,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,多為他人著想,多做換位思考,充分發揮好紐帶作用。
四、以身作則,勇挑重擔。在工作中要以身作則,帶頭表率,敢抓敢管、勇挑重擔。力爭在工作中顯示實力,在服務中形成動力,在創新中增強壓力,與人交往中凝聚合力,我將主動作為、積極作為,當好檢察事業發展的加油站、助推器。
各位領導、各位同事,古人云:不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。競爭上崗,有上有下,不論上下,我都將以此話自勉,扎實走好每一步。
謝謝大家!
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