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現場稽核述職報告(系列13篇)_現場稽核述職報告

發布時間:2020-04-10

現場稽核述職報告(系列13篇)。

? 現場稽核述職報告 ?

自XX年稽核部成立以來,今年,我行新領導班子對稽核工作給予了超過以往任何一年的高度重視。從行領導組織分工一把手親自主抓稽核工作,增加專職稽核人員配備,到修訂中層干部年終考評辦法,明確稽核部不列入考評范圍,再到委以稽核部以重任,將稽核部作為XX支行規范管理深化年和窗口單位規范化服務達標、XX支行內控工作等牽頭單位,并將內控委員會辦公室設于稽核部,多方面給予了稽核人員充分的獨立性,確?;巳藛T全身心投入工作并獲取較高工作質量。

在今年的稽核檢查過程中,主管行領導多次親臨一線,組織部署稽核工作,參加與被稽核單位意見交流,組織落實各級稽核整改方案,并將稽核部收集整理的稽核情況和建議列入內控工作會議發言內容,作重點強調等等,主管行領導對稽核工作的高度重視,使我們感到沒有理由不將全身心投入到工作之中,沒有理由不將工作干好;各營業單位也普遍提升了對稽核檢查的認識程度,能夠認真對待并積極配合稽核工作,對稽核提出的問題能夠及時整改、落實到位,并普遍表示愿意接受稽核部經常性的檢查。

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今年,我們在做好規范管理深化年活動牽頭組織工作的同時,根據總行《銀行主要風險環節及防范措施》、《XX年內控綜合評價實施辦法》的要求,把信貸業務和財會業務等方面的各風險環節作為切入點,結合相關的金融政策、金融法規、業務操作規程及各項管理制度,采取抽查方式對各城區支行和有關部室進行了常規稽核和內控綜合評價;對部分工作崗位變動人員進行了離任稽核。

鑒于稽核部處于內控監管第三道防線,而且又主要采取抽查的檢查方式,因此,為確?;斯ぷ魇盏綄嵭?,有效行使稽核人員的崗位職責,我們在日常實施的稽核檢查工作中,一方面在年初圍繞上級行的年度稽核工作部署,緊密結合XX支行的實際情況,周密制定本部的稽核工作實施方案,并于每次進入現場之前,緊緊抓住風險點,有計劃的擬定稽核資料調閱清單,盡可能的使檢查業務覆蓋面更加廣泛,避免留有死角。另一方面,在稽核報告中針對檢查出的問題逐一提出整改要求,并將相關制度規定作明確描述,使基層行處能夠更直接的掌握相關業務操作規則,更加心悅誠服的接受稽核意見并及時進行整改,這樣,既保證了稽核整改的實際效果,又在推動內控監管第一道防線發揮作用方面作出了有益的嘗試。

為進一步擴大稽核工作成果,在日?;藱z查工作中,我們緊緊圍繞規范管理深化年主題,密切關注監管政策變化,把握行業動態,針對各營業網點管理相對薄弱和容易忽視的風險環節提出了稽核建議,并結合新修訂的制度規定,對相關管理工作給予重點強調和提示,同時研究和探索新的工作思路,通過采取將檢查情況和相關信息向相關管理

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尊敬的領導、親愛的同事們:



大家好!我是XX醫院的護士長,今天非常榮幸能夠站在這里向大家述職報告。在過去的一年里,我和全體護士團隊一起努力工作,經歷了許許多多的挑戰和成長。下面我將從以下幾個方面向大家匯報我們的工作情況和取得的成績。



一、疫情防控工作



去年以來,全球范圍內都受到了新冠疫情的威脅。而在我的領導下,我們的護士團隊不畏艱險,主動參與疫情防控工作。在疫情高峰期,我們積極配合醫院制定的疫情防控方案,加強員工培訓和宣傳,確保全體護士掌握了防護知識,并提供了充足的防護裝備。我們嚴格遵守防控措施,實施分區管理,協助做好病人篩查、登記等工作,有效降低了病人感染風險。



二、護理質量提升



作為一名護士,護理質量一直是我們工作的核心。為此,我們在過去一年中積極推動護理質量的提升工作。首先,我們加強了內部培訓,定期組織護理專題講座和學習班,提高護士的專業知識水平,更新護理理念。其次,我們加強了科研工作,開展了多項護理研究課題,努力改進臨床護理操作方法。此外,我們還加強了護理質量的監測和評估,及時糾正不足,提高了醫院護理服務的整體質量。



三、團隊建設和人才培養



為了推動醫院的發展,我們把團隊建設和人才培養作為重要工作內容。我們注重護士團隊的協作與合作,定期組織團隊活動,加強員工的交流與溝通,提高員工的凝聚力和歸屬感。同時,我們也注重培養和發展護士人才。去年,我們積極推動了一批護士的進修學習,不斷提高員工的專業技能和綜合素質。我們還建立了護士技能競賽制度,激發護士的工作積極性和創造力。



四、服務患者和患者滿意度



作為醫院的護理團隊,我們的使命是為患者提供高質量、高效率的護理服務。為了不斷提升服務質量,我們積極聽取患者的意見和建議,建立患者投訴和意見反饋機制,及時解決患者的問題和需求。我們還加強護理與醫療的協作,積極與醫生溝通,優化患者的治療計劃,提高治療效果。通過這些努力,我們不斷提高了患者的滿意度和信任度。



總之,過去的一年里,我們護士團隊共同努力、克服困難,為醫院的發展和患者的健康貢獻了自己的力量。在未來的工作中,我們將進一步加強團隊建設,提升護理質量和服務水平,為廣大患者提供更好的護理服務。謝謝大家!

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護士長現場述職報告

尊敬的領導、各位同事:

大家好!我是本院的護士長,今天我來為大家述職報告。在過去的一年里,本院的護理工作取得了一些成績,但同時也存在一些問題和不足。在接下來的報告中,我將就本院的護理管理工作做簡要總結,對我們的工作進行評估并提出改進措施,以期能夠更好地提升護理質量和患者滿意度。

一、護理工作總體情況

在過去的一年里,我們在護理工作方面取得了一些重要進展。我們堅持以患者為中心的理念,積極推行臨床路徑管理、病房管理、護理規范化建設以及護理質量監測評估等一系列措施,不斷提高護理質量和服務水平。具體情況如下:

1. 專業技術水平顯著提高

我們積極組織各類培訓,不斷提高護理人員的專業技能和臨床能力。在過去的一年里,有80%的護士參加了培訓課程,培訓課程包括基礎知識、操作技能和專業技能。我們還建立了護理技能大賽制度,激勵護士發揮自身優勢、積極進取,提高護理技能水平。

2. 護理流程改進

我們進一步完善護理流程,嚴格按照臨床路徑管理要求,制定了詳細的護理方案。實現了多科室共用護理記錄單,消除了持久化記錄的弊端,規范了護理記錄。

3. 護理管理工作落實

我們建立了充分的護理管理機制,通過質量管理、患者滿意度調查和不良事件分析等手段來監督和管理護理過程和結果。同時,我們也隨時做好護理質量的檢查和整改工作,確保護理質量不斷提升。

二、護理工作存在的問題和不足

雖然我們在護理工作方面取得了一些成績,但目前仍存在一些問題和不足:

1. 護理工作中出現了個別差錯

我們也發現,在護理工作中偶爾出現了一些錯誤和缺陷,例如藥物給錯、護理不規范等。這些問題導致了不必要的病情惡化、患者安全事件等。這需要我們對護理過程進行全面排查和整改,加強護理過程控制,制定全面的改進措施,提高患者安全和滿意度。

2. 護理管理工作中不夠規范

在護理管理方面,我們也存在著一些問題,包括護理質量評估不完善、監測手段不足等。這些問題需要我們進一步規范護理管理,完善護理質量評估和監測手段,確保護理質量的穩步提升。

三、護理工作的改進措施

針對上述問題和不足,我們提出以下改進措施:

1. 做好護理流程控制

我們將進一步強化護理流程控制,規范各個環節,確保藥物給予、治療操作、患者轉運等方面的質量和安全。

2.加強護理管理

我們將加強護理管理工作,加大護理質量評估力度,充分運用各種監測手段對護理過程和結果進行全面監控,確保質量。

3.積極推進信息化建設

我們將積極推進護理信息化建設,利用先進的信息技術手段,提高護理服務的效率,加強護理過程的規范化管理。

四、總結

作為一名護士長,我深感責任重大。醫院是服務患者的場所,護理工作是服務患者的核心。我將帶領全院護理人員,秉承以人為本的理念,不斷提升護理技能和素質,提高服務水平和護理質量,為廣大患者提供更好的服務。感謝各位領導、同事對我們的信任和支持,讓我們一起攜手努力,為醫療衛生事業的發展做出更大的貢獻!

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護士長現場述職報告

尊敬的領導、各位同事,今天我召開這次述職會議,對過去一年的工作進行總結和回顧,也將展望未來的工作方向和重點。

一、工作總結和回顧

過去一年我主要負責護理部門的管理工作。在各個方面均取得了一定成績。

1. 提升職業素養

我認為,提高職業素養是護理人員最重要的任務。在過去的一年中,我帶領團隊不斷努力,積極參加各種培訓和學習,嘗試提高各方面的素質。我們力求在崗位上更加專業化,更加干練,更加富有情感,為患者提供更加優質的服務。

2. 加強護理工作

在過去的一年中,我們加強了患者護理工作的宣傳和推進。我們積極參與科室會診,動態掌握病人病情,提高護理服務水平。同時,我們也與多家醫療機構開展合作,在廣泛宣傳中加強多部門之間的合作交流,力求給患者提供更加完善的護理服務。

3. 推廣護理技術

我們團隊不斷發掘和推廣新型、前沿的護理技術,力求以更加先進的技術手段為患者服務。我們積極參與國內外護理技術學術交流和培訓活動,將最新的專業理論和護理方法引入我們的臨床護理實踐。

二、展望未來

1. 提升團隊凝聚力

我們將繼續提升團隊凝聚力。我們將加強部門協作,促進護理人員間的溝通和交流,逐步形成優秀的團隊氛圍,在共同目標的推動下,不斷提升各項服務水平。

2. 推進科技創新

隨著科技的發展,我們將加強對醫學科技的研究與應用,開發適合患者的護理技術。我們將繼續不斷發掘和推廣新型、前沿的護理技術。同時,積極研究醫療領域存在的問題,為解決實際的臨床問題尋找創新的解決方案。

3. 加強患者滿意度

我們將進一步加強患者護理服務的質量管理,推進醫療衛生服務落實。加強患者滿意度和護理服務質量監控,定期開展“質量護理日”活動,不斷完善服務質量,加強患者溝通和情感交流,為患者提供更加貼心、周到和優質的護理服務。

最后,我想說,我們團隊將一如既往地以護理服務為己任,立足本職工作,充分發揮專業能力,為患者的健康與生命盡心盡力,不斷提升自身素質,將更加優質的服務和敬業的精神整合進我們的工作中。感謝領導和同事們的支持和信任!

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合規稽核崗述職報告

起點:崗位介紹

合規稽核崗位是企業管理體系中的一個重要職務,具體功能是對企業的管理、監管和執行情況進行深入調查和評估,提供合規建議及改進措施。

合規稽核作為企業管理體系的標配崗位,是企業順利實現經濟效益與社會效益的一個重要組成部分?,F代社會日新月異,監管形式和要求也隨時變化,而稽核在企業管理中作為合規的“看門人”也需要不斷學習、更新知識以應對不斷變化的外部環境。

發展階段:隨著稽核需求的不斷提高,合規稽核崗位也逐漸從只是負責審核業務中的一部分合規操作,轉變為要對整個企業的運營和管理體系進行全面審計。同時,轉型也意味著要走出稽核單純地掃尾工作,向解決和預防風險的方向前進,重點放在預防和持續改進上。

使命:稽核工作的輸出最終目的是為企業提供可靠的合規報告,促進企業持續發展。

崗位職責

- 根據崗位規定建立稽核計劃或審計計劃,完成稽核任務;
- 建立稽核檔案、稽核記錄等相關資料的管理;
- 撰寫符合行業規定和企業風格的合規報告,指出合規方面不足及改進建議,促進企業持續改進;
- 領導安排的其他相關工作事項。

工作特點

稽核是一份注重細節的工作,不刻畫細節就難以找到“病根”?;藣徫灰惨髥T工在過程中時刻保持不偏不倚的公正態度。稽核員在稽核的過程中要客觀、公正地對待事實,根據相關標準和規定進行批判性思考和評價,由此得出結論。因此,稽核員需要擁有很強的理解力、邏輯思維能力、查找問題的能力和綜合能力。

總結

需要強調的是,合規稽核崗位的重要性,不僅體現在外界的要求下,也體現在企業對自身可持續發展的要求?;斯ぷ骷戎匾暯Y果也重視過程,改進之路永無止境,任職合規稽核崗位人員需要不斷完善自身知識儲備、稽核技能和對企業風險管理的貢獻。

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一、實習單位情況介紹


我在某知名會計師事務所進行了為期三個月的稽核會計實習。該公司是一家專業從事審計、會計、稅務咨詢等服務的綜合性會計師事務所,擁有一支實力雄厚的稽核團隊,為客戶提供全方位的專業服務。我在這里承擔了一系列的實習任務,包括協助進行企業內部財務數據的核對、參與年度審計、編制審計報告等工作。


二、實習內容及收獲


1.協助進行企業內部財務數據核對


在稽核會計實習的過程中,我主要負責協助進行企業內部財務數據的核對。這項工作并不是簡單的對賬工作,而是需要通過細心的檢查和對比,確保企業的財務數據準確無誤。我學會了如何使用會計軟件進行數據對賬,了解了企業內部財務數據的結構和流程,培養了我細致認真的工作習慣。


2.參與年度審計


在實習期間,我還有幸參與了公司進行的一次年度審計工作。通過參與實際的審計工作,我深刻體會到了審計的重要性和復雜性。在與財務負責人和相關部門的溝通中,我學會了如何提出問題、分析數據、查找解決問題的方案。這次經歷讓我對審計工作有了更深入的理解,提高了我的溝通能力和解決問題的能力。


3.編制審計報告


在結束了一輪審計工作后,我還參與了審計報告的編制工作。審計報告是審計工作的重要成果之一,它不僅要客觀準確地反映企業的財務狀況,還要符合審計準則和法律規定。通過與主管會計師的指導和審閱,我學會了如何正確編制審計報告,包括報告的結構、內容、格式等,提高了我的寫作和表達能力。


三、實習心得及收獲


在稽核會計實習的三個月里,我收獲了很多。首先是對會計行業和審計工作的全面了解,不僅學到了專業知識和技能,還培養了我細致認真、嚴謹細致的工作態度。其次是鍛煉了溝通和團隊合作能力,學會了如何與同事和客戶有效溝通,協作完成工作。最重要的是,我深刻體會到了實踐的重要性,只有將學到的知識應用到實際工作中,才能真正提高自己的能力。


這次稽核會計實習為我提供了一個寶貴的學習機會,讓我在實踐中成長。我將繼續保持學習的態度,不斷提升自己的專業能力,為將來的發展打下堅實的基礎。感謝公司和導師對我的指導和支持,我將永遠珍惜這次寶貴的實習經歷。愿未來的我能夠在會計領域取得更大的成就!

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稽核工作的主要職責是:(1)審核財務、成本、費用等計劃指標是否齊全,編制依據是否可靠,有關計算是否銜接等;(2)審核實際發生的經濟業務或財務收支是否符合有關法律、法規、規章制度的規定,若發生問題要及時加以改正;(3)審核會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料的內容是否合法、真實、準確、完整,手續是否齊全,是否符合有關法律、法規、規章、制度規定的要求;(4)審核各項財產物資的增減變動和結存情況,并與帳面記錄進行核對,確定帳實是否相符,并查明帳實不符的原因

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一、工作背景


作為倉儲部門負責人,我在過去一年中牢記使命,不斷學習提升自我,積極推動倉儲現場管理工作。本報告旨在對我過去一年的工作進行總結,并展望未來的發展方向。


二、工作總結


1. 提升倉儲效率:通過引進倉儲管理系統,成功實現了倉庫作業的信息化管理。該系統具備倉庫庫存、入庫、出庫等功能,大大提高了工作效率。同時,還對倉庫內的貨物進行了合理分類和擺放,減少了物品尋找的時間,提高了倉儲效率。


2. 強化安全管理:倉庫作為一個安全風險較高的場所,我注重加強安全管理,對工作人員進行了安全操作培訓和意外事故防范教育。通過落實日常巡查和定期檢查制度,保障了人員和財產的安全。在過去一年中,未發生任何重大事故,有效地提升了安全意識和安全管理水平。


3. 優化倉庫布局:在觀察分析了倉庫內的工作流程后,進行了倉庫布局的優化。通過更合理的貨物存放位置和流線布局,減少了物品搬運距離和時間,提高了工作效率。同時,在倉庫內設立了看板、標示牌等物品,使員工更加方便地辨認物品和查找貨物。


4. 加強團隊合作:我注重團隊的協作和溝通,建立了定期的工作例會和溝通渠道。每周例會中,及時總結問題,共同探討解決方案,達到了團隊協作的目的。我還組織了團隊建設活動,提高了團隊凝聚力和互信度。


三、工作亮點


1. 提高倉儲效率:通過引進倉儲管理系統,成功實現了倉庫作業的信息化管理,大大提高了倉儲效率。在過去一年中,完成了30%的庫存周轉率提升,減少了貨物滯銷的情況。


2. 完善安全管理:通過加強安全培訓和意外事故防范教育,建立了嚴格的安全管理制度。協同各有關部門,對倉庫進行了安全隱患整改,有效提升了安全意識和安全管理水平。


3. 優化倉庫布局:對倉庫內的工作流程進行觀察分析后,進行了倉庫布局的優化,并設立了看板和標示牌等物品。在過去一年中,成功減少了15%的物品搬運距離和時間。


4. 提升團隊協作:通過定期的工作例會和團隊建設活動,增強了團隊的協作和溝通能力。大家共同解決問題、分享經驗,有效提高了團隊的凝聚力和工作效率。


四、存在的問題與改進措施


1. 倉庫容量不足:隨著業務的擴張,倉庫的容量逐漸不足以滿足日益增長的貨物需求。計劃在未來一年中,通過擴大倉庫面積或借用外部倉庫來解決這一問題。


2. 物品分類不準確:由于缺乏精細管理,倉庫內部的物品分類規范性不強。將制定詳細的物品分類規范,并對員工進行培訓,以確保物品分類準確無誤。


3. 工作流程不規范:倉儲過程中存在一些環節的流程不規范,導致工作效率不高。將加強流程規范化的宣傳和培訓,確保每個員工都熟悉并按照規定的流程進行工作。


五、展望未來


在新的一年里,我將繼續以高標準、高要求的態度,努力推動倉儲現場管理工作。我將進一步加強人員培訓,提升員工的綜合素質與能力。我將通過引進智能化設備,提高倉庫作業的效率和準確性。我將積極配合公司的戰略調整,根據市場需求進行倉儲布局和庫存管理的優化。


我相信,在過去一年的努力中,取得了很多成績。但同時,也存在一些問題需要共同努力去解決。我將繼續認真負責、勤勉工作,與團隊共同努力,為公司的發展貢獻自己的力量。感謝公司的支持和信任!

? 現場稽核述職報告 ?

一、前言

在現代企業管理中,內部控制是一項非常重要的工作,企業需要將內部風險和外部風險控制在合理的范圍之內。內部控制必須依靠有效的稽核手段進行監督審核,而"現場稽核述職報告"就是稽核手段之一。

二、定義

"現場稽核述職報告"是指稽核人員對企業內部控制狀況進行評估之后,向企業最高管理層提出的建議報告。這份報告通常包括業務流程分析、風險評估、內部控制標準的制定和執行、稽核結果及意見等內容。

三、內容詳述

1.業務流程分析

正常的業務流程對企業的發展和績效是至關重要的。因此,稽核人員需要對企業的業務流程進行全面深入的研究和分析。從目標確定、管理制度、執行效率等方面來對業務流程進行評估,以確認業務流程是否合理高效。

2.風險評估

稽核人員需要確定內部控制所面臨的風險,如業務風險、管理風險、法律風險和技術風險等。在識別出各種風險之后,需要對風險進行分析,確定風險的嚴重程度,進而制定風險防范措施。

3.內控標準制定和執行

基于業務流程分析和風險評估得出的結論,稽核人員需要制定一套內部控制標準。標準涵蓋了所有的業務流程和管理制度,并且要求執行員工執行標準和措施。同時,稽核人員還需要對內部控制標準的執行情況進行檢查和評估。

4.稽核結果及意見

這是一份最終提供給企業管理層的報告,其重心在于對稽核結果進行整理、分析,不論是內部控制標準是否合理、執行情況是否良好,需不需要采取補救措施等問題。

四、總結

"現場稽核述職報告"是一種非常重要的管理工具,可以使企業及時發現內部控制的問題和不良風險,并給出解決和改進措施。 在編寫述職報告時,稽核人員不僅需要遵循一定的規則和標準,同時還需要考慮到企業的實際情況和管理需求。只有這樣,才能讓其更好地發揮其作用,確保企業的內部控制和風險控制工作得到充分保障和落實。

? 現場稽核述職報告 ?

會計稽核制度第一章總則第一條為加強會計基礎工作,為企業經營管理者提供更為準確的會計信息,依據國家有關政策及相關財務會計制度、會計核算規則,對公司的會計核算等業務活動進行內部稽核檢查,特制定本辦法。

第二條會計稽核制度,在于防止會計核算工作中的差錯和有關人員的舞弊。

通過稽核,對日常會計核算工作中出現的疏忽、錯誤等及時加以糾正或者制止,以提高會計核算工作的質量。

會計稽核是會計工作的重要內容,也是規范會計行為、提高會計資料質量的重要保證。

第二章稽核的內容第三條負責監督會計人員對有關規章制度、法規和崗位責任制及各項操作規定的執行情況,發現問題及時反映,督促嚴格按照有關規章制度執行。

第四條負責對所發生的各項會計業務的真實性、合法性、有效性、準確性進行全面稽核督查。

第五條負責對賬簿、報表以及計算機中儲備的各種會計資料和數據及文件的專項稽核工作。

第六條負責各種重要印鑒、印章的保管及使用情況的檢查。

第七條根據稽核工作中掌握的情況,結合有關制度、操作規程和辦法,對會計核算中經常出現的問題進行分析研究,提出合理化建議和書面報告。

第八條稽核人員應填寫“稽核工作日記”,并詳細記錄稽核工作中提出的建議及處理結果。

第三章稽核的種類及重點第九條根據公司實際情況,將采取以下幾種不同的稽核形式:(一)專項稽核。

就特定的稽核目的和要求,在一定范圍和時間內,針對某一會計事項或會計業務進行重點稽核。

(二)全面稽核。

按照稽核任務和范圍要求,對某一時期全部會計業務活動進行的系統稽核。

(三)常規性稽核。

即每天應對前一天發生的會計業務進行稽核。

第十條會計稽核的主要內容及重點如下:(一)會計憑證稽核重點:1.各類憑證其經濟內容是否符合國家政策或企業有關規定,是否真實合法;2.憑證內容各項要素是否完整;3.印鑒及有關簽章是否齊全;4.數字(包括大小寫、金額、日期)是否準確有效;5.編制的會計憑證和劃款憑證是否有合法的原始憑證作附件或有填制依據;6.其有關審批及經辦人員簽章是否齊全。

(二)匯款憑證填制稽核重點:檢查匯款憑證填制和供貨方合同是否金額相符,是否有會計主管的簽章。

(三)對科目余額表應重點稽核其科目余額表中借貸方發生額、科目余額是否正確。

(四)記賬憑證稽核重點:1.記賬憑證使用是否正確,會計科目分錄是否正確;2.核查是否有漏寄、積壓回單。

(五)各類賬簿和會計報表稽核重點:1.賬簿及賬戶的使用是否正確,賬簿的記載是否符合記賬規則的要求;2.有關賬簿和會計報表的數字與內容是否與賬簿一致;3.會計報表之間有關數據及內容勾稽關系是否一致,上下期報表是否銜接,數字是否真實準確。

第四章附則第十一條本制度自發布之日起執行。

第十二條本制度由財務部負責解釋。

? 現場稽核述職報告 ?

近年來,社會治理越來越成為政府不可忽視的重大問題。隨著社會的復雜化,治理者們也面臨著更加復雜的挑戰。監管作為治理的重要一環,稽核工作成為了必不可少的一部分。



在實際工作中,稽核工作既是一項重要的監管手段,也是各項社會治理工作的重要支撐。從稽核人員角度來看,稽核是對企業、行政機關、公共機構等各類被稽核單位的各項活動進行全面監督的一項工作,是對相關單位合法性、規范性、效率等方面進行監督管理的工作,更為重要的是,稽核人員應將監管作為一種主動監督的工作方法,通過稽查對稽查對象進行行為規范、管理評估、風險控制等方面的指導,進而促進治理水平的提高。



近年來,各級監管部門已將傳統的場地稽查與信息化技術有機結合起來,通過依托信息化平臺開展聯合執法,實現數據共享,打擊非法經營,規范市場秩序,保護消費者權益,維護社會穩定等方面取得了顯著成效。傳統的場地稽查只能覆蓋有限的區域和范圍,但通過信息化手段,可以將控制范圍拓展到各個區域、各個環節,形成全方位多層次的治理體系,更好地服務于政府治理要求。



同時,基于信息化平臺的聯合執法和數據共享,監管機構可以獲取企業、行政機關、公共機構等相關單位的真實信息,及時發現、糾正和預防問題,提高監管科技化、信息化水平,為加強社會治理提供了新的思路和實踐路徑。這些工作如何進行,需要進行一張明晰、詳細和具體的“現場稽核述職報告”。



現場稽核述職報告是指在稽查結束后,稽查人員對稽查對象的情況進行總結、評估和反饋的一份報告。其主要內容包括簡要情況介紹、問題發現分析、管理建議和后續監管預警等內容,重點突出稽查對象在財務、合同、安全、環境、行政等各方面的問題和隱患,督促相關單位加強內控建設和從業人員業務素質提升,避免出現各種安全事故和惡意經營行為。



稽核工作作為社會治理重要的環節,稽查人員的述職報告質量決定了監管結果的優劣。因此,稽查人員在撰寫述職報告時,首先要清晰表達問題的本質和實質,才能推導出深層次的治理思路,其次則是要對相應問題給出詳實的解決方案和實施策略,以起到促進治理提質和效的作用。



同時,稽查人員還應該有針對性地對潛在的輿情風險和監管預警進行分析,督促相關單位及時開展風險評估和應急處置準備工作,從而做到早識別、早干預、早解決問題,避免風險擴大和輿情發酵,更好地保障社會穩定和經濟持續健康發展。



總之,稽核工作對于社會治理工作的貢獻越來越受到政府和社會各界的重視。為了更好地開展監管工作,稽查人員需要通過制定規范的稽核方案、完善稽核流程、優化信息化平臺等措施,強化稽核人員素質和工作質量,進一步提升稽核能力,為社會治理事業做出更大的貢獻。

? 現場稽核述職報告 ?

稽核是稽查和復核的簡稱,內部稽核制度是內部控制制度的重要組成部分,因此,各單位應該建立、健全內部稽核制度。

稽核工作本身對從業人員要求很高,要求具備企業管理、財務、投資、法律等綜合知識,對企業經營有深刻了解和實際經驗,通曉企業運營管理和財務管理,精通企業內部控制制度和相關業務流程,有較強的領導、溝通、協調能力以及強烈的事業心。

[編輯本段]稽核業務工作的開展要點1、強化業務學習“哪里有業務/那里有流程,哪里就要有稽核”,稽核的工作性質,決定了稽核人員不僅專業知識要過硬,更要對所以流程運作知識要全面,而且還必須具備一定的超前防范意識和豐富的實務經驗。

2、貫徹“三不放過”原則,不斷提高稽核質量準確把握稽核方法,通過嚴格控制稽核三個階段的工作要點21.問題挖掘,預防問題發生;2.2問題處理,牢牢抓住“牛鼻子”找到問題的真正原因;2.3原因分析/對策確認,再發生的防止;認真貫徹落實三個“三不放過”原則,有效防范稽核操作風險。

[編輯本段]稽核準備階段一.稽核前由管理者代表確定稽核組長,稽核組長負責組織稽核小組,稽核小組稽核員不得參與自己權責范圍內之稽核工作;二.稽核員應預先閱讀好受稽核部門的程序文件,熟悉工作流程;1)稽核方案不具體不放過。

在擬訂稽核方案時,盡量把基本業務規定帶出來,讓每個成員一看便懂,一做即會。

2)稽核依據不明確不放過。

針對每個稽核項目的具體要求,首先查找所涉及的各項業務規章制度,使現場稽核工作有據可依,標準明確。

3)稽核成員分工未交代清楚不放過。

在稽核組進駐稽核現場前,對每個稽核人員進行明確業務分工,責任落實到人。

三.稽核小組需提前一周向受稽核部門和相關部門發出稽核實施計劃,通知受稽核部門按要求作好審核準備,如受稽核部門對實施劃有異議,必須在三天內向稽核組提:[編輯本段]稽核的實施階段1)情況未查清不放過。

對稽核發現的異常情況或疑點,做到一查到底,絕不姑息。

2)責任人未落實不放過,嚴格按照業務事實落實問題責任人,并依據相關規章制度提出處理處罰意見。

3)關系人講情不放過。

堅持制度面前人人平等,不講個人情面。

[編輯本段]稽核報告及后續階段1)稽核情況未說清不放過。

提交的稽核報告,都要做到有情況、有數據、有分析、有事例、有建議,各種報表與說明完整無缺。

2)稽核建議針對性不強不放過。

所提稽核建議貼近實際、針對性強,要求被查單位根據什么整改,怎樣整改交代得清楚明白,有理有據。

3)被稽核單位糾改不落實不放過。

認真審查整改報告,對照存在的問題逐一對照分析,看糾改是否到位。

[編輯本段]案例GE內部審計工作過程是這樣來開展的:在審計工作開始之前,審計小組要做的工作是了解和研究情況,傾聽其他有經驗成員的各種想法和建議,他們形象地把這種調查研究稱之為對自己大腦的一次知識和概念的“轟炸”,在此之后才確定本次審計的目標。

在審計中,審計小組對整個審計工作負有全權,召開調查會、進行個別談話、收集情況和資料等活動都由他們自主安排。

在這之后是分析情況、理清頭緒,衡量各種問題間的相互影響。

為了實現審計目標,他們可以做他們認為需要做的任何工作,目的只有一個:找出問題的解決方案。

即便找到了解決辦法,事情也遠未結束。

實施方案的具體建議一般由審計小組提出,而且他們總是要把新方案變成一種日常工作,具體落實后才肯罷手,以便在他們離開后能夠堅持下去。

在這一過程中,審計小組要與被審計部門的領導和業務人員打無數次交道。

所以,GE公司內部審計已遠遠不是一般所認為的審計概念了(一般人可能認為審計往往帶有事后性質,而且也只是財務性質的),它成了GE對下屬企業進行強有力控制的最有效工具,也是GE對其下屬企業所有權的具體體現和保證。

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