淘寶打包員工作總結(合集13篇)_淘寶打包員工作總結
發布時間:2019-05-27淘寶打包員工作總結(合集13篇)。
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打包員是一種重要的崗位,他們在日常工作中負責將產品或物品進行整理、分類和包裝,確保產品在運輸和儲存過程中的安全和完整性。這個崗位要求員工具備一定的身體力量和靈活性,同時需要細心和耐心。在過去的一年里,我作為一名打包員,積累了許多寶貴的經驗,并取得了一定的成績。下面是我對這個崗位工作的總結。
首先,作為一名打包員,我的工作職責主要包括收集、整理和包裝產品。在這一過程中,我必須密切關注產品的特點和規格,確保正確地打包和標記每個產品。這需要我對不同類型的包裝材料有一定的了解,以及對不同產品的處理方式有一定的經驗。在工作中,我始終保持高度的細心和警覺性,確保沒有任何錯誤。
其次,為了提高工作效率和質量,我不斷努力改進自己的工作方法和技巧。我會根據產品的特點和數量選擇最合適的包裝材料,并掌握使用不同工具和設備的技巧。我也會與同事和上級交流,分享工作經驗和技巧,以便更好地完成對產品的打包任務。通過不斷學習和實踐,我逐漸提高了自己的工作效率和質量。
第三,作為一名打包員,我始終遵守和執行公司的各項規章制度和安全標準。我嚴格按照操作規程進行工作,確保每個工作環節都符合質量控制要求。我也始終關注自己的個人安全和健康,使用正確的工具和設備,正確佩戴防護用品,并定期參加公司組織的安全培訓和教育活動。只有保證了自身的安全,才能更好地保障產品的安全。
此外,我還注重團隊合作和溝通。在打包員的工作中,團隊合作尤為重要。我與同事密切合作,共同完成工作任務。在工作過程中,我愿意主動與同事交流,分享經驗和技巧,協助他們解決問題。在團隊合作中,我始終保持積極的態度,愿意接受和學習他人的建議和批評。通過良好的團隊合作和溝通,我們能夠提高工作效率和質量,為公司提供更好的服務。
最后,我還要感謝公司對我的支持和肯定。公司提供了良好的工作環境和培訓機會,使我得以不斷進步和提升自己的能力。同時,公司也認可和獎勵我的努力和成績,激勵我繼續努力為公司做出更大的貢獻。我會繼續努力學習和提高自己,在工作中竭盡全力,為公司發展做出更多的貢獻。
總之,作為一名打包員,我認識到這個崗位的重要性,并努力提高自己的工作效率和質量。通過不斷學習和實踐,我積累了豐富的經驗,并取得了一定的成績。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提升自己的能力和專業水平,為公司的發展做出更大的貢獻。
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時間匆匆,轉眼已快3個月,回顧過去的2個多月,真是百感交集。要總結的實在太多了,現簡單總結如下:電子商務是我的專業,我對電子商務特別是網絡營銷一直都有著濃厚的興趣和愛好,剛進入公司的時候座套的訂單量很少不多,在公司的重視、開發部的支持、應主管的指示下,前期重點對店鋪做了裝修美工以及商品編輯修改,價格調整,特別是大量的宣傳推廣。
終于在我進來第20天的時候接下了我的第一個訂單,給了我很大的鼓勵,有了第一單往后就開始連續的有了一個個的訂單了。我一直告訴自己要大力推廣店鋪,從大量的淘寶店和競爭對手當中讓我們的店和產品脫穎而出,被別人搜到,所以做了很多工作,比如和別的店做鏈接互相收藏發博客發微博發帖子頂帖子寫日志以及其他推廣,而那些推廣都是卓有成效的,我們利用直通車推廣、淘寶客推廣和分銷平臺,幾管齊下,讓我們的銷售越來越客觀,淘寶客和分銷商的加入,壯大了我們的隊伍,我們從幾個人的力量變成為一個大的銷售團隊,通過依靠他們的力量我們接到更多的訂單,現在他們也開始有訂單了。看著我們店的訂單量逐漸增多,真是一種可喜的現象,只要我們多加總結,找到更好的宣傳和推廣方式,我們一定會銷售得更好。而接到更多訂單,為公司創造更多利潤就是我今后的主要工作目標。
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在今后的工作中,我會繼續發揚我在過去的工作方式,我會努力的繼續工作,在工作中保持好和客戶之間的關系,用最好的服務來解決客戶的困難,讓我用最好的服務來化解客戶的難題。
時光轉瞬即逝,不知不覺來到公司已經大半年,忙忙碌碌中時光已近年末?;仡欉^去工作中的點點滴滴,才發現自己真的收益良多,作為公司的一名售后客服,我也深知自己所肩負的責任。售后服務工作作為產品售出后的一種服務,而這種服務關系到公司的產品后續的維護和改進,也是增強與客戶之間交流的一個重要平臺。售后服務的優劣,直接關系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷售的業績。
話也需要技巧的,尤其是淘寶客服說話技巧更加重要,打動買家下單的關鍵就是客服在交談過程中能不能打動顧客,與客戶溝通時,要把握言語的分寸,要知道什么話應該說,什么話不應該講。如果不小心踩到了溝通的地雷,即使客戶購買的意愿再強烈,也會拂袖而去,奔向其他賣家的懷抱。因此,在和顧客溝通的時候,必須注意一下幾點。
壓線”;只要我們視制度如神圣;只要我們兩袖清風一塵不染;只要我們心中裝著集體利益,牢記“十大戒律”,就能作好信貸工作。
為了培養自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管根據匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。
首先,不要與客戶爭辯。銷售中,我們經常會遇到一些對我們銷售的產品挑三揀四的客戶,此時我們難免想與他爭辯。但是,我們的目的是為了達成交易,而不是贏得辯論會的勝利。與客戶爭辯解決不了任何問題,只會招致客戶的反感。
即使我們在線下很不生氣,但是我們也不可以把情緒帶到線上。線上的我們應該耐心傾聽客戶的意見,讓客戶感受到我們很重視他的看法并且我們在努力滿足他的要求。其次,不要用淡漠的語氣和顧客溝通。在跟客戶交談的時候即使面對的是電腦我們也要保持微笑,因為客戶是可以從我們的字里行間里感覺出來。微笑是一種自信的表示,也是建立良好氛圍的基礎,客戶遇見微笑的我們,即使不需要我們的產品,也可能成為我們的朋友,下一次有需要就很容易想起我們的店鋪,從而成為下一次交易的鋪墊。
第三,不要直接質問客戶。與客戶溝通時,要理解并尊重客戶的觀點,不可采取質問的方式與客戶談話。比如:您為什么不買我們的產品?您為什么不信任我們?您憑什么認為我們的產品不是正品?諸如此類等等,用質問或者審訊的口氣與客戶談話,是不懂禮貌的表現,是不尊重人的反映,是最傷害客戶的感情和自尊心的。
最后,推銷要有互動性,避免單方面推銷。什么樣的銷售才是最成功的?我認為實現雙贏的銷售才是最成功的。實現雙贏,就是客戶購買了我們的產品我們解決了他實際的問題,而我們也獲得了利潤。因此,我們銷售時首先應該傾聽客戶的心聲,了解他的需求,然后我們再向客戶推薦相應的產品幫助他解決實際的問題。如果我們只是一味地向客戶推銷某個產品,忽略了客戶的真正需求,即使再好的產品也難達成交易。在和顧客聊天的過程中,如果做到了以上四點,那么我相信,店里的生意不會差到哪里。金牌客服不是一天煉成的,只有每天進步一點,不斷的加強自己的說話技巧,才能一步一步成為一名優秀的客服。
記得,剛進物流行,為了盡快掌握物流行業務,我每天都提前一個多小時到崗,除了在工作態度我盡心盡力,在公司組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各類活動以及同事聚會。
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淘寶專員是淘寶的一份重要職業,職責主要是負責對江湖中的店鋪進行管理與輔導,以對他們提供更好的賣家服務為工作目標。要成為一名淘寶專員不僅要具備良好的溝通能力,還需要嚴格執行規章制度,保持高度的敬業精神。一、熟悉平臺規則并執行
作為一個淘寶專員,熟悉平臺規則并嚴格執行是十分重要的。因為淘寶是一個公共平臺,為了維護良好的交易環境和用戶體驗,其平臺有一系列規章制度,如店鋪管理、商品的管理和銷售服務、品牌保護等。而這些規章制度的遵守和執行對于維護平臺的整體環境和買家的權益至關重要。
淘寶專員在日常工作中應該花費大量的時間來了解與熟悉平臺的規則,不斷提高操作能力,以便履行一切工作職責。此外,淘寶專員還要積極發揮自己的能力,為商家銷售增加曝光率,定期與店鋪進行通話或上門拜訪,調動商家積極性,幫助店鋪提高銷售業績。
二、良好的團隊協作能力
作為一個團隊人員,淘寶專員必須擁有良好的團隊協作能力,具有合理分配工作、協力完成目標的能力。因為淘寶專員的職責體現在與多個工作部門之間皆有關聯,如銷售、售后、品控、倉儲等部門,要想順利地完成工作難以單打獨斗。
在子高度工作壓力下,淘寶專員必須尋求與團隊成員、上司及相關部門的緊密合作,以妥善處理問題并解決矛盾,提高工作效率,減輕工作壓力,提升工作能力。
三、卓越的溝通能力
卓越的溝通能力是成為一名優秀的淘寶專員的必備條件。因為淘寶平臺是一個線上交易平臺,涉及到的問題和矛盾較多。如果淘寶專員在處理問題時未能正常而愉快地與其他人溝通,就會導致情緒的緊張以及工作效率的降低。
與商家進行溝通時,淘寶專員應該耐心細致地解釋和指導,以避免商家發生涉嫌違規或虛假宣傳等問題。同時,溝通雙方應該能夠抱著開放、誠實、透明、親切和解決問題的態度,才能實現雙向溝通和達成良好的合作關系。
綜上所述,成為一名淘寶專員是一份重要而具有挑戰性的工作。一個擁有精湛溝通能力、協作精神,能夠熟練應用淘寶平臺規則并且執行規章制度的淘寶專員,能夠為淘寶平臺的發展和商家提供良好的服務,贏得市場和用戶的支持。
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一個月來,我以微笑服務為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好客服服務工作。現對自己九月的工作總結如下:
理論是行動的先導。作為客服服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。我堅持勤奮學習,努力提高業務水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。為公司全面信息化的成功上線貢獻了自己的微薄之力。
作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每當公司要開展新的業務時,自己總是對新業務做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業務全面、深入的開展起來。
在工作中,我嚴格按照“顧客至上,服務第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復;對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發現問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發生。
目前,做淘寶的人越來越多了,成功者屢見不鮮,有誰知道他們身后還隱藏著一個成功的團隊呢,還有誰會去考慮到淘寶客服對這個團隊的作用呢?很少,淘寶客服工作總結和計劃。一個好的淘寶客服往往能留住很多客戶,促成很多交易,給公司帶來利潤,是公司財富的最直接的創造者。偶然的機會我干了淘寶客服這個工作。不知不覺已快半年了,感覺時間挺快的,一坐一天,一個星期,一個月就坐沒了。
有時感覺挺好的,不用干什么,但又感覺太枯燥了。但學的東西還真是不少的,碰到的人也是十分有趣的,因為買家來自五湖四海的。上班的第一天,旺旺掛著,可是沒有人與我交談,反復的翻閱資料,熟悉產品,可是好像沒有辦法記憶深刻,碰到問題的時候還是無從下手記得剛來的時候,第一次接觸淘寶,覺得它是那么的陌生,但是我相信對于賣衣服肯定不陌生,可是它和想象中的就是那么的有差別,淘寶客服工作第一次讓我們看網頁上的衣服,我都快蒙了,衣服滿目琳瑯的在電腦上滾動,眼睛看花了。第一天上班時候,老大讓我們熟悉熟悉衣服,熟悉了一些簡單的衣服后,讓我們看看怎樣和客人溝通,溝通很重要,看著他們用著熟練的手法和語氣,我不得不呆了,他們和每個客人聊天時都用了"親"這個詞,很細心的和我們解釋了親這個詞的含義,我們也很虛心的學習了,記下了,我們才剛剛開始接觸客服這個行業,很多都不懂,回答點簡單的問題都是他們先教我們如何如何回答,時間長了我們也有自己的見解了,先開始的幾天他們都會教我們怎樣應付不同的客人,剛開始做客服和客人溝通時每句都用上了"親,您好,"這個詞,店長說并不一定每句都要用的上,看你在什么適當的時機用就可以了。聽了店長的建議,發現這樣好很多誒,漸漸時間長了,我們自己也能和客人溝通了,如果不懂的問題就在旺旺上詢問店長或者其他同事。
在做客服期間,我常常會遇到顧客說這個東東能不能優惠,可不可以包郵等等之類的問題,本身我自己也會從網上購物,買東西想買實惠,這個我可以理解,因此能夠理解客戶的心情,但是我現在的立場不同了,不再是一個購物者而是一個銷售者,當然是能在不優惠的情況下成交,想在不優惠的情況下成交,對于這類問題當然不會同意,一旦退讓,顧客會認為還有更大余地可以還價,所以,針對此類問題,我覺得態度要和善,委婉的告知對方不能夠優惠的。要告訴對方我們所有的寶貝價格都是實價銷售,敬請諒解,對于在發貨中存在的問題,給顧客帶來麻煩的,那就只有賠禮道歉,承認錯誤,在的客戶面前裝可憐,一般人都是會心軟的,我也是親身經歷的,不過客戶基本上都是蠻諒解的,收到貨后就很滿意的來告知了。后來我們就慢慢開始熟悉了一些面料,第一次認識這么多的面料,以前買衣服從來都不知道面料這個詞,看著哪樣好看就買了,也不會去想為什么一樣的衣服價格差這么多呢,現在終于知道了,什么面料好,什么面料透氣,有彈性,面料不一樣價格也不一眼,現在對店里的衣服都有了大致的了解,也知道了從哪家進的貨偏小,哪家的偏大,按合適的尺寸給客人推薦衣服。
剛做客服的時候推銷出去一件衣服發現自己很有成就感,后來慢慢的用著熟練的語氣和方法推銷更多的衣服出去,和客人溝通是一個鍛煉人的腦力,應變能力,說話的技巧,同時也鍛煉人的耐心,要細心的對待每一個客戶,讓每一個客人興致勃勃、滿載而歸。起初做客服的時候和客人溝通的時候會犯一些錯誤,比如:有時候在迷迷糊糊就答應給客人包郵了,有時候稀里糊涂的就答應給客人減去多少多少錢。經常有新手會犯的錯誤,經過店長的指導,這些錯誤一點一點的改變,以致現在都沒有出現這類的錯誤。最常見的錯誤莫過于發錯貨、填錯快遞單號,衣服質量不過關,這寫錯誤基本上是每個淘寶客服都會犯的錯誤,這些問題會直接影響到公司、個人以及客人的情緒等等的問題,所以我們在做任何事情的時候都要仔細認真,雖然這些問題還是存在,不過經過我們不屑的.努力把這種幾率降到最低,爭取不會出現這些問題。第一次接觸庫房的時候發現庫房也是一個中心點,挽留客人的心一部分都是屬于庫房的,做庫房主管也是一個艱難的職務,第一次打快遞單子,第一次發貨檢查衣服質量,衣服的質量很重要,稍有點瑕疵,我們就慘了,天下之大,什么樣的客人都有,把衣服的質量檢查合格,做到萬無一失,這樣才能保證老顧客的回頭率,庫房第二大任務就是隨時檢查庫存,這一點做的不好,我們會流失很多客人的,有些客人就是喜歡這款的,沒有他也就不要了,有的客人比較隨和換別的顏色和款式,但是客人心里怎么想的我們也無從猜測,也許從這里就流失了許多的回頭客了,在庫房這一方面呢,整理庫存隨時更新,檢查質量,確保萬無一失,這就是庫房不能有絲毫的差異。
第一次整理庫存,發現這真的是一個消耗體力的活,我來這體會到了太多了第一次,我真誠的謝謝你們給予的機會和細心的教導,第一次在網上看衣服,第一次和和客人溝通,第一次熟悉各種衣服的面料,第一次了解衣服的不同款式,第一次給客人打電話,第一次犯錯,第一次查貨、發貨,第一次推銷產品,第一次學會在網上買寶貝,第一次了解快遞公司,第一次聽到這么多地方的名字,還有第一次做飯,嘿嘿,太多太多的第一次,真的發現我學到不少東西呢,把我所學到的都收歸己用,我從來都不會敏感我沒有接觸過的東西,我喜歡挑戰自己,越是新鮮的事物,我越是感興趣,越是想去嘗試,縱然自己一點也不會,也不了解,失敗了也不后悔,"失敗是成功之母"人不可能是一次就成功的,靠很多的磨難,堅強的意志以及積極進取的心,一定就會成功的,"不放棄,不退縮,不半途而廢,堅持到底,相信自己"做為我的座右銘,一直告誡著自己,我們同事之間都合理分工,在繁忙的時候,也積極得互幫互助,總結最新范文我們都是非常要好的朋友,在這樣一個和諧愉悅的環境中工作,真的是一件很開心的事情。再來說說我們的掌柜,她對網絡銷售的熟悉度真的讓我們驚訝,她會把所有的經驗都告訴我們,從不保留,她讓我們懂得了很多淘寶的門道,學到了很多東西。
她對我們員工也很關心支持。我們倍感到幸福呀。在網上經常會遇到很無聊的顧客,經常會被問到一些很白癡或者不屬于我們能夠解答的問題,但是顧客就是上帝,這真的是很真實的體驗。在網上,因為不是面對面的交流,購買過程中就增加了一定的難度,所以我們的語氣一定要非常誠懇非常禮貌,無論顧客怎么說,怎么問,問什么,我們都要以百分之兩百的耐心和良好的服務態度讓他們感到有種當上帝的感覺,我不知道被我服務過的顧客對我的印象是怎么樣的?
是否覺得我是一個合格的客服人員,但是就我自己來說,我將我的熱情都投入到了上面,即使線上我受了委屈還在不停的給顧客解釋和道歉,哪怕造成他生氣的原因并不在于我,線下也很沒品的和同事們一起罵顧客的刁難和白癡等,我想說的是盡管這樣,但是我仍然還是拿出了我所以的耐心為每一位顧客解答和推薦,既然是想來學習的,我想端正態度,磨練毅力是相當重要的。首先是知道了做事一定要有認真的態度,要不然讓你再多做一秒也覺得是種折磨。其次,說話一定要很小心謹慎,什么叫做禍從口出,做客服就是禍從手出,如果是你不確定的事情一定不能貿貿然的回答顧客,更不能給顧客任何承諾,也不能按照自己的主觀判斷來告訴顧客一些事情,比如產品的顏色等敏感問題,這些看似很小的問題,往往就是鑄成大錯的細節,很多顧客或許就會因為你的一句不怎么明白的話語和售后或者其他客服糾結很久,最后僵持不下給公司造成一定的損失,因為旺旺上一直都是有聊天記錄的,每個人都有自己的客服號,所以責任都是精細到了個人,是誰出的錯都是有據可查的,我對自己的要求不高,起碼要做到當顧客和我們的工作人員的糾結問題的時候不會說是我告訴了他可以怎么樣怎么樣,除非是在查聊天記錄的時候是我出了錯,經過這么長時間了,回答客服問題我也是很謹慎的。
不希望顧客在評價的時候說客服的態度不好,只求自己不要犯錯,不給公司帶來影響。在顧客面前沒有丟公司的臉。每天上班的內容單調,重復性很強,特別是剛來的后幾天,基本上接待的幾位顧客都是詢問發貨問題、退貨問題、發錯貨問題、退款問題等等,都是有點來找麻煩的感覺,其實也不能怪別人找麻煩,確實是我們做得不到位,這也是沒有辦法的,換位思考一切都迎刃而解了,我們做客服的都設置了很多的快捷回復語,當顧客詢問的時候除了要第一時間回復時外,還要了解到他到底是問什么?后期的顧客基本上都是問發貨問題,所以第一時間了解到他的貨我們有沒有發出,然后就是準備回答他是由于什么原因我們沒有及時發貨,并且道歉,由于我們的工作不到位給顧客造成的失誤等,其實有時候根本不是我們的原因,但是道歉也是必須的。只有你首先承認了錯誤后,顧客他就會覺得你的態度讓他滿意,如果還繼續找麻煩就是自己的不對了。
還有發現的一個工作技巧就是轉移顧客的注意力,本來他是來質問你為什么還沒有發貨,因為他寶寶要急著穿,急著用或者什么原因很生氣的時候,我們就可以緊緊抓住他所透露出來的信息,比如恭喜他寶寶生日快樂呀~~祝她寶寶健康平安,或者說他寶寶肯定非常非??蓯鄣人^的好話的時候,無論他是爸爸還是媽媽,當有人夸他孩子的時候所流露出來的真情和包容都是肯定的,再加上在夸獎后的一番道歉的語句,他肯定就會放松剛開始來的目的,繼而轉變為再等等吧之類的,我使這招真的是屢試不敗呀!非常奏效,還有就是給顧客道歉時語句中表現出來的真誠也往往是最能打動顧客的,當你感謝他的諒解時送上一個玫瑰花的表情,顧客的心情也會一下子變好,所以問題也很好解決了。但是這始終是治標不治本的,最終的問題得不到解決我們客服無論怎么道歉怎么拖住顧客寬間都是多余的,一次兩次還可以,但是多次的話任何一個人都沒有耐心了,所以任何一個環節都不能出錯,必須都連貫起來才會有成功。做客服銷售工作,首先要了解顧客的需求,知道他們在想些什么
一、客服人員要求
1、心理定位好,明白自己的工作性質,對待客戶的態度要好,具備良好的溝通能力,有一定的談判能力;
2、對網店的經營管理各個環節要清楚(寶貝編輯商家,下架,圖片美化,店鋪裝修,物流等),
3、熟悉本店的寶貝,才能很好地跟顧客交流,回答顧客的問題。比如說小店是專賣男童女童款式的服裝,客服就要了解一下內容:店內商品的分類,熟悉各個款式的衣服的面料,尺寸,號碼等,比如說顧客發了張圖片給你,你就應該很快的反應過來,該寶貝在哪個欄目里面,打開寶貝,查看相關信息,等待顧客的提問;4、勤快,細心,養成做筆記的習慣。
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入職一個月了,已經話應了從美工到客服的轉變,八月初到,意味著一年里電商旺季的到來。在這關鍵的時刻,總結以往的經驗是為了更好的完勝這場戰爭,客服,也許每個懂敲鍵盤的人都能勝任。但是在銷售的過程中很多細節都不能馬虎,百先客服是店鋪和客戶之間的紐帶,工作中我們應該認真,負責、誠信,熱情的去接待每一位客戶。因為在銷售的過程中,往往客戶不了解產品猶豫不決,所以作為客服同時要對自己店內的商品有足夠的了解額認識,這樣才可以給客戶提供更多的購物建議,更完善的解答客戶的疑問。我在工作中也不斷學習如何提高自己的工作技能,了解了更多的戶外裝備知識。公司有時間可以組織我們到戶外去,放松同時可以增進感情也可以更深入了解戶外裝備知識20xx最新淘寶客服個人總結工作總結。因為遇到老驢有時候百度也招架不來銷售過程中售前導購重要不僅解答客戶疑惑,更在于它可以引導客戶購買,促成交易,提高客單價。在售前溝通中一般有打招呼、詢問、推薦、議價、道別幾方面。銷售中,旺旺第一個自動口復很重要,我們的快速回復會讓客戶感受到我們的執情。客戶疑問方面,我們都要第一時間時刻回答親們提出的任何咨詢。在議價環節是非??简炓粋€人的溝通水平和談判能力,如何做到巧妙和客戶周旋,既能保住又能讓客戶覺得我們的價格實在是最低不能再降了,這個需要自己在工作中不斷去學習提供自己溝通能力的。
一個月來,我以微笑服務為己仟,以顧客滿意為宗音,立足本職,愛崗敬業,扎打實實地做好客服服務工作?,F對自己九月的工作總結如下:
一、勤奮學習,與時俱進
理論是行動的先導。作為客服服務人品,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。我堅持勤奮學習,努力提高業務水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。為公司全面信息化的成功上線貢獻了自己的微薄之力。
二、立足本職,愛崗敬業
作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極,努力的去做:當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身小的投入到替班工作中去:每當公司要開展新的業務時,自己總是對新業務做到全面、詳細的`了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業務全面、深入的開展起來。
在工作中,我嚴格按照"顧客至上,服務第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答,對顧客反映的問題,自己能解決的就積極,穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復:對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發現問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發生。
以上是自己對九月工作的總結,但自己深知還存在一些不足之處。
一是工作經驗欠缺,實際工作中存在漏洞。
二是工作創新不夠。
三是工作中有急躁情緒,有時急于求成。
在下步工作中,要加以克服和改進。
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淘寶銷售專員是負責在線電商平臺淘寶店鋪的銷售工作的專職崗位,通過不斷跟進客戶,維護客戶關系,達成銷售目標。以下是我對淘寶銷售專員工作的總結與體會:
淘寶銷售專員需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神。在銷售過程中,要與客戶進行有效的溝通,了解客戶的需求,提供專業的建議,并根據客戶的反饋及時調整銷售策略。與同事之間要保持良好的溝通和合作,共同完成銷售任務。
淘寶銷售專員需要具備較強的市場分析能力和銷售技巧。通過對市場的研究和分析,把握市場趨勢,了解競爭對手的動態,制定有效的銷售計劃和策略,從而提升銷售業績。同時,要不斷提升自己的銷售技巧,如溝通技巧、談判技巧等,以更好地服務客戶,提高銷售能力。
淘寶銷售專員需要具備耐心和細心的工作態度。在銷售過程中,可能遇到各種客戶反饋和問題,需要耐心地解答和處理,不能急躁和急于求成。同時,要注意細節,確保銷售過程中的每一個環節都做到位,以提升客戶滿意度,增加銷售機會。
淘寶銷售專員需要具備學習和創新的精神。隨著市場的不斷變化和競爭的加劇,銷售工作也在不斷更新和變革,要能夠及時學習新知識、新技能,不斷提升自己的綜合素質。同時,要具備創新能力,靈活應對各種挑戰,不斷尋求突破和創新,以保持競爭力。
淘寶銷售專員是一個需要全面發展的職業,除了具備銷售技巧和市場分析能力外,還需要有良好的溝通能力、工作態度和學習創新的精神。只有不斷提升自我,才能在激烈的市場競爭中脫穎而出,取得成功。希望未來的淘寶銷售專員們能夠不斷進步,實現自身的職業發展目標。
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1、淘寶客服售前術語
客服首先要做到“禮貌熱情、及時答復,”,這是淘寶客服的必備技巧。
當買家咨詢時,先和客戶打個熱情的招呼,客戶會覺得有一種親切的感覺。不能單獨只回一個字“在”,給買家感覺你很忙,根本沒空理他,也不能買家問一句,你答一句,消極回復,客戶覺得被冷淡,可能就會跑單了??梢赃m當運用幽默的話語以及旺旺的動態表情,增添活躍交談的氣氛,能夠讓買家感受到客服的熱情,增添對店鋪的好感,而且買家咨詢的不單是一家店鋪,那么誰第一時間快速回復買家,誰就占了先機,大大提高交易成功的幾率。
2、客戶識別
如果你把之前有過購買的客戶的資料備注下來,那么這樣很明顯就能將客戶體驗提升一個很大的檔次
3、知識推送
1)實戰型知識:包括客服的基礎應答知識、產品知識等,詢單階段突出寶貝的賣點、優勢、適用人群、使用方法等。
實戰型知識可以由客服主動發起,在客戶決定購買產品之后,向客戶推送一些關于產品的使用知識,這樣能很好的提升客戶體驗,讓客戶記住你,下次再來購買。
2)儲備型知識:這個主要是形成店鋪內部的知識儲備,降低針對店鋪新人培訓的成本,避免人員流失風險。
4、關聯推薦
關聯銷售需要客服根據之前和客戶對話,以及顧客購買的產品,快速總結顧客喜好以及需求,進行1-2款的關聯產品銷售。洞察客戶喜好,按需推薦,宜精不宜多;適時推薦,趁熱追擊。
5、屬性搜集
這個是為之后的店鋪營銷、二次購買客戶識別、客戶關懷、精準推送等做準備的。
搜集的信息包括:
1)基本信息:買家ID、姓名、手機、郵箱、地址(營銷必備,可以了解客戶的消費習慣、偏好、購買能力等)
2)高級信息:QQ號、年齡、性別、生日(生活圈、消費偏好、購買能力、習性、QQ群營銷、生日關懷等)
3)有價值信息:購買次數、購買金額、購買單價、購買周期(用戶粘度、忠誠度、消費能力、等級劃分等)
4)高價值信息:商家自定義屬性—款式、尺碼、顏色、喜好、回購、敏感膚質等等。
這些信息有一些是客服可以在聊天過程中搜集,有一些是可以自動獲取的,除了這兩種搜集信息的方式,還可以創建調查問卷,引導用戶填寫信息,相應給予填寫調查問卷的客戶一些優惠劵。
6、詢單分析
詢單分析需要關注的數據要素:
1)客戶流失主要由于哪些原因引起(歸檔類型:價格、服務、不包郵等)?
2)為什么有老客戶過來詢問最終沒有購買?
3)各種商品如果存在轉化率的巨大差異,是由什么引起的?
4)對問題采取對此之后,問題是否有得到改善?
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入職一年以來,在領導和同事的幫助下,本人對淘寶客服工作職責及內容有了較好了解和基本掌握,并已開始正式上崗?,F就工作學習心得,工作的內容要點及工作中出現的問題作一個階段性的總結,以為日子不斷對自己工作進行完善做參考和準備。
首先它是店鋪和顧客之間的紐帶和橋梁,一名合格的客服首先要做到認真、負責、誠信、熱情的去接待每一位顧客。其次是要有良好的語言溝通技巧,這樣可以讓客戶接受你的產品,最終達成交易。再次,作為客服同時要對自己店內的商品有足夠的了解和認識,這樣才可以給客戶提供更多的購物建議,更完善的解答客戶的疑問。
本人在這一年的工作已經清楚的認識到自己工作的職責及其重要性,工作中也在不斷學習如何提高自己工作的技能,雖然此前沒有相關工作經驗但希望能從零學起,爭取早日成為一名合格的淘寶客服。
下面就本人售前導購,售中客服,還有售后服務工作進行初步解析。首先是售前導購。售前導購的重要必不僅在于它可以為顧客答疑解惑,更在于它可以引導顧客購買,促成交易,提高客單價。在售前溝通中一般包括打招呼、詢問、推薦、議價、道別等這幾個方面。在打招呼方面,無論旺旺是在線或都其它狀態,自動回復這項必不可少。自動回復可以讓我們做到及時快速回復,讓顧客第一時間感受到我們的熱情,同時自動回復里附加有我們店名可以強化顧客的印象。除了自動回復,自己也要在第一時間回復詢問顧客有什么需要幫助的。在詢問答疑方面,無論是什么情況都銘記第一時間關注旺旺顯示顧客在關注店里的哪款包包,打開相應的頁面,時刻準備著回答親們提出的任何咨詢。在議價環節則非??简炓粋€人的溝通水平和談判能力,何如才能做到巧妙的跟客人周旋,既能保住價格堡壘又能讓客人感覺到我們的價格是最低實在不能再降,這個需要自己在工作中不斷去學習提高自己溝通能力。道別步驟也必不可少,無論是成交或沒有成交都要保持統一的熱情態度去對待每一位客人。
如果我們只是一味地向客戶推銷某個產品,忽略了客戶的真正需求,即使再好的產品也難達成交易。在和顧客聊天的過程中,如果做到了以上四點,那么我相信,店里的生意不會差到哪里。金牌客服不是一天煉成的,只有每天進步一點,不斷的加強自己的說話技巧,才能一步一步成為一名優秀的客服。
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打包試用期的工作總結在這份工作總結中,我將會詳細地描述我在試用期期間所承擔的工作職責,并對我所取得的成績和經驗進行全面回顧和總結。試用期是我加入公司后的第一個階段,因此具有高度的重要性。通過對我的工作表現和成果的評估,我將了解到自己在職場中的強項和需要改善的方面,以便更好地發展自己的職業生涯。在試用期期間,我被安排在銷售部門工作,我的職責是跟進客戶并為公司的產品進行銷售。通過與團隊密切合作,我學到了許多銷售技巧和技能,并將其應用到我的工作中。在這個過程中,我發現了一些適合我的銷售策略,并且找到了一些我需要改進的方面。我意識到了解客戶需求的重要性,以便能夠提供最佳的解決方案和服務。在跟進客戶的過程中,我接觸到了各種各樣的客戶,包括個人消費者、小型企業和大型公司。通過與他們接觸,我了解到了不同類型客戶的需求和偏好,并能夠根據不同的情況提供有針對性的解決方案。我學會了傾聽和溝通,這是保持和客戶良好關系的關鍵。通過建立信任和理解,我能夠更好地滿足客戶的需求,并為公司贏得更多的生意。除了銷售工作,我還參與了市場調研和競爭分析。在這個過程中,我學會了如何有效地收集和分析市場數據,并運用這些數據來制定市場營銷策略。通過定期的市場調研和分析,我們能夠更好地了解行業趨勢和競爭對手的動態。我將我所學到的知識應用到我的工作中,并幫助團隊制定了切實可行的市場推廣策略。另一個我所參與的重要項目是產品展示和演示。作為一名銷售人員,我必須能夠清楚地向客戶展示我們的產品的特點和優勢。在準備和展示產品時,我需要充分了解產品的功能和用途,并將其與客戶的需求相匹配。通過練習和演示,我大大提高了我的演講和表達能力,并能夠更好地向客戶傳達我們產品的價值。在試用期的結束階段,我參與了一項重要的銷售競賽,并取得了令人驕傲的成績。這項競賽是由公司組織的,旨在評估銷售團隊的表現。通過這個競賽,我不僅對自己的能力有了更深入的了解,還能夠將自己與其他銷售人員進行比較。我通過全力以赴和團隊合作,最終在競爭激烈的環境中脫穎而出,獲得了第一名的成績。這次成功不僅對我的個人成長有著重要的意義,也為我在公司的職業發展打下了堅實的基礎。通過試用期的工作總結,我意識到了自己在銷售和市場領域的潛力和優勢。我能夠利用我所學到的知識和技能,為公司做出積極貢獻,并與團隊共同努力實現目標。此外,我也清楚地認識到了一些需要改進的方面,例如進一步提高溝通能力和客戶服務。通過不斷學習和提升自己,我相信我將能夠在未來的工作中取得更大的成就??偨Y起來,在試用期的工作中,我通過跟進客戶、市場調研和產品展示取得了令人滿意的成績。通過參加銷售競賽,我在團隊中取得了杰出的表現,并奪得了第一名。我很自豪自己在這個階段所取得的成就,并將以此為契機進一步提升自己的能力。我相信我在公司的發展前景非常廣闊,并希望能夠繼續為公司的成功做出貢獻。
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從做客服到現在差不多有3個月的時間了,因為還是在校應屆畢業生,所以一直是實習生的身份,這點其實倒是無所謂,重要的是希望自己能利用在校實習的這段時間盡快成長,正式畢業之后,可以實現一個良好的轉型,更好地走好自己的電商路。目前在一家天貓月銷量排行第一的店鋪做售前客服,作為一個電子商務專業的本科生,學校也不錯,我還是很愿意從基礎做起,了解第一手的資料,更好的積累,為以后做準備。
客服的工作比較繁瑣,每天都是一樣的工作內容,不同的是你面對的顧客在變化,今天你遇到一個很煩的顧客,明天你遇到一個很好說話的顧客,自己一天天沒有變化,跟你聊天的顧客卻在不斷地變化,更多客服迷失在了這日復一日的重復工作。
反向,這中間其實也有一個問題值得我們客服去思考,如何在每天不變的自己中,最大限度地穩定一批不變的顧客,為店鋪積累更多的忠實粉絲,這些忠實的粉絲,不僅需要店鋪的寶貝品質的強力支持,也非常需要客服極具技巧性的溝通與服務。
作為一個網店客服,售前要做的基礎就是熟悉阿里旺旺的各項操作及賣家后臺的具體使用,這點是基礎,就不多說了,但是有幾點需要強調一下;
1、把自己的旺旺添加好友驗證設置為不用我驗證就可以添加為好友,不要將想加你為好友的顧客拒之千里,驗證會降低客戶體驗。
2、客服工作臺的設置,盡量設置一個顧客等待多久之后的一個提醒,防止咨詢量大的時候忽略某些已等待過久的顧客,降低顧客的服務體驗。
3、自動回復的設置:首次接到顧客的自動回復設置不要過長,最好不要超出4行,字數過多,會影響人們的閱讀習慣,字體也不要太大,10號字就好了,字體顏色不要太花俏,一段文字含多種顏色是禁忌,一般兩種顏色還是可以接受的,但是不要給人亂的感覺,兩種字體顏色可以將店鋪的快遞信息和活動信息分別用兩種顏色的字體突出出來,便于一目了然。
4、個性簽名的設置:客服的旺旺最好都設置一個個性簽名,內容可以是店鋪的活動信息,也可以是店鋪的主推產品,可以滾動播放,這是一個很好的免費展示位置,最好好好利用哦!
5、快捷短語的設置:快捷短語的設置可以最大化地提高我們客服的接待速度,減少顧客等待的時間,提升轉化率。一些常用的,顧客經常問到的一些活動信息,快遞問題,接待的結束語,都可以設置一下快捷短語,這將極大地方便我們客服的工作。
除了旺旺的操作技方面,作為一個售前客服,也要掌握一些銷售溝通技巧,讓顧客心里舒服,自己把自己口袋里的錢放進你的口袋,還一個勁地跟你說謝謝。這點一般每個客服都有自己的一套經驗,在這里我也就簡單地提到幾點,有哪些地方有更好的方法,還請大家不吝賜教哦!
顧客的要求不要輕易的答應,即使他的要求很簡單,輕易地答應,顧客會覺得我們理所當然的,我們在掙他們的錢,而且很可能會懷疑我們的利潤問題,當顧客提出還差幾塊讓包郵或者降價等條件時,可以首先跟顧客說,親,我們實在已經是很優惠了呢,您看我們已經賣了這么多件了,還沒遇到過這種情況呢,看您是老顧客,也就差一點就包郵了,我給您申請一下吧,一般的顧客可沒有這種待遇的呢?然后客服可以等30秒再回復顧客,裝作已經申請過了,其實很多類似情況,客服自己都可以自己做主的,這是您再答應顧客的要求,顧客就會覺得您非常地尊重他,為他爭取權益,一般也會很感謝您的。
其實客服,自己給自己的定位不應該僅僅是一個售前咨詢的客服,也要具有處理一定售后問題的能力,售前客服除了接待一些售前的咨詢問題,也會不可避免的處理一些售后的問題件,一般退換貨就不必說了,像其他的,快遞丟件,發錯貨,少發貨等等一些問題,售前一般要在同事的協助下面對顧客,盡快地安撫顧客情緒,主動地解決問題??头屑蛇^多解釋,而逃避問題的解決,顧客有問題了,來找你,都是為了解決問題的,過多的解釋,顧客只會覺得你在逃避責任,客服可以稍微給顧客解釋兩下流程等方面的,然后給顧客說句抱歉,不好意思啊,話題一轉,馬上要切入我們馬上給您解決問題。
重點在如果解決問題,和我們會怎么做,顧客需要怎么做。一般的顧客看到你積極解決問題的態度,都會諒解的。在我的工作中,其中就有一個顧客上來就問我,你們怎么還沒給我換貨啊?我一看備注,訂單已經差不多20天了,倉庫也收到貨差不多半個月了,備注的換貨無貨,可能通知顧客的時候顧客沒接到電話,問題就放了一下,交易都已經成功了,這時,我首先三言兩語地跟顧客解釋了下沒換貨的原因,然后告訴顧客不要著急,即使交易成功了,我這邊會馬上通知倉庫核實您寄回來的包裹,把您的錢都轉賬退給您,顧客這時就會感覺到安全感,然后再顧客聊衣服,其他的那個款式有貨啊,好看啊,尺碼合適啊,這位顧客結果
馬上又拍了好幾件衣服,臨走的時還一個勁的說謝謝。其實這種問題,主要的問題還是在我們身上,換貨無貨,還未通知到位,這點在以后的工作需要不斷改進。
認真回想這一年,我到底做了什么,而又有了什么收獲呢,我要怎么樣對待今天,才能在回憶往事的時候,不會后悔;也不會因為沒什么成績而感到羞愧,基于以上問題,我根據去年制作的計劃做了一些總結,對現在要做的事情進行了一些梳理,并根據實際詳細的修改了以后的計劃以及方向。
我記得去年我寫的工作總結中,提到了今年的計劃,一是熟悉產品;二是做好產品的售后維護;三是研究好客戶心理;可是今年我做了什么呢,對于熟悉產品,目前為止,雖然有很多細節方面不是很清楚,但是以現在的了解對于客戶的咨詢足夠了,當然,有些新的知識需要不斷地去學習;對于客戶售后維護的,服務方面也做到了80%;而最后一項我確實做得不好,在銷售過程中,沒有把握住客戶的真正需求,另外,我發現我太善良,不夠果斷,有些事情我知道,可是我沒有去做,客戶想要的是什么,所存在的不確定信息,我也沒有及時的去說服,導致有些機會就此錯過了,做為一名銷售人員,對此,不得不去反思,不得不去學習。
下個月轉做售后,領導說,業績倒數第一去做售后,說實話,我非常不甘心,但是知之者不如好之者,好之者不如樂之者,無論崗位怎么變換,我都不會讓自己不開心,無論是怎么樣的變化,對于我來說都是一種鍛煉,或者售后是一種很好的轉變,之前我做售前時想做的卻又沒時間去做的事情,做售后,我可以充分的按自己的想法去做,我討厭一成不變的流程,更不喜歡默守成規的處事方法,而售后我打算先這么去做:
一、關于退換貨,流程太復雜,時間太慢,我認為卡點在于產品退回的損壞以及倉管在處理時,因為產品問題維修或是入庫等方面從而引起拖延,為此我想的是簡化這一流程,當貨退回來后,第一檢查產品,若有問題,直接拿去維修,及時給出解決方案,而倉庫點入庫再提交所謂的退換貨單太麻煩了,因此我想的是入庫由售后去點,貨和退換貨單直接退回倉管,后面就可以很快的交由財務處理,以免有時倉管發貨較忙,來不及點入庫,從而引起的延誤。
二、關于售后電話,這次規定的是80%,說實話,有點多,但是要做,怎么去做,初步的想法是在打電話前查詢客戶是不是在線,如果在線,則通過旺旺去回訪,如果客戶不在線,才去電話回訪,這樣一來,有兩個好處,一是如有問題,旺旺有聊天記錄可查,且可根據旺旺來避免說不清的事情,第二,節省電話費,而且,還有一個重要的問題,就是給客戶打電話的時候,一般是9點到11:30,下午14:00到17;00為佳,而在這之間,售后導單審單主要是在下午完成,因此時間上可以說只有早上可以打電話,在這種情況下可能電話回訪就不會做得很好了。但是還是先努力下,總結之后再提出改變方案。
三、物流跟蹤,如果有發生轉單,則由售后直接查詢發給客戶,雖說售后不參與售前的工作,但是如果說轉到售前,再轉給客戶,這樣多了一個步驟,覺得沒有必要,希望后期能采納。
四、開發票事宜,按規定,每天下午3點之后的發票改天開出,為了杜絕所謂的特殊,只要在4點前將發票申請發到財務就可以了,而定在15:00,個人覺得有點早,但是具體怎么做呢,按時間3點前有發票的單,最遲3:30錄完,剩余30分鐘開出庫單以及發票申請,時間上我覺得有爭取的時間,但是現在還沒有想出比之前提出的更好的方案。
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時光如流般匆匆流動,段時間的作已經結束了,回顧這段時間的作,理論知識和業務平都得到了很提,讓我們好好總結下,并記錄在作總結。那么作總結的格式,你掌握了嗎?以下是編為家整理的淘寶運營作總結,歡迎閱讀,希望家能夠喜歡。
20xx已悄然離去,回想起來,風風的這年或許可以算的上是經歷的最轉變的年,在20xx的開始,我仍在校園中晃晃悠悠,每天過的沒沒肺,從未考慮過將來,如今,年未到,我卻轉型為正式的名員,能夠堅持著早起晚歸,朝九晚五,和每個上班族樣過著很有規律的活,真的都很難想象,尤其結合作任務,以個完全門外漢的份接觸著淘寶,經歷了曾經讓我掏空錢包的雙、雙,每天樂此不疲的搜羅著天貓紅包的藏之處,每樣都可以稱之為不可思議。
猶記得當初被通知來試時,的情依然記得,那時候也沒有什么職業規劃,什么作,試什么也全然不顧,只知道傻傻的抱著簡歷來了,東哥問我會玩微博嗎,平時淘寶嗎,內疑惑著到底是什么神秘的作,可以這么愉快,既能逛淘寶,還能玩微博,如今,終于解開了這個具,以個電商執者熟悉著淘寶,接觸者它的世界,也適應著它的規則。
執行,顧名思義是貫徹實的意思,電商的運營執也符合著它的字意思,4份加電商部,也正是開始了執的作,每天熟悉著淘寶后臺,接觸著產品的上下架,各類具的操作執,我也總結為是最基本的執作,忙著唯路易每周三的定時上新,忙著它的每款產品新的促銷,新的折扣,接近半個時間,就是我每天的作任務,其實現在回想起來,那時候其實才是活中最忙碌的段時間,天個時的作,晚上回家還需要忙著畢業設計與論,對請假回校的同學,竟然堅持了下來,那段時間也是對完全陌的淘寶,最快熟悉成長起來的階段,執的作也很快變成了的擅長熟悉的領域,因在后的餐中王、薩雷以及前的利茲馬項,雖然仍然做著執的作,但是因為是熟悉的塊,內也會變得很有信。每次使熟悉簡單的后臺操作就能夠幫助解決掉顧客的各種煩時,情然感到很開。
接觸推作其實也很意外,從最初的免費推,到現在實戰中的付費推,每項都是種新的體驗,第次投放使推費,那時雙或許都有冒冷汗吧,簡單的個投放計劃都需要再三確認數據是否精準,是否還有遺漏,兢兢戰戰的點擊完成按鈕后,每時每刻都關注著后臺數據,反饋的每張報表都嘗試分析,即使很多數據都不太明,如今回顧才發現,再神秘再深的世界,接觸了、嘗試了才能揭開它的'紗,探究竟,才能知道是不是也可以做到。
在過去的年,每項任務都是對的種嘗試,種挑戰,有失敗,有成功,這其中都必須感謝著主管所給與的督促與機會,讓能夠有實戰的機會,被允許犯錯,其中每次的失誤更好的讓認識到不之處,同時也時刻進著反思,在執前更是進著多次的檢查核實,以便及時發現和減少錯誤的發,告誡同個錯誤控制著不能犯第次。
前期的職業規劃制定的是在的崗位上朝著店長的向邁進,但是也清楚的認識到前所擁有的僅僅是對于執推所涵蓋的作內容,但是同樣的,成為名店長,掌管著中多個項,所缺的漏洞常巨,先便是對于整個項的把控能就很薄弱。
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首先非常感謝***對我的信任,能夠給我一個實現自我價值的機會,自上月開始擔任客服文員以來,工作認真負責,任勞任怨,在此對任職期間工作情況總結如下:
一、工作職責:
1、 做好客服部的來電接聽、訪客的接待工作。
2、 協助其他部門做好部分文職工作,具體如下:
(1) 工資電話回訪、培訓電話回訪;
(2) 文件的歸檔、轉交、回傳、保管;
(3) 收集月度會議數據
據,匯總,制表;
二、遇見的問題:
在這近一個月的工作中,對公司內很多實際工作的流程還不甚清晰??头浚喝鄙賹緲I務及產品知識方面的了解,對各片區的信息了解甚少,有問及附近分部地址信息及一些其他事宜,會有答不上來的情況,由于月度會議的數據是從各分部多人處得來,除了數據上傳不及時,還會出現人員出錯及更改的現象,導致數據的頻繁變更,嚴重影響工作效率;對公司的oa系統還處在學習探索階段,了解不夠深入。,
三、如何改善:
了解公司的相關工作流程,有對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經驗多的領導及同事,多向領導及同事學習他們的經驗。使自己多些鍛煉的機會,讓自己在工作中不斷積累新的經驗,這樣在今后的工作中才能快速成長起來。也希望各分部相關人員可以及時準確的上傳月度會議需要的數據,做到高效率的完成上級交待的工作!
四、目標:
五月份的工作重點是熟悉公司的相關信息及流程,主要是從erp及網上獲取資源信息加以了解學習。獨立完成各項本職工作。 另外就是培養競爭意識和創新觀念:競爭意識是推動個體努力學習,自覺提高職業素質的動力,打破安于現狀、聽天由命、依賴別人的人生觀。應時刻保持一種積極進取、主動熱情的心境,“勤能補拙”是性格與能力之間的補償;“熟能生巧”是活動對能力的增進。
請各位領導及同事在今后的工作中多多批評指正,我會在今后的工作中用自己的實際行動來做好每一天的工作,努力成長為一名對公司有用的人才。
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