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第一種形態提醒談話記錄內容紀律處分
第一種形態提醒談話記錄內容紀律處分。
對某些重要的個別談話,應由兩名干警參加,其中一名主要作記錄。下面是小編整理的廉潔談話記錄內容示例(精選2篇),歡迎大家分享。
第一種形態提醒談話記錄內容紀律處分 篇1
同志們,今天,我們對調整交流后職務發生變化的科級領導干部進行集體廉政談話,目的是為大家即將走上新崗位進行提醒和警示,不斷增強廉潔自律意識。這里,我就結合自己的體會和黨風廉政建設的要求,講五個方面的意見,與大家共勉。
一、要勤于學習,不斷強化黨章黨規黨紀意識
黨章和黨內法規是推進全面從嚴治黨的根本依據,只有認真學習貫徹,才能準確把握全黨必須遵循的行為準則。對這次調整交流的干部來講,為黨工作為人民服務的平臺范圍更大了,但組織和干部群眾對我們的要求更嚴了,標準更高了。因此,大家必須深刻認識黨章黨規黨紀的重要性。當前,我們要深刻認識推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,是堅持思想建黨、組織建黨、制度治黨緊密結合的有力抓手,是不斷加強黨的思想政治建設的有效途徑,是全面從嚴治黨的戰略性、基礎性工程。要以學習《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》為契機,系統學習黨章黨規黨紀,既要原原本本、逐字逐句學,把黨規黨紀要求學懂弄通、把黨的紀律規定牢牢刻印在心上,又要深刻領悟黨內法規中蘊含的管黨治黨精髓要義,徹底弄清那些是不能越的“紅線”,搞明白那些是不能進的“雷區”,始終繃緊尊崇黨章、遵守黨紀的思想之弦。要自覺接受黨的紀律教育,把遵規守紀作為一種習慣,落實到日常工作和生活的方方面面,把黨章黨規黨紀作為標尺,用黨章黨規黨紀規范履職、用權、干事的各個環節,以黨紀黨規為鏡去歪風、正行為、強黨性,切實維護黨章黨規黨紀的權威性和嚴肅性。
二、要勇于擔當,認真落實全面從嚴治黨責任
有職必有責,有責須擔當。全面從嚴治黨主體責任體系的建立,為每個領導干部都戴上了黨風廉政建設的“緊箍咒”。這次提拔任職及平級轉任的領導干部,有的是部門的主要負責人,也有的是領導班子成員,說到底,大家都是履行黨風廉政建設兩個責任的領導者和推動者。因此,我們要根據職責分工,深刻領會新時期黨風廉政建設工作提出的“挺紀在前”、“四種形態”等新思想、新觀點,主動擔當作為,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任。單位主要負責人要做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環節親自協調,重大案件親自督辦、對各種警示教育活動親自主持,管好班子,帶好隊伍,當好廉潔從政的表率。班子其他成員要認真履行一崗雙責,在抓好業務工作的同時,切實抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作的協調指導、日常監管、督促檢查和請示匯報,做到常思常想、會抓會干、敢抓敢管。同時,要樹立“嚴管就是厚愛”的理念,時刻關注黨員干部的思想動態、工作表現和作風狀況,發現問題及時進行咬耳扯袖的提醒教育,特別對一些小事小節方面的問題要善于發現、敢于提醒,不能放任自流,督促他們嚴格按照黨章黨規黨紀來衡量自己的行為。
三、要嚴守紀律,切實做到守紀律講規矩
黨的紀律是黨的建設的生命線,也是黨員干部的基本準繩,自覺遵守黨的紀律,是對領導干部最起碼的要求。作為這次提拔任職和平級轉任的領導干部,要牢固樹立紀律和規矩意識,以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己,自覺用《黨章》和《中國共產黨紀律處分條例》來約束自己的言行舉止,守住個人干凈的為官底線,將守紀律、講規矩內化于心、外化于行。要嚴守黨的政治紀律,在大局觀念、擔當精神等方面認真對照檢查,堅決做政治上的明白人;要嚴守黨的組織紀律,切實貫徹落實民主集中制,重大問題該請示的一定要請示,該匯報的一定要匯報,不能擅作主張,我行我素;要嚴守黨的廉潔紀律,嚴格執行財務管理等方面的制度,不濫用職權,不以權謀私;要嚴守黨的工作紀律和生活紀律,在工作上要積極主動、腳踏實地,在生活上要模范遵守社會公德、職業道德和家庭美德,努力成為愛崗敬業、遵紀守法、明德守禮的表率;要嚴格遵守黨的群眾紀律,鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,嚴格按規定為群眾辦事,辦好群眾的事,始終保持黨同人民群眾的血肉聯系。
四、改進作風,模范遵守規定精神
中央和省、市、區委關于改進工作作風、密切聯系群眾規定要求,為各級領導干部行為準則和工作提出的“標尺”。我們要主動適應作風建設“越往后執紀越嚴”的新常態,嚴格執行規定精神和省委“雙十條”規定以及市區相關要求,認真落實公務接待、公費旅游、操辦婚喪喜慶事宜、發放獎金補貼、差旅費、會議費管理等各項制度規定,帶頭抵制不正之風,帶頭勤儉節約,壓減“三公”經費支出。要樹立求真務實的工作作風,在作風方面堅持高標準、嚴要求,在“勤”“快”“實”“細”四個方面下功夫,以身作則,以上率下,為其他干部職工樹起標桿,做出示范,以良好的作風推動各項工作落實。
五、要嚴格自律,始終保持清正廉潔的良好形象
為政之要在于廉潔,廉潔之本在于自律,自律之道在于敬畏。我們每位同志要切實認識到權力是責任、是義務、是奉獻,行使權力一定要如履薄冰,如臨深淵,慎之又慎,絕不能濫用權力、謀取私利。要把“做事”作為實現個人價值的“課堂”,把“當官”當作為造福百姓的“舞臺”,勤政為民,當好“服務員”。要自覺培養和鍛煉自己的廉潔定力,正確對待名利,控制個人欲求,保持平靜心態,努力做到不計個人得失,不為名而動,不為利而爭。要注重培養健康向上的生活情趣,保持高尚的精神追求,不斷增強自身的免疫力。始終把監督看成是最大的關愛、最好的保護和最真誠的幫助,自覺接受組織和群眾的監督,主動把自己的活動置于廣泛的監督之下,養成在公開中行使權力的習慣,得到在監督下工作生活的安寧。同時,做人做事一定要把握原則、堅守底線,工作生活一定要注重細節、把握小節,把好第一道關口,守住第一道防線,以實際行動贏得群眾的信賴和支持,樹立好自身良好形象。
同志們,全面從嚴治黨的新形勢新任務對我們提出了新的更高的要求。XXX希望大家認真履行黨和人民賦予的神圣職責,以身作則,率先垂范,廉潔自律,勤勉工作,以實際行動和工作實績回報組織的培養和群眾的信任!
最后,祝大家在新的工作崗位上工作順利,事業有成!
謝謝大家!
第一種形態提醒談話記錄內容紀律處分 篇2
同志們,今天我們以集體談話的形式,在這里對此次選拔任用的中層干部進行一次廉政談話。首先祝賀各位同志走上新的領導干部崗位。通過此次干部提拔調整,將一批德才兼備、群眾威信高的干部選拔到了各級領導崗位上來,對于優化我院領導干部隊伍結構、推進全院審判工作具有積極的促進作用。下面,就今后的工作,我對各位提出幾點希望和要求:
第一,要勤于學習,加強修養。一方面要強化政治理論的學習,增強黨性修養。重點學習研究科學發展觀、構建社會主義和諧社會等重大理論,全面、準確地掌握黨的各項方針、政策,確保審判工作的正確政治方向。另一方面要加強業務知識學習。工作專業性強,作為中層干部要克服工作任務繁重等實際困難,堅持不懈地學習,不斷擴展知識面,完善知識結構,使自己盡快成為本職工作的行家、專家,讓自己的思想觀念和知識水平與工作的發展步伐相適應。
第二,要團結同志,凝聚隊伍。中層領導干部是各部門工作的組織者、領導者和決策者,是一個團隊的核心和表率。要帶出一支團結向上,能打硬仗的隊伍,一是要以誠立信,以敬樹德。要懷著一顆感恩的心,去尊重、關心、愛護每一名同志,真心誠意地為他們排憂解難,才能獲得同志們的支持與信任。二是要努力提高執政能力和管理水平。作為領導干部,不能僅僅滿足于完成眼前的具體工作任務,而要著眼大局,從管理者的角度審視、思考問題,遇事勤動腦,多體會,敢實踐,不斷摸索解決矛盾的辦法,提高破解疑難的能力。在隊伍管理工作中,我們要虛懷若谷,知人善任,挖掘每一位同志們身上的優點和長處,與本職工作特點相結合,充分調動他們的積極性和主動性,做到人盡其才,才盡其用,努力為同志們創造一個積極向上,和諧愉快的工作氛圍。
第三,要廉潔自律,守住底線。這一點非常重要,猶為重要!作為中層領導干部,必須做廉潔自律的典范。我在這里送給大家四句話:一是世界上沒有免費的午餐,二是世界上沒有無緣無故的愛,三是世界上沒有不透風的墻,四是世界上沒有后悔藥。請大家牢記這四句話,在思想意識上,“慎權、戒貪、律己、修德”;在工作實踐中,增強防范意識,抵得住誘惑,不能有任何僥幸心里,要珍惜自己的前途和職業,算好經濟帳、家庭帳和自由帳,保證自己和單位不出任何問題。
以上幾點,也是我與各位的共勉之言。我相信大家能夠在各自的崗位上振奮精神,開拓進取,圓滿地完成全年工作任務!
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