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實習協議書
實習協議書菁選。
不蹚河不知水深淺。實習顧名思義就是在實踐中學習,是我們從學生進入社會的一個重要階段。寫實習范文可以幫助我們回顧整個實習過程中遇到的問題,對我們今后的工作很有幫助。我們怎么動筆去寫實習范文呢?下面是小編精心為您整理的“實習協議書菁選”,歡迎您閱讀和收藏,并分享給身邊的朋友!
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甲方:xx
乙方:xx
為了積極探索校企聯合培養創新型人才的模式,使學生熟練掌握飯店基本業務和了解企業經營管理模式,培養學生的業務技能和專業素養,甲、乙雙方經友好協商,本著平等自愿的原則,就乙方學生在甲方實習事宜達成本協議,共同遵守。
一、本協議期限為 6 個月,自 20xx 年_3_月_5 _日至20xx年_8_月_25 日,實習結束之后需返校完成學業。
二、甲方接收乙方實習生共 22 名 (具體名單附后)。
三、乙方實習生實習期間的待遇如下:實習津貼每月_950元。由甲方在每月 30/31 日以銀行轉帳方式支付。
四、雙方責任:
(一)甲方
1.乙方學生需到酒店指定機構進行體檢(辦理健康證),體檢費用由學生先行支付,在實習期滿后一并由甲方全額報銷。體檢不合格者不予錄用。
2.甲方按照《勞動法》規定實習生每周實行40小時工作制,不包括用餐時間。每天的工作時間及休息日根據工作需要安排。實習生可根據甲方合理需要進行加班,且甲方必須就此支付相應報酬或提供補休,實習生如在實習結束時仍有未用完補休,酒店則按照1:1支付所有補休。
3.實習期間甲方為實習生在酒店員工食堂提供免費三餐,以及工作制服和其他配套勞保用品。
4.甲方應對乙方實習生進行業務操作規范培訓,并提供勞動安全保護,預防危險事故發生。甲方根據酒店員工工傷的相關規定負責乙方人員因工傷產生的保險和醫療費用。(甲方為實習生辦理酒店雇主責任險,并遵照酒店雇主責任險執行)
5.乙方實習生實習滿3個月后每月將享受1天的有薪病假。乙方實習生請病假需到醫院開具病假證明,連同掛號單,繳費記錄和病歷等材料一并交予酒店人力資源部方為有效,否則按曠工處理。
6.甲方負責提供乙方實習生住宿(地址:XX ),并負責實習生住宿協調管理工作。住宿費用由酒店支付。實習生如損壞宿舍內任何物品,須照價賠償。
7.甲方有義務對實習生進行崗位培訓、業務指導和管理,并派有經驗的員工協助指導工作。實習期滿時,甲方做出書面實習鑒定,并可視實習生表現在雙向選擇前提下,與實習生簽訂用工合同。
8.甲方不得安排乙方學生參與商業接待等與實習無關的工作。
(二)乙方
1.乙方對實習生做好教育和協助管理工作,并選派兩名指導教師全程跟蹤。負責實習生思想教育、督促其遵守實習制度、服從崗位分配,以順利完成實習任務。
2.乙方配合甲方教育實習生服從酒店的管理,嚴格遵守酒店各項規章制度,協調處理好突發事件。
3.乙方實習生必須服從甲方的管理,認真執行甲方規章制度。由于其過失或故意所為而給甲方造成損失的,應承擔相應責任。
4.乙方實習生必須服從甲方的崗位分配,學生在實習期內不得自行更換部門。
本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章后正式生效。如有不盡之處,雙方應本著友好協商的原則解決。
甲方聯系人: XX聯系電話:XX
乙方聯系人:XX 聯系電話:XX
甲方(蓋章):XX 乙方(蓋章):XX
代表簽字:XX 代表簽字:XX
簽約時間:XXXX 年XX月XX日
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超市暑假見習報告菁選
一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰。實習是我們正式畢業前的學業考核,寫實習范文可以總結經驗,避免失誤,以指導未來的工作。什么樣的實習范文比較清晰明了呢?下面的內容是小編為大家整理的超市暑假見習報告菁選,僅供參考,大家一起來看看吧。
前言
萬事開頭難,什么事都要有嘗試,都要有開始,都要有經過,都要有失敗。在經歷了在超市的工作之后,明白了很多事情開起來簡單,但實際上與我們的想象是有很大的差距的。一個小小的超市的經營也不容忽視,不但要有細心,還要有策略,謀劃。總之,任何事情都要考慮周全。
一、 實習目的
嘗試經商的滋味,增加自己的閱歷,因本人是文科生,需要有更多的體驗,更多的經歷。畢竟身在學校,接觸社會的機會很少,趁著暑假有這樣一個節日,好好大干一場。
二、 實習時間
10-7-18—10年8月20日
三、 實習單位和部門
超市及私人餐館
四、 實習內容
炎炎烈日當頭,正是因為有這樣的環境,正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環境中依靠自己的雙手和大腦維持自己的生存,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才干,培養自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。
我不想像以前一樣暑假就只知道在家玩,我想通過這次機會鍛煉一下自己。其實我從去年暑假開始就在超市里打工了。由于我的表現還不錯,老板比較喜歡我,所以這個暑假答應我在他的超市打工是理所當然的了。還沒有放假,我就打電話到超市了,問老板是否愿意讓我在他們超市工作,老板滿口答應,非常希望我來工作。我當然非常高興啦!
閑話少敘,言歸正傳。那年我還沒有到超市上班之前,我有一個長輩就跟我說:上班要多做事,少說話!話雖簡單,但真正做起來就不簡單了。俗話說:做壞人簡單,做好人難??!只要做一件壞事,在別人的眼里,這個人就是壞人!要想在別人眼里改變形象的話,就要做無數的好事,但還不一定能改變。
要在眾多同事、干部眼里一開始就留下一個好的印象可不是一件簡單的事情??!于是,我總結了以下幾大要點:
一. 我決不破壞超市的規矩。俗話說:國有國法,家有家規。自然,作為一個單位也有相應的規定了。我們超市制定了很多的規定,比如:不可以串崗、不可以閑談、不可以把手機帶在身上等等。所謂不可以串崗,就是不可以擅自離開自己的崗位。我們每個理貨員都有自己的崗位——分屬各個貨架。比如,我是百貨這邊的,就不能隨便跑到食品那邊去,食品上的人就不能隨便走到我們百貨這邊。食品那邊比較大,還分三個部分:飲料和冷柜、餅干類、休閑食品。為什么不可以隨便串崗呢?其實是這樣的:現在有的顧的素質比較低,經常會有偷東西的。如果我們隨便離開自己的崗位,那么這邊的貨架就沒有人看著,東西就很容易少掉!同樣,“不可以閑談”也類似這個原因,如果理貨員沒事做的時候都在一起閑談,那么就沒人看著貨物了,東西少了又是損失!還有,“不可以把手機帶在身上”,這個規定看似嚴格,其實是有其中的原因的。以前超市的同事們上班互相發短信息,不認真上班,沒人看著貨物。所以,后來經理就規定了:不可以把手機帶在身上!可以把手機帶來上班,但要放在辦公室。對于這個規定,大家還是很理解的,畢竟上班要有上班的樣子的,超市的營收和自己的收入有很大的聯系的。當然,還有很多的規定,比如:上班不可以抽煙、不可以坐下來等等。所有的規定我基本上都能自覺地遵守的。我認為,這些是最基本的,當然要遵守了。二. 不管是誰,隨喊隨到。在超市做理貨員,有時還是很忙的。特別是星期一、星期二、星期三,這三天是結帳的日子,很多的供貨商都在這幾天送貨,然后順便結帳。有時候,一連幾家供貨商送貨來,這時候就忙了,有很多貨物卸在收貨處。僅有幾個人在收貨處是忙不過來的。既要驗貨又要把貨裝走。于是,他們就需要人來幫忙了。我是剛來的,當然不能呆在一邊看了,為了表現好一點,我都是很主動地跑過去,把各個柜臺的貨物分開,并分別送到各個貨架附近,再卸下來。如果是一般的貨物倒是沒什么,但有時候有的商家送的是飲料、醬油、食用油之類的貨物就很重了。一箱都是好幾瓶!很重的!我們超市進貨都是幾百箱飲料、幾十箱油的,每卸一次都特別累!有時,睡覺到了早上,手,肩膀都疼,還全身沒勁!沒辦法,誰讓我是新來的呢?所以,不管有多累的活,我都會很積極很主動地去幫忙。于是乎,我在同事眼里我是個積極的,在干部面前我也給他們留下了好的印象!三. 如果沒有貨要上的話要找點事情做。所謂“上貨”,是我們常說的話,說通俗點,就是“補貨”。貨架上的貨物被顧客買走了,貨架不就空了嗎?還賣不賣東西了?這不行,得從倉庫把同樣的產品拿來補到原來的位子上去。如果超市的顧客很多的話,不能只顧著補貨,要看著點的。當然,不是每時每刻都有貨上的。有時,貨架上的貨物都補齊了,不就是沒有事做了嗎?就站在一個地方看著貨架發呆,還是來回來回閑逛?當然不是了!如果沒有 什么顧客,也沒有貨要補,在過道里走來走去,被經理看到是不怎么好的,感覺上我沒事做,在混時間!畢竟是私企老板,不會養一些閑人的。老板雇傭你,是要你為他創造財富的,不是養你的。所以,我應該找些事情做一下:擦貨架。貨架一段時間不擦后,就會有一些灰塵,顧客看到有灰塵的產品,感覺上就像這產品時間長了、舊的,自然就不會買了。這樣不但給顧客流下了個壞印象,而且貨物就賣不出去了。誰也不希望我們的東西賣不出去的。其實,擦貨架還有個好處:可以坐下來!這個很好,在超市是不可以坐下的,誰能連續站那么長時間???所以,在沒有什么顧客而且沒有貨補時,可以擦貨架。正是有了以上幾點要領,我在超市表現還是相當好的。
在超市里打工我還學到了很多的東西?,F在,現在超市越開越多,大家為了吸引更多的顧客,自然價格戰就打起來了。有時候,還能看到有別的超市的員工到我們這里來看價格。我們有時候也被經理安排到別的超市去看價格。對于做“間
諜”,我還總結了一個經驗:要裝作是買東西的顧客,而且一定要像!一般超市是不會對真正的顧客有疑心的。最重要的是:不能用筆抄價格!有的超市的員工就在我們這里用筆抄價格!自然,被我們經理請到辦公室喝茶是少不了的。
話說回來,商家的惡性競爭對消費者來說是絕對有好處的,但是作為經營者,我們是不愿意看到的!價格低了,利潤自然就少了,我們的工資、獎金可都是與這個利潤有著直接聯系的?。?/p>
總的來說,在超市里打工是絕對有收獲的。我提前進入了社會,提前了解了社會,對這個社會提前有了認識,我以后在社會上就能少走點彎路。更何況我暑假還拿了一千多的薪水呢!雖然這一千塊不算多少,但是算上學到的東西是不是很值呢?總比天天在家看電視、上網好吧?
那么,我的社會實踐活動就從我的找工作拉開了序幕。一開始,對自己手工藝 期望很高,沒有月薪兩千不干。經過艱苦的找尋工作,很多的地方的招聘都要有工作經驗的優先,一聽說我沒有經驗就跟我說“這樣吧,你回去等消息吧,如果需要的詳,我會通知你的”。經過多次面試的失敗,我總結了自己失敗的原因。主要有兩個方面的原因。一個方面是自己眼高手低,自己根本自身素質沒有達到一定的水平,另一個方面是自己沒有給自己一個很好的定位,沒有找準自己的位置。
總結了以前的失敗的教訓,擺正好自己的位置,僅正是社會實踐只要有工作,能供飯吃,任何苛作都干。于是我找到了一家餐飲酒樓。老板看我人高馬大,還算機靈,就讓我來做傳菜員。
技能。因為知識要轉化成真正的能力要依靠實踐的經驗和鍛煉。面對日益嚴峻的就業形勢和日新月異的社會,我覺得大學生應該轉變觀念,不要簡單地
把暑期打工作為掙錢或者是積累社會經驗的手段,更重要的是借機培養自己的創業和社會實踐能力。現在的招聘單位越來越看重大學生的實踐和動手能力以及與他人的交際能力。作為一名大學生,只要是自己所能承受的,就應該把握所有的機會,正確衡量自己,充分發揮所長,以便進入社會后可以盡快走上軌道。在這次暑期的工作中,我懂得了理論與實踐相結合的重要性,獲益良多,這對我今后的生活和學習都有很大程度上的啟發。這次的打工是一個開始,也是一個起點,我相信這個起點將會促使我逐步走向社會,慢慢走向成熟。
學校實習協議書精選
千里之行,始于足下。實習是從校園走向社會的一個過渡,是一項社會性活動。寫實習范文可以對以往的工作實踐進行回顧和分析,幫助我們開展接下來的工作。哪些好的實習范文值得借鑒呢?小編特地為您收集整理“學校實習協議書精選”,僅供參考,大家一起來看看吧。
學校實習協議書 篇1
實習協議書
甲方:
乙方: 丙方:
甲方委托的代理人
女士/先生與乙方委托的代理人
女士/先生,就丙方
自愿到甲方從事實習的相關事宜,現簽訂如下協議:
一、實習期限
實習時間自 年 月 日至 年 月 日。
二、實習崗位
甲方根據工作需要及丙方的申請、特長、所學專業,安排丙方在從事 工作。
三、實習管理
1、甲方應提供實習場地及相關條件;
2、實習期間甲方指定專人負責丙方的日常管理,實習期滿后,應對丙方的實習表現做出客觀鑒定。
3、乙方應該向丙方說明并要求丙方主動遵守甲方的管理規定,乙方應主動協調甲方與丙方的關系、協助處理實習期間的矛盾。
4、按甲方的有關規定,丙方在甲方工作期間,待遇如下: 1)、免費提供住宿(個人床上用品自理); 2)、每工作日免費提供工作餐; 3)、每月實習生活補貼人民幣600元;
5、如實習期內丙方不符合甲方的工作要求,甲方有權提出解除《**暑期實習協議書》,自協議解除之日起生活補貼不予支付。
6、實習期間丙方應遵守的規定:
(1)丙方應遵守國家的法律法規;
(2)丙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;(3)丙方應遵守甲方的操作規程。
對于不能遵守甲方相關制度的實習學生,甲方有權提出解除《**暑期實習協議書》,但是應提前3天告訴丙方和說明原因。
四、勞動保護
1、甲方為丙方提供符合國家安全衛生標準的工作環境和必要的勞保用品,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;
2、甲方應按勞動法規定的作息時間安排丙方實習工作;
3、實習期間丙方在廠區外違反治安管理要求、違反甲方操作規程及管理制度等造成的人身傷害,由丙方自負責任。
五、保密約定
丙方應對甲方的企業生產、經營、管理等方面予以保密,不得將公司資料泄露。
六、知識產權
學生在實習期間開發的項目成果所有權屬于企業。
七、協議終止與解除
1、協議期滿自然終止;
2、實習期間丙方如違反協議第三條第五款規定,甲方有權根據具體情況決定對丙方做出警告、通報或單方即時解除協議,終止丙方在甲方的實習;
3、實習期間丙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。
八、其它約定事項
九、本協議未盡事宜由甲乙丙三方協商解決。
十、本協議一式三份,經各方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方、丙方各執一份。
甲方:
乙方:
代理人:
簽訂日期:
代理人: 簽訂日期
簽訂日期
丙方:
學校實習協議書 篇2
申請律師執業實習人員:
實習律師事務所:
說明:
1、本協議文本為示范文本,由中華全國律師協會制定,適用于申請律師執業人員實習使用。
2、申請律師執業實習人員(以下簡稱“實習人員”)和實習律師事務所應當按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協議。為體現雙方自愿的原則,本協議文本相關條款后留有空白行,供雙方自行約定或補充約定。自行約定和補充約定內容不得與《申請律師執業人員實習管理規則(試行)》相抵觸。協議生效后,未被修改的文本打印文字視為雙方當事人同意內容。
實習協議
申請律師執業實習人員姓名:_______________________________________
身份證號:______________________________________________________
出生日期:_________年______月______日,性別:_______________
法律職業資格或律師資格證號:______________________________________
申請律師執業人員實習證號:_______________________________________
聯系電話:______________________________________________________
實習律師事務所:_________________________________________________
執業證號:______________________________________________________
通訊地址:______________________________________________________
郵政編碼:______________________聯系電話:_____________________
實習指導律師姓名:______________________________________________
律師執業證號:__________________________________________________
執業年限:_______________聯系電話:____________________________
根據《中華人民共和國律師法》、《申請律師執業人員實習管理規則(試行)》的規定,申請律師執業實習人員和實習律師事務所在平等、自愿、公平、協商一致的基礎上就實習事宜達成如下協議:
一、實習期限
第一條實習人員自有管轄權的律師協會完成審核登記之日起在實習律師事務所實習,實習期限為一年。
二、實習內容
第一條實習指導律師應當按照中華全國律師協會制定的《申請律師執業人員實務訓練指南》,指導實習人員進行律師業務基礎技能訓練。實習指導律師應當制定《實習計劃》,《實習計劃》可作為本協議附件。
第二條實習人員實習期間應該聽從實習指導律師的安排,虛心學習,認真完成指定任務。
第三條________________________________________________________
三、實習紀律
第一條實習人員必須遵守律師執業紀律,恪守律師職業道德,維護集體榮譽,接受實習律師事務所各項制度的管理,保守實習律師事務所商業秘密。
第二條實習人員違反實習紀律的,實習指導律師可以教育糾正,如情節嚴重,實習律師事務所有權終止實習。
第三條實習律師事務所應當制定詳細的《申請律師執業人員實習期間紀律規范》,作為本協議附件。
第四條________________________________________________________
四、實習人員實習期間的權利和義務
第一條實習人員實習期間的權利:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條實習人員實習期間的義務:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
五、實習律師事務所的權利和義務
第一條實習律師事務所的權利:
1.實習律師事務所有權對實習人員實習期間的實習情況進行監督和管理;
2.實習律師事務所有權根據實習人員實習期間的具體表現,對其品行、操守及其是否適合律師職業作出初步判斷;
3._____________________________________________________________
第二條實習律師事務所的義務:
1.實習律師事務所應當為實習人員提供必要的實習環境和條件;
2.實習律師事務所應當根據實習人員實習期間的表現,如實作出《實習鑒定書》;
3.實習律師事務所應當在正式實習前,對實習人員進行政治思想、職業道德和執業紀律以及有關規章制度的教育和培訓;
4.______________________________________________________________
六、違約責任
第一條實習人員違約,責任承擔方式為:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第二條實習律師事務所違約,責任承擔方式為:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第三條協議雙方共同違約,責任承擔方式為:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
七、實習人員實習期間的費用
第一條協議雙方就實習人員實習期間的費用問題約定如下:
1._____________________________________________________________
2._____________________________________________________________
八、實習協議的變更和解除
第一條訂立本協議所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本協議應變更相關內容。
第二條訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經協議雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。
第三條實習協議的解除可以有以下幾種方式:
1.協議雙方協商一致,本協議可以解除;
2.協議期滿,自動解除;
3.協議雙方或一方出現違反相關規定或約定的行為,本協議可以單方解除;
4.______________________________________________________________
九、其他約定
第一條協議雙方還就以下事項達成約定:
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條本協議未盡事宜,或與有關規定相悖的,按照有關規定執行。
第三條本協議及附件共______頁,一式______份,具有同等法律效力,其中實習人員______份,實習律師事務所______份,審核登記機關______份。
實習人員(簽章):實習單位(簽章):
簽訂時間:_____年____月____日
簽訂地點:
簽訂地點:
學校實習協議書 篇3
甲方(實習單位):________
乙方(學生):________
身份證號碼:________
丙方(學校):________
乙方(學生)個人申請自愿到甲方進行實習培訓,經過甲乙丙三方充分協商,現就甲方同意接收乙方學員前來實習培訓一事,達成以下協議:
1、實習培訓期限為2個月。即自________年4月1日至________年6月1日止。
2、培訓地點:甲方所屬礦山生產輔助崗位
1、實習期間甲方與乙方不構成勞動合同關系;甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
2、甲方按規定實施三級安全教育,確保實習(培訓)人員在實習期間具備必要的安全、環保、質量意識。指定崗位和師傅組織實習(培訓)人員的崗位培訓工作,并負責培訓期間的業務考核。
3、培訓人員在實習期間的必要勞動防護用品由甲方提供。
4、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣1300元/月,按出勤天計算。實習結束到甲方正式報到上班時一次性支付。
5、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務;
1、乙方在來甲方公司途中、實習期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。
2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度,遵守實習紀律,若發生違紀等事件,將按公司管理制度嚴肅處理,由乙方承擔相應法律責任。
3、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。
4、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規程發生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。
5、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛。
6、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續,15天以上由公司及所在學校批準。
7、乙方若提前解除協議,應提前三日通知甲方,在辦理完解除協議相關手續后離開實習單位。
1、有權向甲方了解學生的實習情況,對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。
2、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。
3、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協議條款時,須經三方協商同意,否則無效。本協議未盡事宜由三方另行協商。
本協議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日本協議自行終止。
甲方(蓋章):________
甲方代表簽字:________
日期:________
乙方簽字:________
日期:________
丙方(蓋章):________
丙方代表簽字:________
日期:________
學校實習協議書 篇4
甲方(實習單位):
乙方(學生): 學院 系 專業學生
身份證號碼: 電話:
丙方(學校):
本著平等自愿、友好協商的原則,就在校大學生實習相關事宜達成如下協議:
一、實習期限、崗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期間在甲方進行為期 個月的實習。
2.甲方將安排乙方在甲方的 進行 實習。
二、實習期間的考核及經濟補助
1、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣500元/月。
2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
3、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
三、各方的權利和義務
1、甲方的權利和義務
A、甲乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。
2、乙方的權利和義務
A、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。
B、乙方必須遵守國家法律和校紀校規,遵守實習紀律,團結互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發生違紀等事件,將按校紀校規和乙方規定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。
C、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。
D、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規程發生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。
E、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反乙方有關安全制度。
F、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準,15天以上由公司及所在學校批準。
G、乙方若提前解除協議,應提前三日通知甲方,在辦理完工作交接手續后,方可解除本協議。
3、丙方的權利和義務
A、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業保險費用。
B、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現,自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。
C、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。
D、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。
E、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
四、其他
本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經三方協商同意,否則無效。
本協議未盡事宜由三方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
本協議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。
甲方(蓋章):
甲方代表簽字:
日期:
乙方簽字:
日期:
丙方(蓋章):
丙方代表簽字:
日期:
學校實習協議書 篇5
甲方:
乙方:(單位名稱)
地址:
甲乙雙方針對甲方在乙方建立長期、穩定的實習基地及安排甲方學生在乙方實習事宜,本著互利合作的態度,經友好協商,達成如下協議:
一、甲方在乙方建立實習基地,并正式授牌為莆田學院教學實習基地。
二、乙方提供實習的專業、崗位、實習環境等條件給甲方實習生,每年最多可接收實習生共_____人,其中:
_____專業學生(各)_____人;
_____專業學生(各)_____人;
_____專業學生(各)_____人;
_____專業學生(各)_____人;
_____專業學生(各)_____人。
三、實習期間,乙方應安排有經驗的教師或技術人員對實習生進行實習管理及指導,并對實習生的表現、業務能力進行考核;甲方也應指派教師和乙方共同管理、指導實習工作。
四、甲方實習生在實習期間應接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙雙方的相關規章制度。
五、實習生如因違反規章制度或技能素質較差,經與甲方協商,乙方可將其退回給甲方。
六、實習生若在實習期間需提前退出實習單位,必須在經甲方同意、乙方批準后方可離去。若因實習生擅自離開實習基地而引起的后果,由實習生自行承擔。
七、甲方可邀請或聘請乙方相關人員在甲方開展專題講座及推介活動,乙方可邀請或聘請甲方師資為其開展員工培訓、項目合作、科研等活動。
八、經甲、乙雙方協商,還可進行其他共建活動。
九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。
甲方(代表簽名):_____乙方(代表簽名):_____
(公章)_____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日
2022學校實習生派遣協議書2
甲方:
乙方:
(以上酒店簡稱)與福鼎市職業中專學校烹飪班學生實習事項協議如下:
一、實習時間:
1、學生在酒店實習時間于20__年1月15日至20__年9月15日結束。學生回校報到參加復習考試。學生考試合格后雙方可協商。甲方繼續聘乙方為酒店正式員工。
2甲方職責:
1、酒店應為實習生免費提供工作餐,宿舍(水、電費)
2、實習生在實習期間,酒店應支付每位實習生月工資____元其它獎金福利按酒店規定執行。
3、學習生在酒店實習期滿后,酒店若聘用該學生為正式員工后,酒店將學生每月工資內扣除200元(按11個月扣)作為學校第三學年的學費。
4、若有學生私自離崗酒店負責人應及時向學校匯報,以便學校統一管理
三、乙方職責:
1、實習生在酒店實習期間必須遵守酒店各項規章制度和學校見習守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的統一管理。
2、實習期間未經學校有關負責人批準或酒店負責人的同意,學生不得擅自更換學習地點。
3、未經酒店和學校有關負責人同意私自離崗者,由學校統一負責處理。
4、學生在實習期間違反酒店規章制度,酒店可視情節輕重給予適當的處理,對實習期間嚴重違反紀律而履次不改者酒店有權提出終止實習,便預先通報學校給予辭退。辭退即日起,酒店不予支付任何補償費。
四、雙方義務:
1、實習期間酒店和學校對學生進行雙重管理。酒店人事部或廚師長負責向學生反潰學生的表現和工作能力情況。學校也可派教師前往巡視。實習期滿酒店做好學生的實習鑒定和成績評定。
2、酒店安排學生實習的崗位及環境,應確保健康、安全、正當合法。
3、學生實習期間若無正當理由酒店與學校任何一方不得私自取消學生實習資格。
4、學生去酒店實習單程車費,以及帶隊教師來去(往返1次)的車費,由酒店承擔(及時給予學生報銷)。
五、本協議有效期為:學生到酒店實習至回??荚嚻陂g。
六、本協議未盡事宜,在由雙方協議解決。
七、本協議一式兩份,雙方各執一份,并由雙簽字蓋章即可生效。
甲方:
乙方:
20__年_月__日
2022學校實習生派遣協議書3
甲方(用人單位)名 稱: 地 址: 性 質: 法定代表人(主要負責人):
乙方(實習生)姓 名: 別: 名 族: 貫:
住 所: 歷:
戶籍所在地:
身份證號碼:
為共同做好學生的實習工作,明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。
一、實習期限及工作時間
乙方(實習學生)到甲方實習,實習時間自20__年2月21日起至20__年
甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到 部門實習。實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣 元。
四、實習期間應遵守以下規定
1、實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2、因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。
3、乙方如有事請假,應按工作單位規定提前請假。如無故缺勤,按曠工處理。
4、乙方享受與其他員工同等的休假休息制度,休息期間乙方的一切個人行為、后果責任自負。
5、乙方必須嚴格遵守甲方規定的任何保密規章、制度。未經甲方書面同意,乙方不得泄露、告知、公布、發表、出版、傳授、轉讓其在實習期間所了解、接觸到的商業秘密,也不得在履行職務之外使用這些商業秘密。
五、培訓
1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關培訓,以幫助乙方進入用工單位順利實習。
2、甲方對乙方有進行職業道德、安全生產和安排上崗前培訓的義務。甲方不安排乙方從事特種作業及特殊危險崗位實習。
3、協議期內,甲方不定期組織開展各種專項培訓、講座。
4、實習期結束后,甲方應對乙方實習進行評價,出具實習結論。
六、勞動保護
1、甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3、實習學生發生工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
七、合同解除
1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前10天通知甲方,經甲方批準后,由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續。
2、乙方離職時,需依甲方的規定辦妥移交手續。
3、乙方離職手續未經核準前不得擅自離崗,否則按曠工處理。
4、實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實際實習天數的實習津貼支付手續后,解除本協議。
5、乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
八、乙方應提供所在學校的介紹信、推薦表或實業登記材料。
九、乙方在已閱讀甲方的《實習生勞動合同書》的前提下簽署此協議。
十、法律效力
本合同正本一式兩份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲 方(蓋章): 乙 方(簽字):
法定代表人(負責人):
年 月 日 年 月 日
2022學校實習生派遣協議書4
甲方: (用人單位)
地址:
法定代表人:
乙方: (實習學生姓名)
高校名稱及地址:
身份證號:
大學生實習是在?;虍厴I大學生通過社會實踐以及相關活動,提高自身綜合素質、增強就業能力的學習過程,為明確用人單位與高校大學實習生在實習過程中的權利與義務,根據《高等教育法》和《合同法》的有關規定,本著平等自愿的原則,對實習事宜,達成如下協議,共同遵守。
一、實習范圍
第一條 實習包括就業實習、專業實習、社會實踐、勤工儉學、崗前見習和就業見習,本協議屬于 實習。
第二條 實習期限,自 年 月 日至 年 月 日止。
第三條 實習內容,甲乙雙方為 工作或者項目在 (地點)完成 。
第四條 本協議是甲乙雙方認可的實習關系,不構成勞動合同關系。
二、甲方的權利和義務
第五條 甲方安排乙方到 部門,在 崗位實習,實習崗位職責為 。
第六條 甲方為乙方提供 等完成實習任務的工作條件。
第七條 甲方按規定確定乙方的實習工資為每天(或每月) 元人民幣。
第八條 實習期間,甲方為乙方辦理人身意外傷害保險。
第九條 甲方應按法規規定的'工作時間安排乙方的實習,確因工作需要延長工作時間,不得超過 小時 ,并需征得乙方同意。
第十條 甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保障乙方的人身安全和健康保障。
第十一條 實習期間,甲方為乙方提供符合國家規定的休息假期。
第十二條 實習期間,甲方原則上不得變更乙方的實習崗位,如因特殊情況需變更,由甲乙雙方協商后,以書面形式確定。
第十三條 甲方不能安排超越乙方年齡體力、承受能力的工作和高危崗位,也不應以短期勞務用工為主要目的安排實習內容。
三、乙方的權利和義務
第十四條乙方應遵守甲方各項勞動紀律及管理制度,服從甲方對其實習崗位及實習指導人員的安排,保守甲方的商業機密,尊重并虛心接受實習指導人員的業務指導及日常管理。
第十五條 乙方不享受甲方員工依據勞動合同和單位規章制度所享受的福利待遇。
第十六條 乙方實習期間的出勤考核,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育管理義務。
第十七條 如實習期未滿因個人原因乙方要求離開的,需退還甲方為乙方繳納的人身意外傷害保險費用。
四、事故責任的分擔
第十八條 根據當事人發生傷害事故的過錯比例與損害后果之間的因果關系承擔相應的責任,不包括勤工儉學實習形式。
五、終止協議
第十九條 甲方未能及時足額支付實習工資并為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應予賠償。
第二十條 乙方如違反本協議約定或個人過失造成甲方嚴重經濟損失及不良社會影響的,甲方有權根據情節輕重對乙方給予批評教育或終止實習。
六、爭議的解決
第二十一條 本協議未盡事宜由甲、乙雙方協商解決。經協商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起仲裁或者訴訟。
第二十二條 本協議正本一式貳份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):
代表人:
年 月 日
乙方(簽字):
年 月 日
2022學校實習生派遣協議書5
甲方:_________
乙方:_________
經甲乙雙方友好協商,為實現雙方優勢互補,特達成如下培訓合作協議:
1.甲乙雙方定期進行經驗交流,互相推廣培訓課程:
甲方可推廣乙方的培訓課程,招收培訓學員,乙方同意將甲方列為協助單位,乙方給予甲方25%的銷售提成并為甲方在培訓活動中提供宣傳機會;
乙方可推廣甲方的培訓課程,招收培訓學員,甲方同意將乙方列為協助單位,甲方給予乙方25%的銷售提成并為乙方在培訓活動中提供宣傳機會;
根據課程內容,甲乙雙方可互相交換和推薦培訓師資;此項費用單議。
2.甲乙雙方共同參與市場調研,設計系統化專業培訓內容,共同開發培訓課程和組織培訓活動,并在雙方的網站、出版物、客戶中共同宣傳推廣擴大影響,雙方按約定比例進行利潤分成。
3.其他形式合作:
甲方培訓教室建成后,乙方負責推廣并優惠使用;
甲方利用其業務優勢擴大和深化培訓范圍,形成相關培訓體系:供應鏈管理、國際貿易、國際采購、外貿進出口、外銷員、報關員、報檢員、貨代、民航、物流、商務英語等;由乙方負責推廣;
乙方利用其資源優勢承攬企業相關內容培訓和整體培訓項目,有甲方負責實施;
乙方為甲方介紹空運、海運、陸運、報關、報檢、倉儲、物流、貿易代理、貨運保險等相關業務客戶,甲方給予相應比例業務提成;
其他實現雙贏的合作事項和合作方式_________。
4.在甲乙雙方合作過程中,如有未盡事宜,由甲乙雙方友好協商解決。
5.本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
聯系人(簽字):_________ 聯系人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
學校實習協議書 篇6
甲方(企業):
聯系電話:
郵編:
地址:
乙方(學校):
聯系電話:
郵編:
地址:
甲乙雙方經友好協商,就乙方學生赴甲方實習事宜,根據勞動部門和教育部門等的有關規定,達成如下協議。
1、雙方商定:輸送專業學生,凡符合甲方用工要求的學生均可到甲方實習_個月
2、本批學生實習時間為___年___月___日至___年___月___日
3、甲方根據自身用人計劃、實際崗位需求,為學生提供實習崗位,保證不安排有害學生身心健康的實習崗位和高危崗位,不侵害學生合法權益,并按照實際需要為學生制定實施技能培訓和有關能力訓練。
4、實習期間,甲方支付乙方學生實習費用45元/日/人。
5、在實習期間,甲方為學生提供食宿。
6、在實習期間,學生每日工作時間平均8小時。
7、乙方選派至甲方的實習生必須是甲方所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生,乙方需為學生分別開具實習證明(內容應包括學生姓名、身份證號、學生證號、學生籍貫、畢業日期,并加蓋學校公章)。
8、在學生實習期間,乙方配合甲方做好學生的思想教育工作。
9、乙方定期對實習學生進行管理、測評、輔導,配合甲方使學生完成實習目標,保護甲方和學生共同的權益。
10、學生在實習期間必須遵守甲方依法制定的各項規章制度,對違紀、違規的學生,以甲方規章制度為主進行處理。甲方處理實習學生之前,事先要征求乙方的意見,獲取乙方同意后再處理。對不適應甲方管理規定的學生,甲方退回乙方。
11、對不服從甲乙雙方管理的學生所造成的人身傷害、財產損失,由肇事學生本人承擔相關后果,甲乙雙方直接追究當事人的經濟責任,觸犯刑律的移交司法機關處理。但是涉及學生自殺、吸毒、販黃、兇殺、賭博、偷盜、破壞公物、搶劫等犯法之行為,甲乙雙方一律交司法機關處理。
12、實習學生不得擅自離崗,有結束實習意向的實習生,必須事先征得甲乙雙方的同意并做好相應的交接工作。
13、實習結束后,甲方為學生出具實習鑒定,并對學生進行能力測評,合格者可與甲方(企業)簽訂就業協議,不合格者退回乙方安置。
14、甲方指定專人負責實習學生日常管理工作,在學生正常工作、日常生活、心理健康等方面給予指導和援助,對實習突發事件進行有效應對、控制和善后處理。
15、學生在甲方實習期間因工作原因所造成的人身及財產安全事故由甲方負責。
16、本協議簽訂后,雙方共同遵守,任何一方不履行協議,即構成違約,違約方負責賠償全部經濟損失。
17、合作過程中若出現問題或存在分歧,雙方本著認真負責的態度協商解決。
18、因不可抗力因素造成本協議無法履行時,本協議終止,雙方均不承擔任何違約責任(甲乙雙方應共同妥善處理好實習學生的未了工作)。
19、本協議未盡事宜,雙方通過協商另行簽訂補充協議。本協議一式兩份,經甲乙雙方簽章后正式生效。
甲方___(簽章):___乙方___(簽章):
___年___月___日___年___月___日
學校實習協議書 篇7
甲方(人資公司):
乙方(學生):
甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方承諾共同遵守以下所列協議:
一、實習期限
本協議約定的實習起止日期為: 年 月 日至 年 月 日為止。
二、實習生條件
1、證件要求:必須持本人身份證(二代證原件及復印件兩張),學生證復印件,一寸照片五張;
2、學歷要求:中專、大專、本科在讀;
3、年齡及身高要求:年齡18周歲以上;
4、視力及其它要求:矯正視力0.8以上;身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能吃苦耐勞,女性無身孕;
三、實習內容
1、實習地點:
2、實習崗位:流水線操作員
實習生具體實習崗位根據實習企業需求進行安排,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。
四、實習時間與薪資待遇
1、每周五天(40H)工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班。
2、學生薪資按照每小時 元計算,月工資在 左右,個人所得稅費工資中扣除。
3、每月 日實習工資以現金的方式發放至學生手中(節假日順延)。
4、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請,獲得批準后,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。
五、實習福利待遇
1、實習企業為實習生提供工作餐。
2、實習企業免費為實習生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。
六、實習期間的勞動紀律
1. 乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;
2. 愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能。
3. 乙方違反勞動紀律的,實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。
七、甲乙雙方的權利和義務
1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。
2、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。
3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。
4、實習期滿后,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑒定,在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議并承擔甲方的。
6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;
8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。
八、相關說明并
1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。
4、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。
甲方簽字(蓋章): 乙方簽字(蓋章):
地 址: 身份證號:
代表簽字: 聯系電話:
日 期: 日 期:
學校實習協議書 篇8
甲方(實習單位):
乙方:
實習時間: 年 月 日至 年 月 日止。
一、甲方職責和義務
1、甲方應提供給學生實習場地,實習工作時所用到的一些器材等相關條件。
2、甲方在不影響本單位正常生產和工作的前提下,為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,并明確實習崗位的工作內容和要求,實習工作期間實習學生如因工作原因發生工傷事故由甲方負責,甲方處理。
3、甲方根據實習崗位實際情況,按國家規定向實習學生提供必需的勞動防護用品。
4、甲方按照本單位的規章制度以內部員工的要求對頂崗實習學生進行管理,并提供一定的生活保障。
5、甲方應根據工作需要,推薦有經驗的管理人員和專業技術人員擔任實習指導教師,對學生進行業務指導,并做好頂崗實習學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業道德教育。
6、甲方須按勞動法規定的作息時間安排學生實習工作,并按時發放給實習學生的勞動酬薪。
7、學生實習期間,若學生不能勝任工作或不服從安排,甲方應及時通知學校,共同協商解決辦法。
8、頂崗實習結束后,根據實習學生的.具體表現進行考核和評定,并簽署鑒定意見。
二、乙方職責和義務
1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。
2、安排專職指導教師負責指導和了解實習學生的頂崗實習情況,加強與甲方指導教師的聯系和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
3、與甲方一起做好對頂崗實習學生的實習考核鑒定工作,對其實習期間的表現作出實習鑒定。
4、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協議書》、擅自離開實習單位的學生按照協議,后果自負.
三、協議終止與解除
1、實習期滿協議自然終止。
四、本協議一經簽訂,甲、乙雙方須共同遵守。其他未盡事宜,由雙方協商解決。
五、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章)
甲方法人: 乙方法人:
年 月 日 年 月 日
學校實習協議書 篇9
甲方(實習單位):統一社會信用代碼:電話:地址:乙方:(學生)________學院________系__________專業學生電話:身份證號:聯系地址:丙方(學校):法定代表人: 住所:風險提示:
基本信息包括協議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時,無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址,單位的法定代表人和聯系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。 為促進在校大學生職業規劃的發展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議:
一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方安排下進行為期_____個月的實習
二、甲方責任及義務
1、甲方負責把符合條件的學生安置到_____企業集團,___________國際,_______電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。
2、甲方負責核實______企業集團,______國際,________電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。
3、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為___天____小時制,工資待遇____---_____元月,包食宿。
6、甲方有義務對在職人員的監管,并進行必要的在職培訓。
7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等。
8、為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:
(1)薪資以現金方式按時足額發放。
(2)我單位承諾為派遣實習學生提供吃飯,住宿。
(3)我單位派遣職工隨同前往及返回。
(4)我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)____月份走的____月底之前報名者和____月份走的____月_____號之前報名者返回的時候車費減免____元人民幣。
(5)我單位將統一組織、安排,包車前往目的地。
(6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職
三、乙方的責任與義務
1、在甲方企業實習期間,必須服從甲方企業的管理,認真執行甲方企業各項規章制度;
2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時,可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協議。
4、乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資
6、個人承擔車費,由公司統一收取單程車費______元(此費用只用于學生出行費用)。
7、服從公司對崗位進行合理管理與調配。
8、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失,承擔法律上的責任。
9、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)風險提示:
實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協議中明確約定保密條款,防止此類情況的發生,避免損失。
10、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業務機密。風險提示:
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。 因此,建議用人單位為實習生繳納商業保險,彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。 1
1、反操作規程而造成的職業傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。1
2、在職期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。1
3、若因某種原因離開公司,必須提前____日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。1
4、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發書面形式通知乙方辦理離職手續。1
5、如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。
四、丙方的權利和義務
1、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業保險費用。
2、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現,自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。
3、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。
4、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。
5、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
五、薪資結算、核算方式:
1、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放,人員實習期滿辦理離職手續,再將工資給予結算
六、其他本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經三方協商同意,否則無效。本協議未盡事宜由三方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本協議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。甲方:________年____月____日丙方:________年____月____日乙方簽字:________年____月____日
學校實習協議書 篇10
甲方:
乙方:
因企業發展需要,甲方向乙方招用實習生。經雙方協商達成以下協議。
一、甲方向乙方招用實習生 名(后附名單),實習時間從 年 月 日起。
二、乙方安排專門實習班班主任進行實習管理,每周與學生保持聯系,并且不定期赴實習單位了解學生情況,協助實習單位做好學生穩定工作。
三、實習期間甲方為乙方實習生提供安全的生產環境和必要的勞動保護條件,并享受勞動法規定的權利和義務,參照教育部、財政部聯合頒布的《中等職業學校學生實習管理辦法》執行。由甲方負責乙方實習生的管理和監護,并為每位實習生指定指導師傅,具體進行實習指導、安全教育和法制教育,乙方實習生必須遵守甲方的一切規章制度,若有違反,甲方按廠紀廠規教育或處罰,嚴重違規或屢教不改者,甲方有權終止實習生的實習,并通告乙方。
四、乙方如遇特殊情況臨時需要抽回學生,應與甲方協議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。
五、甲方工作安排應考慮學生具體情況,一般每天頂崗實習時間不超過8小時。在學生身體條件允許的情況下,超時工作應算加班。
六、甲方為乙方實習生(有否) 提供住宿, 提供工作餐,每月向實習生發放實習補貼 元。
七、甲方配合乙方給學生指定技能導師和職業導師并做好考評工作,及時將考評結果反饋給乙方。
八、實習期間,甲方應配合乙方考核實習生。實習期滿后甲方應認真客觀評定學生的實習成績(績效及考勤),認真填寫《實習生手冊》中的實習鑒定。甲方可擇優錄用乙方實習生并把結果通告乙方,被錄用的實習生由甲方與其本人另簽勞動用工合同協議,并辦理正式招工手續。
九、未盡事宜,雙方將本著友好協商的精神解決。本協議一式兩份,雙方各持一份。
甲方代表簽字: 乙方代表簽字:
單位蓋章 單位蓋章
年 月 日 年 月 日
【實用協議】 實習協議書1篇
簡單來說,成功的背后總要有探索的過程。實習是很多人職業生涯的起點,也是我們成功邁入職場的第一步。寫實習范文可以對實習內容進行總結,讓我們了解理論知識和實踐的差距。我們怎么動筆去寫實習范文呢?下面的內容是小編為大家整理的【實用協議】 實習協議書1篇,大家不妨來參考。希望您能喜歡!
甲方:
乙方(學生):
為共同做好學生的實習工作,加強實習期間的管理,使學生的實習安全、有序地進行,達到提高技能,培養人才的目的,特制定如下協議:
一、實習時間及內容
1、實習時間:自____年____月____日到 ___年__月___日
2、 實習內容:具體實習崗位和內容經甲方同意后由實習單位統一安排。
二、甲方的責任
1、甲方在參加實習前,對乙方進行交通安全、生產安全等教育。
2、協助企業對實習生進行常規管理,教育實習生遵規守紀,適時進行安全生產教育和法制教育。
3、負責實習生的考評與實習成績評定。
4、協調企業處理好實習與生產的關系。
三、乙方的.責任
1、嚴格按照實習要求進行實習,服從實習單位安排和管理,遵守實習單位的作息時間和規章制度,刻苦學習專業技能。
2、遵紀守法,嚴格遵守企業的規章制度。
3、在實習期間,實習生不得擅自離崗、換崗、轉崗和中止實習,確保實習的順利完成。
4、乙方實習前必須簽訂實習安全協議書。
四、違約責任
1、乙方在實習期內,由于客觀原因造成的意外安全事故,甲方將協助乙方共同向有關方面追究責任;乙方個人自主選擇實習單位的,如出現安全問題由乙方自己負責處理。
2、如果乙方因違反本協議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔責任。
3、乙方到達實習單位后,確需中途離開單位或終止實習,必須提出書面申請、征得實習單位指導教師及學校指導教師同意批準,并跟實習單位辦理有關手續后方可離開。否則,由此引發的一切安全責任,由乙方本人承擔。
五、其它約定
1、實習期為: 年 月 日至 年 月 日。
2、以上未盡事宜,雙方協商處理。本協議一式兩份,學院和學生各留一份,雙方簽字后生效。
甲方:
乙方(學生):
年 月 日
協議范本: 實習協議書其一
行然后知之艱,非力行焉者不能知也。實習,雖然不是真正的工作,但卻是邁入社會的一個起點。寫實習范文可以對實習內容進行總結,讓我們了解理論知識和實踐的差距。我們怎么樣才能寫好實習范文呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《協議范本: 實習協議書其一》,希望能為您提供更多的參考。
甲方:
住所:
法定代表人:
電話:
乙方:
住所:
身份證號:
電話:
乙方為________________________學校即將畢業的學生,自愿到甲方進行實習。根據相關法律法規,雙方經協商一致,就有關事項達成如下協議:
一、乙方的實習期間自________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、實習期間,由甲方負責對乙方進行教育、培訓和管理。甲方根據乙方的個人情況及自身的管理需要,統一安排實習崗位。
三、實習期間,甲方可根據實際情況,為乙方提供午餐費、交通費等補貼。
四、實習期間,乙方須嚴格遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的工作安排,認真、合格地完成甲方交付的工作任務。因乙方不遵守規章制度或安排,給甲方造成損失的,甲方有權解除協議并要求乙方賠償。
五、實習期間,乙方因履行職務所遭受損失,由甲方承擔。
六、乙方對在實習期間所獲知的甲方的經營信息,負有保密的義務。因違反保密義務給甲方帶來損失的,乙方應該承擔賠償責任。
七、實習期間,乙方如果不能勝任實習工作,甲方有權向乙方提出解除實習協議。
八、甲方可以對乙方實習期間的工作表現、工作能力、工作成績等進行綜合考核??己私Y果符合甲方要求的,甲方可正式予以錄用。
九、甲方對乙方不予正式錄用的,應在實習結束前10日通知乙方,以便乙方及時作出安排。
十、因履行本協議發生糾紛,甲、乙雙方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
本協議是在甲、乙雙方平等自愿的基礎上訂立。一經簽訂,即對雙方產生約束力力。如有未盡事宜需更改協議時,須經雙方協商同意。
本協議一式兩份,雙方各持一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
[感悟]物業公司實習感悟菁選
理論所不能解決的疑難問題,實踐將為你解決。實習是從學生過渡到工作人士的一個不可或缺的必經階段。寫實習范文可以讓我們從中吸取經驗教訓,為下次實習和工作打好基礎。那么如何寫一份實習范文呢?小編收集并整理了“[感悟]物業公司實習感悟菁選”,但愿對您的學習工作帶來幫助。
下面是編輯幫大家整理的[感悟]物業公司實習感悟菁選。?感言可以表達我們的信仰、價值觀和世界觀,當我們結束一段旅程或者經歷一些事的時候。我們都需要去發表自己對某些事的感言,感言可以讓我們的心靈更加活躍。僅供參考,大家一起來看看吧!
羅馬法學家塞爾蘇斯曾說過:“法乃善與正義之科學。”然而對于善與正義的把握卻離不開經驗的積累。甚至有人毫不夸張地說:法律的生命在于經驗。對于一個研讀法律的學生來說,只是具備了一定的理論功底還是遠遠不足以解決實踐中出現的許許多多法律問題。法學不僅僅是一門科學,它更是一種技巧,一門藝術,需要我們在實踐中不斷地摸索與積累經驗。作為一個法律學習者,我也像所有學法律專業的同學一樣。懷揣著一顆見義勇為,公平正義的心來面對生活和周圍的事物。
鄧小平曾說過;“真理是檢驗實踐標準的唯一標準,”這也在一定程度上強調了實踐的重要性,今年是我大學的第二個暑期生活,也是我第二次進綠城物業實習,雖然我學的是法律專業看似和物業沒有多大關系??墒峭ㄟ^這將進4個月的實習生活,讓我明白了法律無處不在,而學會把我學過的法律知識運用到生活中對于我們法律學習者來說至關重要。
首先,我簡單的介紹一下物業公司的運行,物業管理是一個重要的概念,這是我們深入了解物業公司的關鍵所在。
物業管理,受物業所有人的委托,依據物業管理委托合同,對物業的房屋建筑及其設備,市政公用設施、綠化、衛生、交通、治安和環境容貌等管理項目進行維護、修繕和整治,并向物業所有人和使用人提供綜合性的有償服務。在這個概念中涉及到了合同,這不得不說明法律與我們接觸到的生活息息相關。離開了法律。我們的每一項管理工作將很難開展。下面我就針對我在物業公司的實習生活與法律聯系比較緊密的東西與大家分享一下。
實習生活一
在實習工作中。我們遇到了一件比較棘手的案子,一個路人從小區穿過,當時風比較大,天比較晚。回想起來還下著蒙蒙細雨。不幸的事情發生了。路人被從空中掉下來的花瓶砸傷了頭,當時小區內的保安都驚呆了,感到很害怕。我們的`保安迅速撥打了急救電話,病人很快被送進醫院,事情遠遠沒有我們想的那么簡單,受傷者的家屬把我們物業告上了法庭。我們在查追案子的時候,調取監控錄像的時候發現花盆掉落的具體位置并不清楚,由于家家戶戶都中了很多花,而且大家都不知道自己具體種了幾盆花,大家都不承認是從他們家掉落的,我們當時都想不到解決的途徑,當時還有同事問我是法官該如何判案子,我當時也不知道怎么回答,后來法院在判案子的時候下達的結果是由每家只要種了花的都得賠,我覺得這個案子就處理的很公平。問題在一定程度上等到了解決。這也是我第一次切身的體會到物業與法律的緊密型。受益匪淺啊!
實習生活二
第二個案子也是涉及到業主和物業公司的。當時一個業主把車子停在了小區內非物業管理的固定停車場。第二天業主的車子被盜了。業主跑過來找物業扯皮。我們當時的態度很堅決,堅決不賠,這個東西不在我們的管理范圍之內,所以我們沒有義務賠償。業主把我們告到了法院。我們用監控錄像等一系列證據證明了這個東西不在我們的職權范圍之內,后來我業主敗訴,我們得到了公正。
這些發生在我們身邊的案子和事件有很多,涉及到的法律方面的東西很多。我們一直認為法律學生出來后不好就業,其實很多東西都與我們學習的專業密切相關,特別是像物業這種新型行業越來越離不開法治社會。人們的法律觀念開始興起。都為我們法律專業的學生開闊了就業渠道。
在這幾個月的社會實踐實習生活中,讓我切切實實的感受到了。我們對待任何工作都要謹慎,認真,抱著負責人的態度,我們不用畏懼,一切都要靠事實說話。沒有什么是我們做不好做不到的,只要我們在我們自己的職權范圍內做好工作。問心無愧,我們將來不管從事哪一行,我們都可以做的很好。很出色。在實習的生活中,也讓我認識到了我平時學習的不足,不能很好的與實踐想結合,把所學的東西運用到實踐中。在以后的學習中我會有針對性的來學習,我相信我能做的更好。
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