裝運工作計劃(集合十三篇)
發布時間：2024-07-31裝運工作計劃(集合十三篇)。
? 裝運工作計劃
一月份（已基本完成）
重點：
1.做好“書店、服飾店、女性用品店”三個網店全面上架前期工作。
2.制定女性用品網站建設初步規劃書。
3.處理好“書店”春節暫停配送、產品下架工作。
4.學習(評：時間沒能控制好，進展緩慢)
二月份（時間緊、工作量大）
重點：完成“書店、服飾店、女性用品店”三個網店產品上架。
具體：
1.完成三個網店產品上架，做好測試及違規預防。
2.開展女性用品網站建設前期準備，挖掘合適的技術支持人選。
3.裝修三個網店，做好促銷。
三月份
重點：完成女性用品網站一期建設。
具體：
1.完成網站一期建設，包括框架建設、主要功能測試、網絡推廣、部分產品上架。
2.開展女性用品存貨的前期準備。
3.增加女性用品店、服飾店的供應渠道。
4.總結三個網店的階段運營情況，并做適當調整（3月15日，3月31日）。
5.考慮增加人力支持。
四月份
重點：嘗試女性用品廣州的配送，完善網站的功能及平面設計，做好網絡推廣。
具體：
1.總結網站階段運營情況，并做調整，包括功能測試、產品上架、平面流暢性的改進（4月1日，4月30日）。
2.女性用品開始存貨，自行發貨及配送，但個別網絡供應仍合作。
3.完成網店與網站的對接配合，相互促進發展。
4.更新書店、服飾店部分數據。
5.三個網店運營階段性總結（4月30日）
6.考慮合適的技術合作。
五六月份（緩沖期）
重點：穩定網站的運營，總結經驗，不斷改進，積極推廣。
具體：
1.穩定網站運營，做好總結并改進。
2.形成穩定的廣州本地配送、全國發貨工作流程。
3.開展女性用品分銷渠道前期準備。
4.網店數據的適當更新及階段總結（6月1日）。
5.增加人力支持。
七八月份
重點：1.發展分銷渠道，提高網站銷量，做好發展內貿的前期分析準備。2.總結供應渠道、物流、庫存的協調情況。
九月份
重點：籌備成立貿易公司，主要負責管理網店、網站日常運營，及發展內貿。
十月份
重點：成立貿易公司；用SWOT分析網站半年的運營，決定以后的發展方向。
十一、十二月份
重點：完善公司管理，形成內貿工作模式，制定20xx年工作計劃。
定位：
1.建成區域性知名女性用品網站，及穩定的配送網絡。優勢：速度。
2.建成以女性用品為基礎的貿易公司。
方向：網店服務網站，網站促進網店發（20xx年度初中暑假工作計劃）展，相互推動貿易公司的發展。
原則：穩健經營，快速發展！
? 裝運工作計劃
對于鐵路而言，貨物運輸是其最主要的收益點，占據整個客貨運輸的60%。貨物在鐵路上周轉的越快、中間折騰的時間越少，鐵路運輸的效率就越高。下面是小編為大家整理的鐵路集裝運輸基本特點，歡迎大家閱讀瀏覽。
鐵路貨運的特點：
集裝化、集中化、重載化、直達化、快速化
對于鐵路而言，貨物運輸是其最主要的收益點，占據整個客貨運輸的60%。貨物在鐵路上周轉的越快、中間折騰的時間越少，鐵路運輸的效率就越高。在相同的線路上，采用不同的貨物運輸方式，獲取的效益可謂天壤之別。如此一來，鐵路貨運技術發展便有了明確方向，那就是集裝化、集中化、重載化、直達化和快速化。上述任何一種方法，都是挖掘鐵路貨運潛力的良策。
貨物集中化
指的是將原來大大小小零零散散的貨場集中起來，辦理貨物運輸方式，可以提高鐵路的競爭力。
直達化
指的是從始發地編組直達目的地的貨車，中間不進行解體和編組作業，節省貨物的周轉時間。
重載化
指的是充分發揮鐵路集中、大宗、長距離、全天候的運輸優勢，大幅度增加運輸能力，提高運輸效率和降低運輸、成本，是現代世界鐵路在大宗、散裝貨物運輸領域所取得的最重要的技術成就。
快速化
適用于行包快件，它們的重量輕、裝載運輸方便，通過提高貨車的運行速度，更方便地為貨主服務。
集裝運輸的分類和定義：
集裝運輸包括集裝箱運輸和集裝化運輸(對適于裝箱的貨物采用集裝箱運輸，對非適箱貨物則采用集裝化運輸)。因此集裝箱運輸是借助集裝箱這種大型標準化容器為載體進行貨物運輸。
集裝化運輸：
指的是使用托盤、集裝籠、集裝架、集裝桶、集裝袋設備，將貨物等組合成運輸單元，再經由鐵路運輸，集裝箱和集裝化運輸都具有方便承運、裝卸、搬運和交付，充分利用車輛載重力，加速車輛周轉、保證貨物運輸質量，提高貨物運輸效率，實現多式聯運和門到門運輸等一系列優點。是實現鐵路貨物運輸現代化的重要途徑。
集裝箱運輸，則已經成為各種運輸方式之間乃至國際間辦理貨物聯運的主要運輸工具。
貨物運輸方式種類：
1.公路運輸。
這是主要使用氣車，也使用其它車輛(如人、畜力車)在公路上進行貨客運輸的一種方式。公路運輸主要承擔近距離、小批量的貨運和水運、鐵路運輸難以到達地區的長途、大批量貨運及鐵路、水運優勢難以發揮的短途運輸。由于公路運輸有很強靈活性，近年來，在有鐵路、水運的地區，較長途的大批量物流運輸也開始使用公路運輸。
公路運輸主要優點是靈活性強，公路建設期短，投資較低，易于因地制宜，對收到站設施要求不高。可以采取"門到門"運輸形式，即從發貨者門口直到收貨者門口，而不需轉運或反復裝卸搬運。公路運輸也可做為其它運輸方式的銜接手段。公路運輸的經濟半徑，一般在200公里以內。
2.鐵路運輸。
這是使用鐵路列車運送客貨的一種運輸方式。鐵路運輸主要承擔長距離、大數量的貨運，在沒有水運條件地區，幾乎所有大批量貨物都是依靠鐵路，是在干線運輸中起主力運輸作用的運輸形式。
鐵路運輸優點是速度快，運輸不大受自然條件限制，載運量大，運輸成本較低。主要缺點是靈活性差，只能在固定線路上實現運輸，需要以其它運輸手段配合和銜接。鐵路運輸經濟里程一般在200公里以上。
3.水運。
這是使用船舶運送客貨的一種運輸方式。
水運主要承扭大數量、長距離的物流運輸，是在干線運輸中起主力作用的運輸形式。在內河及沿海，水運也常做為小型運輸工具使用，擔任補充及銜接大批量干線運輸的任務。
水運的主要優點是成本低，能進行低成本、大批量、遠距離的運輸。但是水運也有顯而易見的缺點，主要是運輸速度慢，受港口、水位、季節、氣候影響較大，因而一年中中斷運輸的時間較長。水運有以下四種形式：
(1)沿海運輸。是使用船舶通過大陸附近沿海航道運送客貨的一種方式，一般使用中、小型船舶。
(2)近海運輸。是使用船舶通過大陸鄰近國家海上航道運送客貨的一種運輸形式，視航程可使用中型船舶，也可使用小型船舶。
(3)遠洋運輸。是使用船舶跨大洋的長途運輸形式，主要依靠運量大的大型船舶。
(4)內河運輸。是使用船舶在陸地內的江、河、湖、川等水道進行運輸的一種方式，主要使用中、小型船舶。
4.航空運輸。
這是使用飛機或其它航空器進行運輸的一種形式。航空運輸的單位成本很高，因此，主要適合運載的貨物有兩類，一類是價值高、運費承擔能力很強的`貨物，如貴重設備的零部件、高檔產品等;另一類是緊急需要的物資，如救災搶險物資等。
航空運輸的主要優點是速度快，不受地形的限制。在火車、汽車都達不到的地區也可依靠航空運輸，因而有其重要意義。
5.管道運輸。
這是利用管道輸送氣體、液體和粉狀固體的一種運輸方式。其運輸形式是靠物體在管道內順著壓力方向循序移動實現的，和其它運輸方式重要區別在于，管道設備是靜止不動的。
管道運輸的主要優點是，由于采用密封設備，在運輸過程中可避免散失、丟失等損失，也不存在其它運輸設備本身在運輸過程中消耗動力所形成的無效運輸問題。另外，運輸量大，適合于大且連續不斷運送的物資。
6.國際多式聯運
簡稱多式聯運，是在集裝箱運輸的基礎上產生和發展起來的，是指按照多式聯運合同，以至少兩種不同的運輸方式，由多式聯運經營人將貨物從一國境內的接管地點運至另一國境內指定交付地點的貨物運輸。國際多式聯運適用于水路、公路、鐵路和航空多種運輸方式。在國際貿易中，由于85%～90%的貨物是通過海運完成的，故海運在國際多式聯運中占據主導地位。
優點有：1、責任統一，手續簡便;
2、節省費用，降低運輸成本;
3、減少中間環節，時間縮短，運輸質量提高;
4、運輸組織水平提高，運輸更加合理化;
5、實現門對門運輸;
6、從政府角度來看，發展國際多式聯運具有以下重要意義：利于加強政府對整個貨物運輸鏈的監督與管理;保證本國在整個貨物運輸過程中獲得較大的運費收入比例;有助于引進新的先進運輸技術;減少外匯支出;改善本國基礎設施的利用狀態;通過國家的宏觀調控與指導職能保證使用對環境破壞最小的運輸方式達到保護本國生態環境的目的。
? 裝運工作計劃
甲方：哈爾濱科林科*有限公司簽訂地點：哈爾濱
乙方：哈爾*中瑞大件運輸有限公司簽訂時間：20xx年6月22日
因甲方1號庫房現需搬遷，經甲、乙雙方協商，就設備搬遷由乙方吊裝及運輸事宜，本著互利、互惠、公平、公正的原則自愿簽訂本協議。
一、貨物名稱及數量：1號庫房庫存材料吊裝及運輸，具體吊裝及運輸車數以實際數量為準。
二、卸貨地點：
運輸期限(20xx年6月29日至20xx年11月20日止)。
三、合同價款單價為：
1、吊車(1)8噸：元/車/次100元/拖拉機
(2)50噸：元/小時
(3)25噸：元/小時
2、隨車吊(1)6噸：元/趟，廂長6米
(2)8噸：元/趟，廂長8.5米
3、板車(1)半掛：元/趟，廂長12米
(2)拖拉機;元/趟，廂長9米
以上報價為含稅價。
四、結算方式，甲乙雙方在簽訂協議后，甲方應先預付乙方5000元運費做為乙方的燃油費用，拉運完畢后，雙方核對拉運最終車數后(以雙方確認的登記單為準)，乙方提供全額吊裝發票，甲方三日內一次性結清運費，以現金或轉賬形式支付。
五、乙方自行配置好全部吊車及拖掛車等運輸設備，確保甲方貨物運輸，在雙方約定的運輸期內，保質保量完成運輸任務，及時將貨物運到甲方指定地點。
六、乙方負責出庫貨物的吊裝、運輸及監管，在吊裝運輸途中-保證運輸貨物的安全及完整，乙方必須對大件材料進行纏繞捆綁，并將登記單隨車帶至甲方庫房，由甲方人員對貨物的數量、狀況進行驗收，如有損壞丟失，由乙方承擔賠償責任.
七、乙方負責吊裝運輸貨物的安全工作，嚴格按安全標準組織吊裝，并隨時接受甲方負責人員監督，乙方在在吊裝和運輸過程中因違規操作出現的任何安全事故由乙方自行負責，甲方不承擔任何責任。甲方不得扣押乙方吊車及附屬設施、不得以任何理由滯留乙方吊車及附屬設施。
八、其它約定：乙方必須符合并具備國家有關運輸的相關手續和證件方可運輸。因遇有不可抗拒因素或國家政策、法規的調整除外。
九、本協議未盡事宜，雙方協商解決。協商不成的，任何一方均可向甲方所在地法院提起訴訟。
十、本協議一式五份，甲方執四份，乙方執一份，經甲乙雙方簽字、蓋章生效，本協議雙方共同遵守。
法定代表人：法定代表人
或委托代表人：或委托代表人：
聯系電話：聯系電話：
日期：日期：
? 裝運工作計劃
近兩年多來，我校職業教育如火如荼地迅猛發展，取得了顯著成效，在校生人數達到二千多人，專業設置28個。特別是我校成為省扶貧辦“雨露計劃”培訓定點單位以后，受到省扶貧辦的大力支持，承擔“雨露計劃”和農民勞動力轉移培訓任務，成績斐然。承擔“雨露計劃”藥業學歷班150人，農村勞動力轉移短期培訓班廚師200人；09年藥業學歷班150人，廚師技能短期培訓班200人，共計700人。他們中的大多數人都通過自己的努力，考取了中級職業資格證。特別是08級學生陸續走上了就業之路，用在學校所學知識為海南經濟騰飛添磚加瓦，在市場經濟的舞臺上譜寫出人生新的篇章，為個人、家庭、社會創造財富，成為我省建設大軍中不可或缺的'一支生力軍。
一、以輿論為先導、扎扎實實做好招生工作。
一個學校，一個好學校，除了苦練內功外，還必須兼修外功，注意學校形象，加大宣傳力度，所以我校把宣傳工作當做招生工作的“頭盤菜”。組織精干人員進行市場調研，到用人單位區采集照片，根據不同的招生專業，制作不同的讓農民看得懂、吃得透的招生簡章，從版面設計、圖片采集、文字撰寫，色彩調配都頗具匠心。選派能力強、業務精、責任心強的人員下到有招生計劃的市縣扶貧辦中去，搞好校與扶貧辦之間的工作關系，以圖達到市縣扶貧辦的大力支持。散發宣傳單、宣傳品，宣傳政府的扶貧惠農政策，宣傳農村勞動力轉移的意義，宣傳知識改變命運的道理，宣傳一人就業，恩澤全家的觀念。學員報名踴躍，通過我校和市縣扶貧辦的全力合作，順利地高質量地完成了招生指標。
二、建立健全完善的管理機制
順利地完成招生指標，把學生招進來，只是職業教育中的一環，而環環相扣，緊密無間才是重中之重。如何做到既能招進來，又能留得住，既能留得住，又能學得會、用得上，真正完成從一個缺少文化、缺少修養、缺少技能的貧困農民，蛻變成一個既有高尚情操又擁有一定職業技能的新型人才。這就是我校面對的，不得不做的事情，所以我校采用了一系列的非常規做法。
成立以校長為組長的專項領導小組。明確分工，各司其職，“誰家的孩子誰領走”。
1.軍訓工作領導小組。由于此批學員全部來源于農民貧困家庭，平時少修邊幅，少守紀律，少講衛生，為之當務之急就是整頓作風，邀請在役的優秀軍人到校擔任教官，讓進校的學員接受為期十天的軍訓活動，用軍人的標準去要求學員，用軍人的個人魅力陶冶學員，用口令去規范學員，把學員進校之初的“匪氣”、“懶氣”、“臟氣”去掉，初步建立起“正氣”、“勤氣”、“凈氣”。學員們幾乎眾口一詞地感慨，這短短的十天，是一生中最苦、最累的十天，也是收獲最大的十天。良好的生活、衛生、紀律習慣初步建立起來了。
2.思想政治工作領導小組。正確的世界觀、人生觀的形成，是一切事業的保證。我校學生處制定具體的常規檢查方案，定人員，定班級，實施包干制為主的協助制。從“貧困”兩字入筆做文章，讓學生明白先天的貧困不可怕，怕的是后天的貧困；物質上的短期貧困不可怕，怕的是精神上的貧困。認識上的到位，必定引起行為上的轉變。同時根據來自不同市縣學生的實際情況去做針對性工作，解開思想上的疙瘩，如東線學生與與西線學生，由于生活習性的稍為差異，特別是語言上的差異，往往平時相互間交流不夠，產生隔閡，出現行為方式上的誤解而產生摩擦，影響了同學之間的團結。針對此種情況，管理人員往往對癥下藥，甚至下猛藥，強調學生們在不同場所，不同對象，不同環境提倡講普通話。開始階段，由于學生來自于農村，在家時，平時交流大都靠方言進行，久而久之，形成了不敢講普通話，不愿用普通話去交流。但管理人員不放棄，不拋棄，持之以恒，從人人講方言到人人講普通話，到講較為標準的普通話，語言障礙解除了，解決了學生之間的亂猜疑，思想改變了，一股團結之風，吹滿全校，流溢于社會。
3.教學工作常規管理小組。學會技能、掌握技能，是整個扶貧班學習的中心任務。由于生源來自于不同區域，不同的教育背景，所以新生入學后，首先進行摸底考試，考試科目有語文、數學，依據摸底情況去安排教學班，選擇課本，選擇章節，選擇內容?？偠灾虿氖┙?，選調有豐富教學理論和教學經驗、實訓經驗的教師去授課，采用傳統教法和現代教法相結合，每一任課教師要編寫完整詳細的授課計劃，備好每一節課，講好每一節課，布置好每一次作業，講評好每一次作業，嚴格執行考勤制度，實施量化管理，嚴格考試制度，每月召開一次學生座談會，傾聽學生對教學工作的看法。出現問題，進行針對性的整改。每周集中檢查教師的教案，并定時不定時地到教室去聽課，發現問題，當場解決。同時定期召開學生家長見面會，征求家長對教學的意見。如個別家長提出實訓課時少，我們經過調研，確實存在此種情況，就馬上著手去解決，加大實訓、技能操作課時，做到學生滿意、家長滿意。由于教學管理到位，學生考職業資格證及格率達到90%以上。
4.后勤管理小組。民以食為天，吃、住、穿、行是大事，所以針對這批學生，后勤工作主要從幾方面去著手，其一是減免原料費、校服費；二是設立生活老師，查夜查崗，保證學生人身安全，讓家長放心；其三，開設專門用膳窗口；其四，針對個別特困生，學校放假時，派專車接送回家，可說是關懷備至。
5.就業跟蹤服務小組。我校從招生工作開始就有計劃，有步驟地做好就業準備工作，把就業工作貫穿于整個學業過程中，和幾十家企業預留就業崗位200多個。派兩位教師專門負責學生的就業，并且是一而再，再而三地安排，盡量做到四方滿意，即學生滿意、家長滿意、企業滿意、學校滿意。08級藥業班兩年在校學習期滿后，安排到對口企業頂崗實習率90%，并且酬薪不薄。廚師技能短期培訓班第一次推薦就業率達80%。同時就業辦還做好后期跟蹤服務工作，開設頂崗實習服務熱線電話，讓每一位學生熟記心中，對學生進行被動的、主動的二、三次就業安排，對學生在就業過程中出現的學生與用人單位的糾紛，就業辦盡最大能力去維護學生的基本權益，學生們普遍把就業辦當做自己的家，自己可信賴的父母。對哪些自找門路，個人創業的學生，我們也十分關注，還特別做出承諾，此些學生如果今后需要學校安排就業，我們將義不容辭。
總之，我們所做的一切都是為了學生，我們將用知識去改變學生，用人文去關愛學生，用人格去影響學生，用華南理念去熏陶學生。
? 裝運工作計劃
回首即將過去的20xx年，外購部的工作在穩步提升。成本的降低，在總經理的大力支持和指導下，下半年外購成本較上半年相比整體下降了5%以上！對公司的供應商進行了整合和洗牌，使得供應商數量從幾十家減少到正常的.十幾家，使得外購部能更好的管理供應商，也能更清楚的了解供應商的資訊，為公司更快的找到長期戰略合作伙伴型供應商奠定了基礎，這也減輕了財務部工作的力度！雖然20xx年的工作成績提升很快，成績也很不錯，但是在外購工作中也存在一些不足和有待改進加強之處，以下是外購部針對20xx年工作的情況和20xx年發展的目標之計劃，有不足或需加強改進之處，請領導指出和更正！
一、降低成本
主要有以下幾方面：
a.針對大客戶，與其洽談建立長期戰略合作伙伴，以期降點。
b.針對單項大宗物品外購在原基礎上視情況與其洽談以下幾點：
a.單價降低
b.數量增加
c.增加服務
d.附加值提升
c．繼續尋找有實力口碑好的廠家，以期與現有廠家進行比價，產生競爭局面，達到我方降低成本之目標。
d.加大對市場的市調頻率，掌握各種產品的性價，爭取能尋找到性價比更高的產品，使得外購成本能進一步降低。
e.繼續尋找大宗產品生產源頭，與現有供應商共享訊息，達到降低成本的目的。
二、增加收入
在增加公司收入方面，外購部計劃與供應商洽談作為長期合作伙伴關系，要求其經常性購買本公司餐卷，支持本公司的發展。
三、效率提升
針對各部門的物品外購申請，在得到總經理許可之后，舊品外購時間為兩天，新品外購時間為五天。
四、物料回收
了解各部門及雜貨庫之物品，針對能使用的物品盡量利用，能維修的物品盡量維修利用，部門之間能共同使用的物品盡量配合使用，作到搬有運無，防止重復外購和資源浪費。
五、專業素養提升
a.在外購專業方面，要加強對各大批發市場的訊息掌控，經常性的走訪市場。加強對各項產品的性價了解，隨時掌握產品動態。
b.加強外購談判技巧，經常性的學習新理念，新知識，給自己充電。
c.加強自身形象，注重儀容儀表，談吐語氣，外購人員在接觸各供應商的時候代表的不僅僅是自己，更代表著公司，所以要不斷提升自己各方面素養，樹立良好形象。
六、外購完全手冊的建立
針對各長期供應商以及臨時外購物品的廠家進行記錄留存，方便 查詢。
七、規格化的建立
針對所有物品，進行規格化的統一，并入檔留存，方便管理。
八、團隊協作
展望20xx年，外購部將緊密圍繞在以總經理為核心的團隊中，嚴格并迅速執行總經理下達的各項要求和指示。主動積極與各部門進行溝通及合作，認真聽取各部門提出的建議或意見，針對好的意見或建議及時進行改進和加強并提出感謝。及時的向使用部門提供最新行業消息或時令產品，幫助和支持各部門降低使用成本。
對于到來的20xx年，外購部有太多的希望和期盼，希望公司前期遺留之問題能盡快解決，以便外購部能更好的執行上述計劃。也期盼和祝愿公司明年生意越來越好！
? 裝運工作計劃
家裝運營經理是一個非常重要的角色，他需要負責管理團隊，制定目標并監督實施，以確保項目順利進行并達到預期效果。為了提高工作效率和管理水平，每個家裝運營經理都應制定月度工作計劃。
家裝運營經理需要與團隊成員進行溝通，了解他們的工作情況和困難。通過主動傾聽和有效溝通，他可以更好地了解團隊的需求和問題，為團隊提供支持和幫助。在月度工作計劃中，家裝運營經理應該設定團隊目標，并與團隊成員一起制定達成目標的具體計劃。這有助于團隊成員明確工作重點和任務，提高工作效率和整體執行力。
在制定月度工作計劃時，家裝運營經理需要考慮市場動態和競爭對手的情況。他應該密切關注家裝市場的變化，及時調整工作策略，以適應新的趨勢和需求。家裝運營經理還應該對競爭對手進行定期分析，了解他們的優勢和劣勢，以制定更有效的競爭策略。這有助于家裝運營經理更好地把握市場機會，保持團隊的競爭力。
家裝運營經理在制定月度工作計劃時，還需要考慮團隊的資源分配和管理。他應該合理安排團隊成員的工作任務，根據每個人的能力和特長進行分工，確保團隊整體協作順暢。家裝運營經理還應該合理安排項目資金和時間，確保項目的順利進行和高質量完成。通過有效的資源管理，家裝運營經理可以提高團隊的生產效率和績效表現，實現項目的成功交付。
在月度工作計劃中，家裝運營經理還應該設定自身的發展目標和提升計劃。他可以參加相關行業的培訓課程和研討會，提升自己的專業知識和管理能力，以更好地應對復雜的工作環境和挑戰。家裝運營經理還可以與同行交流經驗，學習他人的成功經驗和教訓，不斷提升自己的管理水平和領導能力。通過不斷學習和提升，家裝運營經理可以更好地應對工作挑戰，實現自身的職業發展目標。
家裝運營經理月度工作計劃是一個非常重要的管理工具，它可以幫助家裝運營經理有效管理團隊，提高工作效率和績效表現。通過制定明確的目標和計劃，家裝運營經理可以更好地應對工作挑戰，實現團隊的成功和自身的職業發展。每個家裝運營經理都應該認真制定月度工作計劃，并根據實際情況進行調整和優化，以實現更好的工作成果和業績表現。
? 裝運工作計劃
We can send it by air or by sea.
我們可以走空運或海運。
We usually send it by sea.
我們通常走海運。
When is the earliest shipment we can expect?
最早何時能裝運?
By the middle of June.I think.
我想得在6月中旬。
We’¨make it at the beginning of May.
我們能在5月初裝運。
I am seriously to know if it's possible to effect shipment during May.
我很想知道，你方能否在五月內完成裝船?
I am sorry we can't effect shipment in May.
很抱歉，我方五月不能完成裝船。
Don't worry.We’¨make it by then.
What's your unloading port?
你們的卸貨港在什么地方?
How about Dalian?
在大連如何?
lt's in Shantou.
卸貨港在汕頭。
Are you going to ship this by air?
這批貨你們要空運嗎?
No，that costs too much.
不，空運花費太多。
That costs quite a bit more.
那要花很多錢。
Yes，because it's urgent.
是的，因為這批貨很急。
How about partial shipment? We can ship one fifth of the goods in June and the balance in July.
分批裝運怎么樣?我們能在6月份裝運1/5的貨物，余下的在7月份裝運。
Your proposal is workable.
你的建議行得通。
That sounds fine to us.
這個建議聽起來不錯。
No ,we hope to effect the shipment once for all.
不，我們希望一次性裝運。
Can you have them sent by railway?
能采用鐵路運輸嗎?
To move the goods by railway is quicker。
鐵路運輸較快。
We don't think it proper to transport the goods by railway.
我們認為鐵路運貨不合適。
We would prefer to have the goods carried by road and not by railway.
我們寧愿用公路運輸而不用鐵路。
How about unloading the ship from Huangpu instead of Shantou?
將卸船地由汕頭改為黃埔如何?
We don't think it's proper to unload the ship at Huangpu.
我們認為將黃埔作為卸貨港不合適。
lt's not reasonable to have the goods unloaded at Huangpu.
將貨卸在黃埔不太合適。
We are always willing to choose the big ports as the loading ports.
我們總是希望用較大的港口作為裝運港。
? 裝運工作計劃
崗位職責
1、負責公司服裝類所有自營網站的整體運營規劃，包括產品規劃、銷售策略、用戶體驗及日常運營及維護等；
2、把控產品品類選擇、利潤、營銷推廣、供應鏈建設等策略，優化各環節工作流程，推動銷售端運營方案的實施落地；
3、熟悉海外品牌推廣和流量提升渠道，協助推廣部門對pr、公關、口碑等提出建設性的.意見及建議；
4、不定期收集外部市場信息，并根據當前行業環境隨時調整運營策略和方向；
5、跨部門資源對接，使內、外部各類資源充分發揮利益最大化；
任職資格
1。本科以上學歷，英語cet—4；27—35歲
2。有5年以上電商行業網站運營工作經驗，其中2年以上項目管理經驗，思維開闊，大局觀強，有出口b2c網站運營團隊管理經驗者優先
3。溝通協調能力強，善于整合資源驅動目標達成，具備多任務、多角色的平衡能力
4。具有豐富的團隊管理經驗，善于進行團隊管理與團隊激勵，能夠打造富有戰斗力、創新性與活力四射的團隊。
? 裝運工作計劃
要想建設好一個班集體，就要有一個強有力的班干部隊伍，今年我想從狠抓班干部入手。 一個班級有沒有一支得力的班干部隊伍，是班主任班級管理工作成敗的關健。如何培養大批能力強，會管理的班干部呢，本期我采取了以下幾種做法：
一、 公開競選----滿足“優越感”
當班干部對小學生，尤其是即將進入初中的學生來講是件非常榮耀的值得驕傲的事。每個同學都有這種當班干部的愿望，因此，在任用班干部時，不搞終身制，對所有的同學都是一種促進。定期競選，一般半學期一次，每人都有機會。利用一節班會課，先讓競選者登臺演講，然后，無記名投票，公開唱票，當堂公布結果。在這個過程中，可以觀察到，那些準干部們的顯著變化，發言時的慷慨激昂，唱票時的忑忑不安，公布結果時的喜上眉稍，回家以后的欣喜若狂，在這一變化過程中，班干部的優越感得到了滿足，他們成功了！由此激發的動力是無窮的。
二、 明確職責----培養責任感
班級是學生的，學生才是真正的主人。讓學生站到臺前組織學生活動，班主任在幕后指導，才能真正體現學生的主體地位，同時也很好地鍛煉了班干部的工作能力。
三、 追蹤評價----再造“成就感”
從上述可以發現，一旦班級正常運轉，我班班干部將是非常繁忙的。在實際工作時，他們會遇到各種各樣的困難，有時會產生畏難、急躁、等消極情緒。這就需要班主任對他們言行加以密切關注，對他們所做的事情給予經常性的變化的評價，給必要的指導，讓他們感到有一眼睛始終在看著他們，讓他們有被理解的感覺。
班主任及時找學生談話，疏導他們心中的不快，讓他們干勁十足地投入以后的工作，也可以藉此提高班干部諧調人際關系的能力，培養班干部開闊的胸襟和寬容的情懷，提升他們的人格素養。
四、 平行競爭----產生“危平機感”
班干部成績優秀，受到表揚的機會多，有些人往往孤傲，高標，會看不起成績不如他們的同學；也有的班干部躺在成功的椅子上睡大覺，沒有充分發揮自己的潛力。針對這種情況，在他們中間，開展平行競爭，即干部和干部比，本班干部與平行班的干部比，與其它年級段的干部比，向他們展示能力更強的班干部，讓每個班干部產生不進則退的危機感。
作為教師，要尊重全體學生。應該做到對全體學生的尊重，尤其是以下6種學生：①尊重智力發育遲緩的學生；②尊重被孤立和拒絕的學生；③尊重有過錯的學生；④尊重有嚴重缺點和缺陷的學生；⑤尊重和自己意見不一致的學生；⑥尊重不尊重自己的學生。
總之，要建設一個好的班集體，就要讓“學生中的一部分人先能干起來”，再由他們去影響、管理其它同學，班主任適時地進行引導、掌控，這樣往往能收到事半功倍的效果。 尊重學生的個人意愿和尊重學生的選擇和判斷是一致的，其根本點都是出于對人性和人格的尊重，對人的基本權利和自由的維護。尊重學生的個人意愿，歸根結底一句話：不要“按照我的理想塑造我的學生”，而要“幫助我的學生實現他的理想”。
? 裝運工作計劃
為使全局工作目標明確、正常、有序開展，根據市工商局、市質監局、市食藥局的20xx年工作要點，結合我局工作實際情況，特制定以下20xx年工作計劃如下：
一、教育法規工作
1、督促完善我局干部職工完善檔案所缺材料。
2、好每月在職及離退休老干部工資發放工作。
3、做好黨組會議記錄和編發會議紀要。
4、做好機關考勤簽到工作，每月月初對全局上月考勤執行情況進行公示;完善20xx年度休假后續工作。
5、配合辦公室做好公車改革有關工作。
6、做好案件審核工作。
7、開展好工青婦相關工作。
8、開展好黨建、黨風廉政建設相關工作。
9、配合消費者協會開展好“3**”國際消費者權益保護日相關工作及監督工作。
10、完成臨時性交辦的其他工作。
二、辦公室及信息中心工作
（一）加強政務信息的宣傳。
（二）做好創建工作資料收集、匯總。
（三）制定公車改革的實施方案。
（四）加強檔案管理。
（五）做好20xx年度禁毒工作。
（六）制定相關責任書并組織簽訂。
（七）完成常規辦文、辦會相關事務。
（八）做好信息化工作。
1、加強數據質量管理。
2、加強全局內部信息化網絡及設備的管理。
3、配合辦公室繼續做好各種會議的會務保障及相關事務工作。
4、配合辦公室完成辦公設備的修理、物資購置、消防安全、禁毒工作收集、安全生產、創建、綜治、質監文件收轉等相關工作。
5、完成上級部門及領導交辦的臨時性任務。
三、商標廣告合同管理工作
（一）商標管理工作
1、利用“3。**”消費者權益日和“4。26”知識產權日等開展商標法律法規宣傳活動，開展培育地理標志證明商標和指導企業申報馳名商標和著名商標工作。對**波波糖、**窖酒、**礦泉水地理標志保護產品進行監管。
2、開展商標摸底調查及商標保護工作。上報**的馳名商標、著名商標或地理標志培育計劃。
3、做好微型企業商標注冊指導及引導注冊工作，發展品牌戰略。
4、開展打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品等知識產權專項行動。
（二）開展戶外廣告專項整治，規范戶外廣告市場秩序。
（三）做好合同監管工作，加強合同格式條款備案工作。
（四）加強市場監管工作
1、組織開展元旦、春節、“”期間市場專項檢查。
2、組織開展煙花爆竹“打非治違”專項檢查。
3、開展禽流感疫情防控工作。
4、開展紅盾護農行動，規范農資市場秩序;開展流通領域農資質量監測，迅速及時把不合格農資商品清除市場。
5、集中開展危爆物品、寄遞物流清理整頓和矛盾糾紛排查化解專項行動。
6、加強二手車交易納行歸市規范管理。
（五）開展廣告摸底調查及清理，查處各種廣告的違法行為。 （六）及時、準確地報送工作報表等信息。
（七）及時完成領導交辦的臨時工作。
四、微企工作
（一）完善20xx年度微型企業檔案。
（二）完成20xx年度至20xx年度微型企業數據錄入。
（三）做好扶持發展微型企業“回頭看”工作。
（四）做好20xx年微型企業發展工作。
五、藥械監管工作
（一）加大市場監督檢查和藥械案件辦理力度。以基本藥物為重點，制定科學嚴密的年度、季度、檢查計劃，確保市場檢查的覆蓋面、頻率和效果。對藥品零售企業、縣級醫療機構、醫療器械經營企業至少進行一次檢查，對鄉鎮以上涉藥單位監管面達到30%;村以下涉藥單位監管面達30%。主要檢查藥品購銷渠道、藥品存儲環境、零售藥店執行GSP情況等。對檢查中發現的問題及時提出整改意見并限期整改。檢查中發現有經營使用假劣藥品的行為，要嚴格依法查處，對銷售假劣的一律移交公安機關追究刑事責任。
（二）及時組織開展藥品安全整治。加強特殊藥品及生物制品、中藥飲片等每年常規的專項檢查和上級部署的各種專項檢查，每次專項檢查行動做到有方案、有檢查小組、有檢查記錄、有檢查情況總結。
（三）加大藥械廣告監測力度。對縣廣播電視臺發布的廣告進行全面監測，對以公眾人物名義為產品功效作證明的藥品廣告和擅自擴大適應癥的醫療器械廣告進行重點監測，及時將監測到的違法藥械廣告移交相關股室查處。同時完善廣告審查監督機制，規范藥品廣告發布行為。
（四）加強藥品不良反應和醫療器械不良事件的監測工作。 按照要求明確監測工作重點，對主要藥品經營企業和藥品使用單位進行宣傳，確保所有藥品不良反應和醫療器械不良事件及時準確的上報，對未按照要求及時上報的要依照新的《藥品不良反應報告和監測管理辦法》查處。
（五）依法取締未通過GSP認證的藥品經營企業。按照《藥品管理法》、《藥品經營質量管理規范》等法律法規的規定，結合日常監管、藥械安全信用體系建設等工作，依法淘汰20xx年**月31日前未通過GSP認證的藥械經營企業。
六、餐飲服務工作
（一）做好餐飲業日常監管工作，覆蓋面達到100%;
（二）與教科局密切配合開展好春季開學前學校食堂從來人員培訓，組織開展全縣20xx年春季學校食堂檢查;
（三）做好餐飲服務環節監管隊伍和餐飲業食品安全宣傳培訓教育工作，監管隊伍培訓1次以上，組織轄區內餐飲業從業人員至少培訓一次以上、履蓋率100%。
（四）在日常監管工作同時開展好量化分級管理工作。要求：轄區內餐飲服務量化分級管理達到100%;
（五）認真做好重大活動餐飲服務食品安全管理，確保活動餐飲服務食品安全。
（六）加大對違法案件的查處力度，通過案件的及時查處進一步規范轄區內餐飲服務單位的經營行為。
七、食品綜合監管工作
（一）切實做好食品流通監管工作考核評價工作，督促各分局及時上報相關數據;
（二）按照《**自治縣20xx年食品藥品安全生產和質量安全檢查工作方案》要求，切實做好各項工作;
（三）做好節日期間酒類市場監管工作;
（四）切實按照《20xx年元旦春節期間食品安全監管工作方案》要求，做好相關工作并及時上報各項材料;
（五）切實做好20xx年春季開學前校園及周邊食品安全檢查工作;
（六）按照《**自治縣肉類市場綜合整治行動方案》要求，切實做好相關工作，并督促縣食安委各相關單位報送材料;
（七）按照要求，結合實際，做好《食用農產品抽驗方案》及《計劃》的編制。
八、特種設備安全監察工作
（一）與特種設備使用單位簽訂20xx年安全承諾書簽訂率達100%;
（二）根據平臺數據清理我縣超期未檢的設備;
（三）做好每一個季度安全大檢查和隱患排查工作，督促氣瓶充裝單位開展自查工作;
（四）深入開展?；飞a企業、涉氨制冷企業特種設備安全大檢查。
（五）加強城鎮燃氣管道及長輸油氣管道監管，及時整治壓力管道超期未檢等違規問題。
（六）加大對我縣重點工程使用的起重機械的監察力度;
（七）按時參加特種設備安全監察工作例會;
九、質量技術監督檢測工作
（一）20xx年，特殊原因漏檢的于20xx年第一季度安排補檢。
（二）配合省、市、縣局開展好監督抽查工作。
（三）按照鎮編辦字[20xx]32號《關于轉發
制委員會辦公室關于改革我省事業單位法人年檢和開辦資金登
記制度有關事宜的通知>的通知》。辦理法人年檢工作。
十、質量計量標準化認證工作
（一）深入推進“質量興縣”工作，大力開展轄區內名牌培育工作，把名牌培育工作作為促進地方經濟發展的有力抓手。
（二）加強獲證企業監管力度，按照分類監管有關要求對轄區內生產許可證企業開展監督檢查管理工作，對轄區內無證企業按有關法規要求進行查處;
（三）做好名牌培育工作、組織申報和初審推薦工作，配合完成對獲得**省名牌產品稱號企業的監督檢查;
（四）認真組織開展“質量月”活動。
（五）積極配合省、市局安排的監督抽查抽樣工作任務。
（六）加強重點用能單位能源計量審查和能源計量器具配備監管，深入開展能源計量審查工作，與轄區內重點用能單位簽訂《節能目標責任書》。
（七）深化民生計量工作，繼續推進誠信計量，引導醫院和眼鏡店簽訂誠信計量承諾書。
（八）進一步加強與老百姓生活密切相關的重點民生計量器具的監督管理，開展餐飲、農貿市場、加油機、出租車計價器計量專項監督檢查。
（九）登記在冊的加油機、地秤等計量器具100%檢定。
（十）圍繞當地經濟社會發展，組織開展好標準化項目。
（十一）抓好**省農業農村建設標準化試點立項項目建設工作。
十一、綜合執法工作
（一）扎實開展不正當競爭執法工作，依法打擊市場中的壟斷、公用企業不正當競爭、商業賄賂等違法行為。
（二）組織協調相關部門聯合開展打擊傳銷，規范直銷工作。
（三）依法打擊生產、銷售假冒偽劣商品、商標侵權、違法廣告、無照經營、合同欺詐;打擊違反標準化、計量、質量、特種設備等法律、法規的違法行為;加大對食品、酒類、餐飲服務、藥品、醫療器械、化妝品等違法行為的打擊力度。對形成案件的依法進行查處。
（四）積極參與上級部門組織的各類執法培訓和開展本局的執法培訓工作，不斷提高執法人員綜合素質和能力水平。
（五）及時、準確錄入查辦案件、公示辦結案件信息、上報各類執法工作報表、信息、總結及相關材料。
（六）完成上級交辦的其他工作任務。
十二、注冊工作
（一）做好各類行政許可、非行政許可及備案登記工作，確保各類許可工作正常開展。
（二）切實推進商事登記制度改革，降低市場準入門檻，改善市場主體發展環境;大力查處取締無照經營行為，促進市場主體發展。
（三）及時做好各類許可檔案的收集、分類、整理、歸檔工作，確保各類許可檔案規范有序，安全可靠。
（四）及時與縣政府辦、縣法制辦、縣行政服務中心等相關單位對結、協調我局進駐中心的許可事項調整、公示及窗口人員授權等事宜。
（五）加強對各注冊登記窗口人員的培訓。
（六）加強企業信息公示督促指導。大力宣傳企業年報公示制度，督促指導企業及時公示20xx年度企業年度報告和企業及時信息，20xx年度企業年度報告公示率達50%認真開展企業信息公示抽查工作。
（七）及時做好各類報表、統計資料的上報工作。
（八）完成領導安排的其他各項工作。
十三、消費者權益保護工作
（一）加強對流通領域重點商品質量監管力度。
（二）配合省局委托的檢測機構做好商品的抽樣工作，及時送達檢測報告。
（三）對抽檢不合格批次的商品進行清查，并立案進行查處。
（四）以餐飲服務行業、互聯網行業等為重點領域，大力查處侵犯消費者權益的行為。一是檢查其主體資格，嚴處無照經營或超經營范圍行為;二是查處設置最低消費、收取開瓶費等侵害消費者合法權益違法行為;三是查處虛假宣傳和虛假違法廣告;四是認真受理和處理消費者的投訴和舉報，依法化解消費糾紛。
（五）認真做好**3**投訴舉報系統平臺處理工作。安排專人值守**3**熱線，隨時接聽消費者的電話，認真受理消費者的投訴、舉報、咨詢，及時分流到縣級局和基層分局處理。
（六）積極探索將消費者投訴轉為消費侵權案件查處工作。加強對**3**訴求篩查，排查重大案件違法線索，推進“訴轉案”工作。
（七）深入開展消費教育宣傳工作 。
? 裝運工作計劃
為貫徹落實“萬名醫師支援農村衛生工程”，進一步提高基層醫院服務能力和水平，方便群眾看病就醫，根據有關文件精神，制定本工作計劃。
一、工作目標
提高結對幫扶醫院醫療服務能力和水平，加強農村常見并多發病和重大疾病醫療救治，使農民就近得到較高水平的基本醫療服務，緩解看病難問題;加強縣醫院人才培訓，提高縣級醫療機構管理水平。努力做到帶好一所醫院、培育一批學科、服務一方群眾、培訓一批人才。
二、組織領導
成立“萬名醫師支援農村衛生工程”領導小組。
1、組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxxxxxxxxx。
2、領導小組職責
負責組織協調縣級醫院結對幫扶全面工作，制定對口支援工作計劃和年度工作總結，定期檢查計劃落實，定期向相關部門報告對口支援工作，負責組建專家醫療隊開展相應的工作，安排接收受援單位醫務人員來院進修學習等工作。
三、工作任務和要求
1、領導小組辦公室負責對對口支援單位開展調研工作，為簽訂對口支援協議書作相應準備。
2、根據受援醫院的實際和當地群眾的需求，幫助受援衛生院開展特色技術服務，培養一批骨干和科室帶頭人，提高管理水平。指定高年資主治醫師和副主任醫師為主的經驗豐富的醫務人員與對口支援醫院的初中級醫務人員建立師帶徒指導關系;免費接收受援衛生院醫務人員的`進修，每年至少安排5名進修人員。建立醫療信息共建、共用、共享平臺，建立雙向轉診制度。
定期到受援醫院開展醫療組團服務，開展臨床教學和技術培訓，通過組織查房、手術示教、新疑難病例和死亡病例討論等各種臨床帶教形式開展培訓，提高業務素質;對支援衛生院的管理工作提出建議;促進衛生院的健康發展。
3、工作要求。我院醫務人員要服從安排，對口支援下鄉工作與醫務人員晉級、晉升和年度績效考核掛鉤，在受援單位工作期間享受原工資、獎金待遇，要嚴格遵守受援醫院的規章制度并接受衛生院的統一管理。
4、我院對口支援柏鶴鄉衛生院、孫陶鎮衛生院，每所醫院安排3名同志吃住在衛生院，累計工作時間不少于6個月。
? 裝運工作計劃
本學期認真分析學校團隊工作面臨的機遇和挑戰，努力將學校團隊組織的基層建設推向更高的平臺。整體推進，強化管理，建立一整套適合學校青少年工作特點的工作機制，把上級團委的理論指導變成各團支部和少先隊的生動實踐，使各項工作落到實處，卓有成效地干出成績，是學校團隊組織必須堅持的一項基本經驗。在嚴格執行縣教育局黨委和團縣委等上級組織的工作安排得同時，結合學校實際，對我校20xx年春季學期的團隊工作做出如下，并在以后的工作中嚴格按照計劃實施：
一、建立、培養一支思想素質好、作風扎實、工作積極的團隊干部隊伍，是抓好學校團隊組織基層建設的關鍵。
關心的身心健康，激勵他們刻苦學習，引導他們關心國家大事，有一付熾熱的心腸，真心實意地做學生的知心朋友。在工作、學習、生活中做團員、青年的表率，把青年凝聚在一起，實現步調一致，協作統一，培養強烈的集體主義思想。
在團隊干部培訓中，使用的形式，規定自學與組織上團課、隊課相結合，系統學習與重點學習相結合，理論學習與實踐活動相結合的培訓方式，既能在一定的累計時間完成團的基本知識學習，又能使團隊干部在工作實踐中不斷得到鍛煉和提高，促使其早日成為一名合格的團隊干部。
二、正常開展團隊的組織生活。
定期組織以團支部、少先隊組織的全體團隊員參加的，具有一定教育意義和教育內容集體活動的團的生活，對團隊員進行教育和自我教育;結合學年不同階段的特點，開展三月“文明禮貌月”活動;四月愛國衛生宣傳，教育活動;一、五月團章知識鞏固、新團員入團;五。四、六。一系列慶?；顒拥取Ｒ约懊恐芤坏纳?、降旗活動中對學生日常行為的點評、教育。
三、開展“創新爭優”競賽活動，增強團員的模范表率意識，推動學校的校風建設。
根據學校工作特點和學生實際，結合不同時期的要求，制定“爭取加入共青團”、“做一名合格團員”、“做一名合格團干部”、“爭當優秀團員、優秀隊干”等適合不同團員、青年發展自我過程的奮斗目標;制定“做三好學生”、“創一流工作學習成績”、“創文明班級”等適應學習、生活的奮斗目標。對涌現出的好人好事及時地表揚，對公認的典型及時經驗，大力表彰和推廣。
四、開展豐富多彩的文體活動，豐富學生的課余文化生活。
結合學校實際，積極開展各類文化、體育、娛樂活動，使廣大團員和隊員通過在活動中自己的親身，達到受教育的目的。加強團隊的文化感，增強團的吸引力。本學年我們主要從以下幾個方面開展工作：
1、積極開展“學雷鋒精神，做四有新人”的義務服務，社會服務等活動，提高團員為社會、為集體、為同學做好事的自覺性。
2、組織團隊員參加各類健康有益的活動，豐富他們的業余文化生活。
3、結合各類節日、重大紀念活動及學校整體活動的安排，積極配合開展各類主題文化、娛樂、紀念活動，使團隊的文化建設達到階段有主題、長期成系列，總體達目標的要求。
? 裝運工作計劃
幼兒園安保室安保工作總結
本學期，以園務工作總計劃為指導，認真落實開展好各項安全工作，現將一學期安保室主要工作總結如下：
一、線上工作保質按時完成
1.?本學期安全平臺全部常規作業、3個專題活動、一次疏散演練上傳全部完成；其中《安全第一課》專題活動有一個班的沒有授課，是仔細核對過的，但還是漏了一個。
2.?家長志愿者登記、平臺導入工作及時完成。
3.?每月安全報表按時填寫并發至副園長審閱。
4.?本學期新增安全方面制度2項，安全預案1項。這些新增內容均按照《2018年度平安校園考核》新標準的要求以及有關上級文件要求所需增補并用于實際工作。
5.?開展集團性的專題安全教育2次：傳染病預防教育（學校癥狀監測）、消防月安全教育，消防專題活動有各班安全授課教案、活動剪影和談話記錄。
6.?做好校園網網絡安全工作，與區安全技術部門和天音公司協同工作，保證校園網絡安全。
二、線下各項有效開展
（一）職責進一步明確：
1.?本部各班所交之電子材料（班級安全工作計劃、專題活動材料等）、《告家長書》回執等均先交至安保處暫行保管，待副園長查閱。
2.?各類安全檢查由副園長與本人交替進行，并共同簽名，存放在副園辦，以備上級審查。
3.?本學期集團替換三名保安，沈家店一人、尚文兩人。本學期新增《集團保安工作考核細則》，由副園長或本人每月進行考核，包括門禁系統的操作、監控錄像回放、時間的調整等。所有保安操作熟練程度均得到了加強，確保了保安的工作有條不紊。
4.?請保安公司隊長對所有保安進行技防培訓，保證各名保安的物防能力到位。
5.?召集分園負責人、集團保安等進行安全會議，總結反思上階段的安全工作，明確下一階段的工作要求和具體落實。
6.?根據《2018年度平安校園考核》新標準，進行了全面的自查和整改，包括制度上墻、設備檢查等工作。
（二）工作進一步完善
1.?針對安全工作中的食堂操作錄像下載這一項，配合副園長，結合食堂實際情況，與食堂人員溝通明確了有關注意事項和操作要點。在規范了食堂人員操作的同時確保了食堂操作錄像經得起檢查。
2.?本學期與副園長前往沈家店和尚文分園，對安全工作進行檢查指導。
3.?本學期繼續與全體教職工簽訂《消防安全責任書》，在對教職工進行消防安全教育的同時，明確了各自的職責，做到有理可依；同時將部分涉及教職工的有關消防安全的知識技能等信息在群內公布，進一步提高教職工的安全意識和救護能力。
4.?本學期，對照幾次《校園安全工作情況通報》，檢查自身安全工作，整改了多次易忽略之處，集團安保人員對安全工作有了更深入的理解。
5.本學期繼續做好每月消防維保工作；從下學期開始，集團與杭州電子中開維保有限公司繼續簽約合作。維保公司每月定期對本部、尚文分園進行消防安全檢查、電子圍欄檢查、視頻監控維保等。
（三）做好各類常規工作
1.每月定期進行各類安全檢查，并將反饋結果報至副園長。如有物品破損、故障等，第一時間聯系總務和維修師傅，做好整改、補救工作，確保幼兒園、各班各項活動的安全正常有序開展。
2.配合副園長每月定期召開安保會議，認真落實各事項，做好監督執行工作。
3.做好幼兒園每次錄像、電子屏、音響、電腦電視、各班電子設備維修、網絡維護等工作。
4.根據OA文件要求，做好有關安全各項工作，并按時上報材料。
5.做好門禁卡的增補工作，確保教職工、家長憑卡出入，保障幼兒安全。
6.本學期組織安全培訓兩次：食品安全培訓、消防逃生培訓；組織消防逃生演練一次。
7.11月開始，每周進行涉黑涉惡安全檢查工作，并及時上報材料。
三、取得的榮譽：
2019年1月，我園獲評2018年度余杭街道5A級平安校園（初評結果）。
四、存在的不足
1.?本學期，由于管理經驗缺乏，且對安全工作的理解程度也不夠，致使一些安全工作落實完成度偏低。
2.?安全教育平臺工作還是存在一定的疏忽，造成一個班級未授課。
五、思考
1.?經歷了中心學校組織的多次安全檢查，我對園保安的安全工作有了新的認識。同時考慮與副園長再次深入的解讀安全工作內容，力求在2019年度的安全工作中進一步加強工作落實程度。
2.在新的學期工作里，一定仔細再仔細，自查再自查，爭取不犯低級錯誤、減少工作失誤，繼續做好各項安全工作。
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