實習范文|組織部戰疫工作計劃(合集20篇)_組織部戰疫工作計劃

組織部戰疫工作計劃(合集20篇)。

▲ 組織部戰疫工作計劃

一、指導思想

本學期我系根據學院基本情況，在我院共青團的帶領下組織大，深入落實科學發展觀，堅定信念，開拓創新，銳意進取，組織部工作計劃。結合我院發展的實際情況與學生成人成才的實際需求，和以德為主的校園文化創建工程，將我系共青團的工作推向一個更高的高度。

二、主要工作

(一)抓好基礎和特色活動

1、團檔的整理，做好團員發展，團籍管理，團的組織統計，組織關系的轉接等基礎團務工作，評選表彰優秀團員，團干和團總支部，培養和推薦優秀團員作黨的發展對象。對違反團紀律的團員，團干進行批評教育和組織處理。

2、通過開展團組織生活會等方式來增強學生的愛國情感，弘揚民族精神，同時也會落實各班團組織生活會的出席情況，將各班到場及紀律做好相應的記錄并保存。同時，將由組織部干事評定各班生活會成績。

3、團干培訓，通過對各班的團委干部培訓，以會代訓，堅持例會制度，提高團干自身的素質和思想，以此來帶動團委工作的高效率，凝聚所有團干的力量，做好每一份工作。

4、發揮宣傳的積極作用，不僅就只有宣傳板的積極作用，而且要提高網絡的宣傳力度。宣傳部做好每次活動前的宣傳以及活動后的反饋工作，將本系部的活動及時發到學院的網站讓全院師生看到我們系部的特色。

5、加強團委的紐帶作用，積極配合各方面的工作。加強各部門與各系團委的聯系，積極主動的行使宣傳黨團思想。積極配合各系及院團委學生會工作，為我院的工作再添一亮點;

(二)抓住新的契機，重點抓好以下幾項工作

1、通過各種活動來提高同學們的道德修養。

2、為了真正走進同學們，定期開展團支部會議，和同學進行交流，聽取同學的意見，創造和諧系部。

3、努力做好納新工作和活動的組織工作。

4、組織部的工作任務在團委學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成系輔導員及院團委學生會各部委托的任務，做好各班團組織生活會評比工作及各項活動的組織工作。

5、團委辦公室將積極配合輔導員的工作，做好黨團資料的整理。

6、不僅僅做好本部門的內部交流，更要做好干事與整個學生會的交流。

三、結束語

團委是黨的助手，系團委統一領導組織協調全系共青團工作。負責團委學生會的思想建設組織建設并做好團委學生會的宣傳工作。大家都知道團委的團字的寫法。里面是一個人才的才字，外面是一個全包圍結構。因此做好一名團委副書記也應具備兩方面的素質。

一是要有才能才干和才智。二是要善于團結一切可以團結的人特別是廣大杰出人才為共同打造一屆更具生機與活力更具開拓進取精神的團委組織更貢獻自己的力量。因此做好工作需要大家團結一起完成。團委具體的工作方案以及實施手段會在今后的工作中明確指出，我們會在本學年確實的執行好每項日常工作，將學院與系的精神傳達，本著服務同學的角度落實到每項具體的工作中。

▲ 組織部戰疫工作計劃

3月上，在院領導、老師和廣大同學的熱心關懷、關注和支持下，院團委學生會進行了換屆改選活動。伴隨著新的一屆委員的產生，現在擺在我們面前的是一項具有挑戰性的工作。院團委學生會的工作在院的發展和前進上具有重大的意義。而作為團委學生會其中的一個骨干部門——組織部，組織部的工作也關系到院團委學生會發展。正所謂“凡事預則立，不預則廢”。因此，在今后一年里，我們組織部的工作計劃主要如下：

做為團委學生會新一屆的組織部成員，我們盡快熟悉本部門的工作，與退下去的兩位組織部成員進行經驗學習，對未來部門工作進行思考。

對換屆后的各年級、各班班干部、兩委成員、思源社理事進行培訓。開展干部培訓為了達到以下幾個目的：

1、我們一起討論今后的工作，包括整個學院一年的工作，引起各成員對今后工作的思考。

2、加強我們對學生干部應具有的能力、素質及一些日常的基本禮儀的學習，以提高學生干部的能力素質等.

3、提供一些解決學生干部心里問題及工作和學習之間的矛盾的方法。

4、增強我院學生干部的交流、提高凝聚力，

二、（4、5月份）團日主題活動，感恩心旅，干部手冊的修改完善，

每年的這段時間，校團委將號召開展團日活動。屆時組織部根據校團委的文件精神，結合本院情況，積極策劃和組織團日活動。

①召開院各班團支書會議，認真學習校團委文件精神。要求團支書對活動開展進行策劃和組織。

②與宣傳部合作以噴繪、橫幅等的形式，宣傳團日活動。

③督促各班團支部開展活動。

④對各支部活動材料進行考核、評比，并把優秀的團日材料推到學校進行評優，力求拿一個一等獎。

⑤根據我院的實際情況，將計劃在我院開展“感恩心旅”主題活動。組織部作為團委學生會一個重要部門，將全力配合主席團及各部門，完成應當完成的工作。并在工作之余多為“感恩心旅”多做宣傳，達到同學們學會感恩的活動效果。

⑥將干部手冊具體完善，成為一個實在可行的手冊，里面將增加對于學生干部素質要求，同時也是對于素質測評的補充完善。

三、（7月份）學期活動總結

期末臨近，召開各班支書會議。各團支書對本學期工作進行總結。我組織部就各專業及年級的情況和本部門的工作，進行總結。并要求各團支書對本學期活動進行整理，以電子檔案形式保存并發給組織部存檔。

上一個學期已經結束，組織部對院學生干部考核。首先，進一步完善干部考核制度。在院領導的指導、老師的關懷下，公正的進行考核，并評出優秀學生干部。

上一學年已結束，對全系學生進行綜合素質測評，再用測評成績進行評獎評優。 今年在評獎評優方面，結合學校的文件、去年評獎評優出現的問題以及10新生的具體情況，進一步完善我院的綜合素質測評方法，爭取在這次的綜合素質測評過程中盡量少的出現問題。竭力避免出現和去年一樣的問題。綜合素質測評辦法一旦修定，下一學期的評獎評優工作將嚴格按照該辦法實施。

①通過班團支書對新生團員的團檔和團員證的上交情況，我們部門內部成員進行對新生團檔和團證的整理、統計做成電子檔案存進院團委。

②在各班團支部宣傳團的有關知識、發展新團員。

③經統計在校團員人數后，對各團員收取團費（主要是一年的），統計好團費，上交院團委。

④在08、09、10的團員中進行考核，對優秀的積極分子向校團委進行推優。

每年的這段時間，校團委將號召開展團日活動。屆時組織部根據校團委的文件精神，結合本系情況，積極策劃和組織團日活動。

①召開系各班團支書會議，認真學習校團委文件精神。要求團支書對活動開展進行策劃和組織。

②與宣傳部合作以噴繪、橫幅等的形式，宣傳團日活動。

③督促各班團支書開展活動。

④對于各支部活動材料進行考核、評比。并把優秀的團日材料推到學校進行評優，力求拿一個一等獎。

以上的是我們組織部在這一年度內的主要工作，為了能夠更好地配合院的其他工作，也在我們部門工作能夠保質保量地完成的同時，希望能夠發揮我們的主觀能動性，在尊重客觀因素的前提下，部門內部應當互相聯系、互相幫助，達到資源優化配置。

▲ 組織部戰疫工作計劃

加入校鄧讀會這個大家庭已經滿一個學期了，我也從對校鄧讀會一無所知到現在的熟悉和適應。一起學習，一起成長，這是一直以來我對自己的期許。而經過一個學期在鄧讀會的工作也確實讓我地學到了不少東西。

下個學期，新成員的加入必定能給鄧讀會帶來不少新鮮血液，為了更好地發揮他們對鄧讀會的作用，不斷增加鄧讀會的活力，我們必須制定一個詳細的計劃，主要分為以下幾個方面：

關于部門內部的工作計劃：

由于上個學期換屆的影響，部門干事所剩無幾，因此部門內的很多工作計劃都未能真正執行。

下學期部門的主要工作計劃有：

1、大約每兩周召開一次例會，主要為分配各成員工作任務和對上兩周的工作進行總結，同時增進部門內部成員的溝通交流；

2、加強部門干事能力的鍛煉

在納新完成，部門干事工作之前，對組織部工作做一個簡單的工作講解或演示，以做到工作的規范化和系統化。再把干事進行分組，然后把各項工作按照自愿的原則系統的分配到人頭上，再隔期（如一個月）交換工作。這樣不僅使工作顯得系統化，更能展現干事們的工作效果，也加強了干事的團結合作；

3、做好每月干事考核的匯總工作，并在實施過程中不斷完善干事和干部的考核制度；

4、不斷增強組織部的凝聚力

一個部門的優劣不是看它有多么好的方案和規劃，除了看它的業績外，還要看它的凝聚力。我會經常與干事談心，彼此交流對工作、學習、生活的看法。提高干事對工作的積極性，加強團隊凝聚力建設；

5、加強部門間的聯系與交流，特別是需要其他各部門的配合

信息只有得到了其他各部門的積極配合，才能保證對外宣傳信息的完全性和準確性，同時，加強各部門的聯系與交流，可以讓有不止一方面的特長的干事發揮其聰明才智，促進各部門共同發展。

關于校鄧讀會內部成員聯絡感情的活動和方式

1、在納新結束，成員確定之后，我們可以統計每個成員的生日。在成員生日到來的時候，由組織部提醒每個部門的部長，然后部長分別通知部門的干事發祝福給生日的干事，同時，秘書處負責買賀卡或者小禮物送給生日的干事（也可以在賀卡上寫上大家的祝福），以此來增進相互之間的感情；

2、每學期內部成員可組織一次出游活動，加強部門之間的交流；

3、平常也可組織一些比賽，比如說辯論賽等等，在此建議博覽論壇也可以舉辦成辯論賽的形式，提高大家參與的積極性。

關于納新的策劃

1、首先，可以根據工作內容制定對新成員的要求來選擇干事，如組織部的工作需要細心、嚴謹、一絲不茍的成員，在納新的時候可以多關注這些方面；

2、其次，應該在開學初就加強宣傳，如張貼海報和發放傳單等，增加新生對校鄧讀會的認識；同時可在行云、流水廣場設立報名點；

3、各部門成員走訪新生班級，向新生介紹各部門的情況，讓新生了解校鄧讀會工作以及各個部門的職能、工作的范圍，調動新生的積極性，讓他們能夠根據各個部門的特點以及自身的特點，選擇自己合適的部門，避免新生盲目選擇自己的部門，讓每個新生都能充分發揮其才智。

4、納新時間要盡量早，盡量趕在其他社團納新之前就完成納新，不然可能出現報名人數較少、很多人已經加入好幾個社團等現象出現。

5、各部門負責人在面試的時候要注意多引導新生，盡量多挖掘些信息，如興趣愛好、特長、曾經參加過什么活動，受到何種表彰等，以便在今后的工作中發揮其特長。

新的學期、新的成員、新的起點，組織部將以更加飽滿的熱情和更加認真務實的工作態度完成各項工作。學生黨支部工作計劃宣傳部工作計劃文藝部工作計劃

▲ 組織部戰疫工作計劃

作為組織部的一名干事，我的工作計劃是提高組織部的工作效率，優化組織部的工作流程，并為各個部門和團隊提供全方位的支持。下面將詳細介紹我的工作計劃。

首先，我計劃完善組織部的工作流程。我將與組織部的其他成員合作，深入了解各個部門的工作需求，分析現有的工作流程中存在的問題，并提出改進方案。例如，如果發現某個環節耗時較長，我將尋找解決辦法，例如引入新的技術工具或調整工作分配方式等，以提高工作效率。

其次，我計劃與其他部門密切合作，共同制定并執行組織部的工作計劃。我將與各個部門負責人溝通，了解他們的需求和目標，然后協調各個部門之間的工作，確保各項工作有序進行。在工作計劃的制定過程中，我將充分考慮各個部門的實際情況，確保計劃的合理性和可行性。

此外，我還計劃加強組織部內部的溝通和協作。為了提高工作效率和減少誤解，我將組織定期的團隊會議，讓每個成員可以及時了解其他成員的工作進展和需求，并及時解決工作上的問題。另外，我還將鼓勵成員之間互相合作，鼓勵分享經驗和知識，提高整個團隊的綜合能力。

另外，我計劃制定一套科學的績效評估體系，以及相關的激勵機制。通過評估每個成員的工作表現，并在評估結果的基礎上制定激勵措施，能夠激勵干事們更好地投入工作并提高工作效率。這將有效地激發干事的工作積極性和創造力，同時提高整個組織部的工作質量。

此外，為了更好地支持其他部門和團隊的工作，我計劃建立一個資源共享平臺。這個平臺將匯集各個部門的優秀經驗、工作規范、技術分享等，并提供給其他部門和團隊。這將節省其他部門的工作時間，減少工作重復，從而提高整個組織的工作效率。

最后，我計劃持續學習和提升自己的能力。組織部干事的工作需要具備良好的溝通能力、組織能力和領導能力等。因此，我將參加相關的培訓和學習機會，不斷提高自己的專業素質和工作能力，以更好地適應和應對各項工作任務。

綜上所述，作為組織部的一名干事，我的工作計劃是提高組織部的工作效率，優化工作流程，并為其他部門和團隊提供全方位的支持。通過制定科學的工作計劃、加強內部溝通和協作、建立資源共享平臺以及持續學習和提升能力，我將為組織部的發展和其他部門的工作提供有力的支持。

▲ 組織部戰疫工作計劃

流光容易把人拋，紅了櫻桃，綠了芭蕉。半學期的時光就這樣的從我們的指尖流過，回首走過的路，有喜有悲，有合有散，但無論在多么艱苦的環境和條件下我們遼寧冶金職業技術學院的團組織順利的成立了。對于我們的團委組織正處于一個非常時期，我們更應該用心去呵護她，讓她在快樂中發展強大。然而作為其中的一員我對其有信心，我會把我所有的力量投入到其中我堅信我們團委將會還我們學院一個驚奇。

由于我們的組織是新成立的所以無論是工作環境，還是人員配合，實踐工作都會面臨著考驗。為了把我們更好的團結在一起，為了更好的發展團組織，為了更順利的完成及落實各項工作我作了以下計劃：

一、常規工作

1、由于上學期我們整理過檔案了，不過我們也要在開學時準確的確認團檔的整理，團籍管理，團的組織統計，組織關系的轉接等基礎團務工作以此免了后顧之憂。

2、做好團員發展。評選表彰優秀團員，團干和團總支書，培養和推薦優秀團員作黨的發展對象。對違反團紀律的團員，團干進行批評教育和組織處理。我將將所有團干部做成一張評分標準表，準確的加減操行分，而優秀團員在各班團支書帶領在班內評選產生。

3、團干培訓，通過對各班的團委干部培訓，以會代訓，堅持例會制度，提高團干自身的素質和思想，以此來帶動團委工作的高效率，凝聚所有團干的力量，做好每一份工作。主要形式個團支書每月將在本班開一次自擬有意義的班會。

4、加強全體學生的志向，通過征文，演講或班團會來提高同學們對生活和學習正確的態度，了解并認其真正含義。再從系部中選出一批優秀團干部對其發獎。

5、加強團委的紐帶作用，積極配合各方面的工作。加強各部門與學生干部的聯系。積極配合學生會，為我院的工作再添一亮點;

6、加強內部團結，增加的開會次數，個團干部進行溝通交流，并體自己的意見與看法

7、調動學生委員的積極性、創造性，使之成為團委工作的助手，成為和學生溝通的橋梁抓好團員、團干、入團積極分子的培養和考核工作;

8、沒有規矩不成方圓，所以要制定合理，這也將也將融入考核優秀團干和團總支書。

二、校園活動

1、由于在新年聯歡玩會的花樣跳繩很受歡迎，所以我們也將舉行一次花樣跳繩比賽，同時也要發團體獎，為了鼓勵重在參與。預計3月中旬報名，4月初正式比賽。

2、具體別的活動將由團干部爭取全體同學的意見，看他們想要參加什么活動，在有團組織大會上研究討論。

在新的學期里，我們將團結一致，以求實，求真，求新求同為工作尊準則，以調動所有同學的積極性為工作目標，以忠于職守、接受監督、分工協作為原則，以主動、熱情、真誠、耐心、周到、細致為態度，以高質量、高標準、高要求、上檔次、上臺階、上水平為理念，用一流的工作效率創造一流的工作質量完成好每一項工作。相信通過努力我們組織部的工作一定能夠提升到一個新的臺階、新的高度。

以上是我在假期經過深思熟慮制定的計劃書，望領導支持。

▲ 組織部戰疫工作計劃

忙碌并充實的一學期匆匆過去了，回首上學期的工作，在領導和團委老師的帶領下，在各系的積極支持下，一切工作都順利的開展并切都圓滿結束了。我部門積極貫徹發揮組織部聯系團委與個系部的橋梁作用。展望未來的工作前景，在新的一年即將結束之際，我部門特指定了如下的工作計劃：

一、兩會一課工作

秉著豐富大學生團員的日常生活，培養各團圓的組織能力，協調能力，下學期我們還將井然有序的開展“兩會一課”。通過上學期的“兩會一課”的開展情況來看，政治學習提高了同學們的思想覺悟，讓同學們能更理性的處理問題，更理智的面對人生;兒民主生活會不僅提高了大家的才藝，也增加了班級的凝聚力。

二、團建聯點扶建工作

為加強同學們對團建工作的認識，以及提高大學生服務社區的積極性，我部門將繼續開展點對點團建工作，貫徹落實“黨建帶團建，團建聯點扶建”。從實踐中學習，為社會提供實質服務，增強社會交流提高大學生實踐社會的能力，最終達到社區與學校雙贏的目的。此外，三個月我部門將開展“三五學雷鋒”的活動，將雷鋒精神不斷弘揚光大，讓更多的同學了解并且認真學習雷鋒精神，對全院學生進行一次思想教育。

三、團證注冊，補辦，團檔整理工作

開學初期，我部門將通知各系將團員證，團檔以及團費一起上交，團檔整理后，有序入柜，并做好登記工作，做到日后有證可查，減少以后的工作負擔。團證注冊要認真細心，團費收繳要登記到人，列好名單。我們一定會抓緊時間工作，及時將注冊好的團證和補辦好的團證下發給各系。工作雖然繁瑣，但我部門齊心協力肯定會將此項工作圓滿完成。

四、國旗班下發聘書工作

經過一學期的工作，國旗班的所有成員都對其工作的內容有了一定的認識和了解。我部門計劃在4月份對國旗班的所有成員下發聘書作為對他們工作的認可。今后每次升降旗工作都繼續由他們負責完成。在各類大型活動中，如，新團員宣誓工作和入黨積極分子的宣誓工作的升降旗也由國旗班成員負責，此外，3月5日和5月4日計劃將舉行大型的升旗儀式，全體大一新生將參加升旗儀式。

五、入黨積極分子培訓工作

為了如期向黨校推薦一批高素質，高才能，高品質的優秀黨員發展對象，故我部門響應上級團委的號召特在下學期開展第七第八期的入黨積極分子培訓工作。我們會認真的組織入黨積極分子上課，以便順利完成相關工作，此工作會如期圓滿完成。

六、新團員發展工作

首先我部門要先做好宣傳工作。安排各系對有意想加入中國共青團的同學收取，需要注意的是上交申請書時必須對其發展對象進行審核，由系部通過后上交我們，再又我部門進行相關二次審核進行培訓工作。對入團積極分子組織兩次團課培訓，使他們更加了解中國共青團。工作后期，我部門將安排一次新生團員宣誓工作。

七、五四優秀表彰工作

五月我部門對各系部的爭先創優工作進行考核，評優評先。舉行表彰大會，對各支部工作予以評價，對表現好的支部進行表彰。我部門還會對相關工作進行改善，對各個支部的評優評先力求公證平等，有據可查，增強可信度。

八、組建團小組工作

為了將每周支部活動舉辦的更出色，加強各團員之間的聯系，我部門將組織各支部建立團小組，負責開展團員日?；顒?，望各支部予以配合，及時組建團小組

九、各類會議出勤工作

為了及時向各系反映工作情況，加強團委與各支部的溝通和聯系，我部門還將定期召開部門例會，并作好工作的詳細總結，認真及時的向系傳達團委老師下達的工作和任務。對各系出現的問題予以及時的指出和解決。

以上就是我部門對下學期的工作計劃?？傮w來說，院團委組織部在今年認真完成了老師下達的任務，我們在明也會同樣盡心盡力的完成，積極發揚組織部的精神，把下學期工作做的更好!

▲ 組織部戰疫工作計劃

在過去的一年里，隨著工作的深入，我們對組織部的職能也有了更深的了解。在接下來的一年里，為了讓組織部的工作跟好更有序的開展，經我們四位部長商議，對接下來一年的工作作出如下計劃：

一、干事作為工作的主體，因此對干事的培養至關重要

以“進取心”、“責任心”為核心對干事進行培養。發揚其認真細致、吃苦耐勞的優秀品質。我們部長首先要以身作則，在工作中不段的正確引導干事。

①做事注重細節；

②為干事們提供平臺，使干事之間多溝通多交流；

③與干事強調學習的重要性；

④注重禮貌；

二、社團作為我部的工作重心，必須組織協調好社團活動，秉承“一切為了社團，為了社團的一切”的宗旨，努力協助社團活動及社團的日常管理。

①進行活動場地布置（包含桌椅擺放，桌布的鋪設，座位安排，銘牌擺放）。其實做好這個工作的關鍵在于好的態度和責任心，而讓干事擁有好的態度和責任心的關鍵就是部長們的帶頭作用。關于這一點，我們要繼續發揚長學姐們的做法，以身作則，對每件事情精益求精。

②進行社團活動跟蹤調查，認真填寫“社團活動反饋表”。我們會根據干事們的興趣安排他們去負責固定的社團，當該社團舉辦活動時，便由參加這個社團的干事去全程跟進。這樣不僅該干事對這個活動的體會和收獲會更多，活動反饋的質量更高，而且，還能增強部門與社團的聯系，不脫節。以往我們跟進活動時，總會因為對活動不太了解或者是和理事長不太熟而發生一些問題，若如此，這個問題便迎刃而解。

③建立學期社團活動臺賬及年度社團活動臺賬。臺賬一般是學期或者學年結束時開始建立，那樣很耗費時間，而且有時候還可能會因為時間長的緣故而丟失某些資料。我覺得可以以月為單位，把每個活動的資料整理一下，統一存在電腦上。然后這樣等學期或學年結束時，就能以最快的速度建立好臺賬，而且犯錯誤的可能性也更小。

三、社團聯合會各種表格的設計以及打印，資料收集統計依舊是我部工作的重中之重。

有關社團聯合會各種表格的設計以及打印，資料收集統計（包括“社團活動總結”、“學生干部擬任及委任及表”、“優秀理事長申請書”“五四評優及五四紅旗評比的表”）。每次收上來的表格，總會出現很多錯誤。我們可以先填好一份樣表，在里面把字體和字號都設好，填表人只需要把里面的信息換一下就行，這樣會降低表格的出錯率。在收表格時，可以以社團或部門為單位，這樣更能提高工作效率。除此之外，組織部還負責對社聯辦公室進行管理，以及對辦公室、乒乓球室進行統一安排值班，制作“值班表”。在我看來，組織部的工作相對來說繁雜了一點，要想做好，必須得有高度的責任心和一絲不茍的態度，我相信在我們幾位部長的帶領下組織部的工作一定會有條不紊的順利進行。另外，我覺得社聯是一個大家庭，應該加強各個部門之間的聯系。除了工作之外，我們還可以進行廣泛的交流。我想社聯作為一個大家庭，是一個集體，缺少任何一部分都會影響社聯的日常工作。所以增強社聯各部門之間的聯系與溝通，才可以盡可能的減少不必要的問題。

我相信憑我們著對組織部工作職能的熟悉程度和一年來積累的工作經驗以及我們不服輸的精神，我們堅信有魄力去面對各種突發事件，帶領組織部更好的完成各項任務。

▲ 組織部戰疫工作計劃

為了更好地迎接這個學期的組織部工作，以飽滿的熱情迎接新學期到來，特將XX年下半學期的工作計劃如下，以求更好的做好組織部的各項基本工作。

首先，是組織部的常規工作。本學期，組織部計劃將按照往年的慣例開展一些常規的工作，團課的開展。如上個學期一樣，每周都要開團課，

群體主要一大一大二新生為主。在吸取上個學期團課開辦的經驗，監督每班的團課開展,和每班同學們的出勤情況。認真的組織系里安排的每一次活動，讓每次活動都有序順利的進行。再有我們系學習部和我部在三月份科技月將要組織展開全校的科普知識競賽。這一活動將是我系這半年的第一個全校大型的活動，我部的所有干事已經準備好迎接這項活動，我們會將每項工作都落實到個人，我們有信心確保這一活動能夠完美的進行，讓全校的師生都能夠滿意。其次我們部也將和體育部聯誼組織開展自己的一項活動“快樂青春”以下是我們對此活動的總體策劃。

活動名稱：快樂青春活動時間：XX年4月活動地點：學校操場活動目的:通過此次活動，豐富同學的課余生活，增進同學間的交流，使我們系更加具有凝聚力，讓我們的大學生活更加的豐富多彩。

1.兩部開籌辦大會，將具體任務分配下去。

2.召集各班班長開動員大會，盡量讓每個同學都參與進來。

3.參與各項活動人員的報名與統計。

4.對各項活動人員的安排。

5.活動場地的布置和道具（自行車，籃球等）的準備。

6.場地的秩序維護。

7.活動過后的善后工作注：為了能讓我們的這次活動順利安全的進行我們將把每項具體的工作落實到個人，將每一項的安排負責人，隨時解決出現的各種情況。

注：本次活動是以本為單位開展的，本次活動取前三名。

1.2.由我系的學生會干部給獲獎的班級頒發獎狀所有參加的同學合影留念

（四）活動結束兩部部長和兩部干事開總結大會，總結活動的收獲和一些本次活動所體現的不足，并且形成書面報告，為以后活動的開展總結一些經驗。

我們組織部和體育部已經準備好迎接此項活動，我們每一位部長以及干事將會以飽滿的熱情來對待。我們會呈現給同學們一非常好的活動。讓每個參與的同學都會有所收獲。這也是我們組織這項活動的根本目的。

本學期我們將以組織展開三月份科普知識競賽為主，其次辦好我部與體育部開展的活動，還有組織我系可能會開展的一系列活動。并培養具有組織能力的人選，為我部乃至我系培養學生會干部后備軍。為讓我系的學生會的明天更加有活力，更加有能力，在學校的各項評比中立于不敗之地發揮出一點力量?！俺晒χ粫骨嗄切┯袦蕚涞娜恕?。有準備的前提就是必須要有計劃。以上的計劃是本部門在這一學期暫定的工作。在這一學期里，本部門將積極配合系團委和學生會的各項工作，加強各部團結，我們一定會盡自己的全力，與各本部門的成員一起，不僅把組織部的工作做好，更把學生會的工作做好，讓學生會的工作走上一個新的臺階。

▲ 組織部戰疫工作計劃

人文藝術系團總支學生會 組織部新干事培養方案 組織部主要負責團員推優、團員干部考核；督促檢查系部各班團組織生活開展情況，并且協助團委做好“五四”評選工作和團支部平時考核工作。

一．人文藝術系學生會組織部介紹 組織部部門工作綱要：

（一）抓好基礎，認真負責

1.熟悉掌握系部各班團組織的情況，努力做好學生會各種活動的組織工作；

2.做好系部團員的檔案建立和管理工作，及各種數據統計和材料收集工作；

3.協助院系團校、學生干部培訓班的組織工作；

4.督促檢查系部團支部組織生活開展情況，做好優秀團支部的評選工作；

（二) 活動豐富，體現特色

1．在組織部原有的工作計劃基礎上，更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現“全心全意為同學服務的根本任務。

2.積極配合學校每月提出的團組織活動主題，策劃舉辦富有我們人文藝術系特色的團組織活動，為廣大同學提供展現才華、技能舞臺，培養廣大同學熱愛組織，積極向上的人文精神。

（三）分工合作，責任到人

1．在學生會主席團及部長全面負責的前提下，組織部全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。

2．在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。

二． 組織部部門干事培養大綱

1．召開部門會議，召開團支書介紹部門的工作以及工作職責，讓他們對部門的工作有個根本性的了解。同時帶領干事閱覽本部門的各種文件和資料，并解釋工作中需要注意的問題；

2．做好部門交流，了解部門人員的基本情況，以便于部門工作的開展和任務分配，從而提高部門工作效率；

3．每月的團支書會議，帶領部門干事參加，讓他們熟悉系部各班班委和院系組織部人員，做好溝通，以便工作上的聯系；

4．每月團組織工作時，適當分配工作任務，通過邊工作邊學習的方式，讓干事親身體會本部門的工作；

5．每月召開一次部門例會，對前期的工作進行及時總結以及今后的工作指導、計劃。

三．部門管理制度

組織部以認真貫徹上級黨團組織的路線、方針、政策為工作原則，探求共青團組織建設的新思路、新方法為工作目標，進一步加強團的組織建設，努力提高廣大團員青年的思想道德素質。其工作涉及到班級和個人評優、基層團支部工作、團支書及其他學生干部考核、相關活動的組織等。為了使組織部工作高效規范，特制定如下管理制度：

1、部門成員要求思想堅定，積極向上，尊師敬長，禮貌待人；

2、本部門實行直線管理機制，職責明確，分工協作，責任到人；部門工作由部長全權負責，統籌管理；

3、不得無故遲到、缺席部門任何會議和活動，如有事需提前向有關人員請假，經同意方可；

4、在各項工作的進行當中部門成員要嚴格要求自己、認真負責，不得摻雜個人情感，堅持公正、公平、公開原則。在評比過程中，討論內部成員所在班級時，該成員須暫時回避；

5、部門內部資料須及時保存入盤或存檔，對每次活動和生活會要作總結，查漏補缺，不斷改進；

6、不能因工作而耽誤自己的學習，抓緊時間，刻苦學習，牢記學生的天職是學習。

四．部門精神

我們將沿襲上屆組織部的優良傳統，并在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。 總結過去、展望未來，我們將以“團結、求實、進取、創新”為宗旨，以“打造有戰斗

力、有凝聚力的集體”為目標，制定圍繞“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生為主的20xx年學生會工作。

人 文 藝 術 系 學 生 會 組 織 部 部 長 唐 成 龍

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▲ 組織部戰疫工作計劃

一、積極做好團委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。

1、積極做好團委安排的各項工作，及時通知、緊密聯系各個部門，在具體的活動中做好組織協調工作，使團委各部默契配合、協調工作，確保團委各部門人員能夠分工合作，高質、高效完成工作。

2、整理好各班團支書的名單和聯系方式(手機、短號、QQ等)，做到及時更新信息，提高工作效率。

3、做好組織部內部常規會議的記錄及考勤等常規工作。

二、努力做好自身建設。

1、明確部門工作方向，做好分工協作。對組織部人員進行分配，使之快速熟悉分管工作，內部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機的整體，快速高效的完成工作。

2、加強對部門干事的培養。組織部的干事都是_級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學生工作的主要力量，組織部要想做好學生干部的培養工作，首先則是要做好自己部門成員的培養工作。經過一學期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養他們獨當一面的能力，給他們一個目標，讓他們自由發揮自己的能力，找到的解決方式。加強成員團隊協作的觀念，培養他們在部門協作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發揮的效率。

3、加強部門成員的理論修養。在交流的過程中相互介紹各自經驗，爭取在本學期進行幾次共同學習的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。

三、這學期里，組織部的常規工作有：

五四評優、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓、早安排。確保組織部的成員能夠順利進行工作。

四、這學期要看學校的工作安排：

如果時間允許，不和學習與工作發生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據部門干事所寫的展望，這學期的活動計劃有：團委交流活動、專業培訓活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽。

▲ 組織部戰疫工作計劃

組織部年終考評工作計劃

一、背景

作為一個專門負責干部選拔、培養、晉升和管理的機構，組織部是每一個企業或機構不可或缺的部分。有效的干部管理和考評機制是組織部長期以來一直重視且致力于改進的工作。年終考評工作是組織部的一項重要任務，通過對各部門和個人的績效進行評估，可以有效地調整工作方向、加強管理和改進工作方式。

二、目標

組織部年終考評工作的目標是確保合理、公正、客觀的考評方式，通過評估干部和部門的績效，為企業或機構的長期發展提供有力的支持。

三、內容

1. 制定評估標準

通過多方面考慮，我們將制定一系列評估標準，從而確保評估的客觀性和權威性。這些標準將涵蓋各個方面，包括部門的工作情況、業績、團隊的合作精神、個人技能和表現、領導能力等方面。

2. 收集資料和統計數據

為了確保評估的準確性和完整性，我們將從各種來源收集必要的資料和數據。這包括部門的工作報告、績效考核表、業務數據等。通過綜合使用這些數據，我們將能夠更好地評估各個部門和個人的績效表現。

3. 設立專門的評估小組

為了確保評估的公正、客觀和準確性，我們將設立一個獨立的評估小組。這個小組將由組織部的高級管理人員和專業人士組成。我們將根據嚴格的程序來推薦評估小組成員，以確保他們具有足夠的專業知識和技能來完成這個任務。

4. 制定具體的評估方案

我們將制定一個具體的評估方案。這個方案將詳細說明評估標準、數據收集方式、評估小組成員的選拔方式、評估流程和時間表等核心內容。該方案將在所有相關人員的參與和討論下制定，并獲得管理層的批準和支持。

5. 進行評估和反饋

評估小組將根據制定的評估方案，對各個部門和個人進行評估。我們將根據評估結果及時向相關人員反饋。通過這種方式，我們將能夠較準確地了解組織的工作績效，發現管理和工作上的問題，并采取相應措施來加以改進。

四、措施

1. 加強宣傳

在進行年終考評工作前，我們將加強對此項工作的宣傳。這將包括對各個部門和個人進行直接宣傳和解釋，以確保他們對評估標準和流程的理解和支持。我們還將借助組織內部通訊工具，通過內部郵件、企業微信等方式，讓更多的人了解該項工作的重要性和目標。

2. 加強培訓和指導

為了確保評估的準確性和合理性，我們將加強對評估小組成員的培訓和指導。這將包括關于應用評估標準、收集和處理數據的技能培訓、互動學習等。

3. 優化評估流程

我們將通過不斷的探索和改進，優化年終考評工作的流程。通過更加高效、簡潔的評估流程，既可以節約時間和資源，又可以提高評估的準確性和可靠性。

4. 加大獎勵和懲罰力度

這里所說的獎勵和懲罰，并不僅是指物質獎勵和罰款，更多的是指對于干部和部門在績效方面的正向激勵和負向懲罰。通過這樣的方法，我們相信能夠激發干部和員工的積極性和創造力，同時也能加強組織的統一性和戰斗力。

五、總結

根據我們的計劃，我們相信年終考評工作將從更高的水平上推動組織部各項工作的全面進展。通過客觀公正的評估方式，我們將能夠更好地發現和解決組織內部管理和工作上的問題。同時，我們也相信通過年終考評工作的改進，組織部將更加專業、高效和人性化，為企業或機構的長期發展做出更大的貢獻。

▲ 組織部戰疫工作計劃

20xx年，我校將以黨的十八大、十八屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞率先基本實現體育現代化目標，繼續踐行 “普及科技智力體育，促進青少年身心健康”的服務品牌，以項目管理為抓手，開拓創新，真抓實干。依據項目特點，運用科學化的訓練手段，努力提高運動員的競技水平，爭取圓滿完成20xx年的競賽任務指標。同時，進一步加強體教結合，開拓多種渠道，努力開創蘇州科技智力體育新局面、構筑事業發展新優勢。具體工作目標如下：

一、牢固樹立安全意識，確保工作安全有序開展。

我校將根據學校安全工作體系，明確責任，到崗到人，進一步加強學校安全工作，牢固樹立“安全第一”意識，安全工作常抓不懈，認真落實上級各部門有關文件精神，克服麻痹大意、僥幸心理，做到“防患于未然”、“居安思?！?，認真檢查、思考可能存在的隱患，及時排除，切實保護學校財產。定期對學生進行安全教育，提高學生安全意識，增強學生自我防范能力，盡可能避免訓練過程中的意外傷害事故。本著“安全第一，預防為主，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高職工的安全意識，切實防范事故的發生，確保學校各項工作安全有序開展。

二、加強黨風廉政建設，鞏固教育實踐活動成果。

（一）加強黨支部建設，黨風廉政工作落到實處。認真執行“XXXX”制度，定期召開黨員大會，按規定過好組織生活會， 開展好支部活動，培養黨員骨干，使全體黨員在學校各項工作中沖鋒在前，起模范帶頭作用。同時，要落實黨風廉政建設，黨支部帶頭，黨員干部帶頭，講政治，防微杜漸，做清醒堅定、廉潔自律的表率。既要加強廉政文化建設，為黨風廉政建設提供良好的軟環境，也要加強學校各項規章制度建設，為黨風廉政建設提供保障；要完善群眾監督機制，使權利在陽光下運行，結合學校工作特點，堅決杜絕XXX之風。

（二）要堅持圍繞中心、服務大局，全面貫徹落實黨的十八大提出的各項任務要求，鞏固群眾路線教育實踐活動的成果，把作風建設放在突出位置，以作風建設的新成效凝聚起推動事業發展的強大力量。教育引導全校黨員干部樹立群眾觀點，弘揚優良作風，解決突出問題，保持清廉本色，使干部作風進一步轉變，干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立。在提高群眾工作能力、密切黨群干群關系、全心全意為人民服務、為運動隊服務上取得實際成效。

（三）加強教練員隊伍建設，重點培養年輕教練。隨著一批老教練的退休，以及以三體校俱樂部為平臺招聘的年輕教練不斷增多，三體校教練隊伍已逐步走向年輕化。努力培養年輕教練員，打造一支團隊精神強，業務能力強的年輕教練員隊伍成為當務之急。一方面要嚴格執行教練員月考核制度，行政人員隨時抽查訓練情況并計分，做到月初有訓練計劃，月末有訓練總結，月考核成績直接影響各教練員的工資效益及年終考核。另一方面，采取多種形式加強教練員業務培訓，開展年輕教練員之間的業務交流活動，相互學習，取長補短，不斷提高他們愛崗敬業的事業心和責任感。同時，以“請進來，走出去”的方式，開闊視野，博采眾長，了解競爭對手的訓練情況，訓練手段，及時掌握國內前沿的訓練及賽事信息，并要求教練員在自己業務領域內撰寫調研課題論文。

三、堅持科學訓練，爭取在競技成績上實現新突破。

根據市體育局下達的任務指標，各項目運動隊要以此為最低要求，及時制定相應的工作目標。訓練科要統籌抓好日常訓練工作，及時完成運動隊新一年度的.招生選材。加強對運動隊的常規管理，做好后勤保障。各運動隊主教練要依據賽事規程及自身目標任務，制定詳實的全年及階段性的訓練計劃，運用項目訓練的新方法、新技術，以尋求提高項目競技水平的突破口。通過緊抓冬訓、夏訓和賽前集訓，開展城市之間項目訓練交流活動，進一步提高運動隊的整體水平和尖子隊員的奪金實力，從而確保出色地完成省賽任務指標，并爭取實現超額完成。20xx年，我校還將積極組隊參加相關項目的全國錦標賽，鍛煉隊伍，了解項目發展新趨勢，爭取創造更為輝煌的成績。

四、辦好市級賽事，創品牌賽事促項目普及。

充分利用現有的行政資源，以“一流的服務質量、一流的辦賽水平”作為總體要求，在市體育局青少處的指導下，努力辦好市科技智力體育項目的各類比賽。首先，努力尋求社會資源，聯合辦賽，擴大賽事的影響力。其次，高效率地推進賽事籌備工作，認真貫徹落實總體方案，加強與上級部門、賽事聯辦單位的溝通，確保賽事籌備進展順利。第三，借助賽事的影響力，擴大項目的普及面，爭取更多的普及學校積極參與，提升比賽規格。第四，通過比賽，發掘項目的優秀苗子，吸收進市隊，提高項目的競技水平。最后，通過承辦比賽，不斷地提高自身的辦賽水平和服務質量，從而使蘇州科技智力體育的競技實力和辦賽水平都能走在全國前列。

五、走體教結合道路，創科技智力體育發展新局面。

以科學發展觀為統領，加強體教結合，在各項目的普及網點學校及普及人數上爭取實現新增長。我校將以“陽光體育”為契機，派送項目專職教練下基層，大力推廣、普及科技智力體育，經常性地提供技術指導。通過與各類學校、少年宮等合作開設科技智力體育特色班、積極協助普及網點學校爭創特色體育項目學校，創建“一校一品”，辦好特色體育項目學校比賽等活動，逐步將項目滲透到各個學校的體育工作中，從而不斷拓寬“體教結合”道路，營造出科技智力體育的社會氛圍，推進科技智力體育項目普及的社會化進程。

此外，積極開展項目輔導員、裁判員的培訓工作，使各校教師在做好本職工作之外，更有一技之長，著力為科技智力體育項目培養后備師資人才。在做好常規培訓的基礎上，強化內部師資培訓學習。與此同時，一方面根據蘇州行政區劃的大調整，進一步整合資源，合理布局，使基層普及單位的項目開展更具特色，集中優勢，為優秀的基層網點單位提供更高水平的競技平臺，從而集全市之力，全面提高XX市科技智力體育項目在全省乃至全國比賽中競爭力。另一方面，充分挖掘基層網點的潛力，培養扶持一批有能力有條件的網點單位在具備較高的項目訓練水平的同時，積極協助這些單位承辦市級、省級以上的科技智力體育賽事，打造品牌賽事，以科技智力體育為亮點，提升學校知名度，擴大社會影響力。

六、加強俱樂部管理，探索科技智力體育項目的市場化發展。

我校俱樂部成立至今，一方面極大地緩解了我校項目多，編制數少的矛盾，為學校外聘項目教練提供了渠道。另一方面，為我校項目的社會化普及和發展工作提供了平臺。20xx年，三體校俱樂部將貫徹落實十八大精神，結合市場實際需求，開展調研，繼續探索科技智力體育的培訓市場化運作模式，借助“蘇州棋院”的社會影響力，與更多的培訓網點合作，做好社會化普及工作。同時，在做好常規培訓的基礎上，強化內部師資培訓學習，規范管理，提高培訓水平，積極為市隊挖掘、培養優秀人才，帶動蘇州地區科技智力體育運動的快速、健康發展，成為科技智力體育項目走向市場化的新名片。

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七、加強與協會合作，互助雙贏，共同推動項目普及工作。

學校內設涵蓋10個項目的三大協會，隨著協會社會化進程的加快，要努力促使行政資源與社會資源有效融合，從而推動蘇州科技智力體育項目的普及與發展。以“互助雙贏”的模式，尋求社會資源，實現資源共享，既得以推廣普及科技智力體育，更好地發掘優秀人才，又能進一步提高雙方的社會影響力，爭取在新的一年里，能夠在原有圍棋棋王賽、圍棋團體聯賽等品牌賽事的基礎上開拓更多的精品賽事。

八、做好學校搬遷工作，后勤保障落到實處。

明年，新體育場竣工后，校部又將面臨繁重的搬遷工作。在此之前，學校將根據市體育局的相關要求，做好新校址的布局規劃，充分利用新增的訓練教室、新添置的專業器材，推動項目的普及發展。并以回遷改造好的體育場為契機，充分依靠社會力量、專業力量使市業余電臺重新恢復工作。

此外，進一步加強對學校經費、財產、設備的管理，充分發揮其職能。嚴格執行財務管理制度，保管制度。反對超前消費，經費超支，對各類經費管理，做到期初有預算，期末有決算，以訓練為中心，急運動隊所急，想運動隊所想，為運動隊的訓練、比賽做好全面的保障。

優異的成績已成過去，新的一年即將到來，我校教職工將上下一心，繼續認真貫徹科學發展觀，與時俱進，求實創新，以實際行動推動蘇州科技智力體育發展邁上新臺階！

▲ 組織部戰疫工作計劃

1、 首先要對我們的各項制度重新認真的校驗，考核，對一些過時的考核制度我們將進行重新的修改，以保證我們各項考核制度的嚴密性，體現我們的公平、公正、公開性，組織部工作計劃。

2、 建立個人的考核量化表，有利于部內人員的自律，加強了對人員的管理與調配，使他們能更好的發揮潛能，達到理想的效果。

3、 做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團支書干部都明確自己的工作任務及工作目標。增強他們的責任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發揮學生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進行培養，從各方面提高他們的能力。

▲ 組織部戰疫工作計劃

新的起點，新的舞臺。現已開學兩個星期了，組織部的工作即將走向正軌，面向廣大團員學生和各部，我們應有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應的學習和活動，與此同時我們將加強部內建設，繼承組織部歷來的工作作風的同時，以“細致用心.科學工作.開拓創新”的方式開展工作，以權責分明，團結一心，群策群力，的工作態度做好應做的各項組織生活。

一.工作要點

因人員將臨畢業，為了使工作正常進行、所以決定納入新成員進行試用一學期的考察，其次一提高廣大團員青年的思想政治素質為先導幫助團員學生們樹立正確的人生觀，熱愛團的崇高情感;以打造團隊生活為目標，做好學生干部會議，配合各部做好宣傳.社團活動等工作，在次地細致認真做好收費.歸檔等各項組織部應做好的工作，虛心吸取別人指出的不足，改善工作方法，使本部工作水平邁向新的臺階。

二.工作內容

1.日常工作：苦練內功、使部門工作細致化、標準化。

(1)迎新、招新!

(2)新團員注冊：補辦及團費收繳。

(3)黨校培訓：組織部將全程積極配合學校黨課開展.安排各班團支部參培人員踴躍參加積極學習。

(4)推優工作：各系部推選優秀團干部、優秀團員的評審工作，使推優工作具有條理性、規范性。

(5)學習雷鋒活動月、組織全校師生學習雷鋒精神!

(6)學生干部會議：擬訂每月一次團干部會議如期召開一次。首次內容：明確本學期的工作任務和工作重點，宣讀優秀評估細則，傳達上繳團費，團員注冊,團關系轉接等基本工作，鼓勵廣大團員遞交入黨申請書和先進的思想道德優秀的同學積極入團等。與理論部討論布置團會學習，評優激發學生學習，團干的積極性，表彰先進集體及個人，提升團委的工作力度和效率。

(7)5.4運動大型活動的組織、策劃、開展!

(8)團干部交流工作：把團干部的交流與培養鍛煉相結合，相互討論指出工作中的不足取長補短，使干部團結一心，增才實干，努力工作，投身團委，對團委日趨完善提供良好的基礎。

(9)提高團干部及團員思想政治素質學習：針對目前部分同學思想道德覺悟不高，生活作風散漫的問題，組織部將積極配合理論部進行各班團員學生思想道德教育，在班級中經常開展各式的思想道德教育活動，早團干部交流會中做工作及思想匯報等有意義的活動，從而形成良好的氛圍，有情況及時做出反映。幫助同學樹立成為正確的人生觀、價值觀、世界觀。使學生團員、干部的思想素質等得到相應的提高。

(10)整理本學期工作總結以及編寫下學期的工作計劃!

以上是本學期組織部各種計劃。希望得到老師和各部的指導及配合，我們將齊心協力工作，希望能使團委成為博采眾家之長，提高更新的認識和積極工作，使組織部工作煥發新的光彩。

▲ 組織部戰疫工作計劃

▲ 組織部戰疫工作計劃

一、部門重點工作：

1、團組織生活活動：團組織生活活動一直是組織部的一項重要活動之一，針對我們系部的實際情況，在汲取上學期的經驗前提下，我們將對團組織生活活動做必要的改革革，特作如下安排：

1）集思廣益：部門將繼續確定富有吸引力及樂觀積極的主題，同時在確定主題前將聽取各班團支部意見聯合各班團支部一起確定、拓展主題，讓團日活動自主性更強，更具活力，對于有創造性的意見我們會認真采納及對待。

2）加強聯系，取長補短：針對團組織生活活動中系部與系部聯系不緊密，將采取在校團組織每次團日活動邀請外系組織部的成員來參團日或參加外系團日活動加強經驗交流，由于每個系部的團日活動自成風格，每個系部的團日活動都有其自己的優點和缺點，我們在吸收其好的創意的同時也反省其缺點，為日后團日進一部必革打下基礎。

2、嚴格做好團員的發展工作，團員證的注冊和管理工作，做好大一的團員登記、團費收繳、團員組織關系的轉接工作。認真做好團日活動的檢查、督促工作，本學期的團日活動要力圖創新，摒棄呆板枯燥，主題貼近生活，形式豐富多彩、確保每次活動能成功開展。、推薦優秀團員作為黨員發展的對象，協助老師做好這項工作。

二、工作創新：

1、應用“美術與設計學院團總支團支書工作交流QQ群”，在QQ群中的共享中上傳日常工作中需要的表格、通知及團日活動工作安排等，供各團支部下載。

2、發布組織部部門郵箱，并使之作為答疑郵箱，供我系全體團員對組織部的工作提出意見和疑問，由組織部負責解答，提高我們工作的透明度，做到公平、公開、公正，隨時為團員們解決疑慮。

3、制定更加完善的團干考核規定，使評優有依據可循。

4、定期開展團支書會議，增進與基層各支部的交流和溝通。

5、加強與宣傳部和記者站的合作，將好的團組織生活照片及團日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網上，增強廣大團員參與團組織生活的積極性。

三、部門溝通：

1、加強與院系的聯系，定期的進行工作總結與工作計劃，虛心接受建議，改正不足，提高部門的工作效率。

2、加強與其他部門的溝通與聯系，積極協助其他部門開展活動。

“成功只會垂青那些有準備的人”有準備的前提就是必須要有計劃。以上計劃和活動是本部門在這學期暫定的工作。以便組織部各項工作有條不紊地進行。在20xx年這一學期里我們組織部的每一個成員都會積極配合院團委和學生會的工作，加強與各部門的聯系，一步一個腳印、扎扎實實地工作，把組織部的工作做好，將本學期的學生團員工作推上新的臺階，打開化學化工學院的嶄新一頁。

3、增強內部交流，想要做好工作，首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中，要不段進行內部人員的交流，培養彼此間的默契程度，增強部門的團結意識。以增強部門凝聚力，樹立組織部良好形象。所以，我們部門還會不定期的召開部門內部會議。

4、增強部門間的交流，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協助，積極配合工作，增強部門人員的人際交往能力。

本學期我們部門將總結上學期的工作經驗，揚長避短、積極工作，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協助，積極配合他們的工作，力爭做到真誠，切實服務于學生會、服務于老師、服務于同學，與大家共同努力，讓我們系發展的更好！

▲ 組織部戰疫工作計劃

后面為你推薦更多組織部工作計劃！

在本學期,組織部將完成由團委向學生會的過度和轉折,這即是意味著組織部將成為溝通團委和學生會的樞紐.如何在轉變中實現自身價值,秉承傳統優勢,搭建聯絡平臺,構建和諧信安是我們今后努力的導向.現將本學期工作計劃公布如下,望各位同學監督指正,不吝賜教:

一.傳統文化

1."牽手閔行,心系交大"

與上海市閔行區閔行中學的共建項目開展于20xx年10月份,自開展以來受到了學校各界的積極好評.本項目主要包括對高三緊張應考的學生進行學習指導,人生規劃指導,報考指導.借鑒自身經歷,向更多高三學子傳授備考經驗等.時至今年,我們將在今年10份繼續"牽手閔行,心系交大",以指引更多優秀的同學加入到交大人信安人的行伍之中.與此同時,我們將在借鑒往年經驗的基礎上,擴大規模,擴大范圍至.個閔行區,并展開與學院學習部協作的機制,共同開展實施共建項目.屆時,我們將在基礎學年招募相關志愿者加入我們的行列,我們期待你的加盟!

2."團改金"項目培訓指導

"團改金"全稱是團組織生活的改革基金,是交大一個極具特色的學生活的動,做為每個交大的學生都有必要參加.主要是為了提供大家一個課外社會實踐的平臺,促進提高大家的能力.現在也有許多其他的高校.納）了我們的做法，可見它的效果。而且，優秀的團改金活動會得到相應的獎勵，來鼓勵大家繼續將這個活動做下去。

本學期,我們將繼續對大一各個班級的團支書同學進行培訓,以使得各個班級能順利的開展團改金活動,并提高支部的凝聚力.歡迎大家前來學院組織部咨詢相關事宜.3.責任和義務

作為一名團員,按時交納團費,積極完成團組織的下達的指令和任務,切實履行團員的職責.本學期,我們將配合校團委按時完成團費上繳和團員統計工作,切實履行團組織工作職能.二.前人種樹,后人乘涼

首先,感謝過去一年為我們工作創造良好環境的老干部們---陳欣蔚,蘇浩,李鵬杰.(但凡組織部的干事,日后找此三人,自報家門,必衣食無憂!)

1.破冰

我們將在學生會的統一安排下進行招新工作,吸納更多的優秀同學成為我部干事.并將對其進行定期的培訓,內容包括:

A.與名師對話:邀請有學生工作經驗的學長,老師進行工作交流和指導.B.破冰:在招募完成后,立即進行團隊組建和破冰活動,我們將突破以往的形式,實施新的部門工作形式.以工作小組和工作團隊的形式進行項目攻關,以提高效率和責任制.同時,我們也希望組織各個班級的班長以及團支書進行相應的培訓,以鼓勵大家在日后工作中積極的配合和協作!

C.交換生:我們將定期與其他部門進行干事交換項目,以鍛煉更多的人才.項目

UTJS即是體驗式培訓項目的簡稱,我們將在大一年級開展相關培訓,以增強支部的凝聚力.我們將邀請我院資深培訓導師,院團委書記朱春玲老師為我們新生進行指導培訓工作.3.過度和轉折

加強與學生會其他的共建工作.包括:與學習部,外聯部高三備考指導項目;與宣傳部博客網絡宣傳項目;與文體部支部風.大賽;與人力資源部團員檔案共建項目;

我們在本學期也將相繼出臺相關的部門工作規章制度,干事工作評比制度,團支部評比制度等一系列規章制度.以完善我部的建設和過度.定期指定工作計劃.設置團委(組織部)工作信箱,及時反饋學生建議和意見.4集團支部風.大賽

我們將借鑒其他相關學院的經驗,開展團支部風.大賽活動,以提高團支部的凝聚力.5.黨團和諧

為向我黨輸送更多的優秀人才,我們將聯合學院的黨支部進行相關的協作共建工作,主要包括:優秀黨員與學院團員面對面活動;支部積極分子培訓;黨建對外實踐交流活動等.6.我的地盤

支部活動豐富多彩,結合時政,每月制定一支部活動主題,在相關主題基礎上完成活動.例如,9月份支部活動主題是"選擇交大,惟我信安"(僅供參考)

7.對口幫建

開展不同年級的對口班級的扶持共建工作,使更多低年的支部得到相應高年級支部學長的幫助和指導.希望班長和團支書予以配合.8.生日快樂

組織各個支部,為家庭困難的同學過.體生日,感受家的溫暖.9.博客

建立博客,搭建支部交流和展示的平臺,邀請宣傳部進行共建!

以上是我們組織部新學期的工作計劃,希望你積極投身我們的活動中,并從中感知支部的溫暖,學院的祥和!

信息安全工程學院

組織部部長

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【【精華】組織部工作計劃3篇】

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組織部工作計劃

xx組織部工作計劃

組織部工作計劃

院組織部工作計劃

組織部工作計劃合集15篇

▲ 組織部戰疫工作計劃

回顧過去，展望未來。又是一個新的學期的開始，我們組織部的團隊年輕化了，作為中流砥柱的我將承擔起這份大任，帶領我們這支年輕的隊伍風雨兼程，做好一學期中該做好的事情，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務于大家。

新的學期又是一個充滿希望和挑戰的學期，為了更好的開展團委組織部的工作，在我們組織部部長對上年工作的介紹總結下，根據__理工大學和我們軟件學院的具體情況下，我寫了我們部這個一學期的工作計劃，以使得工作有組織、有計劃、更緊密、更有條理地進行?，F將學期工作擬訂

一、青年月活動

青年月活動的申報要大力鼓勵大一大二的各個團支部參加，并且提供有建設性的關于本專業或者團委的活動，需要干事一對一地跟蹤落實每個支部的活動情況。為提高每個支部的積極性以及豐富活動，特意申請增加每個團支部報銷青年月活動的經費，或者額外添加獎勵?；顒娱_始之前，加強對于青年月活動的重要性的宣傳用于吸引各個團支部。

二、團支部風采秀

團支部風采秀作為組織部的特色活動，歷年來的舉辦形式均大同小異，今年我們部門將從活動的舉辦形式和獎勵體制等多方面進行創新，希望能以此調動各支部的參與活動的積極性。這一次的活動打算交給大一的干事來主負責，以此來鍛煉干事的能力，培養未來部門的接班人。相信經過一學期的歷練，他們有能力有信心辦好此次活動。

由于去年我們部門是第一次舉辦家鄉文化匯報會，舉辦的效果差強人意，并沒有達到我們預期的效果。盡管如此，經過去年的家鄉文化匯報會我們還是學習到了很多舉辦活動的經驗，體驗到很多不同風格額家鄉文化。因此，我們設想今年把家鄉文化匯報會作為團支部風采秀的一個子項目進行推廣。當然，這要我們和其他團委學生會部門進行協商和溝通。

三、部門的內部建設

組織部向來是一個團結友愛的家庭，在接下來的這一個學期希望組織部內部更加團結友愛，每一個成員都能學會責任與奉獻，在舉辦各種活動中提高各項能力，能夠獨立地完成一系列活動。我希望我們部門每一個人都能學會責任2字，并且傳承下去，發揚光大。希望組織部越來越好，這需要3位部長及8名小干事還有所有團支部的共同努力。所以在今后的工作過程中，要不斷進行內部人員的交流，培養彼此間的默契程度，增強部門的團結意識。以增強部門凝聚力，樹立組織部良好形象。所以，我們部門還會不定期的召開部門內部會議，及時做好會議記錄。作為部長的我們將會更加主動地去了解干事們學習和生活中的困難并給予幫助。

四、增強部門間的交流

如果說組織部是一個小家庭，那么團委學生會就是一個大家庭，在認真完成本部門工作的同時，希望我們部門的每個人能主動了解其他部門的需要，并及時給予協助，積極配合其他部門的工作。在與其他部門的溝通協作中增強部門人員的人際交往能力，建設一個團結友愛的軟件學院團委學生會。在接下來的這個學期中，希望其他部門有什么有建設性和創造性的活動，歡迎來找我們部門協辦，我們將盡最大的努力辦好我們的每次活動，為軟件學院的學子服務。

▲ 組織部戰疫工作計劃

目前，新一屆分團委已組建完畢，各方面也加強和完善了，作為分團委里的一員，組織部吸納新元素，新干事已基本完成，此次組織部還和以前一樣由大一大二學生組成。

作為分團委不可或缺的一部分，組織部是協助分團委其他部門做好每一項活動并負責期末素質分、綜合積分的加和整理，工作很重要，在此擬定新一學期的工作計劃。

1、新生團支部培訓團支部作為思想建設的陣地，在傳承文化、提升組織凝聚力方面起著重要作用。主演內容包括：

①思想文化建設

②組織培訓

前期主要是教他們一些基本知識，后期是引導他們多思考并關注他們的思想心態，加強制度性。

2、新生團員關系的轉接及收繳團費

組織部會積極配合分團委認真完成團員關系的轉接工作，并催促新生團員按時、準確地交納團費。

3、新生團員培訓

組織部將對大一新區團員進行一次培訓，主要是對共青團的基本認識。

4、各組織工作的進行

組織部會積極配合分團委的每一個活動。

5、例會出勤

會議是工作中一個重要環節，在各層、各部間有著紐帶的作用，起著積極地作用，我部成員會準時參加分團委召開的例會，并且每星期也會適時召開內部例會，總結上周工作中的得與失，并安排下周工作任務。

6、學期期末綜合積分的加和整理

每一學期期末學習積分、素質積分、綜合積分是每一個學生一學期積累的成績，也是組織部的一項重要的工作，本部一定會認真負責地讓每一個同學的努力地成績公平、細致地表現出來。

組織部的工作職責：

一.掌握各班團支書的組織情況，建立給各班團支書團員登記表。

二.向團委提出黨員發展計劃，做好入黨積極分子的培養.考察和發展工作。

三.組織指導各支部開展理論學習和政治學習等各種組織活動。

四.按時收繳團費.組織團員證注冊，為團員辦理轉組織關系。

五.協助副書記做好“推優”工作。

▲ 組織部戰疫工作計劃

“成功只會垂青那些有準備的人”。有準備的前提就是必須要有計劃。在這一學期里，本部門將積極配合院團委和學生會的各項工作，加強各系部團結，我們一定會盡自己的全力，與各本部門的成員一起，不僅把組織部的工作做好，更把學生會的工作做好，讓學生會的工作走上一個新的臺階。

首先，是組織部的常規工作。本學期，組織部計劃將按照往年的慣例開展一些常規的工作，但同時也會增加一些新規定和制度。

一、按時征收團費、整理團員檔案等。同時，我們將嚴格考察各班團支部團活動開展情況。為促使團支部活動更好地開展，我們要求各班團支書每個月以書面形式把本班團組織生活的開展情況做一次總結，并交到組織部存檔，期末將對總結進行評比，優秀者將予以獎勵。并配合院團委的工作，展開優秀團支部的評比活動。

二、我們會建立例會制度，每月底召開一次例會，要求院系組織部所有成員以及各班團支書（或組織委員）準時參加，并在會上總結各班團組織活動開展情況，以交流相關經驗。當然，我們還將協助院團委其他部門開展工作。

三、團會的開展，群體主要一大一新生為主。在吸取上個學期團會舉辦的經驗上，我們會更好的開展團會，向同學們傳播黨與團的知識，積極發展人才。

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